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人力资源专员/助理经验不限中专及以上互联网从业经验互联网产品从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验可兼职人事档案管理互联网运营精通人力相关法规政策接受居家办公人力资源/管理类专业
岗位职责:负责学员招募、筛选学员简历或咨询信息,通过电话或线上方式解答疑问并沟通跟进。 任职要求: 1.年龄18-30岁,性别不限,学历及专业无限制,欢迎应届生及初入职场者报名; 2.表达清晰流畅,具备良好亲和力,能准确传达招生内容,具备较强抗压能力; 3.具备目标意识,乐于主动开拓客户或学员资源,对招生或销售类工作有积极性,时间安排灵活,可胜任全职或兼职工作。 薪资待遇:底薪3000元+提成
人事专员
岗位职责: 1.负责公司人事招聘工作,包括简历筛选、面试安排及初步评估; 2.与各部门保持沟通,明确招聘需求,制定并执行招聘计划; 3.维护人才库,跟踪招聘进度,确保招聘流程的高效运转; 4.参与招聘渠道的开发与优化,提升招聘效果。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力协调能力,能够高效处理内外部关系; 2.具有较强的责任心和执行力,能够按时达成招聘目标; 3.热爱人力资源工作,有志于在招聘领域深入发展; 4.熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力。
人事行政
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力资源/管理类专业
岗位职责: 1:负责人事入职、调动、加薪、晋升、转正、请假、离职等手续的完善,合同的签订及整理资料归档,并完成花名册及人员结构分析; 2:负责社保增减操作与管理,员工档案的建立、备案与管理;绩效考核统计、整理工作,工资核算工作; 3:负责招聘工作的开展、应聘人员电话邀约、接待及面试,招聘渠道的对比开发;4:负责公司各部门行政后勤类的文书、发文、工作流程等公示通知撰 5:负责对在职员工进行企业制度和文化的培训、宣导工作,建立企业建设形象; 6:负责组织企业文化建设工作、包括公司庆典、年会安排、会务组织、文化活动协调安排等; 7:负责协助、制定、监督及执行企业管理制度、人事行政管理制度以及工作流程;8:协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训及公司所有员工培训的计划方案;组织安排新入职员工培训及日常培训项目组织工作,跟进培训过程、培训结果、、培训资料进行归档; 9:协助上级制定晋升、薪酬的流程分类及审核,报批通过后加以监督执行;10:协助上级制定各部门岗位职责说明书,指导各部门人事架构管理相关注意事项及流程。 11:处理公司日常行政事务,包括后勤物资采购等,处理上级领导临时交办的其他事项。 任职要求: 1:学历专业:大专以上,行政管理、人力资源管理、工商管理、文秘相关专业尤佳 2:经验:1-2年以上人事工作经验,具备人事模块实操及专业知识 3:软件:熟练使用office、OA、ERP、钉钉等办公软件系统应用 4:条件:具有人力资源等级证书、法务培训资格证书或培训师,了解国家各项劳动人事法定政策:5 5:其他:熟悉人力资源六大模块至少掌握两个以上模块:招聘,培训,人力资源规划,劳动关系,绩效,薪酬。
销售专员社保保险五险3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公房地产互联网金融无经验要求退伍军人
