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人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘人事专员(6人) 工作地点:贺州市灵峰步行街91号 工作内容:负责使用招聘软件招聘配送员 线上邀约过来面试即可 上班时间8:00-12:00 14:00-17:00 月休6天,可调休 工作氛围好,轻松自由 第一个月底薪2200加业绩提成。 第二个月纯提成招到一个人1000-3000不等。 要求:20-36岁,沟通能力较好,工作热情,前期不懂有专人培训,简单好入手,详情直接发信息咨询
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务运输/物流/配送餐饮/酒店招聘与配置绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
能接受物流园工作环境。物流属于脏乱差行业。协助人事经理完成招聘计划。主要接待客户咨询,应聘咨询,简单接待。办公室卫生
业务员
4000-10000元/月
网络销售交通补助3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC文娱/游戏网络营销经验短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销
岗位职责: 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源,完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求,提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户,推动商机转化,完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录,优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广,提升品牌曝光与获客效率 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力,熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动,抗压能力强,目标感强
人事
2000-5000元/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公招聘与配置
岗位职责: 1.负责公司日常接待工作,包括访客登记; 2.协助处理日常行政事务,如文件整理,会议安排及 办公用品管理; 3.维护办公区域的整洁与秩序,确保良好企业形象; 4.配合人力资源部门完成员工招聘及入职相关事务。 [任职要求]: 1.大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; 2.工作细致认真,责任心强,能适应灵活的工作时间; 3.熟悉基本办公软件操作,具备一定的文字处理能力。 [岗位福利]: 1. 2K-8K,可兼职/可全职; 2.有全勤奖+敬业奖等。 工作时间:10:00-12:00,14:00-18:00
98ktv销售
8000-9000元/月
网络销售包住社保交通补助保险生日福利20人以上经验不限学历不限代理商销售较多出差按单提成TOC互联网/科技文娱/游戏面销/陌拜经验客户关系维护微信营销
岗位职责: 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源,完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求,提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户,推动商机转化,完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录,优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广,提升品牌曝光与获客效率 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力,熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动,抗压能力强,目标感强
网络销售社保餐补学历不限电话销售基本坐班销售额提成TOCTOB
1. 熟练办公软件Excel WPS 2.任职要求:有销售经验者优先,要求口齿伶俐,表达能力强,说话干净利落。对工作充满热情,积极向上的工作态度沟通能力强,具备亲和力和耐心,能应对线上客户咨询。 3.岗位福利:公休4天,底薪加提成,上不封顶,包中餐,每天8小时
人事专员
3000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务教育培训培训实施招聘与配置人事档案管理从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事 前台 服务员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
人事专员工资待遇 3000底薪+高额提成+部门奖励+日结, 招一个人有200-1000的提成(根据岗位而定)上班时间下午14:00-晚上22:00(期间包含吃饭休息时间), 月休四天(可以连休)公司提供吃住。 服务员工资待遇 3500底薪+高额提成+部门奖励。 上班时间晚上21:30-凌晨3:00(期间包含吃饭休息时间),月休四天(可以连休)公司提供吃住。 前台工资待遇 3500底薪+高额提成+部门奖励。 上班时间晚上20:00-凌晨3:00(期间包含吃饭休息时间),月休四天(可以连休)公司提供吃住。 岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合部门完成人力资源相关制度执行与优化建议 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备基础人事实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
贺州钟山县招打孔、工地小工/杂工
180-220元/天
吊顶小工打孔1-2人完工结算
吊顶打孔,不有上梯子,在下面走着打孔
贺州 钟山县
6月30日 22:43拨打电话
宿舍管理员月结
招聘宿舍管理员。年龄要求为18至45周岁。负责宿舍管理和学生日常管理。负责学校日常宿舍的巡视。薪资面议。学校提供免费食宿。招聘人数为两名。入职时间约为8月25日。
