招聘启示小区物业经理薪资面议小区物业办公室文员多名（月休4天）薪资：3800元以上小区保安员多名薪资：4500元左右年龄：50岁以下（12小时工作制，2班倒，月休2天）小区绿化多名薪资：3000元（月休4天）物业电工多名薪资：4500元如有兴趣请致电：/（）地址：江门市蓬江区

招聘启示小区物业经理薪资面议小区物业办公室文员多名（月休4天）薪资：3800元以上小区保安员多名薪资：4500元左右年龄：55岁以下（12小时工作制，2班倒，月休2天）小区绿化多名薪资：3000元（月休4天）物业电工多名薪资：4500元如有兴趣请致电：/（）地址：江门市蓬江区

小区物业招聘以下岗位： 物业经理：薪资面议。 物业办公室文员：招聘多名，月休4天，薪资3800元以上。 小区保安员：招聘多名，薪资4500元左右，年龄55岁以下，12小时工作制，2班倒，月休2天。 小区保洁：招聘多名，薪资2600元，月休4天。 小区绿化：招聘多名，薪资3000元，月休4天。 物业电工：招聘多名，薪资4500元。 工作地址位于江门市蓬江区。

【岗位职责】 - 负责写字楼日常运营管理工作 - 协调处理物业相关事务，保障服务品质 【职位要求】 - 1-3年工作经验，有物业或人事行政管理经验优先 - 高中及以上学历，熟练使用电脑办公软件 - 能适应白班工作安排 【工作时间】 8小时工作制，月休4天 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5000元/月 - 无隐形扣款

岗位职责： 1. 全面负责物业项目日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹安保、保洁、工程等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 组织开展安全巡查、隐患排查及应急演练，保障项目运行安全稳定 4. 对接甲方单位，处理投诉建议，定期汇报服务情况并持续优化方案 5. 负责团队建设与员工培训，提升一线人员专业素养与服务意识 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉珠三角地区物业服务规范 2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力 4. 退伍军人或具备安保行业背景者优先考虑 4. 高中及以上学历，责任心强，具备良好沟通与抗压能力

急需主管，欢迎直接到岗面谈！！！ 1、负责团队日常管理与工作协调，保障销售任务完成及客户服务质量； 2、带领销售队伍，推动成员高效达成个人及整体业绩指标； 3、跟踪分析销售数据，结合市场动态及时优化销售方案。 有销售团队管理经验者优先录用，综合素质优秀者亦可储备培养

1. 开拓并维护家装公司、设计工作室、家居建材等相关渠道，挖掘潜在销售线索 2. 跟进有意向客户，邀请到展厅进行场景化讲解与演示，提供智能家居方案设计、沟通洽谈、报价及签约服务 3. 维系异业合作资源，推动客户间长期战略协作关系的建立与发展 4. 按时达成公司下达的月度及年度销售目标

江门市开平市招15号20点一23点三个小时左右小时工，工地小工/杂工，打罗丝，搬抬

一、【工作要求】16岁～50岁 二、待遇：每天10-11个小时左右：240一天，具体以岗位安排为准。包吃住，做六休一天，可以休息，可以不休息，自由选择。不用体检，长白班两班倒自由选择 三、【工作时间】早上8：00----晚上20：00左右 四、【工作】物料，质检，包装，贴商标等轻松简单工作。 五、【食宿】住公寓式宿舍4—6人/间，空调车间，空调宿舍。

竹排时工350一天，一天8.5小时.下班收钱

招聘做小面板灯的专业团队。优先考虑旭辉出来的人员，或者鸿烁出来的人员。地址在江门江海区。不专业的人员请勿联系，非诚勿扰，嫌远的人员也请勿联系。

江门市恩平市招泥瓦工、贴砖

招聘：物业主任薪资：面议招聘：因业务发展需要，招聘物业主任一名，要求*，年龄40-47岁，身体健康，五官端正，1.6米以上，有很强的沟通能力，有全心全意为业主服务意识，能独当一面，勇于担当，敢于挑战自我，性格外向，有带团队经验，有事业心优先，工资待遇面议，月休4天，面试电话：李总

