
高级产品工程师(家庭储能)
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科家储产品工程师方案设计
岗位职责:
1. 接收产品研发总监下达的研发任务,分析需求内容,组织搭建项目执行团队。
2. 落实项目开发工作,主导项目进度推进。
3. 全面把控项目在方案设计、样品制作、试生产及批量生产等各阶段的实施过程,确保项目按时、高质量、低成本实现量产交付。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工科背景,具备一定英语能力,具有5年以上相关领域工作经验。
2. 拥有3年以上家庭储能相关行业从业经历;
3. 掌握储能系统基本原理及核心部件(电芯/保护板/BMS),了解储能行业技术标准与法规要求。
4. 具备pack类产品系统设计能力,逻辑思维清晰,熟悉电池管理系统,掌握系统级方案设计方法。
5. 工作认真细致,具备良好的学习意识和跨部门协同沟通能力。
技术研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科气雾剂化工产品精细化工产品配方研发工艺设计
岗位职责:
1、负责精细化工新产品配方的研发设计、工艺开发与优化,实现从实验室小试到中试阶段的顺利转化;
2、开展前瞻性技术研究,关注行业前沿动态,提出切实可行的技术方案并推进创新项目实施;
3、制定研发工作计划,统筹实验方案设计、数据整理分析、成果落地及技术文档输出(如配方标准、工艺流程图、测试报告等);
4、配合生产团队解决产品在工业化放大过程中的关键技术难题,保障生产工艺稳定及产品质量达标;
任职要求:
1、熟悉化工类产品的技术体系,掌握精细化工基础理论,尤其是精细化学品合成与制备工艺,具备良好的研发实操能力、创新能力及趋势预判能力;
2、具有同行业企业3年以上研发工作经验;
3、具备较强的自我驱动力,思维活跃,善于应对和解决实际技术问题;
4、本科及以上学历
福利待遇
五险一金/带薪年假/法定节假日三倍工资/包吃包住
CATIA CAA开发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科C++
1、负责整理用户CATIA相关业务需求;
2、开展CATIA CAA平台的二次开发工作;
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科学习能力
【岗位职责】
1. 协助工程师完成新产品的设计及研发。
2. 协助工程师制定新产品的工艺流程。
3. 对新产品进行测试并收集相关数据,协助工程师完成数据分析并对新产品进行改善。
4. 指导生产车间对新产品进行量产。
【岗位要求】
1. 2019年毕业大学生,本科(电子相关专业),会使用CAD等绘图软件。
2. 目标清晰,执行力强,做事主动,责任心强。
3. 担任过班干部、学生干部的优先考虑。
4. 有强烈的事业心,沟通能力强,具备团队合作精神。
5. 能承受较大的工作压力和工作强度,喜欢挑战自我。
结构/工程制图工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专医疗设备研发硬件研发结构研发有源医疗器械超声科器械内镜科器械PCB板
岗位职责
1. 负责医疗设备项目结构图纸的进度跟进、外部协作对接及技术文档管理工作。
2. 将设计方提供的3D模型文件外发至3D打印或手板制作单位,全程跟踪打样进程,组织装配验证,确认结构问题并推动优化改进。
3. 根据通过验证的3D数据,输出符合规范的2D工程图,准确标注尺寸、公差、基准、材料及表面处理等技术要求。
4. 熟悉塑胶与钣金类零件的结构特点及制造工艺,能明确提出外协加工、喷涂、丝印等表面处理的技术规范。
5. 编制和维护BOM清单,负责图纸版本控制及技术资料归档,确保资料满足模具开发与批量生产需求。
任职要求(3-5年医疗器械产品研发工作经验)
1. 大专及以上学历,机械设计、模具设计、机电一体化等相关专业背景。
2. 熟练掌握SolidWorks/Creo/UG中任一款3D设计软件,具备独立绘制2D工程图能力,图面标注规范、完整且具备可制造性。
3. 掌握钣金加工、塑胶件成型及表面处理工艺知识,能在图纸中清晰表达相关技术要求。
4. 具备手板验证、结构装配跟踪及图纸外发经验者优先;有医疗器械或医疗设备行业经验者优先考虑。
5. 工作细致认真,责任心强,具备良好的文档管理意识与跨部门沟通协调能力。
工作时间与地点:
上班时间:9:00-18:30,双休(每月最后一个周六需要上班);
公司地址:广东省/深圳市/宝安区引进大厦6楼BMV。
福利:
1、五险一金+双休(每月最后一个周六需要上班)
2、富有竞争力的薪酬水平;
3、丰厚的年终奖金(视经营业绩而定);
