一、岗位职责和权限 1、负责工厂产品的质量管理工作，检查、监督质检人员按标准检验。 2、组织对生产过程中的重大质量问题和客户投诉、退货的质量问题进行调查和分析，找出原因，督促有关部门采取有效的纠正预防措施。 3、负责配合公司做好内部质量审核和管理评审工作。 4、负责对客户投诉问题的回复、沟通，对重大质量投诉要组织相关人员专题研究解决。 5、组织召开品质分析会，对品质问题进行通报。 6、负责计量仪器的统一管理，联系外部计量检测机构对相关的计量仪器进行外部校准，并归档资料。 7、其它相关工作等内容。 二、岗位要求 1、中专以上学历，工作认真负责； 2、熟悉本公司产品的生产工艺流程、工序关键控制点及质量要求； 3、熟悉产品品质检验标准，及品质管理工具； 4、熟悉ISO9001、管理体系标准， 5、沟通协调能力较强，尤其善于处理客户投诉问题； 6、其它相关要求等。

岗位职责： 1、从风险角度进行产品质量管理，推动和确保公司产品质量的稳定性； 2、组织质量会议，对出现的产品质量异常问题项进行调查分析，提出改进措施并跟进改进效果，提高产品的良率； 3、统计分析生产过程的质量数据并提出优化建议，以降低产品的不良率； 4、协助处理客户投诉相关的问题调查分析、改善、验证及后续效果评估，及时给出解决措施； 5、指导检验员分析检验过程中的复杂问题，如不良品的判定解决，不断提高产品的质量； 6、监控生产过程中日常的洁净环境，确保生产环境的规范化； 7、起草及优化质量相关体系文件和各类检验作业指导书及检验标准，确保生产过程中质量的规范性； 8、配合生产进行产品的验证确认工作，保证产品质量问题； 9、参与公司体系内部审核和外部检查，及后续的整改落实事项； 10、主导培训考核检验员，监督检验人员按时完成部门职责范围内的各项工作。 任职条件： 1、高分子材料、生物工程、制药和化工等工科专业，熟练掌握质量控制理论和方法、13485质量体系标准及ISO等法律法规； 2、3年以上年医疗器械洁净区相关工作经验。具备无源医疗设备研发或工艺经验优先，相关经验优秀者可压缩至2年； 3.、本科及以上学历，或有5年工作经验的大专； 4、熟练掌握办公自动化操作技能；原则性强，能及时对产品的质量问题提出改善意见；工作认真负责，严谨细致，有较强的责任心；具有较好的执行力和团队精神；具有良好的质量和法规意识、组织沟通协调能力。

一、 岗位职责： 1. 负责客户售前、售中、售后的质量技术支持和服务； 2. 负责制定产品质量标准《SIP检验作业指导书》、《QC工程图》并组织实施； 3. 负责对物料、样品、首件、试产产品、量产产品和生产过程进行测试验证确认； 4.负责对品质异常进行判定，并组织完成品质异常处理工作； 二、 任职要求： 1.大专以上学历； 2、两年以上锂电池PACK（硬性条件，行业不符的请勿投）质量管控工作经验 ，有DQE经验者尤佳； 3、具备编写各种与品质相关的质量检验标准文件； 4、会运用质量相关的分析工具（SPC、FMEA、CPK、QC手法）； 5、年龄25～45岁, 健康状况良好, 有原则, 高度责任心, 好学肯干。 （本公司为国家专精特新小巨人、倍增企业、国家高新企业，入职满一年以上的公司人员的子女均可报读东莞东城所属的小学和初中，以起始年级为准。）

岗位职责： 1、根据公司整体战略目标，负制定部门年度计划，跟踪计划进度等情况； 2、负责编制部门年度预算，并监督执行； 3、负责制订、修订品质部检验标准、规章制度、管理办法，完善公司质量体系； 4、负责品质部人才培养、梯队搭键、人员考评等工作； 5、负责原料、中间体、成品等检验监控工作，监控产品质量方向，审核客户提供相关资料； 6、负责制定质量体系内审及季度监督计划，有序开展监督检查工作，并应对客户审厂； 7、负责协助研发对新引入的物料及新供方进行评审等工作； 8、按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门间争议提出界定要求； 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、化工类相关专业优先，三年以上化工行业品质管理经验； 2、有大局观，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 3、具有良好的团队管理和文字及口头表达能力，抗压力强； 4、熟悉质量管理工具和方法，工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神。

