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生产管理经验不限大专
1.统筹智驾项目现场交付,负责人员排班及日常管理 2.把控作业进度与数据品质,对接好项目协助项目主管做好项目管理 3.做好人员氛围维护,及时处置现场突发问题 4.具备试标能力,完成项目试样、标准核对与流程落地 5.整理考勤台账,协同团队按期完成项目交付 任职要求: 1.大专及以上学历,计算机、机械运维、机械电子或自动化相关专业优先; 2. 精通项目交付流程,熟练掌握项目试标工作 3. 擅长人员统筹与沟通协调,临场应变能力强 4. 抗压执行力佳,适配项目快节奏工作模式 5. 需要半年以上大数据行业相关工作经验
生产组长/拉长1-3年大专包住月结3-5年经验
岗位职责: 1.保障注塑生产线稳定运转,确保产品品质符合客户要求。 2.快速响应并解决生产过程中出现的异常情况,有效降低设备停机时长。 3.组织对班组人员进行操作培训与技术指导,提升团队整体作业能力。 任职要求: 1、具备注塑汽车零部件生产经验者优先考虑。 2、熟悉注塑成型工艺流程。 3、具备独立完成模具更换的能力。
生产组长/拉长
4-5千/月
生产组长包住1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理家居家具
服装生产组长,会排产,盯只质量
注塑班组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理生产计划管理成本管理
岗位职责 1. 负责注塑班组的日常生产组织,依据生产计划科学安排人员与设备资源,保障生产任务准时、保质、保量达成; 2. 全程监管注塑生产过程,严格控制原材料使用、机台运行及产品成型等核心环节,快速响应并解决工艺与设备异常; 3. 承担班组成员的日常管理、岗前培训及现场操作指导,统一作业标准,严格执行安全生产规定; 4. 按要求记录和统计生产相关数据,如产量、合格率、设备利用率等,定期分析生产问题并提出改进措施; 5. 协同车间主管推进现场5S执行、设备基础保养及产品质量追踪,做好与品质、采购等职能部门的沟通协作。 任职要求 1. 初中及以上学历,具有3年以上注塑行业工作经验,具备1年以上注塑班组长管理经验者优先; 2. 熟练操作主流注塑机(如海天、东华等机型),掌握注塑工艺参数调试与优化方法; 3. 具备较强的团队组织能力,能合理调配人力,持续提升班组作业效率,具备良好的问题处理能力; 4. 熟知制造类企业安全作业规范,注重产品品质,具备基本的5S管理意识,可独立完成各类生产报表填写; 5. 工作态度端正、踏实肯干,执行力强,具备良好的团队合作精神,能够适应工厂倒班工作安排。
见习主管
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限高中
【岗位职责】 1. 现场协助管理:配合正式班长开展注塑生产线的日常排班与机台生产协调,监控各工位生产进展,确保车间作业有序运行,按计划完成每日生产任务。 2. 生产工艺跟进:在导师指导下掌握注塑机参数设置、模具基础维护及产品成型工艺控制,协助检查产品外观、尺寸与缺陷情况,及时上报生产异常,协同处理不良品、缺料、设备小故障等现场问题。 3. 人员协助统筹:协助安排班组成员日常工作、考勤核对与岗位调整,参与新员工入职基础指导,维持班组内正常生产秩序。 4. 品质与5S管理:依据车间质量标准,协助管控成品品质,防止批量性不良产生;负责责任区域内的设备、物料及环境5S整理,保持作业场所整洁规范,落实安全操作要求。 5. 数据台账记录:协助完成生产日报、产量统计、不良品登记、设备点检等记录工作,确保各项生产数据真实、准确、完整。 6. 安全落地执行:严格执行注塑车间安全管理制度,协助识别岗位安全隐患,监督班组成员规范作业,杜绝违章操作,保障生产过程安全。 【任职要求】 1. 高中及以上学历,应届毕业生或一线注塑操作员有意转向管理方向者均可报名。 2. 熟悉基本注塑流程或有注塑机操作经验者优先考虑,无经验者提供带薪培训。 3. 能接受两班倒工作制,服从车间调度安排,具备吃苦耐劳精神,责任心强,执行力好,具有团队合作意识。 4. 具备一定的沟通协调能力与基础数据处理能力,愿意学习生产管理知识,有意愿长期发展于注塑行业。 5. 无不良从业记录,遵守公司各项管理规定,重视安全生产规范。
