【职位亮点】 实习期间表现突出者可获得华坤人力行政管培生录用机会 【工作职责】 协助人力资源部门开展各项工作，参与项目推进及日常事务执行，具体涵盖招聘、人才与组织发展、薪酬福利等相关模块，以及其它常规性支持任务 【职位要求】 1、2025-2026届应届毕业生，本科及以上在读学历，人力资源专业优先，性别不限； 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，态度积极主动； 3、学习能力强，具备较好的适应力与抗压能力； 4、能保证连续实习3个月以上，每周到岗不少于四天； 5、有学生干部或社团管理经验者优先考虑

负责发布招聘信息，管理招聘平台 负责筛选应聘者简历，组织面试前沟通 熟练使用常用办公软件

岗位职责： 1、负责人员招聘工作，包括邀约候选人面试及办理入职手续 2、整理考勤数据及相关表格，按周、月进行汇总并制作PPT汇报材料 3、协助完成上级领导安排的其他临时性任务 任职要求： 1、年龄******之间，中专及以上学历，形象良好，熟练使用办公软件，具备良好的沟通表达能力，细致有耐心，无经验者可培养 2、工作时间：9:30-18:00 待遇：月休4天，底薪4000元+提成 福利：公司不定期组织下午茶及团队活动；每年安排员工省外旅游；新员工到岗享一对一工作带教

岗位职责： 1、负责人员招聘工作，包括邀约候选人面试及办理入职手续 2、整理考勤数据及相关表格，每周、每月汇总并制作PPT报告 3、完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1、年龄******之间，中专及以上学历，形象良好，熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力，耐心细致，无经验者亦可 2、工作时间：9:30-18:00 待遇：月休四天，底薪4000元+提成 福利：定期组织公司下午茶及团队活动；每年安排员工省外旅游，新员工到岗享受一对一工作指导

⼯作内容： 1负责招聘公司运营推广等⼈员 2.做好每⽇招聘表格 上班时间9:30-18:00，不加班 薪资3500+绩效奖⾦900-—5000不等 工作轻松，办公室内坐班 不定期下午茶

岗位职责: 1. 组织并落实人力资源相关的日常运营管理工作； 2. 参与全流程招聘工作，包含简历筛选、面试安排及面试参与； 3. 负责员工入职、离职、培训安排及绩效考核相关事务； 4. 维护和谐的员工关系，及时响应并处理员工各类问题； 5. 推行并宣导公司人力资源制度，助力营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2. 对人力资源领域有较强兴趣并具备基础认知； 3. 能够高效执行上级交办的各项工作任务； 4. 拥有较强的组织规划与协调能力； 5. 可独立应对并解决工作中出现的实际问题。

文员 朝九晚六，负责人员招聘及团队数据管理

接受实习生或应届生 职责内容： 1. 负责部门招聘相关事务，包括在各类平台发布招聘信息、安排面试邀约及开展初步面试； 2. 承担每月考勤统计、绩效核算与薪酬计算工作，协同财务完成薪酬绩效相关业务，并编制社保人员增减名单； 3. 处理部门日常行政事务，侧重于数据的收集、统计与整理； 4. 落实并监督部分岗位制度执行情况，或协助参与公司管理制度的拟定； 5. 负责人事档案的分类与归档管理； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 不限性别，年龄18-30岁，具备大专及以上学历； 2. 熟练操作电子表格，掌握常用函数与公式应用； 3. 性格积极乐观，思维敏捷，具备良好的执行力和团队配合意识； 地址：清城区金创电商产业园6号楼326

