岗位职责： 一、质量管理体系维护 1.1负责建立、实施与维护ISO9001/13485质量管理体系，确保体系有效运行并通过内外部审核。 1.2制定并优化质量管理制度、流程及标准文件，监督执行情况。 二、供应商质量管理 2.1主导塑胶、五金委外加工（注塑、模具、冲压、电镀、丝印、喷油等）的供应商审核、评估及过程监控。 2.2对委外物料进行来料检验（IQC），分析并推动供应商改进质量问题，确保来料符合技术标准。 三、生产过程质量控制 3.1制定产品检验标准（SIP）、质量控制计划（QCPlan）及关键工序管控方案。 3.2监督生产过程中的品质异常处理，主导根本原因分析（8D/5Why）并推动闭环改善。 四、客户审厂应对与客户关系维护 4.1独立主导客户验厂（包括体系、制程、实验室审核），协调各部门完成审厂准备及不符合项整改。 4.2对接客户质量需求，处理客户投诉，提供质量报告及改善措施，提升客户满意度。 五、不合格品管控与数据分析 5.1主导不合格品（MRB）的判定、隔离及处理，推动纠正预防措施落地。 5.2分析质量数据，输出月度质量报告并提出改进建议。 六、跨部门协作与持续改进 6.1协同研发、生产、采购等部门，参与新产品开发阶段的质量风险评估（如DFMEA）。 6.2主导质量改善项目（如QCC、六西格玛），降低产品不良率及质量成本。 任职要求： 一、教育背景 大专及以上学历，机械、电子、材料、工业工程等理工科相关专业。 二、工作经验 5年以上制造业品质管理经验，熟悉工贸一体模式，有美容仪器、医疗器械、小家电行业背景优先。 具备塑胶（注塑、模具）、五金（冲压、电镀、丝印、喷油喷涂）委外加工工艺的全程质量管控经验。 三、专业技能 精通ISO9001/13485质量管理体系，持有内审员资格证书。 熟悉塑胶/五金表面处理工艺（如电镀厚度、喷油附着力、色差控制）及常见缺陷分析方法。 熟练使用质量工具（APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC）、检测设备及办公软件。 四、核心能力 具备独立应对客户审厂的能力，擅长跨部门沟通及抗压协调。 逻辑清晰，能快速定位问题根源并推动解决，具备数据驱动决策意识。 五、加分项 熟悉医疗/美容仪器行业法规标准（如FDA、ISO13485、CE、RoHS）。 从事过美容仪、大健康智能穿戴按摩仪或小家电产品者优先选择。 【公司产品】家用美容仪、大健康智能穿戴按摩仪。 【底薪范围】12K-15K，面试后当场定薪。 【工作时间】周一至周六8:00-12:00,13:30-17:30。 【假期福利】享有国家法定节假日、带薪年休假等。 【公司地址】深圳市宝安区西乡固戍顺昌路华丰第一科技园B区茶西2栋7楼。 【导航地址】华丰第一科技园B区。 【五险社保】入职即办理五险（非深户按二档，深户按一档参保）。 【培训体系】入职阶段安排企业文化与制度培训，助力快速融入团队；上岗后由部门负责人组织产品知识、运营工具、岗位技能及专业沟通话术培训。 【团队氛围】氛围轻松愉悦，倡导积极进取、相互尊重、务实协作、信任融洽的工作环境。 【生活保障】提供免费住宿，宿舍配备热水器、空调、上下床、电梯；公司设有微波炉与冰箱，便于员工加热自带餐食。

招聘岗位:质检 长白班 坐班普通工衣 夜班23元/晚，长白班22/小时 任职要求:男女不限，年龄18岁--40岁，需体检(3个月内体检报告有效)生活条件:全新厂房，包吃包住(4人/间)薪资:每月15日发薪，可借支，离职人走账清 地址：广东省中山市南朗街道翠亨新区领航路26号中山市新益昌自动化设备有限公司-西门

