
行政主管
1.5-2.2万元/月
行政经理/主管5-10年大专
工作内容:
1、统筹公司行政后勤事务的日常规划与落实,保障办公环境及行政支持工作的有序高效运行;
2、负责行政流程与制度的管理与持续优化,推动行政管理工作提质增效,落实行政数字化建设;
3、主导并跟进公司重点行政项目及重大活动的策划、协调与执行。
岗位要求:
1、具有3-5年行政全模块管理经验,有制造业企业行政工作经验者优先,能独立应对和处理各类行政问题;
2、具备出色的组织与协调能力,能够合理调配团队与资源,确保工作高效推进;
3、行政管理相关专业背景者优先考虑
人事行政主管
8000-9000元/月
行政经理/主管3-5年大专人力经验大型活动组织经验
一、岗位职责
1.建立健全公司人事与行政相关管理制度,并监督落实执行情况;
2.组织实施招聘工作,包括制定招聘方案、筛选简历、安排面试,确保人才选拔匹配度;
3.负责新员工入职培训的组织与实施,并对培训成效进行跟踪评估;
4.办理社会保险的申报、缴纳、年审及相关事务手续;
5.管理劳动合同的签署与续签流程;
6.汇总统计绩效考核数据,办理员工异动相关手续;
7.协调处理企业内部各类劳动争议与纠纷事项。
二、任职要求
1.全日制本科及以上学历,有工作经验者可放宽至大专,人力资源、工商管理、法学、企业管理等相关专业优先考虑。
2.性格积极乐观,具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,工作踏实细致,责任心强,能承受一定工作压力。
3.具备良好的语言表达能力与逻辑分析能力。
4.对人力资源各模块工作(如招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等)有浓厚兴趣并愿意长期发展。
教务辅助专员
6000-11000元/月
教务管理1-3年大专销售经验熟练使用办公软件中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生排课系统经验教育学相关专业成人/通用
工作职责:
- 与前端校区保持紧密对接,深入掌握每位教师的实际需求,为学员入学前的各项准备工作提供有力支持。
- 科学统筹课程安排与教学进度,保障学生排课及考勤工作的准确性和高效性。
- 跟进学员学习状态,提供细致的考试指导与规划,确保教学秩序稳定有序。
- 持续关注授课质量,及时协调处理学员反馈,推动建立和谐的师生互动关系。
- 通过积极有效的沟通交流,引导学员完成续费,助力达成结转与续费指标。
福利待遇:
- 具有竞争力的薪资+高额奖励:(综合底薪6~8k起)依据绩效表现定期调薪,并享有丰厚的绩效奖金。
- 完善保障体系:五险齐备,全面守护你的健康与权益。
- 赋能职业成长:提供多样化的培训资源与学习通道,助力能力持续提升。
- 优质办公环境+年轻化团队:营造轻松融洽的工作氛围,增强团队协作体验。
- 多维发展空间:结合个人专长与发展方向,开放多元晋升路径。
部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结
部长:
职位要求:
· 18-45周岁,身体健康,形象端正;
· 具备良好的服务意识与沟通表达能力;
· 负责顾客接待、点餐、上菜等工作
· 责任心强,富有团队精神,能带领团队做好服务工作;
· 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。
薪资福利:
· 薪资构成: 4500元底薪 + 100元全勤奖,有年终奖以及其他提成待遇;
· 完善保障: 正式入职即缴纳五险;
· 生活无忧: 三餐包吃包住,正式入职月休4天,宿舍有电梯、空调、热水器
教务主管
7000-12000元/月
教务管理1-3年大专大学/大专生班主任大型教育机构经验培训机构线下教育
需要具备专插本、自考相关经验,无经验者请勿投递
岗位职责:
1.统筹管理校区教务运营,涵盖教学计划拟定、课程排布、教学质量把控及学员学习体验优化等工作。
2.合理调配师资力量,为已报名学员提供细致服务,积极回应并解决学员各类问题。
3.负责学员档案维护、课时记录统计以及学生信息的整理与归档。
4.保持与学员的有效沟通,动态跟踪学习进度,妥善处理咨询与反馈事项。
5.推进学员推荐工作,提升学员满意度与长期粘性。
