1、主要工作负责人事招募、团队管理，保单售后管理服务、保险顾问 2、上班时间：早上九点打卡上班 3，下班时间：下午4:30下班、有孩子在上学的可提前下班、不做强制 4，工作基本用手机操作 5、薪资面议、服从部门管理、每个月上班22天、休息8天、周末双休,国家节日放假。 6、岗位要求27岁以上，55以下，高中以上以及大专学历以上 优秀者可适当放宽。 7、HWP健康财富规划师：大专本科以上、学信网网上可查 员工福利 福利标签： 免费工装、团建聚餐、员工旅游、工龄奖 企业年金、底薪加提成、保底工资

岗位职责: 1. 为客户提供专业保险咨询，确保客户各类需求得到有效响应； 2. 结合客户实际情况匹配适宜的保险方案，提供详实信息与购买指导； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验与满意度； 4. 按时参加培训及工作会议，持续精进业务能力与服务水平。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能高效处理客户疑问与需求； 2. 能精准把握客户诉求，并给予专业的解决方案建议； 3. 工作态度积极，富有团队协作精神，能在压力环境中保持稳定表现； 4. 熟悉保险行业基本知识，掌握相关产品内容并可提供专业解读。

岗位内容: 1.推广公司保险产品，搜集和分析客户需求，给出相应的解决方案。 2.拜访潜在客户，完成销售目标。 3.维护并拓展现有客户关系，建立良好的信任关系。 4.汇报销售工作的进展情况，并提出改进建议。 任职要求: 1.具有较强的市场开发能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和销售技能。 2.具备良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定工作压力。 3.具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境。 4.具备良好的学习能力，能够不断学习吸取营销知识和市场信息。

负责对社区居民进行医保政策宣传、大病医疗报销、个人养老金服务、外伤调查、补充医保等咨询办理

一、招聘岗位 保单售后服务专员 二、岗位职责 1、负责公司老客户保单服务及客户保单需求规划。 2、搭建业务团队，公司有透明的晋升制度，1+2晋升主管 三、薪资待遇 1、出勤学习津贴:3000元/月(享受3个月新人学习成长津贴，每月出勤不低于18天，上午参加学习，下午自主安排，时间自由还给小白成长时间) 2、首佣+续佣+新人财补+增员奖+管理津贴+育成津贴+标准组等，收入上不封顶。 3、公司提供免费培训+培训期间午餐，培训时间3天。 四、福利保障 团体福利保障(6项)+养老公积金+重疾呵护金。

招聘：中国人寿新精英专员 薪资：4000-10000元 1、客户开发：通过线上线下渠道，如打电话面访等开发新客户宣传保险知识，并完成产品销售 2、需求定制：分析客户家庭或企业状况量身定制，重疾险，养老险，理财险等综合保障方案 3、售后服务：负责客户的续期提醒理赔协助保单信息变更等保全工作维护长期信任关系 1、具备良好的沟通能力，学习能力及抗压能力 2、有金融保险销售或客户服务经验者优先部分岗位接受无经验新人

贵阳市花溪区招电焊，打磨，加固

贵阳市观山湖区招工地小工/杂工、工地力工、拆除/运渣

贵阳招聘两名伸缩缝安装人员，负责梳齿板相关工作。有意者请报名。

贴砖专业

薛之谦演唱会招聘内场及外场工作人员。17号、18号内场需补15人，24号、25号大量需要人员。内场工资100，外场工资110。要求最少做2天，必须持有安保证。有意者请尽快报名。 奥体中心演唱会舞台搭建招聘工作人员，负责卸货、推箱子、搬东西等工作。白班和夜班均包餐、包水。工作日期为7号到25号，9号、10号大量需要人员。白班时间为9点到18点，夜班1时间为17点到次日8点，夜班2时间为23点到8点。基本工资为9小时130，白班和夜班均包一餐。要求年龄在20到55岁之间，服从管理。白班和夜班超过9小时的部分，加班费为每小时15，有加班必须配合。工资每2天结算一次。

