1. 向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务； 2. 收集、反馈市场信息、客户建议； 3. 客户关系维护； 4. 遵守公司制度，参加公司组织的各项业务活动。

岗位职责： 1、负责签约客户全流程升学规划，根据学生背景、家庭诉求定制香港中小学升学方案，匹配目标学校，制定时间规划表； 2、熟悉香港各学校的招生时间、入学要求、课程特色、面试形式、申请材料清单等； 3、统筹学校网申、材料收集整理、递交报名、 跟进申请进度、与学校邮件沟通； 4、做好学生入学个人陈述、家长陈述、面试素材梳理、申请文书润色、背景材料包装； 5、整理各校面试题型，准备面试资料，指导学生面试准备； 6、对接前端销售顾问，同步申请节点、学校最新政策，定期向家长同步申请进展； 任职要求: 1、本科及以上学历，有香港中小学、国际学校升学规划、文书、申请实操经验优先； 2、文字功底扎实，具备文书撰写、材料整理能力，做事细心、逻辑性强、责任心强； 3、愿意深耕香港升学赛道，主动研究各校招生政策、入学时间线、最新申请变化; 4、能够多任务并行，同时管理多名学生的申请讲度 时间观念强 5、英语读写良好，能够看懂香港学校官网、邮件往来； 6、不需要主动拓客，主要承接前端已经签约的客户，专注规划、申请、文书等后端交付工作； 岗位福利: 1、双休，五险一金，发展空间大； 2、法定节假日正常休假； 3、团队年轻氛围好，定期团建； 4、深圳/香港均有办公室，毗邻地铁站/高铁站； 5、可帮助香港身份续签

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

【岗位职责】 1、负责招生，开发新的客户，维护老客户； 2、电话预约，接听咨询电话，做好相应的信息记录； 3、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的活动、促销动态； 4、接待来访家长，全面、准确、有针对性的做好咨询工作，分析客户需求，提供针对性解决方案，推荐合适的培训课程给客户； 5、保持与已签约家长的良好关系，进行保单、续费、引导和推荐。 【任职要求】 1､学历不限，具备销售、招生、从事教育经验者优先； 2､热爱教育事业，有良好的客户服务意识和学习能力； 3､具备团队合作精神，吃苦耐劳，内驱力强； 4､有良好的沟通表达能力； 5、形象气质佳，自信大方，有较好的亲和力，应变能力强。 【薪资待遇】 1､底薪+提成10%+奖金+福利 2､工作适应者月薪达到6000元以上，工作优秀者月薪达到10000以上； 3､购买五险，提供全套个人职业培训，提供个人职业规化。 【晋升通道】 销售专员（初级->中级->高级->资深）——经理——总监——合伙人——创业平台（自主创业） 【公司福利】 1、带薪暑假； 2、为员工提供社会保险福利； 3、节日福利：春节、三八、端午、中秋节、教师节等公司发放节日礼品； 4、课程优惠：员工子女报读课程可享受 5 折优惠； 5、每年不定期提供综合素质和专业学习机会。 【上班时间】 周一：公休日 周二：09:00-18:00； 周三~周五：14：30~21：00； 周六：09：00~21：00； 周日：09:00~18:00。 【工作地点】 中山火炬开发区（2个校区）、东区、兴文、西区、沙溪、南朗、古镇、港口、东凤、朝阳等校区，广州番禺校区、东莞常平校区、东莞黄江校区

专注品牌制造、零售鞋服、电动车等领域数字化咨询与解决方案规划； 精通人货场协同、订单履约管理、渠道管控、门店运营、铺货预测等关键业务场景； 结合行业特性，输出数字化转型方案、业务流程优化策略及系统架构设计； 主导业务领域划分、微服务架构拆分、算法与业务架构的匹配设计； 总结历史项目经验教训，从战略、业务、数据、实施等维度提炼价值点与风险规避策略； 支持招投标方案编制、客户沟通访谈、需求深度挖掘、方案讲解答疑及落地执行推进。

揭阳市榕城区招装修木工

正大劳务公司在广东揭阳急招钢结构安装工1名，要求按图纸完成安装作业，具备钢结构安装经验，能上高、能吃苦。工资为7400-9300元。有意者可速报名。

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诚聘送货司机一名，跟单/仓库文员一名。工作地点位于小华溪工业区。

