
音频技术工程师
1.5-2.5万元/月
硬件工程师3-5年本科及以上音频调试MTK平台手机展讯平台音视频/显示类产品手机/电脑/通讯终端
工作职责:
1.负责手机音频电路的设计及布线审查;
2.提供电声堆叠设计指导,并完成音腔性能评估;
3.在MTK/展讯平台上进行音频主客观调试与性能提升;
4.参与音频新技术方案的研发与前期技术探索;
5.完成运营商入网测试中音频模块的调试与验证;
6.配合软件工程师实现音频功能,并协同分析解决相关技术问题;
7.承担手机音频测试工作,整理测试报告,完成问题分析与总结文档编写。
任职资格:
1.具备MTK/展讯平台音频调试经验;
2.掌握麦克风、听筒、耳机、喇叭、音频功放、audiocodec等器件的相关电路设计知识;
3.熟练使用PADS、Cadence等专业电路设计工具,了解手机音频布线规范,可独立完成PCB器件布局与走线检查,并提出合理优化建议;
4.了解麦克风、听筒、耳机、喇叭等电声元件的关键性能指标及其评估方法与标准;
5.掌握电声器件音腔结构设计的基本要求;
6.熟悉AP、ACQUA等音频测试仪器,了解手机音频测试项目及相关行业标准;
7.具备良好的沟通能力,能与软件、结构、采购、基带团队及供应商高效协作。
压铸工艺设计主管
1.7-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上汽车配件压铸模具大型压铸模
岗位职责:
1、主导模具技术开发工作,统筹模具设计方案审定、制作进度跟进及质量控制;
2、审核新产品导入及工程变更过程中的压铸工艺评估文件;
3、处理日常压铸模具异常问题并推动持续改善;
4、设计汽车零部件高压压铸工艺方案,涵盖模具结构、浇排系统、冷却系统等关键部分;
5、全面管理压铸工程部门日常运作,包括团队建设、人员安排、培训实施与绩效管理;
6、组织跨部门协作沟通,对接客户技术需求与项目进展。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上汽车零部件压铸工艺或设计工作经验,其中至少3年团队管理经历;
2、掌握铝合金/镁合金压铸工艺流程,具有大型压铸件(如车身结构件、电控单元、电机壳体等)项目背景者优先;
3、熟练使用压铸模拟分析软件(如ProCAST、Magma、AnyCasting等);
4、熟悉压铸生产及相关后道工序,包括CNC加工、喷涂等,具备扎实的压铸与机加工技术知识;
5、具备良好的数据分析能力及现场问题排查与解决能力。
硬件开发工程师
8000-10000元/月
硬件工程师1-3年大专及以上硬件项目管理经验汽车硬件产品芯片/半导体/集成电路电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
岗位职责:负责公司电路板样件的焊接、维修及样机调试工作(需具备四层及以上电路板调试能力),熟练完成电容、电阻、芯片及其他电子元器件的焊接(包含0402等小型封装元件),掌握BGA芯片焊接技术,动手能力突出,具备电路分析能力,能读懂原理图并定位排除故障;电子技术基础扎实。
能够独立承担项目任务,技术达标后将配备工程师助理协同推进项目,提升研发效率
具备良好的沟通表达能力,工作细致认真;
责任心强,具有团队协作精神,积极主动投入工作
需具备两年以上相关领域工作经验
年底发放年终奖金
工作时间:上午9:00-12:30,下午14:00-18:30,实行大周与小周轮换制度
由于初期难以全面评估个人实际能力,初始薪资设定相对保守,但只要能力出众,完成多个复杂电路板调试后
硬件研发工程师
1-1.3万元/月
硬件工程师3-5年本科及以上
本科及以上学历,电子工程、通信工程等相关专业。
具备扎实的模拟与数字电路理论基础,熟悉元器件选型、电路仿真及故障排查方法。
能够熟练操作AltiumDesigner、Cadence、PADS等EDA设计软件。
精通4层及以上PCB设计,涵盖叠层设计、阻抗匹配、EMC性能优化等内容。
熟悉示波器、信号发生器、逻辑分析仪等常用测试仪器的使用。
具有2年以上硬件开发经验,曾独立承担项目开发任务,完整参与过多款产品的全周期研发流程(从需求分析到设计、测试直至量产)。
电源硬件工程师
9000-14000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上
此岗位是公司创新团队的岗位,主要负责电源产品的测试以及硬件方案设计,包括移动电源产品解决方案(无线充电移动电源,以及储能产品,有线PD快充,BMS电源管理等等)的测试和硬件设计,以及与软件工程师配合整改整体方案以及设计.
