岗位要求： 1、具备5年以上机加工产品成本核算经验，尤其擅长小批量机加产品的核算工作； 2、可独立完成机加零部件的成本核算，精通五金加工各类工艺标准，包括cnc、数控车床、走芯机、磨床、放电加工、慢走丝等精密制造工艺； 3、掌握常用金属材料的性能特点，了解热处理与表面处理工艺，熟悉产品控制计划、失效模式分析，以及工艺文件的编制与审核流程； 4、具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，执行力强，能适应高强度工作压力； 硬性要求：具有手板行业或同类领域机加工报价相关工作经验

注：量产工程师，有夜班 1. 负责SMT产品生产工艺的优化与改进； 2. 负责分析SMT制程异常及客户投诉不良原因，并提出有效改善方案，监督生产端落实执行； 3. 主导SMT板卡产前会议，跟进生产线并提供作业指导，处理生产过程中出现的异常问题； 4. 汇总SMT制程中存在的问题点，提出合理化改进建议并推动实施； 5. 对员工的操作手法、制程流程进行指导，提出可行性分析与优化建议； 6. 评估生产异常返工产品的维修方法，编制返工作业指导书，并培训相关人员执行返修作业； 7. 协同IE开展工序优化、效率提升、自动化导入评估及品质改善工作； 8. 配合客户审核，准备生产现场工艺资料，协同生产提升效率与产品质量； 9. 完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 中专及以上学历； 具备3年以上电子厂（或组装类）跟线工作经验，熟悉生产流程； 熟练使用办公软件及CAD绘图软件； 熟悉生产设备与制程流程，具备2年以上新产品从导入到总结的实践经验； 熟悉ISO9001体系在工程方面的相关要求，了解IPC-610基本标准； 工作态度积极主动，具备良好的语言表达能力； 具有较强的沟通与协调能力。

岗位职责 主导车载整机产品的胶粘、铆接、激光焊接等关键工艺开发，制定标准化工艺流程与参数规范，保障量产直通率不低于98%； 设计并持续优化装配工装及设备方案，针对性解决产线存在的焊点强度偏低、胶体溢出等实际问题，具备半导体激光器等激光焊接设备的调试能力； 采用DOE方法开展新工艺导入验证，形成《工艺验证报告》，推动工艺参数迭代升级； 牵头量产阶段可靠性异常分析，结合FMEA等失效分析工具制定改进对策，确保产品满足IP68/IP69K防水等级要求； 统筹研发、质量、设备等多方资源推进新产品试产落地，输出《试产总结报告》并主导问题闭环管理。 任职要求 核心技能：3年以上整机工艺开发经验，熟练掌握激光焊接（含准同步焊接）、胶粘工艺（适用于PBT/PC类材料）、压铆及SPR铆接技术，熟悉车载摄像头、雷达类产品组装工艺路径； 工艺验证：精通Minitab或JMP软件进行实验设计（DOE），具备车载零部件（如LCM模组）工艺验证实际项目经验； 行业背景：优先考虑具备汽车电子领域工作经验者，具有3C类电子产品（如手机、摄像头模组）组装工艺经验者可加分

一、学历要求： 1、本科，化工专业； 2、润滑油方向的专科也可； 3、应届润滑油专业的本科毕业生（按第三点要求）； 4、能满足第二条要求可以适当放宽学历要求。 二、工作经历： 1、有润滑油工厂生产经验； 2、有润滑油检验及开发经验（大概能了解润滑油的组成及成品润滑油的性能）； 3、熟悉润滑油生产质量控制的关键控制点； 三、能力要求： 1、熟悉WPS、office电脑操作； 2、有看CAD图纸能力； 3、思维灵活，处置事情有应变能力，能举一反三； 4、能快速适应公司文化；

