招聘｜电商运营助理 工作地点：黄埠镇汉东鞋材附近 联系方式：（微信同号） 岗位职责 1. 协助打理电商店铺，产品上架、优化维护 2. 平台基础运营，订单整理、数据统计 3. 短视频、图文简单剪辑，发布引流 4. 对接客服，处理店铺后台日常工作 任职要求 1. 有无经验均可，新手可教，接受应届生 2. 熟练手机电脑，做事细心、有责任心 3. 沟通良好，踏实稳定，可长期工作 4. 对电商运营感兴趣优先

1. 日常巡检与补货 · 线路规划：根据机器分布制定最高效的补货路线。 · 商品补充：检查并补货，确保奶茶、咖啡、果汁等饮品充足，同时处理临期或瑕疵品。 · 清洁维护：清洁机身、屏幕和取货口，保持外观和内部卫生。 2. 商品与陈列管理 · 库存盘点：核对库存与销售数据，防止账实不符。 3. 设备故障处理 · 初级维修：处理卡货、按键失灵、网络离线等常见故障。 · 报修协调：复杂问题公司维修并跟进进度。 4. 数据分析与优化 · 销售监控：分析畅销品和滞销品，优化商品组合。 · 后台管理：远程监控库存和机器状态，及时安排补货。

岗位职责： 1. 负责淘宝、京东、拼多多等主流电商平台店铺的日常运营，提升流量转化与用户复购率 2. 策划并落地大促活动、日常促销、内容种草及直播联动方案，驱动销售增长 3. 运用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等工具分析销售数据、用户行为与竞品动态，优化商品结构、详情页呈现及推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前咨询响应、售中履约效率及售后满意度全流程体验 5. 管理直通车、引力魔方、京挑客等平台广告投放，持续监控并优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉各平台规则、流量逻辑与算法机制 2. 熟练使用主流电商数据分析工具，具备基础图文编辑与活动策划执行能力 3. 有成功操盘单品爆量或店铺GMV提升案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与多任务并行推进能力 5. 学历不限，大专及以上学历或持有电子商务类证书者更受青睐

小公司，办公室助理

岗位职责 一、项目结算管理 1. 负责公司各类工程项目的结算事务，涵盖工程款计算、进度款申报及后续跟进 2. 汇总整理项目结算所需资料，编制相应结算报表，确保信息真实、完整 3. 与客户及供应商开展对账工作，协调解决结算过程中的争议与异常情况 4. 建立并维护项目结算台账，实时掌握结算进展状态 5. 协同财务团队完成项目成本的归集、核算及相关分析工作 二、项目物料采购管理 1. 根据项目实际需要制定采购方案，组织实施防腐材料、建筑材料、机电设备等物资的采购工作 2. 拓展并维护稳定的供应商渠道，建立合格供方名录，定期开展供方绩效评估 3. 组织实施采购比质比价流程，推进议价谈判，有效控制采购支出，提升采购效益 4. 跟踪采购订单执行全过程，协调物资到货验收，处理交付和质量相关问题 5. 建立规范的采购记录台账，汇总分析采购数据，持续优化采购作业流程 三、其他运营支持 1. 协助开展工程项目日常运营管理工作，对接现场施工进度需求 2. 负责运营类文件资料的收集、整理、归档及保管 3. 完成部门交办的其他运营支持性工作 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，工程管理、工商管理、财务管理、物流采购等相关专业优先考虑 2. 工作经验：具备1-3年工程领域运营、结算或采购相关工作经验，有石化工程背景者优先 3. 专业技能： 1）熟悉工程结算操作流程，掌握基础财务核算知识 2）了解采购管理体系，具备供应商开发与管理实操能力 3）熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与分析功能 4. 能力素质： 1）工作严谨细致，责任感强，具备较强的数字处理敏感性 2）沟通协作能力良好，可独立完成与客户及供应商的业务对接 3）抗压能力强，具备团队合作意识 4）学习适应能力强，能快速掌握公司业务模式与产品内容

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

岗位职责： 1. 负责日常运营数据的收集、整理与基础分析，支持业务决策 2. 协助策划并执行线上/线下运营活动，提升用户参与度与转化效果 3. 维护和优化运营渠道（如社群、公众号、小程序等），保障内容更新与互动质量 4. 配合跨部门协作，推动产品、市场、销售等环节的运营落地 5. 监控运营指标，定期输出执行复盘报告，提出优化建议 任职要求： 1. 对运营工作有基本认知，具备学习意愿与执行力 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 3. 熟练使用办公软件，能快速掌握各类运营工具 4. 思维活跃，关注行业动态，有创新意识和责任心 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位要求: 1、吃苦耐劳，会使用电脑，剪映，美图秀秀等 2、网感好，有基础文案功底，日常有使用小红书的 3、善于抓热点，思维敏捷，脑洞大，有创新思维，有较好的沟通能力 4、学历要求:大专及以上 5、无需经验 6、应届毕业生也欢迎哦，寒暑假工勿扰，未满 18周岁勿扰谢谢！ 岗位职责: 1、上传视频，编辑标题，编辑文案，封面，文案进行小红书平台的视频发布 2、洞察爆款封面、标题 3、完成好有运营安排的日常任务 工作时间: 早上9:00-12:00 下13.30-18.00固定每周日休息，午休一个半小时薪资:底薪+岗位津贴+全勤+餐补 福利待遇: 1.基本工资+提成+奖金 2.工作氛围轻松 3.不定期下午茶及聚餐 4.公司定期样品福利发放 5.带薪培训 (工作氛围轻松，欢迎有能力的你!)

