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物理教师经验不限本科及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职即可满课时,课时薪酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、公司承担费用组织大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理课程体系,具有一年以上实际教学经历 3、具备优良的职业操守,热爱教育行业,富有责任感 4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通与表达能力 5、具备良好的协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定科学合理的教学计划 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学辅导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈信息,持续优化教学服务品质 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
物理教师经验不限本科及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬高,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科教学体系,具有一年以上实际教学经历 3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,富有责任感 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定科学合理的教学方案 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学辅导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的意见建议,持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
高中物理教师
5000-9000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师资格证学科相关专业背景坐班高中培训机构线下教育教学管理初中可兼职一对一教学学习顾问
岗位职责: 1. 负责高中物理课程的教学工作,帮助学生理解并掌握关键知识内容; 2. 运用多种教学方式提升课堂互动性,增强学生对物理学科的兴趣; 3. 定期跟踪学生学习情况,根据反馈优化教学方案以适应学习节奏; 4. 主动参与教学研讨活动,持续提升专业素养与授课效果。 任职要求: 1. 具备物理学或相近专业本科及以上学位; 2. 拥有较强的表达能力和课堂管理能力,能有效维持学生专注度; 3. 热心投身教育行业,富有责任感,善于引导学生主动学习; 4. 具备协作意识,乐于与团队交流教学心得,协同提升整体教学水平。
招聘物理老师
物理教师学历不限
学历达标,具备教师资格证,具有经验优先。包吃住,购买社保。
物理教师1-3年本科及以上小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职即满排课,课时费优厚,首月收入即可破万 薪酬福利 1、高额课时提成、五险一金 2、无需坐班,每周一固定休息 3、享受带薪病假、产假、陪产假等法定休假 4、提供下午茶、生日津贴及年度公费集体旅游(每年不少于1次) 5、多样培训支持(涵盖新员工岗前培训、集体备课、定期教研活动等) 岗位要求 1、本科及以上学历(全日制),持有教师资格证者优先 2、具备良好职业素养,热爱教育行业,有责任感 3、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通表达能力 4、具备团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担学科教学任务,面向学生开展授课工作 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定符合学情的教学方案 3. 指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生、家长的良性互动,做好教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生及家长反馈,持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点(可就近安排): (1)麦地校区:广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层 (2)下角校区:广东省惠州市惠城区下角江边路38号南泽裕园2号楼1层 (3)江北校区:广东省惠州市惠城区新沥路43号汇悦华府1层16号 (4)上排校区:广东省惠州市惠城区龙丰沙下浪肚二楼 B (5)滨江校区:惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼 (6)瑞科校区(水口):广东省惠州市惠城区皇冠大道10号 (7)惠阳校区:广东省惠州市惠阳区南亨西路惠阳区文化馆西北120米 (8)仲恺校区:仲恺高新区12355青少年服务中心 (9)水岸城校区:广东省惠州市惠城区旭日一路文岭西堤8栋201商铺
物理教师本科及以上培训机构教师资格证教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中
有丰富的初高中物理知识教学经验 初高中物理知识过硬,善于沟通及语言表达能力; 周末及节假日有固定且充足的时间为调课安排; 人品端正,无不良社会记录,服从管理安排; 喜欢与学生打交道,性格温顺有耐心、爱心;
物理教师经验不限本科及以上教师教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中阶段物理课程体系,具有一年以上实际教学经历 3、具备良好职业操守,热爱教育行业,责任心强 4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课并设计符合学生需求的教学方案 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
物理教师经验不限本科及以上教师高中物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程排满且课时报酬高,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪培训 2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科教学内容,具有一年以上实际教学经验 3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,责任心强 4、普通话标准流利,性格亲切,具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研活动,依据自研教材备课,制定合理的教学方案 3. 指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排校区
物理教师经验不限本科及以上教师资格证二级乙等教师教育工作经验高中培训机构线下教育不坐班教学管理普通话水平测试等级考试
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪培训 2、享受公司组织的公费大型团体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定假期 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科课程体系,具有一年以上实际教学经验 3、具有良好的职业道德素养,热爱教育行业,责任心强 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自编教材备课并制定合理的教学方案 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生和家长的反馈意见,持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北校区
物理教师经验不限本科及以上教师物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的公费大型团体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科课程体系,具有一年以上实际教学经验 3、具备良好的职业操守,热爱教育行业,有较强的责任心 4、普通话标准流利,性格亲和,具备优秀的沟通与表达能力 5、具有良好的团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心 工作职责 1. 按照公司教学计划,具体承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学方案 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集并响应学生、家长的反馈,持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
江北,佳兆业,招10名临时工,空闲兼职,3小时160,不压工资一天一结,16-59岁男女不限~!
