岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如JIRA、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备基础数据库操作能力（SQL）及简单脚本编写能力（Python/Shell优先） 4.责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5. 有行业相关项目经验者优先，学历不限

[工厂简介]:生产蓝牙耳机、手机壳、数据线等电子产品，组装，包装，测试，品检，SMT等部门，做事轻松简单不需要任何经验. [员工待遇]:小时工 17～18 一小时月综合工资:5800-6500 正式工底薪:2300元/月， 平时加班1.5倍工价 周末加班2.0倍工价 法定节假日加班3.0倍工价 夜班津贴20 元/晚 每月有:+全勤奖:(200-400元/月) +全线绩效奖金:(1200-1600元/月) +岗位补贴奖金:(800-1200元) 底薪+加班+补贴 发薪日:次月 25号 [工作情况]:都是轻松的手工活

3. 作业员 多名 年龄:25岁~45岁，产品测试检查，打包装等 薪资：4000-6000元（具体面谈

1.熟悉数据线，弹簧线，伸缩线工艺流程，异常分析处理。2.品质管理工作三年以上。3.熟悉pmc工作优先

任职要求： 1、年龄30-45周岁，全日制本科及以上 2、材料科学与工程、金属材料、质量管理、机械工程等相关专业； 3、5年以上品质管理工作经验，其中3年以上制造业品质主管岗位经验，有磁材行业（永磁体材料）品质管控经验者优先； 4、精通质量管理体系（IATF16949/ISO9001），持有内审员或外审员证书，具备体系搭建与审核经验； 5、熟悉磁材产品检测方法与设备（如磁通计、高斯计、投影仪、盐雾试验机等），能独立制定检验标准与检测方案； 6、掌握SPC、FMEA、MSA等质量管理工具，具备较强的质量问题分析与解决能力，能主导质量改进项目有相关专业的规范培训并具有内审员资格证书； 7、具备良好的团队管理能力、沟通协调能力、抗压能力，原则性强，做事严谨负责，熟练使用办公软件与质量管理系统。 薪资待遇： 1、薪资10000-15000元，每月15号准时发薪，绝不拖欠；​ 2、公司免费提供食宿,不定期有下午茶 3、按国家相关政策、法律法规为员工办理社保及商业保险 4、享受各种法定节假日带薪假期及节日福利 5、试用期3个月，能力突出者可提前转正； 6、每年组织员工旅游、定期体检； 7、完善的内部晋升体系，广阔的职业发展空间。

要求20-40周岁，初中以上学历，有测试员工作经验

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行质量检验标准，开展功能、性能等多维度测试验证 3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进 4.维护质量管理体系文件，配合内外部审核 5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求： 1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2.有质量管理/测试岗位经验者优先，熟悉制造业、电子、机械行业质量流程者更佳 3.熟悉常用检测设备及测试工具，掌握基础统计分析方法 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立推动问题解决 5.工作细致严谨，具备较强的数据敏感性和文档编写能力

岗位职责： 1. 全面负责产品质量管理体系的建立、实施与持续优化 2. 组织开展来料、制程及成品的质量检验与测试工作，确保产品符合标准要求 3. 主导质量异常分析与改进，推动8D、PDCA等质量工具落地应用 4. 监督生产过程质量控制点执行情况，定期输出质量分析报告 5. 协调跨部门解决重大质量问题，提升客户满意度与一次交检合格率 任职要求： 1. 具备质量管理或测试相关岗位工作经验 2. 熟悉ISO9001等质量管理体系及常用检测设备操作 3. 具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力 4. 良好的沟通协调能力及团队协作意识 5. 有品质主管或同等岗位管理经验者优先

职位描述: 硬性要求精通ISO9001,IATF16949优先，能主导完成体系审核。 年龄25-45岁，大专以上学历。 有锂电池行业品质管理经验者优先。 工作内容： 1.负责组织贯彻落实公司的质量政策和质量目标。 2.负责编制部门组织架构及职责并上报审批。 3.统筹IQC、IPQC、PQC、QA的管理工作及对外协调。 4.建立、健全品质控制体系及推动公司基础管理活动。 5.统筹制订，执行来料，制程及成品检验的标准。 6. 统计、分析公司质量指标并推动产品质量持续改善。 7.审批本部门的受控表格、文件及收发文件。 8. 组织相关部门解决生产过程中的异常品质问题或决定停止生产。 9. 裁决有争议的品质问题，统筹处理客户投诉和市场不良反馈。 10.组织员工参加品质技术培训或技能培训，提高部门员工综合素质。 11.贯彻执行厂规厂纪、5S活动，并配合上级交办的其它工作。

