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英语教师
6000-12000元/月
英语教师1-3年本科应试考试高中教育初中教育线下授课集体授课一对一授课自信英语专业八级教师资格证书
岗位内容: 1. 制定系统化的英语教学方案,并监督实施全过程以确保落实到位; 2. 策划丰富多样的语言学习活动,如互动游戏、主题讨论及实践任务等; 3. 按时提供书面形式的课程反馈,帮助学生稳步提升英语学业水平; 4. 参与学生整体学习表现的评估工作,并与家长保持顺畅沟通。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语或相近专业背景优先; 2. 具备优秀的英语口语表达与写作能力; 3. 能灵活运用多种教学方法,满足不同年龄段学生的学习需求; 4. 至少具备2年以上深圳中考英语教学经历,拥有丰富的实际教学案例; 5. 具有良好的团队协作意识,能与家长、同事及其他教育人员建立良好互动关系。
语文教师1-3年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育助教教师小班教学(3-25人)小学幼儿园
语文老师,拼音老师,幼小衔接拼音老师,可兼职,具备可独立带班经验的。有兴趣的可联系我V:。居住龙华附近的优先。
英语老师
3000-8000元/月
英语教师经验不限本科留学生优先国内院校优先
1.有上课经验,可以独立代课 2.可以小学到高中课程 3.面试需要试课
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
职位详情: 居家办公,提供培训 1、教研教学:通过线上教学平台,进行1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务 2、学习规划:配合教务老师为学生制定学习计划 3、答疑沟通:及时解答学生问题,阶段性反馈学生学习情况,与学生、家长保持良好沟通和粘性 【岗位要求] 1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业 2、1年以上教学经验 3、沟通能力、适应能力强,普通话标准4、有责任心和耐心,创新意识强并且愿意发展于教育事业薪资待遇(2026标准) 小学岗位: 底薪:2800元(包含40基础课时)。课时费:70元/h初中岗位: 底薪:3200元(包含40基础课时)。课时费:初一初二80元/初三90元/高中岗位: 底薪:4000元(包含40基础课时)。课时费:高一90元/高二100元/高三110元/全职稳定课时量100+ 福利:入职缴纳五险一金(培训期3-7天,培训通过后入 职 工作时间及休息时间 周一、周二休息: 周三至周五15:00-22:00(18:00-19:00休息);周六、 周日8:00-22:00(12:00-13:00及17:00-18:00休息
英语教师经验不限本科小学教育一对一授课英语专业八级英语专业四级小学英语教师
岗位特点: 1、广州拥有70多个教学点,覆盖番禺区、天河区、海珠区、越秀区、荔湾区、白云区、黄埔区、花都区及增城区,根据住址就近安排工作校区 2、福利完善:入职即缴纳五险一金;享有5-10天带薪年假;提供带薪旅行补贴;享受免费健康体检;报读课程享优惠;年度发放礼金;节日礼包定期派送 3、每年提供2至4次晋升机会(可选择专业发展或管理发展方向),另有2至4次调薪机会 只要你有志于从事教学工作,这里总有一席适合你,无需教师资格证亦可入职,岗前培训全程支持 【岗位职责】 1、承担小学英语课程的教学任务; 2、参与日常教学、教研及相关培训工作; 3、协助完成部门组织的各类活动; 4、定期与家长交流学生学习进展,促进家校协同; 5、关注学员学习成效,及时解决学习难题,提供专业的学习指导与建议 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备相关经验者优先,对口专业优先,持有教师资格证者优先考虑; 2、思维条理清晰,语言表达流畅,擅长将复杂知识简单化,提升学生学习效率; 3、具备同理心,能站在学生与家长视角思考问题,灵活运用多种沟通方式建立良好互动; 4、热爱教育行业,理解并认同新东方企业价值观 【晋升路径】 a. 专业发展路径:教师-组长-主管-经理-总监 b. 管理发展路径:教师-助理校区经理-校区经理-大区经理-总监 【加入我们,您将享有】 √ 薪酬待遇:依据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资标准,绩效优异者每年享受具有吸引力的薪酬增长; √ 五险一金:签订劳动合同后立即参保,全面保障员工权益; √ 礼金福利:享受节日津贴、生日礼金、生育祝贺金、结婚贺金及高温补贴等贴心福利; √ 带薪年假:除法定年假外,结合司龄额外增加5-10天带薪假期; √ 年度调薪:教师岗位每年享有4次薪资调整机会; √ 年度旅游:公司提供年度旅游计划,按司龄给予不同额度旅游补贴,出境游另设专项补助; √ 团队建设:每月提供部门活动经费,支持自主开展多样化团建活动,更有女神节、端午节、圣诞节等主题员工活动等你参与; √ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠价格,关爱个人也关怀家人健康; √ 报课优惠:员工本人在新东方报名课程可享5折或免费优惠,亲友报名享受8折优惠,全国所有新东方校区通用,不限城市!
