岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，确保达成公司设定的销售指标； 2、制定门店月度运营计划及销售任务，并对经营数据进行整理与分析； 3、开展一手房销售、二手房买卖、房屋租赁、资产托管及装修推介等综合业务； 4、接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房地产置业解决方案； 5、陪同客户实地看房，推动新房、二手房交易或租赁成交； 6、积极拓展房源资源，维护业主关系，建立长期稳定的合作机制； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，房地产或管理相关专业者优先考虑； 2、了解二手房交易流程，有1年以上房产中介行业工作经验者优先。

岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，达成公司设定的销售业绩指标； 2、制定门店月度运营计划及销售目标，并对经营相关数据进行整理与分析； 3、开展一手房销售、二手房买卖、房屋租赁、资产托管及装修推介等综合业务； 4、接待客户来访，提供专业化的房地产购房咨询与解决方案服务； 5、陪同客户实地看房，推动新房、二手房交易或租赁成交； 6、拓展并维护房源资源，与业主保持良好沟通，建立长期合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，房地产、管理类相关专业优先考虑； 2、了解二手房交易流程，具备1年以上房产中介行业工作经验；

薪资待遇：底薪5000元，提成比例最高可达50% 福利：每月设有绩效奖励，年终享受工资总额5%的分红 工作时间：上午8:50－12:00，下午14:00－18:00，法定节假日正常休息 工作内容： 1、借助公司提供的资源，与现有客户保持高效沟通 2、深入了解客户需求，捕捉合作机会并达成业绩目标 3、持续维护老客户关系，构建稳定长期的合作模式，激发客户深层价值 要求： 1、表达清晰，具备优秀的语言沟通能力和客户服务意识 2、欢迎应届生投递，入职后公司将统一组织培训，帮助快速上手 我们坚持真诚待人，踏实做事。公司拥有多元化的客户获取渠道。 我们更看重的是你的社会经验与坚持到底的韧劲。负债不可怕，真正重要的是你是否愿意迈出改变的第一步！转行也无需畏惧，它或许正是你人生的重要转折。人生转折的机会不多，也许加入我们，就是你全新征程的开始！新成员入职初期主要负责客户邀约，你的意向客户将由团队负责人及时对接并协助跟进，全程支持直至成交。目前团队成员多数曾自主创业，拥有丰富的实战经验和沟通技巧。

置业顾问，深圳市龙岗区横岗片区！

只要对工作有兴趣，公司会安排专人指导，期待你的加入。

岗位职责: 1.负责开发新的销售渠道，并与客户建立稳固的合作关系； 2.理解客户需求，提供专业的全屋定制解决方案； 3.定期与客户沟通，收集反馈以提升服务质量； 4.协助销售团队达成销售目标，并参与销售策略的制定。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神； 2.对全屋定制领域有浓厚的兴趣和基本的了解； 3.能够有效解决客户在购买过程中遇到的问题； 4.具有较强的市场分析和客户服务意识。

接受25、26届应届生、往届毕业生以及经验小白，入职可开实习证明~ 【薪酬】 大专A02最高薪酬8000元：综合底薪5000（和业绩不挂钩）+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：综合底薪6000（和业绩不挂钩）+3000职务绩效 新人前3个月业绩考核，全程导师带教，3个月后转业务岗底薪4600~7500＋55%提成，高奖金~ 【岗位职责】 1、通过互联网、微信推广，电话维系新老客户，接待上门客等形式，帮助客户、业主提供专业的咨询方案 2、主动收集市场信息，通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务 【三级培训体制】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导 【团队氛围】——90+00后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想 【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生一置业经理一店长一营销副总经理一营销副总裁 2、一年做店长，两年做营销副总经理，五年做营销副总裁 职位福利：带薪年假、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、带团队、五险一金、大学生团队、提供住宿、导师一对一带教+百万门店安排工作 3、员工特享12项福利假期：每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等

工作内容: 1.负责现有客户的日常维护与跟进，确保与客户建立长期稳定的合作关系。 2.公司统一提供精准客户资源，无需自行盲目拓客，帮助员工高效开发客户，快速实现高收入。 3.入职即安排为期半个月的系统化岗前培训，上岗后由销售经理全程一对一辅导，助力新人迅速适应工作节奏。 4.在这里我们不空谈理想与梦想，只用每月实际到账的薪资体现个人能力与价值。 福利待遇 1.部门定期组织团队活动，包括月度聚餐（每月一次）、团建活动（每两月一次） 2.外出拜访客户可享受公司配备的行政车辆及专职司机接送服务（无需自行承担交通费用） 3.公司设有通勤班车，每日上下班定时发车，避免地铁公交拥挤，有效保障准时到岗（通勤无忧） 4.提供带薪培训机会，培训期间免费安排住宿 5晋升渠道:储备助理-客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监-销售高监-总经理 上班时间 周一到周五9:00-19:00中午休息两小时8H/天 周六9:00-18:00中午休息两小时7H/天 工资结构 试用期:保底8050元 转正后:维护的老客户均可享受2-6个点的提成，综合月薪普遍在8000-15000区间 任职要求：全日制大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验，年龄24-33周岁

