【薪资待遇】 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合收入10-50k，晋升路径明确，每3个月享有调薪机会； 2、入职首年，可享单月最高10000元/月新人激励； 【工作时间】 1.早九晚六，无加班！ 2.周末双休，法定节假日正常休息！ 【福利待遇】 1.五险一金+商业保险，保障全面！ 2.节日福利齐全，年度旅游团建、日常下午茶一应俱全！ 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄25-45岁 【工作内容】 1.采用服务与销售结合模式，维护平台存量客户，通过企业微信（加微）进行续费提醒，组织线下活动邀约，提供综合性理财服务等； 2.洞察客户实际需求，依据客户情况匹配定制化解决方案； 3.公司定期举办高净值客户线下沙龙，负责客户邀约及理赔支持工作高效推进； 在平安金服，我们提供公开透明的晋升机制：专员（见习专员-高级专员-资深专员）-见习主任-主管-经理。成长空间广阔，晋升周期短，最快六个月可晋升为主管！基础薪资稳定有保障，销售津贴上不封顶！底薪与业绩无关，属服务+销售类型岗位，无需陌拜、无需地推、无需电话营销开发客户

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 【工作职责】 1.承担个人业务目标达成及综合金融服务推广任务。 2.落实并执行各项风险管控与合规管理要求。 3.开展渠道拓展与日常维护，提升单店产出及渠道合作满意度。 4.高效处理业务申请，优化客户体验与服务感受。 5.完成上级主管交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1.本科及以上学历。 2.具备良好的客户服务意识和沟通协调能力。 3.掌握基础信贷知识及财务分析判断技能。 4.语言表达清晰，沟通能力强，能适应一定工作压力。 5.职业记录良好，无犯罪、重大违规违法或行业禁入记录。 6.条件特别优异者可酌情放宽录用标准。

不用自己找资源，非电销岗位。 一、岗位职责： 1、服务公司优质老客户及部分高净值客户，立足客户需求，协助客户完成产品筛选、组合配置及资产规划，持续维护客户关系，及时解答客户疑问； 2、借助公司平台资源，为客户提供一站式家门口金融服务方案（涵盖保险、贷款、证券、信托、信用卡、居家养老服务等）； 3、积极参与公司组织的系统化培训，持续提升专业能力，增强解决各类产品问题的综合服务水平。 二、任职要求： 1、学历：大专及以上（学信网可查，已取得毕业证书）； 2、具备2年以上保险销售经验 或 3年以上金融领域从业经历 或 10年及以上其他行业销售背景；（金融范围包括保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）； 3、有2年以上本地生活经验者优先考虑； 4、沟通协作能力强，执行高效，性格积极乐观，具备良好的学习能力； 5、8Q测评中AQ/EQ/AAQ三项总分不低于7分，LQ不低于7.5分。 三、上班时间： 8:30-10:30，17:00-18:00。周末双休，享受国家法定节假日及带薪年假。 四、薪资待遇： 1、基础工资+岗位补贴+绩效奖金+销售提成，月综合收入1w～3w，每3个月享有调薪机会； 2、每月最高可享1万元新人专项津贴； 3、提供清晰晋升路径，3-6个月即可获得晋升机会； 4、配备完善培训机制，团队协作高效有序。

岗位职责： 1、推动销售目标实现：通过客户维护、产品介绍及推广工作，协同落实各项销售策略与业务流程，高效运营小组用户资源，全面促进团队业绩增长，确保完成既定销售任务； 2、优化用户体验：依托产品讲解与试驾服务，持续提升客户在产品使用与服务过程中的满意度，打造良好口碑，培育品牌忠实用户及传播者； 3、拓展业务渠道：协助店长策划并实施精准营销活动或外部合作，提升品牌知名度，挖掘更多潜在客户群体与产品兴趣人群； 4、落地市场活动：积极参与各类现场及线上推广活动，有效吸引目标用户，扩大用户触达范围； 5、处理客户疑问：当客户对产品或服务存在顾虑时，能快速识别问题核心，并在财务方案、技术参数、充电配套、实际使用场景及生活适配度等方面提供切实可行的解决方案； 6、开展数据复盘：定期进行小组数据整理与分析，结合公司政策与门店发展方向制定执行策略，优化零售各环节转化效率； 7、团队能力提升：对组员实施个性化辅导，强化销售技能，助力团队成长，发掘并培养具备潜力的零售管理人才； 8、熟练制作数据报表，监控组员关键指标，对团队数据结果承担直接责任 硬性岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、年龄不超过33岁； 3、性格开朗、积极向上，作风正派、责任心强，具备高度的工作热情与敬业精神； 4、拥有良好的语言表达与沟通协调能力，具备团队合作意识，主动学习新能源汽车及相关领域知识； 5、持有C1及以上驾驶证，无不良驾驶记录或其他不良记录； 6、具备新势力汽车品牌管理岗位1年以上工作经验，或传统汽车行业管理岗位2年以上经验

