
渠道销售业务员
3000-8000元/月
渠道销售年终奖餐补经验不限学历不限面销/陌拜区域销售回款提成销售额提成
诚聘
因公司业务发展需要,诚聘业务员数名。
1、招聘要求:工作认真扎实,具有较强的执行力,责任心,沟通能力,持有C1驾驶证。
2、年龄25-40岁,男女不限,有销售、服务行业工作经验者优先。
3、招聘区域:海丰
4、主要职责:负责所属区域内本公司产品的销售及维护。
薪资:基本工资+绩效+提成+奖励
销售主管
8000-13000元/月
渠道销售社保年终奖1-3年大专及以上渠道运营管理较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力较强的市场分析能力消费品/快消面销渠道/机构客户开发渠道关系维护
【销售运营岗位招聘信息】
我们正在寻找一位充满激情、有能力的业务专员加入我们的团队。
你想月入上万吗?年薪40万?这些在我们公司都是真实存在的!别再问我你能不能行,做业务才能让平凡的人实现财务自由!
【职位要求】
1.具备3-5年面对面销售工作经验
2.拥有基本的沟通表达与人际互动能力
3.态度积极,能承受工作压力,适应短期出差
4.熟悉常用办公软件操作
【我们提供】
1.具有竞争力的薪酬福利体系,试用期薪资5000元无业绩考核;享超长年假、高额绩效奖金、团队活动等福利
2.积极向上、富有活力的工作氛围,支持员工职业成长与发展
3.对接多元客户资源,持续提升个人专业能力与行业人脉积累
4.不设限于过往经验,公司将提供系统化培训与成长路径,助力技能提升并达成职业目标
5.完善的晋升机制,业绩突出者可获得更高职级与更广发展空间
【工作职责】
开发客户:通过多种方式挖掘潜在客户,建立有效联系并推进销售流程
维护客户关系:定期跟进现有客户,保持良好互动,提供优质服务,增强客户满意度与粘性
推销产品或服务:熟悉公司产品内容,清晰传递产品价值、功能优势,推动成交达成
制定销售计划:结合公司销售指标及市场状况,规划个人工作目标并落实执行
收集市场信息:关注行业趋势,了解竞品动态,为公司策略优化提供数据支持
协助客户解决问题:在销售过程中及时响应客户需求,协调资源提供技术及售后支持
参加培训和会议:积极参与公司组织的各类培训与工作会议,掌握最新政策与产品知识,持续提升专业能力
个人二退全国招商轻资产无需投入有资源即可
550-600元/时
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有快消从业经验较强的渠道拓展能力代理商体系搭建硬件/网络设备高新技术产业教育培训渠道/机构客户开发具有硬件/通信从业经验渠道运营管理企业服务金融产品较强的市场分析
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-10
个人所得税退税服务推广合伙人招募
想通过人脉实现副业增收?我们提供无需投入的轻创业机会!
项目优势
•高回报:单笔服务佣金分成50%-70%(具体面议),收入上不封顶,月入过万较轻松。
•无门槛:无需前期投入,免费提供系统化培训及专业财税工具支持。
•市场广:全国近2亿纳税人,高收入人群对退税服务需求持续增长,未来3-5年发展潜力大。
•自主性强:可兼职或全职参与,时间灵活,无需固定办公,依托人际网络开发客户。
你的职责
•客户开发:面向企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体,宣传个人所得税退税服务。
•需求对接:通过社交圈、社群等渠道联系潜在客户,协助完成退税方案沟通与确认。
•客户维护:后续服务由专业团队执行,你负责前端客户衔接与关系跟进。
我们需要你具备
•有资源:在当地具备一定中高端人脉基础,尤其欢迎企业负责人、金融或互联网行业从业者。
•愿成长:熟悉财税相关知识或具备销售背景者优先,资源丰富者可适当放宽条件。
•重发展:认同长期合作理念,不追求短期快利。
收益机制与支持保障
•按单计酬,业绩数据后台实时查看,结算公开透明。
•推荐新合伙人可获额外激励,合作模式符合法规要求。
•优秀者有机会晋升为区域负责人,享有团队业绩分红权益。
•正规财税服务项目,杜绝传销、资金盘等非法模式,无任何入职费用,全程合法合规!
