岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成一手房成交； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 2、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 3、普通话流利； 工作时间：早上8点30—12点，下午14点30—18点30，午休2.5小时，月休4天

岗位职责： 1. 负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户看房、认购、签约、回款等环节，提供专业置业建议与全流程服务 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5. 协同案场团队完成销售目标，维护良好客户关系并促进口碑转介 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训上岗 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4. 热爱销售工作，目标感强，能适应弹性工作时间与阶段性高强度节奏

还在为每天接送孩子无法兼顾收入而烦恼吗？ 还在因年龄问题难以找到合适工作而焦虑吗？ 现在，一个全新的机会就在眼前，欢迎继续了解！ 工作时间灵活，每日仅需5小时，兼顾家庭的同时也能拥有属于自己的事业。赚钱、带娃两不耽误，年龄与时间都不再是障碍！ 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-15:30 【工作地点】 门店就近分配，选择您家附近的乐有家门店上班！ 【薪酬待遇】 月薪2400-2500元，享受55%-80%高比例业绩奖励，缴纳五险一金； 【您的工作内容】： 1. 新员工入职后，快速掌握所在商圈基本情况； 2. 学习公司内部与客户沟通的标准流程； 3. 逐步积累客户资源及房源信息； 4. 深入了解客户需求，实现资源精准匹配； 5. 根据客户意向，介绍周边生活环境与配套； 6. 参与商务洽谈，导师全程指导促成交易； 7. 持续提升个人学习能力与职业素养； 8. 为客户提供专业、贴心的服务体验； 更多员工福利：五险一金、节日慰问礼品、国内外团建旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新激励、仁杰奖、荣誉奖项、授课津贴、信息贡献奖、协助办理居住证、户口调动等

岗位职责： 1. 为客户提供法拍房及不良资产房产的专业咨询与全流程置业服务 2. 深入解读司法拍卖流程、权证办理、贷款金融方案等关键环节，协助客户完成竞拍与过户 3. 根据客户需求精准匹配优质法拍房源，提供实地勘察、风险评估及价值分析服务 4. 协同银行、AMC、律所等合作机构推进资产处置进度，保障交易安全与效率 5. 持续跟进客户反馈，优化服务体验，提升客户满意度与复购/转介率 任职要求： 1. 学历不限，具备房产销售、金融或法律相关从业经验者优先 2. 熟悉房地产交易流程，对法拍房、不良资产处置有基本认知或强烈学习意愿 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4. 责任心强，逻辑清晰，能独立完成客户需求分析与方案输出 5. 接受全国分公司调配，愿在不良资产新兴赛道长期发展

工作内容 公司提供精准客户资源，无需自行开发，全程资源支持。 通过电话邀请客户到售楼部，与经理共同接待并带看商铺，电销结合面销模式。 零经验也可快速上手，入职后由经理一对一指导，无需担忧经验不足。 节假日福利礼品 保底薪资 五险一金 高额提成比例 带薪年假 团队聚餐活动 月收入结构：底薪5000+提成+公司激励奖金+带客到访奖励 超高提成比例：提成按销售利润的20%-25%计算（单笔提成可达4-10万元） 薪资发放及时：每月最后一天准时发放当月工资，绝不拖欠 提成结算高效：客户网签完成后3日内全额发放提成，不压款 享受带薪年假，节日福利丰富，定期组织团建聚餐 底薪保障，试用期与转正后薪资一致，入职即缴纳五险一金 工作时间安排 每月休息4天 工作日作息：早9:00至晚9:30，每周二、周四提前至18:00下班 午休时段：12:30-14:00，晚休时段：18:00-19:00 按时下班，无加班要求，拒绝加班！！！ 备注：当月成功开单可享带薪连休8天 备注：25/26届毕业生，全日制大专或本科享有学历补贴500元 公司统一安排住宿，免收房租，仅需分摊水电费，月均不足200元 宿舍为2-3人公寓间，设施齐全，可直接拎包入住 企业氛围积极向上，团队关系和谐，专注业绩不内卷，欢迎新人加入。 节日福利到位，不定期组织聚餐，另有学历专项补贴。 有意向者欢迎直接投递简历或来电咨询！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