招宝妈,招退伍军人,招创过业的老板,招刚毕业的大学生 底薪保障(上班每月都有) 保底年薪6万起(也就是收入不达6万起补够6万起) 提成达60% 网络端口免费使用 带薪年假,带薪免费培训,带薪旅游,亲情假等等多种假期 社保
销售专员
4000-8000元/月
销售专员经验不限高中及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜经验电话销售经验房地产
1、通过电话与客户进行高效交流,添加微信深入掌握客户需求,把握机会促成销售目标达成 2、借助网络途径获取客户信息,系统整理相关资料,提升沟通效率并顺利建立初步联系 3、按工作要求归集客户数据,并持续拓展新客户资源 4、做好老客户关系维护,为后续转介绍及开发新客户奠定基础
销售专员包住社保交通补助保险五险11-20人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成不接受居家办公广告金融产品O2O企业服务批发/零售进出口贸易无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
岗位描述: 1、熟悉公司的企业文化,各个部门的基层运作流程。 2、熟悉产品宣传、报价、订单配送等一整套管理业务。 3、参与公司员工的培训教育,协助领导制定营销管理计划。 4、各部门经理协助储备干部员工学习(市场运营+人事管理+行政管理轮岗)完成基础岗位的培训考核。 5、后期独立运营各部门,参与二线市场的开拓以及员工的培训。 岗位要求: 1、大专以上学历,无专业限制,无需工作经验(本职位对应/往届毕业生开放)。 2、能吃苦耐劳,善于与人沟通,有较强的适应与学习能力,有积极向上的乐观心态,敢于挑战自己; 3、有野心,有企图心,对未来目标明确; 4、服务意识强,意志坚定,有责任心,有一定的团队凝聚力; 福利待遇: 1、实习期底薪3650+,转正5000+奖金+补助=5000-8000(晋升部门经理可享受年薪10万以上); 2、绩效奖金,丰厚年终奖,端午、中秋、生日等节日礼金发放; 3、提供住宿;定期团队活动(庆功会,公司旅游,体育活动等); 4、在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),出国旅游学习等机会; 5、公平公正公开晋升,提拔空间大,为员工提供广阔的发展空间。 公司郑重承诺:本次招聘属于公司招聘,不收取任何费用(无经验可免费培训) 培训晋升制度: 储备干部-主管-高级主管-部门经理
人事专员招聘专员经验不限中专及以上弹性工作制不接受居家办公
形象好、气质佳!身高162cm!普通话清晰、性格良好、积极正能量! 一、工作内容 1.负责招聘全流程管理,包括简历筛选、面试邀约、面试组织及录用跟进,保障各部门人员及时到岗。 2.处理员工入离职、转正、调岗等手续,维护员工信息档案,确保人事数据准确完整。 3.协助组织员工培训、团建等活动,配合执行公司薪酬福利核算与发放相关辅助工作。 4.解答员工关于人事政策(如考勤、社保)的咨询,协助处理简单劳动纠纷。 二、工作氛围 •团队风格:扁平化管理,无复杂层级,同事沟通高效直接,新人入职有一对一带教。 •工作节奏:弹性工作时间(核心时段8:30-18:30),无强制加班,注重工作与生活平衡。 •企业文化:重视员工成长,定期组织行业知识分享会,鼓励跨部门交流学习。 三、薪资福利 •薪资:月薪3500-5000元,根据工作能力和职位薪资会提升。 •基础福利:五险一金(按实际工资基数缴纳)、活动丰富、法定节假日休息 •额外福利:每月团建经费、节日礼品(春节/中秋等)、员工生日...
