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房产销售顾问
3000-8000元/月
置业顾问经验不限大专及以上
【工作内容】 -接待到访客户,深入了解客户需求,提供专业的房地产咨询服务; -结合客户实际需求匹配合适房源,并全程协助办理购房相关手续; -运用电话、线上平台及线下推广等方式挖掘潜在客户,拓宽客户渠道; -参与市场信息收集,关注房地产行业趋势与政策调整,支持销售方案制定; -配合团队推进销售任务,按时提交销售进展及客户沟通情况汇报; -持续跟进客户关系,提升客户体验与长期合作意愿; -按要求参与公司组织的专业培训,持续提升业务水平与服务质量。 【任职要求】 -大专及以上学历,房地产、市场营销等相关专业优先考虑; -无工作经验要求,应届毕业生亦欢迎加入; -具备良好的语言表达与人际沟通能力; -主动积极,具有较强的服务意识和团队合作精神; -能承受一定工作压力,适应高效工作节奏; -持有驾照者优先,需能配合外出工作安排。
置业顾问五险一金年终奖经验不限学历不限房产信息维护更新交易手续办理销售经验新房房地产行业经验受理客户咨询就近安排有无经验均可双休房源开发保障月薪房屋买卖和租赁二手房带薪培训商业地产带薪年假销售
【年前入职爽歪歪!这些福利直接揣回家~】 现在应聘、成功入职,福利直接拉满: 1、刚入职就送公司年货大礼包,拎着福利回家过年,亲戚都得夸; 2、 带薪年假马上有,忙了一整年,安安心心陪家人歇够; 3、年前工资足额发,口袋鼓鼓过新年,想买啥都不用犹豫; 4、 趁现在锁定岗位,年后别人挤破头找工作,你直接开工躺赢~ 岗位不等人,想舒舒服服过年 + 稳稳当当上班的,赶紧投简历,面试快速安排! 珠海就近分配!!有销售经验优先!!!底薪补贴跟业绩没关系,月月有发,还有社保哦~【不包吃住,不收取任何费用】 12项乐有家人特享假期,让您在辛勤工作之余,能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心,尽享生活的美好(随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假) 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。 2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“前一公里”到“后一公里”的房产交易服务解决方案。 3、在所居住的或所熟悉的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,团结邻里,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。 4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向,有激情; 3、能吃苦耐劳,有责任心,具有较强的沟通能力; 【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%! 2、早晚班灵活调整,兼顾事业与家庭 3、就近安排门店上班,家附近的乐有家门店任您选择 4、享有五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 5、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
招聘房产置业顾问。有意向者薪资面谈。
5000-20000元/月
置业顾问生日福利年终奖餐补11-20人经验不限学历不限电话销售区域销售门店销售较多出差按单提成销售额提成
房产置业顾问。地产中介。
置业顾问经验不限学历不限销售经验房地产行业经验客户开发受理客户咨询客户开发/市场拓展经验提供住宿保障月薪房屋买卖和租赁带薪培训商业地产带薪年假实地看房楼盘驻场
工作内容 公司提供精准客户资源,无需自行开发,全程资源支持。 通过电话邀请客户到售楼部,与经理共同接待并带看商铺,电销结合面销模式。 零经验也可快速上手,入职后由经理一对一指导,无需担忧经验不足。 节假日福利礼品 保底薪资 五险一金 高额提成比例 带薪年假 团队聚餐活动 月收入结构:底薪5000+提成+公司激励奖金+带客到访奖励 超高提成比例:提成按销售利润的20%-25%计算(单笔提成可达4-10万元) 薪资发放及时:每月最后一天准时发放当月工资,绝不拖欠 提成结算高效:客户网签完成后3日内全额发放提成,不压款 享受带薪年假,节日福利丰富,定期组织团建聚餐 底薪保障,试用期与转正后薪资一致,入职即缴纳五险一金 工作时间安排 每月休息4天 工作日作息:早9:00至晚9:30,每周二、周四提前至18:00下班 午休时段:12:30-14:00,晚休时段:18:00-19:00 按时下班,无加班要求,拒绝加班!!! 备注:当月成功开单可享带薪连休8天 备注:25/26届毕业生,全日制大专或本科享有学历补贴500元 公司统一安排住宿,免收房租,仅需分摊水电费,月均不足200元 宿舍为2-3人公寓间,设施齐全,可直接拎包入住 企业氛围积极向上,团队关系和谐,专注业绩不内卷,欢迎新人加入。 节日福利到位,不定期组织聚餐,另有学历专项补贴。 有意向者欢迎直接投递简历或来电咨询!
