岗位职责： 1、负责老客户资料的整理维护及后续服务与拓展工作。 2、开展人员招聘，构建并优化团队组织架构，实施团队日常管理。 3、积极参与公司安排的各项专业培训课程与技能提升活动。 任职资格： 1、具备高中或同等及以上学历。 2、年龄在24至55岁之间，特别优秀者经面试评估后条件可适当放宽。 3、有同行业工作经验者优先考虑。 工作时间： 每周一到周五9:00—15:00 周末双休，法定节假日按规定休假 无需固定坐班，工作时间灵活自主 薪资待遇：7000-12000元

保险顾问 全职（首年保底十万年薪） 经验不限 职位详情 学历:大专及以上年龄:22-50周岁 薪资待遇:3000-15000元/月 岗位要求: 一、岗位职责: 1、公司提供客户名单,负责保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务; 2、依托公司党建合作等资源、精准对接政府机关、央国企及事业单位，通过长期驻点服务等形式，与客户建立深度信任关系，维护良好的客户关系，例如医院、通信、银行等企事业单位职工做保险服务: 3、核心是公对公，为合作单位员工量身定制福利保障组合方案，包括家庭个性化保险方案、财务风险管理规划等。提供专业保险咨询，协助客户进行个人养老金规划、退税检查等 4、协助组长整理客户信息，制作计划书，协助服务组长开展沟通工作。 5、维护和更新政企客户信息，建立和管理完善的客户档案。 6、协助处理政企客户的理赔事宜，提升客户满意度。 7、定期向上级汇报工作进展，提出改进建议和策略。参加公司会议以及活动。工作亮点: 1、不用“求人买保险”:公司会提供已经建立合作关系的政企客户资源给你去服务。你的起点是维护和深化这些现有关系，而不是从零开始陌生拜访。 2、工作时间相对弹性:通常上午需要到公司开会、安排工作，下午时间可以自行安排客户拜访或服务工作，自由度相对较高。 3、收入有保障:薪酬一般是“岗位津贴+绩效+提成+团队业绩抽佣+团队管理奖励”的模式。 二、任职要求 1、具备良好的沟通能力，协调和解决问题能力:2、具有团队精神、抗压能力，善于学习; 3、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 4、早夕会、会报、培训等公司有关会议的参与及支援事项: 5、工作计划的拟定、执行与检讨事项、以及KP1分析 6、热爱保险专业，诚实守信，遵纪守法; 7、身体健康，具有良好的表达能力10、有金融、保险行业经验者优先 大专及以上学历，条件优秀者学历标准可适当放宽，工作时间: 弹性，每周一至周五，上午9:00--12:00下午 14:00--17:00 工资待遇： 薪酬构成：岗位津贴＋高额绩效奖金＋提成（高至30%)＋各项津贴（新人、成长、展业管理等）"，薪资结构多样化、月度奖励季度旅游高额商业保险终身免费培训 晋升机制：公平公正、公开，提供清晰的职业发展路线

主要负责保险销售，邀约客户参加活动。 月收：10000-上不封顶。 工作时间：上午9：00-16：00，需月打卡20天，其余时间自主安排 工作地址：贵阳市云岩区北京路京玖大厦or金融城招商银行大厦

负责公司各类保险产品（含寿险、健康险、意外险、年金险等）的市场推广与销售，对接客户资源，通过面谈、电话、线上沟通等方式，深度挖掘客户人身保障、财富规划、家庭风险规避等核心需求。 向客户全面、清晰地讲解保险产品的保障范围、赔付规则、缴费方式及收益情况，结合客户需求制定个性化保险方案，解答客户关于产品及投保流程的各类疑问。 组织并参与产品推介会、理财讲座、客户答谢会等活动，搭建客户沟通桥梁，增强客户信任度，推进业务签单转化。 协助客户完成投保手续办理、核保跟进、保单送达等全流程服务，后续及时跟进保单保全、理赔申请等事宜，确保服务闭环，提升客户满意度。 维护老客户关系，定期回访并更新客户需求，挖掘二次投保及转介绍资源；收集市场动态及竞品信息，优化销售策略，全力完成公司既定销售指标。