英语老师
英语教师
要求英语六级及以上本科学历
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
基础英语阅读写作兼职老师 岗位职责 1. 负责高中大学基础段英语阅读与写作教学,讲授基础词汇、句型、简易阅读方法和短句写作技巧。 2. 编写基础教案,准备阅读素材、写作练习等教学资料。 3. 指导学员完成基础短文阅读、词句理解,训练简单句子/段落写作能力。 4. 批改课后作业,纠正语法、书写及表达错误,及时反馈学习效果。 5. 维护课堂秩序,激发学员英语学习兴趣,提升基础读写能力。 任职要求 1. 英语基础扎实,具备标准发音,熟练掌握英语读写知识。 2. 表达清晰、耐心细致,擅长基础段英语教学。 3. 时间灵活,可配合兼职授课安排。 4. 工作认真负责,有亲和力;有英语教学经验、四六八级证书、雅思托福考试成绩及教资证书者优先。
语文教师经验不限本科教师课程销售大型教育机构经验坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育
【岗位职责】 1. 承担相应阶段的语文课程授课任务; 2. 参与部门组织的各类培训及教研活动,按要求完成试讲与练课环节; 3. 激发学生对语文学科的学习热情,建立良好的师生互动关系; 4. 以鲜明的教学风格引导学生感受知识的魅力,共同构建契合学生成长需求的学习体验; 5. 定期与家长沟通教学情况,及时反馈学生学习进展与成效; 6. 公司提供内部创业平台与资源支持,鼓励开发形式创新、具备竞争力和影响力的教学项目,释放个人潜能,惠及更多学子。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,具备扎实的学科功底与人文素养; 2. 热爱教育行业,性格亲和,具有较强的责任感; 3. 普通话标准,擅长与学生交流,授课方式生动灵活; 4. 充满热情,能够适应一定的工作强度与压力。 【福利待遇】 1、入职享受保底薪资保障。 2、提供配套齐全的住宿条件(基础家电完备,可直接入住); 3、入职即缴纳五险一金; 4、多重假期福利:带薪年假,暑期6天+、寒假10天+带薪休假,享额外福利假; 5、精细化培训:提供10-15天带薪岗前培训,系统化专业指导,全程覆盖职业发展路径。 【职业方向】 晋升通道畅通,能力导向,每年晋升不限次数,平均每人每年可实现两次晋升; 在科翰的职业发展路径:  教师——高级教师——名师  教师——学科负责人/科长——副校——校长  教师——总部管理团队(涵盖教研、师训、教学管理等方向)  教师——跨区域、跨品牌发展晋升机会
贝优培训机构
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科国内院校优先早教启蒙
工作职责: 1、教授学校英语课程,并进行教案更新; 2、协助校方管理,对学生进行课前辅导与课后预习; 3、主动与外教沟通交流教学方法并提前告知外教教学计划; 4、配合学校组织的各种教学活动和市场活动; 5、每学期结束举办成果展,拟定成果展的内容,并与成果展之前对学员进行测试; 6、课前布置教室环境,准备好教学所需的教案、教具等; 7、应根据学员上课状态适时调整上课内容; 8、课间保持班级纪律,保障学员安全; 9、与家长进行交流,告知家长学员情况;并询问其对学校以及老师有何意见或建议; 10、课后,分析每次上课的教学内容是否合理恰当并做相应调整; 11、每月两次与家长电话回访,询问学员是否掌握了本周学习的内容。 任职要求: 1、1年以上教育行业工作经验,优秀的汉语和英语语言能力,发音清晰准确,熟练操作Office办公软件; 2、具有责任心和团队意识,良好的沟通、组织和管理能力; 3、有爱心,积极,热情 ; 4、热爱教学,热衷于投身教育事业。 5、薪酬包含:底薪+提成+奖金 6、每周40小时(双休) 职业发展: 中教老师——教学主管助理——教学主管——分中心校长助理——分中心校长 加入我们,您将获得: * 伙食补贴,亲戚朋友报读公司课程拥有最低价优惠; 工作满一年,优秀员工子女可以免费报读课程 * 舒适、整洁的工作环境,轻松、愉快的工作气氛 *不定期员工聚餐团建活动 * 广阔的职业提升空间,公平的晋升机制; * 完善的社会保险制度; * 人性化的福利:带薪年假、法定节假日等福利 * 完善的入职培训+在职培训机制 *做五休二(周一周二休息)