置业顾问生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限小区楼下就近安排社区宝妈可以兼顾家庭五险一金有师傅带教周末双休每天4点下班
还在为每天接送孩子无法兼顾收入而烦恼吗? 还在因年龄问题难以找到合适工作而焦虑吗? 现在,一个全新的机会就在眼前,欢迎继续了解! 工作时间灵活,每日仅需5小时,兼顾家庭的同时也能拥有属于自己的事业。赚钱、带娃两不耽误,年龄与时间都不再是障碍! 【工作时间】 9:00-12:00;13:30-15:30 【工作地点】 门店就近分配,选择您家附近的乐有家门店上班! 【薪酬待遇】 月薪2400-2500元,享受55%-80%高比例业绩奖励,缴纳五险一金; 【您的工作内容】: 1. 新员工入职后,快速掌握所在商圈基本情况; 2. 学习公司内部与客户沟通的标准流程; 3. 逐步积累客户资源及房源信息; 4. 深入了解客户需求,实现资源精准匹配; 5. 根据客户意向,介绍周边生活环境与配套; 6. 参与商务洽谈,导师全程指导促成交易; 7. 持续提升个人学习能力与职业素养; 8. 为客户提供专业、贴心的服务体验; 更多员工福利:五险一金、节日慰问礼品、国内外团建旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新激励、仁杰奖、荣誉奖项、授课津贴、信息贡献奖、协助办理居住证、户口调动等
置业顾问生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限房产信息维护更新交易手续办理销售经验新房房地产行业经
珠海就近分配!!有销售经验者优先!! 底薪补贴与业绩无关,每月准时发放,额外享受社保福利~ 【不包吃住,绝不收取任何费用】 12项乐有家人专属假期,让您在努力工作的同时,也能拥有充裕时间陪伴亲人、调节身心,畅享生活温情: 随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假 岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息,精准对接客户需求,提供置业前期的专业资讯服务。 2、依托E2E(端到端)服务理念,高效使用乐有家APP等数字化平台,深耕属地社区,为用户打造从“前一公里”到“后一公里”的全流程房产交易解决方案。 3、在所居住或熟悉的社区与商圈内,开展邻里式客户关系维护,建立良好口碑,实地勘察房源并给予专业意见,积极推动买卖双方洽谈进程。 4、借助平台强大支持,实行搭档协作、团队作战模式,降低交易成本,把控交易风险,量身定制置业方案,与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、不限专业背景,无硬性工作经验要求; 2、性格积极乐观,富有热情与动力; 3、具备吃苦精神,责任心强,沟通能力出色; 【欢迎退伍军人加入,公司已设立转业军人绿色入职通道】 薪资待遇 1、收入自主可控,薪酬结构含底薪、多项补贴及奖金,高额业绩奖励比例达55%-80%! 2、早晚班次灵活调配,平衡工作与家庭生活 3、门店按居住地就近分配,家门口的乐有家门店任您挑选 4、享有五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金、节日礼包、多样文体活动、国内精品旅游、国外豪华游等福利 5、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台,年度投入2亿元用于培训,配备超3000名专业讲师。导师全程带教,专属高阶“燎原计划”人才储备项目。 特种兵式进阶考核,1000余个实训基地,开设课程超1000门,配套精选试题逾2万道! 职级晋升标准清晰,后备人才培养机制完善,助力下属成长是评估管理者的重要依据;职能与营销双通道发展畅通,支持纵向提升与横向拓展! 6、团队特色 集团化运营,学习型组织,创业型氛围,开放型文化,团队年轻化,作风职业化,协作专业化,管理扁平化,环境阳光透明,人际简单真诚,优秀雇主期待您的加入! 招聘高峰期已至,抢先面试即抢占职业发展先机! 欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试
置业顾问社保五险一金20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜门店销售销售额提成保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房海外地产豪宅受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易; 3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁,专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向,有激情,工作严谨; 3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力; 4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。 【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、薪酬待遇: 收入自主制,赚多赚少你说了算,深圳入职薪资最高7500元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! 其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产销售顾问
