全面负责律所整体行政运营与管理工作，统筹日常运作、行政团队、后勤保障、会议服务、品牌联络及资源协调等事务，健全管理体系，优化工作流程，确保律所各项事务高效有序推进。 岗位职责： 1. 制定并优化律所行政、后勤、会务、人事等方面的管理制度，推动管理规范化建设； 2. 统筹管理日常行政事务、办公运行、资产登记、费用管控、客户接待及各类活动执行； 3. 负责行政团队的组织建设、人员调配、绩效考核与任务部署，提升团队执行效能； 4. 承担律所品牌形象维护，开展外部联络，维系行业机构及合作伙伴的良好关系； 5. 协调各部门协作运转，推进落实各项管理决策，完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，行政管理、工商管理、法学类专业优先考虑； 2. 具备一定行政管理工作背景，有律所行政管理经历者优先； 3. 熟悉律所运营模式，在制度构建、流程改进、团队统筹和对外沟通方面具备实践经验； 4. 具备较强沟通协调能力，工作严谨认真，抗压性好，拥有良好职业素养与敬业精神； 5. 认同律所发展愿景，责任心强，具备全局观念和服务意识； 6. 薪酬待遇根据个人能力面议。 岗位福利： 周末双休、法定节假日、五险一金

【职位描述】 1.为中高端客群提供医养一体、社区＋护理、医养联体提供养老服务、销售以及售后服务； 2.每周学习医养一体产品，带领客户实地走访参观、考察、体验医养一体大社区，养老社区，进行沉浸式体验；完成公司下发的考核 【任职要求】 1.认可养老行业、医养一体、社区＋护理、医养联体； 2.年龄28-45岁，优秀者可放宽至50岁； 3.本科以上学历，优秀者可放宽大专； 4.有银行、证券、财务、医疗、养老、护理、咨询等经历者优 先 5.征信良好，无不良记录。 所属行业： 银行业、证券业、医疗/护理/卫生、房地产开发、地产经纪/中介

岗位职责： 1、负责美业品牌市场策略的制定与执行，提升品牌影响力； 2、策划并推动线上线下市场活动，提升用户参与度与品牌认知； 3、挖掘并维护优质合作资源，拓展品牌在美业领域的市场覆盖。 任职要求： 1、具备市场营销相关知识，熟悉美业市场动态及消费者行为； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 3、有较强的数据分析能力，能根据市场反馈优化策略； 4、热爱美业，关注行业趋势，具备创新意识与执行力。 岗位福利： 此岗位不是贷款，不是信用卡，不是催收，不是保险！是2026年最新高薪职业！简单好上手 薪资范围：10000-200000元／月，上不封顶业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多！ ［我们能提供］ 1、客户资源庞大，不担心没有客源，只需要打电话，无需外出寻找客户，公司办公即可！ 2、公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可！新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周内开单百分之七十五！ 3、工作氛围轻松，上班可以一边吹水一边办公 ［薪酬待遇］ （优秀员工用心积累三个月正常3w~5w，销售经验丰富的精英稳定在7万以上） ［上班时间］ 9:30-18:30 错开高峰期，月休8天！ 杜绝无意义的加班！ 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息！有销售工作经验者优先，只要你业绩好，公司你说了算。小白入职会有系统化培训。 本团队优势:销冠团队上岗即有运营总监及销冠手把手亲自带！保证你拿到结果！！

职位描述： 1、开展公链项目的技术与机制研究，涵盖代币经济模型、运行逻辑、智能合约实现及链上数据解析，并形成专业分析报告 2、主导产品前期调研与方案设计，输出PRD文档、产品原型等核心资料 3、协同UI/UX设计、技术开发、测试团队高效推进项目执行与上线落地 4、聚焦产品用户体验，优化操作流程与交互细节，建立风险识别与应对机制 5、深入研究以太坊DeFi生态及其代表性项目，制定产品发展策略，持续推动产品升级，挖掘潜在创新机会 6、独立完成需求收集与产品路线规划，定义产品功能模块、业务逻辑与交互规则（MRD/PRD），完成界面、功能与流程的系统设计 7、编写结构清晰、逻辑严谨、可直接支持研发实施的产品需求文档 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、金融、数学等相关专业优先；具备扎实的区块链研究背景并保持高度热情 2、掌握系统的互联网产品方法论，具备快速学习与适应能力，对新兴产品形态和用户需求具有敏锐洞察 3、具备优秀的跨部门沟通与项目推动力，擅长分解复杂问题，具备英文工作能力者优先考虑 4、拥有成功落地的产品案例，能有效判断产品方向，独立制定迭代计划 5、有区块链B端产品或MPC相关产品经验者优先 6、熟悉至少一种主流DeFi协议，如MakerDao、Uniswap、Compound、Synthetix，具备DeFi领域实践经验者优先 7、熟练运用Axure、Visio、MindManager、Word、PPT等工具进行原型设计、需求梳理与解决方案撰写

