一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

【工作内容】 律所提供充足案源，律师独立服务客户，完成全流程的案件办理。 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.愿意积极接案，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3.有独立完成案件办理专业能力（包括证据分析、诉讼思路制定、文书起草、开庭、与办案机关协调沟通等），符合效率要求； 4.愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5.能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为办案业绩提成+保底+月度奖项，提成比例高，收入月保底6K。多劳多得，快劳快得，平均月薪水平为1W-4W； 2.律所提供充足上门客户，帮助律师迅速积累办案经验，获得事业成长； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

岗位职责： 1. 负责接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2. 保障通话服务品质，树立良好的企业服务形象 3. 整理客户意见与建议，协同团队持续优化服务水平 任职要求： 1. 性格积极乐观，乐于交流，具备良好的服务意识 2. 掌握基本电脑操作技能，能够熟练进行文字输入 3. 普通话或潮汕话表达清晰准确（设有纯普通话工作席位） 薪酬福利： 1. 底薪2000元+接线绩效提成，月收入综合4000-6000元，新人首月保底3000元 2. 每月休息6天，法定节假日享受三倍薪资，提供社保补贴等福利 3. 不限经验，欢迎新人加入，入职即享带薪岗前培训 地址：揭阳炮台镇政府附近

信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职) 行业概况： 个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围! 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。 2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！ 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司可提供精准优质客户资源，可自身开发，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动； 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

一、岗位职责： 1、协助进行项目的日常管理工作，包括但不限于项目进度跟踪、资源协调、文件管理等。 2、负责项目相关文档的编写、整理和归档工作，确保信息的准确性和及时性。 3、参与项目会议，记录会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况。 4、协助进行项目成本控制和预算管理。 5、参与项目团队建设，协助组织团队活动，增强团队凝聚力。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 教育背景：本科以上学历，专业不限应届毕业生均可报名。 技能要求： 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备一定的文字编写能力。 掌握至少一种绘图软件，如CAD、Photoshop（PS）等。 三、个人素质： 1、肯吃苦耐劳，能够长期入驻项目。 2、学习能力强，能够快速掌握新知识和技能。 3、形象阳光、朝气、有正能量，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4、擅长方案宣讲，能够有效地向客户或团队成员传达项目信息。 5、对企业文化有认同感，能够积极融入并推动企业文化的实践。

任职要求：需具备一定行业背景或销售经历，工作内容清晰，客户资源精准，开单便捷，不接受在校学生 岗位职责： 1. 通过微信或电话沟通，了解客户案件详情并解答相关疑问 2. 公司提供高意向客户资源，借助企业微信完成证据材料收集 3. 为当事人提供法律服务指引，达成个人业绩指标 月休4天，可自由安排调休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 底薪4500元 + 提成 + 当日开单奖 + 周度开单激励，综合收入8000-10000元 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达与协调能力 2. 不限性别、不限年龄 3. 能熟练操作电脑及企业微信等基础办公工具 工作时间： 中午12:00-21:40，期间5-6点休息一小时，无需加班，每月享4天灵活调休 福利待遇： 1. 定期组织下午茶活动，团队氛围轻松融洽 2. 晋升机制公开透明，入职即缴纳五险 3. 日常设有多种绩效奖金激励

【职位】实习律师 【任职要求】 1、法学专业本科或以上学历； 2、已通过国家法律职业资格考试并取得A证； 3、具备基础法律检索与文书撰写能力，熟练操作常用办公软件； 4、有银行、资产公司、融资担保机构或法院工作经历，或参与过不良资产处置、资产重组项目者优先考虑； 5、具备良好的团队合作意识，沟通顺畅，执行能力强，工作踏实认真、细致严谨。 有意者请将简历作为附件发送，并附上能体现写作能力的法律文书，邮件标题格式为：【姓名-性别-年龄-应聘职位-最高学历-薪资预期】，符合条件者将安排面谈。

【岗位职责】 1. 新品图文处理：对接美工进行产品拍照、图片PS修图，图片统一规范尺寸1024，区分多色款、制作功能图，规范保存PSD+JPG格式，按规定路径建立文件夹归档图片； 2. 产品资料整理：对接设计师获取产品名称，维护35成本报价表，对接各供应商及大熊收集布艺、五金、摆件、日用品产品报价； 3. 表格编制：制作产品编码（成品/半成品/新品编码），持续维护新产品资料表、销售订单BOM表、采购表；老板娘核定价格后同步更新所有表格； 4. 资料对内分发：将新品资料、图片分发至各个；系统录入配件编码、物料清单，将所有表格、图片分类归档至共享盘及样品管理表； 5. 版权与证书跟进：收集设计师设计稿，登记美术作品，持续跟进专利、证书归档； 6. 产前样及样板间管理：跟进产前样回收，核对样板一致性；样品挂牌入库，日常维护样板间，客户来访前后整理样板； 7. 连锁