1.根据公司的航线产品，针对性开发客户并完成个人销售业绩任务 2.维护公司与客户的合作关系，定期进行客户回访，并及时跟进应收账款回收等 3.及时处理客户订单异常情况，争取更多的货量支持以及长期稳定的合作 4.协助公司组建销售团队，做好培训和日常管理工作，带领团队完成销售任务 5.完成公司交代的其他工作任务

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.负责销售团队日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队整体战斗力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位根据实际情况补充完善

工作内容 1.负责展会的招展工作，与团队人员合作完成各自销售目标； 2.负责主动积极收集行业目标客户信息，通过电话、网络引流推广、拜访和活动现场拓展等方式开发新客户； 3.负责完成签单收款及展商与展会现场服务； 4.积极开拓新客户，及时了解客户需求，把握客户心理，实现销售机会到销售产能的最大转化。 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够迅速应对各种情况，保证活动质量； 3、对工作充满热情，有较强的责任心和团队合作精神； 岗位要求： 1、有展览销售及销售工作经验优先； 2、勤奋努力，具有吃苦耐劳精神，能承受一定的工作压力； 3、有自信心，情商高、具有较强的表达与沟通能力，团队合作意识强，能服以领导安排的任务

岗位职责： 1、负责销售团队管理，制定销售计划; 2、积极开拓市场，寻求销售机会，按时完成公司下达的销售任务 3、参与制定整体营销目标、策略和计划，负责计划实施和目标达成 4、认真执行公司的各种销售政策、制度和规范，按程序办事 5、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源 6、上司临时安排的其它工作事宜 任职资格： 1.具有光缆用低烟无卤及光纤光缆用其它材料销售5经验 2.沟通能力强.能从容应对高层谈判； 3.具备较强的市场开拓.客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力 4.对电线电缆用低烟无卤、各种交联材料有一定的深入的认识 5.主动性强,工作态度积极,热爱销售工作良好的团队协作精神和客户服务意识 6.有较强的事业心,勇于面对挑战，良好的沟通和表达能力.应变能力和解决问题的能力,心理素质佳 7.形象良好，自信，有较强的表达能力，有良好的职业操守和责任心、忠诚度、事业心

1、财富规划、资产配置、海外移民服务 2、具备证券、银行理财、房地产、私募或公募基金、高端奢侈品、豪华汽车、医美等领域的销售经验者优先，能够结合客户实际需求，提供专业化的理财咨询方案 3、工作时间：上午8:50-下午5:00，周末双休 4、月薪20000-30000元左右，提成佣金当日结算，秒速到账 5、热衷于股票投资，拥有丰富的炒股社交资源，或具备海外留学背景者优先；团队氛围融洽，同事间如兄弟姐妹般互助协作，共同进步成长

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2. 制定并执行个性化服务方案，协调内外部资源推动项目落地 3. 定期开展客户回访与需求调研，及时反馈市场信息与竞品动态 4.达成所辖区域/行业客户的销售目标及回款指标 5.参与合同谈判、签约及售后服务协同，保障全流程客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或行业解决方案相关经验者优先 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 对目标行业有一定了解，学习能力强，结果导向

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

【急聘】销售精英加盟！挑战高薪，绽放光芒！ 我们正在寻找不甘平凡、渴望突破的您！ 如果您热爱沟通、敢于挑战，渴望在充满活力的团队中快速成长，我们诚邀您加入，共同开拓精彩未来！ 岗位要求： ·年龄20-35岁，性别不限，充满活力与热情； ·具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识； ·拥有团队协作精神，能积极融入集体共创佳绩； ·抗压能力强，能在挑战中保持动力，越战越勇。 薪资待遇： ·底薪3000元+高额提成，收入无上限，真正多劳多得！ ·清晰的晋升通道，完善的培训体系，助你快速成长； ·丰富的团队活动与人性化的福利保障。 我们提供舞台，您只管闪耀！ 不设限，才有无限可能。只要您有梦想、有冲劲，这里就是您实现价值的起点！ 欢迎投递简历或咨询！ 联系电话： 公司地址：_普宁马栅村委会。 加入我们，一起拼搏，一起分享成功的喜悦！

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春光椰汁招聘 招聘岗位：业务销售 年龄：25-45 工作地点：广东省普宁市流沙南街道 任职要求: 1、优先从事快消品（牛奶/饮料）行业 2、熟悉流通市场运作，熟悉产品推广执行及促销活动开展 3、学习能力较强，有责任心，能吃苦耐劳 待遇：底薪+绩效+提成 综合收入：5000-10000/月 联系人:吴先生 手机微信同号:

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【岗位职责】  1、通过网络批发市场挖掘销售和渠道拓展、公司资料进行开发拓展；  2、通过客户拜访，当面或远程进行产品演示和售前咨询等，挖掘客户真实需求，结合自身产品为客户制定解决方案；  3、跟踪客户产品的使用情况，及时解决客户在产品使用过程中遇到的问题和疑问；  4、促成客户签约、收款，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。   【岗位要求】 1、有责任心、耐心、善于沟通和表达、思路清晰； 2、大专以上学历，特别优异者可适当放宽录取条件；   3、具备超强的执行力和要性，过程驱动，结果导向； 4、具备较强的服务意识，乐于帮助客户获得成功； 5、较强的渠道开拓能力、活动组织能力。   【公司介绍】 公司是一家专注智能网批SAAS系统的企业，主要开发“网货帮”网批SAAS软件，目前是行业解决方案的领先者、续费率也是全网第一，将招揽更多优秀人才一起分享这份蛋糕。 【公司福利】 高提成 新单提成15%-30%+续费提成10%-15%，一年13薪，较成熟者年收入12万以上 丰厚的奖金：提成、业绩奖、年终奖（完成目标即拥有）  社保、工龄 定期活动 年度团建 晋升机制 全员期权、股权 培训  “一个open的工作氛围”，我们无法保证你的工作轻松，却能给你open自在的工作氛围！我们有浓厚的扁平化管理文化，一切以解决问题为导向！没有复杂的等级观念，我们倡导简单直接！

业务员

岗位：眼镜销售员/店长 薪资待遇: 销售员底薪：2300-3000+提成（提成点高，上不封顶） 销售店长底薪：3000-3900+提成（提成点高，上不封顶） 有完善培训学习体系，工龄，五险，法定节假日三倍工资，8小时工作制，月休4天。 要求： 1.需有1年以上销售行业经验（有眼镜销售相关经验优先） 2.性格开朗，沟通能力强，有责任心 期待有眼镜行业相关经验有冲劲的小伙伴加入！

岗位职责： 1.积极开展市场拓展工作，寻找并开发潜在客户； 2.执行销售策略，完成销售目标； 3.提供专业的产品和服务咨询，帮助客户理解产品特性和优势； 4.定期收集和反馈市场信息，协助制定销售策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作充满热情，能够独立进行市场开发； 3.责任心强，能够在压力下保持高效工作； 4.具有团队合作精神，愿意与团队共同进步。

1.基本薪资3000~5000+新人津贴1000-10000+业绩提成，综合薪资1-3W 2.周末双休，工作时间灵活自由，国家法定假日休息 3.综合福利保障：六险一金，公司团建，出国旅游 4.业务多元化，专业培训，广阔成长空间。 【岗位职责】 1.公司会提供区域内高净值的客户资源，负责完成区域内客户售后服务，处理客户售后问题及续期提醒； 2.挖掘客户需求，根据客户需求情况提供综合解决方案； 3.为客户精心组织沙龙活动、高效协助售后跟进； 4.参与公司在售产品的推广活动，并保持对市场动态的关注。

前期与客户沟通成交，与后期客户回访，不会可学，公司有培训。 工作时间:早上9:00到11:30，下午1:00到下午5:306:00到8:00下班周五固定3:00下班，周六休息，相当月休六天工资待遇:底薪3500+提成五个点+奖金+不定时下午茶+公司团建+包吃住老板，九零后好说话，有意向的可以联系~公司地址:普宁流沙商品城秀陇路口

任职要求： 1、达成公司下达的各项任务目标及业绩考核指标。 2、面向政府机关、国有企业、及事业单位开展福利采购与活动策划类项目服务，具备独立开拓客户资源并推动项目落地成交的能力。 3、性格积极乐观，富有责任感，心理素质佳，能承受工作压力，敢于追求高收入； 岗位描述 1. 欢迎各性别人员应聘，接受无相关行业经验者加入； 2. 具备优秀的沟通谈判技巧和语言表达能力，拥有良好的职业操守与担当意识； 3. 擅长人际交往，了解大客户开发流程与营销方法，具备一定市场人脉或资源者更佳； 4. 有企业员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康产品）、办公耗材供应、人力资源服务、管理咨询、团体销售、房地产、保险金融等领域工作经验者优先考虑。 [福利待遇]： 1、享受带薪大小周+法定节假日+带薪年休假，缴纳五险一金，享有生日礼金及年终奖金。 2、每年组织一次国内集体旅游活动，另安排一次海外团队旅行。 3、每季度开展绩效评估，表现优异者可获得职位晋升机会。