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证券业务副总监
1.1-1.3万元/月
销售总监3-5年大专及以上证券/互联网金融销售管理经验证券从业资格经济/管理相关学历团队建设及管理5人(含)以上金融产品推广经验营销能力个人团队管理能力
1、负责证券公司营业部营销团队的日常管理及人员招聘工作 2、负责拓展并维护营业部各类业务合作渠道 3、组织推动营销团队开展产品推广与销售,促进投顾服务签约落地 4、需具备证券从业资格及基金从业资格 5、带领团队达成各项业绩考核指标
房产主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下大专及以上
深圳本土规模领先的经纪机构!乐有家新媒体大学生团队诚邀您的加入! 【薪酬福利】 (1)新手培养期前3个月: 高中及以下最高薪酬7000元:底薪补贴4000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元:底薪补贴5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元:底薪补贴6000+3000职务绩效 (2)发展期:三个月后实行收入自主模式,收入高低由你主导,包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金,发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚待遇,业绩奖励上不封顶! 入职满一年的经纪人近一年平均月薪为22375元,入职满一年的店长近一年平均月薪为27978元! 【福利待遇】 福利全面覆盖,超乎想象,应有尽有! (1)毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策,应届毕业生到岗报到可按公司标准报销来程交通费用 (2)丰富多样的员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等持续开展 (3)五险一金+带薪休假+节日礼品+境内外旅游+专业培训+无限发展空间 (4)提供住宿支持:配备空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等设施齐全的小区房源 (5)上班时间灵活安排,周末可选双休、单休或调休,平衡工作与生活 【工作内容】 (1)线上运营:通过微信及网络平台与客户沟通,解答咨询,发布房源信息以吸引潜在客户 (2)专业陪看:传递项目优势,协助客户匹配理想居所,推动交易达成 (3)熟悉负责区域内楼盘详情,实地勘查房屋状况,核实产权信息,进行专业评估,签署委托协议,收取钥匙 【晋升方向】 公司全力支持员工在纵向与横向领域的全面发展!每月一次晋升机会,机制公开透明,晋升体系清晰完善。我们不看重学历、资历、工龄、经验、过往成绩或背景,唯才是举!只要你有能力,渴望挑战高收入,有志于带领管理团队,公司将提供零成本创业平台,开店无需个人出资!管理岗位享丰厚利润分红!!! 晋升路径:营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运作,学习型组织,创业型氛围,开放包容文化,团队年轻活力,作风职业规范,协作专业高效,管理扁平透明,氛围积极真诚,充满激情与正能量,期待优秀的你加入! 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率领先,各主要行政区均设有门店,可根据个人意愿就近分配,涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地,实现家门口上班的便利体验!
x销售总经理1名
1-1.5万元/月
渠道经理社保年终奖1-2人5-10年本科及以上较多出差回款提成
负责全国市场以及销售,招聘条件:1、吃苦耐劳,无犯罪记录。2、本科(全日制)以上学历。可经常性出差。较好的社会资源。3、有5年以上工业企业销售或销售管理经验、有业成功培训过销售人员,年销售业绩不低于500万元的工业设备销售业绩。4、体检项目:常规体检合格
置业经理
1000-10000元/月
销售经理20人以上1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司销售目标的制定与执行,带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局,及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协同相关部门推进项目落地,确保销售流程高效顺畅 任职要求: 1.学历不限,具备销售相关专业知识优先 2.具备1-3年销售工作经验,有团队管理经验者优先考虑 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,抗压能力强 4.熟悉销售业务流程,能独立开展市场拓展与客户谈判工作 5.工作积极主动,责任心强,具备较强的团队协作精神