贺州
6月30日 22:41拨打电话
贺州八步区招工地小工/杂工、外墙/滑板
外墙小工
贺州市八步区招工地小工/杂工、外墙/滑板
贺州 八步区
6月30日 22:28拨打电话
贺州八步区招外墙/滑板、工地小工/杂工(小工)
400-500元/天
外墙小工1-2人
贺州市八步区招外墙/滑板、工地小工/杂工(小工)
贺州 八步区
6月30日 22:24拨打电话
临时工
有偿帮忙入户核查信息1.时间:7月中旬的某一天,暂无准确日期。2.地点:八步区城东街道。3.价格:私聊,不低于100。应聘者年龄20—355.会开电动车。有意者wx电话:
贺州 八步区
6月30日 22:10拨打电话
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营市场/传媒/公关销售招聘与配置人力资源/管理类专业
模式一:无责底薪2660+30%提成 底薪5000(6人在职后+30%提成) 模式二:一手单90%,二手单65% 月薪8000-30000不封顶 主要工作内容:坐在办公室负责工厂招聘工作,回复和维护在职员工 需要态度端正 长白班朝8晚5,上六休一 ,享受所有节日福利礼品,定期团建等 小组达到20人可另外提项目分红 另外零基础培训新人+自媒体运营思路+提供一个招聘账号
招聘专员
招聘专员 18-30岁 工作内容: 1、招聘职位发布、简历筛选、面试邀约、人员面试、入职录取通知; 2、负责现有招聘平台的维护、招聘数据分析、开拓新的招聘渠道 工作时间: 8:30-5:30,上六休一,享有法定节假日 薪资5000-8000,上不封顶。
招聘专员
招聘专员 18-30岁 工作内容: 1、招聘职位发布、简历筛选、面试邀约、人员面试、入职录取通知; 2、负责现有招聘平台的维护、招聘数据分析、开拓新的招聘渠道 工作时间: 8:30-5:30,上六休一,享有法定节假日 薪资5000-8000,上不封顶。
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务房地产/建筑销售餐饮/酒店招聘与配置薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招聘专员经验不限学历不限
18-40岁,男女不限 上班时间:8:30-17:30 有销售工作经验优先;入职上班有专业主管手把手教学 底薪3000-4000,提成300-500
保险康养顾问
3000-8000元/月
销售专员保险生日福利年终奖6-10人经验不限高中较多外勤销售额提成金融产品其他行业无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动,参与培训学习,持续提升销售技能与行业认知 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实,目标感强,具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配,能适应阶段性出差或本地市场深耕
广西贺州明天招临时工一个18一小时45岁已内地址彩虹智慧园37栋联系电话:
18元/时
临时工1-2人
明天招临时工一个18一小时45岁已内地址彩虹智慧园37栋联系电话:
贺州
6月28日 07:44拨打电话
家装顾问
5000-10000元/月
销售专员生日福利年终奖经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售TOC房地产电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、通过驻点/地推/电话等形式联络、回访有装修需求的客户; 2、向客户提供装修需求服务,让客户认识、了解公司推出的优惠活动; 3、与客户进行有效沟通,邀约客户到公司与设计师洽谈、设计装修事宜,促成业务合作关系; 4、电话回访客户,进行有效跟踪,促成业务合作关系; 5、定期与合作客户进行沟通关系,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、口齿清晰,普通话流利,声音富有感染力。 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 3、性格坚韧,吃苦耐劳,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。 4、有渠道/地推/电销工作经验者优先考虑。
贺州八步区超市实体门店招聘一名线上运营人员!要求会运营抖音号,视频号,能熟练剪辑,发布。配合公司直播
6000-12000元/月
网络销售包住社保包吃保险1-2人1-3年大专基本坐班销售额提成零售/快消网络营销经验短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销
超市实体门店招聘一名线上运营人员!要求会运营抖音号,视频号,能熟练剪辑,发布。配合公司直播带货!
销售专员学历不限
招聘 销售专员 市场开发,跟进回访客户(全职兼职均可) 形象佳,年龄21-45岁之间,学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据整理与可视化能力 4. 工作细致主动,责任心强,能适应快节奏与多任务并行的工作环境
兼职
急招:招兼职,小时工。,年龄30-45左右,,干活麻利。每天下午4-8点上班,工资面议。工作地点:二机厂市场。有意者电话联系:
贺州
6月24日 19:38拨打电话
临时工1-2人月结
招聘手工岗位人员。工作地点为小学。薪资范围为每月2040元至3500元。招聘人数为1人。工作地址位于广西自治区贺州市平桂区西湾街道农民工返乡创业基地建设项目(A地块)五楼南侧区域一。
贺州 平桂区
6月23日 21:29拨打电话
兼职月结
招聘本地兼职多名,在家带娃宝妈,上班族,都可以,工作不难,时间自由,月收入综合2000左右,努力点3000也正常,有意向了解的可加我或者电话联系。咨询热线:同号(平台,如有打扰,请私聊我,谢谢)
贺州
6月21日 19:20拨打电话
广西贺州有没有人空。
临时工
有没有人空。
贺州
6月25日 11:23拨打电话
临时工1-2人
招聘临时工(暑假工)2名套取音圈,计件,多劳多得要求:细心,认真负责。联系人:徐小姐电话:()公司地址:贺州市平桂区高新技术产业园C2栋合韵电子
贺州 平桂区
6月25日 14:38拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供贺州网络招聘在线招聘信息,主要招聘贺州人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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