1. 高考志愿填报咨询规划：精准解读全国各省高考政策、投档规则、批次设置、加分政策及历年录取分数线、位次数据，结合学生高考分数、全省排名、兴趣特长、学科优势、职业倾向及家庭诉求，为高中生提供一对一专属志愿填报规划服务。科学筛选适配院校、专业，规避滑档、退档、调剂风险，优化志愿梯度搭配，制定个性化、可行性高的高考志愿填报方案，同时全程指导学生及家长完成志愿填报操作，解答填报过程中的各类疑问。 2. 本硕博升学全程规划咨询：针对不同学段学生制定系统化升学方案，本科阶段聚焦大学生学业发展、专业深耕、学分绩点提升、校园竞赛、科研项目、实习实践规划；精准解读全国各大高校考研招生政策、招生简章、报录比、复试规则、调剂政策，结合学生本科院校、专业基础、备考能力、就业目标，定制考研择校、选专业、备考节奏、复试面试、调剂兜底全套规划方案。同时为有深造需求的硕博学生提供读博院校筛选、导师匹配、科研成果积累、申博材料筹备、面试辅导等一站式读博升学规划咨询服务。 3. 客户对接与需求深挖：主动对接学生及家长客户，深度沟通了解学生学业现状、学习短板、升学诉求、职业发展规划及家庭预期，建立专属客户档案，持续跟进客户需求变化，提供阶段性升学调整建议，维护良好的客户关系，提升客户满意度与转介绍率。 4. 政策与数据更新梳理：持续关注全国高考、考研、申博最新政策动态、院校招生调整、专业改革、录取数据变化，定期整理更新各类升学数据、案例及规划知识库，确保咨询内容的专业性、时效性、准确性，规避政策及信息滞后风险。 5. 方案输出与答疑辅导：独立撰写高考志愿、考研、读博专属升学规划方案，为客户提供一对一讲解解读，针对学生学业备考、院校选择、专业取舍、职业适配等问题进行常态化答疑指导，同时普及升学避坑、专业就业前景、院校实力排名等相关干货知识。 6. 品牌与业务落地配合：配合公司完成升学咨询相关课程、讲座、公益宣讲的筹备与落地，协助开展客户科普、咨询体验服务，积累优质升学规划案例，助力公司业务推广与品牌口碑建设。

通过公司系统培训，可以专业的讲解加梯政策，能够从不同角度解答居民的疑问，提供个性化的建议。 加梯顾问的工作不仅仅是宣讲，政策，更注重与居民的沟通。 用通俗易懂的语言回答业主的问题，比如加梯的资金分摊比例、施工时间安排、国家补贴等。

岗位职责： 1. 为客户提供专业、精准的行业或业务咨询服务，协助解决实际问题 2. 开展需求调研与分析，撰写咨询报告及可行性建议方案 3. 参与项目全流程支持，包括前期诊断、中期实施辅导及后期效果评估 4. 协同团队完成知识沉淀与方法论优化，提升服务标准化水平 5. 维护客户关系，挖掘潜在需求，推动长期合作 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维与结构化表达能力，擅长沟通协调 2. 有咨询、企业管理、市场研究等相关领域经验者优先 3. 学习能力强，能快速理解新行业、新业务场景 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Office等办公工具 5. 职业素养良好，责任心强，适应阶段性出差

【岗位职责】 1. 负责教育咨询团队的日常管理与业务指导，提升团队专业服务水平和工作效率； 2. 优化咨询工作流程，确保为客户提供系统、科学的教育规划建议； 3. 组织制定团队目标并推动执行，定期分析工作数据，持续提升服务质量； 4. 协调内外部资源，促进咨询与后续服务环节的有效衔接； 5. 建立客户沟通反馈机制，提升客户满意度与长期信任关系。 【岗位要求】 1. 具备良好的团队管理能力，能够有效组织和激励团队成员达成目标； 2. 沟通表达能力强，具有较强的服务意识和客户需求洞察力； 3. 结果导向，具备一定的数据分析能力和问题解决能力； 4. 熟悉教育咨询领域的工作模式和服务流程； 5. 抗压能力强，适应动态变化的工作环境，保持积极进取的工作态度； 6. 有过教培管理经验优先。

【岗位职责】 1. 主要只负责邀约，公司提供精准数据，无需自行寻找； 2. 跟进沟通情况，做好信息记录与反馈。 【岗位要求】 1. 年龄18-45岁，接受无经验者，有师傅带教； 2. 有团队意识，责任心强，勇于挑战自我； 3. 想赚钱，赚钱欲望强烈； 4. 有客服相关经验者优先考虑； 5. 欢迎带娃或宝妈人群应聘。 【工作时间】 1. 早9点到晚5:30，中午12:00至13:30休息； 2. 周末双休，享有国家法定节假日放假安排。 【薪资待遇】 月薪3000-8000元

