大家好，集团可招岗位如下： 有意向的联系我 急招岗位： 1、不良资产助理（做过律师，形象气质佳）（[烟花]急招） 2、营销董助（[烟花]急招） 3、行政经理（28-35岁，能接受应酬加班，单休）（[烟花]急招） 4、催收经理（有带过团队经验的，美琪银海上班）[烟花]加急 5、金融总经理（美琪银海上班，郭经理面试）（[烟花]急招） 6、金泽商管急招：招商总监1、招商经理1、招商专员5（[烟花]急招） 在招岗位： 1、实习置业顾问（形象气质佳可放宽年龄） 2、装修设计师（品泽、美颜） 3、房产销售业务员 4、民宿业务员（上班及面试：鑫隆国际，联系民宿梁总） 5、装修市场部经理（大泽/美颜） 6、装修业务员（大泽/美颜） 7、电销业务员（大泽/美颜面试、上班) 8、金融助贷经理、主管、业务员（鑫隆国际，郭经理安排面试） 9、财务董助（懂税筹管理） 10、新人事（招聘业务员） 11、置业公司总经理 12、不良资产收购处置总经理 13、不良资产收购处置副经理 14、自媒体主播、业务员 15、装修会计（有装修公司会计工作经验，36岁以下，财务李经理面试） 16、法务董助（董事长助理，有金融、房地产法务相关经验，有A证，周副总面试，周三下午不安排面试） 17、法务助理（上班及面试：鑫隆国际非董事长助理，需要A证， 18、装修董助（周副总面试，周三下午不安排面试）（[烟花]急招） 19、集采中心材料员（雷副总面试，简历先给雷总看，有装修经验） 20、培训经理 21、工程董助 招聘福利：伯乐奖，连带伯乐，超级伯乐，黑金伯乐 感谢推荐！[玫瑰] 集团人事部 2025年1月9日

较强的学习能力和适应能力，具备良好的团队合作精神和沟通能力；

【岗位职责】 一、负责公司品牌视觉设计，包括官网运营、微信公众号维护，以及企业文化建设相关工作（如文化墙设计、优秀员工展示、员工生日会组织、孝道文化建设、慈善基金运作、团队建设活动等）。 二、全面统筹人力资源管理工作，具体包括： （一）结合公司战略方向与经营目标，制定并执行人力资源规划，组织实施人员配置方案； （二）健全人力资源管理制度体系，优化管理流程，主导政策制定与落地，及时应对和解决重大人力资源事项； （三）高效开展人才招聘、甄选与储备工作，重点突破关键岗位及招聘难点岗位的用人需求； （四）搭建系统化培训机制，推动人才梯队建设，提升员工综合素质与专业技能水平； （五）设计并完善符合公司发展需求的薪酬结构与绩效考核体系。 三、行政事务管理： （一）审核日常办公费用支出，完成结算、报销及成本分摊，落实成本控制措施； （二）负责采购管理及固定资产管控，按流程办理会议接待用品、员工福利、办公物资等申购、采购与报废处理，定期组织资产盘点； （三）统筹商务接待工作，协调外部来访接待及内部各类接待事务； （四）会议组织与管理：安排公司各类会议，负责会场拍摄、视频记录、会议纪要撰写，并跟踪落实会议决策执行情况。 四、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 一、大专及以上学历，工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先。 二、具备良好的语言表达与文字撰写能力，执行力强，能独立起草各类公文、工作报告、总结与计划。 三、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件，熟悉公文写作规范与格式要求。 四、具有三年以上办公室或企业管理岗位工作经验，有国企、规模以上企业或行政机关单位行政管理经验者优先考虑。 【岗位待遇】 5000-8000 【相关福利】 周末双休+五险一金+餐补+工龄工资+年终奖+孝道奖+节日福利+生日关怀+不定期户外拓展、旅游+国家法定节假日