屠宰组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位要求】 1. 中专及以上学历; 2. 持有有效食品行业健康证,无传染病,能适应屠宰车间潮湿、高温、噪音作业环境; 3. 负责管理浸烫机、脱毛机,保障设备正常运行,完成家禽屠宰前段产品浸烫、脱毛及现场整理,确保生产流程顺畅、产品符合质量标准; 4. 具备基础设备维保能力,看得懂烫毛、输送类设备简单故障,会日常清洁、紧固、润滑等常规保养; 5. 会基础数据登记、简单台账记录,能配合填报生产、损耗数据;
生产组长包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限大专全职
岗位职责: 1.按照生产计划完成设备的操作、药剂投加、工艺巡检任务及其他运行工作任务。 2. 按要求完成日常巡检检、设备清洁及简单维护工作。 3.熟练掌握工艺原理及异常情况,及时反馈生产异常情况。 4,组织团队人员开展相关工作及处理紧急事件。 5,严格遵守相关管理制度及纪律。 任职要求: 1,25—35周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症,无不良嗜好。 2,学历:大专及以上。 3, 工作认真负责,积极主动,具备基本识字能力和简单计算能力 4,月休4天,吃苦耐劳、踏实肯干。 5,有较好沟通能力,能有效和业主及监管部门沟通。 6,遵守企业规章制度。 薪酬待遇 5000—6000
跟线班长
5-7千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理生产计划管理
工作内容 1、负责班组日常工作的整体协调,组织人员开展产品拉运、上线及出库转运等作业环节; 2、现场统一调度资源,与产线、仓储等相关岗位对接,确保物料流转高效有序,保障生产进度不受影响; 3、负责班组人员管理,监督员工执行公司规章制度,维护现场作业秩序与操作规范; 4、完成每日工作记录及基础数据登记,熟练运用电脑进行简单的信息录入与台账整理; 5、及时上报现场异常情况及人员问题,积极协助上级落实各项任务安排。 任职要求 1、具备初中及以上学历,能熟练操作计算机基础软件; 2、性格积极外向,思维敏捷,具备良好的沟通表达能力,善于跨岗位协作与协调; 3、有团队管理经验及带队意识,具有现场班组管理经历者优先考虑; 4、身体健康,踏实肯干,能适应车间作业节奏,服从公司各项工作安排
售后班长
5-6千/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
【岗位要求】 1. 学历:高中及以上 2. 班次:白夜倒班,12 小时工作制 【岗位职责】 1. 对接客户生产上线工作,能够看懂、执行客户生产计划,按计划组织上线生产,保障生产进度。 2. 统筹班组人员,合理分配员工工作任务;负责班组人员考勤管理,做好出勤、请假、顶岗等登记。 3. 协调库房产品转运,将产品按时转运至指定拆包区域,保障物料流转顺畅。 4. 负责生产现场 6S 管理,做好区域整理、整顿、清扫、清洁、素养。
生产班长
4-6千/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保各工序按计划高效运转 2. 监督生产质量与工艺执行,及时发现并解决异常问题,保障产品符合汽车排气改装件标准 3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升,落实安全生产规范与6S现场管理 4. 协同技术、品质、计划部门完成新品试产、工艺优化及交付目标 5. 做好生产数据记录与分析,定期汇报产能、良率及人员绩效情况 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉汽车零部件或机械制造行业优先 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励一线员工 3. 责任心强,具备基本的质量意识、成本意识和安全意识 4. 能适应制造业生产节奏,接受加班及轮班安排 5. 高中及以上学历,有相关行业3-5年实操经验者优先
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200-400元/天
水机师傅1-2人
