1.质量体系搭建与维护 ◦建立并推行适合玩具厂的质量管理体系（如ISO9001），制定来料、制程、成品的检验标准（IQC、IPQC、FQC/OQC）和作业指导书。 ◦定期组织内部审核，跟进体系运行中的问题整改，确保体系有效落地。 2.全流程质量管控 ◦督导IQC对塑胶原料、五金件、电子元件、布料等来料进行检验，杜绝不合格物料流入生产线； ◦安排IPQC巡检生产制程，重点管控模具精度、组装工艺、涂装安全等关键环节，及时纠正违规操作； ◦监督FQC完成成品抽检，核对玩具的物理安全（如小零件、锐利边缘）、化学安全（如重金属含量）、功能性能等指标。 3.质量问题处理与改进 ◦主导客诉、退货及生产中质量异常的分析，通过5Why、鱼骨图等工具定位根本原因，制定纠正和预防措施并跟进验证。 ◦牵头处理不合格品，组织评审并确定返工、报废等处置方案，降低质量损失。 4.团队管理与跨部门协同 ◦管理质检团队，开展技能培训、绩效考核，提升检验人员的专业能力和责任心。 ◦与生产、采购、研发等部门协作，推动新品试产的质量验证，参与供应商质量评估，共同提升全链条质量水平。

岗位职责 1. 负责公司全产业链中食品屠宰及深加工环节的质量管理体系搭建，制定并落实相关管控标准与操作流程； 2. 主导各类产品质量与食品安全相关的一、二、三、四级文件的编制与管理； 3. 制定日度、周度、月度食品质量控制计划与目标，组织宣贯实施，并定期进行汇总、分析与考核评估； 4. 定期开展质量管理体系运行情况的合规性、有效性及适用性评审； 5. 牵头推进新增项目、工厂审核、新食品生产与研发出品体系的质量管理工作，统筹产品认证及外部审核的协调与执行； 6. 负责供应商管理及来料验收控制，联合研发部门制定原料验收标准，并推动采购端达成一致完成标准会签； 7. 与研发团队协作制定产品技术标准，包括半成品内控标准、成品内控标准及企业标准的更新维护； 8. 指导新产品开发及新工艺导入过程中的品质验证工作； 9. 熟悉实验室管理制度建设，保障实验室运作规范化； 10. 掌握实验仪器设备与耗材的种类规格、性能特征、库存状态、使用方法及保养要求，依技术规范做好器材的安全保管与分类管理，确保设备正常可用； 11. 高效完成检测任务，准确收集、整理、分析检测数据并推动数据应用。 任职要求 1. 具备8年以上食品行业质量与食品安全管理经验，熟悉产品研发、供应链管理、食品加工及连锁餐饮运营，掌握标准化流程与体系构建，其中至少3年在同等岗位担任管理职务； 2. 持有高级食品安全管理员证书，以及ISO9001、HACCP、ISO22000内审员资质； 3. 精通《食品安全法》及相关法律法规、行业标准； 4. 熟练操作Office办公软件； 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力，执行力强，工作认真负责，坚持原则。

岗位职责： 1、负责建立和完善公司质量管理体系，确保符合行业及客户要求； 2、统筹原材料、生产过程及成品的质量检验工作，严控各环节质量风险； 3、主导异常质量问题的分析与处理，制定纠正预防措施并跟踪验证效果； 4、管理品质团队日常事务，包括人员培训、绩效考核及工作安排； 5、协调生产部门解决质量争议，推动全员质量意识提升； 6、定期汇总质量数据，编制质量报表并向管理层汇报； 任职要求： 1、熟悉橡胶或塑料制品生产工艺及质量标准者优先； 2、具备较强的现场问题分析与解决能力； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 4、工作认真负责，原则性强，能承受一定工作压力；