南翔招聘退休物业经理，需有物业经理上岗证，薪资5000-5500左右，有经验者优先，员工不超过65，员工不超过55。 南翔招聘退休水电维修工，工资4500-5000，做六休一，早8晚5，年龄最好不超过65岁。

银基实业物业新密银基国际招聘岗位如下。 物业管理员（2名）：薪资3700-4000。处理客户咨询；记录并及时处理客户反馈的问题；协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作。 物业工程主管：薪资6500-7000。合理安排各项工作，按时完成上级指令；保障所需的水、电、燃气、制冷和热能供应，积累有关资料和数据，为管理决策提供措施；定期编写月、周报告、运行报表等工作，积累有关资料和数据，为管理决策提供依据。 工程维修：综合薪资4500。公共区域设施设备维护保养、报事报修处理等，要求持有效电工证，年龄50以内。福利：月休四天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。 绿化工：综合薪资3200，负责小区园林绿化。福利：月休四-五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。 地址：新密刘寨镇银基度假区。

迁安物业招工。 物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。 保洁员：性别不限，身体健康。 小区客服管家：性别不限，有物业工作经验者优先。 轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。 电工：有电工证者优先。 住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。 以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

物业主管岗位要求年龄59周岁以下，高中文化，懂简单的电脑操作（比如Word、Excel），有物业管理后勤服务经验，特别是有医院（综合医院、专科医院、养老医院）经验的优先，管保安保洁、绿化、护理员，单休。工资试用期一个月，4000-4500元/月。招工人数1名。长白班。福利为节假日福利，有休息。工作地址为兰溪詹氏中医骨伤医院（兰溪市迎宾大道）。

新华城招聘工程技工、水电工、维修工1名，月薪3500-4500元，8小时制，月休6天，有相关经验者优先录用，福利包括伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴，工作地址为鹤山市沙坪镇新华城。

岗位职责： 1、初期聚焦对公项目的策划与落地实施，着重培养项目运营能力；后续逐步强化团队指导及组织搭建能力，为团队组建奠定基础； 2、承担合作企事业单位的服务保障工作，涵盖单位对接、方案宣导、职工服务支持等环节； 3、协同项目团队服务已签约的企事业单位，面向单位员工开展合作方案解读、信息登记、业务办理及理赔协助等服务； 4、作为团队长储备人才（纳入销售指挥官培养计划），依照公司阶段性培养方案推进各项工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、积极进取，具备强烈的事业心和拼搏精神； 3、学习能力强，善于归纳总结与深入思考； 4、掌握一定的销售技巧与实战经验，有团队管理经历者优先考虑。 福利待遇： 1、薪酬结构：基本薪+绩效薪+业务奖金+年终奖（适用专项销售指挥官计划基本法）； 2、职业发展：晋升路径明确并写入基本法，两年内通过考核即可正式聘任为团队长； 3、公司福利：六险二金（五险一金+补充商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等。

鹤山沙坪新华城招聘工程技工、水电工、维修工1名。月薪3500-4500元，8小时工作制，月休6天。要求有相关经验者优先录用。福利包括伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴。工作地址位于鹤山市沙坪镇新华城。

【岗位职责】 1. 负责向目标客户推介公司业务，通过沟通交流推动合作达成； 可根据工作需要选择外出拜访或线上对接，无强制外勤要求。 2. 持续维护与拓展客户关系，提升客户满意度及长期合作价值； 3. 开发所需渠道与客户资源由公司统一支持提供 【任职要求】 1. 热爱工作，具备出色的表达能力和沟通技巧； 2. 意志坚定，头脑灵活，拥有较强的适应能力与抗压素质； 3. 具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作作风

