阿里巴巴本地渠道商，岗位前景好，有发展空间，免费培训，有人带 客户资源：无需外出，公司提供客户资源 工作职责： 1，负责商家推广指导； 2，诊断店铺； 3，解决商家不会的问题； 4，懂店铺运营，不会的前期会给培训； 工作要求：每天要求50个电话对接商家。 只要全职，不需要外出，不包吃住行，单休 普通待遇，但公司人员简单，相对稳定 岗位要求： 1、具备良好的学习能力、沟通能力及电脑操作能力，善于思考分析，具备团队精神 2、具备责任感， 性格开朗，接受大专以上应届毕业生，全职 薪资：底薪3000+提成

1. 负责接听客户来电或回复在线咨询； 2. 及时响应客户需求，提供有效解决方案； 3. 保持与客户的良好互动，提高服务满意度； 4. 汇总客户意见，为服务优化提供依据。 具备良好的表达能力与服务意识，熟悉客户服务流程，有较强的问题处理及应变能力者优先。 掌握基础办公软件操作及相关表格函数应用者优先。 备注：肇庆、揭阳两地均有岗位招聘

招聘电话客服 工作职责： 公司提供客户资源，主要负责联系客户合作 ，后期维护客户！ 工作时间： 9.00-20.00 中间休息3小时 相当于工作时间8小时 月休6天 工资待遇： 月工资3500 (3000底薪+300全勤+200餐补)+业绩提成 收入上不封顶 后期表现好会加工资 招聘要求： 年龄18-28岁 工作态度认真 性格开朗 善于沟通 懂得变通 服从安排 接受小白 不会可学 岗位福利： 办公室坐班，无需外出，配备空调，冬暖夏凉，工作轻松，团队均为年轻人，氛围轻松 好相处 好沟通，每月不定时团建 不定时下午茶！

招聘岗位：居家电话客服 工作要求：深圳居家办公自带电脑 工作时间：一天3-5小时（时间自由安排） 工作内容： 公司提供电话外呼系统。负责线上邀约客户办理信用卡。并且负责登记已同意办理的客户。整理好晚上保存。要求普通话清晰，口齿伶俐。 薪资待遇：底薪+提成制综合薪资5000-7000。

*预计7月份搬迁至大运地铁站/龙岗中心城附近。 工作时间：21:00-9:00 (注意是通宵班次）；上一天休一天（固定）。不包吃住。 公司福利：入职缴纳五险一金；每月10号发薪；年假；免费撸猫；不定期下午茶。 岗位职责：1. 熟知平台各功能运转与使用规则； 2. 以400热线、线上形式回复平台合作店铺、用户的使用咨询与反馈； 3. 介入店铺订单售后纠纷，异常单跟进； 4. 招商、审核合作店铺的申请/提交资料； 5. 保持基本职业素养、服务意识，懂的使用官方用语。 岗位要求：1. 有电话客服、销售或平台客服（夜班）经验优先； 2. 有随机应变能力，懂的举一反三； 3. 有基本辨是非的能力，有基本服务意识、对工作负责。

公司直招【售后电话客服】非销售岗，白班双休+五险一金+宿舍 【岗位亮点】 双休+8小时+五险一金。 综合薪资5-8K，提供宿舍，团队年轻氛围好 大厂福利：带薪培训/节日福利/年度旅游/体检 【工作内容】 审核安装/维修工单，把控真实性 数据分析，异常沟通与风险控制 【 岗位要求】 中专、高中、技校及以上 接听或外呼工作经验 沟通能力强 打字速度一分钟40个以上 有经验速投！年轻团队，晋升透明，等你加入哦

职位详情 办公室坐班 不含销售的电话客服工作 企业内部客服 正常工作制 周末双休 法定假节日放假 不用销售 底薪3600＋提成＋奖励＋补贴综合月收入6000+ 薪酬范围： 工作内容： 1．负责电话通知客户公司活动。 2．客户对公司最新活动，最新套餐，通知积分兑换礼，约好对换时间 3．售前服务。 上班时间08:30-12:00 14:00-17:50双休，按照国家法定时间休息！ 有无经验都可以。包教包会。 要求25岁～50岁 中专及以上学历

1.日常工作 接打电话、在线回复:查运费、查货、下单、改地址、咨处理异常件:货物延误、破损、丢失、拒收、客户投诉，登记工单、协调网点/操作部跟进、回访客户 流程系统录入、工单闭环、整理问题台账、反馈高频问题优化 2.基础招聘门槛(部分网点)年龄:18一38岁，工作时间:早班09:00-18:00,晚班17:00-02:00，高中/中专及以上，有物流/快递客服经验优先硬性技能:普通话流利、打字熟练(一般要求每分钟40字以上);会电脑、Excel基础操作，能快速学习快运业务系统软实力: 有耐心、情绪稳定、抗压(经常遇到发火投诉客户)、擅长沟通协调;能接受轮班/晚班、月休4天左右、节假日轮岗(物流旺季忙)