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先

品质主管（QC主管）· 标签印刷厂 岗位要求： 有标签印刷或包装印刷行业品质管理经验，熟悉不干胶标签工艺品质控制点； 熟悉ISO9001体系，能独立编写检验标准，会使用色差仪、卡尺等常规检测工具； 能管来料、制程、出货全流程检验，能处理客诉并推动生产改善； 有带QC团队经验，能排班、培训、考核； 原则性强，沟通协调能力好，能抗压。 加分项： 会写8D报告、熟悉QC七大手法、有日化/食品/电子标签品控经验。 薪资： 面议（清远本地参考6K-9K），包住宿。 地址： 清远广清工业园

一、工作内容 本厂现招聘普工，不体检，无需经验！坐班，包吃包住，普通工衣，做事轻松，可选择岗位。 二、招聘要求 1. 年龄：16-45周岁，男女不限。 2. 有本人身份证，或者临时身份证都可以安排。 三、薪资福利 1. 到手工资7000-8000元。 2. 上班可以带自己的手机，只要能把自己的事做好就没问题。 3. 吃饭免费，到吃饭时间到窗口排队打饭即可，有粤菜、湘菜、川菜等。 4. 宿舍共4-6间，空间大、干净卫生、通风良好，配有空调、热水。 四、工作方面 1. 长白班、两班倒都在招聘，可以自由选择。 2. 上六休一。 3. 管理不严，工作内容为简单的组装包装、品检、扫码入库、仓库拉货，一看就会，简单轻松。 五、小时工福利 1. 入职当天可借支，离职当天当场结清所有工资。

深圳市昊通电子有限公司现因扩大生产需求，特招聘以下职位： 一、冲床：1名，长期工 二、测试：1名；长期工 三、丝印：1名；长期工 四，外形：1名；长期工 五、普工：1名，长期工 六、机贴：1名，长期工 七、装配：2名，长期工 八、品质主管/领班：1名，长期工 以上职位熟手优先 1、以上职位公司提供食宿；地址：深圳市宝安区新桥街道南岭路23号D栋3楼。

清远洲心招烧烤师傅1名工资7000到7500月休两天包吃住上班时间下午4.30-凌晨3.00联系电话

清远雅诗兰黛化妆品第2天下班起每天发150元长白班、不体检、每天发工资【工价】20元/小时工期要求做到，没有做到离职按15元/小时结算工资，工厂提前撤场按最高价发放工资【招聘要求】男女不限，17-45岁【岗位说明】扫描、捡货、包装【食宿说明】提供住宿不包吃，住宿水电费扣8元/天、保险扣费3元/天东区12:00发车。

白班19元/小时晚班20元/小时免体检，不挑人！！不查纹身！！现在入职奖励200-400元清远汽配厂大量招聘临时工月收入5500左右工作内容:焊接工等的工作，做事轻松、简单易学【公司福利】：包吃工作餐，公寓式宿舍标准4人间，有空调，热水器，水电费平摊。有外宿补贴300元/月【年龄要求】：18-46岁入职上班满7天可借支，工期60天-长期。不用体检，当天可安排宿舍，宿舍饭堂离车间十几米，非常方便。入职即免费停车！！管理也不严格，车间可以带手机。车间外有专用抽烟区 ，上2小时  休息10分钟     注意：面试不能穿拖鞋和短裤  ，不要查纹身。3（请报名）

找做山工人砍杂树 桉树 衫树等 四百亩 来十把个强哥强嫂

清远市连州市招工地学徒工

伦教电机厂 白班19元/时(满7天可借支300-500) [工作内容]打螺丝，测试，打包，贴标签 [招聘要求]18-48岁，男女不限(工期60天-长期) [吃住方面]包吃包住，4-6人间舍水电均摊 [薪资待遇]白班18/小时，夜班补贴30/晚 工作地点：伦教鸡洲

