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一、聘用要求
年龄与形象:******,身高158cm以上,体重120kg以内,外形端正,具备良好的仪态气质及基础化妆技巧。
学历背景:大专及以上学历,有销售行业销冠经历者优先考虑。
工作经验:需具备至少两年销售岗位经验,具有母婴领域、月子会所或相关服务行业一线客户服务经验者更优。
能力素质:具备出色的沟通表达、灵活应变与组织协调能力,富有亲和力、同理心、耐心,善于倾听并主动解决客户问题。

二、岗位职责
客户关系管理:开发并维护客户资源,达成公司下达的业绩目标。
产品知识掌握:全面了解公司业务内容与服务体系,特别是月子中心各项收费标准与服务亮点,准确解答客户咨询,推动成交转化。
销售流程执行:负责合同签署、费用收取、退费处理及相关资料归档管理。
客户跟进服务:持续追踪潜在客户动态,整理分析需求信息,提供个性化方案建议,助力签约达成。
市场推广支持:配合开展宣传工作,参与社交媒体账号的内容更新与日常维护。
个人成长提升:积极参加企业组织的培训课程与学习项目,不断提升专业能力与服务水平。
其他工作事项:完成店长安排的其他相关任务。

三、工作待遇
工作时间:每日9:00-18:00,享受五险保障。
福利待遇:提供工作餐食,定期发放下午茶点,另有节日福利等员工关怀措施。
职业发展:配备完善的培训体系与透明晋升通道,优秀客户经理可纳入储备店长培养计划。
薪资结构:底薪加绩效奖金,绩效按月度任务完成情况提取1%-2.5%,超额完成享额外激励。综合月薪区间为8k-2w,高绩效人员可达2-5万,业绩顶尖者可参与公司组织的团队旅游活动。
2026-01-15 12:15
IP属地:广东珠海

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