岗位职责： 1.负责搭建系统化无人机维修培训体系，通过理论授课与实操带教，向学员传递专业维修技术与行业应用经验，助力学员掌握核心技能、适配职场需求，同时持续优化教学内容与方法，保障培训质量与学员就业竞争力。 2.课程研发与更新：依据无人机维修行业标准（如CAAC装调检修规范），开发涵盖飞行原理、机械结构、电子电路、故障诊断等模块的课程体系，及时融入新型电池管理、避障雷达维修等前沿技术内容。 3.理论与实操教学：开展线下/线上理论授课，指导学员进行无人机组装、传感器校准、PCB板级维修、PID参数调试等实操训练，规范示波器、电烙铁等工具的使用流程。 4.学员管理与评估：跟踪学员学习进度，提供一对一技术答疑，组织实操考核与技能竞赛，依据评估结果制定个性化提升计划。 5.教学保障与优化：负责教学无人机机队（多旋翼、固定翼等）的日常维护保养，建立耗材管理制度，定期盘点配件库存并提出采购需求；收集学员反馈与企业用人建议，持续改进教学方法。 任职要求： 1.学历与专业：有相关经验优先。 2.实操经验：具备无人机维修实操经验，熟悉大疆、极飞等主流品牌机型，精通飞控调试、复合材料修补、主板故障排查等核心技能。 3.教学能力：具备课程设计与授课能力，语言表达清晰，能深入浅出讲解技术难点，熟练使用PPT、虚拟仿真等教学工具者优先。 4.资质与意识：持有CAAC无人机装调检修工证书、大疆认证工程师或教师资格证者优先；安全意识强，具备故障树分析（FTA）思维，敬业且抗压。 5.加分项：有职业教育或技能培训经验、无人机行业场景（农业植保、应急救援）维修经验，或指导过无人机竞赛者优先。 薪资福利： 1.薪酬结构：无责底薪+授课提成+招生奖励，综合薪资4k-8k（能力突出者可面谈）； 2.基础保障

安装售水机，维修维护小区售水机，要求懂简单的水电，其他的技术可以实习期学习。会骑电动车或摩托车优先。

平安社区金融服务专员50人 工作内容：知名保险平安的售后，无需自行拓展客户，公司下发客户池，也无需推销保险，讲解条文维护客情即可。 工作要求：男女不限，18-45岁，大专及以上（年龄以及学历为硬性要求） 工资待遇：3500+至4300＋餐补+交通补贴+提成+五险一金+社保+新人津贴800-10000 地址：贵阳网点都司路中都大厦17和19整层和遵义网点 坐班时间： 8:30--10:00 之后自由展业 周末双休

1-全屋定制售后 2-服从管理和安排

维护持有中国人寿保单的老客户

1.公司提供客户数据(全精准数据)； 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客群关系， 3.根据客户需求，提供专业的酒水推荐和购买建议，提升客户满意度； 4.跟进订单、处理售后问题，确保客户体验； 5.完成公司制定的销售目标，并积极参与团队培训和销售策略优化。 [任职要求]： 1.有无经验均可(公司提供专业培训)， 2.有一定兴趣者优先； 3.性格开朗；沟通能力强，具备良好的服务意识和销售思维， 4.具备团队协作精神，积极进取，能适应快节奏工作。 [薪资待遇]： 底薪3500元+各种奖励+高额提成， 综合薪资： 新人销售平均:5-6k 有经验销售平均:8000-15000元(根据个人能力)，上不封顶。 [福利待遇] 1.双休制(完成任务即可享受周末双休)； 2.国家法定节假日正常放假，带薪年假； 3.团建活动(聚餐、旅游、K歌等)， 4.生日福利(生日会+生日假+小礼物); 5.完善的培训体系(新人带教，快速上手)， 6.轻松愉快的团队氛围，晋升空间大。 [工作时间]： 9:00-17:30(午休1个半小时)，固定周天休，上六休一 重点是： 不加班！不加班！不加班！节假日正常放。

1.承接事业部总监下达的各项工作任务，协助其完成月度、季度及年度各项业务指标的统筹管理 2.具备独立撰写项目PPT方案与汇报材料的能力，可优化售前技术类PPT内容，并独立完成汇报工作，全程跟进方案与汇报进展 3.负责标书编写，能制定合理的评分标准，组织并参与投标文件的内部评审，全面跟踪投标执行过程 4.协助事业部总监拓展新客户资源，维护现有客户关系，重点培育潜力客户；协同推进所辖区域项目的开拓与持续跟进 5.协助总监对所辖区域项目实施全流程管控，涵盖售前方案、投标执行、施工过程管理、安全监督、回款进度及售后服务等环节，作为区域内所有项目的首要对接人和责任主体，确保各节点有效推进 6.完成事业部总监、副总、技术副总、总经理等上级交办的其他工作任务 加分项 具备以下领域相关经验者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·运营商/增值服务