岗位职责:记录，同步传回公司内部8D等质量报告，推动问题闭环做好台账登记 1.常驻客户工厂，接收现场质量异常，实地查看不良，拍照 2.对接客户与公司内部，跟进问题分析，整改落实，整改 3.负责不良物料隔离，标识，对接客退物料清点，退换货， 4.日常与客户质量、生产沟通，重大质量风险及时上报，维 护客情 5.汇总现场质量数据，输出简单报表，配合客户现场核查 任职要求:1.接受无经验、以及应届生，能适应厂区工作 6.接受前期出差:成都，湖北，安徽，江西等 接受成都办理入职 综合薪资: 8000~12000加班平时1.5倍，周末两倍，节假日三倍 厂区包吃住四到六人间，有空调，热水器，洗衣机WIFI等

招聘要求：男女不限，年龄: 16～30岁，纹身和案底不接受。 工期要求: 最少做满三个月，可以长期做，不用体检，普通工衣。 工作内容: 电器线束打包，测试，点数，工作简单轻松； 宿舍2～4人间；独立卫生间、阳台、空调、热水器、上下班宿舍需要走路几分钟，住宿费100元每月，水电费平摊，入职交，。 注意：入职必须要带上身份证原件及复印件二份，一寸彩色照片2张。

工作要求： 1、常驻客户现场，对接客户端质量异常、售后问题，第一时间接收客户反馈，做好现场问题沟通、信息收集与问题初步判定。 2、跟进现场不良问题，同步反馈公司内部质量、工艺部门，推动内部分析原因，跟进整改措施落地，输出8D等相关质量报告，推动问题闭环。 3、建立现场质量问题台账，记录不良现象、处理进度，定 期汇总现场质量情况，提交质量报表。 4、协调客户与公司内部之间的沟通，做好客情维护，及时 上报重大批量质量风险。 任职要求: 1、接受应届生、无相关经验，公司提供带薪带教培训; 2、能够接受前期异地出差(成都、湖北、安徽、江西等厂 区)，能适应厂区环境。 接受成都办理入职 3、沟通表达良好，做事细心负责，抗压能力强，遇到问题 可以主动协调推进。 薪资待遇 1、综合薪资8000-12000，基本工资+绩效奖金+驻场补 贴，多劳多得。 2、厂区包吃包住，宿舍配套齐全，降低个人生活开支。3、发展通道清晰:驻场专员-质量工程师-高级质量工程师，内部晋升机会。

22元/小时+坐班+包吃包住 综合6500-7500 一、企业简介： 主要生产：芯片 岗位：组装，测试，QC #两班倒、全独立岗位 ，无流水线 坐班、空调车间 、轻薄无尘服 二、招聘要求： 男女不限，18-30岁，会使用电脑，须有身份证原件、案底不收，明显纹身和染发不收，可以带手机。 三、薪资待遇： 工期3个月以上，、包吃包住，宿舍四人间，每月10号发薪 东莞 大专或以上学历 深圳 中专或以上学历

一、招聘要求 年龄18-38周岁、男女不限、身体健康、有效身份证原件、无案底/无纹身、维吾尔族/藏族/彝族/回族暂满。 二、工作内容 主要负责新能源电动车配件外观的检测、操机零件加工组装，作业员（组装/打螺丝/包装/装说明书/贴标签/质检检查/看机台等）不用搬抬/简单易上手 三、薪资待遇/预支/发放 平均月入9000-13000元 折合小时：28-33元/小时 正式计件：个人计件（上不封顶）+群体计件（上不封顶）多劳多得满勤26天平均收入在9000-13000之间 1】每月15号发薪（对公南京银行/工资只能走职工本人银行卡） 2】每周可预支500元 3】优秀者可内部职位晋升 四、食宿情况 包吃包住（吃饭不用充饭卡/不扣工资、宿舍4人间、空调/热水器/桌子/柜子/独立阳台/独立卫生间） 五、工作时间 上班时间八点对八点，中午和下午各一小时吃饭时间、月休4天（周日休息） 六、工作地址 广东省清远市佛冈县

