
全职资料员
8-9千/月
资料员3-6个月1-2人月结5-10年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料真实、完整、可追溯
2.编制施工隐蔽验收、检验批等工程内业资料,符合规范及甲方/监理要求
3. 管理图纸收发、变更登记及台账更新,及时传递技术文件并做好签收记录
4. 完成竣工资料组卷、装订及档案移交工作,对接城建档案馆验收要求
5. 维护项目资料电子化管理系统,定期备份数据,保障信息安全与调阅效率
任职要求:1. 学历不限,工程类相关专业优先,具备资料员岗位培训证书者更佳2. 有建筑/市政/机电等工程项目资料管理经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉《建设工程文件归档规范》(GB/T 50328)及地方档案管理规定4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
5.工作细致负责,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
6.有珠海市资料工作经验
项目现场资料员
1-1.2万/月
资料员3-6个月1-2人月结3-5年本科兼职机电资料
有CAD,Bim基础,能够深化图纸,算工程量,有独立办理压力管道,压力容器证书的能力,无经验勿扰
电力资料员
5-7千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职机电资料施工资料员建筑工程类专业招投标资料员证
1、负责独立完成工程资料收集和编制工作;
2、负责工程项目的所有图纸接收、清点、登记、归档管理工作;
3、负责备案资料的填写、会签、整理工作;
4、负责各类资料的收集、编目、建档、标识、报审、移交及保管工作;
5、负责对资料 (材料报审资料、检验报批资料) 进行编制报验;
6、负责进场、施工、竣工、验收等全流程资料的收集、整理、分册、汇总装订,移交及备案;
7、负责施工过程中所有技术变更、签证等资料的收集、整理和归档工作;
管道安装小工拍片铆工焊工
【招聘单位】:中海福陆重工有限公司
【招聘岗位】:长期工(身体健康,年龄50周岁以下)
【工作时间】:八小时工作制,加班另计()
【工作内容】:钻井平台建造等
【工作要求】:焊工需考试拍片;有相关工作经验者优先, 服从现场管理,吃苦耐劳。
【薪资待遇】:铆工380-300元/天;管工450-380元/天;焊工550-380元/天;小工240元/天。免费提供住宿(4-6人宿舍,内有空调热水器,水电费均摊);中餐免费,上下班大巴接送,工资每月28号准时发放,每年发放两套工作服,劳保鞋,被褥自备。。
【工作地址】:珠海中海福陆重工
【联系电话】:
如有未尽事宜,欢迎电话了解!
广东珠海大家好,白蕉卫生院需要一个女护工工钱260元一天,姐妹们出来接单,明天8点要人联系
护工1-2人
大家好,白蕉卫生院需要一个女护工工钱260元一天,姐妹们出来接单,明天8点要人联系人
保洁长期月结
一、招聘岗位保洁阿姨:负责办公区楼的日常清洁工作。二、任职要求1、年龄50-55岁(退休后返聘人员),,身体健康,手脚麻利2、工作认真负责、踏实勤快,爱干净,有良好的卫生习惯;3、服从管理,责任心强,能长期稳定工作,有经验优先考虑。三、工作时间每周五天工作制(7:30-下午17:30左右)工资:试用期3600元,过了试用期3800元,另外还有些许补贴,综合月薪4000-4500元,加班费另算)地址:珠海市金湾区南水镇石化区(麦加芯彩)联系人:邹小姐
管道安装起重工铆工焊工起重机打磨
广东省珠海市金湾区中海福陆重工有限公司招聘6GR焊工、3+4焊工、铆工、打磨工、起重、管工、电仪。
招聘要求:年龄18-48岁,技术工种必须持有官网可查的作业操作证。
工作班次:每天工作8小时,加班按1比1累计计算,每天均有加班。
住宿情况:公司提供宿舍,水电均摊。工作服、安全帽由公司提供,劳保鞋需自备。
薪资标准:6GR焊工550元/天,B级3+4焊工400元/天,A级大铆工400元/天,B级铆工300元/天,打磨工230-240元/天,起重A级320元/天、B级260元/天,管工A级450元/天、B级350元/天,电仪A级380-400元/天、B级320元/天。
工资每月准时发放。工作地点位于珠海。
小工长期保险高温补贴社保包住1-2人月结个人技术好专业师傅
珠海金湾1号公寓、泽为科技园
招聘岗位:杂工 1名
1、工作内容:主要负责 园区工程施工现场及防水补漏、路面修复、设备安装等维保方面工作。
2、要求:年龄55岁以下,身体健康;
3、薪酬:5500-6500元/月,8小时制,具体面议;
4、福利:购社保,提供免费住宿,月休两天,每月10号发上月工资。
5、上班地址:珠海市金湾区南水镇 南港中路128号 金湾1号物业中心
有意向可电话或微信联系:黄小姐(微信同号)
招一个资料员