任职要求:
1.本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业者优先考虑。
2.拥有3年以上教务管理岗位经验,了解教育培训行业的基本运作机制。
3.具备较强的组织协调能力、人际沟通技巧和团队协作意识。
4.熟练操作常用办公软件,具备基础的数据分析处理能力。
5.热心投身教育领域,工作认真负责,具有较强的职业操守。
6.有成功实施学员转介绍或销售类转介绍案例者优先录用。
【福利待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效奖金+高比例提成+全勤奖,综合月薪7k-12k。
2、工作时间:9:30-18:30(含两小时午休),日均工作时长约7小时。
3、员工活动:每周提供下午茶、定期组织集体旅游、聚餐及部门团建等。
4、发展空间:提供清晰职业晋升路径,根据个人能力匹配晋升机会。
5、周边配套齐全:生活便利,吃穿住行一应俱全。
6.提供系统化专业培训,助力员工职业技能成长。
7.享受节日礼品、不定期下午茶、团队建设等丰富企业文化活动。
【晋升空间】
教务主管---项目经理----校区负责人
教务班主任
1-1.5万元/月
教务管理1-3年大专
薪资待遇:
工资4k+续费提成+转介绍提成+课耗提成+单词速记课程提成+绩效激励,五险,综合薪资:15K-18K+
岗位职责:
1.对已报名学员联系老师排课;
2.及时反馈学员上课信息给家长,解决学生在学习过程中遇到的困难与问题;
3.对即将结课的学员进行续费;
4.及时召开家长会、学情分析会。
岗位要求:
1.教育学、心理学优先考虑;
2.有K12培训机构教务、学管师、班主任工作经验的优先考虑。
上班地址:福田区莲花村地铁站A2出口
公司福利:
1.节假日公司不定期发放红包奖励
2.全勤奖+社保
3.节假日休假或者调休,带薪年假
4.享受员工生日趴
5.每年都有公司组织的团建与旅游
行政管理人员,物业管理人员。
4000-7000元/月
行政经理1-3年中专/中技国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
行政 物业管理岗位职责:
1 物业管理物业招租
2 协助部门事物管理,包括文件整理,合同管理
3 负责内部信息整理上报
4 完成行政部门流程的推进与协调
任职要求:
有行政工作经验 物业管理经验,有中介工作经验,有汽车驾驶经验优先
提供身份证号码,户籍地址,常住地址,学历和相关证书
行政运管
6000-8000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验文字功底扎实
一、岗位基本信息
岗位名称:行政运营主管
工作地点:广州市番禺区市桥创意园
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务,如文件管理、办公用品采购等;
2、协助总经理制定和执行运营策略,监控运营数据并分析,推动流程优化;
3、协调各部门间工作,组织会议与活动,维护公司内外部关系。
二、任职资格
1、学历要求:本科及以上学历,行政管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。
2、工作经验:2 - 5年行政或运营相关工作经验,有大公司履历或销售行业经验者优先。
3、技能要求:
(1)、熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PowerPoint ,能熟练运用Excel进行数据处理和分析。
(2)、 具备基本的财务知识,能处理简单的费用报销、预算统计等工作。
(3)、了解CRM系统操作,能够运用系统进行客户信息管理和数据分析。 能力素质:
(4)、具备较强的组织协调能力,能够有效组织会议、活动及跨部门协作。
(5)、数据分析能力强,能够根据运营数据提出有针对性的改进建议。
(6)、沟通能力出色,能与不同部门人员及外部合作伙伴进行良好沟通。
(7)、具备良好的问题解决能力,能及时处理行政与运营中的突发问题。
个人特质:工作认真负责,有较强的责任心和执行力;具备良好的团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境,抗压能力强。