3000-8000元/月
置业顾问经验不限大专及以上
【工作内容】 -接待到访客户,深入了解客户需求,提供专业的房地产咨询服务; -结合客户实际需求匹配合适房源,并全程协助办理购房相关手续; -运用电话沟通、线上推广及线下渠道开展客户拓展,挖掘潜在客户资源; -参与市场信息收集,及时掌握房产市场趋势与政策调整,支持销售方案制定; -配合团队推进销售任务,定期提交销售进展及客户意见汇报; -持续维护客户关系,提升客户体验与长期合作意愿; -按时参加公司组织的专业培训,不断提升业务素养与服务水准。 【任职要求】 -大专及以上学历,房地产管理、市场营销等相关专业优先考虑; -工作经验不限,应届毕业生亦可申请; -具备良好的语言表达能力与人际沟通技巧; -主动性强,具有较强的服务意识和团队合作精神; -能承受工作压力,适应高效快节奏的工作模式; -持有驾照者优先,能接受外出办公安排。
销售
1.5-2万元/月
置业顾问20人以上经验不限学历不限
工作时间:8小时,双休,朝九晚五 福利待遇:提供保险,免费医疗,节假日,年假,劳工假,加班补贴 工作内容:负责店铺日常运作,招呼客人,接待顾客及解答疑问,营销技术,售后服务。做事细心尽责,完成上司分配工作。
销售专员包住经验不限学历不限
岗位职责: 1. 按时高效完成上级交办的各项工作任务 2. 主动融入团队协作,与同事共同推进项目进展 3. 持续改进工作方法,提升整体作业效率 底薪4000+200全勤+住宿提供,接受实习生可开具实习证明 上班时间八点半到下午六点,单休周日节假日正常放假 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力,能与团队成员顺畅沟通 2. 适应规律化的工作安排,无需承担额外加班任务 3. 提供住宿支持,帮助员工降低日常生活成本
分拣包住6-10人月结全职
珠澳新开菜鸟物流 长白班,长白班,不用体检 23元/小时+(包住不包吃) 岗位:入库扫描分拣、上下架、合箱合板等 要求:年龄18-45岁,男女不限,无案底/黑名单 有无经验均可 工作时间:7:30-9:00/10:00,日均11小时左右 食宿安排:公寓宿舍(含水电费10元/天),园区食堂8-12元/餐 薪资发放:每月15号发薪,工期到3月3号, 无案底/黑名单 禁穿拖鞋/短裤 禁穿短裙/破洞裤 面试时间:(西浦发车13:00)每天下午14:00面试,第二天培训入职 工作地点:港珠澳物流园
珠海金湾区东咀招工地小工/杂工日结一天220元(8小时)其他不包
200-300元/天
小工1-4天1-2人日结
珠海市金湾区东咀招工地小工/杂工 日结 一天220元(8小时) 其他不包
珠海 金湾区
2月10日 07:32拨打电话
搬运工餐补11-20人
单1 横琴花店协助 工作内容:搬盆栽跟插花,工作内容轻松 (每天13人) 待遇:110/天+10车补 12号-13号,连做优先 时间:09:00-18:00 8个小时(包餐) 工作地点:珠海横琴湾 格式:名字+电话+年龄+工期 :
珠海
2月10日 07:17拨打电话
护工月结学历不限
招聘:养老护理员 薪资:4500.0-8000.0 职位详情: 工作内容: 1、负责患者/长者的日常护理、起居饮食照护工作; 2、负责患者/长者身心和健康的照料与陪护; 3、负责及时向上级报告患者/长者护理情况。 职位要求: 1、学历不限,有从事或有意愿从事护理服务工作的人员。 2、老年服务专业或护理学相关专业,具备一定的老年护理相关理论知识者优先。 3、有护理服务实操经验者、或持有护理员职业证书者优先。 4、要求有责任心、有吃苦耐劳精神及抗压能力,有爱心和强烈的服务意识。
珠海
2月10日 07:08拨打电话
配菜/打荷,月薪4000 ~5000,年后上班
4000-5000元/月
配菜打荷包吃1-2人月结全职
湘菜馆,月休4天,月薪4000元~5000元,年后上班
置业顾问11-20人3-5年大专及以上