40-60元/时
货物配送11-20人日结兼职
江北,佳兆业,招10名临时工,空闲兼职,3小时160,不压工资一天一结,16-59岁男女不限~!
广东惠州【招聘】迪瑞鞋厂招单衣车:2名,配对2对,厂有十万对秋鞋订单。电话:
衣车1-2人
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惠州
3月10日 16:07拨打电话
惠州惠东县地址:惠东县大岭街道细浪路一巷37号(昶威鞋厂)诚聘衣车折面各1名(单折面1名)
衣车1-2人
地址:惠东县大岭街道细浪路一巷37号(昶威鞋厂) 诚聘 衣车折面各1名 (单折面1名) 电话:
惠州 惠东县
3月10日 16:05拨打电话
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衣车3-5人
诚聘 衣车折面各2名 单折面1名 电话☎
惠州
3月10日 16:05拨打电话
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惠州 惠东县
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物理教师经验不限本科及以上培训机构
岗位职责: 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作,保障教学流程顺畅 2.负责学生作业批改、学习进度跟踪与个性化答疑,提升学习效果 3.参与教学资料整理、教具准备及线上学习平台内容维护 4. 收集学生反馈并及时向教研团队汇报,助力课程优化 5. 配合开展家长沟通、学习成果汇报及教学活动支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达能力与责任心 2.具备所授学科基础知识,能胜任辅导与答疑工作 3. 普通话标准,熟练使用办公软件及常见教学工具 4. 有教育实习、志愿服务或相关助教经验者优先 5.学历不限,教育类、师范类专业背景或持有教师资格证者更佳
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求: 1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先; 2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流; 3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识; 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 三、福利: 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点: 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
物理教师1年以下本科及以上培训机构线下教育教师坐班小班教学(3-25人)初中高中
【岗位职责】 1. 负责高一学生的物理课程辅导(周末授课); 2. 根据学生当前的学习进度及掌握情况,进行针对性备课与讲解; 3. 帮助学生梳理知识点,答疑解惑,培养良好的物理思维。 【任职要求】 1. 学历要求:本科及以上学历(含在读),数学、教育学或相关理科专业; 2. 能力要求:熟悉高中物理(尤其高一)教材知识点,解题思路清晰; 3. 个人素质:耐心负责,表达能力强,善于与青少年沟通; 4. 经验优先:有家教经验或机构代课经验者优先考虑。 【工作时间】 周末(具体时间段可协商),每次课时长为 2小时。 【薪资待遇】 100元/小时,薪资月结/周结(可面议),提供良好的教学环境。
初高中物理教师
3000-6000元/月
物理教师经验不限本科及以上培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中
岗位职责:1.负责初中或高中物理课程的教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及课后辅导;2. 参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂互动性与学生学习兴趣; 3. 关注学生个体差异,开展分层教学与学业诊断,协助学生提升物理思维与应试能力; 4.配合学校开展实验教学、科技活动及学科竞赛指导,保障实验安全与教学实效; 5. 定期与家长沟通学生学习情况,协同家校共育,促进学生全面发展。 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录; 2.持有相应学段物理教师资格证,普通话二级乙等及以上; 3.具备扎实的物理学专业知识和教育教学理论基础; 4.具备良好的语言表达、课堂组织及信息技术应用能力; 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历并能胜任一线教学。
物理教师经验不限大专及以上家教线下教育线上教育教师不坐班一对一教学初中高中小学
负责初高中孩子的物理教学,可线上,可上门,工作时间地点自主选择,长期稳定,无推销。 要求:大专以上学历,有爱心责任心,愿意长期深耕家教,有成熟的系统支持,无经验也可。想赚短钱急钱勿扰。 重要说明:无任何培训费,真诚合作无套路!