一、公司产品：（主要销售2-3项） 1、工业标签打印机及相关耗材（已有销售团队） 2、中小制造企业数字化转型产品，帮助企业申领数字化转型补贴（离散型中小制造业生产ERP+MES） 3、定制软件开发（主要是制造业相关软件定制、以及在公司ERP+MES上进行定制功能开发）。 二、岗位基本信息 岗位名称：软件销售经理 所属部门：软件销售部 直接上级：销售总监/总经理 岗位核心定位：全面负责公司工业级软件、数字化系统及行业定制软件的销售业务与团队管理工作，统筹市场拓展、客户开发、项目签约、回款落地及团队管理，完成公司下达年度销售业绩指标，维护核心客户关系，持续提升软件产品市场占有率及公司经营营收。 三、核心岗位职责 （一）业绩目标管理与指标达成 承接公司软件销售年度、季度、月度签约及回款业绩目标，结合市场情况及团队人员配置，合理拆解业绩指标至团队成员，制定销售执行计划与回款推进方案。常态化跟进销售进度、签约情况及回款数据，定期复盘业绩完成情况，分析丢单原因与业务卡点，及时调整销售策略，确保团队各项销售业绩指标按期达标。 （二）市场开拓与客户资源开发 调研行业数字化市场需求及竞品销售情况，结合公司软件产品及服务优势，制定市场拓展与客户攻坚策略。带领销售团队通过客户走访、行业渠道、招投标、老客户转介绍等方式开发新客户，深耕政企、制造业及中小企业目标客户群体，建立客户分级档案，重点跟进大客户及优质意向客户，持续拓展市场规模，提升品牌行业影响力。 （三）销售全流程管控与商务签约 统筹软件销售全流程工作，涵盖客户对接、需求沟通、产品演示、方案报价、招投标对接、商务谈判及合同签约全环节。主导重大软件项目、大额订单及重点客户商务洽谈，合理敲定合作价格、付款方式、交付及售后相关条款，把控合作风险。联动售前、研发、交付及售后等部门，做好需求对接与工作衔接，保障项目签约后顺利推进落地。 （四）核心客户维护与增值业务挖掘 建立常态化客户回访维护机制，做好存量及核心合作客户客情维护，及时跟进客户软件使用情况及后续升级、增购、续费、二期开发等增值业务需求，提升老客户复购及单客户产值。妥善协调解决客户合作及项目交付过程中的各类问题与异议，提升客户满意度，推进长期战略合作，打造标杆客户案例，依托客户口碑带动新业务拓展。 （五）销售团队管理与人员赋能激励 负责销售团队人员招聘、梯队搭建及日常管理工作，落实团队销售管理制度与考核激励机制。定期组织产品知识、销售技巧、谈判能力及案例复盘等内部培训赋能，辅导新员工快速上手业务，帮扶团队成员攻克销售难点。做好团队绩效考核、人员激励及氛围建设，提升团队整体销售作战能力，稳定团队人员结构，降低人员流失率。 （六）销售数据复盘与销售策略优化 定期汇总销售报表、业绩数据及工作总结，复盘销售工作亮点与不足，梳理市场及竞品动态。根据市场变化及业务实际情况优化销售拓客、商务谈判及客户运营策略，规避经营销售风险。按时向上级汇报工作进展、业绩情况及后续工作计划，配合公司整体业务战略推进，持续优化销售业务模式。 四、岗位任职要求 （一）学历要求 大专及以上学历，市场营销、工商管理、计算机、软件工程等相关专业优先，熟悉软件及数字化行业基本业务逻辑。 （二）工作经验要求 3年及以上软件行业销售经验，1年及以上销售团队带队管理经验；熟悉企业级软件、SaaS云产品或行业定制软件ToB销售模式，具备大客户开发、招投标对接、商务谈判及项目回款实操经验，有政企、制造业数字化软件客户资源及成功业绩案例者优先。 （三）专业能力要求 精通软件大客户销售全流程，能独立操盘大额软件项目及招投标业务，具备良好市场研判、方案匹配及业绩攻坚能力。擅长跨部门沟通协同，可高效联动各部门推进销售及项目工作，熟练使用办公软件及销售CRM系统，具备数据统计、工作复盘及策略优化能力。 （四）综合管理与职业素养 具备较强团队管理、人员激励及统筹协调能力，沟通表达及商务公关能力良好，抗压性强、目标感足，能适应短期出差客户对接及业务攻坚。工作责任心强，职业操守良好，认同公司企业文化，学习能力强，能适配软件行业业务发展节奏，服从公司工作安排。 五、特别说明： 本公司目前的办公地址在广州黄埔区云埔工业区，年内可能搬往增城区中新镇坑贝地铁站旁，请充分评估上班通勤后再来信。