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务处理，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营数据分析，定期输出运营情况报告，为决策提供支持 3.配合开展活动策划与执行，跟踪活动进度并评估实施效果 4.维护内部协作系统信息，确保运营资料及时更新与归档 5.与其他部门保持良好沟通，推动跨部门协作事项顺利进行 任职要求： 1.学历不限，具有基本的运营操作 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 5.对运营工作有兴趣，愿意长期在该领域发展

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科技奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品品类、解决方案及技术研发等方面均处于行业前列。目前年营业收入突破40亿元，位居全国农药制剂行业前列。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，坚持用户导向、贡献为本、自我批评，致力于打造基于价值与核心能力的可持续发展模式。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销类专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及产品市场使用反馈信息； 3. 依据公司营销策略，推进并达成区域内的推广与营销任务； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路径 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

惠州市博罗县招装修木工做过连锁店优先，350元一天8小时，长期有活，要加班，45岁以下的要会贴铝塑板的

道闸门禁安装，非弱电师傅，练手的勿扰

工作内容： 跟老员工学习操作编织机，维持正常生产。独立岗位，不是流水线。 任职要求： 1.男女不限，年龄18-34岁，高中/中专学历及以上，能提供毕业证原件或照片； 2.经验不限，吃苦耐劳，无纹身/色盲/色弱，接受两班倒。 薪资待遇： 1. 基本工资+加班费+奖金+夜班补贴30元/天，每月8号发放工资，综合薪资6500-8000； 2. 伙食补贴420元/月，基础套餐6元/顿； 3. 住宿免费，配独立卫生间，空调、淋浴、热水、Wifi； 4. 缴交五险一金、团体意外重疾险，享有全薪住院病假、有薪年假、免费体检、生日礼品、年会抽奖、文体活动等，结婚、生育、丧事等慰问金，每年评选优秀员工。

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

长白班 上班可以带手机，拣货 包装 食品仓小件（需有物流工作经验），豪华空调宿舍6-8人间，配备空调洗衣机大阳台，不体检，不查征信，小纹身可以月收入8000-9000

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

熟悉业务，手把手教学

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

懂电脑的

岗位职责：1、提高群内博主的数据、曝光 2、为群内博主进行低流量分析和答疑解惑 3、分享曝光技巧 工作待遇： 试用期两个月4220 转正后 无责2240+2500*（系数1.0-1.2）+班次补贴+现场激励500-1000/次 人员薪资5-8k 均薪在5-6，做的好的8+ 工作时间10-19 双休+法定节假日带薪休假

岗位职责： 1.店铺日常运维：负责产品上下架、优化商品信息、日常巡店，确保店铺正常运作。 2.内容与营销支持：运营淘宝店铺的内容板块（如逛逛、微详情等），提升店铺流量与活跃度。3.数据与竞品监控：跟踪店内基础数据，监控竞品的价格与销售动态，并及时反馈。 4.订单与客服支持：处理日常订单，调整商品库存，并协助客服解决产品相关的咨询问题。 任职要求： 1.工作认真负责，做事细心积极主动，具有较 强的语言表达能力 2.会基本的电脑操作，经验不限。 3.欢迎应届毕业生或寻求转行的优秀小白!市场营销、电子商务专业优先。 薪资待遇： 试用期1-3个月，底薪+绩效，表现好能力出众示情况可提前转正。 上班时间：上午8:30-12:00，下午 13:30-18:00 （午休1.5小时）

负责店铺所有日常工作

岗位职责： 1. 负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3. 管理广告投放（如SP/SD/SB广告），监控ROI，持续优化ACOS与广告结构 4. 协同供应链与物流团队，把控库存周转、发货时效及售后体验，降低退货与差评率 5. 定期输出销售数据报告，提炼运营问题并提出改进方案，支撑业务增长目标达成 任职要求： 1. 具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2. 熟练使用数据分析工具（如Excel、BI或平台后台报表），具备基础数据解读与归因能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及项目推进执行力 4. 学习能力强，能快速适应平台政策变化与新兴渠道拓展 5. 英语读写熟练，可高效处理英文邮件及平台文案