每月15号发薪，包住，有五险

【岗位职责】 一、负责公司品牌视觉设计，包括官网运营、微信公众号内容策划，以及企业文化建设相关工作（如：文化墙布置、优秀员工展示、员工生日会组织、孝道文化推广、慈善基金运作、团队建设活动等）。 二、全面统筹并推进公司人力资源管理工作，具体包括： （一）依据公司战略方向与经营目标，制定并落实人力资源规划与人员配置方案，主导实施全过程； （二）健全人力资源管理体系，优化管理制度与流程，负责政策的拟定与执行，及时应对和解决重大人力资源事项； （三）高效开展人才招聘、甄选与储备工作，重点突破关键岗位及招聘难点岗位的人才引进； （四）搭建系统化培训体系，推动人才梯队建设，提升员工综合素质与专业技能水平； （五）设计并完善符合公司发展需求的薪酬结构与绩效考核机制。 三、行政事务管理： （一）审核日常办公费用支出，完成结算、报销及成本分摊，落实成本控制措施； （二）负责采购管理及固定资产运维，按流程执行会务用品、接待物资、员工福利、办公用品等申购、采购与报废处理，定期组织资产盘点； （三）统筹商务接待工作，协调外部来访接待及内部各类接待事宜； （四）会议组织与管理：安排公司各类会议，负责会议现场摄影摄像、会议纪要编写，并跟踪落实会议决议执行情况。 四、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 一、大专及以上学历，专业为工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关方向。 二、具备良好的语言表达与书面写作能力，执行力强，能独立撰写各类公文、工作报告、总结材料及工作计划。 三、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件，熟悉公文写作规范与格式要求。 四、具有三年以上办公室管理或企业综合管理工作经验，有国企、规模以上企业或行政机关单位相关岗位工作经验者优先考虑。 【岗位待遇】 5000-8000 【相关福利】 周末双休+五险一金+餐补+工龄工资+年终奖+孝道奖+过节福利+生日关怀+不定期户外拓展、旅游+国家法定节假日

招行政管理人员 1.学历与经验：大专及以上学历，1-3年行政相关工作经验，熟悉行政工作流程者优先。 2.持有C1驾驶证(有证不会开的不接受)，有建筑项目行政经验者优先； 3.能力要求：具备较强的沟通协调能力与执行力，能高效处理多线程工作；熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）。 4.素质要求：工作细致严谨，有责任心，具备良好的服务意识，能适应快节奏办公环境。 工作内容：负责管理公司大小行政事务。接待访客等。 薪资待遇：面议 简历投递：请将个人简历（附近期照片）发送至邮箱：@qq.com，邮件主题注明“行政管理人员-姓名-联系电话”。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的安排与执行，保障办公环境高效顺畅运行； 2、推动各部门间的协作联动，优化内部沟通机制，提升团队协同效率； 3、对接外部来访事宜及客户接待工作，展现企业良好形象并维护正当权益； 4、协助参与企业战略部署与文化塑造，助力公司可持续发展目标的推进。 任职要求： 1、拥有良好的组织协调能力与表达能力，适应多任务动态工作场景； 2、具备高度的责任意识与情绪管理能力，能自主推进并落实各项工作； 3、了解行政管理体系与操作流程，有同类岗位实践经验者优先考虑； 4、具备较强的应变与判断力，可在重要节点提出有效解决方案。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的安排与执行，保障办公环境的高效运转； 2、推动各部门间的协作与信息互通，提升团队配合与整体工作效率； 3、接待外部来访人员并协调客户对接事宜，维护企业良好形象与正当权益； 4、协助推进公司战略发展及文化氛围建设，助力长期发展目标达成。 任职要求： 1、拥有良好的组织协调能力与表达沟通能力，适应多任务工作场景； 2、工作积极主动，具备较强的责任意识和应对压力的能力，可独立开展工作； 3、了解行政管理相关流程，有同类岗位工作经验者优先考虑； 4、具备较强的应变与问题处理能力，能在重要节点做出合理判断与决策。

岗位职责： 1、负责成人学历教育相关教学与教务事务管理【含成考、国开项目】； 2、协调解决教学过程中的各类问题，提供全流程学习跟踪支持服务； 3、维护学员档案资料，协助完成报名、成绩查询及各项考务安排； 4、加强学员关系维护，推动续费转化及口碑推荐工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年及以上学历教育类教务管理相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力、应变能力及自主学习能力； 3、热爱教育行业，有耐心，责任心强，工作严谨细致。 岗位待遇： 行政班制：9：00-12：0013：30-18:00 大小周休息，法定节假日正常休假！ 专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位保障高效办公 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，依法享受各类带薪假期 薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具有竞争力的固定薪资，并为年度绩效表现优异者提供持续增长的调薪机会 五险一金：按国家及地方政策为全体员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日为全员发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 晋升机会：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理培训课程，所有晋升岗位优先面向内部员工开放 导师制度：每位新入职同事均配备专属导师，在工作与生活中提供全程指导与支持 部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动，形式自由选择 公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动 年度旅游：每年春秋季统一安排全员外出旅游一次 春节假期：春节期间享受10-15天带薪长假 带薪年假：入职满一年后，依据国家规定享受5-15天带薪年休假 年终奖：结合公司年度经营情况与个人绩效表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀员工有机会获得更高奖金 目前公司已拥有1700+员工，设立150+线下校区，年营收接近10亿元，已完成B轮融资（含高瓴资本），处于上市筹备阶段。专注医药护领域职业资格认证与技能培训，是以大健康产业人才培养为核心，致力于推动健康中国发展的全国性大型教育机构。