三、职位福利:
1、待遇:6000-8000(面议) 五险一金;
2、激励多:不画饼,不能实现不落地咱们不干,完成项目有钱分;
3、工作时间:五天7小时工作制(朝九晚六),周末双休
4、培训与晋升:提供内外部培训机会,技能提升有人帮,晋升有通道。
5、团队氛围:90后蛋蛋多,开放、高效、和谐;充满活力、充满激情,来了都是兄弟姐妹,开心还能一起搞钱;
6、组织活动:定期组织户外拓展、玩游戏、聚餐、生日party、年度晚会等,还能有个省内外旅游,总之让你奋斗也有开心的工作环境;
7、宽松愉快环境:公司茶室备有茶点、茶饮,不定期搞个下午茶活动,开个会偶尔又搞个几个水果盘;
8、假期福利:除国家法定节假日之外,婚假,产假、陪产假,该给一个都能不少,同时不少于15天带薪春节假。
砍伐工长期3-5人日结
岗位职责:
1. 负责竹林区域的定向砍伐、截断及归堆作业,确保符合林业采伐规范
2. 按要求识别竹种、竹龄及生长状态,保障原料质量与可持续采伐
3. 配合完成现场安全防护、工具维护及作业区域清理工作
4. 遵守林区管理规定,配合完成采伐登记与数据记录
5. 协同运输人员完成竹材装运交接,保障作业流程顺畅
任职要求:
1. 身体健康,能适应山地林区作业环境,无恐高及严重体力限制
2. 有林木/竹类采伐经验者优先,无经验者可提供岗前培训
3. 具备基本安全意识,服从现场管理安排
4. 学历不限,具备初中及以上文化程度
5. 责任心强,吃苦耐劳,具备团队协作精神
文员经验不限中专/中技弹性工作制
招聘:深能龙川新能源有限公司薪资:面议岗位职责:1.负责日常办公文档的撰写与整理,熟练使用各类办公软件(如Word、Excel等完成基础数据处理及报表制作。2.协助部门完成资料归档、信息传递及跨部门沟通协调工作,确保任务及时高效落实。3.配合团队完成上级交办的其他行政支持类工作,积极主动,注重细节,保障工作流程规范有序
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
行政经理经验不限本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
办公室主任
- 薪资:6000-8000元/月,缴纳社保
- 要求:本科及以上,45岁以下,有保安公司办公室主任经验优先
- 职责:办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项
- 时间:8小时/天,单休,法定节假日正常放假
办公室主任
6000-10000元/月
行政经理
行政主管:学历:本科及以上。年龄:24至33岁。,。身高162至170。五官端正。形象好气质佳。有亲和力。懂协调公司内部日常后勤工作。负责人事及公司日常接待工作。薪资6000至10000。试用期一个月。试用期6000元。享受公司奖金补助。购买社会保险。双休。早上九点半上班。下午5点半下班。享受国家规定假期。特殊情况休息日需要加班。加班费按正常上班日薪1.5倍结算。
行政管理
1.5-1.8万元/月
行政经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责会所日常运营跟管理
2.会所不对外营业开放
3. 会所员工大概15名左右
任职要求:
1.学历不限,行政管理月休四天 试用期一个月。 包吃包住
西餐
河源巴伐利亚福朋喜来登酒店招聘西厨热菜主管,西厨领班,西厨一级厨师,主要做自助餐为主,度假酒店,工作轻松,做五休二,五险一金,正规福利,宿舍环境好,待遇面议,联系电话,许厨,同步。
客户接待专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专文字功底扎实中型及以上活动组织经验活动/会议组织
岗位职责:
1. 为来访客户及内部团队提供专业且周到的接待服务,提升整体服务体验;
2. 及时响应并处理各类咨询,准确解答相关疑问;
3. 负责日常行政事务,协调安排客户接待工作;
任职要求:
1. 形象端正,举止得体,具备良好的沟通技巧与服务意识;
2. 熟悉常用办公软件的操作与应用;
3. 工作认真负责,具有较强的团队协作能力;
4. 能在高强度工作节奏中保持高效与细致;
5. 具备一定的突发事件应对及问题处置能力。