敏实配件有限公司 一，经营范围：生产、加工汽车关键零部件。生产，销售：汽车相关部件的涂装产品； 二，工作内容：独立岗位自动化，生产线束、灯具、空调、汽车内饰等产品，贴模，质检，包装等岗位； 三，招聘要求：18-45周岁，身体健康； 四，薪资待遇： 月综合工资5500-6500元， 薪资结构：保底18元/时 +夜班补贴（20元/晚） +岗位补贴300-800元， 综合工资：21元一个小时 综合工资：21元一个小时 综合工资：21元一个小时 每月10号发薪，发薪早 可以预支工资！ 逢年过节都有礼物发，厂区氛围很好； 免费下午茶 注：1-3个月后根据表现可以转正式工，综合工资稳定在7000以上，买清远社保~ 五，吃住情况：包吃，包住，住宿2-4人间，宿舍有空调，洗衣机，热水器，无线网；

高工价，短工期 26起正常面试 清远龙塘招聘临时工 50名 （男女不限） 两班倒，两班倒 请注意： 请注意：（动过手术的，手上有伤痕的安排不了面试） 薪资：22元/小时 工期7天起，可长期做 岗位：型材包装，精锯锯切， 薪资：21元/小时 岗位：部件机加，刮毛刺 工期15天起，可长期做 补贴：上满28天+加200补贴 包4餐，食宿无忧 住宿：2-4人间公寓宿舍，带空调， 工厂与宿舍有六公里，厂车通勤免费接送 上岗（可自备） 办理入职需自备一张彩色照片 要求：20-55岁，男女不限，会写字填表，本人有效身份证；无案底、无明显纹身， 接人时间：周一至周日下午13：30分

日结242清远手套包吃住不体检16-48岁 . 不压工资，每天下班发150元 第一天下班就发，一直发 . 两班倒220-242元/天 ，包装部坐班 包吃包住，不体检，厂区宿舍 . 男女不限16-48岁 复印件可以 . 工作：做手套的生产和包装 . [色]工厂福利：能做到10月20号在职 工厂额外奖励200-600元 . 工资待遇： 生产车间 22元/时，242元/天 18～48岁 . 包装车间 20元/时，220元/天 男女不限16～48岁 空调车间，坐班，空调宿舍 . 包吃2餐包住，6人间公寓宿舍 . 工作时间：8点-8点，两班倒 中途吃饭各30分钟 . 备注：免体检，查案底， 带上行李，带身份证， 不要穿拖鞋，短裤，当天安排住宿 . 地址：清远石角广清产业园 接人时间：周一到周五安排 早上9:30～10：00到厂入职安排宿舍

招聘叉车司机、吊装操作工、电子厂专用装卸工。叉车司机需持有叉车驾驶执照，熟悉叉车的操作和维护。吊装操作工需具有吊装操作经验，熟悉吊装平台及随车吊的操作。电子厂专用装卸工需熟悉电动坦克轮的操作，能够完成厂房搬迁、设备上下楼吊装、地下室作业工程安装等工作。具体薪资待面试后根据经验和能力确定，提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

清远手套242元包吃住不体检16-46岁 . 不压工资，下班发借支180元 第一天下班就发，一直发 . 两班倒220-242元/天，包吃住 不体检 . 男女不限16-48岁 . 工作：主要是做手套的生产和包装 . 工资待遇： 1：生产车间： 22元/小时，242元/天 18～46岁 . 2：包装车间 ：20元/小时，220元/天 男女不限16～46岁，空调车间，坐班 . 包吃包住，包吃两餐，6人间公寓宿舍 . 工作时间：8点-8点，两班倒 中途吃饭各30分钟 . 备注：免体检，查案底，带上行李，带身份证，不要穿拖鞋，短裤，当天安排住宿 . 地址：清远石角广清产业园 接人时间：周一到周五安排 早上10：00到厂入职安排宿舍