职位描述 客服岗位职责： 1）负责商品的上架、下架及价格调整等相关操作 2）通过在线客服、服务热线等途径，处理客户的咨询、投诉及意见反馈等客户服务事务 3）快速响应并妥善处理客户投诉，保障售后服务质量，持续提升客户满意水平 4）开展客户满意度调查，结合反馈为产品改进和业务流程优化提供有效建议 工作时间：两班倒 ①7：00-16:00 ②15:30-23:30 每周休息一天 职位要求： 1、年龄18-30岁，具备大专及以上学历，有售后客服工作经验者优先考虑 2、性格温和，具备良好的沟通能力，乐于交流 3、工作认真负责，具备较强的抗压意识 薪资福利：试用期2个月，月薪4000元（含绩效）+奖金+餐补

有应急类软件售前技术支持经验者优先； 一、技术咨询与方案设计： • 充分了解客户实际需求，开展售前技术交流，识别客户业务中的关键痛点。 • 根据客户具体场景和核心问题，定制化设计技术解决方案，并输出方案文档、PPT等材料。 • 整合公司产品、技术能力与项目资源，提炼并呈现可被客户直观理解的业务价值。 二、客户沟通与演示： • 协同销售团队，主导或参与客户技术对接、产品介绍及原型验证（POC）演示工作。 • 准确且专业地向客户各方（含技术与业务决策层）阐述产品特性、技术优势及解决方案逻辑。 • 有效回应客户在技术实现、业务融合、系统集成等方面的问题与关切。 三、项目支持与投标： • 深度参与重点项目的推进，协助完成需求分析、现场勘察（如涉及）。 • 主导或配合完成招标过程中技术方案编写、技术应答文件制作及投标资料准备。 • 在项目落地前期提供必要的售前技术支撑服务。 四、市场与产品反馈： • 持续收集客户需求、市场趋势及竞争信息，进行归纳与分析。 • 将一线市场洞察和客户声音及时传递至产品与研发团队，助力产品优化、功能升级与规划调整。 五、内部赋能： • 为销售团队提供产品知识、技术要点及推广策略方面的培训与实战支持。 • 参与建设并维护售前知识体系，包括标准化解决方案、成功案例库等共享资料。

安顺市招砌砖/石，做堡坎，点工，300一天 不要包工

镇宁本寨招聘80型号挖掘机师傅。要求技术熟练，二把刀勿扰。有意者可联系。

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职位要求：男女不限，21-45周岁，高中及以上学历，退伍兵及有经验者可放宽政策。 工作内容：售后客服，维护老客户关系，做好老客户的售后服务工作等，完成上级交办的其他工作任务，上岗公司包培训，工资上不封顶，晋升空间大！ 福利待遇：弹性工作时间，不加班，节日礼品，定期组织团建及年度旅游福利，公司奖励方案等，办公氛围好，待遇高！

岗位职责： 1.负责售后订单的系统开单、进度跟踪及物流信息查询，确保服务时效性 2. 及时响应客户咨询与投诉，高效处理退换货、补发等异常情况 3.准确记录并反馈客户问题，协同相关部门推动闭环解决 4. 维护客户档案及售后台账，保障数据准确性和可追溯性 5. 持续优化服务话术与流程，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力，有责任心和同理心 2. 熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度较快，能快速适应客服系统 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与售后政策 4.工作细致耐心，具备一定的抗压能力与团队协作意识 5.学历高中以上，有电商/制造业售后客服经验者优先

助理 职位详情 售后客服 含有销售的客服工作 正常工作制 一、岗位职责 1.协助主管做好客户咨询服务 2.客户信息资料录入相关服务。 3.电话咨询服务。 二、任职要求 1.完成公司给予的任务和要求 2.学习能力较强，责任心与服务意识较强。 3.，性别不限 三、发展方向 储备主管、培训讲师、销售经理等多方面发展 四、收入福利 1.工作时间8：00-17:00，周末双休，正常节假日放假。 2.公司提供：定期团建、员工生日会、荣誉表彰。 3.基础收入+新人津贴+福利等。 4.工作人性化的安排：工作自由 五、成长环境 公司秉承公开透明的晋升通道，注重内部晋升的管理理念，升职全靠个人能力。人性化管理，不内卷，没有办公室斗争，轻松愉快的办公环境，都是一群有趣的灵魂为了自己努力奋斗。 职位关键词 大专 经验不限 有提成

