北滘镇弘贤教育急招文科、英语晚辅辅导老师，全职、兼职均可，有经验和教师证优先，有意向电联黎老师

工作概述： 1.认真钻研教学大纲，并能根据实际学情制定好授课计划，用心备课，写好教案； 2.完成教学部下发的教学任务，包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检； 3.按照标准化流程行课，以学生为中心，用心对待每一位学生； 4.课后跟家长积极反馈学情，跟踪学生学习情况，及时下发并批改作业； 5.积极参与每周的教研，做高质量的教学产品，并与老师们互相探讨学习，共同进步。 任职要求： 1.本科以上学历，持有教师资格证优先，有从事教培行业经验优先； 2.熟悉广东省中考，高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先； 3.有一定的客户思维和续费意识，有优秀续费案例优先； 4.善于总结经验方法，懂得教学反思，具备良好的知识传授能力 ； 5.工作认真，责任心强，善沟通，亲和力强； 工作时间及福利：单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利 工作地点： 汕尾校区：汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育 彭中校区：海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号

岗位职责： 1.薪酬200～280元/2小时/次；每天安排1～2次授课机会；在上述课酬范围内，按经验能力定具体课时费。 2.负责中小学语文课程的教学设计、课堂授课及课后辅导，提升小学生的阅读理解+写作水平； 3.课前备课，授课认真，课后检查作业； 4.新入职为兼职教师，达标者可申请转为全职教师，或按个人意愿继续兼职教学。这边尊重每一位教师的职业规划。 任职要求： 1.暑假、周末兼职； 2.两年以上小学语文阅读理解+写作的教学经验； 3. 擅长小学生语文阅读理解、写作，这2个板块，要求能独立教学，有教学技巧，最终真实提升孩子水平。新手勿扰，望理解！ 4.加分项：普通话水平达二级甲等及以上，持有语文教师资格证书者优先；

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为8000-16000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少提供2次调薪机会。 2、福利：五险保障、水果下午茶供应、常备药品配备、带薪年假、节日关怀礼遇、定期团队建设活动。 3、教师不涉及任何销售类工作任务。 二、岗位职责: 1、针对学生科目情况开展“一对一”教学辅导，结合学生学习习惯与性格特征，量身定制科学有效的学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学专业能力与授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，有教学实践经验者优先，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止稳重得体，普通话表达标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有耐心与责任感。 4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。 四、完善的职业发展路径： 公司设立专业与管理双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可成长为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 职位福利：带薪年假、年度多次薪资调整、团队氛围活跃、试用期表现突出可提前转正

在最开始，对大家关注的几个问题简单说明一下： 【通勤安排】 目前招聘校区共5个，位于罗村、桂江、大沥、北滘、禅城，结合教师意向与岗位空缺情况统筹分配 入职教师可享受员工宿舍及校区班车接送服务 【薪资方案】 薪资构成为：教研工资+课时费+续课奖金+福利补贴，22年全体在职教师平均月薪超10K，表现优异者可单独面议 保底薪资依据能力核定，无需询问机构标准，只要您【值得】！ 【生源情况】 机构成立于2012年，双减期间所有校区均正常运营，未缩减编制，虽不宣称生源最多，但始终保障教师收入，这也是我们的核心目标 当前机构处于快速发展阶段，生源稳步增长，急需志同道合的教师加入 若您觉得合适，也欢迎推荐长期合作的教师（注：仅限全职，不接受兼职） 【未来发展】 管理与骨干团队正在建设中，诚邀有能力的您共同成长 普通教师设有明确评级通道，薪资上不封顶！ 【福利情况】 吃：提供免费中餐、晚餐，每周发放水果，不定期组织下午茶 住：前六个月免押金、免租金入住，仅需承担水电杂费 行：往返分校区由公司班车统一接送 心：工作氛围轻松，享有节日关怀福利，子女报读享受2折优惠 休：每周双休（休周一、周二），每日2小时午休，年度团建经费1600元/人 衣：每周授课期间需着衬衫/西裤，展现专业形象，如需购置正装，公司提供相应补贴 ……更多福利等您来体验…… 其他细节，我们见面详谈，接下来介绍岗位信息。 目前多个校区同步招聘，为提升效率，不再逐项列出，统一说明如下： 【岗位需求】（持续更新，以下为最新数据） 小学：语文0人；数学2人；英语3人 初中：语文0人；数学4人；英语2人；物理0人；教务2人 【岗位要求】 此处内容适当简化，现阶段仅面向有教学经验者开放，需具备基本岗位认知，入职后侧重专业能力提升 若无相关经验或不了解培训机构运作模式，建议等待实习岗位开放（提示：教师无需承担招生任务） 【工作时间】 实行“双休制”，固定休息时间为周一周二，加班按1:1调休或支付加班费 具体工作时段将在分配校区后告知，若存在固定时间段无法到岗，建议慎重考虑后再投递 写在最后： 【若您对我们有兴趣】，可直接发送简历，我们将每日查看，符合条件者会电话联系，请保持通讯畅通 若一周内未接到电话，说明当前匹配度不足，未来有机会再合作~ 【面试流程】 笔试（考察专业能力）→ 试讲（评估授课表现）→ 面谈，所有考核内容由机构准备，您只需携带简历到场即可 【暑假临近，期待尽快与您相见！】