国际货运销售主管
9000-14000元/月
销售经理/主管社保生日福利年终奖1-3年学历不限
要求: 1.具备一年以上销售或货运代理行业工作经验,业绩优异者优先考虑; 2.接受应届毕业生,提供导师带教,欢迎有面销、陌生拜访经验的伙伴,或具备货代、物流销售相关经验的人员加入,共同成长发展。 8小时工作制+双休+节假日福利+年终奖金+公司组织团建聚餐旅游+月度活动+岗位专业培训+员工生日福利等
销售主管
8000-12000元/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年学历不限
中午12点上班!12-22,无责底薪5k!开单快,晋升快,公司推广很给力,提供精准客户资源! 拥有专业的带薪培训,专业导师培训,企业文化、项目产品知识。 98后年轻化团队,沟通无障碍。 岗位职责: 1、公司提供精准学员资源,联系和邀约学员参加免费的网上课程; 2、负责公司原画设计、影视后期课程咨询; 3、开拓往期数据,发展新客户,增加客户粘性,促成开单; 4、管理维护客户关系,及时回访跟进客户,完成二开发业务。 任职要求: 1、品行端正,男女不限; 2、对网络客服及销售感兴趣,热爱教育培训行业者; 3、为人正直诚实,善于与人沟通,有较强的团队协作精神,有强烈的上进心。 岗位福利: 1、五险一金、带薪年假、法定节假日休息; 2、团队90后居多,有丰富的部门活动,下午茶/团建等等; 3、距离天河智慧城地铁站两分钟步行距离,交通便利; 4、无责任底薪+提成+业绩奖金;综合薪资 8K--12K,节假日按国家标准放; 5、办公室办公,无需外出,办公环境舒适优雅,空调开放。
OEM销售总监
1.5-2万元/月
销售总监5-10年本科及以上团队建设及管理经济/管理相关学历商务谈判能力市场分析判断能力营销能力OEM销售业务流程管理及优化制定销售计划及策略销售管理经验市场开发及维护OEM、ODM15人(含)以上团队管
岗位职责: 1. 制定并落地3-5年OEM/ODM业务发展路径及区域市场布局,构建客户分层模型并科学调配资源。 2. 推动数字化销售管理系统的建设,规划并推行销售激励机制,强化团队专业素养与实战执行力。 3. 牵头重点客户开拓,统筹内外部资源输出一体化解决方案(包材/特证/功效等),促进产业链协同与行业影响力提升。 4. 搭建订单利润实时跟踪与客户信用评估体系,完善产供销联动机制,确保交付时效与盈利水平。 5. 持续监测市场竞争格局与行业动向,为战略决策提供数据支持与趋势研判。 任职资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、化工等相关专业优先。 2. 5年以上化妆品OEM运营经验,具备3年以上总监层级管理经历,主导过百万级以上业务线成功运作。 3. 有10人以上跨职能团队(销售/技术/客服等)管理实操经验。 4. 熟悉OEM全链条业务流程,拥有提升品类市场份额的实际案例。 5. 具备广泛客户网络与高效跨部门协作能力,了解合同执行与风险管控流程。 6. 精通数据驱动运营,可搭建高精度销售预测模型,并具备应对重大客户投诉的应急处理经验。
热水器销售经理
5000-6000元/月
销售经理社保交通补助年终奖3-5人3-5年中专及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成TOGTOB
1.,30-45岁,大专及以上学历。熟练使用办公软件,熟悉招投标文件制作.具有3年以上工程类项目经验. 2.具有良好的行业人际关系,有较强的沟通能力,亲和力强,勤奋踏实,执行力强; 3.负责区域内热水器的销售工作,开发、维护、管理销售渠道,主要负责与项目方对接,推进项目的实施以及结算回款等事宜。 4.具有经销商管理经验者,有燃气具安装维修资质证者优先 5.底薪5000-6000元,另加提成不封顶.
区域总监五险一金经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养市场营销相关学历基于客户反馈的产品优化建议金融
注意:高薪诚聘全职!不招暑假工、临时工及兼职! 1、工作内容: ①统筹团队成员的业务推进,把控业务操作风险 ②负责项目代理相关事宜 ③负责人员招聘与团队组建 2、工作薪酬:转正后9000元/月 3、员工福利:五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富的文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游、大学生租房免佣金 4、工作时间:9:00-12:00,14:00-18:30 5、工作地点可就近安排,欢迎咨询!