工作内容：老客户通知缴费，保单信息变更，理赔等 工作时间：每天8.30-11.30 底薪：3000 无责地薪销售提成责任底薪奖励方案旅游方案津贴3-5千

【岗位内容】 1.提供专业的售后服务，确保客户满意度。 2.及时响应客户咨询，解答疑问并处理相关问题。 3.与团队协作，共同完成售后服务目标。 4.处理用户意见、建议，总结用户问题，添加完善公司产品知识库，提出相关改进需求。 5.电话或者微信联系公司的会员客户。 [任职要求] 1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题。 2.能够在团队环境中快速适应，积极参与团队合作。 3.具备良好的学习能力，有较强的用户服务意识，能承受一定的工作压力。 【工作时间】 1.上午8:30-11:30下午13:00-17:00，中间午休两个小时。 2.周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 1.基本工资5000+福利津贴(如餐补、话补、交通补等)2200，综合薪资7K-8K

贵州双冠赛鸽公棚电脑员（数据/客服）招聘工作地点：贵州安顺普定 薪资待遇：面议（包吃住） 招聘人数：2名 岗位职责: 1. 负责公棚各类数据录入、整理与归档工作，包含赛鸽信息登记、鸽主资料录入、收鸽数据统计、赛事相关信息核对等，保证各项数据精准无误、台账清晰可查，能吃苦。 2. 熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT等），完成日常文档撰写、表格制作、报表汇总、文件排版打印及资料存档，规范管理各类纸质与电子档案。 3. 负责公棚电脑、办公设备日常维护、简单故障排查，保障办公系统、数据录入系统正常运行，做好数据备份工作，严防信息丢失、泄露。 4. 协助完成公棚通知、公告、文案的编辑与发布，对接各岗位人员，做好信息传递、文件流转与工作协同，保障内部办公流程顺畅。 5. 负责接听办公电话、接待来访咨询，耐心解答鸽友疑问、记录相关诉求，及时上报各类问题，维护公棚对外服务形象。 6. 完成领导交办的其他文职、数据统计、内勤相关工作，服从公棚管理安排，配合完成赛事筹备、日常运营等辅助工作。

客服任职要求： 1、年龄在******之间，性别不限，高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、普通话流利，具备良好的沟通能力； 3、富有亲和力，乐于交流，具备较强的语言表达能力； 4、掌握基础电脑操作技能，打字速度不低于25字/分钟； 5、品行良好，性格积极向上，工作踏实认真，服从管理安排，具备团队合作意识，心态阳光，抗压能力强； 移动客服岗位职责： 1、通过电话渠道处理客户关于中国移动业务的咨询、投诉与建议，开展回访调研，并对客户提出的问题进行解答、协调处理或办理相关业务； 2、完成上级交办的其他工作任务。 贵州移动客服薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+绩效提成+全勤奖+各类补贴（餐补、夜班补贴、高福利： 1、公司福利：享受带薪年假、每月员工生日会、传统节日大礼包等； 2、晋升机制：公开透明，公平公正； 3、发展路径：客服→督导→项目主管→项目经理。

岗位职责： 1. 为客户提供专业支持，保障服务体验与满意度 2. 高效响应客户咨询，快速定位并解决相关问题 3. 保持积极态度，持续学习提升服务专业度 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，具备基本打字能力 2. 情绪稳定，具备良好的自我调节能力 3. 主动进取，乐于掌握新技能与知识

【职位描述；工作内容】 在平台内接听用户来电，为客户提供业务受理服务，处理咨询、投诉及建议等相关事宜，如查询话费、流量使用情况等。 不涉及销售任务，属于纯接听类岗位，工作轻松，无业绩压力。 负责业务的查询、开通、关闭及设置等操作，无需主动推广或推销产品。 上班时间为8:00-22:00之间排班，每班8小时，按规定时间轮班，无加班情况。 每月休息6至7天，只要适应电话接待工作，月收入4000-6000元稳定可得。