岗位职责: 1. 组织并执行招聘全流程工作，如简历筛选、面试安排及相关协调事宜； 2. 协助拟定人力资源管理方案，助力实现企业战略目标与人才发展需求； 3. 关注员工关系变化，配合处理劳动纠纷及日常员工事务； 4. 负责员工从入职到离职全过程的管理，涵盖培训、考核等环节； 5. 保障人力资源部门日常工作的有序开展，确保各项人事操作符合公司制度与行业标准。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和团队合作意识，可顺畅对接各级管理人员与团队成员； 2. 拥有较强的计划性与落实能力，能高效推进多项工作任务； 3. 对人力资源领域有高度热情，乐于迎接挑战并持续提升专业素养； 4. 能独立应对工作中出现的问题，具备良好的分析判断与决策水平； 5. 掌握人力资源相关法律法规，确保各项人事工作依法合规进行。

工作职责： 1、配合完成员工入职流程，审核并签署入职所需材料； 2、处理员工转正、调动、离职等人事变动事务，并做好相关文件归档； 3、负责员工档案及劳动合同的分类整理与日常管理； 4、协助维护考勤系统，统计考勤数据并按时汇总上报； 5、完成其他相关的人事及行政支持工作； 福利待遇： 1. 包食宿，吃住全免 2. 周末双休，提供实习证明 3. 薪资面议

招工 长期有活 电梯安装工， 小工多人，工资200-240，中工多人工资290到330，大工多人350-380工资月结，放线，机房，导轨厅门，井道线，可计件，地方在广东，清远，花都 电话同步

广东清远财源特钢有限公司，:炼钢厂 1， 招聘冶金吊行车工: 主跨吊钢水，工资9000 要求:开过大吨位行车，炼钢厂电炉5年以上冶金吊工作经历。，45岁以内。 2， 招吸盘行车工: 双吸盘行车工，水平加料，卸车，工资7000。要求有2年以上钢厂双吸盘上料卸车工作经验。 3， 必须有Q2桥式起重机操作证。 4， 三班倒，工作8小时，交五险。 5， 宿舍楼，带独立卫生间，洗澡间，热水器，空调。食堂伙食好。身体健康。 有想来的可以我私聊。 电话☎

汤筵 （农家菜，炖汤，养生茶） 服务员三名，工资底3500元 （18~38岁） 全勤奖100(不迟到，不早退，不请假，不扩工) 满一年生日红包100 中秋，春节发放工龄奖100 中秋，春节补休一天 月休四天 工作时间八个小时 联系电话：蓝小姐同步 地址：东城红树林

招 砧板一名，工价5000元 做二个饭市，月休3天 地址：清城区下廓二街 ☎

"年初八开招 长白班高达240元/天 清远佛冈石角大型汽配厂 工价:20元/小时 长白班为主 综合工资:6000-7000元/小时 包吃工作餐(中餐和晚餐) 包住2-4人间(水电平摊) 年龄要求:男女不限18岁-50岁 工作岗位:冲压和碰焊(熟手) 每天工作10-12小时,月休2-4天. 上班时间:8:00-20:00(忙时要接受加班） 工期:年底放假2.10日左右放假 附近娱乐生活设施齐全,交通便利 工作及面试地址:广东省清远市佛冈县石角镇 注意事项:面试不能穿拖鞋,凉鞋,短裤,裙子. 报名电话:陈小姐"

，23-40周岁，沟通能力强，性格开朗，懂电脑，有同行业或有销售经验者！ 3、工作内容： 招聘专员工作职责：求职人员邀约，员工入、离职手续办理等工作内容。 4、上班时间：上六休一，八小时工作制 5、薪资待遇：面议（底薪+提成（上不封顶）

有意向电话或者私信联系

招聘专员 左右，合适可放宽年龄 【岗位职责】1、负责线上招聘，通过58同城等招聘网站，利用电话，微信和求职者进行线上沟通，邀约求职者进工厂面试。 【岗位要求】1、善于沟通，喜欢聊天。工作积极主动，责任心强，有良好沟通表达能力。 2、学历不限，专业不限，经验不限，有上进心，有赚钱欲望！ 【工作时间】1、白班，做六休一 9.30晚上8.30下午休息2个小时（自主调休） 【薪资福利】1、底薪 4000+提成+奖金，综合薪资5000–8000上不封顶