销售经理交通补助五险一金1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB混合办公互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1. 钉钉AI区域客户拉新:负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(如钉钉+AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。 任职要求: 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务经验优先)。 熟悉钉钉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先 薪资构成: 底薪加交通补贴+提成,底薪3000,交通补助500,缴纳五险一金,入职第一周需要培训五到七天,考取钉钉AI布道师证书,综合收入8000-15000 工作地点:去当地有阿里中心可安排办公场地,如没有则外勤打卡,早九晚六上五休二
工厂焊工氩弧焊包住包吃11-20人月结焊工证
氩弧焊工摇摆焊40元/小时,包吃住,可预支。初三开始招人。 任职资格:18-50岁,有焊工证,不体检。 工作内容:生产压力容器罐,氩弧焊熟手,会摇摆焊。 工资待遇:焊工40元每小时,每天上班10-10.5个小时左右。 工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,18:00-20:00或者21:00。能接受两班倒。 伙食住宿:包吃住,宿舍有空调,热水器。 工作地址:韶关乐昌
广东韶关明天扬梅坑要一个洗碗的做到初七300一天要做联系我
300元/天
洗碗工1-2人
明天扬梅坑要一个洗碗的做到初七300一天要做联系我
韶关
2月18日 10:22拨打电话
喷漆工保险3-5人月结其他吃苦耐劳专业师傅
熟练油漆工,6500元底薪,加班一比一,做过机械喷漆,刮灰平整,喷漆漆膜饱满不流挂,服从安排调度,每两个月根据工作效率考核,底薪加200-500不等,包吃住,月休一天,做到年底人走帐清。 油漆学徒工,3500元一个月,加班一比一,包吃住,月休一天,每两个月视学习情况底薪加三百到五百,愿意从事喷漆工作,好学勤快踏实,水电费均摊! 普工,辅助油漆师傅打磨,包纸,摆放,收放,等杂活,服从安排调度,能吃苦耐劳,手脚勤快,工资4300元一个月,每两个月根据表现底薪适当增加底薪,月休一天,加班一比一。包吃住水电费平摊。 油漆中工,会喷漆不会刮灰,独立完成喷漆有所欠缺愿意继续在油漆工作中学习,提升自己,底薪5500元,包吃住,月休一天,每个月视工作效率加底薪三百到五百。 年初三开工,以上岗位,全勤奖每个月三百(全勤包含加班)年底结清工资,不拖欠,可以买社保,每个月20号发上个月工资,辞工提前半个月打招呼,招到合适的工人可以提前走。
韶关翁源县招砌砖/石,正月初八开工十人以上的班组,砌小红砖。
面议
砌砖红砖11-20人包工技术好二把刀勿扰专业师傅
韶关市翁源县招砌砖/石,正月初八开工十人以上的班组,砌小红砖。
韶关 翁源县
2月18日 10:13拨打电话
招全职师傅
3000-4000元/月
洗车工包住包吃11-20人月结全职
之前做过的优先
快递员
岗位名称:快递员(园山片区收寄、派送);区域负责人;驾驶员。 岗位要求:1.负责片区内的收寄、派送及异常件处理,确保货物准时、安全送达客户手中。2.具备良好的服务意识和沟通能力,能适应快节奏工作环境。3.持有有效驾驶执照和实际驾驶经验,有货车驾驶经验者优先。 薪资待遇:本岗位隶属于跨越速运园山取派部,提供培训及晋升通道,表现优异者薪资及福利待遇优厚,具体面议。
广州
2月17日 23:31拨打电话
区域经理
5000-6000元/月
区域经理社保交通补助五险餐补6-10人1-3年本科及以上代理商销售面销/陌拜区域销售较多出差销售额提成批发/零售销售经验快消/零售产品推广经验市场营销相关学历独立开拓市场能力品牌招商