6-9千/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职土建资料施工资料员监理资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标
岗位职责:
1.负责建筑工程房建土建相关全过程资料的收集、整理、编制、归档及移交工作
2. 同步跟进施工进度,及时完成检验批、分项分部工程验收资料填报与签字盖章
3. 配合监理、业主及质监部门完成资料审查、验收及备案手续
4.最好是能管理项目图纸、变更、会议纪要等技术文件,确保资料真实、完整、可追溯
5. 协助项目部完成竣工资料组卷、电子化录入及档案移交工作
资料员任职要求:
1.大专及以上学历,熟练操作计算机,建筑工程类专业优先;
2.有无相关经验均可,最好是有1-2年以上相关工作经验;有档案管理员或者建筑资料员上岗证优先;
3.熟悉档案管理办法,掌握计算机档案管理信息系统;
4. 了解房建或者土建施工过程、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识;
5. 了解施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范;
6.好学上进,工作踏实认真,服从上级领导安排,有较好的沟通能力和团队互助精神;
7.熟练使用办公软件,了解国家、项目所在地各级政府有关档案管理的规定。
消防设施安装及水电安装资料员
资料员长期1-2人月结兼职机电资料
熟练使用资料软件,主要是材料进场报验,隐蔽工程资料报验,检验批,以及资料归集竣工资料等交与总包
市政资料员
6-8千/月
资料员市政资料员长期1-2人月结3-5年大专全职市政资料
• 市政资料员
·长治市政道路 EPC 项目经验,全套市政资料
• 熟悉山西省实名制平台,人员录入、考勤、住建局整改回复者优先
·薪资6000-8000元
行政助理
4-7千/月
行政专员1-3年高中弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
精装资料员
7-8千/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职其他资料施工资料员大型工程资料管理
配合过地产或报审企业资料
精装资料员核心工作内容
1. 资料编制与整理:涵盖精装工程从招投标、施工到验收全流程资料,包括施工组织设计、材料合格证/检测报告、隐蔽工程验收记录、分项分部工程验收资料等,按规范分类归档。
2. 资料报审与跟进:及时向建设单位、监理单位报审施工方案、材料样品、验收资料等,跟踪审批进度,确保资料与施工进度同步。
3. 现场资料管理:收集施工过程中的影像资料、变更签证文件,记录施工日志,同步更新资料台账,避免资料遗漏。
4. 竣工资料组卷:工程完工后,按当地城建档案管理规定及合同要求,整理组卷竣工资料,配合竣工验收及资料移交。
核心能力要求
1. 专业知识:熟悉《建筑工程资料管理规程》及精装工程相关规范(如装饰装修验收标准),掌握资料分类、编号、组卷规则。
2. 实操技能:熟练使用资料管理软件(如筑业、恒智天成)、Office办公软件,具备基本的CAD图纸解读能力。
3. 沟通协调:能与施工班组、监理、建设单位及档案馆高效对接,解决资料报审中的问题。
4. 细致严谨:对资料的完整性、准确性、规范性严格把关,避免因资料问题影响验收。
前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构节假日福利有空调年终奖餐补全勤奖
岗位职责:
1.负责客户接待、咨询解答与登记引导,营造亲切专业的第一印象
2.管理前台日常事务,包括电话接听、信息传达、环境维护及基础行政支持
3. 协助球具整理、台面清洁与店内秩序维护,保障营业环境整洁有序
4. 配合教练团队做好学员接待与课程协调,提升客户体验感
5.参与门店氛围营造,传递品牌活力与年轻化服务理念
任职要求:
1.年龄18-30岁,形象整洁,性格开朗,具备良好沟通表达能力
2. 热爱台球运动,认同行业文化,有无经验均可,提供零基础带薪培训
3.服从管理,责任心强,具备团队协作意识与服务意识
4. 具备基本电脑操作能力,能适应轮班制工作安排
5.晋升通道清晰:实习→初级→中级→高级,成长路径明确
行政前台实习岗位
150-160元/天
行政专员/助理经验不限大专写字楼周末双休法定节假日休
急招27届实习生,需就近到岗。周内到岗最佳,4月中后入职勿扰。
岗位职责:
1、前台接待与访客管理:负责公司前台的日常接待工作,礼貌、规范地迎接来访人员,并完成登记与引导流程。
2、日常行政支持:承担公司电话接听、快递收发、文件打印扫描等基础性行政事务,保障办公运转顺畅。
3、办公环境与资产维护:协助办公用品的申领、采购及发放,保持前台区域及公共空间整洁有序。
4、文书与档案协助:配合部门完成文件起草、资料整理、归档管理及公文传递等辅助性文书工作。
5、印章使用协助:协助做好公司印章的使用登记与合规管理工作。
6、临时任务支持:主动配合上级完成各类临时交办的工作事项。