岗位职责: 1. 负责户外照明产品的开发与结构设计工作 2. 参与产品测试及品质管控，保障产品运行可靠性 3. 协同团队成员，处理生产环节中的各类技术难题 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，具有3年以上景观照明设计相关经验。 2. 具备独立分析并解决技术问题的能力。 3. 对户外照明设备具备一定认知和从业热情。 加分项 具备以下领域经验者优先：电子/硬件研发·其他制造类行业

公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。 招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。

【产品研发团队介绍】 生活魔方公司的创始核心源自腾讯，公司旗下全部自营月嫂业务系统的研发与设计，均由内部“系统赋能部”独立完成。团队成员涵盖来自腾讯、华为等头部科技企业的资深技术人才，同时吸纳了深耕母婴服务与SaaS领域的专业力量，构建起兼具互联网基因与产业理解的复合型队伍。 产品负责人曾主导腾讯浏览器、乘车码、腾讯地图等多个重点项目的产品策划与设计，多次获评公司五星级员工，拥有成熟的方法论体系和多项成功实践。其主导的功能不仅荣获腾讯内部微创新奖项，更取得相关设计专利。 我们自主研发的小程序与APP持续走在行业前沿，依托数字化能力推动传统母婴服务转型升级，已成为业内广泛参考的标杆案例。加入妈妈来了产品研发团队，你将深入业务前线，亲自参与每一项功能的设计与落地，真实影响客户与一线员工的操作体验与工作效率。团队摒弃冗长汇报与层层审批，坚持敏捷开发模式，始终以用户需求为核心，专注打造高价值产品。 【期待的产品伙伴特质】 热爱互联网产品：我们希望你真正对产品工作抱有热情，不只将其视为职业，更能主动关注新兴产品与技术趋势，乐于拆解优秀产品的交互逻辑与用户体验，并从中汲取灵感。 具备用户洞察与产品思维：我们期待你能精准捕捉用户真实需求，并转化为可落地的产品方案。尤其重视从复杂信息中提炼关键问题，并提出创新解决路径的能力。若你擅长数据分析，能以数据为依据驱动产品优化，将更具竞争力。 关注母婴行业发展：我们希望你对母婴服务平台的目标人群——宝妈与月嫂群体有深刻理解，对母婴服务领域怀有真诚兴趣与探索欲。特别青睐愿意深入用户场景、贴近线下实际，通过产品手段解决业务痛点的候选人。 【岗位职责】 1.深入掌握公司业务流程及母婴平台用户特征，挖掘潜在需求与运营难点，结合业务数据与趋势分析，输出有效产品需求； 2.主导月嫂、客户、员工等业务线产品的迭代规划，合理排布需求优先级，产出高质量原型图与产品文档； 3.全程协同设计、开发、测试各环节，确保产品顺利交付，完成上线支持与使用反馈收集，持续复盘优化效果。 【任职要求】 1.具备1-3年互联网产品工作经验，有独立负责C端产品设计并成功落地的案例； 2.观察细致，共情能力强，具备扎实的文案表达能力与敏锐的用户感知力，对优质产品体验有强烈兴趣与探索欲； 3.思维严谨，逻辑清晰，善于聚焦核心问题，能从复杂的业务环境中梳理出明确的产品路径； 4.对生活O2O或母婴服务行业有浓厚兴趣，有相关领域产品实践经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验：互联网·生活服务(O2O)·在线教育

1.接待服务到店客人 2.饮品、甜品制作 3.线上平台运营 (有相关工作经验者优先，需要能长期做。)

