岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，达成公司设定的销售业绩指标； 2、制定门店月度运营计划及销售目标，并对经营相关数据进行整理与分析； 3、开展一手房销售、二手房买卖、房屋租赁、资产托管及装修推介等综合业务； 4、接待客户来访，提供专业化的房地产购房咨询与解决方案服务； 5、陪同客户实地看房，推动新房、二手房交易或租赁成交； 6、拓展并维护房源资源，与业主保持良好沟通，建立长期合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，房地产、管理类相关专业优先考虑； 2、了解二手房交易流程，具备1年以上房产中介行业工作经验；

招门窗业务员数名

平安银行信用卡客户经理福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，总薪酬=底薪5000元+提成（具体面议），在职员工平均月收入达10000元以上。 2、考勤时间为周一至周五8:30-17:30，享受法定节假日、带薪年假及各类假期福利； 3、享有高温补贴、节日慰问等多重福利待遇； 4、提供系统化专业培训，涵盖岗前培训与管理能力提升课程，支持员工全面发展，为职业成长奠定基础；晋升路径清晰：客户经理→团队长→分中心负责人。 5、拥有多样化发卡展业渠道，整合全行资源，支持场景驻点办卡、单位集体申办等多种形式，助力高效拓展业务。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的推广与销售工作； 2、维护发卡渠道并落实各项业务计划； 3、开展渠道日常运营，进行数据分析与优化改进，确保业务合规、稳定、持续运行； 4、为客户提供建议专业、高效的信用卡金融服务； 5、定期评估渠道运营情况，推动流程优化，保障业务运作的规范性与连续性。 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20至40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，未受过监管机构或同行业处罚； （四）目标感强，注重结果，具备较强的学习力、抗压能力和执行力； （五）性格积极向上，具备优秀的沟通技巧与协调能力； （六）遵守公司各项管理制度与工作安排。 地址：惠州市惠城区江北佳兆业广场T1写字楼2607平安信用卡中心

负责公司产品线下推广，对接企业客户，介绍产品优势并达成合作

【高薪+高成长+超嗨团队 | 挑战年薪30万+ 上不封顶 | 快速晋升通道】 我们为什么值得你选择？ 【薪资竞争力】 无责底薪4000-15000元（能力优异者可面议）+ 多项提成（毛利/任务/新客）+ 年终奖金 *真实数据：销售平均月薪15000-20000元！收入无上限* **【福利与成长】** - 轻松愉悦的办公氛围+充满朝气的年轻团队； - 每周下午茶点，每月团队聚餐，每年组织1-2次外出旅游团建 - 清晰晋升路线：业务专员→经理→总监→总经理/合伙人，具备经验者可直接入职管理岗！ **【零基础也可加入】** 欢迎应届生投递！大专学历+具备舞台或活动经历（如主持、表演、策划）更具优势； *公司配备客户资源+系统化带薪培训，助力你迅速成长为销售骨干！ 【岗位职责】（你的核心工作内容） 1. 对接公司每日下发的精准意向客户，高效推进成交转化； 2. 全周期服务客户：需求挖掘→方案定制→售后支持→长期关系运营； 3. 熟练掌握公司产品知识，准确解答客户疑问并协助解决问题； 4. 协同其他部门配合，持续优化客户服务流程与体验； 5. 通过数据分析复盘，不断提升个人业绩表现。 【我们需要这样的你】 - 年龄******，积极阳光有干劲！应届生需具备大专及以上学历； - 具备良好沟通能力：情商高、反应快、表达流畅； - 抗压能力强，结果导向，敢于冲刺高收入目标； - 优先考虑：有物流/销售/客服背景、熟练操作办公软件、校园活跃者（如社团干部/文艺骨干） 【工作时间与节奏】 - 每日工作7.5小时：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00； 『立即加入我们』 你将收获： - 领先同龄人的薪酬水平与职业发展速度； - 与青春团队共同拼搏，实现事业与收入双飞跃！ --- 我们寻找的，是勇于突破、拒绝平凡的追梦人！