有钣金厂品质工作经验，会看机械图纸，年龄18-50岁，性别不限

主要生产汽车座椅 招聘要求: 岗位: 组装 质检 叉车 上班时间: 08:00-20:00/20:00-08:00 每天工作10-11个小时 一个月倒一次班 月休2-4天 班次: 早班--晚班 年龄: 18-45 : 入职满1个月报销 18-40岁100元 40-45岁160元 核查: 查案底、查纹身 薪资待遇: 薪酬: 第一个月满月22元/小时 第二个月满月23元/小时 第三个月满月24元/小时 第7个月开始按25元/小时 发薪日: 每月10日发上月工资，发薪本人银行卡 借支: 每周可以借支500元 吃: 包吃 住: 包住 面试信息: 面试时间: 12：00-13：00 面试定位: 广东省广州市番禺区广州华智汽车部件有限公司 入职流程: 面试合格当天安排宿舍

我们主要是做电子类产品：路由器，机顶盒等产品。 【招聘岗位】： 组装、测试、包装员、质检、贴标签、品检，等岗位 上班情况：坐班 食宿情况：发饭卡吃饭，当天面试当天安排宿舍 【薪资待遇】： 小时工 ：22/小时 月综合工资6000-7200/月 正式工 ：22天8小时制，底薪2520元+岗位补贴+全勤奖+绩效奖+等额补贴，平时加班1.5倍21.72元/H，周末加班2倍28.96元/H，法定节假日加班3倍43.45元/H。 每月15号发工资，不压工资人走账清，离职提前7天说即可 上班满7天可预支400元（每个星期都可以预支） 面试时间：上午8:30—11:30 （带上行李当天安排宿舍）

AOI测试及对首件QC

职位描述 1、根据客人要求结合公司实际情况制定合适的品质监控流程。 2、统筹及分析品质问题与相关部门开会制定改善计划。 3、多部门沟通合作，解决生产存在的问题，确保大货保质保量顺利走货。 4、定期组织召开质量会议，回顾质量问题； 5、做好产前风险评估，确保大货顺利生产； 6、制定部门员工技能技巧及专业知识课程并定期进行定期评估考核。 任职要求 1、大专以上学历，能用英文流利沟通、书写； 2、5年以上牛仔服装质量管理相关工作经验； 3、熟悉牛仔服装工艺及生产流程，熟悉客人查厂要求，精通整个质量体系操作； 4、具有优秀的统筹、规划和感召力和沟通协调能力，执行力强； 5、具备强烈的责任心与使命感，品行端正、处事严谨，具备优秀的职业素养。

您好，您正在浏览的是深圳本地企业，请放心投递 正式工，临时工，普工 20–25元/小时 正式工2600-3510 包吃包住，人走账清， 月综合薪资6500-8000左右 我们每天咨询的人较多，您可以直接投递简历！！！ 岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作 3. 对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系和测试流程 5. 输出测试报告及质量分析数据，为产品改进和决策提供依据 任职要求： 1.熟悉软件/硬件测试理论与方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力，细致严谨，责任心强 3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先 4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先 5.沟通表达良好，具备跨部门协作意识