岗位职责: 1.协助教务部门完成日常教学管理事务，涵盖课程调度、学生辅导等相关工作。 2.保持与学生及教师的高效沟通，保障教学流程有序开展。 3.参与教学方案的规划与执行，提供必要的行政与教务协助。 4.解决教务运行中的各类事项，为师生提供专业的咨询与支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能妥善协调多方工作关系。 2.熟悉教育领域基本情况，能够迅速融入教务管理环境。 3.拥有较强的统筹能力与责任感，可独立处理多项教务任务。 4.具备良好的应变与问题处理能力，能及时响应并解决教务突发情况。

眀早招一个熟手钟点和我深度保洁26一小时全天洗玻璃有空的联系我

年底华为厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！（5）工作地址：涉及工作城市东莞，

良庆区。路桥熙园 明天9点到，开荒保洁。天工。要3个人。170到手吸尘器30。要熟手。 联系

明天八点半金浦三支路3号高院生活区招一个麻利钟点，4个小时保洁，28到手

明天招一个跟我去农院路做套房，现结160，电

岗位要求： 专科及以上学历，25-45岁，男女不限，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上; 沟通协调能力强，熟练操作办公软件，有办公室日常管理工作、后勤保障工作、接待工作、公文起草、组织集体活动等相关工作经验。 薪资待遇：试用期4000—5000月/元，转正面议。

制度与预算：建立行政制度，制定并管控年度预算。 空间与环境：全面管理办公场所（租赁、装修、安保、保洁），优化空间布局。 资产与采购：负责固定资产和办公用品的采购、盘点及供应商管理。 后勤与支持：统筹车辆、接待、活动、票务等后勤保障与员工服务。 会议与活动：组织公司级会议、大型活动及重要接待。 安全与健康：负责办公安全、消防及应急预案管理，落实健康安全措施。 团队管理：领导行政团队，协调内外部资源，支持业务运营。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政： 集团水电公司直 签，五险一金， 8000元; 2、学历：本科及以上； 3、水电专业优先，形象气质 佳，普通话标准、声音甜美； 4、身高：1.63米以上； 5、白酒量：三两以上；

1、有人事行政相关工作经验，有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。 2、熟悉劳动法律法规及相关政策，人力资源六大模块基本操作，如招聘、培训、绩效等；熟练使用Office办公软件，擅长制作各类文档、表格。 3、具备良好的沟通能力，能与不同部门人员有效交流；拥有较强的组织协调能力，可妥善安排各类行政事务。 4、有一定应变能力，能及时处理工作中的突发问题；善于分析思考，提出合理的解决方案。 5、工作认真负责，具备较强的责任心；严守公司机密，具有良好的职业道德。

主招文员，会点会计，会电脑，打单，盘点，会拢账。

岗位职责： 1、负责校区招生、续费等相关工作，确保季度与年度销售、收入及利润指标的顺利完成； 2、结合招生实际及公司下达的任务，进行学科教师及其他岗位人员的需求预估、离职风险预警及人员补充申请； 3、提升服务品质与客户满意度，有效控制退费率； 4、统筹管理教学、客服及销售团队，保障校区各项运营工作高效有序开展； 5、维护校内外合作关系，协调与周边学校、教育机构、家长及学员的良好互动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上教育培训行业从业经历，其中至少3年管理岗位经验； 2、熟知行业运作流程及核心管理环节，具备较强的组织与管理能力； 3、具备全局视野和独立承担工作的能力。 薪资待遇： 基本工资+业绩提成+绩效奖金+年终奖，年薪15-20万