无责底薪8058元，有能力薪资上不封顶。带薪系统性培训，晋升快，管理内部晋升，不外招。

一、岗位亮点 1、专注香港及海外工商财税领域，聚焦高净值企业客户群体，业务转化机会多，发展空间广阔 2、提供系统化培训与专人带教机制，帮助新人迅速掌握客户沟通与谈判技巧 3、福利灵活多样：享受公司自营民宿亲属优惠、年度带薪出游、丰厚业绩提成（无上限） 4、以服务存量客户为主，侧重续费与深度开发，无需自行开拓新客户资源 二、岗位职责 1、负责已签约客户的全程关系维护，及时响应客户关于海外公司注册、变更、转让、注销、审计及年审等相关咨询，保障服务质量与客户满意度； 2、持续保持与客户的良性互动，洞察其潜在需求，结合实际情况安排定期上门拜访，提供个性化解决方案，推动二次合作达成； 3、严格执行岗位服务规范与流程，高效对接客户诉求，提供专业细致的支持服务，配合团队完成订单交付任务，确保交付目标顺利实现； 4、完善客户档案信息管理，实施精准化服务策略与高频次跟进，充分挖掘客户价值，助力续费及增值业务指标稳步提升； 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 三、任职要求： 1、大专及以上学历，本科优先，市场营销、财务会计、经济金融类专业背景者优先考虑； 2、具备1年以上B端客户服务或同行业销售相关工作经验； 3、逻辑思维清晰，责任心强，具备良好的服务意识和出色的沟通表达能力，能有效传递信息并影响客户决策； 4、掌握粤语交流技能且拥有良好英语口语能力者更具优势，属加分项。 四、薪资福利 工作时间：9:00-18:30（午休 12:00-13:30，每天工作8小时）； 基础福利：五险一金、节日福利（春节 / 中秋 / 端午等）、生日专属福利（礼品 + 团队庆祝） 特色福利：年度带薪旅游、公司自营民宿亲情绑定（详情见企业主页）、季度团建活动（户外拓展 / 聚餐等） 激励体系：底薪+高额提成（上不封顶）+日周月各类激励奖金 + 销冠奖励+季度分红

1、负责邀约并接待到店的家装客户； 2、为到店客户讲解公司装修套餐及价格，协助初步制定装修方案与预算报价，推动客户签约，并在签单后对接设计师完成后续工作； 3、落实公司各阶段销售任务，跟进销售订单，收集并分类管理客户信息； 4、定期回访客户，维持良好沟通，处理客户投诉并及时上报； 5、负责各类销售报表的填报与整理工作； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。

接受跨行经验，入职有完善培训，小组长全程带教，全员一档医保。不包吃住。未取得毕业证应届生暂不考虑 *岗位职责 1、拓展全球市场：通过海外社交媒体、Skype、电子邮件、展会、电话营销、品牌推广、转介绍及海关数据等多渠道积极开拓新市场，开发有价值客户。 2、建立战略合作伙伴关系：与潜在客户进行成交条件谈判，建立并维护长期合作关系，推动业务持续增长。 3、确保订单顺利交付：跟踪订单进度，处理异常情况，确保订单顺利交付，并进行风险控制。 4、提升客户满意度：日常维护客户关系，协调公司内部资源，提供卓越客户服务，提升客户满意度。 5、管理回款流程：负责客户回款的催收和销账，确保资金及时回笼。 6、完成其他任务：积极配合团队完成上级安排的其他工作任务。 *任职资格 我们期待这样的你： 1、教育背景：全日制大专及以上，专业不限，国贸、物流、商英等专业优先，欢迎有销售实习经验（三个月及以上）的 已取得毕业证优秀应届毕业生申请。 2、语言能力：良好的英语读写能力（CET-4及以上），能够进行简单口语沟通；英文水平优秀者优先考虑。 *个人素质： 1、主动性与韧性：具备取心和解决问题的能力，在复杂环境中保持积极态度。 2、沟通与合作：拥有较好的沟通技巧和团队合作精神，能够高效协作。 3、自我驱动：对业绩目标高度负责，渴望成功，愿意付出努力实现个人和公司目标。 薪酬福利 • 全面保障：入职即买五险一金（一档医保）、父母关怀、儿童节礼包、带薪年假、节日礼品（端午、中秋等）、年货礼包、开工红包、生日/专属福利； • 错峰上班：早上9:20上班，避开早高峰； 成长体系 • 新手村福利：我们为每个岗位提供定制化培训，从小白到行家，提供行业知识、业务知识、产品知识、岗位技巧、系统操作等全周期课程，搭配“师带徒”实战指导； • 晋升剧本：岗位专家or管理大佬or转岗学习？双路线任选，半年一次升职打怪，能力决定岗位，业绩定义职级，每年2次晋升机会，经验值直接兑现实力！ • 资源支持：为国内业务/海外业务岗位开放客户池、展会资源、品牌投流线索、智能获客系统，助你快速开单。 员工关怀： • 温暖日常：部门有固定经费，可以用于一起下午茶、部门聚餐、年度旅游、充电学习等，每个月定期开展健康活动释放压力； • 特殊关怀：带薪病假、产假/陪产假、年底父母关怀礼包，儿童节礼包，家庭与事业平衡无忧； • 专属奖励：月度激励、年度贡献奖（25年精英员工云南七日游），荣誉与物质双重激励。 团队氛围： • 扁平化管理：90后扎堆的茶水间，表情包互相Battle，我们开放沟通，拒绝官僚； • 协作文化：业务、运营、中后台无缝配合，资源共享成就彼此； • 创新精神：鼓励创新试错，共创、共建、共享，你的每个想法都可能推动公司变得更好。 加入我们，解锁跨境副本！ 无论你是社牛战神、细节控大佬，还是想从萌新变顶流，这里都有你的SSR卡位！简历砸过来，带你边玩边赚，把中国物流玩成全球游戏～