养老财富管理规划师 招聘信息 薪资：15-30K·13薪 地点：合肥·包河区·平安国际金融中心 学历要求：专科及以上（学信网可查） 职位标签 个人（To C）、医疗/大健康、客户信息搜集、对企业/机构（To B）销售经验、客户开发、客户数据分析、电话销售经验 一、岗位职责 1. 养老客群需求深度调研 面向准退休人群、中老年高净值客户，精准测算养老金缺口，调研客户养老生活目标、财务状况、社保/公积金、健康状况、养老居住及护理需求。 2. 定制全周期养老财富规划 独立设计专属养老财富方案，涵盖养老金储备、社保优化、商业养老险、长期护理险、养老理财、目标日期基金、养老信托、养老资产传承等一站式规划。 3. 养老金融产品配置与落地 筛选合规养老金融工具，结合客户风险偏好完成资产配置；协助客户完成投保、申购、信托设立等全流程落地服务。 4. 养老生态资源对接 联动养老社区、康养机构、医疗护理等资源，为客户提供养老居住、健康管理、长期护理等配套服务对接。 5. 动态跟踪与方案优化 跟踪金融市场、客户健康/家庭变化，定期调整养老财富方案，保障养老资金安全、稳健增值，满足终身养老现金流需求。 6. 合规风控与客户保障 严格遵守养老金融监管要求，做好风险揭示与适当性匹配，重点保护中老年客户资金安全与信息隐私。 7. 养老财富科普与客户经营 举办养老理财沙龙、科普讲座，维护长期客户关系，拓展养老财富管理客群，完成业务与服务指标。 二、任职要求 1. 学历背景 本科及以上学历，金融、保险、社会保障、养老服务管理、财务管理等相关专业优先。 2. 从业经验 2年及以上财富管理、保险规划、银行养老金融、康养服务相关工作经验；熟悉养老金融市场、养老金体系者优先。 3. 专业资质 ◦ 必备：基金从业资格、保险销售资质； ◦ 优先：养老规划师、CFP/AFP/RFP、养老理财师、长期护理保险相关认证。 4. 专业能力 精通养老金测算、社保政策、养老金融产品（年金险、护理险、养老理财、目标基金）、养老信托；熟悉养老社区、康养服务体系。 5. 客户服务能力 擅长中老年客户沟通，耐心细致、同理心强，具备养老需求分析、方案定制与长期陪伴式服务能力。 6. 合规与职业素养 熟悉养老金融监管政策，风控意识极强，恪守职业操守，无任何违规从业记录。 7. 综合素质 认同养老财富管理行业价值，责任心强，具备持续学习养老政策、金融产品、康养知识的能力。 员工福利 团建聚餐、企业年金、底薪加提成、绩效奖金、年终奖、定期体检、意外险 公司信息 公司名称：平安集团安徽总公司 公司规模：A轮 · 10000人

早十晚四，到点下班 周末双休，无指标 法定节假日休息 每月一次带薪休假 每年五次带薪休假 一、岗位职责（工作流程） 1、通知老客户领取权益、礼品（电话通知） 2、领取业务办理：app功能使用，解答保单问题，协助生存金领取 3、客户加保建档保单信息录入 二、任职要求： 1、大专及以上学历（必须要毕业证原件）学信网真实可查 2、年龄25－45周岁，男女不限 三、工作时间： 1、上午十点-下午四点，周末双休不加班 2、法定节假日正常休息，每月一次带薪休 假，每年五天带薪年假 3、陪产假、病假、生育假、丧假、婚假均有 四、薪资待遇： 1、25-45周岁符合标准可享额外众鑫方案： 大专及以上去年个税>6w每月额外补贴2000 本科及以上去年个税>12w每月额外补贴3000 硕士及以上去年个税>20w每月额外补贴5000 2、浮动津贴（根据佣金提成而定4-15k左右） 3、季度后后晋升管理层可享管理津贴 4、平均薪资10-20k，有经验亦或优秀者30k 5、主管和优秀老员工年薪都在50w以上（央企薪资真实可查）(个税app口径) 五、工作内容： 1、电话客服工作，无硬时长指标 2、后期跟进客户保单并解答保单 3、负责电话联系之前买过产品的用户提供售后服务工作，协助app安装 4、能接受电话外呼，有耐心，沟通能力强 六、岗位福利： 1、婚假年假，定期团建旅游，团队聚餐，绩效奖金，，意外险 2、医疗保险，养老金等福利 3、非沪优秀员工年满3年即可协助后代办理上海就读，可推荐党员