岗位职责: 1、负责设备制程环节的工艺设计与验证工作； 2、处理产品制造过程中的工艺异常，保障产线稳定运转； 3、承担新工艺方案的试验与开发，推进技术可行性落地。 任职要求: 1、具备自动化设备时序逻辑编写能力； 2、熟悉相关设备的工艺流程，如高精度贴片机/固晶机/共晶机等； 3、了解各类封装应用场景及结构形式； 4、掌握机械/电气/控制/软件/视觉/工艺等相关知识，并能综合运用于工艺研发； 5、具有设备研发项目经验者优先考虑。 公司介绍&员工福利： 本公司是一家专注于电子/半导体/集成电路领域的高新技术企业，属于国家重点支持的芯片装备制造业。经过两年半的发展，第一代产品已成功完成研发并投入市场。公司已完成首轮融资，未来成长空间广阔。现阶段正处于组织扩展初期，团队成员拥有与企业共同快速发展的宝贵机会。 公司提供五险一金、年终奖、股票期权、带薪年假、员工旅游、交通补助、节日福利、零食下午茶

岗位职责： 1、编制并优化注塑机工艺技术文件及操作规范； 2、实时掌握注塑设备运行状态与生产过程中的质量情况，配合生产团队解决现场问题，保障生产稳定运行； 3、持续开展注塑工艺分析与改进工作，提升工艺水平及产品成型质量。 任职资格： 1、具备1年以上相关工作经验； 2、熟悉常用塑料材料特性，精通注塑加工工艺； 3、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。

岗位职责: 1、负责公司防水材料的技术研发与生产实施，参与新项目立项的调研分析、可行性评估及报告编制等相关工作。 2、参与产品实验与测试全过程，及时汇报进展与结果；参与制定标准操作流程和质量控制体系等规范化管理制度，推进研发数据系统的建设与完善。 3、配合销售团队，为所辖产品提供全流程技术支持，涵盖售前需求沟通、产品开发对接及量产后的客户技术响应等工作。 4、完成公司及上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，化学材料、高分子化学等相关专业背景； 2、具有一年以上化工技术领域相关工作经验； 3、有防水材料行业或产品开发经验者优先考虑； 4、熟悉新产品开发流程，思维条理清晰、注重细节，具备创新意识和较强的执行能力； 5、心态积极开放，乐于学习新知识与概念，具备良好的分析判断与抽象思维能力，动手能力和观察能力突出，能适应一定工作压力，具备较强的计划统筹能力。 薪资构成: 底薪+津贴+奖金 5000元-12000元 包吃包住，购买五险

要求会看图纸，带人施工，会安装，需要懂管道试压，有5年以上工作经验，具有良好的沟通能力，执行能力，长期有事做，包住，招聘3名

一、工作内容 1. 负责固晶（点胶+clip）设备的工艺流程改进与现场技术支持，持续提升产线效率与产品良率； 2. 参与新进设备的安装调试、工艺参数设置及验证工作； 3. 协助处理生产过程中发生的工艺异常，保障设备运行稳定性； 4. 编写并更新相关工艺文档及技术资料； 5. 对本工序技术人员开展必要的技能指导与培训。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，电子、机械自动化、材料类或相关专业背景； 2. 熟悉ASM、新益昌等固晶设备的基本原理与工艺流程，具备较强的学习能力； 3. 具备8年以上半导体芯片封装测试领域固晶（点胶+clip）设备实操经验； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应现场作业环境； 5. 具备较强的异常分析与改善能力，并可独立完成问题报告输出。

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

云浮市新兴县招工地小工/杂工

云浮市新兴县招工地小工/杂工

洗碗工 上班时间初一至初八，有三个班次，班次1:8:00 - 17:00；班次2:8:00 - 12:00；班次3:8:00 - 13:30 17:30 - 20:30 薪资福利:年30 - 初六时薪为20元/H，初七后时薪为18元/H，包午餐 招工人数:3人 可在周1至周五上午9:00至12:00，下午2:00至6:00联系，备注好姓名+年龄+岗位