岗位职责： 公司提供客户资源，笔记本电脑，每天有大量客户下单，您只需要负责维护好客户关系、深挖客户货量、新客开发！ 任职要求： 1.认可物流行业 2.热爱销售 3.上进积极，有责任心，工作细心，良好沟通能力，较强逻辑思维 4.年龄24-33周岁，身体健康 5.大专学历（全日制）以上学历 薪资福利： 转正后薪资：月底发薪，保底8050元，上不封顶～ 1.下午茶，公司班车，团队活动等 2.五险一金、户外拓展培训、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假等 3.总部有食堂，实惠又美味，贴心为您解决吃饭问题 不要焦虑工作转换期的不适，资深大佬带团队以及公司全方位培训！

广东大雄桂母猪场招聘： 1，产房饲养员：4名 2，配怀饲养员：4名 3，配怀技术员：2名 4，线长：1名 5, 配怀组长：1名 招聘要求： 吃苦耐劳，服从安排，能适应封闭式管理，具备基本养殖知识者优先。母猪场经验2-3年，夫妻工优先 公司福利： 包吃包住买五险 ，洗漱用品床上用品全包，每个月定时团建活动，生日活动、节日加餐。 休假制度： 每个月4天假期2个月休假一次，一次可以休8天。招聘年龄49岁以下 （凉山，云南以招满请勿扰） 49岁以下饲养员工资待遇：6000-6500 40岁以下技术员工资待遇：7000-7500 组长工资待遇；8000—8500 线长工资待遇：8800—9000 工作地点：广东省云浮市罗定市太平镇 联系电话： 郑先生：

沙溪星宝隆兴北路9号消防大队旁招打边多名，电话

招聘A2挂车司机，有责任心，能吃苦耐劳，待遇从优，50岁以下，在广东云浮腰古上车

广东云浮招立拱架电焊工2名（要求有焊工证的）年龄55岁以内，勤劳肯干听话的

岗位职责： 1.工地力工：负责物料搬运、场地清理、配合各工种基础作业等体力支持工作 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无妨碍高处或重体力作业的疾病 2.项目部直招，包吃（川菜4菜1汤）包住，上班时间9小时，加班另算。试用1个月（工资标准不降）（个人部分自己承担）。

通过线上线下获客，维护客源，上四休三，时间自由，主要看业绩，进来就是进入销冠团队，先参加公司系统培训，每周还有线上优秀人才培训，我们是法拍的头部法辅机构的集团公司