一、岗位职责 1、负责江苏省全域销售推广,开发文具店、办公用品店、企业单位、印刷厂、政企采购等渠道客户; 2、维护老客户,跟进订单、送货、回款,提升客户复购与区域占有率; 3、执行公司销售政策,完成月度/季度销售目标; 4、收集市场竞品信息、客户需求,及时反馈并优化销售策略; 5、配合公司完成铺货、对账、售后等基础工作。 二、任职要求 1、男女不限,年龄22–45岁,能接受江苏省内出差/跑市场; 2、有快消品、办公用品、商贸类销售经验优先; 3、熟悉江苏本地市场、有驾照(会开车)优先; 4、沟通表达好,执行力强,吃苦耐劳,目标感强,愿意长期做销售; 5、无不良从业记录,诚信正直,有责任心。 三、薪资待遇 1、底薪:5000-6000元/月 2、五险+绩效奖+年终奖金+话补+油补+交通补助+差旅补助
区域经理6-10人10年以上大专及以上回款提成批发/零售快消/零售产品推广经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营
岗位:兼职区域经理 要求:休闲食品烘焙食品行业连续从业十年以上,熟悉一个或多个省区各个渠道,有丰富的经销商资源和良好的客情,有充裕的精力,能够迅速开拓市场,认可长期主义。年龄不限,性别不限。区域华中、西南、华南、华东等
区域销售经理
1-2万元/月
区域总监3-5年大专及以上渠道销售代理商销售
1、达成所负责区域的销售任务指标; 2、维护现有客户关系:核查客户库存情况,及时提示客户补货,避免出现缺货或断货现象,同时推进新产品推广及产品应用知识的传递; 3、妥善处理客户投诉及相关突发事件,做好危机应对; 4、开发并管理新客户资源,拓展区域内潜在客户并持续跟进维护; 5、落实新品推广工作:依据《新品推广方案》推进实施,跟踪新品推广执行进度,并开展销售进展分析; 6、参与行业内重点展会,接待既有客户,挖掘潜在客户,掌握行业动态,收集竞争对手信息,整理成表并持续追踪;每次展会结束后组织复盘会议,编制《展会总结报告》提交上级审核; 7、完成上级安排的其他工作任务; 任职资格: 1、年龄23-35岁,具备大专或以上学历; 2、具有2年以上销售岗位工作经验,其中至少1年从事食品行业销售,有冷冻食品行业经验者优先; 3、了解本行业产品特性及销售流程,掌握市场营销管理相关知识; 4、具备良好沟通协调能力,富有开拓精神和执行力,擅长市场拓展与老客户关系维护; 5、性格稳重踏实,责任心强,品行端正,善于思考,行动迅速,能适应出差,抗压能力强,具备良好的团队协作意识。
区域销售主管
1-2万元/月
区域总监1-3年大专及以上
1、完成所辖区域销售任务指标的落实与达成; 2、维护现有客户关系:核查客户库存情况,适时提醒客户补货以避免缺货,并推动新产品推广及产品使用知识的宣导; 3、妥善处理客户投诉事项,积极应对并化解各类客户危机事件; 4、拓展新客户资源:负责区域内新客户的开发与日常关系维护; 5、新品推广执行:依据《新品推广方案》推进实施,跟踪新品推广进展,定期开展销售进度分析; 6、参与行业内重点展会活动,接待老客户、挖掘潜在客户,掌握行业动态,收集竞品相关资讯,做好信息整理与后续跟进,形成记录表格;每次展会结束后组织复盘会议,并提交《展会总结报告》供上级审阅; 7、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职资格: 1、年龄23-35岁,具备大专或以上学历; 2、具有2年以上销售工作经验,其中至少1年从事食品行业销售,有冷冻品行业背景者优先考虑; 3、熟悉本领域产品特性及销售流程,掌握市场营销管理相关知识; 4、具备良好的沟通协调能力,富有开拓精神和执行力,擅长市场拓展与客户关系维系; 5、性格稳重踏实,责任心强,品德良好,善于思考,行动迅速,能适应出差,具备较强的抗压能力与团队协作意识。