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生心理健康引导工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

【岗位特点】 1. 广州内共70+个校区，番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区都有校区，就近分配校区。 2. 福利齐全：入职就购买五险一金；带薪年假5-10天；带薪旅游（有旅游补贴）；免费体检机会；报课优惠；年度礼金；节假日福利包。 3. 每年晋升机会2-4次（专家路线+管理路线），每年调薪机会4次。 【岗位职责】 1. 负责教授少儿双语科目。 2. 完成教学、教研及培训活动。 3. 配合部门其他活动。 4. 与家长沟通学员学习情况，做好家校互动。 5. 对学员的学习效果负责，解决学员在学习中的疑难，并给出专业的咨询和学习建议。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，有相关经验优先，相关专业优先，具有教师资格证优先。 2. 逻辑清晰，语言表达有条理，化繁为简带领学生快速学习。 3. 能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通。 4. 热爱教育事业，了解并认同新东方企业文化。 【工作时间】双休 【晋升序列】 a. 专业序列：教师－组长－主管－经理－总监 b. 综合管理序列：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将能享受】 1. 薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 2. 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障。 3. 礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利。 4. 带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假。 5. 年度调薪：教师岗每年享受2-4次调薪机会。 6. 年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴。 7. 部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩。 8. 免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康。 9. 报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课堂讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及课程优化，持续提升教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.完成教学计划制定、作业批改、学情分析等日常教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证，熟悉国家课程标准与教学规范 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作节奏

【岗位职责】 1. 教授学校英语课程，并进行教案更新； 2. 协助校方管理，对学生进行课前辅导与课后预习； 3. 主动与外教沟通交流教学方法并提前告知外教教学计划； 4. 配合学校组织的各种教学活动和市场活动； 5. 每学期结束举办成果展，拟定成果展的内容，并与成果展之前对学员进行测试； 6. 课前布置教室环境，准备好教学所需的教案、教具等； 7. 应根据学员上课状态适时调整上课内容； 8. 课间保持班级纪律，保障学员安全； 9. 与家长进行交流，告知家长学员情况；并询问其对学校以及老师有何意见或建议； 10. 课后，分析每次上课的教学内容是否合理恰当并做相应调整； 11. 每月两次与家长电话回访，询问学员是否掌握了本周学习的内容。 【岗位要求】 1. 1年以上教育行业工作经验，优秀的汉语和英语语言能力，发音清晰准确，熟练操作Office办公软件； 2. 具有责任心和团队意识，良好的沟通、组织和管理能力； 3. 有爱心，积极，热情； 4. 热爱教学，热衷于投身教育事业。 【福利待遇】 1. 薪酬包含：底薪+提成+奖金； 2. 每周40小时（双休），做五休二（周一周二休息）； 3. 伙食补贴，亲戚朋友报读公司课程拥有最低价优惠； 4. 工作满一年，优秀员工子女可以免费报读课程； 5. 舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛； 6. 不定期员工聚餐团建活动； 7. 广阔的职业提升空间，公平的晋升机制； 8. 完善的社会保险制度； 9. 人性化的福利：带薪年假、法定节假日等福利； 10. 完善的入职培训+在职培训机制。 【职业发展】 中教老师——教学主管助理——教学主管——分中心校长助理——分中心校长

招一名高中的语文老师，教一名高二升高三的普高的学生，这个学生要参加春季高考，也就是学考，难度跟高职高考一样，很简单。

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

我招一名 钢结构领班师傅。要一定熟练会看图纸，懂安排师傅先做哪里后做哪里。 500一天包吃住。包吃住 来回 人走工资结清 看清楚信息在打我电话谢谢你了 地方在，广东河源市郊区 9月14号开工 你13号当天晚过来，提前看图纸交接工作 是1000平方的。钢混结构，立柱是混泥土，在混泥土上装预埋钢板，然后 后期吊装钢梁 最大钢梁900 表面铺设楼承板+钢筋桁架（成品厂家做好的） 只有一层 层高5米 平层来的没有顶棚 没有楼梯 一定要有钢结构安装工作经验和懂图纸 看清楚在打电话 顾先生（中午14点后给我电话，我在午休手机静音）谢谢理解