任职要求:
1、大专及以上学历在读学生,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先考虑。
2、具有较强的服务意识,性格积极乐观,具备良好的语言沟通能力。
3、熟练操作常用办公软件。
4、做事严谨细致,责任心强,具备良好的协作意识。
5、仪容整洁,行为大方,能体现公司专业的对外形象。
前台
3-4千/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧餐补全勤奖加班费月休四天普通话流利店员/服务员经验
台球厅前台收银
资料员
4-6千/月
资料员长期3-5人月结经验不限大专全职土建资料施工资料员
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料,符合规范及甲方/监理要求
3. 及时更新工程进度资料,配合项目部完成阶段性验收与竣工备案
4. 管理图纸收发、变更登记及台账维护,保障资料流转有序、责任清晰
5. 配合相关部门完成资料审核、迎检及档案移交等工作
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,实习生也行
2. 熟悉建筑工程资料管理流程及地方城建档案归档要求
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统
4. 工作细致认真,具备良好的沟通协调能力和责任心
5. 持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先
招一名开朗的前台(坐岗)5000包吃住
5-6千/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾,成立于2020年,历经两年快速发展,现已成为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系,全国加盟店已超260家。
岗位职责:
1、具备良好沟通能力,服从安排,积极进取。
2、学历、经验、身高不限,年龄要求18-30岁。
3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。
前台-服务于采耳连锁门店,工作时间较晚
中午12:00-晚上24:00
下午16:00-凌晨4:00 轮班制,坐岗,提供食宿
前台薪资:月度无责底薪3800元+200元全勤奖+5%充值卡提成(自愿参与推广)
工作内容:客户接待、引导、收银操作
工程资料主管
8千-1万/月
资料员6-10人月结3-5年中专/中技住宅地产
1、负责工程资料的编制、整理、上报及归档工作,统筹安排相关材料的送检事务。
2、负责收集并汇总各类试验数据、材料证明、生产厂家资质文件、出厂合格证书等相关资料。
3、参与地基验槽、分部分项验收、分户验收、竣工验收等各项验收记录工作;施工期间各类检查资料的整理与各阶段验收资料的归档,并配合项目经理完成各级政府部门检查后的整改任务。
4、负责公司文件及工程项目资料的收集、整理、分类、立卷、存档管理,承担从项目启动至竣工备案全过程的全部书面资料管理工作。
工作经验要求:具备4年及以上房建工程资料技术及管理经验,且独立完成过竣工资料移交工作。
岗位要求:需全面负责土建类资料工作,熟悉桩基、水电、安全资料相关内容;
熟练操作各类办公软件,工作认真负责、细致严谨,具备良好的沟通协调能力。
职位招聘10人
装修资料员
6-8千/月
资料员月结1-3年大专
1、负责工程资料的编制、整理、上报及归档工作,统筹安排相关材料的送检事宜。
2、负责收集并汇总各类试验数据、材料证明、生产厂家资质文件、出厂合格证书等资料。
3、参与各项验收记录工作,整理施工过程中的检查资料,归集各阶段验收所需文件,配合项目经理落实各级政府部门检查后的整改要求。
4、负责公司及工程项目相关文件资料的收集、整理、分类、立卷与归档管理,全面承担从项目启动至竣工验收及备案全过程的书面资料管理工作。
综合行政专员
5-6千/月
行政专员大专
一、岗位职责
1、人事行政支持
协助招聘、入离职手续办理,定期核查各类账号情况,协调跨部门沟通。
维护员工档案,处理日常行政事务。
2、车辆与资产管理
统筹公司车辆维护、年检、调度及费用监控,建立台账;
管理资产(设备/器材/物料),定期盘点。
3、办公环境与采购
维护设施设备运转,负责用品采购、验收、发放及成本管控。
4、文档与后勤综合
归档合同、资质资料管理;
组织团队活动,落实行政制度;
管理环境卫生、水电维修、财产登记等后勤事务。
二、任职要求
态度优先:吃苦耐劳,适应弹性工作节奏,接受加班,接受单休。
技能匹配:熟练使用Excel/Word,有行政经验优先;
团队意识强,沟通执行力强,可独立处理多线程任务。
经验偏好:固定资产管理经验者优先。
栏目概述
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