大量招聘小时工，实习生，不体检，包住，可做30天至长期，不用体检，直接上班 工作内容:主要是化妆品生产，负责,罐装，包装,贴标签等,无需经验,入职有人带。 薪资待遇:长白班200一天、长白班。工时高，包住(全新的公寓宿舍) 招聘要求:男女不限，身体健康，身份证有磁性且不能过期，没有明显大纹身。 公寓式宿舍8人间

火电机组安全管理工作不少于 2 年

洛科威中国清远工厂，职位：生产作业员，5.5-6.5k，初中以上学历，接受三班倒，主要工作为打包、搬运和清洁。要求吃苦耐劳，身体符合职业健康要求，对粉尘不过敏。工作地点为清远佛冈县广佛产业园。联系电话：

坐标：清远清城区横荷镇 厂白班，坐班，免体检，上班可带手机耳机 年龄：16-50岁，工人主要负责刷胶，纯手工活，坐班，工价15元/小时，包吃包住，上班时间早上7:45−晚上7:45，中午吃饭休息一个小时。 环境好，宿舍配备空调，热水器，厂区内吃住

软件测试工程师（社交App+AI功能方向） 工作地点：深圳 薪资：7K–10K/月 作息：双休 学历：本科及以上 【岗位职责】 1. 负责社交类App全功能测试，包括用户登录、个人主页、动态广场、消息聊天、互动点赞、关注关系链等核心业务。 2. 负责App内AI功能模块专项测试，包括AI交互、模型返回结果、内容展示、异常容错、稳定性测试。 3. 执行功能测试、回归测试、兼容性测试、弱网测试、安装升级卸载测试，保障线上版本质量。 4. 编写测试用例、提交缺陷报告、跟踪bug修复进度，推动问题闭环，把控版本发布质量。 5. 配合前端、后端、算法团队进行联调测试，对接口逻辑、数据准确性、页面展示做全面校验。 6. 参与版本迭代流程，把控提测规范与上线标准，降低线上事故率与用户投诉率。 7. 对线上问题快速响应、复现定位、协助开发排查根因，形成问题复盘与改进方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，两年以上移动端App测试经验。 2. 熟悉完整测试流程，能独立编写测试计划、测试用例，执行测试并输出测试报告。 3. 有社交类App、即时通讯、内容社区测试经验者优先。 4. 了解基础接口测试工具或方法（Postman、Charles等），可进行简单接口验证。 5. 工作细心负责，逻辑清晰，具备良好的沟通能力和推动问题解决的意识。 6. 学习能力强，能快速理解AI相关业务场景并设计测试场景。 【必备技能】 1. 熟练进行Android/iOS双平台功能测试 2. 掌握缺陷管理流程，会使用禅道、Jira等工具 3. 具备回归测试、兼容性测试、线上问题排查能力 4. 有良好的产品思维与质量意识 【加分项】 1. 接触过自动化测试（Appium、UI自动化等） 2. 参与过AI产品、智能硬件联动App测试 3. 会简单日志抓取、问题初步定位 【福利待遇】 1. 双休、五险一金、带薪年假 2. 项目奖金、节日福利、团队氛围轻松 3. 参与社交+AI生态项目，成长路径清晰 4. 扁平化管理，工作目标明确