1.【临时工】22-24/h，到手工资 5600-6600元/月2.【入职奖励】3.【推荐】推荐朋友成功入职做满10天奖励500/人4.【工资】15号准时发放，不压工资，离职提前3天说，人走账清！5.【预支】6.【社保】，可以自愿选择  二、【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 休息时间12:00-13:0017:00-18:00两小时月休4天调休   三、食住方面  【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、等等！（纯包吃住，不花钱） 四、招聘要求：年龄16-45岁 身体健康、不限学历，生熟手都可以。银行卡正常使用，体内金属，持本人有效身份证，有纹身或者案底提前报备。

电子厂招聘普工，生产充电宝，电子产品，做事简单，无需经验，全部坐班，不体检，普通工衣。 临时工：长白班20/小时 包吃包住，月综合工资都在6500以上。 岗位有：组装包装测试，贴标签。打螺丝，看外观，都是简单手工活，不需要经验。独立岗位，流水线都有，可自选，简单易上手，新手培训期间照常有工时。 一、招聘要求：16-45岁，本人证件，近期纹身染发都可以安排入职，每周可预支 食宿： 1．伙食：免费提供一日三餐。包吃，不扣餐费 2．住宿：免费提供4-6人间宿舍，饮水机，空调 独立卫生间、独立阳台、24小时热水包住 五：离职流程： 离职当天结清所有工资。 6：带上随身行李，当天面试分宿舍方第二天上班。

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【工作内容】 -该岗位是公司直招，入职缴纳五险一金，负责对公司产品半挂车的焊接质量进行检查与评估，确保符合相关标准和客户要求； -参与焊接工艺的监督与执行，协助解决生产过程中的质量问题； -记录并分析检验结果，及时反馈异常情况； -配合相关部门完成产品质量改进工作。 【任职要求】 -能够看懂CAD图纸； -掌握质量检验的基本知识，两年以上工作经验，掌握QC检测常用工具和质量控制方法； -具备良好的责任心和细致的工作态度； -有较强的学习能力和沟通能力； -能适应工厂环境及加班，服从工作安排。

1.负责测试相关工作 薪资福利：5000-7000元，包吃包住，每周可借支，工资。 任职要求： 1.招聘年龄：18-40岁，年龄不限，无需体检。 2.工作岗位：坐班制，配备空调的工作车间及宿舍，穿戴普通工服，允许携带手机和钱包进入车间，无需通过安检门，提供食宿。吃住一个厂区。 3.具备良好的身体条件，工作态度踏实认真，有责任心，执行力强。

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黄腾峡旅游景区招人 全部长白班 | 每日工时8.5小时 | 工作轻松自由，可带手机 免费通勤车接送 + 包吃 加班费：20元/小时 | 6-10月每月高温补贴150元 月休4天 | ，,提前申请无犯罪证明，可以发我邮箱 招聘岗位&薪资 保安员 3300元/月+加班+高温补贴 要求：有无证件均可，负责景区秩序、游客安全 上班：10:00-19:00 4. 售后客服3300元/月+加班+高温补贴 要求：20-35岁，持C1驾照，大专及以上，处理咨询、投诉 5. VIP客服 3120元/月+加班+高温补贴 中专及以上，形象亲和，负责VIP游客接待，需要有C1驾照有相关经验/证件优先 6. 验票员 3120元/月+加班+高温补贴 20-40岁 男女不限，操作票务系统、兑票、接待游客，可接受轮班 7. 玻璃桥服务员 3120元/月+加班+高温补贴 8. 观光车司机 3300元/月+加班+高温补贴 核验门票、引导游客、维护现场秩序 面试集合：周一 13:30-14:00

招聘试验检测师。学历要求为交通土建类专业，大专及以上学历。职称要求为试验检测师具备中级职称，助理试验检测师具备初级职称。能力要求为熟悉试验检测。其他要求为身心健康，责任心强，动手能力强，肯吃苦耐劳，适应长期出差和野外工作，服从公司安排。要求具备5年以上工地试验室检测相关工作经验，能够独立完成公路工程工地试验室原材料取样及检测、现场检测、原始记录及报告编制等工作。任职条件为持有公路水运试验检测师（试验检测工程师）或助理试验检测师（检测员）资格证。人员需随时能够到岗、注册。薪资福利为公路水运助理试验检测师或试验检测师8000-10000元。工作地址为新疆阿克苏地区库车市。