找塔吊指挥一个5千一个月9.5小时加班20，包吃住自带电动车，80后90后，广东证

珠海市香洲区招水电 要求会用万用表会查线路。半瓶水勿扰

珠海香洲招贴砖师傅，贴厂房卫生间、宿舍墙砖、地板，要求年龄50岁内，长期从事贴地板行业，手工好，身体健康，无不良记录，茂名、湛江人优先

电仪表电工工作地址:南水高栏港下午1点电工A45-47.5元/时，电工B37.5-41.25元/时，打卡90天，可以长期做，新人借支额度2000元，每15天1000元，每月月底发上月薪资18～49岁，带证

南京菲博思科技有限公司 综合管理岗 招聘需求 招聘人数：1人 工作地点：南京市浦口区文景路61号创芯汇 一、公司简介 南京菲博思科技有限公司（高新技术企业）成立于2019年，专注通信/智能化弱电工程、新能源工程、消防工程，计算机系统集成。目前团队精简高效、业务稳定增长；现需1人全盘接手公司全部门综合事务，一人多岗、直接对接负责人。 二、岗位核心说明 你将接手全公司所有部门的综合工作（行政、人事、财务、项目、商务、资质、后勤），无细分部门，直接向公司负责人汇报。适合愿意全面成长、能独立扛事、接受紧凑工作节奏的人选。 三、岗位职责（全覆盖） 1. 行政与办公管理 • 日常办公：文件收发、归档、印信管理、办公用品采购、办公环境、来访接待、会议组织、后勤保障 • 公司资质：高新技术企业维护（高企复审、季报、季度监测、火炬年报、发展年报填报等）、科小、创新券、营业执照、许可证、安防等各类资质申请/年审/变更/续期资料准备 • 制度与文案：起草通知、报告、合同初稿、对外函件，整理会议纪要 2. 人事与劳资 • 员工考勤、社保/公积金办理、入职/离职手续、劳动合同管理 • 薪酬核算、绩效辅助、人员招聘对接与面试安排 3. 财务与出纳辅助 • 发票开具、发票管理、报销审核、费用台账、银行对账 • 配合外账会计完成税务申报、凭证整理、报表辅助 • 收款/付款登记、往来对账、简单成本统计 4. 工程与项目综合（核心） • 项目资料整理、报验、归档、竣工资料编制与移交 • 投标文件制作、排版、密封、递交 • 项目进度跟踪、各方对接（甲方、施工、供应商）、政府部门手续办理、项目软硬件调试、项目维护 • 合同归档、交底、履约记录、变更签证登记 • 工程材料台账、出入库、成本核对、付款节点资料审核 5. 商务与市场辅助 • 客户信息维护、业务对接、企业入库、报价单制作、合同跟进 • 招投标信息收集、报名、、开标跟进 • 简单市场调研、企业宣传资料整理更新、各类线上平台维护 6. 其他 • 负责人临时交办的所有跨部门、突发性综合事务 • 灵活补位公司各环节缺口，确保公司正常运转，能适合短期出差。 四、任职要求 1. 大专及以上，专业不限（工程管理、行政管理、工商管理、财务、计算机等优先） 2. 3年相关经验优先：有工程公司/科技公司综合岗、行政、项目助理、总经理助理经验者优先 3. 能力要求： 熟练使用 Office（Word/Excel/PPT）、PS软件，会用 CAD/造价软件者加分 文字表达清晰、沟通协调强、细心严谨、执行力强 能独立处理多任务、抗压、适应一人多岗 4. 加分项： 熟悉弱电智能化、新能源工程流程与资料规范，有一定的社会资源关系。 有招投标、合同、资质维护、财务辅助经验 南京本地稳定、长期稳定发展、愿意与小团队共同成长 五、薪资福利 薪资：6K–8K（面议，根据能力与经验） 五险一金、法定节假日、弹性调休、节日福利 小团队、扁平化、负责人直接带教，快速掌握工程公司全流程 表现优秀可提升薪资与权责 六、应聘方式 • 简历投递：[@qq.com] • 邮件主题：应聘综合管理岗-姓名 • 联系电话：[]

岗位职责： 1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求： 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力 该岗位单休，适应加班，介意勿投！！