【岗位职责】 1、依据产品需求、研发进度及业务目标，规划测试方案（包括功能测试、性能测试、安全测试、兼容性测试、场景测试、整机测试等）； 2、分析测试范围、识别潜在风险并确定优先级，确保覆盖核心业务流程与用户实际使用场景； 3、协同团队完善测试用例设计，推进测试执行、缺陷管理及回归验证，保障测试质量与效率； 4、承担项目中终端硬件、嵌入式软件、平台系统、移动应用等产品的测试用例编写、环境部署、测试实施等具体工作； 5、开展竞品对比分析，参与产品改进效果验证，并完成上级安排的其他任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2、具备1年以上软件测试经验，有智能硬件或网关类产品测试经历者优先考虑； 3、掌握软件测试基础理论（如黑盒/白盒测试、边界值、等价类划分等），了解功能、性能、安全、兼容性等专项测试方法； 4、熟悉测试标准化流程（含用例设计、缺陷跟踪、测试报告撰写等环节）； 5、学习能力强，能独立定位问题并推动解决，实践操作能力突出； 6、具备良好的沟通协作意识，富有团队精神和责任心。 【公司亮点】 1、入职即缴纳五险一金，深户与非深户均享受一档社保，后续将按规定缴纳惠民保、住院险、意外险等，共计八险一金，全面保障员工权益！ 2、标准五天八小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:30），周末双休，无强制加班文化（杜绝无效加班，必要工作需配合加班并支付加班费） 3、提供免费住宿：园区内四人间宿舍，步行5分钟到岗，楼下设有食堂（费用自理） 4、节日活动丰富，礼品齐全，法定节假日带薪休假，休假天数从不缩减 5、2019年获评“深圳市中小企业最佳雇主”，2021年入选国家级专精特新“小巨人”企业，2022年于北交所成功上市，设有股权激励机制 6、每周供应下午茶，每月举办生日会，定期组织部门及公司级团建聚餐 7、配备内部健身室、休闲区、书吧，倡导劳逸结合的工作方式 8、自有培训平台支持，提供线上系统化课程（涵盖业务技能、产品知识等） 9、设立工会与职工之家，切实维护员工群体利益

岗位职责 作为核心测试工程师，全面承担 D365 F&O（Finance & Operations）在服装制造领域各业务环节的端到端测试工作，涵盖计划、采购、生产、仓储、销售及财务等模块。 主导功能、性能与安全测试全流程：制定测试规划、设计并组织用例评审、执行测试任务、提交缺陷并跟进闭环管理，保障系统按时高质量交付上线。 深度掌握服装制造典型流程（如打样、BOM、MRP、物料齐套、裁床、缝制、后整、装箱、发运），聚焦 MRP 与供应链管理相关需求，开展需求确认、场景整理与测试验证。 熟练运用 SQL、网络抓包工具（Fiddler/Wireshark）及接口测试工具（Postman/SOAPUI）完成全链路数据核验，并对系统间数据流转实现白盒级追踪分析。 结合系统发展阶段，持续推进自动化测试体系构建与维护（覆盖接口、UI 及性能层面），建立可持续的回归测试与质量监控机制。 积极协同产品经理、开发人员、运维团队及关键用户高效沟通，及时响应业务与系统疑问，推动问题快速定位与解决。 编制测试总结报告、质量风险评估及优化建议，定期向管理层反馈项目整体质量进展。 任职要求 硬性条件 • 本科及以上学历，计算机、信息管理、供应链或相近专业；通过英语四级及以上，具备英文技术文档与需求材料的读写说能力。 • 5 年以上软件测试经验，其中至少 3 年专注于制造业 ERP 或供应链系统测试，完整主导过至少 1 个 D365 F&O（或 SAP/ORACLE 同类平台）项目的测试实施。 • 理解 MRP 与 SCM 核心逻辑，有服装制造行业项目经历者优先考虑。 • 掌握完整的测试方法论（含需求解析、测试设计、缺陷跟踪、质量度量），可独立输出高覆盖率的测试用例与测试方案。 • 精通 SQL 数据校验操作；熟悉接口、性能与安全测试常用工具及实施方式。 软性条件 • 具备自动化测试实际经验，能使用 Python/Java 配合 Selenium/JMeter/Playwright 等框架编写和维护自动化脚本。 • 拥有良好的跨部门协作与推动力，思维条理清晰，工作细致耐心，适应高强度工作节奏。 • 关注测试技术演进，主动学习并乐于在团队内传播先进技术实践与经验成果。