工作内容: 1、招聘端口发布招聘信息及搜寻合适的人才! 2、在线解答求职者的相关问题并更新招聘信息! 3、收集和下载简历，对简历进行分类和筛选，邀约求职者参参加面试! 4、对求职者入职行在岗关怀和岗位在的服务,主要招聘普工，操作工，餐厅服务员传菜员经理招聘等等公司人才补充招聘工作，及时给上级主管整理和汇报数据

温江区招聘办公室文员 长白班，朝九晚六双休 不论背景，不论入公司时间长短，不论学历高低，按能力挣钱 一、薪资待遇： 1、基本工资+全勤+补贴+提成＋年终奖+社保，薪资上不封顶 2、公司提供一切资源，定期组织拓展培训 3、节假日福利，每月定期团建聚餐，员工集体旅游等 二、工作时间及地址： 9：00--18:00，上五休二 温江区高档写字楼 三、工作内容： 信息发布、简历筛选，邀约； 部门之间的人员调动及组织协调工作； 后期维护及数据统计与分析； 四、岗位要求： 1、年龄20-35岁，学历不限，有无经验均可（条件优秀可放宽年龄） 2、口齿清晰，普通话流利，性格开朗。 3、热爱人力资源工作，对招聘工作感兴趣。 4、有良好的沟通能力和亲和力。 5、工作积极认真、责任心强。 只要你愿意付出，按能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间

主要负责招聘工作 上班朝九晚六

一、岗位职责： 1、负责工厂各层级管理团队及一线工人的高效招聘，拓展并维护本地优质招聘渠道； 2、结合业务发展需要，制定人力资源规划，监控人力投入产出效率，控制人力成本，为业务运营提供可行性支持建议； 3、根据业务增长目标，协同基地负责人推进人员编制设计、人才梯队搭建、关键人员保留策略、绩效评估机制及激励体系落地； 4、立足人力与业务双重视角，持续关注员工思想动向，营造积极组织氛围，妥善处理各类员工关系及劳动争议问题。 二、任职资格 1、本科及以上学历，年龄原则上不超过42岁，具备8年以上大型制造企业人力资源工作经验，有鞋服行业背景者优先； 2、精通招聘管理、绩效考核、员工关系等人力资源模块，对制造业人力资源运作模式具有系统认知和实操经验； 3、具备优秀的沟通协调能力，抗压性强，工作积极主动，富有责任感和职业热情。

岗位职责： 1、负责工厂日常财务处理，审核原始单据，编制记账凭证，登记总账和明细分类账，确保账目规范准确。 2、牵头开展工厂成本核算，归集材料费、人工费及制造费用，完成产品成本计算，输出成本分析报告，为成本管理提供数据依据。 3、承担税务申报任务，按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等税种的月度、季度及年度申报，保障税务合规。 4、整理并归档财务资料（如凭证、报表、合同等），确保资料齐全、分类清晰、便于查阅。 5、负责工厂固定资产与库存物资的管理，定期安排盘点工作，核对账面与实际数据，形成盘点结果报告。 6、配合完成领导安排的其他财务相关事务。 任职要求： 1、年龄25-38周岁，大专及以上学历，财务、会计或金融类相关专业。 2、持有初级会计职称者优先考虑。 3、具有2年以上制造业会计工作经验者优先。 4、熟练操作金蝶、用友等财务系统及Excel办公软件。 5、工作细致认真，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，严格遵守财经纪律及相关法规。 福利待遇： 1、包吃包住、五险。 2、带薪年假、节日福利、生日福利、定期组织财务专项培训。 上班时间：8:30-12:00；13:00-18:00（单双休）