一、日常接待与咨询服务 1.形象礼仪：保持职业、整洁的仪容仪表，使用标准礼貌用语，主动、热情地迎接每一位顾客。 2.咨询解答：熟练、准确地向顾客介绍球馆的收费标准、会员政策、课程培训、营业时间、场馆设施及活动信息。 3.导引服务：指引顾客至相应场地、更衣室、卫生间、休息区或销售区。 二、场地预定与调度管理 1.预定处理：通过电话、微信、预定系统或现场方式，受理顾客的场地预定、更改和取消。 2.系统操作：熟练使用场馆管理系统，实时、准确地更新场地状态（空闲/占用/预定），确保系统信息与实际一致。 3.场地协调：合理安排场地，高效处理顾客的延时、换场等需求，避免场地冲突。在高峰时段灵活调度，最大化场地利用率。 4.预订确认：对重要预定或团队活动进行事前确认。 三、收银与结算工作 1.收费结算：为顾客办理入场消费、商品购买、课程报名等的开单、计费、收款（现金/电子支付）、找零及开具发票。 2.会员管理：办理会员卡、储值卡的销售、充值、续费、挂失、补办及积分查询与兑换。 3.账目清晰：确保当日账款、卡账、票据相符，严格执行财务交接流程，做到日清日结。 四、客户关系与会员服务 1.信息录入：为新顾客建立客户档案，及时更新会员信息。 2.关系维护：主动与常客沟通，了解其需求，提升客户满意度。处理客户的一般性投诉和建议，并及时向上级反馈。 3.活动推广：协助宣传球馆举办的比赛、培训课程及促销活动，主动进行交叉销售。 五、场馆秩序与环境维护 1.秩序维护：提醒顾客遵守场馆规章制度（如穿着运动鞋、禁止吸烟、看管好私人物品等）。 2.环境监督：保持前台区域的整洁、美观。监督场馆公共区域的卫生与安全，发现问题（如地面湿滑、设施损坏）及时通知保洁或维修人员。 3.物品管理：负责前台小商品（如饮料、羽毛球、手胶等）的销售、盘点与补货。管理顾客临时寄存的物品。 六、安全与应急职责 1.安全巡查：注意观察进出人员，发现可疑情况及时上报。 2.应急处理：熟悉消防器材位置及应急疏散流程。遇顾客受伤或突发紧急事件，保持冷静，第一时间联系店长或医护人员，并提供必要协助。 七、行政与辅助工作 1.交接班：认真填写交接班记录，清点备用金、票据、商品等，确保工作无缝衔接。 2.数据统计：协助上级进行简单的客流、销售额等数据统计。 3.完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求 ·教育背景：高中或中专以上学历。 ·经验技能：有服务行业前台、收银经验者优先。熟练掌握电脑操作及办公软件。 ·能力素质： ·具备出色的沟通能力、服务意识和亲和力。 ·思维清晰，有良好的计算能力和应变能力。 ·工作细致，有责任心，能承受一定的工作压力。 ·了解羽毛球运动的基本知识者更佳。

广西南宁万象城 博多天一天妇罗全国连锁店 招聘岗位： 门店店长: 6000-8000 厨师长：6000-8000（带门店股份） 天妇罗师傅 6000-8000 铁板师傅 5000-6000 日料中工 4000-5000 日料小工 3500-4500 联系人： 姜先生 福利待遇：包吃住 带薪休假 节日福利 业绩奖金

三街两巷万国酒家招聘： 1、迎宾2名，综合薪资3000-3500元/月，要求：，年龄18-35岁，生熟手均可； 2、楼面部长1名，综合薪资3600-4000元/月，要求：男女均可，熟手，懂电脑基本操作，有2年同岗位工作经验； 3、楼面主管1名，综合薪资4500-5000元，要求：男女均可，年龄30-45岁，熟手，懂电脑，有2-3年同岗位工作经验。 4、服务员3名，综合薪资3000-3500元/月，年龄18-45岁 5、传菜员2名，综合薪资3000-3500元/月，年龄18-45岁 要求：男女不限，身体健康，品行端正，工作有上进心，服从管理安排； 福利：全勤100元/月，包吃住+月休4天+法定节假日补休（春节不放假）+绩效奖金+工龄奖，有社保。 联系人：白女士