招聘要求:
1、热爱消费类电源产品,数字大功率电源有线或者无线快充解决方案,掌握电源的硬件拓扑结构,熟悉移动电源或者储能产品应用,有无线充电开发经验优先。
2、拥有至少3年以上的工作经验,熟悉AD/protel硬件设计软件,能独立layout以及设计原理图,并且熟悉能熟练操作负载、效率、纹波、温度、内阻、协议等电源测试设备;
3、熟悉移动电源,BMS和无线充电等测试流程、规范,了解国标、团标、行标最新动态,有无线充电以及大功率快充开发经验优先考虑.
4、具备逻辑思考能力,以工作目标、结果为导向,熟悉了解平台资源;
PCB硬件工程师
1-1.2万元/月
硬件工程师3-5年大专及以上
1.负责通讯产品的电路板布局设计,包括但不限于手机、蓝牙、WIFI等硬件设计与开发。
2.参与电路原理图的设计工作,进行硬件测试和故障排除。
3.根据产品开发计划,与研发团队协作,确保电路板设计满足产品功能与性能要求。
4.优化电路板设计流程,提高产品质量和生产效率。
任职要求:
1.具备良好的电路设计和测试能力。
2.有手机、蓝牙、WIFI等相关硬件开发经验者优先。
3.能够熟练使用电路设计和测试软件。
4.有良好的团队合作精神和沟通能力,能够在压力下保持高效的工作状态。
硬件开发工程师
1.3-2.1万元/月
硬件工程师经验不限大专及以上电池/电源类产品电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备硬件开发经验
工作职责:
1.负责机器人产品从方案设计、电路布局、样板制作、调试验证到量产导入的全流程开发;
2.承担电子元器件的选型评估及电路板BOM清单的编制与维护工作;
3.负责PCB样机的焊接作业、硬件功能调测、性能验证,并输出相关工艺技术文档;
4.完成领导安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.电子类相关专业大专及以上学历,具备3年以上实际工作经验;有机器人类产品开发经历者优先考虑;
2.掌握PCB设计中的基本安全规范,精通电子原理图设计与单片机外围电路设计,具有数字与模拟电路的设计能力,可独立完成电子产品的硬件设计;
3.熟练操作常用电路设计工具,了解电机控制及BMS控制电路优化方法;能熟练使用各类电子测量仪器,掌握硬件调试流程与工艺;
4.熟悉硬件系统架构和产品开发流程,具备编写硬件设计文档的能力;
5.具备较强的独立分析与问题解决能力。
电子硬件助理工程师(团队氛围佳福利好)
5000-6000元/月
硬件工程师经验不限大专及以上万用表焊接PADS音视频/显示类产品
岗位职责:
1、电子信息工程相关专业背景;
2、具备焊接0402、0201封装元器件的能力;
3、能够理解并识读电路原理图;
4、配合电子工程师完成产品从立项到量产的全流程设计工作;
5、对电子行业有浓厚兴趣,具备较强的学习意愿和钻研精神;
任职要求:
1、大专及以上学历,电子信息类相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘;
2、性格踏实稳重,认同电子行业发展前景,愿意长期深耕该领域;
薪资待遇:
1、公司提供具有竞争力的薪酬及完善福利,包含五险、年度旅游等;
2、设立专项部门活动经费,用于团队建设,如聚餐、K歌、外出游玩等;
3、日常供应咖啡、零食、水果等下午茶点,重大节日发放定制礼品;
公司办公氛围轻松融洽,每日下午茶不断,定期开展户外拓展与集体旅行。表现优异者可享受年度晋升及调薪机会。
三、公司设有健全的管理晋升机制(公开透明,不拘资历,唯才是举)
企业成立十余年,专注电子音频类产品的研发与销售,集工贸于一体,实行大小周工作制,团队氛围积极向上,福利体系完善,诚邀更多有志青年加入,共同发展,共同成长。
急招!电子工程师/硬件工程师,有无人机行业经验优先
8000-20000元/月
硬件工程师5-10年本科及以上无人机飞控飞控二次开发电控电调
1、负责无人机整机硬件架构的设计和规划;
2、负责无人机各模块的原理图设计和PCBLAYOUT;