工作内容： 外出走访本地门店、工厂、企业 多劳多得，时间自由

工作地点：榕城区 我们需要这样的你： 1. 态度：具备良好的责任心与服务意识，积极乐观，待人友善，愿意付出；高度认可公司核心价值观； 2. 学历：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专； 3. 能力：认同销售岗位价值，抗压能力强，学习能力突出，善于反思并持续优化自我；表达流畅，擅长人际交流，性格开朗；执行高效，具备良好团队协作精神，应变灵活； 4. 经验：有教育领域销售经验者优先考虑。 我们希望你能： 1、负责前台接待、电话及小红书平台咨询，及时解答学员疑问； 2、跟进考生来电回访，追踪学员学习进展； 3、接待学员及家长来访，协助规划个性化学习方案； 4、在课程开展期间，管理教室与学习资料，提供全程学员支持服务； 5、开展课程推广与销售工作，达成月度业绩目标； And more......更多惊喜等待你来探索！

一、 薪资待遇： 无责底薪 2000元 + 高额提成500-800元/单（远高于同行）+ 月度/季度/年度销冠奖金。 收入保障：综合薪资 6k~1w+，上不封顶！只要你肯努力，轻松月入过万 上班自由：告别起早贪黑！不需要打卡上班，不用加班加点拿时间换钱！ 二、弹性工作时间： 下午 14:00~16:30：报到（室内线上招生+搜索意向学员资源）。 下午 16:30~21:30：外出招生 / 邀约学员试驾体验。 三、工作内容： 负责驾校训练场附近 3公里 范围内的推广活动（派发传单、摆台等）； 在周边社区、住宅区、城中村、工业区收集意向学员信息； 邀约意向学员到校免费试驾体验，促成报名（驾照是刚需，转化率高，不用硬推！）。 拒绝内卷：团队年龄18-30+岁，气氛融洽好沟通，没有职场PUA！ 带薪培训：不用担心不会做！岗前带薪培训 + 老同事一对一帮带，小白也能快速上手！ 2、新手带薪培训，专人带教，零基础快速上手； 3、工作氛围轻松，管理人性化，定期团建、节日福利、生日福利、不定期红包奖励； 4、晋升透明：销售—销售主管—销售经理，内部提拔，不靠关系只看能力。

1. 负责贷款业务销售开发 2. 公司提供资源，手把手教学 3. 与其他部门协同，团队合作 4. 电销面销结合多方面发展 岗位要求： 销售领域经验。 良好的沟通和决策能力。 对细节有高度的要求。

工作地点：深圳、广州 【岗位职责】 1. 为客户提供移民政策咨询及整体方案规划。 2. 协助客户准备移民申请材料并跟进流程进展。 3. 解答客户在移民过程中遇到的各类专业问题。 4. 根据客户需求提供个性化的移民咨询服务。 【岗位要求】 1. 有奢侈品销售、豪宅、私行、高端医美、留学咨询经验优先，非常欢迎高端SA转型。 2. 无移民经验也可，只要有高端客户接待、VIP服务思维，公司全套培训带教。 3. 形象气质佳，沟通得体，情商高，擅长建立客户信任。 4. 自驱力强、目标感强、心态稳定，能接受长周期高端成交。 5. 做事合规诚信，不夸大、不套路，重视长期口碑。

职位名称 课程顾问 岗位职责 (不招暑假工，未成年勿扰)线上发放个人提升教育相关宣传。完成客户服务工作。每日提交客户信息收集报表，及时反馈发单过程中遇到的问题，配合团队优化推广策略。 学历要求:高中及以上学历，毕业应届生、对考公考编、专升本(专插本)有基本了解优先。沟通能力:性格开朗，表达流畅，具备基本的沟通能力。 工作态度:认真负责、积极主动，有较强的执行力和抗压能力，能吃苦耐劳，严格遵守工作要求，按时完成既定目标。 上班时间:8点半到12点，14点半到18点。 薪资待遇:2500+提成，多劳多得，上不封顶，薪资月结