1：进行AI学习赋能机的销售和推广 2：获得心理学和家庭教育的专业学习 3：获得市场开拓的系统培训 4：用心理学赋能AI高科技，助力孩子学习的新型教育

如果你具备能力、充满干劲、富有想法与独立思考力，欢迎加入我们，成为团队的一员！ 在这里，你需要掌握的： 1、接受系统的（市场销售实战+团队管理）综合培训，快速融入公司运作节奏，深入理解企业文化与管理模式。 2、实习期间表现突出者，可转正并晋升至基层管理岗位，纳入中高层管理人才培养计划； 3、参与活动策划、组织执行、市场调研，并协助部门管理及内部培训工作； 4、承担市场推广、品牌传播任务，统筹协调团队资源，落实各项计划并监督执行效果。 在这里，你需要具备的： 1、应届毕业生，性格积极，富有责任感； 2、敢于面对新挑战，具备较强的抗压能力； 3、拥有良好的沟通协作能力及吃苦耐劳品质； 4、悄悄告诉你：篮球爱好者优先考虑 在这里，你将获得的： 1、五险、提供住宿、生日福利、年度团建旅游 2、试用期无责底薪3000+提成（综合收入4500以上），转正后底薪4000+提成+奖金（综合6000以上），收入与付出成正比，上不封顶 3、业绩优秀者约1个月即可晋升主管，表现优异者每年享有2-3次免费外出旅游机会 温馨提示：请投递简历后保持通讯畅通，公司不收取任何费用（退伍军人及篮球爱好者优先）

云浮市云城区营业员招聘 诚意招聘全职营业员，月入4000+，详细请谘询，欢迎加入我们！岗位：营业员（全职）一、我们对您的期待：1. 年龄22-35周岁，身高160cm以上，女生优先，真心热爱工作，愿意长期深耕。2. 学习能力强、动手操作快，主动了解工作细则，执行力强3. 注重个人卫生与门店形象，工作认真负责、细致严谨，待人热情有耐心。二、实打实待遇&清晰工作规则：（一）薪资福利不打折：1、 综合薪资3500-4500元/月，包含基本工资+全勤+奖金+提成。2、 额外福利：店内员工专属折扣、节日福利、定期团队聚餐、专业技能培训。3、 清晰晋升通道：营业员→储备干部→店长，为有能力的你提供成长空间。（二）工作时间&休息规则： 1、 营业时间：门店10:00-20:00，实行10小时工作制，根据经营需求轮班。2、 月休安排：每月固定休息2天，超出2天的休息需扣除相应日薪。3、 休息限制：星期五、星期六、星期日不允许申请休息；节假日不允许申请休息；仅星期一至星期四可申请休息（特殊情况除外）。三、便捷工作地点： 云浮市云城区兴云中路39号（富民购物广场旁），周边交通便利、商圈热闹，上下班、日常购物用餐都便捷。四、应聘须知&方式： 温馨提示：1、 短期全职、学生寒假工不招聘，仅接纳全职长期任职者。2、 请务必确认能接受上述工作时间、休息规则及岗位要求后，再进行应聘，感谢您的理解。五、应聘流程： 1. 联系负责人：蔡 先生 （同步）。2. 添加备注：“应聘全职营业员。

店长、店员 薪资福利:薪酬面谈 工作地址:罗定罗平店

配送食品司机 开车经验要5年以上。负责食材/货物分拣、整理、打包及配送至指定单位 工作地址:云浮市云城区牧羊路富云社区物流电商产业园内益云供应链办公室

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招聘房产案场置业顾问，底薪5000+提成+社保+福利+奖励，月休4天，两年以上房地产案场经验 :

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

各个区地点就近安排 上班时间：8:50-12:0014:00-21:00，月休4天 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高6300元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 任职资格： 1、具备与岗位要求相匹配的沟通表达能力及职业形象，能承受一定的工作压力； 2、具备良好的沟通技巧，能够与人有效沟通，理解他们的需求。

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

[福利待遇] 1，收入自主制，底薪补贴入职最高7500,A1-A4级别可选： A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 后续晋级最高底薪补贴25w，享有高额带组津贴(小组业绩的 5%~10%)，超高业绩奖金核算比例55%-80%; 2，上班时间早九晚六，周末可双休，拿多拿少你说了算，公务员制上下班，工作生活两不误；[岗位职责] 1，负责客户的接待和咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨 询服务； 2，遵守各项规章制度，负责接待，跟进，维护，签约等工作， 能独立完成整个业务流程； 3，良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地带领团队完成 销售目标； 4，陪同客户看房，促成楼盘成交； 5，有一定的开单经验和销售技巧，能够给员工提供一定的开单 思路； [任职要求] 1，高中及以上学历，有行业经验优先，有管理经验优先； 2，沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观 开朗； 3，具备良好的沟通表达能力和学习能力； 4，敏锐的洞察力，较强的抗压和承挫能力； 5，做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神