3、负责元器件选型及BOM输出,与采购对元器件供应商进行调研与评估;
4、负责无人机整机硬件系统的调试,输出各模块测试要求;
5、负责历代产品的缺陷改进及维护工作;
硬件工程师
2.3-2.8万元/月
硬件工程师大专及以上
岗位职责:
1、参与新产品的项目可行性分析、确定新产品项目总体实现方案,协助制定产品立项书;
2、制定新产品开发功能、性能测试方法及标准;
3、参与策划项目总体设计方案及设计计划的制定;
4、按项目要求完成硬件原理图、PCB设计及设计文档制作;
5、实施产品硬件设计验证并跟进其实物试制过程;
6、提供生产指导文件,解决生产问题;
7、新物料、新供应商开发及测试确认。
岗位要求:
1、有GPS定位器,行车记录仪,汽车电子产品经验3年以上开发经验的优先
2、大专及以上学历,电子、计算机、通信、自动化等相关专业;
3、1年以上电子产品设计经验,有IOT相关产品经验者优先;
4、熟练使用protel99,AD,PADS,Orcad等至少一种硬件设计软件;
5、善于学习,团队协作,工作细致认真,责任心强。
射频工程师学历不限
1. 负责手机信号放大器、屏蔽器及相关射频设备的现场安装、调试与参数校准,确保设备符合2G/3G/4G/5G频率标准及性能要求。
2. 开展设备常规检测、故障排查与维修,快速定位问题根源并实施有效解决方案,记录故障处理全过程。
3. 准确记录调试数据、设备参数及测试结果,编制规范的调试报告,为后续维护提供参考。
4. 协助客户进行设备操作培训,提供技术支持与咨询,跟进使用反馈并优化设备性能。
5. 维护示波器、信号发生器、频谱仪等调试工具,确保其正常运行。
任职要求
1. 熟悉射频电路原理,具备手机信号放大器、屏蔽器或直放站调试经验者优先。
2. 能熟练操作网络分析仪、频谱仪等专业调试设备,掌握基础焊接技能者加分。
3. 了解通信基础协议,具备较强的故障排查能力和问题解决意识,抗压能力强。
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作能力,能适应阶段性出差或现场作业。
5. 电子信息、通信工程等相关专业优先,有相关行业证书者优先考虑。
微波射频工程师
1.5-2万元/月
射频工程师1-3年本科及以上电路设计ADS射频开发通信相关专业PCB设计经验微波工程师电子/电磁场/微波相关专业CST/HFSS/ADS仿真应用工程师HFSS
岗位职责:
1、负责毫米波接收机及无源电路模块的设计、验证,以及生产过程中相关技术问题的解决;
2、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电磁场与微波技术、无线电物理等相关专业;
2、掌握微波有源与无源电路设计方法,熟悉常用器件的应用特性;
3、熟练操作至少一种射频微波仿真工具、制图工具、PCB设计软件及办公软件,了解自动化测试系统;
4、具备模块级调试与测试能力,能独立开展工作,并对技术问题进行归纳总结;
5、具备较强的分析判断能力与沟通协作能力,具备良好的英语读写听说水平。
成长空间:
1、可向技术骨干或专业带头人方向发展;
2、具备成长为高级管理人才的机会。
重庆綦江区企业名称:重庆爱特纳科技有限公司岗位:调试员人数:1人工资:4000+年龄:30
4000-5000元/月
射频工程师中专及以上
企业名称:重庆爱特纳科技有限公司
岗位:调试员人数:1人
工资:4000+
年龄:30岁以上
要求:两年以上相关职位工作经验,熟练操作网络分析,频谱仪等设备
福利待遇:社保、带薪年假等
联系人:梁
地址:平山产业园区
射频工程师
1.5-3万元/月
射频工程师1-3年本科及以上CMU500通信相关专业链路高通/MKT平台射频开发经验CST/HFSS/ADSMT8820C/MT8821CCMU200
岗位职责:
1.根据项目需求,独立完成硬件框图的梳理,明确系统流程图;
2.负责新产品的原理图设计,并对EDALAYOUT进行指导;
3.承担射频类元器件的选型工作;