招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁，大专及以上学历，行政管理，工商管理、文秘等相关专业优先；形象气质良好，品行端正、责任心强、作风严谨，无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验，熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程，有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力，能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作；熟练使用Office办公软件，具备基础新媒体运营能力；拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力，可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境，具备良好的人脉资源和公共关系维护能力；服务意识、大局意识强，擅长沟通对接、资源整合，具备团队管理和统筹调度能力；工作细致耐心，抗压能力强，能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资：3500-4500元/月（根据个人能力、工作经验面议，能力优秀者薪资可上浮）； 2. 福利：单、双休、法定节假日正常休假，节日福利、年终绩效奖金； 3. 平台：正规社会组织工作平台，工作环境舒适，人脉资源优质，职业发展空间广阔；  其他说明：本岗位为全职岗位，谢绝兼职、中介应聘。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.熟悉行政管理全流程，具备较强的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与团队管理潜质 5. 熟练使用办公软件，有大型企业或多元化业务背景者优先

岗位职责： 1. 全面负责公司综合行政、人事、后勤及日常运营管理工作 2. 统筹制度建设与流程优化，提升组织运行效率与合规性 3. 协调跨部门资源，推动重点任务落地与阶段性目标达成 4. 管理办公环境、固定资产、档案及重要会议事务 5. 辅助企业文化建设与员工关系维护，营造积极协作氛围 任职要求： 1. 具备综合管理相关工作经验，熟悉多模块协同运作逻辑 2. 具有较强的统筹协调能力、文字表达能力及执行力 3. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 学历大专以上，有大型企业或集团化管理经验者优先

岗位职责： 1. 负责公司Flash产品在量产阶段的维护工作，监控并提升产品CP/FT良率，通过数据分析等方式识别影响量产稳定性的关键因素，并推动相应优化措施； 2. 参与新产品从设计到量产全过程的工程支持，开展相关技术分析，及时解决新项目导入中出现的各类技术与工艺问题； 3. 跟踪处理测试环节中的异常情况，进行生产测试数据解析与失效模式分析，持续推动测试良率提升及测试成本优化。 任职要求： 1. 熟悉半导体生产工艺流程、芯片测试原理及相关操作流程； 2. 具备良好的职业操守，出色的沟通协调能力以及强烈的责任意识。 工作地点：珠海市唐家湾镇大学路101号清华科技园（珠海）3栋305 一、薪资（独资企业薪酬待遇：基本工资+绩效奖金+项目奖金+优秀员工配股+知识产权奖） 二、福利（六险一金+节日福利+加班补贴+优秀者解决北京/珠海户口） 三、假期（法定假期+带薪年假） 四、企业文化（充分授权+鼓励创新+每日下午茶+每月聚餐） 五、上班时间：9：00-18：00 周末双休 ，导师带领培训学习 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、创业公司、住房补贴、绩效奖金、定期体检、大牛带队

1、运用行业经验及分析工具，对亚马逊、乐天、Shopify独立站等第三方平台及同行网站进行数据与产品分析，挖掘潜力款与爆款，推动新品开发； 2、拓展并维护国内供应商资源，及时推进热销品与独家产品的开发，并对产品销售表现进行持续跟踪与反馈； 3、开展跨境电商平台热销产品及品牌数据分析与筛选，具备美妆、家居、摄影器材类目的敏锐洞察力，能结合季节节点研究平台趋势，布局有市场潜力的新品； 4、借助社交媒体平台洞察用户需求，依据客户反馈开展产品开发，掌握相关品类的市场动态与发展趋势； 5、协同推广与产品团队沟通协作，提交产品开发方案，并根据项目反馈优化开发策略，同步跟进产品销售进展并反馈结果。 任职要求： 1、具备2年以上跨境电商产品开发工作经验者优先； 2、了解海外电商市场环境，可独立完成平台或竞品数据分析者优先； 3、熟悉国内外品牌情况，具备规避侵权风险的意识； 4、拥有线下选品经验者优先考虑。 待遇：底薪4000-10000+提成

任职要求: 勤快细心，会使用电脑系统，机灵一点有眼力见，有服务意识，沟通能力强，有亲和力 岗位职责： 1. 负责棋牌室前台接待，确保环境整洁、舒适； 2. 处理夜间客户咨询食、登记及结账事务，保证服务质量； 3. 维护棋牌室秩序，确保夜间安全； 4. 协助解决客户突发问题，提升客户满意度； 5. 配合团队完成日常清洁、设备检查等准备工作。 6. 形象气质佳，有亲和力，能够处理客户投诉等突发状况。 工作内容 1.开台，点单，收台，收银，要求会使用电脑 2.为客人准备茶点餐，及时响应客人需求，翻台房间收拾及清洁 3.房务卫生检查，营业额统计，出入库登记 工作时间:中晚班轮流 店内无客人可以提前下班 中班16:00--01:00 晚19:00--04:00 月休4调 【过年法定节假日值班3倍工资】