~淘宝闪购*云城招聘~ 【薪资待遇】4000–6000元/月 【晋升通道】每季度评估，优者“晋级+涨薪”！ 【工作要求】 1.线下拓展餐饮/零售商家合作，维护客户关系； 2.运营商家线上店铺。

本公司诚招微信运营销售人员主要销售，稻香百年纯粮酒，蛙蛙鱼，氹仔鱼，山坑螺，跑山猪肉等农产品，直供各市区饭店，公司提供资源，产品!有意向的请来电咨询!共同发展!电话江生

全国范围招聘养生兼职，要求养生行业，我们是工厂，销售香灸类产品。不用囤货，不压资金。合作开发全国市场的养生馆。产品有现货，可定制。高提成点。有意合作详谈

销售精英 工作稳定性，愿挑战高薪，沟通能力强，有责任心！有上进心，有团队合作精神！ 薪资福利:月休四天，包吃，买社保，不用外跑奔波，保底收入3000加提成，工资上不封顶！ “新兴招聘”看到 工作地址:黄岗大道（好留香餐馆旁）

本公司因业务发展需要，现诚招销售人员一批，主要推广当地特产：稻香百年纯粮酒，蛙蛙鱼，龙湾氹仔鱼，山坑螺，跑山猪肉等农产品，直供各市区饭店，公司提供资源，产品!有意向的请来电咨询!共同发展!电话江生

岗位职责： 1、负责厨具产品的市场拓展与销售工作，提升市场占有率； 2、开发并维护客户关系，确保销售任务的达成； 3、收集行业及市场动态，及时反馈客户需求，助力销售方案优化； 4、协助制定销售策略，提供产品培训及销售方法指导； 5、跟踪销售全过程，保障交易高效执行并持续改善服务质量。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进业务开展； 2、工作积极主动，具有敏锐的市场感知力和客户开拓能力； 3、熟练使用各类销售工具及客户管理系统； 4、具备良好的团队协作意识，适应一定强度的工作节奏； 5、有厨具或相关领域销售背景者优先考虑。

岗位职责： 1、自主拓展售电业务，服务对象主要为具备一定用电量的工商业企业； 2、开展渠道代理的开发工作，并负责渠道的持续维护与管理； 3、维护与政府相关部门及电网单位的日常合作关系； 4、推广电力服务生态链相关项目，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等； 5、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能系统和新能源设备的销售工作； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，构建并维系长期稳定的客户关系 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具备2年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉当地工商业用电分布情况，拥有企业客户或政府资源者优先考虑； 3、有电力行业从业背景或相关销售经验者优先录用； 4、需自带车辆，公司提供油费补贴（无车者请勿投递）； 薪资福利： 1、工作时间：9:00-18:00，每周双休，享受法定节假日休息； 2、缴纳六险一金，报销差旅费用，提供油补及客户接待经费； 3、外勤工作期间，油费及交通费用由公司按规定予以补贴 欢迎优秀的销售人才加入团队，入职后将安排系统的业务流程培训。

1、负责门店及活动场地的客户引导与接待工作；熟练介绍店内展示产品及相关服务流程，推动客户达成交易； 2、具备1年以上石材或建材家居类销售岗位工作经验； 3、形象气质良好，具有较强的客户服务意识与团队协作能力。

岗位职责： 1、负责政企产品渠道的布局与运营，承担渠道质量管控及收入目标达成责任； 2、开展行业市场与分销渠道业务格局分析，制定切实可行的渠道扩展策略，并落实过程跟踪； 3、主导区域内分销商的筛选与管理，推动其完成渠道开拓、网络覆盖、产品推广及政策活动执行； 4、统筹协调合作伙伴整体运作，推进销售指标监控与数据分析，联动全国分销体系业务协同； 5、持续建设、维护并强化与分销渠道的长期合作关系，增强渠道认可度与口碑影响力。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备较强的项目操盘能力和招投标专业素养，能支持渠道客户开发，助力渠道能力提升； 3、具备市场深度洞察力、销售目标规划能力及业务沙盘管理经验。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

1、收集并分析网络上同行业及相关竞品的市场动态，利用微信渠道进行产品推广，吸引客户到访并促成成交。通过电话、网络平台及短视频平台等多渠道开发新客户，及时解答客户咨询，提供专业的产品介绍与服务支持。持续维护微信客户关系，提升客户粘性与满意度。 2、熟悉石材行业市场，具备销售工作经验者优先，有短视频或直播带货经验者更佳。 3、工作地点：广东云浮云城