职位名称：品质保证部主管(QualityAssuranceSupervisor)部门：品质保证部(QA)汇报对象：品质保证部经理或工厂厂长工作地点：惠州职位概要：我们正在寻找一位经验丰富、注重细节的品质主管，全面负责电解电容生产过程中的质量控制和保证体系。您将领导一个质量团队，确保从原材料入库到成品出厂的每一个环节都符合公司内部标准、客户规格及国际质量体系要求。您的核心目标是推动持续改进，降低质量成本，提升客户满意度。主要职责与工作内容：1.质量管理体系维护与改进：维护并持续改进公司质量管理体系（如ISO9001,IATF16949），确保其有效运行。·组织内部审核、管理评审，并主导应对第二方（客户）和第三方（认证机构）审核。·制定、修订和评审品质管理相关程序文件、作业指导书和检验标准建立并监控关键工序（如：铆接、卷绕、含浸、组装、老化、测试）的质量控制点（QCStation）。·监督在线质检员（IQC,IPQC,FQC,OQC）的日常工作，确保检验规范被正确执行。·分析生产过程中的质量数据（良率、报废率、一次通过率等），识别趋势和异常，并推动生产部门采取纠正和预防措施。3.供应商与来料质量控制：·管理来料检验（IQC）团队，对关键原材料（如：铝箔、电解纸、电解液、外壳、胶塞）进行严格的入厂检验。·参与新供应商的评估与审核，以及对现有供应商的绩效管理和质量改进推动。4.客户投诉与不合格品控制：·主导客户投诉（8D报告）的处理流程，组织根本原因分析，制定并实施有效的纠正与预防措施，并及时向客户反馈。·管理不合格品评审（MRB）流程，确保不合格品被有效隔离、标识和处理。·使用质量工具（如：SPC,FMEA,鱼骨图,5Why分析）进行深入的质量问题分析。5.实验室与可靠性测试管理：·管理品质实验室，确保所有测试设备（如：LCR电桥、漏电流测试仪、寿命测试设备、高低温试验箱）按时校准和维护。·监督产品的可靠性测试（如：高温负载寿命测试、耐焊热性测试、阻抗/损耗角

惠州沙田饭堂招厨工一名，要求熟手，爱干净，卫生，年龄50岁以下，有单人宿舍，工资4500一5000，瞿生

惠州市惠阳区招工地小工/杂工、工地打磨工、油漆工

包吃包住，一天七小时左右， 早上8：00-11：30，下午2：00-5：30 两小时可休息 工作较杂，毛刷涂油漆，打磨，清理，抬搬东西，帮师傅搭手

招聘:打荷1名4500+/月，靓仔1名4000+/月，月休4天，10号出粮，可买社保、20人厨房空调环境好，宿舍有空调、WIFI，包吃住，工作地址：惠州市惠阳区，电话：志，电话不是号，非诚勿扰[抱拳]

惠州市博罗县招装修木工、吊顶、石膏板吊顶350一天 明天能来的联系 放鸽子的勿扰

6月11号永航[玫瑰]138电子厂，主要生产:电源开关组装部:两班倒坐班[玫瑰]夜班补贴25元/晚招聘年龄：18-45岁男女比例：不限合作单价：18.5元/小时工作岗位：组装、包装、补焊、插件、测试等。车间环境：空调恒温车间坐班（车间不让带手机）食宿情况:包吃包住，住宿不扣水电费，吃饭有餐标，吃超。扣款项目：保险：80元/月，，不扣水电费证要件求：本人有效身份证、本人银行卡，非本人证件拒收（不压证，如要借支，老板提前告知）厂牌照相：面试时间：13:00-13:30注意事项:。，，工期一个月，拒收：与私自换证人员，一旦发现，所造成的罚款与损失自己承担。公司一律不负责。驻厂汤海