熟手、适合两班倒

欢迎直接投递简历，优先安排 （1）28-30元/小时！310元/天！ （2）工资范围：7500-9000元/月； （3）保底：8000元/月； （4）做到过年，厂区购买回家车票； （5）包吃住，水电费全免； - 欢迎直接到我司工业园【招聘处】应聘！ - 目前出货：招的都是，扫描入库，等岗位。负责把电脑+产品说明书+合格证，+扫描入库，负责产线质量把控做事简单轻松。 - 入职即与工厂签订劳动合同，受劳动法保护，辞职只需提前3天 - 如果您有意向【报名】，还有您还有其他问题【想咨询】，或想了解本公司更多【招聘信息】（厂区图片+宿舍图片+饭堂图片等等），请按（以下方式）联系我们！ - 【联系方式】（1） - 直接点开下方（聊一聊），在线，联系我司人事部【咨询】以及【报名】。 - 【联系方式】（2） - 直接点击右下角（申请职位），人事部收到申请后，会及时回复你。 - 常见问题： - （一）请问工资范围是多少？ - 工资范围：7500-9000元/月（小时工） 说明：小时工=30元X工时 - 工资范围：8500元左右/月（正式工） 说明：正式工=底薪3500元+补贴+加班按劳务法+工龄奖+全勤奖+岗位补贴 - 其他说明：住宿免费；水电免费； - （二）吃饭问题怎么解决？ （1）面试当天，下午4点，免费发放饭卡 （3）饭卡可以在工业园饭堂吃饭或工业园生活超市使用 （4）工业园区配有：粤菜食堂（清淡）+湘菜食堂（辣味）； - （三）住宿问题怎么解决？ （1）面试当天，下午5点，分配宿舍 （2）宿舍4-6人/间；全新装修的宿舍；配置有空调；洗衣机，饮水机，环境优雅 （3）面试第2天，早上8点，开始带薪入职培训一天。 （4）面试当天，请带齐被子+衣物+生活用品。以免影响第二天入职培训。 - （四）请问车间环境怎么样？ （1）坐着上班；穿普通工衣或个人便服。 （2）上班期间，车间会播放轻音乐。 （3）车间温度常年恒温26℃；每人一个工作台。 （4）中途离岗上洗手间，不需要打报告，不需要别人顶岗。 （5）每上班60分钟，中途休息15分钟（中途休息时间算工时） - （五）-请问我之前没有做过，生手招吗？招什么岗位？ （1）年龄18—45周岁；身体健康 （2）无需要工作经验；生熟手均可 （3）负责把电脑+产品说明书+合格证，+贴标签+扫描入库，做事简单轻松。（其他岗位有：普工，组装工，操作工，检测员） - （六）工资发放+社保问题？ （1）每月8号发上个月工资 （2）社保 - （七）请问怎么乘车过去面试？多少？入职可借支多少？入职奖励多少？需要体检吗？等等问题...... - 如果您有意向【报名】，还有您还有其他问题【想咨询】，或想了解本公司更多招聘信息（厂区图片+宿舍图片+饭堂图片等等），请（按以下方式）联系我们！ ---------------------------------------------- 【联系我们】： 直接点下方（申请职位）或者点开下方（聊一聊）；

招焊工集装箱维修师付二名，专业集装箱维修，九个小时，熟手，加长，改短，修修补补，12000元左右，包食宿，(中晚餐)空调洗衣机，工资准时，要求勤快熟手，长年有活，地址，清远，

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招聘化验员2人大保当附近电话

廊坊市经开区凯通商砼有限公司因扩大规模，现招聘操作员、调度员、质检员、需熟手，能吃苦耐劳，生产忙时能加班（有加班费）待遇优厚，管吃管住。电话：张总

招聘试验检测人员2名。有无证均可，不要求注册。需熟悉沥青及沥青混凝土试验及检测方法，并能出具沥青及混合料相关资料。薪资为8000-10000元。工期约半年，享受月休待遇。工作地址在桂林附近试验室。非诚勿扰。

招聘检测员，需持有公路水运检测师或助理检测师证书。薪资待遇为检测员每月7000元以上，试验检测师每月8000元以上，缴纳五险。工作地点为华东民航机场项目。

招聘助理检测员1名，要求持有桥隧检员证。提供食宿及五险，薪资为8000。工作地址位于湖南岳阳G4京港澳扩容项目。

岗位职责： 1、配合研发工程师开展研发项目的实验操作与检验任务； 2、按要求完成实验数据的记录与归档，根据上级指导进行配方调整等相关工作； 3、协助推进新产品开发及现有产品优化，参与研发项目的应用性测试与稳定性验证； 4、掌握公司产品所涉及的检测手段与标准规范； 5、负责实验室样品及研发相关订单的管理，并完成对应台账登记； 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、化工类专业背景，毕业于985/211院校； 2、具备涂料、油墨、胶黏剂、彩护等相关行业研发经验者优先； 3、具备较强的责任意识，工作细致认真。