岗位职责： 1. 通过在线聊天、电话、邮件等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。

【岗位职责】 人工热线服务，接听用户来电，及时为用户提供标准化的咨询与支持； 岗位要求： 1、性别不限，年龄18—35周岁 2、具备标准且流畅的普通话沟通能力 5、掌握电脑基础操作，打字速度达到每分钟不少于30字 【工作时间】 8：00-22：00期间实行排班制，每日工作8小时，月休7-8天。 职位福利：绩效奖金、全勤奖励、住房补贴、餐饮补贴、节日关怀福利

【岗位职责】 1、负责接听移动客服热线，提供专业服务； 2、根据客户需求，介绍中国移动相关业务与解决方案。 【岗位要求】 1、年龄18至38岁，具备高中或同等以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、普通话表达清晰流畅； 3、掌握基础计算机操作技能，打字速度达到每分钟30字以上； 4、欢迎应届毕业生报名应聘。 【薪酬方案】 提供带薪岗前培训，入职后综合收入4000-8000+，业绩优异者收入上不封顶！！ 【福利待遇】 1、享受带薪年休假、员工生日关怀活动、传统节日礼品等丰富福利； 2、晋升路径：一线员工→督导（含质检、培训方向）→项目主管→项目经理。

我们是一家专注于创新消费模式的科技公司，主营线上手机租赁服务。团队年轻有活力，氛围超 Nice ，就等你来一起搞事业！ 招聘岗位 线上审核员 工作模式：纯线上沟通．无需外出．办公室坐班.公司提供精准客户资源通过电话，挖掘潜在客户。通过微信与客户沟通，为客户提供专业的线上手机租赁咨询与办理服务。 工作内容 1、负责在线渠道客户咨询接待，专业解答手机租赁流程、机型配置、租金方案、信用免押、续租／买断、归还流程等相关问题 2、根据标准化流程与话术，处理租用订单异议，如下单失败、审核不通过、物流状态查询、设备售后简单故障解答等，引导客户顺利完成租赁。 3、受理跟进租后客诉，如设备异常、维修争议、提前归还、逾期处理等，安抚用户情绪，并反馈相关部门部门推动解决。 4、能反馈并收集服务中的高频问题与客户建议，参与优化租赁服务流程与常见问题知识库。 薪资待遇（心动的感觉！) 【高底薪＋高提成＋高奖金】 *¥2500底薪＋300绩效＋8%~30％阶梯式提成＋奖金*综合薪资：8000-15000+（上不封顶，能力越强赚得越多！) 专属福利（别人羡慕不来～) * 工作时间：早9:00-12点 晚14:00-06:00|中间午休2小时| 不需要打卡，不需要开早会喊口号 * 弹性休息：月休4天自主调休，法定节假日休息， 可合理安排假期 *超级团建：每月1次公费非市内团建（酒吧，K歌、爬山、温泉．.．玩得嗨！)不强制参加 *日常宠爱：每周2-3次下午茶 *节日惊喜：节日礼品、生日福利、年终活动样样不缺。 *团队氛围：扁平化管理，90/00后团队，老板 nice ，全程老手带教。 我们需要这样的你 *经验不限，学历不限！（应届毕业生优先） *性格开朗，沟通表达能力好，有赚钱的欲望。 * 具备良好的服务意识和团队协作精神。 * 会玩智能手机，会电脑。 机不可失，时不再来！高薪氛围好，就等你报道！

按照公司标准邀请客户到店体验

岗位职责: 1.协助处理茶叶售后相关事宜 2.与客户保持顺畅沟通，保障服务品质 3.配合团队推进日常工作的顺利完成 任职要求: 1.具备良好的沟通能力 2.能独立开展工作，责任心强 3.具有团队合作精神，能与同事良好协作

工作职责： 1. 维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 2. 向客户推介公司相关产品，做好客户资料的整理与归档； 3. 快速响应来电咨询，保障服务热线畅通，提供高效满意的服务支持； 4. 定期走访客户，掌握客户最新动态，保持有效沟通，及时了解需求与状态； 5. 引导客户体验并使用公司产品，完整记录服务过程； 6. 按照公司计划推进客户回馈类服务活动的宣传与落地执行。 任职要求： 1. 初中及以上学历，愿意接受高薪挑战。 2. 具备优秀的电话交流能力，表达清晰，普通话标准，语言具有亲和力； 3. 能适应高强度工作，积极进取，耐心细致，具备一定协调组织能力，有客服或销售经验者优先考虑。 4. 态度积极、工作认真、责任心强、心理承受能力强，能应对压力环境；