招聘冶金认证工程师。该岗位要求：1.能够在工作中运用其专业领域相关的钢铁冶金原理、轧制原理、金属材料及热处理等理论知识。2.熟悉钢厂相关领域的生产工序的工艺流程，如冶炼、连铸、热轧、冷轧、精整等工序的工艺制度。3.能够建立炼钢、轧钢系统的全流程质量管理体系，掌握钢铁产品的质量管控要点，熟悉各生产工序与钢铁产品特性的关联。4.了解钢铁产品的常规检测方法，如力学性能、金相分析、化学成分光谱分析、无损检测等。5.能够对碳合结钢、轴承钢、不锈钢、工模具钢、弹簧钢、冷镦钢等钢种的技术方案转化为现场可执行的操作流程，并组织对生产过程中产生的质量问题开展分析，确保技术改进落地见效。6.参与公司的质量管理、开展质量体系审核等工作。能够策划产品质量提升和改进方案，组织分析产品质量问题的产生原因，制定纠正预防措施，督促现场落实，提高产品的质量水平。7.收集整理冶金行业创新项目相关的认证信息、政策动态、标准更新，建立信息库。8.解读冶金行业政策法规、产品标准、认证规范，结合创新开发项目的技术要求与产品特性，制定认证规划，明确各阶段认证节点、所需资质及申报条件。9.定期向公司管理层汇报创新项目的认证推进进度、资质管理情况，分析认证工作中的问题并提出解决方案。薪资福利包括六险二金、年终奖金、定期体检、带薪休假、餐费补贴。公司发展空间大，团队年轻化，氛围好。该岗位为正式岗位。工作地址为北京市海淀区高梁桥斜街13号院。

[庆祝][庆祝][庆祝]暑假工，暑假工漳州金峰电子厂(长白班)长白班一小时16/元[烟花]【工作内容】：焊接，包装组装插件测试[烟花]【上班时间】：综合10～11小时[烟花]【上班班次】：长白班[烟花]【需求人数】：10人[烟花]【招聘要求】：男女不限[烟花]【民族要求】：不限[烟花]【年龄要求】：18～45周岁[烟花]【车间环境】：空调车间恒温车间[烟花]【住宿条件】：包住[烟花]【用餐标准】：餐补10元/天[烟花]【面试时间】:10：00或下午2.30[烟花]【注意事项】:面试带身份证原件联系电话:

温州亚心龙科技火热招人啦！岗位&薪资：插件员10名｜计件4000+，有无经验均可，带薪学习补焊员10名｜计件5000+，熟练工优先，零基础可学开关电源测试员5名｜计件6000+，会仪器操作优先装配工10名｜计件5000+，踏实肯干即可开关电源技术员5名｜薪资面议，应届生优先办公室助理2名｜薪资面议，熟练使用办公软件福利齐全：全勤奖、餐补、住宿补贴、假日/生日补贴，节日礼品，提供宿舍！地址：温州海经区应急产业园5幢8楼联系刘女士：的朋友欢迎咨询、推荐～应聘请说明：在井号0577人才网看到信息

招聘LED测试品检员和焊线（烙铁手）岗位。工作地址位于南江县东榆工业园区浙川产业园区二期15号厂房（佰捷光电）。

年满16周岁-23 岁 暑假工临时工 14 元一小时，长白班包吃住，宿舍水电费平均40/月左右，宿舍4—6人间 临时工不能有案底 纹身、耳钉 普通工衣，工期8月23 号辞职结清工资

一、招工要求1、16-55岁，2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性3、无刑事犯罪前科，身体健康、十指健全4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿二、小时工待遇（包吃住）1、小时工：纯工价18-24/H2、每月有：280一320个工时（每月有280个小时保底，加班较多）3、小时工收入：6500-7500元、现在是旺季.平均一天上10-11小时左右。5、小时工：较短、辞工只需提前3-7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做三、正式工待遇1、正式工：综合薪资7000+，每个月15号准时发工资，不压工资3、底薪2100-2600元，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍，5天8小时之外算加班，平均每天加班2至3小时。另外还有岗位津贴1200，绩效800，奖金500，全勤200等等四、免费食宿（包吃包住）1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐2、免费提供住宿、4人一间，房间大，干净整洁（电梯宿舍）3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品五、车间环境1、车间配有：饮水机，休息间（管理宽松）2、车间配有中央空调冬暖夏凉3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、4、上班气氛好、管理宽松5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区六、报名方式：1、请点击“电话”，直接拨打电话，联系招聘人事报名；2、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的；3、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名；

一、【面试要求】 1、持有本人有效身份证（临时身份证）； 2、年龄：16-45周岁 3、工作经验不限； 4、身体健康，吃苦耐劳，有责任心，需服从管理者。 二、【薪资福利】 1、综合工资6000-7500，入职后每个星期都可以预支生活费300-500 2、工作时间：每天10小时左右，到点准时下班 3 、可接受无经验小白，入职可带 四、【食宿情况】 1、包吃住三菜一汤，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱，自选餐形式； 2、免费住宿，4-6人/间，宿舍配备热水器、空调、独立卫生间、储物桌等，提供舒适的住宿环境； 五、【面试需知】 1、来时请带上身份证原件（临时身份证）一寸照片，（没有可到公司附近拍），当天办理入职，当天安排宿舍； 2、请大家带好备齐行李物品过来面试（因公司包吃包住，当天办理入职完可安排宿舍，方便管理）