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6千-1万/月
工地学徒工广告安装1-2人
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贵阳 南明区
11月5日 16:55拨打电话
生产班长
9千-1.1万/月
生产管理1-2人月结3-5年中专/中技
生产班长 岗位职责: 1. 班前入岗管理:主持班前会,清点人员、检查劳保穿戴,布置岗位接班; 2. 人员培训管理:落实新员工以老带新,评估合格方可独立上岗;组织安全、质量及操作培训; 3. 生产现场管控:按生产计划调配人力,保障任务按时完成,计划变更及时通知; 4. 生产记录管理:监督班组规范填写生产记录,检查确保记录完整可追溯; 5. 样品及耗材管理:安排并跟进当班送样;负责低值易耗品申领与管控; 6. GMP卫生管理:检查车间及操作卫生,满足GMP标准; 7. 应急处置:妥善处理当班各类现场突发事件; 8. 班后班组管理:组织班后会,完成员工安检视频拍摄。 任职要求: 1、中专、高中以上学历,3年以上包装线带班经验; 2、管理人数30人以上; 3、执行力强、实操能力强 4、基层沟通能力强。 薪资福利: 1. 入职即购买广州五险一金; 2. 综合薪资9000-11000元/月,按个人能力定工资级别; 3. 入职满1个月报销体检费; 4. 有工作餐,过节福利,奖金。 工作时间: 08:00-20:00 / 20:00-08:00,12小时两班倒,半个月倒一次班,月休4-8天。 工作地址: 广州市黄埔区开发西区滨河路1号。
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理食品/饮料
班长:2名 两班倒 包吃包住 23 元/小时 任职要求:,20-45岁,中专及以上学历,机械、机电一体化专业优先,动手能力强,领悟性高,能接受两班倒,有吹瓶机操作经验,良好的沟通及管理能力。 技术员:3名耐劳,责任心强,能接受两班倒。 23 元/小时 任职要求:,18-40岁,中专以上学历,最好有吹瓶机操作经验。身体健康,吃苦 工作稳定 可长期做 后续表现优异可转正 先面试 如果没问题就去体检 【工作时间】8:00-20:00   两班倒、有站有坐、12小时、月休2-3天。 【年龄限定】18-45岁,要体检食品健康证,噪声报告 上班不能带手机! 【工作薪资】每天实际工作10.5小时、1.5小时吃饭时间,算12小时,不分时段,包吃住。 每月工资达到 7200-7800元,月休2-3天,只购买意外险。食品健康证体检费上满1个月报销。每个月10-12 号发放上个月工资。 【吃住方面】可以借支,每个星期800-1000 包吃工作餐包住 有人私聊我
生产组长/拉长,五险一金,工资9000+
9千-1万/月
生产组长20人以上月结经验不限学历不限
招生产班组长,五险一金,工资9000+
生产管理生产组长包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职
1.25-40岁,男女不限 2.负责破壁机、绞肉机等小家电产线的日常生产管理与人员调度 3. 监督生产计划执行,确保订单按时保质完成 4.协调处理生产过程中的异常问题 5.包吃包住 薪资待遇7000-9000
生产组长五险一金,工资9000+
9千-1万/月
生产组长11-20人月结经验不限初中及以下全职
招班组长、五险一金,工资9000+
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验家禽生产管理
岗位职责: 1.负责全面制定生产计划,优化作业流程,确保家禽屠宰、分割及关联产品生产运行顺畅高效,保障公司生产任务顺利完成。 2.建立并落实生产质量与安全管理制度,确保产品品质达标,生产环节安全可控,维护企业品牌形象。 3.科学配置人力、设备、物料等生产要素,降低运营成本,提升资源使用效率,推动生产效益持续提升。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能够带领团队高效完成各项生产目标。 2.拥有良好的沟通表达能力,可与团队成员及相关职能部门实现顺畅协作。 3.富有团队意识,能迅速融入集体,积极投身团队各项工作与活动。
餐厅领班月结全职福利好团建多!