销售业务人员 招聘人数：若干 工作地点：广州 一、市场业务员-应聘要求 1、大专以上学历，年龄24-28岁，男女不限，欢迎应届毕业生； 2、性格外向，积极乐观，身体健康，做事主动，具有较强的沟通能力及服务意识； 3、有自我想法，敢于挑战自己，对销售行业充满热情，能承受较大的工作压力； 4、熟练掌握办公软件，有车有C1驾驶证； 5、有一年以上销售相关工作经验者优先录用； 二、市场业务员-工作职责 1、负责指定老客户市场的关系维护及产品销售； 2、负责市场的产品技术支持及售后服务； 3、协助本部门经理完成当月销售业绩； 4、新市场的开拓。 三、市场业务员-工作时间 1、 每周工作5天，周末双休，节假日按国家法定节假日正常休假； 2、 春节假期15天。 四、市场业务员- 职业发展及工资标准 初级销售业务员(底薪4000元+提成）-- 高级销售业务员（底薪4500元-20000元+提成）-- 部门长（底薪10000元+提成）-- 公司合伙人（底薪20000元+提成+车补+年底分红） 五、市场业务员- 福利待遇 福利待遇：底薪+车补1200+业绩提成+社保+团险 ++年终奖 业绩提成： 纯利润的30% 年终奖： 5000元 其他福利：节假日福利+旅游团建+不定期聚餐 工作地点：广州市增城区新塘镇太平洋工业区113号嘉旭A3栋3楼303（地铁13号线沙村站C2出口步行15分钟）

工作时间：8:30-11:30 13:00-17:00 周末单双休，国家法定节假日带薪休假。 零经验也能来：一对一教跟培训 工作内容 跑医院住院部，交通事故与工伤，辅助伤者拿到更多的赔偿 工作环境： 扁平化管理、年轻化团队、弹性工作制 任职要求： 学习态度积极，具备良好的抗压能力； 职责要求： 1、性格外向，有亲和力，吃苦耐劳，具有良好的职业道德操守； 2、敢于挑战、具有协助律师开拓案源或独立开发案源的能力； 3、具有房地产，保险销售经验优先，能吃苦耐劳,愿意接受和学习案件相关法律知识； 4、口齿伶俐，思维敏捷,表达沟通能力强，具有亲和力。 5.此岗位相比保险，地产或者其他业务类型的工作压力 小，团队聚会活动多，提成上不封顶，只要你勤奋努力，可发展空问特别大。我们不设经验门槛，更看重你的热情与执行力——完善的带教体系会帮你快速上手，丰富的团队活动能缓解工作压力，而上不封顶的提成和清晰的晋升路径（案源专员→案源主管→团队负责人），能让你的努力直接转化为收入与成长。只要你敢拼敢闯，这里就是你实现职业突破的绝佳平台！

总经理的专职司机 年龄25岁以上，48岁以下，二年以上开车经验， 单位内部招聘， 给总经理开车，开总经理的车，技术娴熟，无犯罪前科， 固定工资8000-10000元/月，包吃住，有社保， 享受国家法定节假日 有意者请留下你的电话 万小姐会通知你的 万小姐会通知你的 原标题：《总经理的专职司机/双休/当天入职》

珠海市斗门区招叉车工

珠海市斗门区招二保焊/气焊

广东珠海横琴招收焊工（会焊支架有焊工证就行），有意者联系

省五星级酒店包吃住五险一金招聘刺身主管12000刺身师傅9000日料副厨10000-13000领班8000领班8000蓝

珠海市招工地小工/杂工，260 元每天，220 元每天，有瓦工基础的280元每天，月结，

高级置业顾问工作职责负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源负责客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作带动新人完成业务，做好带头示范完成领导交代的其他工作（二）任职资格高中以上学历，专业不限，一年以上销售行业经验熟悉房产知识、沟通谈判技巧，熟悉运用办公软件、房产软件等乐于沟通、交际，具有销售热情、服务意识、拼搏精神（三）薪资待遇（10000元-18000元），底薪（1000-5000）+高额提成40%+绩效工资（800-1500）+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游

（一）工作职责负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源协助客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务协助陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作完成领导交代的其他工作（二）任职资格高中以上学历，专业不限，经验不限具备一定的房产知识、交际礼仪，了解办公软件、房产软件等乐于沟通、交际，具备一定的销售热情、服务意识、拼搏精神（三）薪资待遇5000元-10000元,底薪+高额提成40%+底薪工资（500-1500）+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游