保单服务专员年龄21-50岁，男女不限，大专及以上，专业不限，经验不限。薪资福利:综合工资3000-8000元。五险一金，年休15天，月休7天。招工人数:20人工作地址:贵阳市云岩区省府路

为助力银发经济，泰康贵州养老社区明年将开业运营，公司特向社会招募优秀人才，提供岗前培训和上岗专业学习，为有保障缺口的家庭做保险财务规划，带客户体验参观及推广黔园养老社区，为客户配置合适的房型

主要负责保险销售，泰康之家参观，邀约客户参加活动。 月收：7000-15000。 工作时间：上午9：00-16：00，需月打卡20天，其余时间自主安排 工作地址：贵阳市云岩区北京路京玖大厦

岗位职责: 1.负责处理保险售后相关事务，确保客户服务质量 2.及时响应客户咨询，解答保险产品相关问题 3.协助处理保险理赔及退保等业务，保证流程顺畅 任职要求： 1.具备较好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 3.上班时间：早上九点打卡上班 下班时间：下午4:30下班，有孩子在上学的可提前下班，不做强制要求，每个月上班打卡20天，周末双休，国家节假日正常放假 4.年龄要求24-50岁，高中以上学历，优秀者可适当放宽要求 5.全职兼职都可以做，薪资面议 6.HWP健康财富规划师：大专以上、学信网网上可查，具体要求面谈（薪资10000＋）

岗位职责: 1.为客户提供专业化的保险咨询支持，确保客户各类需求得到有效响应； 2.结合客户实际需要推荐匹配的保险方案，提供详尽的产品信息与购置指导； 3.持续维护客户关系，保障服务流程顺畅，提升客户体验与满意度； 4.按时参加相关培训及工作会议，持续精进业务能力与服务水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和客户服务意识，能高效应对并解决客户疑问； 2.能精准把握客户诉求，并给予专业的解决方案建议； 3.工作态度积极，富有团队协作精神，能在压力环境中保持稳定状态； 4.熟悉保险领域基本知识，具备提供专业保险产品解读的能力。

主要负责保险销售，邀约客户参加泰康之家社区活动。 月收：10000-上不封顶。 工作时间：上午9：00-16：00，需月打卡20天，其余时间自主安排 工作地址：贵阳市云岩区北京路京玖大厦

招聘：房屋安全鉴定技术员 薪资：7-10k 职位详情： 工作职责： 1、 能正确使用和保管检测器具、相关文件、图章和记录； 2、 到现场进行房屋安全鉴定、检测、作详细记录及报告； 3、 巡检测视需检测工程，作详细记录及报告。

观山湖汽配厂招聘（大东） 岗位：焊接（普工） 35-45岁 限 计件 综合4-7k 包吃，提供住宿（五元一天） 每个月30号发上个月工资 ☎☎ 面试时间：上午十点准时面试  保险：80元/

库管 薪资福利:管住，月薪3000 - 5000，按月发放 招工人数:1名 工作地址:贵阳花溪+建材市场

库管 薪资福利:管住，月薪3000 - 5000，按月发放 招工人数:1名 工作地址:贵阳花溪+建材市场

花溪半岛需要收尾，，顺道的联系。

为了响应国家号召，央企公司现诚聘 月薪 :12000 一15000元（面议） 职位类别: 销售代表 销售/售后 职位描述: 本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已经成交没有人管的老客户 招聘人数: 20人 学历要求 :大专 ，最低是高中 工作年限 :不限 工作地点: 浙江德清武康曲园北路146号 发布地区 :浙江-德清-武康 联系人 :张经理 联系电话