销售总监
1.2-2.4万元/月
销售总监五险一金年终奖10年以上本科及以上制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业销售工作经验市场开发及维护海外销售经验商务谈判能力市场分析判断能力海外市场开拓营销能力批发/零售
公司简介
盛丰同创实业(深圳)有限公司是一家从事对非洲出口的创新企业,依托自有品牌以及海外丰富的资源,目前正在快速拓展。为了适应新的形势,我们不拘一格招聘精英人才,带领团队穿透竞争红海,用狼性的攻势打破传统贸易壁垒,奠定公司行业新霸主地位。
岗位使命:
作为公司海外市场战略升级的核心引擎,能肩负起从0到1的开拓使命,带领并凝聚团队,用强势意志推动目标达成。作为公司核心人才储备,您将从基础业务起步,未来将有职场无限上升空间。
岗位职责:
1.市场开拓与销售管理:
◊新客户开发及销售渠道建设;
◊制定销售战略,主导大客户开发与渠道拓展,确保年度销售目标超额实现;
2.渠道网络建设:
◊依托现有行业资源,快速搭建覆盖经销商、代理商及终端直客的多层级销售网络;
◊维护并拓展与现有客户的合作。
3.市场资源整合与战略规划:
◊深度分析市场动态、竞争格局及政策法规,为公司制定产品定价、市场定位及业务扩展计划,提升公司产品市场占有率;
4.团队管理与赋能:
◊组建专业化销售团队,建立高效的业务流程与激励机制,推动团队业绩持续增长。
任职要求:
1.硬性条件:
◊8年以上工作经验;
◊流利的法语运用能力;
2.能力素质:
◊具备超强的销售能力;
◊出色的商务谈判能力、数据分析能力及沟通能力;
◊具备创业精神,能适应业务拓展的高强度工作节奏,积极主动;
◊出色的项目管理能力,团队的管理及建设能力,超强的执行力;
3.加分项:
◊担任过销售总监等职务以及海外工作经验者优先。
我们提供:
◊具有竞争力的薪资+绩效奖金(面议);
◊完善的福利保障(五险一金、带薪年假等)
◊职位晋升空间广阔;
◊开放式的渠道资源投入权限,支持快速组建核心销售团队;
◊以渠道资源为核心竞争力,实现个人职业价值的指数级增长!
大健康类营销,直播运营经理,总监
8000-13000元/月
渠道经理包住交通补助餐补6-10人经验不限学历不限招商加盟地推销售渠道销售销售额提成
有较广人脉,大健康类招商!有线下分店拓展能力,男女均可,22-55岁。月收入8000-50000不等
TOB/G销售总监(六险一金,周末双休)
1.5-2.5万元/月
销售总监包吃生日福利五险一金5-10年本科及以上政府/社会团体物资采购项目企业员工福利员工生日礼包慰问福利对机构(To B)销售经验企业用餐项目
岗位职责:
1.为营销团队提供全方位支持,协助销售经理提升专业技能与实战能力;
2.统筹协调内外部资源,推动营销战略的有序落地,并实施过程监督与管理;
3.重视人才培养与发展,确保各季度业绩目标顺利达成;
4.主导销售团队搭建、市场拓展及客户关系维护,优化销售流程,实现销售任务完成;
5.持续保持与客户的高效沟通,巩固客户关系及渠道合作;
6.落实各项销售政策,负责销售合同的执行与日常管理工作。
任职要求:
1.本科及以上学历(优秀同行可放宽至统招大专),具备5年以上同行业工作经验,其中至少3年销售管理经验,年龄不超40周岁;
2.有员工福利类(如卡券、消费卡、礼品、健康服务等)相关行业背景者优先;
3.具备团队搭建经验,熟悉大客户运营管理流程;
4.拥有出色的商业策划能力、谈判技巧和表达能力,职业素养高,责任心强;
5.擅长人际交往,掌握大客户营销方法与实操技巧,拥有丰富的市场资源;
具备强烈自我驱动力,良好的协作意识,抗压能力突出。
岗位福利:
1、六险一金(含补充医疗保险);
2、季度团建基金;
3、生日会,节日福利,零食下午茶、福利体检,社团活动,带薪年假,年度旅游等;
4、东福内买活动,超低折扣,超大优惠;
5、人脉:企业级客户,从业期间积攒高质量资源人脉;
6、氛围:互联网公司,90后,95后年轻化团队,open愉悦的工作氛围。
工作时间:
每日:朝9晚6(9:00-12:00;13:00-18:00)
每周:周末双休
晋升成长:
1、一周新员工入职带薪培训;
2、leader带教,每日大讲师分享;
3、每周专业技能衔接训练;
4、定期产品直播培训;
5、定期更新工作技巧课程秘籍;
6、公司设立东福学院精心打造E-learning学习平台和线下课程,提供丰富的企业客户营销、大客户管理及方案式销售等课程;
7、晋升方向:销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理;公司内部90%的管理岗均从内部选拔,处于预上市扩张阶段,发展空间广阔。
业务经理/总监
1.2-2.4万元/月
渠道销售经验不限大专及以上个人客户开发可适应频繁出差较强的商务谈判能力企业服务汽车零部件汽服门店软件/SaaS汽车售后汽车后市场SssS系统