人事经纪人
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位:娱乐直播人事经纪人 岗位职责: 1、通过从各类社交媒体平台,以及多种渠道,招募,寻找,挖掘短视频达人并联系潜在新人或成熟主播。 2、负责艺人的面试评估及签约工作。3、工作内容很简单,轻松可上手。接受小白,公司有完整培训体系。任职要求: 1、18-25岁 2、对直播行业有充分的兴趣和爱好 3、具备良好的沟通与表达能力,团队协作能力。 4、有面咨销售或拍摄剪辑等行业经验者、有主播资源者优先 5、无经验小白也可,只要有热情,公司有完善的培训体系。 6、重能力,轻学历。(欢迎能人异士)社恐也能做 岗位福利: 月休4天,薪资3k+(高提成)
销售专员
1-1.2万元/月
销售专员五险一金经验不限大专及以上
销售精英职责: 1、全面分析公司销售产品,涵盖产品的核心优势、价格策略及市场竞争格局等方面。结合市场需求推动产品优化升级,提升销量与市场占有率; 2、拟定并执行营销方案,确保销售目标的达成; 3、积极拓展新市场,开发潜在客户,同时维护现有客户关系,提升客户粘性; 4、持续收集行业动态与市场数据,为业务决策提供支持。 要求: 1、具备出色的沟通能力、团队合作意识及问题解决能力; 2、性格外向,能承受工作压力,行动力强; 3、对销售工作有热情,并愿意长期深耕该领域; 薪资详情: 10000-12000元/月五险一金按销售额提成
搬运工装卸工
岗位名称:搬运工/装卸工(梧州一藤县河沙仓库、五里仓至东洲湾、广东珠海港和福和地区)。 岗位要求:1.能进行大规模货物的清洁装仓和装卸操作。2.熟悉货物的搬运、堆放和标识管理。3.具备良好的团队合作精神和体力耐力。 薪资待遇:具体薪资待面试后确定,一般与经验和能力相关。
梧州 藤县
1月17日 09:22拨打电话
焊烙铁焊接
电烙铁焊接员职位位于梧州万秀区城东镇盈田智能制造产业园第10栋,工作环境为尘车间,主要负责长白班坐班显微镜下精细焊接工作,薪资范围在40005000元。
梧州 万秀区
1月17日 09:22拨打电话
梧州长洲区招80小挖机/钩机司机工作10小时能吃苦耐劳
8000-9000元/月
挖机司机1-2个月1-2人月结
梧州市长洲区招80小挖机/钩机司机工作10小时能吃苦耐劳
梧州 长洲区
1月17日 09:16拨打电话
梧州长洲区招吊车司机
7000-8000元/月
吊车司机1-2人月结长期汽车吊车
梧州市长洲区招吊车司机
梧州 长洲区
1月17日 09:13拨打电话
挖机司机月结
招聘:抓料车司机 薪资:6000元以上/月 完成物料的抓取、装卸、堆放任务,保证生产效率,要求有挖机驾驶工作经验,适应倒班。
梧州
1月17日 09:06拨打电话
人事专员助理
8000-9000元/月
招聘专员学历不限
法定节假日,正常休息岗位职责: 1.负责招聘全流程工作,包括岗位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排及入职跟进(无经验要求,有经验的优先!!!) 2.会用 岗位福利: 无责底薪3000元+全勤奖200元+绩效奖金300元(完成到面目标即享)+800绩效,当月入职业绩完成8个人,就可以拿到; 高额提成:按入职人数提成,多劳多得; 工作时间: 早9:00-晚6:30,午休1.5小时:单休(周六)一个周到面25个可双休
人事专员
哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR! 没有勾心斗角!氛围嘎嘎好! 不开早会!不喊口号!到点下班!不开早会!不喊口号!到点下班! 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%,综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁,有经验可放宽!是金子在哪里都会发光! 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先,不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅,配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人通过boss平台还有其他招聘平台发布招工信息,给厂里招聘空缺岗位,日常工作主要就是回复平台信息,微信聊天等,工作非常轻松简单上班自由,都是年轻人!
专员
6000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务培训实施互联网从业经验
招人长期工厂
人事专员
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人事专员
哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR! 没有勾心斗角!氛围嘎嘎好! 不开早会!不喊口号!到点下班!不开早会!不喊口号!到点下班! 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%,综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁,有经验可放宽!是金子在哪里都会发光! 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先,不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅,配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人通过boss平台还有其他招聘平台发布招工信息,给厂里招聘空缺岗位,日常工作主要就是回复平台信息,微信聊天等,工作非常轻松简单上班自由,都是年轻人!