职责: 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作; 2、负责对接客户问题与投诉,并协助解决; 3、负责客户合同签订,资料收集,提醒客户并跟踪按揭办理流程; 4、负责进行市场动态监控,及时完善市场动态信息; 5、负责定期回访业主客户,维护公司品牌形象。 要求: 1、三年及以上房地产销售经验,有山东省高端住宅或别墅销售经验优先,过往项目业绩优秀(前三);做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑; 2、精通销售及客户服务相关知识,熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程,了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策; 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑
置业顾问社保年终奖3-5人1年以下学历不限销售,高薪按单提成销售额提成保障月薪带薪培训带薪年假购房优惠新房实地看房销售经验房屋买卖
【岗位要求】 1、年龄25~40周岁,学历不限,形象气质佳,会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用,带薪培训。 3、热爱销售工作,积极乐观,抗压,性格开朗,善于人际关系协调和沟通,具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套,成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验,和业主、合作方建立深度链接,积累信任和口碑,房源开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围:5000~30000,提成,40%-60%+业绩奖金+年终奖;缴纳社保;团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00,中午2小时休息,月休4天,可调休。
置业顾问
不良资产处置专员(法拍房方向) 岗位职责: 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调,包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方,收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接,解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进,包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求: 1. 不限专业,对不良资产、法拍房行业有兴趣,具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力,能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作,有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先,无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供: 行业资深导师带教,零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道,从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系,提成+绩效奖金 定期行业知识培训,助力个人专业能力持续提升
置业顾问社保保险生日福利五险一金五险6-10人经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发开发商关系维护房产信息维护更新房源开发楼盘驻场行政事务管理客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
职位详情1.高中及以上学历,年龄22-45周岁,可接受优秀应届毕业生。1.为人诚实正直,待人谦逊有礼貌。3.有上进心,目标明确,渴望赚钱或提升自我。4.性格活泼开朗,有团队合作精神。 薪资福利:1.薪资结构:新人入职无责底薪加提成40%-70%,据统计,80%的我爱我家的家人吗,入职2月后,平均月薪8000-12000,入职6个月后,平均月薪10000-15000,业绩优异者,月薪可达几万。2.丰厚福利:五险一金+商业保险+过节福利+法定节假日+季度城市旅游+年度出国旅游+内部购房租房享受优惠等政策。3:业务多样化,我们打破传统意义上的业务划分,在职员工均可自由开展二手房租赁与买卖,新房,金融,装修等业务。4:公平晋升没有空降兵,三个月一次晋升,销售路线:普通销售-资深销售-高级销售。管理路线:销售代表-门店经理-区域经理-区域总监-分公司总经理5:完善的培训机制:新人入职师父1+1带训+公司定期举行专业带薪培训。6.黄金搭档:伙伴儿作战,齐力造就辉煌。7:春节可享受10-15天带薪年假8.就近安排,面试通过后根据住址就近安排我爱我家连锁门店工作9.工作时间:8.45-17.30 选择我爱我家,就是选择一种积极向上的生活态度,你的青春你做主。关爱基金:为您和您的家人健康保驾护航!欢迎来我爱我家一同上班,只要你肯努力,房子车子不是梦,在也不会为了车贷房贷而烦恼了,快来加入我们吧。