岗位1:前厅领班 薪资待遇:底薪4000元+提成,包吃包住,月结工资 岗位职责 1. 负责包房接待安排,统筹前厅班组工作,做好人员分工; 2. 把控前厅服务品质,培训服务员服务礼仪,监督餐前准备、餐中服务、餐后收尾; 3. 维护客情,妥善处理客人咨询与简单客诉,做好前厅与后厨沟通对接; 4. 做好当班物料盘点、卫生检查,落实门店各项规章制度。 任职要求:有餐饮包房管理、领班相关工作经验优先,沟通能力好,有责任心,能带领班组,服从门店安排。 岗位2:前厅服务员 薪资待遇:底薪3200元+提成,包吃包住,月结工资 岗位职责 1. 负责客人迎宾引位、包房服务、点单上菜,做好台面整理; 2. 熟悉菜品,主动为客人介绍,及时响应客人需求; 3. 做好餐前摆台、餐后清洁,维护区域环境卫生; 4. 配合前厅领班、后厨工作,遵守门店服务规范。 任职要求:身体健康,有无经验均可,做事踏实,服从管理,能适应餐饮轮班。 招聘备注 门店:贵阳一品香(汇金新力城5楼) 岗位:领班、服务员,就近门店安排上班 面试:直接到店面试,有意向直接联系(微信)
班主任/辅导员5-10年大专不授课大型教育机构经验社群运营互联网公司经验中医培
工作职责: 1、负责学员开课通知、上课及补课期间的考勤管理,跟进全部课程质量,并统筹培训资料的归档与分发; 2、掌握公司业务内容及App使用流程,熟悉课程架构,清楚各班型匹配的学习资料; 3、组织每日练习、周测和月度测试的发布,登记学员答题情况,持续跟踪学习进度,定期开展学员回访; 4、结合学员实际学习进展,每周制定个性化学习方案,汇总反馈意见,妥善处理学员提出的各类问题; 5、及时响应学员疑问,激发学习主动性,助力提升课程通过率; 6、包含一定比例营销类工作内容,薪资结构为固定底薪4000元+提成+奖金+团队达成奖励,整体收入普遍不低于10K,具备积极性与销售意识的员工可实现10-20K收入水平,应聘前请确认能否接受相关工作性质。 任职资格: 1、大专及以上学历,医学、药学、护理等相关专业背景者优先,有医药类培训从业经验者更佳; 2、性格亲和,具备较强应变能力与沟通协调能力,认同并热爱教育服务行业; 3、书面表达与口头交流能力良好,工作安排有序,执行力强; 4、工作踏实认真,吃苦耐劳,责任心强,具备良好的协作意识; 5、熟练操作办公软件,能高效完成日常文档处理与数据整理任务
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工程机械经验压力设备经验焊接工艺经验
一天正常上班三到五小时,主要要会开发酵罐,和学习发酵罐的相关知识,以前做过罐式发酵有机肥的同志优先录取
其他生产营运人员经验不限大专包住年轻团队无责底薪全勤保险
【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务; 2. 项目参与:参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力; 3. 领导力发展:逐步承担管理职责,培养领导能力; 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【薪资待遇】 平均工资5000元—10000元。公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游。对申请需要住宿的人员提供住宿。 【公司承诺】 一经录用,无经验免费带薪培训,不收取任何费用。若你的简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予您反馈,非诚勿扰。人事部电话:*********** 【优先条件】 篮球爱好优先考虑!!! 【福利待遇】 带团队、年底双薪、五险、包住、带薪休假、试用期提前转正、团队气氛活泼、多次晋升机会。 【岗位亮点】 月薪5--6K,包住,公司氛围好。
食品加工厂厂长
8千-1.2万/月
厂长1-3年中专/中技有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
一、公司简介 本公司是一家集传统工艺与现代生产于一体的豆制品加工企业,主营灰豆腐生产加工。工厂位于贵阳市白云区沙文镇,现因业务发展和管理需要,诚聘生产厂长一名,负责工厂全面生产运营管理。 二、招聘岗位 生产厂长,性别不限,年龄30-50岁,学历专科及以上。 