岗位职责： 1、通过提供优质的教学支持服务（无需授课），提升客户满意度，推动转介绍及续费等二次转化目标的达成； 2、负责线上系统信息的录入与核对，包括当日课费表、考勤记录、合同审核等工作，完成班级创建、课时登记及新增学员信息更新； 3、课前落实教师与学生的出勤情况，课中进行班级巡查，课后检查教室设备运行状态； 4、搭建家长、学生、教师之间的沟通桥梁，协调三方关系，协助开展学生心理引导工作； 5、完成上级安排的其他工作任务，配合各部门协同推进工作开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育类或心理学相关专业者优先考虑； 2、年龄******优先，普通话流利，仪容整洁，气质端正，性格开朗，具备良好亲和力； 3、热爱教育行业，有志于长期从事教育服务类岗位； 4、熟悉青少年心理特点，富有同理心，愿意积极帮助学生实现学习与成长进步； 5、具备出色的沟通协调能力，执行力强，能适应业绩考核压力，工作节奏快，主动思考意识佳，具有团队协作精神和职业责任感。 薪资福利： 1、综合月收入6000-10000元； 2、五险一金+绩效奖金+带薪年假+节日福利+各类培训+外出学习机会+其他补贴； 3、定期组织企业文化活动、户外拓展等多种团队活动。 晋升空间： 学管--学管主任--一对一校区校长---事业部负责人---公司副总 工作地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（公交金凯壮锦路口站） 滨湖校区：青秀区金洲路11号金旺角B座3层（地铁金湖广场站C1出口） 五险一金带薪年假节日福利生日福利员工培训

岗位职责: 1.负责仓库的日常运营，合理规划货物存放区域，维持库内环境整齐规范 2.按时开展库存清点工作，跟踪库存动态，保障账实相符 3.配合完成物资出库流程，确保发货准确及时，满足客户需求 任职要求： 1.具备较强的条理性和执行能力，能有序高效推进各项仓储作业 2.沟通顺畅，具备团队合作意识，确保工作环节紧密衔接 3.掌握基础算术技能，能快速掌握并运用库存管理相关知识

岗位职责： 1.达成校区新学员招生目标 2.完成现有学员的续费考核指标 3.统筹协调校区日常服务运营工作 岗位资源： 公司提供客户联系方式，每月500条，成交率要求1%，月均业绩目标20w 任职要求： 具备一线销售实战能力，擅长团队氛围带动，了解学科类教育培训行业基本情况，对个人形象有一定要求 岗位待遇： 月薪5000-8000（可面议，视能力而定） 个人提成：4% 团队提成：1% 团队奖励：3000-5000 综合收入范围：1万-1.5万

岗位职责： 1、招生工作 （1）对接学校资源，制定并落实招生方案，确保合作专业招生任务顺利完成； （2）策划并执行线上线下招生推广活动，如宣讲会、校园开放日等，提升产教融合项目的影响力与吸引力； （3）为考生及家长提供招生政策解读和个性化报考指导，及时回应各类咨询问题； （4）监控招生进度，整理并分析招生数据，为优化招生策略提供有效支持。 2、实习与就业安排 （1）拓展并维护企业合作关系，持续引入高质量实习与就业岗位资源； （2）组织开展岗前培训与职业发展辅导，增强学生职业意识与求职能力； （3）跟进学生实习与就业动态，收集过程反馈，提供必要的支持与协助； （4）定期评估合作单位及岗位质量，推动实习就业资源的迭代升级。 3、关系维护 （1）与院校、企业和学生保持高效沟通，协调各方需求，保障合作顺畅推进； （2）定期走访合作单位，了解实际诉求与合作成效，促进项目持续优化。 4、数据管理与分析 （1）搭建并维护招生、实习、就业相关数据系统，保证信息真实完整； （2）按周期开展数据汇总与趋势分析，为产教融合业务的战略规划提供决策依据。 任职要求： 1、教育背景 （1）专科及以上学历，教育学、计算机、市场营销等相关专业优先考虑； （2）了解教育行业或产教融合领域基本运作模式。 2、工作经验 （1）具有1-3年招生就业、人力资源或相关岗位经验，有校企合作项目经历者优先； （2）熟悉高校招生环节及企业用人流程，掌握学生发展特点与企业用人需求。 3、技能要求 （1）具备出色的沟通协调能力，能与多方人员高效互动； （2）熟练使用数据分析工具，具备通过数据发现问题、支持决策的能力； （3）拥有一定的市场洞察力和活动策划能力，可独立推进宣传与推广任务。 4、素质要求 （1）热爱产教融合事业，责任心强，具备良好的职业道德和团队协作意识； （2）学习能力强，能快速适应新环境并掌握新技能； （3）抗压能力良好，接受出差安排，致力于为学生提供专业化的招生与就业服务。

任职要求 1.协助总经理完成公司日常运营事务，协调内部工作流程，优化管理效率：具体负责总经理的行程安排，包括会议组织、差旅规划、来访接待等事宜。 2.具备较强的执行力，工作细致认真，富有耐心，拥有良好的沟通协调能力，不限性别 3.持有C1驾驶证，并具备熟练的驾驶技能 4.工作地点：广西南宁，需根据工作需要出差 5.薪资待遇：8000元/月 6.有意者请致电联系：***********