需要有销售经验 针对年龄：学前儿童／小学生 帮助了每个家庭抓住孩子成长的关键期，是儿童成长规划师！拿着销售的收入，帮助家长解决孩子教育难题，富有成就感和意义！ 你要做什么： 1、公司提供学员信息（销售资源），你负责课程介绍和销售； 2、根据客户的咨询信息或学习需求，推荐适合的课程，以促成报课； 3、定期对客户进行线上回访。 你需要具备： 1、中专及以上学历； 2、能吃苦耐劳，勤奋，喜欢小朋友，热爱销售工作，认可教育行业； 3、有目标感：追求高薪、晋升、提升。 福利概况： 1、周一周二休，单双休，非寒暑假，周三到周五是下午15:00-21:00，周末9:00-18:00； 2、节假日：各种带薪假期，法定假期、春节带薪假期、满一年有5天年假； 3、节假日福利：根据不同节假日，发放不同节日福利，让你感受浓浓的集体爱； 4、法定保障：五险＋商业保险。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

诚聘招生助理，要求高三应届生

福利待遇： 1、无责任底薪4000元起，4000-6000根据面试表现定薪，综合年薪普遍达15万以上 2、周末双休，不安排加班，法定节假日正常休息并享节日关怀 3、享有公司专属的人才成长支持政策，助力个人职业发展平台搭建 4、公司提供系统化培训资源，全面赋能岗位能力提升 5、具备清晰透明的晋升机制，发展空间广阔 6、业绩突出者可获得实物奖励、奖金激励或公司组织的公费旅行等额外荣誉奖励 7、欢迎零基础新人加入，入职初期配备一对一导师指导，快速掌握工作流程 其他相关福利及荣誉激励： 1、定期组织国内外旅游活动，费用由公司承担 2、五险齐全，并配备意外险等多重保障 3、每月举办员工生日庆祝会，赠送专属生日礼物 4、部门定期开展丰富团建活动及下午茶时光 5、每月设有高额绩效激励奖金，多劳多得 6、设立多样化优秀个人与团队奖项，表彰卓越贡献 岗位职责： 1. 为有学历提升需求的学员提供专业咨询与个性化学习规划（零经验可，带教培养） 2. 维护学员关系，持续拓展潜在客户资源，塑造良好的职业形象 3. 业务熟练后，可参与新人指导工作，推动自身向管理方向发展 工作任职资格： 1. 具备大专及以上学历；（有教育行业从业或管理背景者优先考虑） 2. 具备强烈的服务理念，始终以提升客户满意度为目标 3. 思维开放，能积极接纳新知识，适应工作环境变化 4. 渴望挑战高收入，追求长期职业成长与发展机会 上班时间：朝九晚六，周末双休，每日工作7小时 晋升空间：招生老师-主任-校长-大区校长

岗位职责： 1、负责拓展生源，掌握家长与学生的实际需求，邀约客户到校区体验课程，助力机构达成招生目标。 2、在招生过程中开展宣传推广，通过各类渠道发布课程相关信息，提升课程曝光度。 3、协同团队组织课程营销活动，并支持家长完成报名流程。 4、配合团队推进整体工作进度，落实招生部门各项任务目标。 任职要求： 1、年龄18-40岁，性别不限，中专及以上学历； 2、性格开朗、具备亲和力，拥有良好的沟通技巧和服务意识，善于团队协作； 3、热爱教育事业，能够适应出差安排； 4、有课程顾问或市场营销相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可应聘； 5、具备基本职业素养，服从公司统一管理安排。 薪资待遇： 1、薪酬构成：底薪+提成+奖金。 岗位月度平均收入6k-8k 表现优异者月度收入8k-1.2w 能力突出者月度收入1.2w-2w 2、工作时间：每月工作3周至4周，调休1周，依照劳动法规定执行合法休假，具体安排视公司市场情况调整。 3、差旅报销：出差期间住宿及交通费用由公司全额承担，餐饮按公司标准予以报销。 公司福利： 1、每季度提供晋升机会，年度组织旅游，每月开展聚餐与团队建设活动。 2、提供系统化入职培训，涵盖专业知识、行业认知、销售技能、客户心理及沟通技巧等内容。 3、全程工作支持，配备资深导师一对一指导，协助顺利开展各项工作。 4、签订正式劳动合同。 除上述待遇外，另设多项激励奖励，工作环境轻松融洽，详情可电话咨询，优先安排面试