河源源城区招聘:中国人寿招秘书助理2名,工资保底3000元至3400元以上,休息4天,上班
3000-8000元/月
文员大专
招聘:
中国人寿招秘书助理2名,工资保底3000元至8000元以上,休息4天,
上班时间:
上午八点半至十一点半,
下午二点半至五点半,
年龄,25岁至50岁,大专以上学历,男女不限,主要工作,业务,电话,跟踪,优秀可培养做主持,培训老师,有意向的请联系我,
宿舍管理专员
4000-6000元/月
后勤1-3年高中
岗位职责
1、负责宿舍入住管理;
2、宿舍定期点检,跟进维修;
3、宿舍公共区域清洁管理;
任职要求
1、2年以上宿管经验优先
2、责任心强,执行力强,学习能力强,沟通协调能力强
3、熟练使用电脑
餐饮主管
食堂主管招聘
负责食堂运营、食品安全、人员管理、成本控制,要求出品稳定、口味好。
有食堂管理经验,懂食品安全,责任心强。
待遇面议。
地点:河源市区
联系:
餐饮主管
食堂主管招聘负责食堂运营、食品安全、人员管理、成本控制,要求出品稳定、口味好。有食堂管理经验,懂食品安全,责任心强。待遇面议。地点:河源市区联系:
河源源城区招聘:中国人寿招秘书助理2名,工资保底3000元至3400元以上,休息4天,上班
3000-3400元/月
文员大专
招聘:
中国人寿招秘书助理2名,工资保底3000元至3400元以上,休息4天,
上班时间:
上午八点半至十一点半,
下午二点半至五点半,
年龄,25岁至50岁,大专以上学历,男女不限,主要工作,业务,电话,跟踪,优秀可培养做主持,培训老师,有意向的请联系我,
河源东源县岗位名称:楼面经理(东源宴会中心);宴会服务经理(东源宴会中心);岗位要求:1.
5000-7000元/月
楼面经理月结
岗位名称:楼面经理(东源宴会中心);宴会服务经理(东源宴会中心); 岗位要求:1. 熟知前厅部业务知识,掌握每个工作环节和程序;2. 具有餐饮酒店管理基础知识和丰富的实际工作经验;3. 遵守公司各项管理制度,了解市场状况,善于处理各类投诉。 薪资待遇:月薪5000-7000元。
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验全勤奖
工作内容:
负责日常接待工作,维护公司大厅的卫生和秩序
任职要求:
1、形象气质佳,年龄18-30周岁;
2、熟练运用offce等办公软件;
3、工作认真负责,责任心强,具备良好的沟通表达能;
4、处事干练,抗能力和学习能力强,自我管理能力突出;
5、公司门面所以颜值有一定要求;
6、偶尔需要出镜;
福利:
1.下午茶+生日福利+户外团建
教务专员
5000-8000元/月
教务管理1年以下大专大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生排课系统经验有耐心
【工作职责】
1. 负责课程日常排课、学生档案建立及日常运营管理工作;
2. 掌握学生学习动态,配合教师制定学习提升计划,并定期汇报学习进展;
3. 搭建家长与教师之间的沟通桥梁,推动三方良性互动;
4. 提升家长与学生的课堂体验,助力学员持续续报课程;
5. 根据学习表现,开展课程续费及后续学习规划引导
【任职条件】
1. 大专及以上学历,具备课程销售经验者优先考虑;
2. 有学习顾问或教务相关工作经验,对该岗位有高度热情;
3. 形象良好,言行得体,普通话流利,富有亲和力;
4. 具备良好的沟通协调能力,具备一定计划性,能精准把握家长与学生需求,进行个性化课程建议;
5. 具备一定的学科知识基础,拥有教务相关实操经验
【薪资架构】
1. 薪酬由底薪+绩效+津贴+提成组成,表现优异者月收入可超8k,每周休息1.5天,入职即缴纳社保
2. 提供丰富下午茶点,定期组织团建活动,工作环境轻松融洽
任职校区:
广州市增城区荔城街道府佑西路108号(敏捷广场3楼)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源教务主管招聘在线招聘信息,主要招聘河源教务管理相关人才。作为教务管理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解教务管理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。