招聘：新锐力量（物业项目管理岗）薪资：8000-10000元/月职位描述：项目管理岗（应届退役军人）岗位说明：负责物业项目的经营管理，涵盖服务品质保障、客户关系维护、社区经营及生活服务等模块，在实战中历练团队管理、经营思维和问题解决能力。任职要求：大专及以上学历，专业不限。面向2026年秋季及2027年春季退役军人。

岗位职责 1、负责客户订单的对接、录入、跟进全流程，确认订单规格、数量、交期，同步内部生产、采购、仓库部门，确保订单顺利排产、按时交付。 2、实时跟进生产进度，及时向客户同步生产、发货、物流信息，解答客户日常咨询，维护良好的客户合作关系。 3、负责订单资料整理、台账登记、单据核对，做好报价、合同、送货单、对账单等资料的归档管理，保证数据准确可查。 4、对接出货、物流、对账及回款跟进，协助处理订单异常、产品售后对接、客诉反馈及协调解决。 5、配合业务团队完成日常客户维护、样品寄送、资料更新、报表统计等辅助工作。 6、严格跟进订单交付品质与交期，主动排查问题，降低订单出错及逾期风险。 任职要求 1、年龄22–38岁，中专及以上学历，有工厂跟单、外贸跟单、销售内勤相关经验者优先，熟悉五金、配件、制造业行业者优先。 2、熟练使用Office办公软件，能熟练制作表格、整理台账，具备基础的数据统计与核对能力。 3、沟通表达清晰，做事细心、有责任心、执行力强，抗压能力好，能独立跟进订单全流程。 4、具备良好的服务意识与团队协作能力，工作有条理，不推诿、效率高，能长期稳定任职。 5、一年工作经验以上。 6、持C1车牌，有驾驶经验

岗位职责：惠阳区公交站候车亭广告独家运营商，一手资源，价格渠道优势大，收入不封顶 1.负责广告资源（如信息流、开屏、 banner 等）的销售与客户拓展，完成月度/季度销售目标 2.深入了解客户需求，提供定制化广告投放方案，并协同运营、设计团队落地执行 3.维护现有客户关系，定期复盘投放效果，挖掘二次合作及增投机会 4. 开拓行业新客户，重点覆盖电商、教育、本地生活等高潜力领域 5.及时反馈市场动态与竞品信息，协助优化销售策略与产品包装 任职要求： 1.对广告行业有基本认知，具备销售敏感度与客户服务意识，经验不限 2.沟通表达能力强，具备良好的谈判能力与抗压能力 3.具备基础办公软件操作能力，能独立制作方案PPT及数据简报 4. 学历不限，市场营销、传媒、电子商务等相关专业优先 5. 有互联网公司、媒体平台、MCN机构实习或销售经验者加分

1、有两年以上销售跟单经验，熟悉暗装龙头成品。 2、有良好沟通能力，较强团队精神，客户服务意识。 3、会用ERP等相关的系统软件，懂得数据分析。 4、产品报价，订单处理与跟踪，产品的售后服务。

岗位职责： 1、提供优质的客户服务，维护企业品牌形象 2、负责客户信息的归档与日常更新维护 3、完成报价流程，实施客户价格体系的建立与管理 4、跟进客户订单的全流程执行与协调 5、核对账目并及时开具、寄送发票 岗位要求： 1、具备一年以上业务助理相关工作经验 2、熟练使用ERP系统及Excel表格工具 3、具备良好的语言表达与内外部协调能力 4、工作态度端正，细致严谨，责任心强 5、对数据具有较强的敏感度与分析能力