区域销售五险一金1-2人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜较多出差按单提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网金融金融产品快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【团队管理岗+高额团队提成】韶关业务主管招聘 | 带薪培训+快速晋升,打造王牌战队 乐信集团(NASDAQ: LX)普惠金融事业部专注服务小微企业与个体工商户,以专业合规的金融方案守护街头巷尾的创业梦想。现因韶关市场战略拓展,诚聘一位具备团队管理经验的业务主管,共同打造粤北地区精英战队。 你将负责: · 带领5-10人业务团队完成业绩目标,负责团队成员的招聘、培训、日常管理与激励 · 制定区域作战策略,优化地推/电销工作流程,赋能团队成员快速成长 · 身先士卒,深入韶关社区商圈一线,示范高标准客户开发与维护流程 · 严格执行风控合规要求,确保团队业务质量与客户服务质量双达标 我们期待的你: · 拥有1年以上地推团队或电销团队管理经验,有金融行业背景者优先 · 结果导向,善于激发团队斗志,具备出色的目标分解与过程管理能力 · 熟悉韶关本地市场,能敏锐把握商圈、社区及渠道合作机会者更佳 · 认同普惠价值,愿与小微企业共同成长,具备创业心态和韧性 为什么加入我们? · 收入结构优渥:无责底薪 + 高额团队管理津贴 + 团队总提成 + 季度/年度超额激励 · 晋升通道清晰:业务主管 → 区域经理 → 城市负责人,每季度开放晋升评审 · 赋能体系完善:专属管理培训 + 总部资源支持 + 数据分析工具,助你科学带团 · 平台保障全面:入职即缴六险一金(含公积金)、带薪年假、年度体检、团队建设及旅游 立即申请,共创未来! 如果你渴望在合规普惠的赛道发挥管理才能,带领团队创造真实价值,欢迎加入我们。 请备注意向城市“韶关”投递简历,或直接联系HR详谈。期待与优秀的你,在韶关并肩作战! (投递时请注明“韶关业务主管-姓名-团队管理经验”)
运营
4000-5000元/月
销售经理社保五险6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责: 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成,统筹市场开拓、客户维护及渠道建设工作 2.制定并执行本地化运营策略,推动公司产品/服务在区域内的品牌影响力与市场份额提升 3.招募、培养并管理城市一线销售及运营团队,建立高效协作机制与人才梯队 4.定期分析区域经营数据,及时调整策略,确保KPI及年度目标高质量完成 5. 对接总部各职能部门,协同推进政策落地、资源调配与跨部门重点项目实施 任职要求: 1.具备3-5年及以上区域管理或团队管理经验,有快消、O2O、人力资源服务等行业背景者优先 2. 熟悉本地市场环境与商业生态,具备优秀的市场洞察力、商务谈判及资源整合能力 3. 具备较强的领导力与执行力,能独立承担压力,适应高频次跨区域出差 4.沟通协调能力强,逻辑清晰,熟练使用办公软件及数据分析工具 5.学历不限,专业背景不限,结果导向,有成功从0到1搭建城市团队经验者优先
韶关南雄市招聘销售专员,销售主管
6000-13000元/月
销售经理保险3-5人3-5年大专及以上代理商销售电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制国内院校优先互联网金融金融产品金融产品销售经验
招聘销售专员,销售主管
营销主管
3000-5000元/月
销售经理包住社保1-2人经验不限大专及以上网络销售按单提成
岗位职责: 1.负责市场推广活动的策划与执行,制定切实可行的营销方案,提升品牌知名度和用户参与度 2.分析市场趋势及竞争对手动态,挖掘目标客户需求,优化营销策略并推动落地实施 3.协调内外部资源,对接设计、运营、销售等团队,确保营销项目高效推进 4.跟踪评估营销活动效果,运用数据分析工具进行复盘总结,持续提升转化率 任职要求: 1.市场营销、广告、传媒或相关专业背景,具备良好的市场敏感度和创意能力 2.熟悉线上线下整合营销流程,有成功案例者优先考虑 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作精神,能承受一定工作压力 4.熟练使用办公软件,具备一定的数据分析与报告撰写能力
销售经理生日福利五险一金餐补1-2人1-3年大专及以上区域销售回款提成TOB