一、谈案律师 【工作内容】 与律所提供的上门客户进行洽谈，促成成交，协助后续办案团队完成客户服务 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.有独立完成案件洽谈的专业能力； 3.有服务者意识，有独立洽谈客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 4.能遵循律所提出的谈案办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 5.具备优秀的协调能力与协作意识。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为谈案提成+保底+月度奖项，提成比例高。平均月薪水平为2W-5W； 2.律所提供充足上门客户，谈案律师无需自行开拓案源； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升； 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。 二、授薪律师、办案律师 【工作内容】 律所提供充足案源，律师独立服务客户，完成全流程的案件办理。 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.愿意积极接案，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3.有独立完成案件办理专业能力（包括证据分析、诉讼思路制定、文书起草、开庭、与办案机关协调沟通等），符合效率要求； 4.愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5.能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为办案业绩提成+保底+月度奖项，提成比例高，收入月保底8K。多劳多得，快劳快得，平均月薪水平为1.2W-4W； 2.律所提供充足上门客户，帮助律师迅速积累办案经验，获得事业成长； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升； 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

定位：偏文职内勤，不主打外出跑市场销售，主要做工商资料整理、线上提交、材料核对，少量外勤跑政务大厅，侧重文书、资料、流程办理。 岗位职责 1、负责公司客户工商业务资料收集、核对、整理、归档，包括注册、变更、注销、股权转让、经营范围调整、执照补办等全套工商文书整理； 2、线上政务平台操作：商事登记系统填报资料、提交申请，跟进业务审批进度，反馈办理结果； 3、少量外勤：按需前往市场监管局、政务大厅递交材料、领取执照； 4、整理工商档案，客户资料分类存档，台账登记，更新业务进度，同步客户与会计部门； 5、制作公司章程、股东会决议、股权转让协议等工商配套文书； 6、对接客户确认签字资料，通知客户交接证照，解答工商业务基础咨询； 7、配合处理年报、印章备案等配套业务，完成上级安排的其他文职类工作。 任职要求： 1. 具备招商、商业运营或市场营销相关工作经验 2. 熟悉招商流程及商业地产/产业园区/电商平台等业态特点 3. 具备良好的沟通谈判能力、客户洞察力与项目推进力 4. 有责任心，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备基础办公软件操作能力，有成功招商案例者优先

韶关市翁源县万洋众创城5楼/6楼招水电工班组，办公室电路和卫生间给排水，有意向的可以看现场谈，要韶关附近的师傅

韶关始兴县招砍伐工，人工杉树林，目前手续批下来面积约八百亩，后面还有上千亩，二十年树龄，树木粗壮高大密度大，按吨计算工资，两米裁断，靠路边打堆，不用上车。年龄65岁以内，资源充足，有意长期合作者欢迎来咨询。

韶关始兴县招砍伐工，人工杉树林，目前手续批下来面积约1000亩，后面还有上千亩，二十年树龄，树木粗壮高大密度大，按吨计算工资，两米裁断，靠路边打堆，不用上车。年龄65岁以内，资源充足，有意长期合作者欢迎来咨询。

自建房，垃圾清理

韶关市曲江区招贴砖

岗位职责： 维护新客户 任职要求： 沟通表达能力强，具备良好的服务意识和抗压能力

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

岗位职责： 1. 负责民商事纠纷案件全流程调解工作，包括案件审核、当事人沟通协调、调解方案拟定及调解协议确认 2. 主导合同纠纷、债权债务、物业纠纷、消费争议等高频类型案件的调处与闭环管理 3. 统筹调解小组日常运作，合理分配案件、跟踪办理进度、开展绩效评估与团队协作管理 4. 组织业务培训、典型案例复盘与调解技巧提升，持续优化调解质量与效率 5. 对接法院诉调对接中心、仲裁机构及合作单位，完成案件台账管理、数据统计与定期汇报 组员-晋升组长 最低要求 法本、资格证书 、相关其他条件可放宽 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证优先考虑 2. 具备3年以上民商事法律实务或专职调解工作经验，熟悉相关法律法规及调解流程 3. 有1年以上调解团队管理或项目统筹经验，具备基础人员带教与任务分解能力 4. 沟通协调与谈判能力强，能独立应对复杂矛盾、平衡多方诉求并推动实质性化解 5. 政治素质好，责任心强，认同司法辅助服务价值，适应法院调解中心工作节奏