一、职位背景 中国平安人寿保险诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家” 的价值传递者，为客户提供高品质的产品与服务。为吸引优秀人才，重磅推出“高才计划”, 旨在通过严格的选拔机制、定制化的专属培训体系以及全方位的资源支持，系统培养具备专业能力与服务温度的复合型保险康养顾问，成为客户“一站式解决方案的价值传递者”,引领行业发展。 二、工作职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 三、招募要求 1、年龄：28-55岁 2、学历：大专及以上 3、品质：无不良从业行为记录 4、过往从业经验：任职销售/高级管理岗位满2年 中国平安人寿保险股份有限公司天津分公司

平安集团 培训讲师和康养顾问，团队长岗位招聘中 地址:西岗区建业街平安人寿 25–50岁（23岁应届毕业生也可以） 大专及以上学历（全日制） 沟通良好，有责任心 双休，时间自由，工作环境好 完善培训，有人带、有人教 前期主要做老客户跟踪维护，比较简单，前面会有带你，想做培训讲师也可以，也可以带团队

负责老客户信息变更，保费通知，寿险理赔协助，综合金融。负责已买保险的老客户信息变更、保单续费、办理理赔，生存金、分红金、满期金的领取等老客户服务开发无需开发新客户！ 任职要求：25-50周岁，高中，大专，本科，有学历证明，男女不限，有专人带。 工作时间：08:00-11：30周一到周六半天班，下午周日法定节假日全休。 奖金补贴：拥有服务津贴与新人津贴 岗位福利：企业五险，年度旅游、年度体检、每周看电影活动、每月团建活动、生日聚餐。 教育背景：我们是一群年轻的正能量团队，欢迎正能量的你加入我们，你是千里马，我就是伯乐。只等你来！ 双休、国家法定节假日休息；旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会；公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔；不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚；按月自动结算，常年累月，每月25号准时发工资，从不拖欠。 期待你我相遇！

招聘信息国庆兼职6号.7号两名年龄18到25岁上班时间9点到下午6工资90包吃工作地点数博万达尚和锦城营销中心电话

贵阳观山湖区云潭北路全季酒店今日来个年轻兼职2个小时左右的活，50块钱，日结报名电话联系

招聘启事：贵州贵阳地区急需各一，年龄介于25岁至58岁之间的人才加入，工资面议，工作地点灵活，不提供食宿，每月工作23天制，薪资发放时间为每月30号。

我们就是根据分配的客户手机号码去添加客户的微信，将客服给的文案发给客户,微信截图给组长即可完成一单，一单一元，我们是日结。想赚点买菜钱，买饭买水钱，交通费，小零花钱的来。

岗位名称：技术员（虫害消杀）;岗位要求：1.年龄在16岁到40岁之间；2.高中以上学历；3.身体健康，能适应晚班。薪资待遇：实习期薪资2200+补贴；。

1维护渠道 2维护公司客户车险续保 3协助公司客户出险引导 4

驻医负责人工作地址:贵阳市南明区遵义路30号中天会展城B区国寿大厦负责在省医、贵医、中医一附院、省肿瘤、妇幼保健院、四医等六家大型医院的医疗保险宣传服务工作及医院相关的管理任务，做好客户的线上线下的相关服务工作，负责客户的拓展与维护。25岁至45岁大专及以上学历

招兼职，到下午五点，粉馆。

三角洲撞车工作室 直聘 无需会玩游戏｜简单培训1-2天即可上手 工作内容： 负责三角洲行动游戏内撞车任务，操作简单，全程有人带，新手也能快速上岗。 任职要求： - 年龄18-30岁，男女不限 - 无需游戏经验、无需技术 - 认真肯干、服从安排 薪资待遇： 月薪 2000-10000元，多劳多得，上不封顶 培训免费，无押金、无套路 有意者直接联系，当天可安排培训上岗！