岗位职责： 1、体系文件管理：统筹质量与食品安全类文件的归档与维护，实施文件可视化管控；负责内部文件的流转管理，协助开展部分文件的修订及流程申请提交，监督并抽查各部门文件执行情况。 2、日常工作跟进与汇报：（1）跟踪部门日常工作的推进情况，收集并反馈各项任务完成进度，对专项任务进行提醒、追踪及进度汇总；（2）更新产品送检安排，跟进检测进展，整理检测报告并组织发放；（3）针对产品投诉及生产过程异常情况进行追踪处理，及时汇报并推动闭环整改；（4）编制部门周报、月报等常规报表。 3、合规性审查：负责新产品标签制作及现有产品标签变更的审核，开展产品标签设计内容的合规性评估。 4、培训与不符合项整改：（1）组织实施各部门相关管理体系培训；（2）跟踪并监督各部门在第二方、第三方及内部审核中发现的不符合项整改情况，并验证改进效果。 任职要求：大专及以上学历，具备2年以上质量管理经验或1年以上体系管理工作经历；掌握ISO22000与HACCP体系要求，持有食品安全管理体系内审员证书；了解《食品安全法》及相关法律法规、标准规范；具备高级食品安全管理员资格或HACCP、ISO22000内审员资质者优先。

【急招全检员】 薪资 4000-6000 / 月 要求：有品质基础、视力好，手脚麻利，头脑灵活 年龄 18-40 岁 清远高新区上班，男女不限，圆形纸筒生产完以后，看一下好的还是坏的就行了。

【公司主营产品】本公司专业生产拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、小五金模具，主营时尚配饰、箱包扣件、拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、汽车五金配饰产品的制造与精密加工。 1.负责拉链、金属钮扣、大时尚配饰皮具皮牌功能测试和性能验证工作； 2.按照测试规范执行各项测试操作； 3.准确记录测试数据和结果； 4.维护测试设备和实验室环境； 5.协助编制测试报告和文档； 6.参与测试方法的优化改进。 任职要求： 纺织专业大专及以上或者拥有10年相关经验。 福利待遇： 1.26天8小时责任制； 2.包吃包住；食宿配套齐全，外住补贴150元-300元每月。 3.餐补； 4.法定节假日放假； 5.节假日礼品、生日会、旅游、年会。 6.依法为员工购买社保，保障合法权益。 7.厂区环境优美，公司自带私家花园、企业博物馆，工作环境舒适、高端、人性化，工作氛围轻松和谐。 8.公司管理规范、团队稳定、福利稳定，技术岗位晋升空间大，长期稳定发展。

岗位职责： 1、负责集团及事业部文件的受控管理，包括发放、回收、作废、保管与归档等工作； 2、协助集团下属新公司搭建ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系； 3、组织各分子公司开展法律法规的搜集、识别及合规性评估工作； 4、组织实施对各子公司的专项审核、EHS交叉检查及体系文件执行情况稽查，并跟踪不符合项整改闭环； 5、配合集团质量部、采购部完成原辅料/包材供应商的现场审核及相关管理工作； 6、支持各分子公司推进管理体系持续优化，协助梳理和改进现有业务流程； 7、协助组织开展体系相关的专题培训与考核实施； 8、对接各分子公司体系负责人，协调处理管理体系运行中的各类事项； 9、牵头建立并维护集团内部及外部国家或行业“标准库”，协助各部门获取适用的标准文件。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工等相关专业优先； 2、熟悉国际、国家及地方各级政府在体系管理方面的政策法规，并能有效应用于企业实践； 3、了解企业第一方审核、管理评审、第二方审核及第三方审核的运作流程； 4、具备化工行业安全管理知识及相关专业技术背景； 5、具备良好的信息收集与整合能力，熟练操作常用办公软件。 工作地点：清远高新区先导大学

1、了解化妆品生产各环节流程； 2、掌握化妆品备案相关文案的审核要求； 3、熟悉化妆品注册及备案的具体操作流程； 4、具备相关领域工作经验。 原标题：《化妆品注册专员》