英语老师
6000-11000元/月
英语教师本科
8k+招聘英语教学高手(生源太满,急需扩班) 【急聘背景】 由于春季扩班,3-16段学员积压,现急需几位能立刻上手的资深英语主讲。 【你必须符合以下任意一条】 英语口语良好; 课堂魔术师; 孩子王:特别擅长幼少儿段教学,全英课堂hold得住。 【为什么高薪?】 生源不愁:13年老店,80%生源来自口碑转介绍,你只管上好课。 课时饱和:现有老师排不过来,新老师入职即排满班。 工作内容 1. 核心教学 - 备课授课:剑桥少儿英语课程的备课与授课,采用互动式、任务型教学法,而非单纯灌输 - 课程规划:根据教学大纲,制定合理的教学计划与进度 - 作业与测评:布置、批改作业,定期安排随堂测、模拟考,记录成绩并分析薄弱项 - 课堂管理:维持课堂秩序,调动氛围,确保学生专注并积极参与 2. 课后服务与沟通 - 学情反馈:课后及时在班级群反馈课堂情况,定期与家长沟通,让家长了解进步和待提升点 - 答疑解惑:通过微信或面对面解答学生课后疑问 - 成果外化:协助组织公开课、家长会或成果展示活动 3. 教研与自我提升 - 参与磨课:定期参加教研会,参与课程打磨,配合机构更新教案 - 研究考情:持续研究剑桥考试的真题与趋势,掌握最新考点 4. 市场与招新支持 - 体验课转化:配合销售顾问上体验课或Demo课,展示教学实力 - 协助测试:参与新生入学测试的面试或口语评估环节 上班时间: 周二周三休息 周中:下午:13:30-20:30,周五10点例会 周末:08:30-18:30 薪资待遇 -课时费+招生/续费提成(具体面议)+奖金 买社保 提供定期专业培训+节假日福利+扁平化管理,提供晋升为校区负责人的通道。 联系人:Sarah 谈老师 校区1:广州黄埔区黄埔东路怡港大厦B座1406-09室 校区2:广州黄埔萝岗区科城山庄内
A2
现招聘(需做过码头柜经验)。单量足,有保障,出粮准时。要求:1、A2驾照(1盐田和蛇口码头1年以上工作经验)2、能吃苦耐劳,责任心强,爱惜车辆,服从操作安排,主要跑河源和英德。3、熟悉盐田或蛇口码头操作流程及珠三角路线,未做过码头柜、生手勿扰。有意请致电:
河源
6月13日 03:14拨打电话
保姆
急,急,住家保姆,江南紫金江尚附近45岁男士,脑梗,半自理,扶着能走,语言,思维正常,还在工作不用做饭,不用打扫卫生,就照顾病人,没休,工资4500最好单身,家里事少因为不休息,年龄60以内,不能打呼噜红妍家政这个活挺好的,雇主条件挺好,不用做饭,收拾卫生,不难照顾。急急急!短期替班也可以,一天工资150
河源
6月13日 02:51拨打电话
导游日结
【端午急招】[河源向导,(日结,薪资优)基本信息工作时间:6.19-6.21工作地点:河源全市。薪资待遇:150元/天+餐补20。岗位要求身体健康,形象端正;具备良好的沟通能力,有相关经验优先,工作认真负责勤工俭学,在校大学生优先。
河源
6月13日 01:58拨打电话
临时工
招聘:煤气安检员工作时间自由工作内容:入户检查瓶装煤气瓶的安全隐患要求:口才较好,善于沟通待遇:4500-6500元,具体面谈地址:河源市源城区电话:
河源 源城区
6月13日 01:56拨打电话
烘焙师
【森大森中骏店招人啦!】猪肉技工/熟食技工/烘焙师傅看过来!-岗位:猪肉技工、熟食技工、烘焙师傅-薪资:工资面议,待遇从优-地点:森大森中骏店-联系:()诚邀有经验的你加入我们!一起在熟悉的领域发光发热,稳定岗位,靠谱团队,等你来!