销售专员
3000-8000元/月
电话销售3-5年高中及以上销售经验个人(To C)客户邀约其他产品/服务售后服务售前服务客户签约电话销售经验批发/零售沟通能力强
岗位职责: 1、梧州作为南方重要的黄金水运枢纽,为区域经济的持续发展提供了有力支撑,船运行业未来将迎来更广阔的发展机遇。 2、公司深耕行业多年,拥有丰富的资源与渠道,现诚邀志同道合者加入。公司将提供系统的产品知识与行业培训,只要您乐于学习、性格积极,愿意在航运领域长期发展,即可拥有良好的成长空间。 3、公司主营业务涵盖船舶油漆、船舶机油的销售,服务对象主要为航运企业及船东客户。同时依托公司资源优势,协助解决船员派遣、船员培训及证件办理等相关需求。 4、通过电话、微信及实地拜访等方式,做好客户日常关系维护,及时响应客户需求,提供专业咨询支持。 职位要求: 1、年龄22-37岁,性别不限,身体健康,具备网络或电话销售经验者优先考虑; 2、热爱销售岗位,具备责任心与职业操守; 3、工作认真细致、积极主动,执行力强,服务意识良好,品行端正、诚实守信; 4、具备良好的沟通能力与语言表达能力,学习能力强,能熟练使用粤语交流者优先。 福利待遇: 1、实行每日7.5小时工作制,上班时间为8:30-12:00,13:30-17:30,采用单双周休息制度。 2、按照国家规定享受法定节假日休假,无需轮班或加班。 3、每逢国家传统节日,公司将发放节日礼品或礼金。
行政人事副主任
4000-6000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化培训与开发企业文化建设5年以上人力经验
岗位职责: 1.制定并持续优化企业行政管理规范,保障各项行政工作有序高效开展; 2.搭建并完善人力资源管理体系,涵盖人才引进、培养发展、考核激励等环节; 3.协同上级拟定及修订人力资源整体战略与年度执行方案; 4.统筹规划公司各类内外部会议及重要活动的组织与实施; 5.推进企业文化落地实施,营造积极向上的团队氛围与和谐劳动关系。 任职要求: 1.熟悉行政管理及企业运营管理相关专业知识; 2.具备较强的团队领导力与组织管理能力; 3.善于处理公司内外部事务的沟通对接与资源协调; 4.可独立应对工作中出现的问题并提出有效解决方案; 5.具备出色的统筹规划与协同推进能力,能有效推动制度执行与迭代升级。
销售专员包住包吃1-2人1-3年中专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成
招聘:业务员2名 学历要求:中专以上 薪资:2500+提成 免费提供食宿 公司经营干砂浆系列,负责客户开发与维护,拓展业务合作机会,有销售经验者优先、底薪+提成多劳多得
网络营销
5000-10000元/月
网络销售包住包吃生日福利年终奖高温补贴1-2人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜团购销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
1.通过线上渠道(社交媒体、社群、电商平台等)开发潜在客户。 2.维护客户关系,解答客户咨询,推动成交或合作。 3.分析客户需求,优化拓客话术及策略,协助团队调整营销方案。
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责线上沟通客户,引导客户到店进行面对面咨询 2.接待到访客户,结合客户需求提供个性化方案,协助完成服务协议签署 岗位福利: 周末双休,无需加班!遵循国家法定节假日安排休假 节日期间公司将为员工准备精美礼品 薪资福利: 无责任底薪3200元+全勤奖300元,合计固定收入3500元(不设业绩考核) 提成区间:15%-40% 额外奖金:3000元以上 接受零基础新人,配备主管手把手带教 优先录用实习生,可提供实习证明及三方协议办理 系统化专业知识培训+资深员工一对一指导 任职要求: 1、不限经验,应届毕业生亦可申请,公司重视人才成长与培养 2、普通话标准,反应灵敏,表达顺畅 3、对金融领域具备一定兴趣,有较强的收入提升意愿 4、语言表达清晰,具备良好的客户服务意识
销售专员社保年终奖经验不限学历不限无经验要求
岗位职责: 1.负责慧算账梧州分公司在藤县区域的业务推广与销售工作 2.利用多种方式开发新客户,积极拓展市场资源 3.维护已有客户关系,保障服务品质符合客户期望 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力和客户说服力 2.可独立开展销售工作,具备一定的市场洞察与分析能力 3.工作态度积极,能适应高强度工作节奏,具备团队协作意识 4.不设经验与学历门槛,欢迎各类求职者加入 福利待遇: 底薪+职级奖金+高额提成+月度激励奖金,平均薪资4K+ 缴纳五险及意外险、享受年假、法定节假日、每月休息6-7天 招聘电话:*********** 工作地址:滕州大道金川六街一号