车安达股份有限公司专注于汽车后市场服务与养护项目的研发推广,年营业额达3亿元,拥有自主设备生产工厂、软件研发中心及产品创新团队,集团现有员工200余人,稳居行业领先地位。伴随汽车普及率持续提升,行业发展前景广阔。
产品简介:
公司推出“AI智能体+微信生态工具”解决方案,助力汽服门店显著提升项目转化效率、客户留存率及团队执行水平,主要服务对象为汽车维修厂、汽车美容洗护门店、快修快保店等。
项目包含两大模块:
1.智能查车增项系统(软件),通过数字化检测流程为车主提供透明化、科学化的养车体验,同步提高门店项目成交率。
2.基于微信的AI数字化群运营智能体,可自动化完成门店日常重复性任务,替代多岗位人工操作,有效释放人力、提升运营效率。
薪酬福利:
1、每月工作二十六天,每日八小时,薪资结构为底薪+阶梯式提成+动态激励奖金;
2、享有节日礼品、定期团建、聚餐等员工关怀活动;
3、提供全面培训体系,涵盖入职指导、岗前集训、技能进阶课程,表现突出者可进入快速晋升通道;
4、职业路径明确,发展方向涵盖分子公司管理岗位;
5、团队氛围积极融洽,工作安排灵活自主。
任职要求:不限性别,大专及以上学历,年龄23-30岁:
1、身体状况良好,仪态端正;
2、具备优秀的沟通协调能力,表达清晰,反应灵敏,抗压能力强;
3、熟悉汽车后市场业务,具备相关从业背景或客户资源,能通过多元渠道拓展新客户;
4、掌握基础计算机操作技能;
5、责任心强,认同团队协作价值;
完善的职业晋升机制,提供充分的成长空间。别人质疑你的潜力,我们为你搭建实现价值的舞台!
副总经理
2-4万元/月
销售总监社保年终奖10年以上本科及以上
岗位职责(薪资可面谈)
1.战略规划与落地:配合总经理制定营销战略及年度实施计划,结合市场变化推动执行,助力实现销售业绩与市场占有率目标。
2.市场研究与研判:主导开展市场调研工作,跟踪功率器件行业发展趋势,为产品定位与推广策略提供数据支持,识别市场机遇与潜在风险。
3.销售团队建设:负责销售团队的组建、培养与日常管理,优化绩效考核与激励机制,组织专业培训以提升整体业务水平,保障销售目标达成。
4.客户关系运营:制定客户开发策略,积极拓展新客户资源,深化现有客户合作,建立完善的客户管理体系,提升客户满意度与长期粘性。
5.品牌传播与推广:策划并执行产品宣传方案,通过多元化营销活动提升品牌曝光度与企业形象,扩大市场影响力。
6.渠道网络拓展:开拓多类型销售渠道,优化渠道结构布局,强化与合作伙伴的协同联动,提升销售转化效率与市场渗透率。
7.费用预算管理:牵头编制年度营销预算,科学配置资源,监控各项支出执行情况,提升营销投入的回报效率。
8.协同联动机制:加强与其他职能部门的沟通协作,及时传递市场与客户需求信息,促进产品迭代与服务升级。
任职资格
1.教育背景:本科及以上学历,市场营销或电子类相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备10年以上半导体领域销售工作经验,其中至少8年营销或销售团队管理经历,具有可验证的成功案例。
3.专业能力:熟悉功率器件产品特性及市场格局,掌握完整的营销流程体系,拥有系统的营销理论基础与实战操作能力。
4.管理素养:具备较强的领导力、组织协调能力和团队管理经验,决策高效,富有战略思维。
5.市场敏感度:职业素质优秀,恪守职业道德,能准确把握功率器件市场的趋势变动与客户需求演变,快速响应调整策略。
6.沟通协作:具备出色的分析判断能力、内外部沟通协调能力,善于处理复杂问题,建立稳定合作关系。
7.创新驱动:具备强烈的创新意识和实践能力,能够引领营销模式持续优化与突破。
薪酬福利
含20-40K/月薪资具体可面议,根据实际公司盈利情况可享股权激励计划。
销售总监
3000-8000元/月
渠道经理1-2人3-5年学历不限代理商销售招商加盟团购销售按单提成销售额提成
销售公司平台产品-线上线下推
广产品
通路车销销售业务
6000-7000元/月
渠道销售社保交通补助保险1-2人1-3年高中及以上地推销售较多外勤阶梯式提成消费品/快消较强的渠道拓展能力渠道关系维护
传统渠道销售业务,有相关经验优先
木田信息咨询
5000-10000元/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限网络销售地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成金融产品硬件/网络设备较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募
岗位职责:
1.负责支付宝收银设备的推广工作,
2.为客户免费提供支付宝收银设备安装服务,及其它支付产品安装
3.与客户保持良好沟通,
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和市场开拓能力,
2.熟悉电子支付行业,对支付宝收银设备有一
定了解者优先。
3.工作积极主动,有较强的责任心,能承受一定工作压力。
工作时间:
弹性工作时间时间自由周末双休
投递后可电话联系!