初中教师
5000-8000元/月
初中教师经验不限大专及以上
具备大专或以上学历,掌握初中学科基础知识,富有责任心与耐心。
家教1年以下本科及以上
编号:XRW25186 授课方式:均可 地址:惠城区水口镇龙和路112号 学校:实验中学 年级:高三 科目:数学 性别:不限 试课时间:10月04日 (星期六), 14:30 上课时间:国庆期间可每日授课,国庆后每周六 14:30~16:30 课时费:两小时160元 学生情况:基础较为薄弱,目前成绩约二三十分,高一阶段学习状态良好 教师性别:不限 教师类型:大学生 教师要求:具备扎实的学科基础
教师经验不限本科及以上学科应试类中学生历史小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课量饱满且课时待遇优厚,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规系统的免费带薪培训 2、享受公司组织的大型团体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假权益 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中各学科课程体系,具有一年以上教学经历 3、具备良好职业素养,热爱教育行业,富有责任感 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动性强,乐于学习提升 工作职责 1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自编教材备课并制定合理的教学方案 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、惠阳、水口校区
数学教师经验不限本科及以上
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、需具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中数学学科教学体系,具有一年以上实际教学经验 3、具备良好职业素养,热爱教育行业,责任心强 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力 5、具有团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课并制定合理的教学计划 3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的顺畅交流,开展教学引导与心理关怀 5. 及时收集学生与家长的意见建议,持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:惠阳
小学教师1年以下大专及以上公立学校线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-25 招聘兼职老师(专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验) 区域:惠城区 工作时间:周一至周五下午(任意几个下午可安排即可) 课酬标准:110元/45分钟 结算方式:月结 职位描述: 素质教育方向兼职教师 可教授学科相关兴趣课程(提供配套教案及培训支持) 美术类:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育类:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等 其他类别:科学实验课、编程启蒙、口才训练、棋艺、舞蹈等 如具备特色课程授课能力,持有相关教学资格证书或有实际授课经验者可优先考虑~
初高中理科教师
8000-13000元/月
理科教师1-3年本科及以上教师初高中教育工作经验高中生高中小班教学(3-25人)培训机构教学管理线下教育初中教师资格证初中生物理大型教育机构经验坐班不坐班化学初中数学一对一教学高中教师资格证
高薪诚聘小初高各科骨干教师 我们是一家专注初高中学科辅导的教育机构,现面向全市招募热爱教学、专业过硬的优秀教师,共同打造高效提分课堂! 一、初高中各科任课教师(多名) - 岗位职责:承担初中及高中数学/物理/化学/语文/英语等科目授课任务,制定个性化辅导计划,跟踪学生学习进展并及时反馈。 全职薪资结构:保底4000元+课时费(按10%计提); 住宿支持:周边配有出租公寓,可直接入住,月租500元,公司提供补贴。 兼职课时费标准:一对一授课初中段130-150元/90分钟,高中段160-200元/90分钟; 一对多课程在单人课时费基础上每人增加30-50元。 工作时间安排:周二至周五14:30-21:30,周末9:00-18:00,周一休息; 暑假期间调整为早9晚6,周日休息。 工资发放时间:每月15日准时支付上月薪酬。 学历要求: 本科及以上学历,师范类或相关专业优先考虑。 学科能力: - 系统掌握初高中学科知识体系,熟悉主流教材版本(如人教版、部编版等)及课程标准; - 具备跨学科融合教学能力,能设计贴合学生认知规律的教学方案。 教学经历: - 应届生需有教育实习或支教经验,综合表现突出者优先录用; - 在职教师需具备2年以上初高中实际教学经验,有毕业班带班经历者优先。
小学教师1年以下大专及以上公立学校线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-25 招聘兼职教师(专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验) 区域:惠城区 工作时间:周一至周五下午(任意若干个下午有空均可) 课酬标准:110元/45分钟 结算方式:月结 职位描述:素质教育方向兼职教师,学科类可承接相关兴趣课程教学(提供配套教案及培训) 美术方向:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育方向:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等 其他方向:科学实验、编程启蒙、口才表达、棋艺、舞蹈等 若具备其他特色课程教学能力,且拥有相应教学经验或资格证书者,可优先考虑~
语文老师
1.5-3万元/月
语文教师经验不限本科及以上教师资格证教师大型教育机构经验教学法研发与培训教育工作经验小班教学(3-25人)
初高中语文老师(高课时费+灵活工作) 岗位亮点 学生资源充足,入职后迅速排满课程,课时费用优厚,首月收入轻松过万 薪资待遇 1、提供正规且系统的免费带薪培训 2、享受公司组织的年度公费团体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假权益 任职条件 1、本科及以上学历,全日制毕业,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中语文学科教学体系,具有一年以上实际教学经验 3、具备良好职业操守,热爱教育行业,富有责任感 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通与表达能力 5、具有团队协作意识,工作积极主动,乐于学习与成长 工作内容 1. 按照机构教学计划,承担本学科、本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学方案 3. 指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的良好互动,开展学业引导与心理关怀 5. 及时收集并响应学生、家长的反馈,持续优化教学质量 双通道晋升机制 1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
初高中语数理化老师
化学教师
招聘初中数学物理化学老师,全职多名;高中数学物理化学老师,兼职多名
生物教师1-3年本科及以上教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可突破万元 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证 2、熟悉初高中物理学科教学体系,具有一年以上实际教学经历 3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,具备较强的责任意识 4、普通话标准流利,性格亲和,具备优秀的沟通与表达能力 5、具备团队协作精神,工作热情高,积极进取,乐于学习提升 工作职责 1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的日常授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学计划 3. 指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:江北校区
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