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公先进制造无经验要求会展销售网络营销经验其他行业电话销售门店/柜台销售互联网金融网络销售电话销售经验批发/零售互联网/科技
主要负责膜一姐到店客户的接待工作,了解客户需求并提供专业的汽车贴膜问题解答,推动成交达成;要求: 1、年龄18至40岁,形象良好,气质端正,具备良好的语言表达能力,善于与客户沟通并准确理解其需求。 2、有相关工作经验者优先考虑,无经验人员公司将提供带薪培训;
4S店延保驻点销售
9000-13000元/月
销售专员社保生日福利3-5年高中及以上个人(To C)不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验招商/商户拓展其他行业快消品面销/陌拜互联网金融金融产品电话销售经验4S 店驻店销售延保驻店销售
工作内容: 1.负责在4s店驻点开展汽车延保服务的推广与销售; 2.工作固定场所,无需外出拓展客户资源; 3.与店内服务顾问及销售人员保持良好协作,通过转介获取客户资源; 4.面向进店进行车辆保养、维修或提车的客户,讲解延长保修服务政策并推动成交; 5.工作时段为8:45~17:30,无加班安排; 任职要求: 1.具备高中及以上学历,年龄******,; 2.有汽车金融、保险或销售相关经验者优先录用; 3.形象气质佳,表达清晰流畅,品行正直,踏实肯干,具备较强抗压能力及学习能力; 注:有意者请提交简历参与应聘! 一般干:4000-6000,努力干:7000-10000!勤奋干:11000-20000! 团队氛围融洽,工作节奏轻松,入职快速上手,公司始终坚持人性化管理,倡导快乐职场!行业内部离职率最低!每年组织至少两次省内团建旅游!员工生日享有专属红包及总部精心准备的礼物一份!端午、中秋等传统节日均发放温馨节日福利礼品!
人力资源经理/主管5-10年大专及以上人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化培训与开发3年
人力资源经理: 薪资待遇:10k-15k 岗位职责: 1、建立并优化契合公司发展需求的人力资源体系,涵盖组织架构设计、人力规划、人才开发及企业文化培育,并监督各项制度有效落地执行; 2、统筹人员招聘、录用、培训、绩效考核、奖惩机制、晋升管理、薪酬福利及离职手续等全流程人事事务的审核与实施; 3、结合公司业务实际,制定具体招聘方案,设计招聘流程,组织实施招聘活动,主导面试安排及入职培训工作; 4、全面管理员工关系与薪酬福利体系,开展员工绩效评估与综合评议,拟定并推行人才培养计划,推动激励机制建设与职业发展路径设计; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、人力资源、行政管理或相关专业大专及以上学历,具备5年以上人力资源领域工作经验,持有C1驾照者优先考虑; 2、具备出色的判断力、分析能力、组织协调能力及团队管理能力; 3、掌握现代人力资源管理理念与扎实的专业理论知识,能够持续优化公司人力资源管理体系; 4、认同公司文化价值观,并能积极践行和推广; 5、拥有良好的激励技巧、沟通能力和团队领导力,责任心强,具有强烈的事业进取心。
销售
3000-6000元/月
销售专员20人以上10年以上中专及以上招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售按单提成接受居家办公批发/零售
有销售经验者优先,小白也有老师一对一教学。
鲜肉销售员
3000-5000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限
有责任心、吃苦耐劳、有工作经验优先安排。
11月19日 14:50拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供梧州汽车厂招聘劳务在线招聘信息,主要招聘梧州劳务员/劳资员相关人才。作为劳务员/劳资员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解劳务员/劳资员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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