河源
6月13日 00:13拨打电话
英语教师
岗位职责 1.面向幼儿园、小学低年龄段学员开展英语授课,全英文沉浸式课堂教学 2.结合低龄儿童认知特点,使用游戏、儿歌、动画、情景互动等趣味方式教学,培养孩子英语听说兴趣与口语表达能力 3.按照机构教学大纲完成备课、制作简易教具、课后学习反馈记录,及时同步孩子课堂学习情况给家长 3.维护课堂秩序,引导低龄孩童适应全英文教学环境,建立轻松无压力的英语学习氛围 4.遵守机构排课安排,准时上下课,如需调课、请假提前与教务人员沟通协调 任职要求 1.母语为英语,或英语发音地道流利、口语纯正,无浓重地方口音,可全程无障碍全英文授课 2.喜爱小朋友,有耐心、亲和力强,熟悉幼儿园/小学低龄儿童心理,擅长引导活泼好动的低龄学员 3.有少儿英语教学经验者优先,持有TESOL/TEFL证书、幼教相关资质优先;无相关证书有授课经验可放宽 4.时间灵活稳定,能够长期固定兼职排课,可配合机构周末、放学后黄金上课时段 5.具备基础沟通能力,可简单配合中方教务沟通教学问题
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
居家办公,提供培训 【⼯作内容】 1、教研教学:通过线上教学平台,进⾏1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务 2、学习规划:配合教务⽼师为学⽣制定学习计划 3、答疑沟通:及时解答学⽣问题,阶段性反馈学⽣学习情况,与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性 【岗位要求】 1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业 2、1年以上教学经验【26届的不要,25届只做寒暑假教学的不要】 3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准 4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。 薪资待遇(2026 标准) ⼩学岗位: 底薪:2800 元(包含40 基础课时)。 课时费:70元/h 初中岗位: 底薪:3200 元(包含40 基础课时)。 课时费:初⼀初⼆80元/h 初三90元/h ⾼中岗位: 底薪:4000 元(包含40 基础课时)。 课时费:⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h 全职稳定课时量100+ 福利:⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地,未来可以转移】(3-7天,培训通过后⼊职) 工作时间及休息时间 周⼀、周⼆休息; 周三⾄周五 15:00-22:00(18:00-19:00 休息); 周六、周⽇ 8:00-22:00(12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息)。
英语
70-90元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
负责孩子学业完成,预习新课
英语补课老师
6000-7000元/月
英语教师经验不限本科留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
岗位职责: 1.负责中学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学历不限,有英语教学经验者优先
少儿英语老师
1.2-1.8万元/月