4、带薪休假:享受国家各类带薪休假、年休假,节假日礼品;
5、丰富的员工活动:部门聚餐、节日下午茶、户外拓展、员工生日会等;
6、人性化的工作氛围,提供岗前培训和专业培训;
7、提供广阔的发展空间和晋升空间。
我们提供:
一体化医疗解决方案,主营产品:超声、监护、呼吸麻醉工作站、IVD、内窥镜,手术产品线等;
具备竞争力的薪酬体系、营销管理体系、新人培养体系;
高管带教 & 核心营销历练:快速提升岗位技能及业务能力,晋升路径清晰;
人性化的工作氛围:双休(每月最后一个周六需要上班,上班时间9:00-18:30);
入职即缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、团队建设、员工关怀礼包等。
急聘-3C结构设计工程师-双休-远程面试
1.1-1.6万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1. 负责3C类产品结构设计与开发,保障产品从概念到落地的全流程推进。
2. 与项目组密切配合,协同攻克技术瓶颈,优化产品性能与可靠性。
3. 参与远程面试环节,展现专业技术水平,争取更多职业发展机会。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能高效执行并完成上级安排的各项工作。
2. 具有良好的协作意识,能够快速适应跨职能团队的工作模式。
3. 拥有持续优化工作流程的能力,推动个人与团队整体效率提升。
员工
6000-9000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限全职两班倒
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障生产任务按时保质完成
2.参与设备基础操作、巡检及简单故障识别,配合技术部门开展维护工作
3.严格执行安全生产规范与5S现场管理要求,确保作业环境安全有序
4.协助物料清点、出入库登记及生产数据记录,保障信息准确可追溯
5. 完成班组交办的其他生产支持类事务,具备良好的协作与响应意识
任职要求:
1. 学历不限,有制造业一线工作经验者优先
2. 吃苦耐劳,适应倒班及车间作业环境
3. 具备基本沟通能力与责任心,能服从现场管理安排
4.无不良从业记录,身体健康,符合岗位用工要求
5. 接受岗前培训,愿意在生产营运领域长期发展
管理培训生(生产计划方向)(J10166)
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 借助SAP系统数据,评估市场预算与产能状况,编制生产计划总表,科学规划生产排程。
2. 监控生产执行情况,快速响应并解决过程中的异常问题,动态调整计划以应对临时变动需求。
3. 根据预算和生产安排,在SAP系统中下达物料采购指令,并跟踪到货进度,确保生产顺利推进。
4. 熟悉各类物料的供应周期、交付能力及实际消耗情况,对供应商交付表现进行记录与分析。
5. 每月初对所辖物料的库存水平、保质期限、周转周期等指标进行整理分析。针对滞销物料,需查明成因并持续跟进处理进展。
任职资格
1. 本科学历,应届毕业生优先,专业包括经济学、会计学、物流管理、统计学或相关领域。
2. 掌握扎实的专业理论知识,了解ERP/JIT相关运作模式。
3. 具备较强的沟通协调能力,思维清晰,条理分明,逻辑严谨。
4. 能熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件。
5. 具备良好的英语阅读与写作能力。
夹具调试技术员
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年中专/中技夹具组装电器知识铣床
1. 能够识读技术图纸,
2. 具备3年以上工装夹具装配与调试工作经验,
3. 会操作铣床,掌握基本电气常识者优先考虑。
压敏胶研发工程师
1.4-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士化工产品研发反应型胶粘剂丙烯酸胶粘剂复合材料高分子材料
任职要求:
硕士及以上学历,高分子、精细化工、物料化学、材料学等相关专业,具备一年以上胶黏剂方向研发经验。
工作职责:
1、面向市场需求,开展新产品开发的可行性分析与验证
2、负责新产品的工艺导入及相关技术问题攻关
3、推进产品性能优化升级并解决应用过程中的异常情况
4、配合客户进行技术应用支持与沟通对接
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利
外墙真石漆
肇庆封开县,招吊绳师傅一名,外墙真石漆,420一天,9小时,包吃包住,每个月生活费4千 联系....