特别告知：公司提供大量客户，无需外出开发。主做学区房，开单容易且稳定！平时就在店内办公！ 简介：主营店铺附近的改善型小区，以学区为主，大量客户成交容易！店主本人有多年的地产经验，自己多次既当过房东也当过客户，对买卖双方的角色有一定的理解，有助于谈判、斡旋！为人：正直、谦逊、懂得换位思考！ 招聘岗位：房产销售（5人） 要求： 1:年龄20-40岁 2:性格开朗 3:无同行业经验也可，经理一对一培训 4:愿意上镜拍摄推广房源类的短视频 5:无不良嗜好，征信差/有同行业经验口碑差的都不行 6:公司不提供住宿 工作内容： 线上/线下获取客户→了解需求→匹配房源→带客户实地看房→斡旋谈判→签约→完成全流程售后 福利待遇： 1:适应期：基本薪资7000元/月（前六个月无业绩/绩效等考核，稳定拿到手）+提成，成长期：基本薪资5000元/月（长期，无业绩/绩效考核，稳定拿到手）+提成，隔月10日发工资。买卖/租赁提成略高于同行中大型的公司，隔月20日发提成。 2:线上广告推广所需的拍摄设备和推广费用都由公司承担，个人无需承担 3:对于日常带看所需的交通工具（两轮电动车/四轮车），公司没有特殊要求，可以不备。 工作时间： 周二休息，每天工作8小时（9:00～20:00，午餐不超2小时，晚餐不超1小时），国定假日休息

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无学历与经验限制，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（月均收入约7000元） 门店周边持续导入优质客户及业主主动咨询 拓展金融、装修等附加业务，提升额外收益 2、提供全程免费一对一指导培训 系统智能推送精准客户资源，助力新人快速上手创收 公司整合平台资源，共享海量房源信息，零成本使用 3、享受节日福利、公平晋升通道， 三、上班时间及安排 日工作7.5小时，午休1.5小时并提供免费午餐 每月休息4天，可灵活调休，兼顾家庭，方便接送孩子

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无学历经验限制，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续输送优质客户及业主上门咨询 增值业务拓展（金融/装修）带来额外收入 2、专属导师全程免费带教 系统智能匹配精准客户，助力新人快速上手增收 公司整合平台资源，共享海量房源信息 3、享节假日福利、公平晋升通道、 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

我们是一家拥有15年发展历史的汽车美容连锁企业，门店遍布珠三角地区，现拥有100多家连锁门店。因业务拓展需要，现面向社会诚聘储备店长/店长岗位人才。 工作职责： 1. 组织市场调研工作，深入了解客户实际需求； 2. 制定并执行销售计划，确保销售任务达成； 3. 持续维护客户关系，提供高质量的专业服务； 4. 跟进订单全流程，保障客户满意与服务体验。 任职条件： 1. 年龄25-35岁，具备高中或以上学历，综合能力优秀者条件可适当放宽； 2. 具备3年以上销售相关工作经验； 3. 拥有良好的沟通表达能力和谈判技巧； 4. 对市场动态有敏锐洞察力和分析判断能力； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏； 6. 熟练使用粤语进行交流。

新能源物流车销售，只招销售，工作没业绩考核，无压力，4000一20000。初创型公司，愿一起奋斗

师傅带教，赚钱简单，轻轻松松月入过完，不是问题

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。

1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

助听器 岗位职责： 1.负责助听器产品的客户咨询、需求分析与专业推荐，提供个性化听力解决方案 2. 开展线上线下销售推广活动，完成个人及团队销售目标 3. 维护老客户关系，定期回访并提供使用指导与售后支持 4. 协同验配师开展听力检测与助听器调试，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与客户需求，协助优化产品与服务流程 任职要求： 1. 对听力健康行业有热情，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有医疗器械、健康消费品或高端服务类销售经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握助听器产品知识与基础听力学常识 4.形象端正，亲和力强，具备较强的服务意识与责任心 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入

赚信息差，眼高手低的别来耽误时间！兼职工作，单次最低500，不限地点不限时间，可当副业，暑假工、宝妈也可以，做多可赚取长期收入。工作内容合法合规，有丰富经验，可以指导新人。感兴趣的可以私聊了解具体要求，欢迎咨询，诚心带人，不收取任何费用，按单提分成。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向