英语教师1-3年本科福利待遇好有经验全英文授课口语培训能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责: 1.负责4-15学员英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 本科学历以上,有英语教学经验者优先
各科教师
6000-10000元/月
教师经验不限本科培训机构
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求:不限(根据实际招聘需求可填写具体学历,如“本科及以上”) 5.工作经验:不限(可根据岗位定位选择“1-3年”“3-5年”或“不限”)
初高中各科老师
4000-10000元/月
高中教师经验不限本科数学物理化学英语初高中老师培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班小班教学(3-25人)
初高中各科老师(全职/兼职均可) 工作地点:河源市龙川县、源城区(10家校区就近安排) 薪资待遇:面议 / 底薪+课时费+绩效+奖金 岗位职责 1. 负责初中或高中对应学科的日常教学、备课、上课、作业批改及课后辅导。 2. 根据学生学习情况制定教学计划,提升学生成绩与学习兴趣,做好家校沟通。 3. 参与教研、磨课、学情分析,配合校区完成教学服务与招生相关工作。 4. 遵守校区教学管理制度,认真负责,保证课堂质量与教学安全。 任职要求 1. 本科及以上学历,有教师资格证或相关教学经验优先。 2. 熟悉初高中教材考点,表达清晰,有耐心、责任心强。 3. 热爱教育行业,能稳定长期工作,服从校区安排。 4. 全职、兼职均可,能接受晚辅、周末上课者优先。 我们提供 1. 生源稳定、课时充足,收入有保障。 2. 完善培训、晋升空间大,团队氛围好。 3. 节日福利、团建活动、带薪假期。 4. 本地知名连锁教育品牌,10大校区就近安排,工作环境舒适。
语文教师经验不限本科小学线下授课授课老师小学教师资格证书
【岗位职责】 1. 承担相应阶段的语文课程教学任务; 2. 积极参与部门组织的各类培训及教研活动,并按要求完成试讲与练课环节; 3. 激发学生对语文学科的学习兴趣,建立良好的师生互动关系; 4. 以鲜明的教学风格引导学生感受知识的魅力,共同构建契合学生成长规律的学习体验; 5. 定期与家长沟通教学情况,及时反馈学生的学习进展与成效; 6. 我们将提供内部创业平台及相关资源支持,鼓励你开发形式创新、具备竞争力和广泛影响的教学项目,释放个人潜能,惠及更多学子。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,具备扎实的学科功底和良好人文素养; 2. 热爱教育行业,性格亲和,具有高度的责任感; 3. 普通话标准,擅长与学生交流,授课方式生动灵活、富有趣味性; 4. 充满热情,能适应一定强度的工作节奏。 【福利待遇】 1、入职保底薪资5500起; 2、提供住宿,基础家电齐全(拎包入住); 3、入职即购买五险一金; 4、多假期:带薪年假,暑假6天+、寒假10天+的带薪假期,福利假期; 5、精培训:提供10-15天带薪培训、系统专业的岗前培训;培训贯穿整个职业生涯。 【职业方向】 晋升通道畅通,能力导向,每年晋升不限次数,平均每人每年可晋升两次; 在科翰的职业发展路径: 教师------高级教师-------名师 教师-------学科负责人/科长------副校-------校长 教师-------总部管理团队(教研、师训、教学管理) 教师-------跨区域、跨品牌发展晋升机会 我们提供的不仅是一份职业,更是一个实现理想的舞台,在这里,你将成长为—— 名师!学科负责人!!科长!!校长!!职业经理人!! 只要你有梦想,有实力,敢于突破,加入我们, 科翰助你加速抵达理想彼岸!