广东韶能集团绿洲科技发展有限公司 岗位:外贸营销经理1名 工作职责: 1、通过搜索引擎以及获客软件,专业展会及行业网站等多种方式拓展新的业务; 2、使用阿里巴巴国际站等平台开发客户,通过国外社交软件吸引更多流量推广业务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色。积极开展新客户,做好客户维护与交流工作; 4、负责及时跟踪客户的销售情况及物流情况,与客户保持良好沟通,跟踪客户需求及回馈意见,帮助客户解决销售中出现的问题; 5、收集海外项目信息、客户信息及竞争对手信息,从而制定出自己一套销售方法; 6、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜; 7、负责处理客户投诉事件或与客户协商突发事件的处理,做好售后服务工作; 8、定期统计销售数据、库存数据,分析平台相关销售数据,对数据有一定的分析和理解能力。 工作要求: 1、国际贸易,电子商务,英语,外贸等相关专业者优先; 2、具备良好的英语口语,英语读写能力强; 3、具备良好的业务素质、抗压能力和团队协作精神; 4、熟悉外贸出口操作流程,基本掌握对外报价技巧; 5、熟悉操作基本的办公软件功能。 工作时间:周一至周五,8:30-18:00 薪资待遇:3500-10000元/月 其他福利:五险一金、话费补贴、员工体检、节日福利、带薪年假等。 联系电话:王小姐() 公司地址:韶关市武江区武江大道中16号南枫碧水花城F幢韶能大厦10层、11层。
销售经理社保1-2人3-5年大专及以上较多出差对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1、日常主要维护客户!通过行业展会、商务拜访、线上平台等多元渠道开拓主机厂、卡钳厂、刹车片厂客户,建立资源库;筛选目标客户,达成合作签约。 2、负责新业务开发与市场动态调研,分析竞争态势,为公司制定差异化竞争策略提供参考协调各部门资源主导项目的推进。 3、主导价格策略制定,分析客户价值,审核报价单,确保准确性、竞争力与利润平衡,确保公司利益最大化。 4、负责团队建设与人才发展的培育,制定培训计划提升业务能力,关注职业发展,建立绩效考核体系激励团队,营造积极氛围,制定并跟踪工作计划、工作目标的达成。 5、制定年度展会计划,明确目标、预算及参展内容;筹备展位设计、展品准备与宣传推广;负责展会期间的接待安排、信息与竞品情报的收集;会后整理客户资料、跟进转化订单并总结评估。 6、全流程管控刹车片、卡钳厂等配套项目(报价→样品测试→量产交付),协调技术、供应链团队确保项目按期完成,确保公司及部门年度工作目标的达成。 7、确保工作安排有序,客户对团队服务的零投诉率。 8、确保新品报价的数量以及中标、开发、定点率的达成;样品、货品的及时提交,保证出货率。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,英语口语流利,能看懂CAD图纸优先; 2、五年以上汽配行业经验,熟悉刹车片、卡钳厂配套流程及渠道开发者; 3、擅长跨部门协作和资源整合,熟悉出口操作流程,抗压性强; 4、具备价格分析及审核能力,有成功项目定价案例者优先; 5、严密的逻辑思维、随机的应变能力和清晰的谈判沟通能力,有良好的商业保密意识。 福利待遇: 1、五险;双休;工作时间:8点-17点半,午休一小时。 2、员工均享受国家法定各类有薪假期:年假、婚假、生育假、陪产假等。 3、设有全勤奖、工龄奖、创新提案奖励、项目开发奖励,优秀员工奖励、忠诚员工奖励等。 4、不定期提供夏季饮料、节日加餐、脱产培训、文体活动、旅游聚餐等。
城市经理20人以上1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB
岗位职责: 1.负责京东/美团、饿了么等平台的全国代运营工作; 2.负责点餐系统的安装和维护,确保系统稳定运行; 3.与客户建立和维护良好的合作关系,提升服务品质。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和说服力; 2.能够自主管理时间和工作,具有较强的适应能力; 3.对销售工作充满热情,能够在压力下工作。 另还与支付宝合作开展碰一下业务安装。 可兼职/全职/项目运营 宝妈/上班族可居家办公,通过线上拓展业务,发展全国市场,拿团队管理奖和流水分润,已经有多位宝妈通过这种方式在全国建立了自己的运营中心,实现财务自由!!!
