岗位职责： 1. 全面负责产品质量管理体系的建立、实施与持续优化 2. 组织开展来料、制程及成品的质量检验与测试工作，确保产品符合标准要求 3. 主导质量异常分析与改进，推动8D、PDCA等质量工具落地应用 4. 监督生产过程质量控制点执行情况，定期输出质量分析报告 5. 协调跨部门解决重大质量问题，提升客户满意度与一次交检合格率 任职要求： 1. 具备质量管理或测试相关岗位工作经验 2. 熟悉ISO9001等质量管理体系及常用检测设备操作 3. 具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力 4. 良好的沟通协调能力及团队协作意识 5. 有品质主管或同等岗位管理经验者优先

岗位职责: 1.负责对产品品质进行管理和改进，确保产品符合标准。 2.处理客户投诉，进行问题分析及解决。 3.负责品质相关的检验仪器、量具和实验设备的操作与维护。 4.熟练掌握品质管理工具和方法，如APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和问题解决能力。 2.能够熟练操作品质管理相关的仪器和设备。 3.对品质管理工具和方法有深入理解，能够灵活运用于工作中。 4.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

职位描述: 硬性要求精通ISO9001,IATF16949优先，能主导完成体系审核。 年龄25-45岁，大专以上学历。 有锂电池行业品质管理经验者优先。 工作内容： 1.负责组织贯彻落实公司的质量政策和质量目标。 2.负责编制部门组织架构及职责并上报审批。 3.统筹IQC、IPQC、PQC、QA的管理工作及对外协调。 4.建立、健全品质控制体系及推动公司基础管理活动。 5.统筹制订，执行来料，制程及成品检验的标准。 6. 统计、分析公司质量指标并推动产品质量持续改善。 7.审批本部门的受控表格、文件及收发文件。 8. 组织相关部门解决生产过程中的异常品质问题或决定停止生产。 9. 裁决有争议的品质问题，统筹处理客户投诉和市场不良反馈。 10.组织员工参加品质技术培训或技能培训，提高部门员工综合素质。 11.贯彻执行厂规厂纪、5S活动，并配合上级交办的其它工作。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行质量检验标准，开展功能、性能等多维度测试验证 3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进 4.维护质量管理体系文件，配合内外部审核 5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求： 1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2.有质量管理/测试岗位经验者优先，熟悉制造业、电子、机械行业质量流程者更佳 3.熟悉常用检测设备及测试工具，掌握基础统计分析方法 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立推动问题解决 5.工作细致严谨，具备较强的数据敏感性和文档编写能力

岗位职责： 1、负责车间检验员日常管理、制程异常处理、客诉处理工作； 2、负责产品SIP的拟定、质量看板资料的整理、人员的整理培训工作； 3、负责周/月/季质量月报数据的整理、归档和分析工作； 4、负责新产品开发质量验证、记录整合优化和封样管理工作 5、面试请提供1个工作经验期间的闪光点、项目/措施/佐证/成果. 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、1年及以上光通讯行业品质工程或团队管理经验； 3、熟悉ISO9001、14001、16949质量管理体系； 4、熟练运用SPC、MSA、PPAP、FMEA等质量工具； 福利待遇; 1、购买五险一金、公司实行单休制度、年终奖； 2、上班时间：上午8:00-11:40 下午13:30-17:20； 3、年终奖、月度福利、节日礼品、不定期公司活动聚餐、团建； 4、提供宿舍、餐食区域.