面点月结
招聘饼师傅,需会制作酱香饼和馅饼。要求爱干净、讲卫生,服从工作安排。薪资为9000元,提供食宿。工作地址位于肇庆大学食堂档口。
发型师
招聘 招聘 发型师保底 ,5000-8000实习发型师保底,3000-6000招聘技师,3000-5000招聘助理,2000 供吃供住电话:
肇庆端州区城东,急招熟手饭市服务员阿姨3800~4000元,手脚快手,,月息3天,宿舍近,
3800-4000元/月
服务员包住1-2人月结
肇庆端州城东,急招熟手饭市服务员阿姨3800~4000元,手脚快手,,月息3天,宿舍近,勿扰,联系电话,
机械加工经理
1.4-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专非标设备零件
负责整个机加工车间的管理和运营,保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。
岗位职责:
1、承接车间交付目标,制定工作计划,并监督团队按计划推进生产任务;
2、指导并培训员工,提升其操作技能与专业认知,增强车间整体作业效能;
3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改,确保产品满足公司标准,一次合格率目标>99.9%、CPK值目标>1.66;
4、推动TQM全面质量管理落地实施,落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行;
5、参与或主导新产品开发,以及新工艺、新工具的导入与应用;
6、协调各职能单元协同配合,保障车间生产计划有序开展;
7、持续优化加工工艺路径与加工方法,提升效率与品质,达成降本增效目标,并组织技术成果与经济效益的专业评估;
8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制,保障团队稳定性与高效运作;
9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况;
10、编制生产计划,实施生产过程与工序管控,开展过程测量与监控;
11、全面负责车间5S管理,将5S责任区域落实到人,保持现场整洁有序。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、逻辑清晰、作风利落、积极主动,具备较强的工作热情和抗压能力,表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘;
3、具备3年以上操机经历,5年以上机加工车间管理经验,拥有丰富的现场管理与项目管理实践;
4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备;
5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力,责任心强;
6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范,具备um级精密加工的技术指导能力;
7、掌握项目管理知识体系,持有PMP认证者优先,能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技
岗位内容:
1. 负责生产流程的统筹、品质管控及交付周期管理,保障客户订单准时交付。
2. 组织制定厂区布局规划,并监督落实执行情况。
3. 统筹管理工厂设备与人员配置,持续优化提升生产效能。
任职要求:
1. 年龄30-45岁,需具备5年以上玻璃钢工艺、玻璃钢模具或成品制造行业高管岗位经验,具备优秀的计划、组织与管理能力。
2. 熟悉计件制生产管理模式,能够主导设计并推行计件方案。
3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
有意向者请致电联系,预约面试时间
生产跟单文员
3000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限不需要出差包吃跟单经验月休四天
1. 公司主营销售不锈钢管材和激光切割加工,负责接受客户订单信息的记录、跟踪和回复,确定所下的订单数量、单价、规格、尺寸等。
2. 实体门店销售,负责门店新老客户的拓客开发与维护,主动通过电话、微信等各种联系方式沟通和接单。
3. 负责每天跟进客户订单的生产进度和质量,确保订单如期交货。
4. 熟悉操作办公软件,有这方面的工作经验优先。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识,能有效处理客户的需求和问题。
2. 对生产流程有一定理解,能够准确评估生产时间。
3. 善于使用办公软件,具有相关工作经验者优先。
4. 有钣金跟单和业务经验、淘宝经验的优先。
工作地点:广州市番禺区
工业润滑油技术工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
工作内容:润滑油工程师
1、 技术支持与协作配合:配合销售团队开展工业油领域的技术支持工作,提供专业技术资料及必要的现场服务支持;
2、 客户沟通与服务保障:保持与客户的有效交流,掌握客户实际需求,及时处理用油过程中的问题反馈,提升客户体验;
3、 技术问题应对与优化:独立应对复杂技术问题,跟踪行业技术发展动态,积极参与团队技术研讨并提出可行性改进建议;
4、 市场信息整理与资料输出:开展产品市场调研,收集应用反馈信息,并完成相关技术文档的撰写与归档。
任职要求:
1、 大专学历,石油化工、机电、自动化、电气等相关专业背景;
2、 具备工业润滑油技术服务经历,熟悉工业设备、机械设备润滑应用及常见用油问题的分析解决能力;
3、 能够接受出差安排;
班长(线束装配)
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
岗位职责:
1、生产现场管理:统筹班组日常生产计划执行,合理安排人员作业与现场调度,保障生产任务按时完成,实现产量、质量及效率目标。
2、人员管理与培训:负责班组成员的考勤管理、绩效评估、技能指导和安全培训,持续提升员工操作水平与安全生产意识。
