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核心定位：养老服务的 “定级裁判”，用国家标准量表客观评估老人能力、划分等级，直接决定长护险待遇、养老服务类型、适老化改造、照护方案，是连接老人、机构、医保、政府的关键岗位。职业编码：4-14-02-05，2020 年 7 月列入国家新职业目录。 一、核心工作内容（全流程） 1. 评估前准备 预约、核对老人身份、病史、用药、医保 / 长护险参保信息 签署知情同意书，准备评估量表、工具、记录仪、记录表 确认评估环境安静、安全、无障碍 2. 现场评估（四大核心维度，国标《老年人能力评估》） 日常生活活动能力（ADL）：进食、穿衣、洗澡、修饰、如厕、床椅转移、行走、上下楼梯（打分确定自理 / 半失能 / 失能） 精神状态：认知（记忆、定向、计算）、行为问题、抑郁倾向（筛查失智 / 痴呆风险） 感知觉与沟通：视力、听力、语言表达、理解能力 社会参与：社交、生活能力、社会适应能力 3. 等级判定与报告 综合打分，划分能力等级：能力完好、轻度受损、中度受损、重度受损、完全失能 出具正式评估报告，明确等级、照护需求、风险提示、服务建议 提交机构 / 医保 / 长护险经办方，作为待遇与服务依据 4. 后续跟进 定期复评（一般 6–12 个月）、动态更新评估结果 对接照护团队、家属，提供照护方案建议 二、上岗资质与证书 必备证书 老年人能力评估师国家职业技能等级证书（人社部标准、备案机构颁发、国网可查），分三级： 三级 / 高级工（入门，主流）：≥120 学时培训，理论 + 实操考试，60 分合格 二级 / 技师（进阶）：三级满 5 年或中级职称 + 1 年，加综合评审 一级 / 高级技师（资深）：二级满 5 年或高级职称 + 1 年 报考条件（三级 / 高级工，满足其一） 高中 / 中专及以上学历 养老、护理、医疗、社工等相关工作满 10 年 持相关中级工证书 + 4 年工作经验 相关专业大专及以上学历（含应届） 必备能力 熟悉国标评估量表、流程，客观公正、不主观判断 沟通耐心、会安抚老人，保护隐私 基础医学常识、慢病 / 失智识别、风险判断 会写规范评估报告、数据记录 三、工作场景与模式 第三方评估机构（承接政府 / 长护险 / 民政项目，主流） 养老院、护理院、康复中心（内部评估定级） 社区养老服务中心、居家适老化改造机构 医保 / 长护险经办机构、保险公司 工作模式：上门评估、驻点评估、项目制、兼职 / 全职，时间灵活

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岗位职责： 1. 负责工业机械臂等自动化设备的日常巡检、维护保养及故障排除 2. 参与新设备安装调试、参数优化及运行验收工作 3. 编制设备点检表、维修记录及备件管理台账 4. 协助制定设备预防性维护计划并推动落地执行 5. 指导学徒掌握基础操作规范与安全作业流程 任职要求： 1. 机械、电气、自动化等相关专业背景，学历不限 2. 对机械设备结构及控制原理有基本认知，应届生或转行者可培养 3. 动手能力强，具备良好的逻辑分析与问题解决能力 4. 工作认真负责，能适应生产现场环境及基础加班需求 5. 有电工证、PLC基础或机器人操作经验者优先

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一、接受无经验小白（有无经验都可，老员工手把手带教）！ 二、上班时间：朝九晚六，周末双休！！节假日正常休息！！！ 三、薪资待遇：无责底薪3000+业务奖励，综合收入8000-10000以上！！享下午茶福利、节日福利等！ 岗位职责： 1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话或微信方式邀约客户到公司，协助完成客户沟通、面谈及合作签约； 2、只需负责电话联系，无需独立谈单！ 3、工作内容简单，团队带教，快速上手； 六、具备良好的沟通协调能力，责任心强，服务意识佳

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1. 主要经营内容：我们是一家第三方助贷服务机构，专注于正规银行贷款业务，通过邀约客户到公司面谈，由专业的产品经理协助完成贷款放款流程。 2. 薪资结构：无责任底薪3000元+绩效900元+阶梯式提成（保障员工基本生活开支，涵盖租房、交通及日常开销）。 3. 提成机制：按回款金额的12%—35%计提，月均收入约9000元，表现优异者可达近3万元。 4. 工作时间：每日工作时段为9:00-12:00，13:30-18:00，午休一个半小时，周末双休，享受国家法定节假日休息。 5. 试岗安排：试岗期为4至7天。 6. 强调事项：真双休，真双休，真双休，重要信息重复三遍，国家法定节假日正常休假。 7. 收入说明：当前月薪资水平平均在9000元左右，最高记录接近3万，属于个别情况，大多数员工收入集中在9000-10000元区间。 8. 补充说明：贷款业务相对容易开展，毕竟属于资金支持类服务，但无法实现快速暴富，核心仍在于个人努力与持续投入。

岗位名称：移动客服代表 一、岗位职责: 1、移动客服外呼工作，主要介绍移动套餐升级和增值业务办理； 二、任职要求： 1、学习能力、沟通能力强：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的信任关系。 2、执行力强、能够独立完成既定的目标任务，具备较强的抗压能力和目标导向。 年龄要求：18-40岁 性别：男女不限 招聘人数：8人； 4、工作时间:周一至周六9:00-12:00、13:00-17:30，国家法定节假日正常休假！想上双休者可以兼职！ 5、薪资结构：试用期7天，3000+业务提成（按单提成）。综合工资5000~15000上不封顶，做多得多！ 6、工作地址：花果园财富广场2号32-23，花果园X区6分部， 备注：本公司话务岗可兼职，需要兼职的也适合部分宝妈和肢体有残疾人士。 联系电话：张 欢迎有志之士的入我们这个有爱的大家庭！

中国移动官方客服热线服务，为来电客服解答疑问提供专业支持（非销售内岗位），纯接听电话，无需主动外呼。

1、薪资结构为底薪3500元加10%提成 2、渴望获得高收入，追求财务目标达成者优先 3、身体状况良好，熟练操作电脑及微信，具备基本打字能力，性格亲切、执行力佳、善于沟通、普通话标准 4、工作职责为维护公司分配的精准客户资源 5、工作时间上午9点至下午5点半，无需加班 6、办公地点：贵阳市云岩区北京路

【薪资待遇】 试用期：无责底薪3300+全勤+绩效+工龄奖+微信提成+后端转化业绩提成，综合工资5k~6k 转正：无责底薪3800+全勤+绩效+工龄奖+微信提成+后端转化业绩提成，综合工资6k~8k 【任职要求】 1、普通话标准 2、1-3年的同岗位经验优先 【工作内容】 负责拨打或者接听电话，咨询客户意向，询问客户当前资质情况。接听完电话以后，添加客户微信，做好信息备注即可 【岗位优势】 全国前三的资源，拥有强大的外呼系统，精准客户资源投放 【福利待遇】 五险+不定时团建+法定节假日正常放假 工作时间：9：30-18:30午休12：30-14:00每周日休息