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

中国人寿（广州番禺）客户关系经理招聘-公司提供优质客源，专注深度服务与价值挖掘 你是否厌倦了漫无目的地寻找客户？是否希望拥有一份既有稳定服务基础，又有价值挖掘空间的金融服务工作？ 中国人寿番禺支公司新筹团队，现诚聘“客户关系经理”。我们直接为您对接公司沉淀多年的优质老客户，您的工作核心不是“求人买保险”，而是通过专业服务，唤醒和升级客户的保障需求。这里有现成的“鱼塘”，我们教你如何成为“钓鱼高手”。 一、您具体要做什么 1.客户关系维护：服务公司分配给你的现有客户，处理保单变更、理赔协助、节日问候等，建立专业信任。 2.需求深度分析：为客户进行定期的“保单体检”，用专业工具可视化地展示其保障缺口与优化方案。 3.价值升级服务：基于客户需求变化（如生子、购房、晋升），提供保障升级或加保的专业建议，获得佣金回报。 4.客户活动运营：邀请客户参与公司健康讲座、亲子活动等，提升客户粘性。 二、我们需要这样的您 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.性格至关重要：真诚、有耐心、喜欢与人沟通，具备强烈的服务意识和同理心。 3.我们不要求你有保险经验，但要求你有一颗踏实学习、不浮躁的心。有客服、顾问、秘书、教师等经验者尤佳。 4.征信良好，无犯罪记录，做事有条理。 三、您将获得什么 1.有责底薪+服务津贴+提成：入职前6个月，综合收入保底可达6000-8000元（具体结构面试详解）。半年后，随着客户熟悉度提升，成熟伙伴月收入常年在1-3万元区间。 2.真实的晋升路径：每季度一次晋升考核，路线清晰：专员→高级专员→团队主管→部门经理。最快半年可走向管理岗。 3.毫无保留的培训：4.5天封闭式带薪岗前培训+3个月“师徒制”一对一跟踪辅导+每周技能强化课。 4.人性化的工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，原则上周末双休（偶有客户活动可调休）。 5.坚实的保障：入职即享意外、医疗保障，转正后享受公司专属养老计划。 四、我们团队的真实情况 1.我们是一支公司重点扶持的新军：2024年5月成立，直属分公司管理，资源倾斜力度大，没有复杂的人际关系，一切看数据和成长。 2.我们有一套验证过的方法论：不是教你“话术”，而是教你“顾问式服务”和“需求分析”的系统。团队新人3个月留存率超过85%。 3.我们有一群和你一样的普通人：团队成员来自各行各业，有前银行柜员、学校老师、店长、行政……我们只相信：在正确的系统里，普通人的努力能被放大。

保单服务专员 性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险。

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

老客户服务升级储备干部

——双休双休！！！早九晚六！公司提供精准意向客户！！！ 工作内容 1.负责核实客户在公司平台提交的贷款申请信息是否符合办理条件，并通知客户前往线下完成相关手续； 2.接待到访客户，沟通制定合适的贷款方案（初期由部门经理协助支持）； 3.公司提供高质量意向客户资源，无需外出拓展； 4.工作流程清晰，易于快速掌握。 任职要求 1.欢迎无经验者加入，公司安排专人指导、全程带教； 2.年龄20-35岁，具备大专及以上学历； 3.对金融信贷业务有兴趣，愿意从事客户沟通与服务类工作； 4.具备责任心和耐心，积极主动，学习能力强； 5.能通过电话沟通有效解答并处理客户需求。 岗位福利：双休，节假日福利，生日福利 其他：敢于尝试就有机会突破收入上限，努力拼搏月薪过万可期 招聘直销！直销！直销！

岗位名称：小学信息技术临聘教师；教育类销售培训专员；产品设计研发岗；金融项目经理。 岗位要求：1.国家承认学历的本科及以上学历；2.持有相应学科教师资格证、普通话证；3.有教学经验、良好的团队合作精神和良好的身心状态者优先。 薪资待遇：小学信息技术临聘教师薪资参考云岩区临聘教师标准，具体面议；其他岗位薪资待遇具体情况请详询公司人事部门。