任职要求：务实敬业与抗压韧性： 具备踏实肯干的职业素养，工作积极主动，能够适应公司业务发展的节奏以及一周六天（单休）的工作排班。。高效沟通与业务协同： 不设严格的学历门槛，但需具备出色的沟通协调能力 。能够准确理解销售经理的工作指令，并高效协助推进相关落地动作 。具备良好的电脑操作习惯，熟练使用基础 Office 办公软件 ，能协助完成日常商务文档与销售数据的处理。加分项：有石材、高端建材或定制家居行业背景；对新材料赛道充满热情，意愿在行业内长期深耕者优先考虑 。

10086移动接听客服(五险) [工作职责] 负责接听10086人工服务热线，为客户提供专业的业务咨询解答、生活信息查询、增值业务办理及投诉处理等相关服务。 [岗位要求] 1，中专/高中或以上学历，年龄******，性别专业不限； 2，掌握基本电脑操作和打字技能（25-30字/分钟），能适应轮班轮休制度； 3，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识； 4，责任心强，心理素质良好，能承受一定工作压力。 [上班时间] 每天工作8小时，在8:00-22:00时段内实行轮班制，每月休息6至8天。 [薪酬福利] 薪酬：入职前三个月为业务熟悉期，平均收入3000-3500元；三个月后业务熟练，岗位平均薪资4000-6000元/月，表现优异者月薪最高可达8000元。 [福利保障] 1，享受带薪年假、婚假、产假及各类法定节假日； 2，享有节日慰问与员工专属福利待遇； 3，定期开展多样团队活动，包括下午茶、运动会、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰等，全员参与； 4，专业人才认证支持：为表现突出的员工提供免费报考国家认证技能证书的机会，如营销证、秘书证等； 5，成长计划奖学金：公司支持员工持续发展，鼓励攻读业余大专或本科学历，并发放专项奖学金； 6，年终激励奖金、节日红包，每年享有调薪机会。 [晋升空间] 纵向发展：班长助理→班长→主管助理→主管→运营助理→运营经理→项目经理； 横向发展：可转向IT技术员、专职培训师、质检专员或人事、后勤等岗位。 [工作地点] 广东省茂名市高州市府前北路173号，金鸿大厦6楼 联系电话:***********陈先生（微信同号）

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新人奖励1200，！ 一、入职条件 1.会骑电动车会使用导航 2.年满18周岁 3.身体健康无不良嗜好。 二、薪资待遇 底薪2600加按单提成,单价4-7元每单 有距离补贴、时段补贴、大额单补贴 日单量55-70系统派单,月薪6000-8000,多劳 多得,上不封顶 三、补贴 1.星级服务奖励每200-600不等 2.全勤奖每月350 3.工龄奖每月400-600 4.新人奖励,远距离补贴,大额补贴,重量祉 贴,高温补贴,恶劣天气补贴等 四、福利 1.公司提供电动车、宿舍。 2.公司购买保险 3.全城就近安排

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长沙广发银行接听客服30人 【2026年应届生可先面试，领取毕业证后方可入职】 【主要职责】 通过电话形式解决客户的来电咨询，增值服务工作，通过系统信息跟进客户的业务办理进度及投诉建议，并提供解决方案； 【职位要求】 1，大专以上（毕业证），沟通能力强；普通话标准，能独立解决问题，愿意从事有挑战性的工作； 2，大于3+岁需要至少一年的客服经验（长时间销售经验也可以） 3，能熟练使用MS OFFICE软件； 【薪酬待遇】 综合月薪：5-7K+五险一金，年终奖励、交通补贴，夜班补贴，带薪年假，公司定期组织团队活动； 【上班时间】 上五休二；排班制，法定节假日三倍(上班时间不超过8个小时，晚班提供出租车的发票实报实销，单人单次）； 【培训期间】 培训期上班时间为早九晚六双休 上班地址：长沙岳麓区滨江路195号长沙广发银行大厦 《公交站》滨江景观道茶子山路口