市场合伙人
1-1.1万元/月
渠道销售3-5人3-5年本科及以上回款提成TOB企业服务教育培训
Tob赛道咨询业务,项目成熟快速扩张中,主要为Tob企业主提供渠道拓展裂变的解决方案及咨询服。
招募负责市场端的市场合伙人:
1、全套的市场合伙人培训体系。
2、合伙人可获取团队管理分红,管道佣金。
3、公司无偿提供现有的渠道资源。
4、合伙人囤积到大量渠道人脉资源以后,可自愿筛选优质的项目和公司一起联合创业。
5、后期也可以转型企业渠道拓展教练。
健身会员经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责健身会所的日常运营统筹,保障服务流程高效顺畅;
2.组织并指导会籍顾问、前台接待及教练团队工作,持续提升团队专业素养与服务质量;
3.策划并执行会员专属活动,促进客户参与感与满意度提升;
4.跟踪行业及市场变化,提出切实可行的运营优化建议;
5.制定并推动完成会籍销售指标,确保业绩目标落地。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验;
2.拥有良好的沟通技巧与客户引导能力,能妥善处理各类服务问题;
3.热爱健身行业,具备一定的市场洞察与分析判断能力;
4.适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力与职业责任感;
5.具备扎实的客户服务理念,能够有效维护客户关系并提升忠诚度。
销售
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售门店销售建材/家居销售别墅/豪宅销售
擅长邀约客户,谈单;到店成交!
跑楼盘拓客
跟进客户
擅长跟进客户会谈单、签单优先
BD经理
5000-6000元/月
BD经理包住社保交通补助3-5人1-3年大专及以上网络销售面销/陌拜团购销售区域销售较多外勤按单提成回款提成TOCTOB弹性工作制进出口贸易互联网/科技电子商务拜访地推对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力商户合作个人客户开发(销售方向)
1:负责拓展新市场,寻找并评估潜在合作伙伴,建立长期合作关系。
2:为合作伙伴提供专业的业务咨询与支持,确保合作项目的顺利推进。
3:维护现有合作伙伴关系并及沟通解决合作中的问题,提升客户满意度。
4:收集市场信息及竞争对手动态为公司战略决策提供依据。
任职要求:
1:具备良好的商务谈判技巧和沟通能力,能够独立开展商务活动。
2:有较强的市场洞察力和应用拓展能力,能够把握市场机遇。
3:优秀的团队合作进程,能够与内部团队和外部合作伙伴有效协作。
4:适应快节奏的工作环境,具备高度的责任心和抗压能力。
月入1-3万地推客户经理(分期乐app)上市公司六险一金
1.5-3万元/月
客户经理年终奖
任职要求:
1、男女不限,有市场推广、销售经验者优先;
2、正直诚信,有较强的执行能力、抗压能力,能吃苦耐劳,具有强烈的成就动机;
3、可接受爱销售、勇于挑战自我、对互联网金融有想法。薪资待遇:15000-30000+
月休四天+入职六险一金+季度奖+年终奖+节日礼物+每年不定时旅游.
上市公司,中国500强企业,团队年轻有激情,公司福利待遇优厚。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上新客户开发老客户维护销售主管区域经理
具备独立开拓市场的能力,拥有良好的沟通技巧与销售策略,能够承受工作压力,富有团队合作精神。
汕尾城区业务经理有经验优先
5000-10000元/月
业务经理交通补助年终奖招商加盟区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC
广东德汇DH数字生活汕尾分公司落地城区金海明珠C栋2902,项目主要是做线上线下相结合的共享平台,联盟汕尾实体商家,让我们的会员到联盟商家消费
岗位要求:25-38岁,男女不限,沟通能力强,执行力佳;有快消行业销售经验者优先,无经验
3000-10000元/月
销售专员社保保险年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
岗位要求:25-38岁,男女不限,沟通能力强,执行力佳;有快消行业销售经验者优先,无经验但有冲劲也欢迎挑战!