负责钣金机箱机柜检验，处理客户反馈问题的回复 岗位职责： 1.负责钣金机箱机柜的质量检验，确保产品符合图纸、工艺及客户标准

1.要求具备2-3年以上消费类电子产品（特别是耳机、音响、智能穿戴等音频产品）的质量管控经验。有TWS（真无线蓝牙耳机）或头戴式耳机工厂相关岗位（如CQE、PQE、DQE）经验者优先。 2.全流程经验：熟悉蓝牙耳机整机从样品制作、试产、量产到售后处理的全流程质量控制点。 3.质量工具与方法：熟练掌握品质管控手法，精通QC七大手法，能熟练运用8D报告、SPC（统计过程控制）、MSA、CPK、FMEA等统计分析工具进行不良品分析与问题闭环。 4.在蓝牙耳机及音频领域，QE（质量工程师）是保障产品从研发到量产质量的核心岗位。 5.要求大专及以上学历。专业偏好理工类专业优先，如电子、机电、机械、声学、自动化、质量管理等相关专业。 6. 行业经验：要求具备2-3年以上消费类电子产品（特别是耳机、音响、智能穿戴等音频产品）的质量管控经验。有TWS（真无线蓝牙耳机）或头戴式耳机工厂相关岗位（如CQE、PQE、DQE）经验者优先。 熟悉蓝牙耳机整机从样品制作、试产、量产到售后处理的全流程质量控制点。 7.熟练运用5大工具，回复8D报告。

岗位职责： 1. 负责客户项目品质标准的制定、评估、导入； 2. 对接客户量产产品验货、验货异常追踪改善落实； 3. 负责客户重要品质异常的报告输出输出及对策跟进； 4. 制定客户的品质提升计划，提高客户满意度。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工科专业优先考虑； 2. 英语或韩语熟练； 3. 熟悉QC七大手法，质量五大工具； 4. 良好的沟通能力，较强的客户服务意识； 5. 有过品质经验的优先考虑。

岗位职责: 1. 主导公司质量管理系统的建立和维护，确保质量控制流程的有效实施。 2. 组织开展公司质量检测活动，确保产品质量符合行业标准。 3. 对产品质量问题进行深入分析，提出改进措施并监控改进效果。 4. 与生产部门紧密合作，确保质量标准的准确传达和执行。 任职要求： 1. 有体系审厂及SOP流程搭建经验。 2. 具备出色的数据分析技能，能够运用统计工具进行质量分析。 3. 强烈的沟通与协调能力，能够推动不同部门之间的合作。 综合工资7000元-8000元

岗位职责： 1、全面负责注塑厂品质管理体系（ISO9001/TS16949等）的建立、实施与持续改进； 2、制定品质控制标准、检验规范及流程，监督注塑生产过程（原料、工艺、成品）的质量管控； 3、主导客户投诉处理，组织8D报告撰写及根本原因分析，推动闭环改善； 4、管理QC团队，培训员工质量意识，提升全员质量管理能力； 5、协调与客户、供应商的质量标准对接，参与新项目质量风险评估（如PFMEA）； 6、统计分析质量数据（如不良率、报废率），推动生产部门优化工艺、降低成本。 任职要求： 1、专科及以上学历，高分子材料、机械工程、质量管理相关专业优先； 2、5年以上注塑行业质量管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉注塑工艺（如PC/ABS/PMMA等材料特性）； 3、精通SPC、MSA、APQP等质量工具，熟练使用测量仪器（卡尺、三次元等）； 4、熟悉注塑常见缺陷（缩水、飞边、气泡等）的分析与改善方法； 5、具备ISO体系内审员资格，有汽车行业IATF16949经验者优先； 6、逻辑清晰、抗压能力强，擅长跨部门沟通与问题解决。