三、岗位职责 1、生产管理:全面负责工厂日常生产计划的制定、执行与调度,确保按时按质完成生产任务 2、工艺把控:熟悉豆制品(特别是灰豆腐)生产流程及关键控制点,监督各工序规范操作 3、质量管理:严格执行食品安全管理体系,落实食品生产许可证(SC)相关要求,确保产品符合国家标准 5、人员管理:负责生产团队(普工及技术工)的日常管理、排班、培训及绩效考核 6、成本控制:合理控制原材料损耗、人工成本及能耗,提升生产效率 7、设备维护:监督生产设备的日常保养与维护,安排定期检修,确保设备正常运转 8、安全管理:落实安全生产责任制,定期组织安全培训及隐患排查 9、新品配合:配合部门进行新产品的调试及量产转化 10、对外协调:协助公司与监管部门、供应商、物流方及其他各部门工作对接 三、任职要求 1、工作经验:豆制品或食品加工/包装行业同岗位3年以上工作经验 2、业务技能:熟悉豆制品生产工艺流程,了解HACCP、ISO22000等质量管理体系 3、管理能力:具备较强的团队管理、计划统筹及现场问题解决能力 4、法规意识:熟悉《食品安全法》及食品生产许可相关法规要求 5、个人素质:责任心强,吃苦耐劳,能深入一线指导生产 6、优先条件:有灰豆腐、豆腐干等传统豆制品生产管理经验者优先;长住贵阳或能长期驻厂者优先。 四、工作时间与休息 上班时间:8:00—18:00 月休天数:4天(可灵活安排 加班:根据生产需要, 五、薪资待遇 月薪结构:基本工资5000+岗位工资3000+绩效奖金(根据产量、质量、成本控制等指标考核发放) 其他福利:依法缴纳五险,包吃、包住(单间),提供专业技能培训及管理能力提升机会。 六、试用期 试用期时长:1—3个月 试用期薪资:转正薪资的80% 转正条件:试用期满考核合格,双方协商一致转正 七、面试安排 简历初审通过后,3-5个工作日内电话通知面试 面试地点:贵州石磨子食品有限公司(工厂地址) 面试时请携带:身份证、学历证书、相关资格证书原件及复印件
就业老师经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 为潜在初三学生提供全面的招生咨询与支持,确保信息的准确传递和理解。 2. 根据学生毕业的能力和需求,设计并实施个性化的学习方案,以促进学生的全面发展。 3. 定期跟踪学生的学习进展,并提供适时的指导和反馈。 4. 与学生和家长保持良好沟通,确保服务质量满足期望。 5. 参与市场研究,以了解行业动态并为机构提供发展建议。 【岗位要求】 1. 具备强烈的沟通能力和亲和力,能够有效地与客户建立和维护良好的关系。 2. 对教育行业有深入的了解,对学习方法和学生发展有清晰的认识。 3. 拥有团队合作精神,能够与同事共同推动项目和机构的成长。 4. 具有高度的目标导向性和自我激励能力,能在同行压力下保持工作质量和效率。 【福利待遇】 1. 出色完成工作任务享受年终奖。 2. 带薪休假一个月。 3. 第二年优先享受提升待遇。
木门厂接单跟单员
3-4千/月
跟单文员免费培训包住有提成1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验家居家具经验
公司直招跟单文员,3000-4000/月包住有提成
生产设备管理员1-2人月结1-3年中专/中技五险包吃包住交通补助
应聘要求:需持有高压电工证,熟悉电力设备的运行与维护,具备10KV、35KV、110KV全套配电系统试验经验。 职位招聘1-2人
厂长主任主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理
工作职责 1. 统筹管理生产车间的日常运营,包括生产计划编制、流程改进及质量监督等全流程工作。 2. 主导金属制品生产中工艺方案的实施,重点落实钣金与焊接环节的技术规范与品质标准。 3. 使用CAD软件对生产图纸进行审阅与优化,确保设计具备良好的可制造性。 4. 负责车间团队的人事管理与绩效评估,持续提升生产效率并强化成本管控。 任职要求 1. 具备金属制造领域生产管理背景,掌握钣金焊接工艺及整体生产流程。 2. 熟练操作CAD软件,能独立开展图纸审核与技术方案的优化调整。 3. 有生产团队管理实践,具备厂长或车间主任类岗位的整体协调经验。 4. 具备出色的应急处理能力,能够及时应对生产现场突发问题。 补充说明 1. 薪资范围:1万以上(可面议) 2. 薪酬福利:包吃、包住、全勤奖 岗位职责: 1.统筹管理生产车间日常运营,制定并执行生产计划,持续优化生产流程,强化质量管控与成本控制 2. 主导金属制品(钣金、焊接)工艺方案落地,监督技术规范执行,确保产品符合品质标准 3. 运用CAD软件审阅及优化生产图纸,提升设计可制造性与工艺适配性 4. 负责车间团队建设、人员调配、绩效考核与能力培养,打造高效协作的生产队伍 5.快速响应并妥善处置生产现场突发问题,保障生产安全与连续稳定运行 任职要求: 1.具备金属制造行业生产管理经验,熟悉钣金、焊接全流程及关键工艺控制点 2.熟练使用CAD软件,具备独立审核图纸、提出工艺优化建议的能力 3. 有厂长、车间主任或同等岗位管理经验,能统筹协调多环节生产资源 4.具备较强的现场问题解决能力、团队领导力及跨部门沟通协调能力 5.责任心强,执行力优,适应制造业快节奏、高标准工作环境
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