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 任职要求： 1. 学历不限，会基础办公软件 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

招 品检员 、CCD（AOI） 多名: 1、熟手工资 5500~7000元/月(具体面议); 2、生手学徒起始工资 4500 元/月,第一年有 2~3次调薪机会,每次上调薪资范围 200~500元，具体根据工作表现和学习程试定义， 本公司实行 26 天工作制包吃住，有全勤奖200元、7S奖150元，绩效(部门不同,福利不同)，宿舍配备有空调、热水器、洗衣机、无线网络WIFI设施。外宿补贴200元

综合工资：5500-7000元/月 食宿安排：包吃包住，住宿环境整洁 上班模式：长白班，两班倒可选 工作形式：坐班作业，劳动强度小 ️ 报名方式：1、请点击“电话”，直接拨打电话，联系招聘人事报名2、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的3、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

工厂主要做手机配件，耳机的。 目前空缺岗位：包装，组装，贴标签，检测，开机，打螺丝。。 —————————————————— 一、工资待遇 1、18元每小时，月工资5300左右包吃住 2、入职可预支生活费，非常方便 3、普通工衣，独立岗位，做事轻松 4、工期三个月，也可以长期做到年底 ——————————————— 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-45周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 —————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴标签； 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放。

任职要求： 1、本科及以上学历，具备汽车电子行业背景者优先。 2、5年以上质量管理相关工作经验。 3、具备扎实的供应商管理能力与实践经验； 4、熟悉ISO9001、ISO14001、QC080000等质量、环境及有害物质管理体系标准。 5、具备良好的组织协调与沟通能力，抗压能力强。 岗位职责： 1) 主导供应商绩效评估与辅导工作，统筹处理来料质量问题； 2) 编制并优化来料品质标准、检验作业指导书等相关技术文件； 3) 提供来料检验技术支持，主导产线及来料异常物料的分析与处置； 4) 指导来料检验流程执行，对不符合规范的操作具有制止与纠正权限； 5) 统筹管理供应商来料异常事项，及时向供应商反馈问题，并跟进其纠正预防措施及改善效果验证； 6) 负责因来料异常产生的工时损失、费用支出及质量协议违约情况的记录、整理与追踪； 7) 组织开展检验人员的专业培训，持续提升团队检验水平； 8) 负责测量室的日常运行与管理工作； 9) 完成上级领导交办的其他工作任务。

一、处于工厂旺季，订单大量增加！ 现在面向社会，诚招大量普工！ 欢迎踊跃报名，欢迎报名！ 二、温馨提示： 1、如果你身上没钱了，没钱吃饭、没钱住旅馆，只要你带上身份证和行李物品，来到我们工厂，可先免费安排你吃住。 2、当天或次日安排面试和入职，工厂普工，， 三、福利待遇： 1、小时工、短期工、18／小时（普通工衣），月综合工资5500元／月。 300-500元／周。 - 2、正式工、长期工、普工： 试用期底薪2360元／月（三个月后底薪2650元／月）。 加班按劳动法，平时1.5倍，周六日2倍，法定假日3倍，6300元~8000元／月。 日均收入不低于200元／天，全勤奖100-300元／月。 每月7号发工资，结清上月全部工资。 - 3、伙食方面： 免费提供自助餐，不用自己掏钱吃饭。 员工伙食标准超好，为迎合南北饮食习惯，一日三餐均为自助餐形式。 - 4、住宿方面： 宿舍6-8人／间，环境优雅，设备齐全，独立阳台、独立洗手间，无线Wi-Fi覆盖宿舍。 宿舍不满意，可包换宿舍。 - 四、招聘要求： 1、，年龄16-50岁，身体健康，服从安排，适应加班； 2、持本人有效身份证，不过期，不消磁，没有不良记录； 3、需要住宿的，请带上行李物品，没有行李物品，宿舍； 4、有无工作经验均可 - 五、主要工作： 1、空调车间，环境舒适，没有异味，主要生产电子产品手机配件 2、流水线作业，简单组装、装配、检测、包装、贴标签，90%坐班，10%站班； 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来； 4、工作简单轻松，劳动强度较低，几乎三岁小孩都可以做的事情； 5、岗位不满意，包换岗位；部门不满意，包换部门！ - 6、福利方面： 员工享有国家法定假日（每年11天）、工伤假、婚假、产假、带薪年休假等假期。 每年免费提供春、夏工衣各2套，免费为员工洗衣服。 公司依法与员工签订劳动合同，并购买五险一金。 - 一个月休息4天 注•部门不同薪资待遇不同，具体薪资、岗位会根据个人的情况在面试现场做安排