岗位职责： 1、参与企业经营决策过程，配合总经理完善业务流程体系并推动落地实施； 2、统筹管理部门日常运作，对下属员工进行管理、指导与培训工作； 3、组织制定、更新和优化财务管理制度与流程，编制年度财务规划； 4、定期向管理层提交财务报表及相关分析数据，提供决策支持依据； 5、高效组织办理进出口退税、收汇核销、发票管理、资金调度及信用证审核等事务； 6、审核与财务收支相关的费用支出，发现问题及时干预，并提出可行性改进建议； 7、统筹税务筹划工作，按时完成各类纳税申报事项； 8、严控各项财务收支环节，确保支出合规合理，保障公司资金安全高效运行。 任职要求： 1、财务管理类专业本科及以上学历，持有会计职称证书。 2、具备3年以上外贸行业财务经理岗位经验，精通外经贸业务的财务核算及操作流程。 3、具有较强的团队管理和财务统筹能力，具备良好的职业操守。 4、具备一定英语应用能力者优先考虑。 5、责任心强，学习能力突出，工作严谨，逻辑思维清晰，服从安排，沟通协调能力良好。 6、熟练掌握财务系统知识，具备扎实的财务分析技能和财务管理理论基础。 7、年龄在***以上，性别不限。

【我们是做什么的】 我们是一家专业为物业公司提供（“先回款，”全风险代理）物业管理费清收服务的法务公司，通过非诉+诉讼的方式快速解决物业公司现金流问题，助力物业公司正常运营，主要服务的客户群体为各种类型的物业管理公司，包括但不限于住宅物业、商业物业、工业园区等，除此以外还为物业公司处理物业相关行业的法律纠纷业务。 【岗位职责】 1、推荐有物业费法律清收需求的物业公司（小区） 2、协助公司与物业公司签订物业费清收委托合同 3、配合公司跟进物业项目清收后产生的 【我们的要求】 1、曾经或现在任职于物业管理公司 2、当地拥有熟悉的物业公司人脉、物业协会等物业相关资源； 3、熟悉物业公司内部流程运作，有物业行业仙相关合作经验优先

岗位职责： 1、负责子公司各项费用的审核与管控； 2、负责子公司应收款项及应付款项的核算与管理； 3、参与月末库存及资产的盘点工作； 4、完成上级领导交办的其他临时性任务 任职要求： 1. 具备3年以上大型制造类企业财务管理工作经历； 2. 熟知国家及地方各级政府关于财务领域的相关法规政策，并能有效应用于企业财务管理实践中； 3. 熟练操作ERP系统及其他办公自动化软件； 4. 具备较强的信息整合能力，以及判断决策、沟通协调、人际交往、计划执行、逻辑分析等方面的综合素养； 5. 掌握系统的财会专业理论知识，具备扎实的专业基础

大专学历，会计专业，会金蝶系统优先

岗位职责： 1、负责银行、政府等部门的接待与协调工作； 2、对接子公司各项业务相关事务； 3、办理子公司工商注册、信息变更等手续； 4、完成日常其他相关工作 岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、有制造业供应链领域工作经验者优先； 3、能够适应出差安排

岗位职责: 1. 协助主管整理人力资源相关档案与文件； 2. 使用系统工具开展人才搜寻及初步筛选工作； 3. 联系匹配度较高的候选人安排面试事宜； 4. 承担员工从入职、培训、绩效评估到离职的全流程人事事务管理。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协调能力； 2. 可独立高效完成交办的工作任务； 3. 了解人力资源管理各环节及相关政策法规； 4. 拥有较强的组织规划意识和团队协作精神； 5. 熟练使用常用办公软件，掌握基本的线上招聘操作方法。

诚聘：全盘会计 要求： 1.财务、会计等相关专业大专及以上学历 2.拥有5年以上会计工作经验，能独立完成全盘账务处理。 3.具备良好的职业道德、高度的责任心和严谨细致的工作态度，沟通能力良好，精通财税政策。 4.熟练操作金蝶、用友等财务软件，精通Word、Excel办公软件。 工作职责：全面负责公司的账务、税务及报表工作。 薪资待遇：面议（我们将根据您的经验与能力提供有竞争力的薪酬） 欢迎致电咨询！ 联系人：林女士 联系电话：