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

1. 专业技能：拥有扎实的文字表达能力，能熟练操作各类文字处理工具，精通文档排版与编辑等基础技能。 2. 沟通能力：具备较强的口头和书面表达能力，善于交流互动，具有良好的协调能力和主动服务意识。 3. 团队协作能力：具备优秀的团队合作意识和沟通协调能力，坚守原则，富有责任心和积极进取精神。

协助会议现场拍摄和资料整理，现场空间布置岗位职责： 1.负责会议现场摄影摄像及影像资料分类归档，确保素材清晰、完整、可追溯 2.协助完成会议前期筹备工作，包括物料准备、场地布置与设备调试 3.整理会议纪要、签到表、PPT等文档资料，按规范建立电子及纸质档案 4.协调内外部沟通，对接参会人员需求，保障会议流程顺畅高效 5.完成经理交办的日常行政支持及其他临时性工作任务 任职要求： 1.学历大专以上，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 有活动执行、会务支持或行政助理，运营相关经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟悉摄影摄像基础操作，能独立完成简单拍摄与剪辑者更佳 5. 形象端正，具备较强执行力和团队协作精神

【岗位职责】 1. 协助律师进行法律文书的起草、整理和归档； 2. 配合处理案件相关资料的收集、分析和研究； 3. 参与客户咨询接待及沟通协调工作； 4. 完成律师交办的其他辅助性法律事务； 【岗位要求】 1. 具备良好的法律基础知识，熟悉常用法律法规； 2. 具备较强的文字表达和文件处理能力； 3. 工作细致认真，有责任心和团队协作意识； 4. 熟练使用办公软件，能够高效完成文档编辑与数据整理；

会cad,能看懂机械图纸

包吃住

包住，五险一金。 【岗位职责】 1. 负责相关业务咨询、查询、受理、障碍报障与营销产品主动推荐办理，以及业务处理、投诉受理和相关服务的质量管控和运营管控等工作。 2. 每日学习知识库中更新的业务知识，并参加公司组织的相关培训。 【岗位要求】 1. 中专以上学历；有工作经验者可适当放宽至高中学历；可接受大专实习生。 2. 园区其他公司离职超过三个月的人员可以接收。 【岗位薪资】 综合5000-6000元 【工作时间】 9:00-21:00轮班，每个班次8小时，月休6天

有直播行业从业背景或主播经历者优先考虑 岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境有序运行； 2、熟悉直播领域运作模式 3、协助筹备公司各类会议与活动，包含场地协调、物料准备等工作； 4、维护办公区域整洁及环境管理，如清洁、绿植养护等； 5、负责员工考勤统计与休假记录，配合人力资源相关事务执行。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备基础文书处理能力； 2、具备较强的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作细致认真，责任心强，拥有良好的沟通能力与服务意识； 4、具备团队协作精神，能够适应高强度工作节奏； 5、了解直播业务流程，具备相关工作经验者优先

【岗位要求】 1. 熟练操作常用办公软件，具备基本的文档处理能力； 2. 具备良好的沟通意识和执行力； 3. 工作认真细致，有责任心，吃苦耐劳。 【福利待遇】 包吃住，1号和16号休息，上班时间8.5-11小时

公司直招，不收取任何费用，可放心投递。无经验小白可来，工作内容简单，室内办公，会打字即可。 薪资6000-9000元，不加班，到点走人。早上9点上班，不用起早贪黑，起床困难者有福了。 包食宿，提供五险一金，月休6天，带薪休假，定期团建。

岗位职责 1、日常行政：统筹管理办公环境、物资与设备，协调各部门沟通协作，确保办公室高效有序运行； 2、文书档案：起草及修订各类公文文件，落实文件传阅流程，规范开展归档与档案管理工作； 3、会议接待：组织安排各类会议，完成会议记录与纪要整理，负责来访人员接待，维护公司对外形象； 4、考勤后勤：执行员工考勤数据的统计与审核，统筹后勤保障工作及集体活动的后勤支持事宜； 5、辅助工作：协助上级处理日常事务性工作，及时完成各项临时交办任务。 任职要求 1、大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先，具备相关工作经验或优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具有较强的文书写作与沟通接待能力，熟练操作Office办公软件，熟悉档案管理流程者优先； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识、抗压能力与团队协作精神，言行举止大方得体。