薪资待遇:底薪3000元+丰厚提成(上不封顶,面议详谈),业绩优秀者奖励多多!
工作内容:负责粮油产品市场推广、客户维护及销售任务达成,拓展新客户资源。
欢迎加入我们[握手][握手]
陆河业务代表
4000-9000元/月
城市经理五险一金年终奖经验不限高中及以上销售经理区域经理电话销售地推销售网络销售金融销售
招聘区域销售代表。
工作内容:
1、工作地点:陆河区域
2、开拓本地商家资源,促成合作
3、维护客户关系,推动长期战略合作发展
4、定期走访商户,构建稳定合作关系
5、执行上级安排的各项工作任务
要求:
1、*******
2、大专及以上学历(业绩优秀者条件可适当放宽)
3、具备自有电脑(家中配备即可)
4、积极进取,具备吃苦耐劳精神和团队协作意识
5、拥有良好销售技巧与沟通能力,渴望高收入并持续突破自我
待遇+福利:
1、底薪+提成+月度分红
2、做六休一,任务达成可享双休
3、缴纳社保及公积金
4、定期组织公司团建活动
5、全年累计≥5次毛利达标即可获得年终奖金
晋升机制:
销售代表→高级销售→销售主管→城市合伙人
公司汇聚一群富有激情、追求财富成长的销售精英,诚邀您的加入!
销售代表
5000-8000元/月
销售专员1-3年高中及以上个人(To C)电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验企业服务其他行业房地产批发/零售电子商务其他产品/服务快消品软件/企业服务产品会展销售电话销售网络销售门店/柜台销售
工作内容
1、开展产品推广与销售工作,完成既定销售任务
2、保持与现有客户的联系,挖掘并开发潜在客户资源
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和人际沟通能力
2、能独立开展业务,同时具备良好的协作意识
3、热爱销售岗位,态度积极,行动力强
电话销售朝九晚六4k-8k
4000-8000元/月
电话销售1-2人1年以下学历不限基本坐班按单提成其他产品/服务医疗/大健康客户签约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1、线上销售与服务:主要通过天猫、拼多多、抖音等电商平台,承接销售咨询,深度挖掘客户需求,提供专业的隐形矫治解决方案,并促成订单转化。
2、专业咨询与答疑:运用培训所学的正畸基础知识,专业、耐心地解答用户关于产品材质、佩戴周期、效果、价格等方面的疑问,建立专业信任感。
3、客户关系管理:对意向客户与已成交客户进行系统化跟进与维护(如企业微信、千牛系统),推动从咨询到下单、从下单到复购的全流程转化。
4、收集并反馈客户需求、市场趋势及竞品信息,为产品和运营策略优化提供建议。
任职要求:
1、有1年以上电商平台(天猫、抖音等)在线销售或客服经验,熟悉平台规则和线上沟通技巧。有医疗、医疗器械、口腔健康、高端消费品或教育咨询等行业经验者优先。
2、沟通能力:具备出色的线上文字/语音沟通能力和共情能力,能通过对话精准把握客户需求。
3、学习能力:对医疗健康领域有兴趣,能快速学习并理解隐形正畸的相关专业知识。
4、销售思维:结果导向,具备强烈的销售意识和客户说服技巧;
5、抗压能力:能适应互联网快节奏和业绩目标压力,保持积极心态。
啤酒渠道销售
6000-15000元/月
渠道销售社保3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜较多外勤回款提成TOB
岗位目标:负责公司啤酒产品在深圳区域的批发渠道开发与维护,建立高效分销网络,达成销售目标,提升品牌在经销商体系中的渗透率与市场份额。
岗位职责:
1.开发区域内餐饮批发商、酒类经销商、连锁商超供应链客户等
2.与客户建立并维护良好的合作关系,确保销售目标的快速实现。评估经销商绩效,淘汰低效合作伙伴,补充优质渠道资源。
3.落实公司渠道促销政策,推动经销商完成进货指标,提升产品在市场的影响力。
4.收集市场竞品动态、价格策略及渠道政策,提供调整建议。
任职要求:
1.有丰富的啤酒行业二批客户资源并已建立良好关系
2.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧
3.具备自律性与优秀的执行力
4.能够独立开展工作,具有较强的市场分析和判断能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供汕尾技师招聘渠道在线招聘信息,主要招聘汕尾渠道销售相关人才。作为渠道销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解渠道销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。