招聘：仓库主管薪资：8000元以上/月1.全面负责企业原材料、半成品、成品、辅料全流程仓储管理，统筹入库、存储、领料、出库、盘点全环节工作。2.对接生产、采购、销售部门，根据生产计划保障物料及时供应，管控领料、退料流程，配合成品订单发货，衔接生产与销售环节。3.负责库存精准管理，熟练操作ERP系统，建立完善库存台账，定期组织盘点，处理账实差异，严控库存损耗与成本。4.落实仓库5S管理，规范货物分区码放、标识管理，排查消防、防盗等安全隐患，保障仓库货物及人员安全。5.管理仓库团队，做好人员排班、工作分配、技能培训与绩效考核，优化仓储作业流程，提升团队作业效率。6.配合财务完成库存核算、成本核对，及时处理物料短缺、货损、错发等仓储异常问题。任职要求1.30-42，高中及以上学历，3年以上工贸一体企业仓库主管管理经验，熟悉生产+贸易双模式仓储运作流程。2.精通原材料、半成品、成品仓储管控规范，熟练使用ERP仓储系统及Office办公软件，擅长数据统计与库存管理。3.具备较强的统筹协调、问题解决能力，责任心强、执行力高，能适应生产发货高峰期加班。4.有成本管控意识，熟悉仓库安全管理规范，团队管理经验丰富。单休责任制五险一金、年底奖金+分红、带薪年假、节假日福利，提供住宿。工作时间8:30-12:00,13:30-18:00需按需加班。

招聘：长期临时工薪资：4500元以上/月积极主动，执行力强；具备较强的责任心和团队精神，吃苦耐劳；能适应长期加班工作

招聘：贴屏员薪资：4000元以上/月初中或以上学历有相关经验者优先录用。

招聘：技术员薪资：4500元以上/月有相关经验优先考虑

招聘：仓管员薪资：5000元以上/月有家具厂仓管员相关工作经验优先，能吃苦耐劳，26天制，高中或中专以上学历。

信息更新 黄埔知识城电子厂9/27日明天招聘小时工 18—38岁 部件部门： 两班倒普通工衣 [红包]单价： 21元/小时包住餐补300夜班补贴15元/天 21元/小时包住餐补300夜班补贴15元/天 主要岗位：打螺丝、组装、包装、插件、测试、老化、贴片等，空调车间，上班有有站，工作轻松，简单易上手。 [福]福利待遇： 包住提供吃，6_8人间，新公寓宿舍，环境好，住宿配空调、热水器、洗衣机、，水电平摊），订单充足，工时稳定，宿舍走路3分钟 面试要求： 身体健康，身份证原件，黑色笔一支 每个月20号，发上个月工资 、有一个月之内体检报告可以 四大，案底 纹身名额已满

品质体系建立；品质标准设定；来料检验；生产过程管控；管理评审及客户验厂；客户投诉及异常处理；质量成本控制及跨部门沟通协调；其他合规管理及完成上级领导交办事项。

【岗位职责】 ✓ 普工、质检员、测试等 ✓ 负责组装、包装、贴标签、测试等工作，简单易学，坐班上班 【职位要求】 ✓ 年龄16岁以上 ✓ 无经验要求 ✓ 学历不限 【工作时间】 ✓ 每天工作10-11小时 ✓ 每周休息1天 【薪资福利】 ✓ 综合工资5000-7000元 ✓ 工时约300-330小时/月 ✓ 可做短期（一个月也可） ✓ 每周六可预支100-300元 ✓ 离职提前一周，工资当天结清 【餐饮住宿】 ✓ 免费提供一日三餐，荤素搭配 ✓ 免费提供4-6人间宿舍，空调、热水、独立卫生间 【面试须知】 ✓ 当天进厂安排食宿 ✓ 需携带身份证和随身行李 ✓ 不收任何费用

高新区电子厂【长白班直招】小墨盒车间｜全坐班！贴标打包，简单轻松，16-45岁男女不限硒鼓车间｜组装、机台测试，要人机灵，16-53岁男女不限薪资4000-6000，正式工同工同酬7:50上班入职包三餐、包住，水电费平摊，月休2-4天（）