初高中英语教师
6000-12000元/月
英语教师经验不限本科雅思托福考研英语学前教育小学教育初中教育线下授课集体授课
岗位内容: 1. 辅导并引导学生提升英语综合能力; 2. 策划并实施各类英语学习活动,如演讲、辩论等; 3. 积极参与和支持学生的学业及课外交流活动; 4. 营造积极向上且安全有序的学习氛围。 任职要求: 1. 具备出色的口头与书面表达能力; 2. 精通英语语法与词汇,拥有扎实的听、说、读、写功底; 3. 热爱教育事业,能够有效推动学生全面发展; 4. 具备良好的沟通协调与组织管理能力; 5. 有英语教学实践经验者优先录用。
全职外教(外国人,母语是英语)
1.2-1.5万元/月
英语教师1-3年本科幼儿外教早教启蒙英语国家
必须母语是英语 有工作签优先 有幼儿/托育经验的外教 优先 需要有工作签,可以先线上面试
英语教师实习生
100-200元/天
英语教师经验不限本科高中教育初中教育
岗位名称:英语老师实习生 工作地点:深圳 实习周期:可尽快到岗,实习期3-6个月 二、岗位核心目标 协助团队开展 AI 模型训练所需数据的收集与处理,支持教培部门线上课程运营,为公司教育类产品与服务提供有效支撑。 三、主要工作职责 数据采集与协助训练:参与英语教学相关数据的整理、标注及采集任务,配合推进 AI 教学模型的训练与迭代优化。 线上课程辅助:协助完成线上英语课程的实施,涵盖课前材料准备、课堂互动配合、课后答疑辅导及作业批阅等工作。 沟通协作:与项目成员保持良好协作,及时汇报工作进度与遇到的问题,确保各项工作有序推进。 其他支持:根据上级安排,完成与英语教学及相关项目有关的其他辅助性事务。 四、任职要求 语言能力:具备较强的英语专业基础,口语表达流畅、语音标准;熟悉粤语者优先,有助于本地化沟通与课程适配。 专业背景:英语教育、英语语言文学等专业在读或应届毕业生,有英语授课经历或线上课程支持经验者更佳。 技能素养:熟练使用 Office 办公工具,具有良好的书面表达与人际沟通能力;工作认真负责,细致耐心,适应团队工作节奏。 其他要求:关注人工智能与教育融合发展方向,学习意愿强,能够积极投入并配合团队完成各项任务。 基础实习津贴:3000–4500 元 / 月
英语教师3-5年本科留学生优先留学考试(雅思/托福/SAT等)
诚聘雅思、托福、DSE 兼职授课老师,要求英语功底扎实、教学经验丰富,熟悉考试体系与出题规律,线上线下均可,时间稳定优先,主打高效提分、课堂专业度高,长期合作。 岗位职责: 1、负责雅思 / 托福 / DSE 听力、阅读、写作、口语单科或全科授课,精通考试评分标准、题型考点及应试解题技巧。 2、配合校区完成新生首课试听授课,把控试听课堂效果,展示专业教学能力,助力试听转化。 3、按教学大纲独立备课,使用校区统一讲义或自制课件,保质保量完成排课教学任务。 4、每节课结束后 24 小时内,按时发送学员专属课堂学情反馈,并布置对应课后巩固作业。 5、负责学员作业批改、错题解析、写作口语精修、真题模考讲评,针对性查漏补缺、规划提分方向。 6、及时向教务同步学员学习状态、薄弱环节,做好学习过程跟进。 7、按校区安排,定期参与学员线上 / 线下家长会,客观反馈学情、学习规划及后续提升建议。 8、严格遵守排课时间,守时靠谱,不随意缺课、临时调课,调课需提前沟通协调。 9、认同校区教学标准,配合统一授课规范,自愿参与简易磨课、教学交流即可,不强制全职教研。 任职要求 1、本科及以上学历,英语专业、师范背景、海外留学经历优先,英语功底深厚、发音标准、语法逻辑扎实。 2、雅思总分 7.5 及以上、托福高分者优先,持有专四专八、英语四六级高分等证书加分。 3、具备 3 年及以上雅思 / 托福 / DSE 一线授课经验,有真实学员提分、高分出分案例。 4、熟悉对应考试题型、备考体系,擅长因材施教,能适配初高中及成人不同基础学员。 5、教学表达清晰、课堂把控力强、有耐心责任心,善于拆解重难点、应试技巧落地。 6、空余时间稳定,可长期固定周末、工作日晚间授课,短期代课勿扰。 薪资福利 1、兼职课时费优厚,按科目、教龄、授课层级阶梯定价,多劳多得。 2、生源稳定、不用自己招生,只需专注教学。 3、教学氛围纯粹,无行政坐班、无业绩销售压力,只做专业授课。 4、合作流程简单,长期稳定老师优先续约、优先排课。
小初英语教师
7000-14000元/月