【岗位职责】 - 承担公司各类活动、会议的摄影任务，产出符合品牌风格的图片及短视频素材； - 负责公司新媒体平台（抖音、公众号等）的日常运营，包括内容发布、评论维护，提升账号活跃度与粉丝增长； - 参与短视频推广投放工作，监测投放数据，优化推广方案，提升内容曝光与转化效果； - 协同团队完成市场宣传相关的支持性事务。 【任职要求】 - 具备1年及以上相关经验，能熟练操作相机，掌握剪映等视频剪辑软件； - 了解新媒体运营机制，有视频推广实操经验者优先考虑； - 具有良好的审美感知、沟通协调能力，执行力高，能高效推进各项任务； - 工作认真负责，具备团队合作精神，可接受应届生应聘

岗位职责： 1、在指定学校门口（小学/初中）进行定点宣传； 2、向接送孩子的家长介绍机构的小初高辅导课程； 3、引导家长添加课程顾问微信，或带领家长前往附近的咨询点进行“拉访”（拉访仅需带到点位，后续由专职老师接待）。 任职要求： 1、性格开朗，善于沟通，能主动与陌生人交流； 2、时间观念强，不迟到； 3、有地推、促销或教育行业兼职经验者优先。 工作时间： 周五、周六、周日 16:30—18:30（共3天，每天2小时，可全勤者优先） 工作地点： 水岸城附近，华罗庚周边

主要范围：惠州！地推摆放手机充电宝。全职或兼职都行！工作自己安排！不约束！按台计！多 放多得………

岗位职责: 1. 负责公司抖音、小红书、视频号等新媒体账号的日常运营、内容更新与粉丝维护； 2. 独立完成选题策划、文案撰写、短视频脚本创作、拍摄与剪辑，打造高流量内容； 3. 跟进平台热点，策划线上营销活动，提升品牌曝光与用户转化； 4. 跟踪账号数据并进行分析复盘，持续优化内容与运营策略； 5. 配合品牌宣传，完成文案撰写及推广相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历，新媒体、市场营销、中文等相关专业优先； 2. 1-3年新媒体运营经验，有短视频起号经验或家装/建材/房产行业背景优先； 3. 网感强、文案能力突出，熟练使用剪映、可画等工具，能独立产出图文及短视频； 4. 熟悉抖音、小红书平台规则，具备流量思维与数据分析能力； 5. 审美在线，执行力强，抗压能力佳，具备良好的团队协作意识。 岗位福利: 1. 公司提供食宿 2. 月休4天 3. 团队氛围轻松，不内卷，注重实效

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、直播配合、站内外推广及内容种草 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化商品页、关键词、转化路径及ROIn4.协同设计、客服、仓储等部门，保障页面呈现、售前售后及履约体验一致性 5.管理店铺评分、DSR、纠纷率等核心服务指标，维护平台合规性与账号健康度 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等数据分析工具 3. 具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动方案与落地页需求输出 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

岗位职责 1.具备5 年及以上亚马逊全站运营经验，年龄在30岁以下，精通亚马逊平台规则、流量逻辑、广告打法、Listing 全链路优化，能独立负责店铺整体运营规划； 2.独立制定店铺年度 / 季度销售目标、运营策略、备货规划、推广计划，把控利润、库存、回款及 ACOS 指标，完成业绩考核； 3.负责团队管理与带领，统筹运营专员日常工作安排、任务分配、流程梳理、技能培训及绩效考核，搭建高效运营团队； 4.负责产品市场调研、竞品分析、选品规划、新品上架、爆款打造，优化标题、五点、详情页、关键词，把控页面合规及侵权风险； 5.熟练运营亚马逊 FBA/FBM，精通发货备货、仓储管理、链接维护、差评处理、QA 问答、账号安全风控； 6.负责站内广告（SP/SD/SA）搭建、优化、预算把控，站外资源对接、测评推广，多渠道拉升产品排名与销量； 7.定期做运营数据复盘，分析流量、转化、销量、利润数据，及时调整运营及推广策略； 8.把控供应链对接、产品定价、活动申报（黑五、Prime 会员日等），统筹店铺全盘事务。 任职要求 1.硬性要求：亚马逊运营实战经验5 年及以上，有成熟精品店铺 / 垂直品类运营操盘经验，有主管 / 组长带队经验优先； 2.能独立全盘操盘亚马逊店铺，从选品、上架、推广、爆款打造到利润复盘全流程精通，无需依赖他人； 3.具备优秀的团队管理能力，善于带人、培养新人、统筹分工，有较强执行力、统筹力和目标感； 4.熟悉亚马逊北美站点为主，精通平台规则、合规红线，懂侵权规避、账号风控、申诉处理； 5.具备良好的数据分析能力、市场洞察力、成本利润核算能力，有爆款打造成功案例； 6.工作认真负责、抗压能力强，有跨境电商行业责任心，有成熟运营思维和落地执行能力； 7.有电动滑板车、3C、户外等品类运营经验优先。

岗位职责： 1.日薪100-300， 多劳多得，主营产品是电动摩托车轮胎及配件，客户主要覆盖珠三角地区 2.需要长期在珠三角地区走访客户，并跟随客户辅助完成地推活动，完成公司销售目标 2.维护现有客户关系，并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，有轮胎或电摩配件行业经验者优先。 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入