【上海天马微电子】16岁接收厂区 厂区设有清真餐厅 招聘要求: 年龄16‑38周岁，男女不限 会默写26个英文字母 接受两班倒、站立作业、无尘服 工作内容：生产手机、平板、车载显示器 薪资待遇: 普通岗位：20元/小时+3元/小时稳岗补贴，23×11=253每天 电测岗位：20元/小时+4元/小时稳岗补贴，24×11=264每天 法定假日:39×11=429每天 每月绩效200‑500元 综合月薪约7500-8000元 发放说明:发薪日在职普通岗位补贴3元/小时、电测岗位补贴4元/小时，发薪日不在职没有补贴，， 食宿条件: 免费住宿，6‑8人间，配空调、独立卫浴，水电平摊 厂吃厂住，就餐自费，厂区食堂6‑10元/餐，设有清真餐厅 其他须知 面试携带：本人有效身份证 面试时间：中午12点开始接人，带好行李，当天安排宿舍

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、物料清点及交接记录填写 4.参与质量自检与互检，确保产品符合工艺标准和客户要求 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率与规范意识 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字算数，适应流水线节奏与倒班安排 3.吃苦耐劳，责任心强，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.遵守厂纪厂规，无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

7天内做不来可更换部门 班前准备（7:30–8:00） 打卡签到、（手套、帽子、口罩、工鞋），参加班前会，组长安排当日产量、注意事项、安全提醒。 2. 开机上岗（8.30-9.00） 到岗检查设备、物料、工具；按操作流程上料、值守机器、巡检产品、简单分拣/包装/组装；实时把控产品外观、尺寸，挑出不良品；记录生产台账。中途短暂休息10分钟。 3. 午休（12:00–13:00） 吃饭、休息，部分厂区可短暂小憩。 4. 下午作业（13:00–18:00） 重复生产工序，跟进产能进度；配合换料、简单机台清洁、设备小异常上报；批次完工后整理半成品、归类摆放。 5. 下班收尾（18:00–20:00） 停止生产，清理机台、地面、工位卫生；盘点剩余物料、成品、不良品；填写生产报表、交接记录；关闭水电设备，打卡下班。 三、日常核心工作内容 • 纯手工岗：组装、分拣、贴标、打包、质检、装箱 • 机台操作岗：上下料、盯机器、换模具/原料、简单调试、记录数据 • 通用要求：严守安全规范、服从排班、按时完成产量、区分良品/次品、保持工位整洁 四、作息与细节 • 节奏：没有流水线，多人一岗位。 • 额外：定期配合车间盘点、5S打扫、安全培训

广东惠州招聘电子厂工人

橱柜门板加工彩金门学徒中工还有木柜加工木柜厂里面加工。。木工学徒中工。电话联系。

独立岗位 可预支 管理不严 [企业】生产儿童电动玩具，小家电，充电宝， POS刷卡机等 [岗位]包装,组装,贴标签,扫码,测试,品检, CNC，SMT,物料员等岗位自选，活简单轻松，月休4天. [要求]身体健康，男女不限，需本人有效身份证原件，不卡纹身案底 【待遇】1.免费提供吃住，20-22元/小时，月综合6000以上，做事简单;正式工2360底薪 2.设有岗位津贴，绩效，全勤奖， 3.离职提前3-7天提出，人走账清;支持本人名下银行卡、微信、支付宝收工资; 【环境]伙食好，宿舍4-6人/间，热水器、空调、洗衣机，带行李优先安排宿舍，结伴可安排同个宿舍 【注意事项】:请带上行李过来应聘，带行李的优先安排，当天安排住宿。 【需携带资料】本人身份证原件，行李物品，过来应聘!- 备注:当天面试通过当天安排宿舍,工作长期稳定

【岗位职责】 1. 能熟练按标准操作规程（SOP）操作液相色谱仪，完成样品前处理、上机检测及数据记录； 2. 负责仪器日常维护与校准，排查常见故障，保障设备稳定运行； 3. 整理检测数据，出具准确、规范的检测报告，确保符合行业标准及客户要求； 4. 协助完善检测方法验证，参与实验室质量控制相关工作。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，分析化学、应用化学、食品/药品检测等相关专业； 2. 经验要求：3年及以上三方检测机构液相操作经验，熟悉HPLC原理及操作，有对应检测领域经验者优先； 3. 技能要求：能独立完成样品前处理、仪器操作及数据处理，了解CMA相关要求； 4. 素质要求：严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力及团队协作意识。 【福利待遇】 薪资福利：面谈