一、工作职责 机械类专职安全生产管理人员是建筑施工企业中专职负责起重机械、土石方机械、桩工机械等机械设备安全生产管理的专业人员 1。其核心职责围绕施工现场大型机械设备的全生命周期安全管理展开，具体包括： 设备全环节监督检查：重点对建筑起重机械、工具式脚手架等大型机械设备的进场登记（查验）、安装、拆卸、升降、附着作业、验收、使用、维护保养等全过程进行监督检查，及时消除安全隐患现场安全监管与纠违： 2、对施工现场的机械设备及相关作业进行日常安全巡查，查处违规操作行为，监督安全隐患整改；发现重大隐患及时报告并督促消除；制止违章指挥、违章作业等行为监督方案与技术措施执行：监督相关专业施工方案、安全技术措施在施工现场的落实与执行情况人员资质与培训核查：检查相关专业作业人员（如起重机械操作人员）的安全教育培训情况和持证上岗情况 3、安全文件与记录管理：协助或负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案；组织安全文件的编写；如实记录每日安全检查及事故隐患处理情况，填入施工安全日志 4、参与安全检查与应急：组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动；参与制定应急救援预案，组织预案培训和定期演练；参与生产安全事故的调查处理工作 。 二、任职要求 1、必须持有机械类（C1类）专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书。 2、安全管理知识：熟悉施工现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序 3、专业技术知识：掌握机械设备安全技术，熟悉起重机械等大型设备的性能、操作规程及维护要求 4、风险辨识能力：能够及时发现现场安全隐患并给予纠正

一、岗位职责： 1、体系文件管理：负责质量与食品安全相关文件的统筹管理，实现文件可视化管控。落实内部文件归档与流转管理，协助完成部分文件修订并提交相应申请，监督及抽查各部门文件执行情况。 2、日常工作跟进与汇报：（1）跟踪部门常规工作及专项任务进展，收集反馈完成情况；（2）更新产品送检计划，跟进检测进度，汇总检测报告并组织发放；（3）跟进产品投诉及生产过程异常问题的处理、上报及闭环管理；（4）编制部门周报、月报等总结性材料。 3、合规性审核：负责新产品标签制作及现有产品标签变更的审核，开展产品标签设计合规性评估。 4、培训与不符合项整改：（1）组织各部门相关管理体系培训；（2）跟踪并验证内部审核及第二、第三方审核中发现的不符合项整改情况。 二、任职要求：大专及以上学历，具备2年以上质量管理经验或1年以上体系管理工作经历；掌握ISO22000与HACCP体系要求，持有食品安全管理体系内审员证书；了解《食品安全法》及相关法律法规、标准规范；具备高级食品安全管理员、HACCP内审员或ISO22000内审员资质者优先。 三、福利待遇：月薪6000-8000元，试用期3个月，缴纳社保，提供食宿。

工作职责： 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进； 2、参与化工产品生产流程的管控，分析并处理生产中的技术异常问题； 3、配合新产品的工艺导入，并进行全过程跟踪与技术支持； 4、参与现有生产设备的技术升级及先进工艺技术的引进应用。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业； 2、掌握化学检验基础知识，具备较强的实验操作能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，富有进取精神，能适应现场作业环境。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理 职位招聘2人

岗位职责： 1、承担原辅材料、成品及工艺用水的微生物检验任务； 2、对检测过程中发现的异常情况和质量问题做好记录，并及时上报主管，参与问题分析与验证工作； 3、承担洁净区域的环境监控与日常检测； 4、开展工艺用水及工艺用气的周期性检验； 5、执行与产品相关的各项检验工作； 6、负责洁净区实验室的日常运行管理，维护实验设备、耗材及试剂，确保物资库存充足； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，食品、化学、生物等相关专业； 2、掌握微生物检验、无菌操作等基础实验技术，具备相关理论知识，熟悉办公软件操作； 3、工作主动性强，态度认真，责任心强，具备较强的实操能力； 4、具有良好沟通协调能力，富有团队协作意识，责任感强。