英语教师1-3年本科线下授课小学教育初中教育
【我们期待这样的你】 1. 热爱孩子,愿意投身教育事业,助力他人成长 2. 对自我有追求,希望通过持续努力实现能力提升与收入增长 3. 具备英语六级、专四或专八水平,发音标准,表达自然流畅 4. 本科及以上学历者优先 5. 有教学经验者优先,无经验也可培养 【岗位职责】 1. 负责小学或中学阶段英语课程的教学工作 2. 定期与家长沟通,及时反馈学生学习情况 3. 承担所带班级的续班任务 【你将收获】 1、成长与支持 ** 配备资深导师一对一指导 ** 每年提供5次以上内部培训及1~2次外出学习机会 ** 每年组织2~3次读书分享活动 ** 试用期保底薪资5000+ ** 无课时压力,无责任课时要求 2、薪酬福利 ** 晋升路径:初级—中级—高级—项目制合伙人 ** 缴纳五险一金 备注:每半年组织一次晋升考核,价值观端正且表现突出者可破格晋升 3、团队活动 不定期开展团建及团队旅行,每年不少于5次 【工作时间】 周一休息1天,周二休息半天 周二:14:00—18:30 周三、周五:14:00—21:00 周四:9:00—18:30(中午休息1.5小时) ** 周末出勤根据课程安排而定,若首节课未排课,则工作时间为9:00—18:30
小学语文老师
7000-12000元/月
语文教师经验不限本科教师教务大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育
【岗位职责】 1. 承担相应阶段的语文课程教学任务; 2. 参与部门安排的各项培训及教研活动,并按要求完成试讲与练课环节; 3. 激发学生对语文学科的学习兴趣,建立良好的师生互动关系; 4. 以鲜明的教学风格引导学生感受知识的魅力,共同构建契合学生成长需求的学习体验; 5. 定期与家长交流教学情况,及时反馈学生的学习进展与成效; 6. 我们将提供内部创业平台与资源支持,鼓励你开发形式创新、具备竞争力和广泛影响的教学项目,释放个人潜力,惠及更多学生。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,具备扎实的学科功底与人文素养; 2. 热爱教育行业,性格亲和,富有责任感; 3. 普通话标准,擅长与学生互动,授课方式生动灵活; 4. 充满热情,能适应较强的工作节奏与压力。 【福利待遇】 1、入职保底薪资5500起。 2、提供住宿,基础家电齐全(拎包入住); 3、入职即购买五险一金; 4、多假期:带薪年假,暑假6天+、寒假10天+的带薪假期,福利假期; 5、精培训:提供10-15天带薪培训、系统专业的岗前培训;培训贯穿整个职业生涯。 【职业方向】 晋升通道畅通,能力导向,每年晋升不限次数,平均每人每年可晋升两次; 在科翰的职业发展路径: 教师------高级教师-------名师 教师-------学科负责人/科长------副校-------校长 教师-------总部管理团队(教研、师训、教学管理) 教师-------跨区域、跨品牌发展晋升机会 我们提供的不仅是一份工作,更是一份事业,在这里,你将会是——名师!学科负责人!!科长!!校长!!职业经理人!! 只要你有梦想,只要你有能力,只要你敢挑战,加入我们,你和梦想的距离,科翰给你助攻!
中小学英语老师
6000-11000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作,制定符合学生水平的教学计划,提升学生的听、说、读、写综合能力 2.定期组织课堂测验与学习评估,及时反馈学生学习进展,优化教学方法 3.参与教研活动,配合团队开发优质教学资源,持续提升教学质量 4.关注学生学习状态与心理发展,提供个性化辅导支持,促进学生全面发展 5.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习情况,建立家校共育机制 任职要求: 1.本科及以上学历,英语或相关专业优先,具备扎实的英语语言基础 2.持有教师资格证,有英语教学经验者优先考虑 3.热爱教育事业,具备良好的沟通能力和责任心,富有亲和力与耐心 4.能够熟练运用多媒体教学工具,具备一定的课程设计与课堂管理能力 5.具备团队合作精神,愿意参与教学研讨与持续专业发展培训
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