晋江国企置业顾问
4000-10000元/月
置业顾问五险一金1-2人1-3年大专及以上商业地产销售经验
岗位要求: 1.本科及以上学历,哲学、文学、历史学大类,经济学、管理学大类,农学大类,理学、工学大类专业; 2.年龄在35周岁及以下(1990年1月9日以后出生); 3.具有1年及以上销售工作经验; 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。
销售专员
4000-6000元/月
销售专员社保餐补1-2人经验不限中专及以上门店销售基本坐班
工作内容:主要负责毛巾卷,雪媚娘,巴斯克等甜品售卖,工作简单,有空调 用人条件:性格开朗,擅长与人沟通,能够处理一些突发问题 工作时长:每天6小时,月休四天
销售专员1-3年大专及以上企业(To B)无经验要求电话销售经验互联网/科技
【中企动力】 ——中国数码集团【香港上市0250.HK】全资子公司,上市公司平台,为你的职业成长提供坚实支撑 ——深耕行业26年,全国布局83家分支机构,累计服务企业客户超135万家 ——产品体系完善,客户依赖度高,助力销售工作更高效推进 ——团队年轻有活力,氛围轻松积极,工作开心,生活愉悦! 您的工作内容: 1、从零起步:学习公司文化,掌握互联网发展趋势,熟悉公司全系产品,直接对接企业负责人沟通需求; 2、稳步进阶:整理潜在客户信息,挖掘并分析客户需求与合作意向,清晰传达产品价值(如邮箱、商城、外贸推广等)的核心优势; 3、多维拓展:通过线上渠道开发或线下拜访方式开拓客户资源,主动建立联系,同时做好老客户的定期跟进与关系维护; 4、持续成长:坚持实践与学习,不断提升商务谈判技巧,结识更多企业决策者,拓宽自身在互联网领域的视野与积累。 我们希望您具备: 1、年龄18-26岁,大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先考虑; 2、对互联网领域有热情,愿意尝试新事物,善于学习,乐于分享; 3、热爱体育运动,性格阳光外向; 4、应届生可申请实习岗位,需保证至少3个月实习周期。 在这里您将获得: 无责任底薪+提成+奖金,无责任底薪4-8k+上不封顶提成(提成比例20%-26%)+额外奖励+补贴+五险一金,开单即有望月薪破万;实习期与转正待遇一致,享受同等高提成政策及各类激励奖金; 享有节日礼品、生日庆祝、不定期团队建设活动,以及篮球赛、羽毛球赛、中企好声音、CE-O年会等丰富文娱项目,更有带薪旅游机会; 依法享受所有国家法定节假日,转正后还可享有年假、病假、婚假、丧假、产假等多项带薪假期; 入职配备专人指导,全程陪伴成长,日常开展多样化培训课程,动力大学系统化赋能,实施“以老带新”一对一辅导机制,助力快速胜任岗位; 提供双通道晋升路径:专业路线:资深商务代表→客户主任→资深客户顾问→客户经理→产品专家; 管理路线:客户代表→商务主管→商务经理→城市总经理→大区总经理 每月开放一次晋升评审,职级与薪酬同步提升,发展空间广阔无上限
销售专员1-3年大专及以上进出口贸易其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验客户开发企业(To B)网络销售互联网/科技销售网络营销经验电子商务
岗位职责: 1. 开展多渠道客户拓展工作,涵盖阿里巴巴国际站、公司官网及海外社交媒体等平台; 2. 运用公司配备的工具与软件完成客户挖掘及后续关系维护; 3. 参与各类境内外展会,积极扩大客户资源网络; 4. 负责业务相关文件的整理与编制,保障业务流程高效运转。 任职要求: 1. 英语水平达四六级或以上,具备出色的沟通能力,可顺畅对接海外客户需求; 2. 具备较强的组织协调能力和责任意识,能独立应对并解决工作中出现的问题; 3. 熟练掌握常用业务系统及操作工具; 4. 拥有良好的团队协作态度,能在集体中贡献积极力量; 5. 熟悉国际贸易基本流程,能够独立执行各项外贸业务操作。
BD经理经验不限大专及以上
公司福利: 1、本招聘为直招,非中介、非代招、非外包,入职即为阿里巴巴本地生活正式员工; 2、提供具有竞争力的薪资待遇,六险一金(含额外商业保险)、年终奖金、餐补、交通补贴、通讯补贴、员工旅游、带薪年假及节日福利; 3、团队年轻化,工作氛围积极活跃,拥有广阔的职业发展空间; 4、工作地点:珠海市香洲区、斗门区、金湾区 岗位描述: 1、负责推动外卖新商户入驻平台,协助商家规划线上运营及成长路径。 2、维护区域内现有商户关系,通过有效沟通与谈判争取优质合作资源,建立长期稳定的合作机制。 3、主动联动配送团队、KA部门及新零售等相关业务线,协同推进区域整体业绩增长。 4、及时响应并处理商户的投诉、意见与建议,持续提升商户满意度与合作体验。 任职要求: 1、不限行业背景,具备餐饮、线下销售或O2O相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、具备较强的市场开拓能力,擅长陌生客户开发与潜在客户挖掘; 3、表达清晰流畅,具备出色的沟通协调能力; 4、服务意识强,能适应快节奏工作环境,愿意接受挑战性任务; 5、心理素质好,能独立承担指定区域的销售目标与推广职责