工价25元，不体检，人走账清，岗位轻松 组装包装打螺丝质检插件smt

敏华家居（芝华仕·头等舱）普工招聘简章 一、招聘岗位 普工操作工、钉架、扪皮工、缝纫工、裁剪、 二、任职要求 1. 年龄：18-53 周岁，18-48 周岁 2. 男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，服从岗位安排 3.工商银行卡能用，工资统一打卡 三、工作模式 - 全程长白班，无两班倒 - 非流水线作业，分工序、分部位独立岗位，上班管理宽松，可带手机、耳机 - 车间环境干净整洁、无异味、无辐射、无有害粉尘，无需穿戴防尘服，生产高端芝华仕、头等舱品牌家具 四、薪资待遇 1. 计薪模式：入职培训3～14天，定量计时20元/H；培训期后，个人计件工资，多劳多得，工资可达5400 - 9000元 2 发放时间：每月20号准时发薪，上市公司，绝不拖欠 3. 工龄奖励 - 入职满3个月：100元/月 - 入职满2年：150元/月 - 入职满3年及以上：200元/月（封顶） 4. 福利保障：缴纳五险社保 五、食宿福利 1. 伙食福利 - 入职即享700元餐厅消费额度 - 园区餐厅，菜品丰富，每餐3-8元管饱， - 加班享有夜宵补贴，食材严格质检，食用油统一采购，饮食安全有保障 2. 住宿福利 - 免费住宿，2-4人标准宿舍 - 宿舍配套：空调、热水器、电视、书桌、衣柜、独立阳台+独立洗手间、宽带 - 夫妻双方在职可申请专属夫妻房，水电费用宿舍人员平摊 六、生活&额外福利 1. 园区配套：篮球场、桌球室、健身房、便利店、停车场，休闲生活齐全 2. 助学补贴：入职满2年员工，子女考取全日制大学，可申领8000-30000元一次性助学奖金 3. 休息休假：工厂订单稳定，每月月休2-4天 七、晋升发展 企业管理层90%从基层内部提拔，门槛低、晋升空间大，适合长期稳定发展 八、报名方式 人事直招，无中介费用，可直接报名预约面试，快速入职、当天安排宿舍

工厂主要做玩具，蓝牙耳机的小厂 目前空缺岗位：包装，组装，贴标签，检测，开机，打螺丝。。 —————————————————— 一、工资待遇 1、21元每小时，月工资5300左右包吃住 2、入职可预支生活费，非常方便 3、普通工衣，独立岗位，做事轻松 4、工期三个月，也可以长期做到年底 ——————————————— 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-45周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 —————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴标签； 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放

【岗位职责】 1. 负责各项目成像效果主客观评测、撰写图像测试报告，对影像效果把关，协助影像工程师达成顶尖效果的调校； 2. 负责规划设计图像测试方案、编写测试用例、制定影像评估标准； 3. 摄像头模组camera硬件（Lens,VCM,sensor等）性能指标测试； 4. 负责根据产品和用户需求，分析市场信息和竞品影像效果，制定产品的影像质量目标。 【岗位要求】 1. 2年以上手机图像测试经验，电子、光学工程、光电工程、图像处理等相关专业专科（含）以上学历，CET-4； 2. 熟悉手机摄像头模组结构、光电成像原理、基础调试流程、图像处理等，熟悉常见图像处理算法测试流程及标准； 3. 具备一定的自动化测试开发能力，熟悉matlab图像处理算法及Photoshop软件者优先；有使用Imatest、IE、DXO等影像评估软件经验者优先。