岗位优势 1、课程产品具备高性价比，拥有雄厚的师资团队 2、品牌知名度高，家长与学生群体中认知度广泛 3、校区环境优越，员工整体素质高，到访咨询的家长和学生满意度高 4、实行师徒带教模式，配备清晰易懂的培训资料及经验丰富的导师全程指导 5、办公氛围融洽，团队成员主要为90后，沟通协作轻松高效 任职条件 1、****** 2、全日制大专或以上学历 3、有教育培训机构课程顾问从业经历者优先，无经验者可提供系统培训 薪资待遇 1、试用期平均收入达5000元以上 2、课程单价高，提成比例具有竞争力 3、配备工作用电脑与手机，无需外出拓展客户 工作内容 1、根据学生情况推荐合适的优质课程 2、客户资源积累完成后，后续以口碑转介绍为主要生源渠道 3、新入职员工均可享受免费且系统的专业培训，快速熟悉教育培训行业运作 工作时间 周一休息，周二下午开始上班（18:00-22:00） 周三至周五 14:00-22:00（含17:00-18:00晚餐时间） 周六日 8:00-18:00（含12:00-14:00午休时间） 晋升体系 1、设有公开透明的晋升机制，入职满半年可参与竞聘，最快六个月可晋升至校长岗位 2、晋升路径：课程顾问 → 主管 → 校长 → 总校长 → 部门总经理 上班地点： （1）麦地校区：广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层 （2）下角校区：广东省惠州市惠城区下角江边路38号南泽裕园2号楼1层 （3）江北校区：广东省惠州市惠城区新沥路43号汇悦华府1层16号 （4）上排校区：广东省惠州市惠城区龙丰沙下浪肚二楼 B （5）滨江校区：惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼 （6）瑞科校区（水口）：广东省惠州市惠城区皇冠大道10号 （7）惠阳校区：广东省惠州市惠阳区南亨西路惠阳区文化馆西北120米 （8）仲恺校区：仲恺高新区12355青少年服务中心 【可根据住址安排就近工作站点】

广东省普通专升本培训行业领军品牌 周末双休阶梯提成

工作任务及主要职责: 1、通过培训，掌握课程信息和制度流程: 2、能熱练使用SCRM系统操作并将信息准确无误进行录入; 3、通过电话外呼，深入挖掘客户的课程需求，完成每日上级分配的外呼任务 4、电话邀约客户上门了解课程、参加体验课、活动等: 5、定期接受公司和团队内的培训。 任职要求： 沟通能力强，有服务意识和团队合作精神，性格开朗外向，思维活跃反应灵敏、学习能力强，吃苦耐劳、有责任心、有耐心、细心

三无岗位：无需经验/无需应酬/无需日晒雨淋 双通道晋升：销售线（专员—总监）/专家线（顾问—金牌导师） 【成长体系】 新人保护期：带薪培训 + 2个月业绩保障 双导师制：营销经理实战辅导 + 金牌顾问全程带教 晋升可视化：每月开放晋升通道，最快6个月带领团队 【团队氛围】 自有产业：两层独栋办公空间 全球暴走：年度TOP奖励享海外游（去年目的地为巴厘岛） 家庭关怀：每月孝心金直达父母账户 + 统一购买意外险 综合型储备干部岗位职责（销售+服务）： 1、负责渠道客户的拓展与关系维护； 2、根据客户实际需求推荐合适的老师与课程，提供方案咨询并推动合作达成； 3、协助老师整理教学资料、安排授课行程； 4、已签约客户的持续维护及二次合作开发； 5、按合同约定在开课后3-7个工作日内完成回款。 岗位要求： 1、不限经验，学历要求高中及以上，应届生可投，性别不限； 2、性格积极外向，具备良好沟通能力，能吃苦耐劳，抗压能力强，追求高收入； 3、学习能力突出，有进取心，重视个人成长，有管理意愿者优先考虑； 4、能力优异者条件可适当放宽； 5、熟练掌握电脑基础操作。 【福利待遇】 薪酬结构：3500-8600底薪 + 销售提成 + 助理提成 + 多项奖金激励 助你增收：阶梯式提成6%-20%（服务型销售易成交） 送你惊喜：月度销冠奖励/销售专项奖金/新人首单激励 工作时间： AM: 08:30-12:00；PM: 14:00-18:00 每周五天，每天7.5小时，周末双休，法定节假日正常休假！ 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险两金； 重疾险（转正员工由公司统一投保深圳重疾险）； 年假（依据入职年限享受5-10天带薪年假），年终长假（每年春节公司放假约20天）； 生日祝福礼（员工生日当天赠送祝福与小礼品）； 结婚礼金、生育礼金（员工结婚或生育，公司赠送祝福及900元礼金）； 节日福利（涵盖生日、三八节、中秋节、端午节等）； 月薪过万轻松实现～期待你的加入～