（1）岗位职责： 1、外呼使用官方外呼热线； 2、负责电话联系信用卡用户，向信用卡用户介绍增值业务（还款类、用卡类），向客户介绍增值业务为其带来的保障引导协助客户在线办理增值业务； 3、积极参与部门及组内活动，有效发挥自己的特长，为团队建设出谋划策； 4、完成领导交办的其他工作。 （2）岗位要求： 1、 大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中； 2、 有良好的语言表达能力和理解力，普通话标准； 3、 性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、 思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、 良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、 身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 7、 有电销经验者优先。 （3）作息时间： 上午时段09：00-12:30 下午时段14：00-18：30 单双休 （4）薪资待遇 基本工资2600+业绩提成 ，综合薪资 7000 元至13000元； 薪酬构成=无责底薪1780元+全勤300元+岗位补贴500-800元+业绩提成 （5）晋升通道 1、弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 2、长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等 （6）晋升通道 1、运营发展通道：一线员工-项目组长-项目主管-项目经理-高级项目经理-总监 2、职能发展通道：一线员工-初级职能-中级职能-高级职能-职能主管-职能经理

[岗位职责】 1、热线客服工作:负责400热线电话及投诉电话接听，受理客户咨询、查询、投诉等工作，提供专业解答及处理，提高用户满意度; 2、线上客服工作:通过线上软件处理客户需求，并根据流程完成相关处理工作; 3、客诉问题跟踪及反馈:负责对客户反映的问题进行跟踪及反馈，遇到不能及时解决的问题，及时分办相关经办人员处理并督促相关经办人员给予客户反馈; 4、整理客户资料:对客户资料进行整理，形成客户信息档案，并对接待案例进行复盘总结分析，及时调整解决技巧并对语音流程配置、话术优化、智能问答等进行维护，提升自助分流效率。 5、定期进行消保和客诉工作的统计与归因分析，形成分析报告，提出改善建议和措施;配合进行消保和客诉相关的内外部沟通、汇报 6、部门安排涉及客户服务和消费者权益保护的其他相关工作。 [岗位要求] 1.金融行业2年以上电话服务及线上客服行业经验; 2.具有各类型客诉处理经验; 3.普通话标准，口齿伶俐，无口音，语言表达沟通能力强; 4.熟悉掌握电脑相关操作，熟练打字:60-80字/分钟 5、良好的服务意识，有耐心、亲和力强、善于排解负面情绪、敢于承担责任; 6、具备责任心强、积极主动、良好的理解能力、反应能力及抗压能力; 7、遵守工作纪律，不频繁零散请假，造成工作断档、排班被动、交接滞后，影响正常运营。 工作时间：周一至周五 早九晚六

接受无经验带薪培训！ 工作内容： 通过在线打字、接听、外呼的方式解答商品相关的的常规咨询，解决遇到的商品售前、售后相关问题，纯客服无销售性质。 薪资：综合4-6K，（多劳多得，0-上不封顶） 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金 行政班次 休息：月休6天（包含法定节假日，轮班轮休）

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源完成问题闭环处理 3. 主动跟进客户满意度，挖掘潜在需求，提升客户体验与忠诚度 4. 定期整理服务案例与常见问题，协助优化服务流程与知识库 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户隐私 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客户服务、电销或售后支持经验者优先 5. 认同周末双休安排，稳定性高，注重职业素养与团队协作

岗位职责：无需坐班 1. 开展客户开发与维护，通过电话、网络及线下拜访等方式拓展新客户资源 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度销售报表与分析 5. 参与市场推广活动，配合团队完成销售目标与品牌宣传任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理客户资料与销售文档 4. 学习能力强，愿意接受系统化产品培训与销售技巧提升 5. 无经验者可培养，有行业相关经验者优先

招聘出港信息客服、快递核实客服、培训客服（可选）。要求有客服经验者优先，能稳定长期工作，熟悉电脑快捷键操作，打字速度适中。薪资待遇为底薪3000元加绩效提成，综合工资约3400元以上。提供早班餐补和晚班晚餐，每月休息2天，有假期补贴。工作地点在广东揭阳。

