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广东江门店长薪资福利:8k-10k
8千-1万/月
店长月结
店长薪资福利:8k-10k
江门
9月18日 17:23拨打电话
谢记大树烤肉店中东店店长
6-8千/月
店长1-2人月结全职
谢记大树烤肉店中东店店长 帮忙统筹店里一切事情,员工安排工作和下单肉和蔬菜,反正店里的事情统筹好
手撕鸡店员
4-6千/月
店长6-10人月结全职店长和店员多名,
店员和店长,五官端正,口齿伶俐,要有一定的沟通能力,文化水平初中以下
店长3-5人月结全职
本店为医疗器械体验店,需要会说本地话,为到店客户介绍本店产品。相貌端正,年龄25岁-55岁。3000底薪加提成,日均工作时长7小时。名额有限,工作地址开平市水口镇
营地钓虾场店长
4-5千/月
店长1-2人月结
有工作经验的,能搞气氛,工资面议
网吧店长
6千-1.5万/月
店长1-2人月结全职要求有经验的店长
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
店长
6千-1.1万/月
店长1-2人全职
台球厅店长以及助教
店长月结
招聘:店长薪资:4000元以上/月1.2年以上家电/零售门店管理经验;2.熟悉家电产品,有市场分析能力;3.沟通和沟通能力强,能处理客诉与日常运营;4.懂库存管理与货品陈列。
江门
9月19日 03:25拨打电话
焊线工
广东跃闪科技有限公司直招主营车灯,诚聘以下岗位:临时工多名(年龄20-45岁,会焊线)计时20元/小时(长白班,装配/焊线/打包等)工期15-30天,地址:江门市江海区龙溪路319号安全应急智能机器人产业园B区B5栋7楼(广东跃闪科技有限公司)应聘热线:(同步)
江门 江海区
9月25日 01:21拨打电话
广东江门荷塘招顶班师傅一名!附近的优先!电话
中餐上什
江门荷塘招顶班师傅一名!附近的优先!电话
江门
9月25日 01:19拨打电话
空调安装月结
广东江门台山核电招聘日常检修岗位人员。 岗位为空调/制冷检修,要求持有制冷证,无需制冷或空调相关经验,行业不限,初中及以上学历,年龄45岁以内。 薪资为5500-6000元,实行5天8小时工作制,提供住宿、高温补贴、上下班通勤班车,并购买社保。
江门 台山市
9月25日 01:05拨打电话
中控员包住月结
招聘地址:江门市新会工业园(双人岗)消防中控员6500元一个月,满3个月6800表现好工资还能往上提,上班工作气氛好,纯中控半酱油能玩手机,消控室上班不看监控,包住不包吃双人间(2室1厅宿舍),12小时制,月休四天(可以连休)50岁以下无犯罪记录,身体健康。有意向的可以联系
江门 新会区
9月25日 00:44拨打电话
江门新会区招水电临时工干了两天,最好是在附近的
300-350元/天
水电工1-4天1-2人日结点工自备工具
江门市新会区招水电临时工干了两天,最好是在附近的
江门 新会区
9月25日 00:42拨打电话
河南郑州招门店店长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系赵
店长月结
招门店店长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系赵
郑州
9月25日 01:41拨打电话
店长
谜遇MIYU(急招)【招聘岗位】:店长【工作地点】:杉杉奥莱二楼【薪资待遇】底薪+总提+完成奖+社保+节假日三薪+月休4天【招聘要求】:1:形象气质佳,具有良好的沟通能力及服务意识;2:具有较强的团队精神、责任心强;联系电话?【】
新疆
9月25日 01:36拨打电话
店长1-2人月结
你好SHARK鲨鱼高端服装(急招){岗位}店长1名岗位职责:1.负责门店日常运营管理,确保品牌形象与服务标准执行2.组织开展店铺销售活动,达成业绩目标并提升客户满意度3.带领团队完成各项工作任务,推动团队协作与效能提升{任职要求}1.具备良好的沟通能力与客户服务意识2.有较强的团队管理能力和责任心3.能适应零售行业工作节奏,积极应对各项挑战工资待遇:底薪+提成+五险+一金综合薪资5k-12k工作地点:杉杉奥莱联系电话:
新疆
9月25日 01:36拨打电话
店长理货员收银员
【福万家生鲜超市招聘】一、招聘以下岗位店长1名收银员2名理货员1名二、生鲜区招商联系电话一(冉经理)超市地址:大武口长胜街道福万家超市
石嘴山 大武口区
9月25日 01:36拨打电话
云南昆明招【店长】-轻食店,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系赵新月
店长月结
招【店长】-轻食店,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系赵新月
昆明
9月25日 01:23拨打电话
江门江海区招店长一名!资源优先非诚勿扰联系人杨总电话号码是
店长1-2人
江门江海区招店长一名!资源优先非诚勿扰联系人杨总电话号码是
江门 江海区
9月19日 08:35拨打电话
出差店长
4-7千/月
巡店员月结全职