【岗位职责】 1、线上专员邀约客户，线下专员服务的模式 服务对象是公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点◇帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的"财富顾问 2、依托公司资源，每月发30左右个有效客户，总数为400个左右，专员为客户提供家门口金融需求解决方案； 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合能力 给客户做保单解读、保全、做综合金融专业知识解答，先服务再做二次销售。 【任职要求】 学历：大专及以上学历 1、社区金融专员：做过销售： 有保险销售经验／金融行业经验／10年其他行业销售经验优先（金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）; 资深专员：（5年以上金融行业经验，持有AFP, CFP证书优先，曾获得COT,TOT,MDRT, IDA荣誉优先） 区域主管：（本科以上学历，5年以上寿险销售相关工作经验，1年以上20人+销售团队管理经验） ●区域:贵阳观山湖区、云岩区、南明区、花溪、遵义自由选择 3 、善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力； 【岗位优势】 1、利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化； 2 、服务津贴＋销售提奖，提奖收入不设限 3、 管理层储备，做为公司的储备管理人员，随时进入管理层级； 4、周末双休，不加班 【福利待遇】 1、基础薪资： 【贵阳本部】 社区金融专员：基本津贴3000元，与销售不挂钩；新人津贴：800-10000元／月；转正有基本津贴4300-5400 2 、综合福利保障（公司缴纳）五险一金； 3、节假日福利（视具体情况而定） 有意者找我扫码填简历（简历和测试通过安排面试）电话**********

岗位要求： 1. 性格开朗，善于沟通，具备良好的服务意识与抗压能力。 2. 学习能力强，做事细致耐心，有责任心与目标感。 3. 具备创业精神，自律性强，愿意长期深耕保险事业。 4. 认可保险行业的价值，对服务客户、创造美好生活充满热情。 （经验不限，欢迎应届生及转行者加入） 招募金老师（微信同号） * 面试安排 * 面试地址：贵州神贵阳市云岩区省府路6号3楼 面试时间：工作人员将通过电话、短信方式通知面试时间、地点，请保持联系方式畅通 * 面试材料：面试时需携带个人简历

具有较强的组织协调、沟通表达和学习能力，具备一定的金融保险知识

1、招募岗位：健康财富规划师（HWP） 2、简历标签： （1）行业：金融、银行、证券、医疗、医药、健康、教育、培训、养老、地产、旅游； （2）职位：销售、讲师、教师、分析师、医药代表、企业主、高级管理人员、中级管理人员 3、职位介绍： 健康财富规划师（HWP）是泰康重点打造的创新型职业，专注于为中国高净值人群提供覆盖全生命周期与全财富周期的专业服务，致力于为中高端客户量身定制集健康、养老与财富管理于一体的一站式综合解决方案。 4、任职要求： （1）年龄：25-50岁 （2）学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专 （3）从业背景：具有金融、养老、健康、教育及相关领域经验者优先考虑 （4）品质要求：具备良好的业务操守，无任何不良从业记录及刑事、金融类违法记录 5、收入/福利保障项目： （1）提供丰厚的英才津贴，最高可达16万元，最长可享18个月。 （2）包含首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、团队拓展奖、人才引进奖、年终奖金、业绩激励奖等多项收入来源。 （3）配备意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗保障（不含急诊、门诊）、意外伤害医疗补偿等多重保险福利。 （4）长期服务奖励：与公司签约满5年及以上，达成标准后可享受相应服务奖金计提发放。 （5）公积金计划：泰康为提升代理人综合待遇自主设立的公积金机制，不同于劳动关系下的住房公积金及其他社会保障体系。 （6）可参与公司各阶段推出的专项支持方案，涵盖专业培训、境内外旅游激励等内容。 （7）上述公积金、年终奖、长期服务奖等均为泰康自主设立项目，区别于传统劳动合同下的五险一金及年终奖励体系。 注：与泰康签署代理制合同，相关收入及福利获取规则详见泰康基本法及相关制度文件，所列收入范围仅供参考，实际收入面议。 6、岗位优势： （1）战略优势：连续7年入选《财富》世界500强，是一家集保险、资产管理、医养服务三大主业于一体的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团核心战略项目，享有充足的内部资源与政策支持。 （2）收入特征：具备竞争力的薪酬结构，达成规定目标后可获得相应英才津贴支持； （3）晋升机制：晋升通道公开、公平、透明，依托HWP专属基本法，与传统保险代理体系形成差异化发展路径； （4）时间管理：除必须参加的培训、会议及集体活动外，其余工作时间可由个人自主安排，展业灵活自由

保单服务专员年龄21-50岁，男女不限，大专及以上，专业不限，经验不限。薪资福利:综合工资3000-8000元。五险一金，年休15天，月休7天。招工人数:20人工作地址:贵阳市云岩区省府路