工作内容： 1、客户把他们的闲置房或毛坯房托管给我们，公司统一设计装修成民宿在线上平台出租。根据公司提供的精准意向客户资源（不需要外出陌拜不需地推），与客户电话沟通，邀约到公司来洽谈合作，成交即可 2、开发新客户，维护与客户的关系，挖掘老客户的需求，完成公司目标业绩。 薪资待遇： 1、公司提供资源，让你轻松拿提成 2、底薪：1500基础工资++500全勤 提成：成交总额按提1% 开单奖励： 签一单奖励500/单 第二单奖励1000/单 第三单奖励1500/单 第四单奖励2000/单（2000封顶）； 勤奋奖：每天微信数量第一奖励70，第二奖励50，第三奖励30，邀约有效进店奖励100 注：奖金隔天发放！！！！！！！！！！！ 3、弹性工作，定期员工聚餐，生日会，拓展旅 游 4、带薪培训，没有经验没关系，公司一对一带新人，公开透明晋升通道。 职位要求： 1、男女不限，18-40，身体健康 2、积极开朗，吃苦耐劳，敢闯敢拼 3、无经验和学历要求，能力大于学历。 上班时间： 上午9.30-12:00 下午13:30-18:00（非保险非金融非房产销售）

岗位职责： 1.负责法拍房的推广，客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程，独立完成签约促成 4. 协同策划、工程、物业等部门，保障客户从认购到交付的全流程服务体验 5.定期复盘销售数据，优化话术与策略，持续提升个人转化率与业绩达成率 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，适应快节奏销售工作 3.具备客户服务意识，责任心强，目标感明确 4.有房产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

民宿客服管理 + 线上新媒体推广（小红书/抖音/微信） 线上平台管理 + 线下客服对接 + 新媒体推广运营 岗位：民宿客服管理兼新媒体运营 工作内容 线上平台全流程管理 负责美团、携程、飞猪等民宿预订平台的日常运营，包括订单处理、房态维护、价格调整、评价管理、咨询回复，提升平台评分与入住率。 新媒体推广运营（小红书/抖音/微信） 独立负责民宿在小红书、抖音、微信朋友圈/视频号的内容策划、拍摄、文案编辑、发布与运营； 打造民宿打卡内容、房型展示、环境实拍、入住体验等短视频/图文，提升曝光与线上引流效果。 线上线下客服对接统筹 对接线上咨询客户，完成预订引导、入住须知、问题解答； 同步客人需求给线下保洁、维修、接待人员，确保入住流程顺畅、服务体验统一。 客户服务与口碑维护 处理入住中问题、客诉、突发情况，跟进差评优化，提升复购与转介绍； 建立客户档案，做好老客维护与活动通知。 数据统计与运营优化 每日统计订单、流量、推广数据，根据效果调整推广策略与服务流程。 任职要求 熟悉民宿预订平台运营规则，有客服管理或酒店/民宿相关经验优先。 会使用小红书、抖音、微信做内容推广，懂基础文案、拍摄、剪辑更佳。 擅长线上沟通，反应快、有耐心，能统筹线上线下衔接工作。 工作细致、责任心强，能主动推进推广与服务优化。 有一定审美，愿意学习拍摄、剪辑、文案编辑。 稳定性强，能长期稳定发展。 我们提供 薪资优厚，氛围轻松 管理岗，发展空间大 工作环境舒适 节日福利、团队氛围好 底薪：4000 + 提成 工作地点： 琶洲新村3栋 上班时间：9:00-18:00（单休）

负责产品的销售服务，客户咨询和接待服务

我们是在云浮新开的外呼公司，主推佛山客户，套歺升档送手机，云电脑等业务，提成高，目标用户精准，月休6天，其中逢周日休息，单笔提成高，底薪2300，+全勤奖+日激励提成奖，每天上班时间为早上9点到12:30，下午2点至6点

招聘·美业业务员（全国出差） 薪资：底薪8000-20000元 福利：包吃住+，全国出差 任职要求： 1. 热爱美业，有美业/招商/地推/销售经验优先 2. 能接受全国出差，沟通表达好，执行力强 3. 性格外向，有客户开发、市场拓店经验更佳 工作内容： 负责美业市场已开发的门店、客户维护、协助品牌拓店与活动落地 待遇优厚，出差无后顾之忧，想赚钱、能出差的直接联系！