4.制定射频相关的测试方案、测试工具及企业标准参数审核,撰写测试文档;
5.针对项目中出现的RF射频参数问题,实施整改与优化;
6.对整机的参数、性能和标准进行把控,解决整机调试过程中出现的技术问题。
任职要求:
1.本科及以上学历,微波、通信、电子等相关专业,具备2年以上RF射频相关工作经验;
2.具有数字通信电路(调制解调部分)设计经验者优先考虑;
3.有频谱仪项目、无线UHF段麦克风或红外无线麦克风开发经验者优先;
4.熟悉射频TX、RX电路原理图设计,能指导或审查EDA的PCBLayout,具备电路仿真、样机调试能力,可完成样品开发并满足设计、生产与测试要求;
5.熟知无线通信产品射频测试指标及方法,能够指导生产线射频校准程序的开发;
6.熟练使用至少一种仿真工具,如HFSS、ADS等;
7.具备良好的跨部门及外部协作沟通能力,能及时分析并处理生产和客户反馈的RF问题。
射频技术维护
1-1.3万元/月
射频工程师1-3年本科及以上产线支持MT8820C/MT8821C
岗位职责:
1.主导并支持新产品导入过程中工厂射频环节的相关工作;
2.具备一定的工厂射频问题分析能力,可独立解决射频类技术问题;
3.能够独立应对中等复杂程度的产线射频相关异常;
4.可指导工厂及生产线优化射频良率与生产效率,推动制程稳定性和产出提升;
任职要求:
1.具有射频领域相关行业背景和实际工作经验,熟悉产线射频测试工位布局及常见问题的应对策略;
2.熟练操作射频常用仪器,如4G/5G综合测试仪、频谱分析仪、网络分析仪等设备;
3.具备基本英语读写能力,能理解射频相关的技术资料与文档;
4.有消费类电子产品在工厂端从事射频工作的实践经验者优先;
岗位福利:
带薪年假,年终奖金,五险一金
行政文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃3-5人月结经验不限高中及以上加班费全勤奖发展前景好团建聚餐工作氛围轻松包吃两餐月休可调
诚聘办公室文员4名
薪资待遇:
1.3000-5000元,根据能力定薪,另享2%提成;
2.缴纳社保;
3.设有绩效奖金;
4.提供每日两餐;
5.具备完善的晋升机制,重视人才培养,定期组织团队建设活动。
工作内容:
负责销售跟单及售后服务相关事务。
任职要求:
1.熟练操作Office、PPT、Word等常用办公软件;
2.具备良好的沟通与协调能力,待人真诚热情;
3.工作细致认真,有耐心,能承受一定工作压力,服从管理安排;
4.有销售经历,或掌握CDR软件操作,或具备相关行业背景者优先考虑;
5.高中及以上学历。
工作时间:
8:30-12:0013:30-18:00
标准8小时工作制,月度休息时间可灵活调整
非诚勿扰,谢谢
生产跟单文员
2000-6000元/月
生产跟单跟单文员包吃1-2人月结经验不限本科及以上全职五险一金不需要出差包吃住文员经验双休
工作内容
1.负责跟单相关事务,包含订单跟进、生产环节进度把控等;
2.配合完成文职类工作,如资料归档、信息录入等;
3.实时汇报生产过程中出现的异常情况,并协助处理问题。
任职要求
1.身体状况良好,能适应长时间站立及作业需求;
2.工作态度认真,具备一定的抗压能力;
3.拥有良好的沟通协调能力,可与各职能部门顺畅协作。
厂长
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年中专及以上生产计划与物料控制
薪资待遇:
1.底薪1万元起,根据能力面议;
2.缴纳社保;
3.设有绩效奖金;
4.健全的晋升机制,重视人才发展,定期组织团队建设活动。
工作内容:
1.负责厂区管理制度的制定、落实与监督,并参与制度的优化调整;
2.制定生产排程并统筹生产执行,推动工艺流程落地与持续改进,提升产能效率;
3.实施生产全过程管控,保障装配品质,合理控制原材料使用,降低损耗成本;
4.组织生产人员技能培训,监督作业执行情况,对售后退回产品进行数据分析并推动改善;
5.全面负责企业内部消防安全管理,落实检查、培训、执行及监督工作;
任职需求:
需具备广告加工行业相关生产管理岗位工作经验。
工作时间:
8:30-12:0013:30-18:00
每月固定休息,可灵活调配
非诚勿扰,谢谢
生产副总
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.协助总经理推进工厂日常运营管理,保障生产环节高效有序运行;
2.跟踪生产全过程,确保产品品质达到既定标准;
3.参与规划并优化管理机制,推动整体运营效能持续提升。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效联动各职能部门协同作业;
2.具备团队领导力,能够带领成员共同实现工作目标;
3.拥有流程优化意识,致力于不断提升工作效率与成果质量;
4.有汽车零部件、智能家居、医疗大健康、动漫创意文化等相关
行业经验者优先考虑;
5.具备从零开始搭建新厂或主导过工厂搬迁、技术升级等重大
项目经历者更受青睐。
生产车间厂长或主管
7000-8000元/月
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验质量管理经验
包装板生产厂家,招一位厂长主管,要求至少3年本行业工作经验。懂生产懂管理,懂得如何配比材料生产各种规格包装板,确保质量过关。
生产主管
5000-6000元/月
主管5-10年高中及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
有工厂机修基础或机械常识,主要是液压设备,负责整个生产车间的人和设备的管理,按时完成生产任务。
责任心强,忠诚度高
生产技术员
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
全日制大专及以上学历,机电、机械、电子电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程、动科动医、动物营养、粮汕食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先。
具备相关工作经验者优先考虑,身体状况良好,能承受工作压力,适应倒班安排。
主要从事中控室操作、生产工艺流程巡检及顶岗作业等任务。
工作地点涵盖吴川、阳江、海口、儋州、廉江等地;湛江、高州岗位需本科及以上学历。
总经理
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1.统筹工厂整体运营,保障生产任务按时完成,并持续推进运营优化;
2.制定并落实工厂发展战略,精简生产环节,提高生产效率与产品品质;
3.带领管理团队,构建高效运作体系,促进技术革新与成本合理管控;
4.协调内外部协作关系,保障供应链稳定运行,提升客户服务水平;
5.落实安全管理制度,确保生产活动符合国家法规及企业规范要求。
任职要求:
1.具备10年以上出口欧美、日韩市场的赠品玩具或电子玩具制造行业从业经历,其中至少5年在中大型制造企业担任厂长或总经理等全面管理职务;
2.拥有出色的组织协调与团队领导能力,能有效激发团队达成经营目标;
3.具备卓越的判断力与应变能力,可在复杂环境下迅速做出决策并解决问题;
4.熟知中国、欧美及日韩地区玩具产品的生产工艺、质量管理体系及相关验厂流程;
5.有从零起步筹建新厂,或主导过工厂搬迁、产线升级等重大项目的实践经历者优先考虑。
生产管理包吃包住
岗位职责:
1.负责腊肠产品的生产工作,确保生产流程和质
量标准
2.与团队成员协作,确保生产效率和工作质量
3.持续改进生产技术,提升产品竞争力任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够高效完成任务
2.能够适应团队合作,快速融入团队环境
3.具有学习能力,愿意不断提升个人技能及工作方法
4,能吃苦耐劳,有健康证
岗位职责:提供食宿(包)
栏目概述
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