客户经理五险一金1-3年本科及以上个人(To C)客户开发对企业/机构(To B)销售经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识互联网金融沟通能力招商/商户拓展经验电话销售经验互联网/科技地推经验积极
职位介绍: 该岗位派驻至平安银行汽车消费金融中心开展服务工作(有车资源者优先考虑) 1. 薪资优厚:底薪高达8000,行业前列水平 2. 成长赋能、资源保障:系统化培训支持、精准客户线索、业绩发展无忧 3. 晋升机制公开:职业发展路径清晰,从客户经理→团队主管→区域负责人稳步晋升 【你的职责】 1. 拓展车辆抵押贷款市场,维护现有汽车经销商及个人客户关系; 2. 为渠道与客户提供专业咨询服务,设计个性化融资方案,推动贷款成交; 3. 协助完成贷前审核、合同签署及贷后管理,确保业务合规高效执行; 【我们期待的你】 1. 具备本科或以上学历 2. 热衷销售工作,目标明确,拥有良好的沟通技巧和抗压能力 3. 有银行、汽车金融、信贷销售或寿险、产险从业经历者优先,无经验但积极进取者也可培养 【薪酬福利】 五险一金|带薪年假|激励政策|定期团建|节日福利|等
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不良资产处置 法拍辅拍全流程服务 商拍快速变现 金融业务处置
销售专员大专及以上
岗位职责: 1.负责市场开发,进行营销及拜访、开拓市场、寻求业务; 2.拥有3年以上互联网、人力资源产品营销经验,对企/机构的销售经验; 3.具有boss直聘、智联招聘、58招聘销售经验者优先、有客户资源待遇从优。 岗位要求: 1.大专及以上学历,市场营销、人力资源等专业; 2.有互联网、人力资源产品销售经验优先; 3.组织并实施团队培训,并制定相关SOP; 4.具有丰富的客户资源和客户关系,关注行业信息并收集客户意见和反馈,做好客户关系管理。
销售服务
6500-13000元/月
电话销售大专及以上
职位描述 【岗位职责】 -通过电话或面销方式拓展客户资源 -维护个人及企业客户关系,完成销售任务 -公司会匹配一些老客户资源,需要外出拜访客户,拜访一个60/元 【职位要求】 -大专及以上学历,不限经验 -具备团队管理、市场、客服、电话销售、创业等相关经验优先 -能接受外出工作 【工作时间】 -08:30-10:30,时间自由,可带娃上班 【薪资福利】 -综合薪资6500-13000元 -周末双休,意外医疗,疾病住院医疗保险,,养老年金
销售专员
500-600元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成接受居家办公互联网/科技企业服务无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成阶段性营销任务 任职要求: 1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习经验或社会实践经历者优先考虑 4.学历不限,专业不限,有志于在销售领域长期发展者欢迎加入
渠道经理
1-1.5万元/月
渠道销售5-10年大专及以上具有线下渠道销售经验渠道运营管理较强的商务谈判能力具有互联网从业经验具有渠道运营管理经验较强的市场分析能力教育培训渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责 1.负责心理医疗领域的商务拓展工作,制定并执行渠道开发计划,开拓医院、企业、学校、政府单位等多类型合作资源。 2.深入挖掘客户需求并推动活动转化,直接对接医生、教师或家长群体,精准识别需求痛点,策划并落地线下推广活动,实现客户引流到店。 3.持续维护并加强已有合作网络,结合客户实际需求进行资源匹配,构建可持续的合作体系;主导合作方案的制定与实施,确保模式具备可操作性及市场竞争优势。 4.跟踪渠道表现与转化效果,通过数据分析优化拓展路径,提升获客效能;结合市场动态及时调整合作策略,支撑业务持续增长。 任职资格 1.大专及以上学历,具备5年以上商务拓展工作经验,其中至少3年在医疗或教育行业从事BD相关工作,拥有医院、学校、企业等渠道资源者优先考虑。 2.熟悉心理医疗领域,有服务青少年家庭的实际经验,具备心理学专业背景或了解儿童青少年情绪发展特点者更佳。 3.自我驱动力强,目标结果导向,具备出色的执行推进能力。 4.具备共情能力,掌握基本谈判技巧,擅长建立长期稳固的合作关系。 5.市场洞察力敏锐,能够基于数据反馈调整和优化运营策略
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