区域销售团队经理大专及以上
【工作内容】 -负责韶关地区啤酒产品的市场推广与销售管理工作; 具体区域为:始兴县、翁源县、韶关市区的武江区、浈江区、曲江区 -维护和拓展本地经销商及终端客户关系,提升市场份额; -制定并执行区域销售计划,完成公司下达的销售目标; -收集市场信息,分析竞争动态,为产品策略提供支持。 【任职要求】 -大专及以上学历,专业不限,有啤酒或快消行业经验者; -熟悉韶关市场,在韶关市场做过啤酒行业销售工作 -具备良好的沟通能力与团队协作精神,适应出差; -对市场敏感度高,有较强的目标执行力和抗压能力; -3年以上销售及管理经验
营销代表(韶关)
7000-12000元/月
销售经理经验不限大专及以上
岗位职责: 1、业务职责:销售管理: (1)指导所辖区域客户做好对市场销售各项工作,完成业绩指标,及时发现市场问题并与客户沟通解决; (2)执行公司批复活动,确保全面有效。 2、业务职责:经销商管理: (1)负责经销商绩效管理的整体策划、过程跟进及结果评价; (2)指导经销商的市场运作行为。 3、业务职责:市场走访: (1)了解我司产品的市场表现情况,包括陈列、价格、活动、品项、形象、临期品等; (2)了解竞品的陈列、价格、活动、品项、形象、临期品、市场动向等情况。 4、业务职责:终端管理: (1)检查所负责市场的产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况; (2)负责销售环节产品新鲜度管理要求的传递、检查及跟进处理。 5、业务职责:抽检客诉、危机投诉处理: (1)负责顾客、经销商投诉和咨询信息(包括品质改善信息)的收集、反馈与处理。 (2)负责及时、准确的反馈市场窜货信息,并组织对窜货产品进行回收。 6、组织与团队管理:导理人员管理: (1)负责导购理货人员招聘、考核及薪资发放工作; (2)负责导购理货人员的日常管理工作。 7、财务管理:负责所辖客户营销费用管控 8、其他职责:完成公司安排的其他工作 任职要求: 知识内容: 1、公司知识:了解公司产品相关知识 2、专业知识:市场终端管理相关知识、经销商管理知识、客诉、危机处理相关知识、供应链管理相关知识 3、业务环境知识:市场操作、渠道管理、经销商管理相关知识、市场终端管理相关知识(品项、新鲜度、配送方式、陈列标准化及生动化、项目活动及促销执行、拜访周期、价格体系等) 工作年限(年):工作经验不限,具有快消品销售经验优先考虑。 经验: 1、专业经验:具有快消品销售经验优先考虑 2、关键历练:在符合关键历练要求,满足岗位实际工作要求下,学历、专业、经验等条件可放宽。
销售经理/主管经验不限学历不限
1.负责指定区域的市场拓展及客户关系的持续维护 2.承担合同签署、业务办理及相关问题的协调解决工作 3.需具备驾驶能力,能适应出差安排,优先考虑韶关本地人员 4.拥有个人车辆者可优先考虑 5.熟练使用客家话沟通者优先录用
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