售卖玩具，工艺品，等货品

慕斯奢石 · 3月招聘｜石材销售（米黄/奢石） 诚聘石材销售1名，主营米黄、奢石品类 我们希望你 - 为人积极热情，年轻有活力、有干劲 - 性格开朗好沟通，形象气质佳 - 愿意学习，能承受一定工作压力 - 踏实稳定，想长期发展、长期共事 工作内容 - 负责门店石材销售、客户接待与维护 - 产品数据整理与调配 - 线上内容整理、日常宣传配合 - 场地卫生与环境维护 工作时间 8:30–18:00 工作地点 罗沙（靠近市区，交通便利） 关于能力：没有也没关系，我们愿意教！ - 有视频剪辑、会出镜、懂基础英文等技能者加分 - 只要你态度认真、愿意学、肯努力 - 公司愿意培养，有人带、有人教，一起成长 团队氛围 公司正在稳步扩建，重视长期稳定人才， 打造踏实、热情、有凝聚力的团队， 期待愿意长期共事、一起发展的你加入。 应聘方式 求职请准备简历+免冠照片 预约面试微信/电话：（请注明应聘）

岗位职责： 1、负责政企产品渠道的布局与运营，承担渠道质量管控及收入目标达成责任； 2、开展行业市场与分销渠道业务格局分析，制定切实可行的渠道扩展策略，并落实过程跟踪； 3、主导区域内分销商的筛选与管理，推动其完成渠道开拓、网络覆盖、产品推广及政策活动执行； 4、统筹协调合作伙伴整体运作，推进销售指标监控与数据分析，联动全国分销体系业务协同； 5、持续建设、维护并强化与分销渠道的长期合作关系，增强渠道认可度与口碑影响力。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备较强的项目操盘能力和招投标专业素养，能支持渠道客户开发，助力渠道能力提升； 3、具备市场深度洞察力、销售目标规划能力及业务沙盘管理经验。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

岗位职责： 1.利用线上渠道开展玻璃机械类产品的销售工作，涵盖产品上架、宣传推广及成交跟进等环节。 2.定期维护并优化网络销售平台的产品内容，保证信息真实、完整且具备展示吸引力。 3.主动与客户保持联系，及时回应咨询，妥善处理各类问题，增强客户体验与满意度。 4.收集并分析销售相关数据，结合市场动态优化调整营销方案。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及谈判协调能力。 2.对玻璃机械设备领域有兴趣，并有一定认知基础。 3.熟悉电脑及网络应用操作，具备较强的线上营销实操能力。 4.工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。 5.具备英语沟通能力者优先考虑。

每天大约两小时的工作量，收入上不封顶。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习能力与客户服务意识，能快速掌握产品知识 3.具备团队协作精神，执行力强，结果导向 4. 学历不限，有销售经验者优先 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业销售解决方案 3. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 4. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有销售意愿和客户服务意识，学习能力强 3. 具备团队协作精神，能适应阶段性外勤工作 4. 学历不限，有销售经验者优先 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 6.有c1或者有车优先

12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 1、大专及以上学历，优秀可不限学历，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好，不需要喝酒应酬； 2、想挑战高底薪高奖金，热爱销售，想证明自己，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强； 3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核。 【薪资待遇怎么样？】 收入自主制 赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 本科薪酬9000元 大专薪酬8000 还有可转岗机会 【置业顾问】薪资最高7500元（深圳），经纪人共有15个职级，后期晋级，最高职级的置业总裁底薪补贴+绩效可高达25.2万，另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。 更多福利：五险一金、各类带薪假、专业免费培训、提供住宿，节日福利，生日会，国内外旅游等多项福利 ！ 【企业特点】 1、高智商：客户均为净资产5000万以上的各行业精英，身边伙伴均为本科学历以上的优秀人才 2、高效率：简单的人际关系，高效的客户服务，高效的团队合作 3、高资本：做标的在2000万-3个亿之间的豪宅项目 4、高收益：年薪30万+，优秀者可以年薪过百万 5、高晋升：能力为本，每个月一次公开晋升的机会等你来。 （本公司面向社会直接招聘，不收取任何费用，如涉及钱财往来，谨慎！） 公司信息 深圳市乐有家控股集团（下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、人工智能、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大品牌中介机构”等多项殊荣。 集团视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『未来总裁』、『腾飞·聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。 集团在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！ 职位福利：五险一金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、绩效奖金 职位亮点：行业首支大学生团队、晋升快、薪资高