客房服务员（搞卫生） 客房内所有包括卫生间都要搞干净，上班时间年三十至初七9 - 17.30 薪资福利:年三十至初七日薪180元，包午餐 招工人数:5人 可在周1至周五上午9:00至12:00，下午2:00至6:00联系，备注好姓名+年龄+岗位

招聘：保洁员 薪资：面议 职位详情： 勤力，手脚麻利

招聘：房修工程师 薪资：4000-4500元/月

招轻钢安装工长工，要求熟手二把刀勿扰！工资月结准时发放，正月十一开工电话

招聘：房修工程师 薪资：4000-4500元/月

招聘：房修工程师 薪资：4000-4500元/月

焊接工程师 石油化工项目工作经验，中级职称；5年以上长输管道项目工作经验，具备中级及以上职称，具有较强的沟通协调能力和专业素养 招工人数:1 简历投递： 工作地址:陕西榆林

广东微容电子科技股份有限公司，岗位12：设备技术员/工程师，招聘10人，薪资5000-8000元/月，要求一、招聘要求：1、专科及以上学历，有电子类、机械类、自动化类相关专业知识；有5年以上设备现场维修相关工作经验。2、掌握设备运行控制系统、机械原理知识。二、工作内容：1、制定生产设备管理制度、操作规程、检定规程并实施。2、负责安排完成紧急维修任务，保障设备可稼动率达标完成。3、对负责新增设备的安装验收工作，作好设备的保养，大修记录，每季度初交上季度工作总结，提高工作效率，参加技术改造等项目机械或电器安装，调试工作。4、负责工序设备的维护、维修、保养，确保公司生产设备系统安全运行。联系电话：，公司地址：罗定市双东街道创业二路1号微容科技园。

大专及以上学历，机械工程或相关专业优先。（具备实际工作经验者可适当放宽条件） 3年以上大型玩具类企业同等岗位工作经验； 熟悉机械产品结构及相关技术支持工作，具备扎实的专业基础； 了解玩具产品的生产工艺及制造流程，能有效对接生产环节； 具备较强的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，能够及时识别并解决工作中遇到的问题，擅长数据整理与分析； 心理素质良好，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

工作职责: 1、根据部门负责人的要求，制定工作计划; 2、负责车间异常的跟进及新产品生产指导; 3、负责小试实验的实施，实验数据的收集、分析、编写实验报告。 4、其他技术研发文件的编辑审核工作。 任职资格: 1、大专以上学历，化学化工相关专业，了解化学反应的基本原理，熟悉基本实验仪器、设备的操作； 2、熟悉电脑操作; 3、有团队协助精神，能吃苦耐劳，能接受化学实验室工作环境。有松香树脂研发、生产经验的优先考虑

一、岗位职责: 1.负责日化原料的测试，开发以及测试方法的建立，并建立原料质量标准，对原料的采购提供技术支持; 2.根据公司产品开发计划进行新品的配方开发和研制工作，进行新品的功效性评估，配方稳定性，包材相容性测试，微生物竞争测试; 3.总结新品的开发经验，并根据市场反馈改善老产品配方，提高产品品质，持续改进产品性能； 4.负责产品配制工艺的制定;组织新品试产并制订相关标准操作规范，新品检验规范，转移至日化品生产部门和品质部门，并根据实际生产进行修订; 5.负责协助研发部进行产品立项工作，提交新开发产品的相关技术资料等; 6.负责新品的备案检验工作及与品质部的对接； 7.实验室功能的维护。 二、任职要求: 1、教育背景:大专及以上学历，应用化学，精细化工相关专业背景，5年及以上日化品研发，打样经验; 2、了解日化品行业的发展动态，熟悉日化品原料信息，性质和原料供应商;熟悉日化品工艺和配方，能够独立研发产品，确定生产工艺及产品配方(对底妆有研究者更佳） 3、具有良好的技术研发专业知识，能够熟练掌握研究工具，仪器，具备较强的开拓创新精神高度的敬业精神和责任意识 4、优秀的团队合作能力，具有良好的沟通及部门协调能力; 5、了解日化品法规:

1、负责新产品试产的统筹工作，确保顺利转入批量生产。 2、进行新产品的工艺评估与设计，提出夹具、治具优化建议，提升生产效率与产能。 3、规划生产工艺流程，设置关键品质控制点，配合生产排程并指导现场作业执行。 4、制定制程优化方案，持续提高产品制造能力与一次通过率。 5、编制标准化作业指导书，建立工时标准体系。 6、持续推进生产流程改善，实现降本增效目标。

1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）； 广东地区优先，广东地区用 1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）；

1、协助技术负责人开展新分析方法的开发工作； 2、负责区域内日常检测任务的巡查及本人承担的检测执行； 3、落实并执行区域内的技术标准、规范、分析方法及相关实验室管理体系文件； 4、跟进区域内分析进度、设备运行状况及维修进展情况； 5、协调处理区域内客户提出的意见与反馈问题； 6、组织实施区域内人员的培训、考核、授权，以及分析记录和流程的执行监督； 7、推动区域内不符合项的纠正、预防措施及整改工作的落实； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务； 9、具备场发射电镜、EDS、EBSD、XRD的实际操作经验。

工作职责： 1、负责零件图纸的加工工艺审核，评估可制造性，能独立完成报价核算，确保报价精准，熟悉机加工流程及相关五金加工技术，具备加工工时预估与成本核算能力。 2、完善产品报价记录，及时跟进进度，能够对接业务需求，协助撰写工艺分析报告及PPT文档。 任职要求： 1、需掌握五金与塑胶加工知识，具备10年以上机加工工作经验，以及3年以上报价经验或同等机加手板经验。 2、性别不限，大专及以上学历 3、工作细致踏实，责任心强，具备良好的团队协作精神 4、具备优秀的内外部沟通协调能力 福利待遇： 1、工作时间：一单一双休，09:00-12:00；13:30-18:00 2、入职即办理五险一金 3、不定期提供下午茶 4、每月组织员工生日会 5、定期开展团队建设活动 6、享有年终绩效奖金 7、入职满一年可享受5天带薪年假 8、办公场所为写字楼，环境舒适，楼内设员工餐厅，整洁卫生 交通便利：公司临近地铁站和公交站点，通勤便捷

1、招聘对象为本科及以上学历的优秀应届毕业生； 2、专业要求：化学工程、化工工艺、石油工程、过程装备与控制、仪表及自动化、电气工程、油气储运、消防工程、安全工程、环境工程、热动力学等相关领域； 3、具备良好的语言表达与书面沟通能力； 4、勤于学习，善于思考，具有较强的团队协作意识、逻辑性、条理性及执行能力； 5、熟练掌握Office/WPS等常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）； 【培养方案】 1、入职后将结合个人专业背景与表现，在公司内部安排轮岗实践； 2、职业发展路径（每半年对应届生进行一次评估）： （1）生产管理方向：操作岗→班长→技术员→副主任/调度→主任或部长； （2）生产技术方向：操作岗→班长→技术员→工程师→部长→总工程师； （3）职能管理方向：操作工→职员→部门副职/工程师→部门经理； 【工作时间】 前期轮岗阶段需配合车间安排，实行倒班制，每日工作8小时 【福利待遇】 免费提供三餐，市区通勤班车接送，定期组织健康体检，提供专业技能培训，享受节日慰问福利，缴纳五险一金

钣金工程师1名，有钣金工程师5年以上经验，熟悉钣⾦加工⼯艺，样品跟进，打样简易模制作，对客技术沟通，⽣产中的⼯艺解决，SOP和SIP文件制作，熟练使用CAD，PRO-E,Solidworks等软件，责任心强，服从管理，工资待遇面议！