招聘试验检测师。学历要求为交通土建类专业，大专及以上学历。职称要求为试验检测师具备中级职称，助理试验检测师具备初级职称。能力要求为熟悉试验检测。其他要求为身心健康，责任心强，动手能力强，肯吃苦耐劳，适应长期出差和野外工作，服从公司安排。要求具备5年以上工地试验室检测相关工作经验，能够独立完成公路工程工地试验室原材料取样及检测、现场检测、原始记录及报告编制等工作。任职条件为持有公路水运试验检测师（试验检测工程师）或助理试验检测师（检测员）资格证。人员需随时能够到岗、注册。薪资福利为公路水运助理试验检测师或试验检测师8000-10000元。工作地址为新疆阿克苏地区库车市。

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泉州南安市招聘外检工人一名。工作地址位于南安市仑苍镇。

一、工作职责 机械类专职安全生产管理人员是建筑施工企业中专职负责起重机械、土石方机械、桩工机械等机械设备安全生产管理的专业人员 1。其核心职责围绕施工现场大型机械设备的全生命周期安全管理展开，具体包括： 设备全环节监督检查：重点对建筑起重机械、工具式脚手架等大型机械设备的进场登记（查验）、安装、拆卸、升降、附着作业、验收、使用、维护保养等全过程进行监督检查，及时消除安全隐患现场安全监管与纠违： 2、对施工现场的机械设备及相关作业进行日常安全巡查，查处违规操作行为，监督安全隐患整改；发现重大隐患及时报告并督促消除；制止违章指挥、违章作业等行为监督方案与技术措施执行：监督相关专业施工方案、安全技术措施在施工现场的落实与执行情况人员资质与培训核查：检查相关专业作业人员（如起重机械操作人员）的安全教育培训情况和持证上岗情况 3、安全文件与记录管理：协助或负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案；组织安全文件的编写；如实记录每日安全检查及事故隐患处理情况，填入施工安全日志 4、参与安全检查与应急：组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动；参与制定应急救援预案，组织预案培训和定期演练；参与生产安全事故的调查处理工作 。 二、任职要求 1、必须持有机械类（C1类）专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书。 2、安全管理知识：熟悉施工现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序 3、专业技术知识：掌握机械设备安全技术，熟悉起重机械等大型设备的性能、操作规程及维护要求 4、风险辨识能力：能够及时发现现场安全隐患并给予纠正

工作职责： 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进； 2、参与化工产品生产流程的监控，分析并处理生产中的技术异常问题； 3、配合新产品的试制及新工艺的实施与过程跟踪； 4、推动在产装置的技术升级与先进工艺技术的引进应用。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业； 2、掌握化学检测基础知识，具备较强的实操能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，具有积极进取精神和良好的抗压能力。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理 职位招聘2人

岗位职责 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进工作； 2、参与化工产品生产流程的技术管控，及时分析并处理异常技术问题； 3、配合新产品的试制导入及新工艺的实施与过程跟踪； 4、推动在产装置的技术升级与先进生产技术的应用落地。 任职资格 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业优先； 2、掌握化学检验基础知识，具备较强的实验操作能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，富有进取精神，能适应现场作业环境。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理

岗位职责 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进； 2、参与化工产品生产流程的监控，分析并处理生产中的技术异常问题； 3、配合新产品的导入与新工艺的实施，并进行过程跟踪； 4、参与现有生产设备的技术升级及先进工艺技术的引进应用。 任职资格 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业； 2、掌握化学检测相关基础知识，具备较强的实操能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致认真，责任心强，具有积极进取的态度和良好的抗压能力。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理

岗位职责： 1.原辅料、半成品、成品、生产环境卫生监测； 2.实验数据分析、汇总； 3.实验室管理。 任职要求： 1、大专以上学历 2、1-2年以上工作经验，熟练食品常规指标检测操作、熟悉食品检测标准、熟悉实验室管理。

实验室技术员 4人 5000-7000 岗位职责： 1、按规定对进厂原料进行检测，出具检测数据/报告； 2、按规定为样板部、生产部及仓储部产品进行调色； 3、按计划对检测设备进行维护、保养，更新，做好维保记录； 4、跟踪协助水性面漆，划线漆，丙烯酸产品生产，进行质检； 5、负责实验室物资申购及领用，办公区域6S工作； 6、完成其他临时交办的工作。 工作要求： 1、年龄在18-50岁，大专以上学历，男女不限，应届毕业生也可，化工及其相关专业。 2、吃苦耐劳踏实肯干，有较强的工作责任心和自律心。 3、有相关工作经验，对化工实验室工作有一定了解。 4、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