岗位职责: 1.负责对所辖门店进行定期巡检与督导,确保运营标准、服务规范及品牌形象统一落地 2.指导门店员工提升销售技巧、客户服务及日常管理能力,推动业绩持续增长 3.收集并反馈门店经营问题,协同区域负责人制定优化方案并跟踪闭环 4.监督商品陈列、库存管理、设备维护及安全合规执行情况,防范运营风险 5.完成巡店报告撰写与数据分析,为管理层提供决策支持 任职要求: 1. 具备督导/巡店相关工作经验,熟悉零售或连锁服务业运营逻辑 2. 具备较强的沟通协调能力与现场问题解决能力 3.责任心强,能适应高频次出差及灵活工作安排 4.熟练使用办公软件及移动巡店系统,具备基础数据分析能力 5. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
销售主管
1-1.5万/月
销售经理/主管1-3年本科招商/商户拓展类服务面销/陌拜先进制造个人(ToC)面销/陌拜经验
岗位职责: 1、规划销售方案,带领团队达成企业既定的销售任务; 2、研判市场动向,指导团队优化销售策略,促进业绩增长; 3、把控销售环节,保障销售工作高效有序推进; 4、开展团队培训与培养,增强整体销售专业水平; 5、维系核心客户关系,挖掘潜在合作机会。 任职要求: 1、具有较强的组织协调能力及团队管理背景; 2、具备良好的表达能力和商务谈判技巧,能应对复杂销售场景; 3、对行业变化保持敏感度,可及时调整应对策略; 4、目标感强,善于激发团队积极性以实现业绩突破; 5、恪守职业规范,能够有效传递和维护公司品牌价值。
销售经理
8千-2万/月
销售经理包住交通补助高温补贴五险餐补1-2人3-5年大专直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
1. 大专及以上学历,市场营销、机械、模具、汽车/摩托车工程相关专业优先 2. 3年以上摩托车行业/注塑配件行业销售经验,1年以上销售管理经验 3. 熟悉摩托车注塑件产品、模具工艺、主机厂配套流程与行业规则 4. 具备主机厂或配套企业客户资源、项目对接经验者优先录用 5. 优秀的商务谈判、市场开拓、团队管理与目标达成能力 6.抗压性强,责任心重,执行力与沟通能力突出
【市场主管】
1.1-1.6万/月
销售经理/主管3-5年本科市场推广市场策划市场运营
一、工作职责 1、统筹营销费用的预算编制与审核,实施有效的费用管控及动态优化调整; 2、依据总部及广场整体规划,拟定年度营销策略方案并推动落地执行; 3、策划并组织实施广场各类营销活动,主导SP与PR项目的执行与成效评估,助力客流及经营目标实现; 4、监督媒体投放效果,维护媒体合作关系,开展公共关系相关工作; 5、按照营销计划推进各执行节点,把控项目进度与成本支出; 6、结合节庆时令,设计广场内外环境装饰平面方案,经审批后组织落实实施。 二、任职资格 1、具备3年以上大型商业广场或百货公司同类岗位工作经验; 2、精通商场企划运作或商业地产推广流程,熟悉品牌传播与活动策划执行; 3、具备出色的组织协调、分析判断、谈判沟通及应急事件处理能力; 4、性格开朗,沟通能力强,执行力高,能承受工作压力,认同万达文化,接受工作调配;
火锅店店长
店长
有多年火锅店管理经验,懂得推广和运营加管理
销售经理保险3-5人3-5年大专阶梯式提成弹性工作制留学生优先
团队运营管理,市场营销,销售管理 岗位职责: 1.根据客户的资产规划,生活目标,预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,制定合理专业的风险管理计划方案 2.负责个人客户家庭全方位的需求为客户家庭建立全方位的风险应对体系 3.负责企业团体的风险需求配置应对方案及解决方法 4.负责个人及法人客户的财产安全规划 5.因材施教,掌握所有基础技能后,可选择运营部,培训部,市场部相关工作
店长1-2人
佳佳好超市诚聘蔬果主管本店现招聘蔬果主管一名,待遇从优,欢迎加入!工作地址:恩平市沙湖镇工业区任职要求:具备3年及以上蔬果管理工作经验,熟悉本区蔬果进货渠道者优先。年龄:25至55岁,懂定价控损,会促销,勤快,团结,态度好。非熟手匆扰!工作时间:每日工作9.5小时休息安排:每月休2天员工福利:包吃包住。工资薪酬:底薪十补助十提成联系人:谭生联系电话:
江门 恩平市
9月16日 10:42拨打电话
代理人/销售主管
销售经理大专较多外勤销售额提成
具备良好的沟通能力和表达能力,能够承受工作压力,保持积极的工作态度。
门店店长
4-6千/月
店长1-2人月结全职
店长:1名 薪资待遇:4K-6K+ 工作内容:负责店铺日常运营管理工作;带领团队完成销售目标;保持店铺陈列美观;处理顾客咨询与售后服务; 岗位要求:具备良好的沟通协调能力,有效管理门店;有较强的责任心和学习精神;具备一定的数据分析思维,能根据运营数据做出合理调整 上班时间:8小时制,月休4天,大型节假日不排休 福利:节假日双倍、生日假、员工内购优惠、工龄奖、购买社保五险
门店店长
5-9千/月
店长1-2人月结全职有销售和服务行业工作经验,女性
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符 3.统筹顾客服务与投诉处理,提升客户满意度与复购率 4.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点开展有效推广 任职要求: 1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况 3.责任心强,具备数据分析意识和基础财务理解能力 4. 具备团队管理经验,擅长激励与辅导下属 5.学历不限,有相关经验或管理潜力者均可考虑
店长
5-6千/月
店长1-2人月结
招聘店长一名,有经验者优先,工资面议
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