岗位职责: 一、核心招募要求 • 年龄范围：25周岁-45周岁 • 招募状态：岗位紧急招聘，名额有限，招满即停止筛选，有意者需尽快投递。 二、岗位核心优势（延续企业核心福利） 1. 超友好工时：固定8:30-16:30，每日仅5小时工作，午休2小时，绝不加班，周日固定休，下班即享个人时间。 2. 多元薪资：综合薪资6-20k，含基础服务津贴+职级津贴+岗位津贴+绩效，能力越强收入越高。 3. 稳定发展：上市公司&世界五百强平台，管理岗需求大，有晋升意愿者可享职位直升扶持，带薪年假、法定节假日正常放。 二、竞争力福利待遇 1. 薪资结构：综合薪资6-20k，由基础服务津贴、职级津贴、岗位津贴、绩效奖金构成，收入与能力直接挂钩。 2. 假期保障：享有带薪年假，法定节假日正常放假，无调休侵占休息时间。 3. 灵活福利：支持提前下班，可自主灵活安排个人工作与生活。 三、清晰发展空间 • 强大平台背书：依托上市公司、世界五百强资源，提供稳定且优质的职业发展土壤。 • 完善晋升体系：管理岗位需求充足，晋升培养机制成熟，针对有晋升意愿的员工提供职位直升扶持，助力能力提升与职业进阶。 四、完善的培训与成长体系 • 新人培训：入职即安排公司认知、产品熟悉、工作流程专项培训，零经验也能快速上手 • 在岗扶持：培训结束后，分配专属辅导员、营长、团队主管全程带教，确保工作无压力 2、优质工作环境与氛围 • 办公环境：位于万泰金融中心5A级写字楼，办公空间舒适整洁 • 团队氛围：团队年轻有活力，氛围融洽友好，无职场内耗 • 日常福利：免费提供琳琅满目的零食、咖啡、饮料及下午茶，工作间隙随时放松 • 特色活动：定期组织员工旅游、员工生日会，每月表彰优秀员工；丰富的团建聚餐等企业活动，增强团队凝聚力 3、贴心员工关怀与发展 • 反馈通道：提供多途径反馈机制（面对面圆桌会、线上答疑等），及时解决员工工作与生活中的问题 • 特殊帮扶：为家庭特别困难的员工提供针对性帮助，领导亲和、同事暖心 • 发展空间：依托上市公司&世界五百强平台，管理岗位需求大，对有晋升她意愿的员工提供职位直升扶持，晋升培养机制完善

待遇4600-5500 要求有两年电商客服经验 上班时间:早晚轮班制

推广品牌，开发客户，跟进订单，日算工薪

1.团队日常值守与顶岗管理：在组员休假、请假或突发高负荷情况下，及时顶岗，保障客服服务连续性 2.客服工作日常质检：对所负责平台组员的客服工作进行监控，涵盖咨询回复及时性、话术规范性、服务态度、售后处理专业性等，形成质检记录并督促整改 3.客服团队优化配置：结合各店铺业务场景，优化客服人员配置与话术策略，定期更新产品信息、活动规则、平台新规 4.新人带教与团队赋能：负责新人的带教工作，包括平台规则、产品知识、业务流程、服务技巧、系统操作等 5.售后申诉管理：针对售后单申请、纠纷、不合理投诉等事项，及时处理并反馈 6.退货问题处置：监督退货异常问题件处理，跟进进度，力求挽回公司损失 7.配合度与执行力：主动配合团队工作规划，高效完成各项工作任务 8.常规上班时间：10点-19点 9.包食宿

岗位职责：负责音乐餐吧客源拓展、客户维护，开发包厢、团建、宴席及散客订单，挖掘本地社群、商家资源推广店内烧烤、酒水、套餐与包场活动，跟进客户预订接待与回访，自主拓客提升门店营收，采用合作提成模式经营。 任职要求：熟悉普宁本地，善于沟通，有人脉资源、餐饮拓客经验优先，能主动开发客户，抗压性强，认可纯提成合作模式。 合作福利：无需个人投入成本，门店提供场地、菜品酒水及宣传物料；高提成多劳多得，收入上不封顶，长期优质合作可上调分成。

岗位职责： 1.通过在线聊天及时响应客户咨询，主要是宣传本店产品，筛选意向顾客，提供专业、友好的售前支持 2.准确记录客户问题与反馈，协调高效解决并跟进闭环，有无经验皆可，初期有人带，随时可上岗 3.定期整理常见问题，协助优化知识库与服务话术，提升响应效率 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，学历不限，欢迎踏实肯学、服务意识强的求职者加入

**电商运营客服招聘信息** 职位名称：电商运营客服（全职） 工作地点：临江南路德润大厦 工作时间：早上8:00-下午4:00 岗位职责： 1. 选品工作：负责电商平台（如淘宝、拼多多、京东等）的商品筛选、市场调研，分析热销产品趋势，优化商品结构。 2. 客服工作：处理客户咨询、订单跟进、售后问题解答，确保良好的客户体验。 3. **采购对接**：与供应商沟通，跟进商品采购、库存管理，确保商品及时上架和补货。 4.**数据整理**：记录销售数据、客户反馈，协助优化运营策略。 **任职要求：** 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心解答客户问题。 2.工作细心、责任心强，能适应快节奏的电商环境。 3.熟练使用办公软件（Excel、Word等），有采购经验者加分。 4.年龄要求满18岁即可，有电商或者客服经验优先，本科优先录取 **薪资待遇：** -薪资范围：［3000-5000元/月，可面议］

公司主要业务内容:1688招商 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场动态与客户意见 5. 协同内外部资源，推动项目落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，经验不限 5.学历不限，中专/技校及以上学历者均可应聘 需外出，有油补