①负责江门区域内光伏项目的开发工作（租赁业主自建房形式）。 ②维护已有客户资源，持续开拓新的销售渠道。 ③作为公司代表与客户（业主）进行业务沟通与对接。 任职要求（男女不限）： 1，具备新能源光伏行业相关基础认知者优先。 2，工作态度积极，具备强烈的收入提升意愿！ 3，拥有良好的沟通技巧、抗压能力、自我驱动力及计划执行能力。 4，具有一年以上地推或陌生拜访类工作经验。 5，年龄范围22至55岁。 工作地点：根据在江门的居住地就近分配任务区域。 前期安排专人带教，快速掌握业务流程；公司政策支持力度大，市场竞争力突出，把握红利期即可抢占先机！ 这是个起跑线高度公平的领域，无人具备显著先发优势，也不存在资源垄断难以突破的情况，更是当前多数行业高度内卷背景下少有的增长风口（户用光伏正是如此），也是普通人实现阶段性目标的优质选择之一。 岗位福利： 施工周期短，结算效率高；每单独立结算，材料进场后结算80%，项目完工后结清尾款；业务佣金江门地区最高达750元/板，举例：120平方米屋顶约可安装40块板，单户业务收入可达30000元。

一、公司简介： (GUANGZHOU/ZHONGSHAN BLUESWIFT ELECTRIC CO.,LTD) 广州/江门蓝雨燕电器有限公司 专注于高效、节能、绿色环保的LED照明电器及太阳能系列产品的出口业务（工贸结合）。 作为阿里巴巴14年金品诚企会员，我们具备多平台、多渠道的市场推广能力，客户资源显著优于行业平均水平；产品远销全球80多个国家和地区。 因业务扩展需要，现诚聘高素质业务跟单人员，期待与您共同发展，实现互利共赢！ 业务跟单员 二、岗位职责： 1、协调生产计划，跟踪订单执行进度； 2、对接并审核供应商工厂资质； 3、对供应商进行货物检验； 4、负责来货、质检及发货全流程管理； 5、确保产前样和批量出货与封样保持一致； 6、完成厂长安排的其他相关工作任务； 三、技能要求： 1. 年龄20-50岁，中专及以上学历； 2. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶； 3. 熟悉电脑操作； 4. 具备一年以上灯具行业工作经验； 5. 工作踏实肯干，服从管理安排，具备团队协作意识； 此岗位为单休制！介意者请勿投递！！

岗位职责 1.负责公司产品在销售全流程中的售前支持与售后跟进工作； 2.维护与经销商的良好合作关系，提升客户满意度； 3.参与工程项目相关信息的整理与跟进。 任职要求 1.性别不限，需自行配备交通工具； 2.具备三年以上大宗类产品或定制化产品销售工作经验。 岗位福利 1.保底薪资4000-5000元+交通补贴+销售提成+达标奖金 2.定期开展带薪专业培训 3.公司不定期安排下午茶、聚餐等团队建设活动 上班地点 江门市蓬江区胜利路152号珠西创谷2栋415室

电脑租赁销售经理（ToB大客户方向） 岗位职责** 1.开发ToB客户： -负责大型企业级客户以及优质中小型企业客户（如互联网公司、教育机构、政府单位）的电脑/IT设备租赁业务拓展，完成销售目标。 -挖掘客户需求，提供灵活租赁方案（短期/长期租赁方案） -有大客户渠道资源，手上有现有优质客户或者优势货源者优先 2.负责客户日常维护： -维护现有客户关系，定期回访，提升客户续租率和满意度。 -针对大客户制定专属服务策略，建立长期合作。 3.新客户市场开拓： -调研行业动态，分析竞争对手，制定销售策略。 -通过客户拜访，电销，渠道介绍等方式开辟新客户 -通过线上线下渠道（展会、行业协会、商务合作等）开拓新客户。 任职要求 1.电脑租赁行业销售经验： -3年以上电脑租赁ToB销售经验，有电脑租赁、IT设备、企业服务行业背景优先。 -具备大客户（KA）开发能力，有政府/企业采购资源者加分。 2.商务能力： -出色的商务谈判和提案能力，能独立完成从拜访到成交的全流程。 -敏锐的市场洞察力，能快速抓住客户痛点。 3.**特质**： -结果导向，抗压能力强，适应短期出差或高频客户拜访。 -具备团队协作意识，愿意与运营、风控技术部门配合优化服务。 -薪资：无责底薪+提成（上不封顶）+奖金福利