【面试上班不收取任何费用】 核心优势： 1. 业务覆盖面广，促销区域稳定固定 2. 提成待遇优厚，收入上不封顶 3. 客户资源稳固，订单周期多为半年或一年 4. 晋升机制透明，全部为直营门店管理，无管理扣费，站长均由一线岗位晋升，成长空间广阔 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6000-8000元！老员工月收入8500-20000元不等， 普遍薪资水平在1万至2万元之间，销售冠军最高月入超30万元。 薪资结构：底薪+维护费+新单提成+续单提成+绩效奖金 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户开发、促销活动执行、老客户维护及客户转介绍等相关工作。 四、【上班时间】 每日分早、晚两个班次，灵活安排，无需打卡，法定节假日按公司规定休假。 五、【福利待遇】 公司提供住宿，环境优越，配备空调、无线网络，房间为三室一厅格局，安排1-2人间，具体以站点情况为准，生活便利整洁。 同时提供食材与烹饪用具，同事间可共同做饭用餐，站点定期组织聚餐，每周有集体活动，生日当天还可享受蛋糕庆祝与礼品赠送，氛围温馨融洽。 六、【免费培训支持】 入职前提供系统化培训，涵盖岗前指导、产品知识、销售技巧及实操技能。（欢迎应届毕业生加入） 【地点】业务覆盖广州、东莞、佛山、珠海、中山、清远、肇庆、惠州、成都等地，可就近分配安排

开放岗位城市：【珠海】分公司职场热招中 【薪资待遇】 薪资待遇：无责底薪4000-5000（面试定职级）+绩效1000+餐补200+提成 【岗位福利】 1、试用期买五险一金，入职就有，不需要转正或开单。 2、试用期工资不打折，开单周期短，提成按时发放不拖欠。 3、独立工位，办公环境好，入职配笔记本电脑和办公电话。 4、公平透明的双晋升渠道，专业晋升/管理层晋升+全国28个城市+其他产品线可以申请调岗。 5、企业专职培训师，新人训、销售技巧培训、产品培训，帮助迅速提升销售技巧。 6、团队活动:周、月、季度表彰总结会+奖金奖品:团队旅游+聚餐+团建+下午茶+k歌。 7、工作时间：清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假，还可享受13-18天超长春节带薪假期。 8、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告让签单水到渠成。 PS：此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供专业的岗前培训! 对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。 【工作职责 】 1、根据公司提供有效的客户资源，通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发; 2、负责向目标客户介绍产品知识，推广活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，； 3、收集客户信息，建立和维护客户档案； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 【任职资格】 1、大专及以上学历，有销售经验者可以放宽到中专高中。 2、有良好的沟通能力、较强的服务意识，有团队意识和责任感。 3、为人诚实，热情大方，追求高薪。 面试地址： 广东/珠海/香洲区 优特总部大厦19楼（ 兴业路88号） 【工作时间】 1、早上9:00-12:00下午13:30-18:00，月休6天（周日固定休息，周六看业务线灵活安排） 2、法定假日均正常休假、年假、婚假、产假、陪产假 3、带薪年假16天 【面试流程】 1、现场面试（初试-复试，当天完成）-offer入职 2、面试结果当天通知(如hr遗忘可当天晚上询问面试结果)

岗位职责： 1、负责财税服务产品的市场推广与客户开发，挖掘企业客户需求； 2、通过电话，网络面访等多种方式开展销售工作，达成业绩目标。 2、与客户沟通财税解决方案，提供专业咨询服务并促成合作； 3、维护新老客户关系，跟进服务进度，提升客户满意度； 4、完成销售目标，定期汇报工作进展并优化销售策略； 任职要求： 1、年满18周岁，男女不限，热爱销售工作。 2、具备良好的沟通表达能力，能够清晰传递产品价值； 3、有销售意识和服务意识，工作积极主动，抗压能力强； 4、熟悉企业工商、财税相关业务知识者优先； 5、具备较强的学习能力，能快速掌握产品及行业动态； 6、具备视频号、抖音、小红书等主流新媒体平台的运营与推广能力，擅长通过内容营销实现获客者优先。 福利待遇： 1、无责底薪+提成+五险 2、周末双休，法定假期，带薪年假等。 3、下午茶，团建活动等。