3、设备操作与维护:指导员工规范使用自动化生产设备,监督落实设备日常点检与保养措施,确保设备稳定运行。
4、质量控制:严格执行工艺标准,监督生产过程合规操作,及时识别并解决质量问题,保障产品品质达标。
5、现场 5S 管理:组织实施班组区域内的 5S 管理工作,维持现场整洁、有序的作业环境。
6、沟通协调:定期向上级反馈生产进展与异常情况,协同其他班组或部门推进工作衔接,保障生产流程高效运转。
任职要求:
1、学历与专业:高中及以上学历,机电一体化、电气自动化或相关专业优先。
2、工作经验:具备3年以上线束或配板行业一线生产经验,其中至少1年担任班长或相近管理职务;有自动化设备操作与管理经验者优先考虑。
3、专业技能:熟悉线束配板生产工艺流程,掌握基本的设备维护与质量管控知识。
4、能力要求:具备较强的组织协调、沟通表达和现场管控能力,责任心强,善于团队管理,能适应一定强度的工作压力。
5、其他:具有良好的安全意识,能接受加班安排,身体健康,吃苦耐劳。
研发助理
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专高分子材料化工产品
1、高分子、材料学、化学或化学工艺相关专业,大专及以上学历。
2、承担上级安排的硅胶产品研发任务;
3、提供内部技术协助与支持;
4、实行大小周工作制度。
5、公司提供餐补、房补等福利待遇。
岗位职责:
1、配合研发工程师开展硅胶产品的试验、优化及新产品开发工作;
2、准确记录并输出实验过程数据,对数据进行汇总、整理与分析,编制报告提交主管;
3、负责客户技术服务问题的响应、处理与后续跟进。
岗位要求:
1、具备大专以上学位,专业方向为高分子、材料、化学或化学工艺等相关领域;
2、专业基础扎实,具备广泛的知识储备,擅长分析和解决实际问题,拥有较强的技术研究、产品开发与创新实践能力;
3、积极进取,乐于学习,对研发工作有浓厚兴趣;
4、踏实肯干,具备良好的协作意识和团队合作精神。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差单休生产文员文员经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、每日根据生产需求制定生产任务单,并在金蝶系统中完成生产领料、退料等相关操作;
2、准确编制并按时提交生产日报表,确保信息及时传递;
3、每周按时完成任务结账工作,整理相关资料并移交财务部门进行对账;
4、每日核对生产部尾料与不良品数据,结合生产任务单完成相应的领退处理;
5、实时跟进各生产环节运行情况,发现异常及时向上级汇报。
任职资格:
1、具备生产计划或生产跟单相关工作经验,大专及以上学历(能力优秀者可适当放宽条件);
2、熟悉常用办公系统操作,有金蝶KIS系统使用经验者优先;
3、对数据敏感,能熟练运用Excel基础函数进行数据处理;
4、责任心强,工作严谨细致,坚持原则,具备良好的执行力和职业操守;
5、具备出色的书面与口头表达能力、沟通理解能力,以及较强的判断与决策能力。
建筑给排水设计,电气设计,暖通设计
5000-7000元/月
电气设计师长期1-3年大专
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气施工图、竣工图及相关技术文档,确保符合国家规范及行业标准
4. 配合施工过程中的现场技术支持,解决电气安装与调试问题
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成多专业图纸会审与优化
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉CAD、EPLAN等设计软件
3. 熟悉低压配电、照明、防雷接地、火灾自动报警等系统设计规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性项目节奏
生猪屠宰技术员/主管
5000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
一、基本要求
1、年龄22~50岁,具备大专及以上学历,有丰富实践经验者可适当放宽学历与年龄限制,身体健康、无不良嗜好,能胜任一定强度的体力作业,适应倒班制及存在血腥味、异味的工作环境。
2、熟练掌握生猪屠宰各环节操作(如刺杀放血、开膛清理红白脏等),了解屠宰设备的操作规程及日常维护保养。
二、工作内容
1、负责待宰区、屠宰区及加工区生产线关键岗位的灵活调配与操作指导工作。
2、执行生猪屠宰计划,组织并管理屠宰车间现场生产流程,参与流程优化与标准制定,保障屠宰作业全过程符合食品安全相关规范。
3、承担屠宰设备的日常维护、保养及故障排查,配合开展品质检验、卫生监督与安全管理工作。
三、薪酬
薪资范围:5000元~10000元/月,底薪+计件工资,其他福利补贴按公司规定执行。
饮料厂厂长
2.5-3万元/月
厂长/主管10年以上本科厂长饮料生产管理
【岗位职责】
1. 编制并落实生产计划,全程监控计划执行情况,保障生产任务按时保质完成。
2. 负责生产流程与品质管控,监督各环节运行状态,确保设备稳定、原料达标、工艺规范有效执行;
3. 推行成本管控策略,优化资源配置,降低制造成本,提升生产运营效率;
4. 开展人员管理与团队培育,营造积极协作的团队环境,调动员工主动性与创新力;联动相关部门,保障生产运作高效衔接。
5. 严格落实安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,防范安全事故发生;
【任职要求】
1. 掌握食品、蛋白饮料等相关专业知识,了解蛋白饮料无菌冷灌装技术及PET、利乐生产线设备;
2. 具备出色的计划推动能力,能有效保障生产进度按期达成;
3. 工作主动性强,富有责任感与进取精神;能适应较高强度工作节奏,具备应对和解决复杂问题的综合能力。
4. 全日制本科及以上学历,十年以上蛋白饮料行业从业经历(有基层成长经历者优先),五年以上同级别管理岗位工作经验。
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