入职后专业培训，入岗后一对一经理带教 跨越是AAAAA级的物流运输企业，专门为制造型的企业提供货物运输服务。属全国直营，网点覆盖全国，拥有自主研发系统操作。 前期更多对接老客户为主，同时经理带着开发新客户 薪酬福利： 1、基本工资+表现奖+福利补贴，提成根据货物总额计算；保底6900起，综合薪资6500~12000，上不封顶； 2、提供入职岗位技能专业带薪培训； 3、公司根据工作需要有配备手机，笔记本电脑。根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备行政车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监 办公地点：斗门白蕉西部车城旁边电梯上来七楼

工作内容:负责进行信息登记录入，工作简单 详情可以详谈了解一下。 有经验优先，主要是发展稳定! 上班时间:9:00-17:00周末双休 人员要求【满25岁+大专及以上】，可接受无经验 薪资待遇:无责任底薪7000元 福利待遇:周末双休 公司有不定时下午茶 节假日带薪休假

岗位职责: 1.热情接待顾客，提供专业的蛋糕推荐服务； 2.负责店内收银及账目管理，确保交易准确无误； 3.维护店内环境卫生，保持产品展示区的整洁美观； 4.协助处理顾客反馈及投诉，提升顾客满意度； 5.负责蛋糕的打包和记录工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问； 2.熟练操作收银系统，有基本的财务知识； 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成日常运营任务； 4.对烘焙行业有一定了解，热爱烘焙文化，愿意为顾客提供优质服务。

1、具备5年以上烘焙领域产品研发工作经验 2、能够敏锐把握市场动态，精通产品架构设计 3、熟悉从原料采购到研发、生产、培训及销售的全流程运作 4、工作踏实认真，具备较强的责任心和抗压能力

前台任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，听从管理安排，积极进取。 2. 学历与经验不限。 3. 勤奋踏实，学习能力强，服务意识佳。 工作内容： 1. 负责客户来访的接待及登记事宜，态度热情、举止得体。 2. 遵从上级工作安排，责任心强，主动耐心，保持积极的工作状态。 （包吃住！！）

1. 负责售后服务团队的搭建、团队日常管理、客户资源分配。 2. 辅助会议开展、职场训练。 3. 组织团队伙伴参与公司的各项活动。 4. 具备一定的团队管理经验，带领团队完成业绩目标。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄25-45岁。 2. 具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神。 3. 具有良好的心理素质和积极进取的精神。 4. 热爱营销服务工作，责任心强，勤奋好学，乐于助人，勇于接受挑战，勇于创新。 工作福利： 1. 工作时间弹性自由，周末双休，国家法定节假日统一放假，提供保险保障和养老金。 2. 有销售行业团队经验者，可优先对接公司最新平台政策，创建属于自己个人团队，福利待遇优厚。

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1.结合集团业务特性，从客户需求出发，全面梳理业务场景与核心诉求，创新设计适配美线的国际物流运输产品及整体解决方案。 2.开展国际物流市场调研，主导产品策划、提出优化策略，并推动产品运营落地与持续维护。 3.持续跟踪行业发展趋势，输出行业分析报告，为集团物流战略提供决策支持，协助制定中长期发展规划。 4.整合供应商资源，建立分级管理体系，实施动态评估与优胜劣汰机制。 5.确保产品品质与运输线路的稳定性，对产品表现和业务成果承担直接责任；依据客户实际需求，制定VIP客户的定制化服务方案。 6.具备美线及东南亚航线搭建经验，且有团队管理实践经历。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3-5年国际物流领域美线整柜产品相关工作经验； 2.熟悉美线整柜产品的全周期规划，拥有从0到1再到规模化运营的实践经验，有大型物流企业背景者优先考虑； 3.逻辑清晰，具备扎实的问题分析与解决能力，商业洞察力强，擅长业务体系构建； 4.具备良好的项目统筹能力，沟通协调出色，能高效推进跨部门协作； 5.富有主动性与创新意识，能够敏锐捕捉业务机会并推动变革； 6.具备基本的英语沟通能力

进口国内瓷砖销售、进口涂料配色、销售服务，懂线上推广引流优先、懂设计出配色方案优先