通知 明天塘雅折盒子要四个工人两个工人，八点到八点半，。

招聘岗位： 财产险理赔、非车理赔人员，车险专业调查员各两名。 岗位内容： 定损与理赔：独立进行事故的定损，负责理赔卷宗的交接和理赔款的跟进，确保理赔流程的顺利进行。 风险分析：对理赔案件进行风险分析，监控理赔风险客户，降低错赔和误赔的可能性。 数据分析与报告：定期完成理赔数据分析，输出总结报告，及时发现并解决理赔中的问题。 协调沟通：与保险公司理赔部门对接，协调、跟进理赔事宜，处理客户反馈的查勘定损意见。 客户档案管理：建立和维护客户档案，及时准确地完成系统内的输入工作。 任职要求： 1.拥有保险理赔处理或相关领域的工作经验。 2.对保险产品和业务流程有充分了解。 3.能够快速学习和使用新的软件和技术。 4.准确、细致、注重细节，有能力应对高压工作环境。 5.出色的沟通和协调技巧，以及强大的组织和计划能力。 6.大专及以上学历。

贵州贵阳清镇巢凤社区公租房附近的杨记农家杀猪工作需要带班人员，每天工资为人民币二百六十元，工作时间定在特定的某一天，具体位置需根据最新更新或查询相关通知了解。

上岗人员名单16:30-00:00左右 （16：00集合吃饭） 1.余华

1、主要工作负责养老健康财富规划，团队招募组建管理，售后服务。 2.上班时间：早上9:00点打卡上班。 3，下班时间：下午4:30下班，有孩子在上学的可提前下班，不做强制要求。 4，工作基本用手机操作，全职兼职都可以做。 5，薪资面议，服从部门管理，每个月上班22 天，休息8天，周末双休，国家节日放假。 6,岗位要求25岁以上，55岁以下，高中以上以及大专学历以上优秀者可适当放宽。 7,HWP健康财富规划师：大专本科以上，学信网网上可查

招聘明天开始兼职人员10名 工做时间:9:00到18:00 休息一个半小时 工作地点:观山湖区诚信南路融鑫千禧广场 工做内容:录商户信息 薪资:130元/天+中餐 要求:自带笔记本电脑，年龄18～30岁，需要连做一周以上，大学生优先，熟练使用电脑，不会使用电脑的不要，， 联系电话:（）

贵阳本部营销服务部网络招募信息 1、招募岗位：健康财富规划师（HWP） 2、简历标签： （1）行业：金融、银行、证券、医疗、医药、健康、教育、培训、养老、地产、旅游； （2）职位：销售、讲师、教师、分析师、医药代表、企业主、高级管理人员、中级管理人员 3、职位介绍：健康财富规划师（HWP）是泰康打造的全新职业，定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的规划师，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 4、任职要求： （1）年龄：25-50岁 （2）学历：本科及以上学历，特别优秀者可放宽到大专学历 （3）从业背景：金融、养老、健康、教育及相关行业优先 （4）品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录 5、收入/福利保障项目： （1）丰厚英才津贴，最高奖励16万，最长18个月。 （2）首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。 （3）意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。 （4）长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放。 （5）公积金：泰康为提高代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。 （6）享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等。 （7）以上公积金、年终奖、长期服务奖等项目为泰康自建项目，区别于劳动合同制的五险一金及年终奖等。 注：与泰康签订代理制合同，以上收入及福利保障项目，获取细则见泰康基本法及相关文件，以上收入范围仅供参考，具体收入面议。 6、岗位优势： （1）战略优势：连续7年入围世界500强企业，是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团战略重点项目，享有内外各项资源倾斜。 （2）收入特征：富有吸引力的收入结构，达到既定标准后可获得相应英才津贴； （3）晋升机制：公开、公平、透明，HWP专属基本法保障，区别传统保险代理人队伍； （4）时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由自主