岗位要求：不限性别/学历不限/需具备1年以上相关工作经验/年龄18-45岁 岗位薪资：8000-12000元/月 职位要求：应聘人员须技术扎实、工作积极主动、具备良好的职业素养和责任意识，善于沟通协作，能够有效协调并解决工作中遇到的各类问题，积极配合工作调配。 具有一年及以上工作经验，熟悉布面品质判断及常见问题的处理方法 公司福利 1. 公司免费提供食宿，配备免费WIFI 2. 员工宿舍设有独立阳台、独立卫生间、空调及全天候热水供应 3. 设有全勤奖励、工龄津贴、年度优秀员工表彰、带薪年休假 4. 节日慰问福利、春节返乡交通补贴、员工互助基金支持 5. 提供内部与外部培训机会、生日礼品等贴心员工关怀 6. 缴纳社会保险、推荐人才入职奖励、交通费用补助

一、岗位职责： 1. 负责原辅料、半成品、成品及生产环境的卫生检测工作； 2. 对实验数据进行整理、分析与汇总； 3. 参与实验室日常运行与管理工作。 二、任职要求： 具备1-2年相关工作经验，掌握食品常规指标的检测技能，了解食品检测相关标准，熟悉实验室规范化管理流程。 三、福利待遇： 月薪4000-4500元，试用期3个月，缴纳社保，提供食宿。

招OQC出货检兼巡检、IQC(来料检验）各1名。 . 岗位职责： 1、根据检验标准、样品、图纸或客户要求，对产成品进行入库前和出货前的品质检验，并对检验结果负责； 2、监督仓库对仓储条件、化学反应及有效库存期限的控制，提前做好预防工作，对库存产品的质量鉴定负责; 3、负责周、月统计报告与分析，确保数据的准确性和及时性; 4、保持与各部门的良好沟通，负责监督及维护现场7S执行情况； 5、对成品检验中发现的不合格品和不合格批次进行鉴定，监督不合格品的处理过程，并对处理完的不合格品重新进行质量检验，直到达到符合相关要求； 6、及时填写质量记录，提交质量报表，做好质量报表的统计分析工作，并每月将报表及时上交品管部归档； 7、严格按检验仪器的操作规程使用检验器具，负责检验器具的日常保管、保养工作，按计划及时把检验器具送检，妥善保管自己使用的印章。 任职要求: 1、中专及以上学历，材料、机械、电子等相关专业优先。 2、有1年以上IPQC/OQC工作经验，熟悉常见物料检验标准与方法。 3、工作严谨细致，具备良好沟通能力和问题解决能力，能熟练使用检测工具。 4、年龄：20-45性别：不限 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，单休。餐补。 IQC(来料检验） 岗位职责: 1、依照检验规范，对原材料、包材料、五金料、电子料进行严格检验，判定合格与否； 2、负责对现场反馈的物料质量问题进行跟踪处理，并及时更新物料质量检验标准，预防再次发生不合格物料入场事件； 3、遵循标准作业指导书，对来料检验过程中形成的数据进行系统、规范、详细的统计并留存，用以对后续的来料质量情况作为参考依据； 4、参与公司质量检验流程的更新、修订，对检验过程、检验方法等提出合理化建议； 5、遵照来料产品的质量检测情况，对产品物料供应商进行评价打分，提供供应体系选择的参考意见； 6、保管并保养检验用测量设备，确保设备检测功能的正常使用，完成上级领导交代的其他任务。 任职要求: 1、中专及以上学历，材料、机械、电子等相关专业优先。 2、有1年以上IQC工作经验（应届机械毕业生也可），熟悉常见物料检验标准与方法。 3、工作严谨细致，具备良好沟通能力和问题解决能力，能看懂AutoCAD图纸，能熟练使用检测工具。 4、年龄：18-40性别：不限

公司成熟化妆品配方的打样供样和协助工程师样板的打版工作；化妆品打样产品稳定性观察及理化指标测试；维护日常化妆品研发产品稳定性实验并记录归档；开发阶段的包材功能性、兼容性等测试； （要求）：全日制大专及以上学历，精细化工，应用化学等相关专业；1年以上化妆品生产相关工作经验，有大型企业工作经验优先考虑；爱岗敬业，具备较强的沟通能力、学习能力、及抗压能力；可接受优秀应届生 薪资福利:综合薪资4000-6000元/月，设有餐补，薪资每月15号发放、购买社保、加班补助、包工作餐（餐补）、节日福利等 招工人数:1名 工作地址:汤塘镇广佛产业园