竖井工地急招喷浆手1名，要求3年以上竖井/隧道喷浆实操经验，懂湿喷，能吃苦，适应井下作业。 钢筋工2名，要求熟练竖井钢筋绑扎，其中1人必须看得懂图纸、会简单下料，手艺过硬。 钢模工3名，要求熟练竖井钢模拼装、调校、加固，有隧道竖井模板施工经验。 普工5名，要求身体健康，能下井，吃苦耐劳，服从现场管理，配合师傅干活。 全部只要熟手，技术不熟练者请勿联系。 待遇包吃包住，宿舍条件齐全，每月可借支生活费，工资月结，井下劳保用品配齐。 要求年龄55周岁以内，身体健康，无重大疾病，能适应井下作业。

河源市龙川县招叉车工(工地)

化妆师18–36周岁，精通日常妆、写真妆面与发型造型，拍摄途中及时补妆；有影楼、摄影工作室化妆经验优先，勤学肯干学徒可面议。精通日常妆、写真妆面与发型造型，拍摄途中及时补妆薪资福利:6000–8000元/月，底薪+绩效+业绩提成，多劳多得，入职缴纳五险，保障齐全，年轻化团队，工作氛围轻松，定期团建、节日福利，内部技能学习，清晰晋升通道。招工人数:多名工作地址:河源市源城区客家文化公园西侧友诚公园国际1、2栋商铺

【职位情况】 1. 薪资结构：底薪+课时费+续费提成+转介绍，月收入稳定在8000+； 2. 试用期薪资不打折； 3. 六险一金（入职当月缴纳五险一金，第三月开始缴纳六险一金）； 4. 学员分配绝对公平，不存在利益冲突，工作氛围舒适，同事关系超级棒； 【工作内容】 1. 专注小学/初中/高中英语单词课教学工作，依据课程体系与学生年龄特点，精心设计差异化教学方案，打造生动有趣的课堂氛围，确保教学效果达标； 【工作时间】 周内...

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略并跟进学生进步情况 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 维护良好师生关系，关注学生心理发展与学习动机培养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，语言表达清晰流畅 3.具备课堂教学组织能力及课堂管理经验 4.持有教师资格证者优先，有K12或培训机构教学经验者优先 5.普通话标准，具备基本信息化教学能力

招聘英语老师一名英语老师需要贝克导课以及教孩子学英语。课后需要老师分享布置作业。

岗位职责： 1.负责培训机构英语课程的教学实施，完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.根据学生年龄和水平设计趣味性、互动性强的教学活动，提升听说读写综合能力 3.定期开展学习效果评估，制定个性化辅导方案，助力学生学业进步 4.积极参与教研活动与教学培训，持续优化教学方法与课堂质量 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习进展与成长表现 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话二级乙等及以上，持有教师资格证者优先 4.具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 具体薪资面议，包吃包住，2室1厅公寓式住房，住宿离工作地点近，通勤5分钟。同事工作氛围融洽，多以00后为主。

是一个合伙人方向的岗位，不是单纯打工。你需要独立负责教学和带班，对续费和转介绍负责。做得好可以参与新校区投资入股，一起把盘子做大。 【岗位职责】 1. 独立负责英语班级的教学工作（8-12小班制）； 2. 负责所带班级的续费和转介绍，对教学质量和家长满意度负责； 3. 参与教研和课程优化，逐步承担教师带教工作； 4. 参与校区运营决策，对教学结果负责。 【任职要求】 1. 3年以上英语教学经验，能独立备课、上课、做家长沟通； 2. 有续费和转介绍意识，不排斥跟家长打交道； 3. 有创业心态，愿意参与校区经营，不满足于只拿课时费； 【薪资待遇】 · 底薪：5000元/月 · 课时费（分层制） · 满班奖励 · 续费奖金： · 转介绍奖金： · 年度分红： · 综合收入参考： 稳定期8000-12000元/月，优秀者上不封顶

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1. 学历英语相关专业优先，持有大学英语四级及以上证书，英语基础扎实，词汇语法功底良好。 2. 英语口语流利标准，发音地道自然，能够全程英文课堂沟通授课。 3. 热爱少儿教育事业，性格耐心亲和，真心喜欢小朋友，善于和孩子相处互动。 4. 具备幼儿或少儿英语教学相关工作经验，熟悉课堂授课流程与教学方式。 5. 责任心强，遵守机构教学规范，积极配合课程安排，愿意长期稳定任职。

兼职老师 长期招聘

1. 学历英语相关专业优先，持有大学英语四级及以上证书，英语基础扎实，词汇语法功底良好。 2. 英语口语流利标准，发音地道自然，能够全程英文课堂沟通授课。 3. 热爱少儿教育事业，性格耐心亲和，真心喜欢小朋友，善于和孩子相处互动。 4. 具备幼儿或少儿英语教学相关工作经验，熟悉课堂授课流程与教学方式。 5. 责任心强，遵守机构教学规范，积极配合课程安排，愿意长期稳定任职。 6. 欢迎应届毕业生加入

与您同行，共铸师者辉煌。我们正在招聘优秀教师，与我们一同为学生的未来描绘出绚丽的色彩。诚邀热爱教育事业的您加入我们，成为孩子们心中的榜样，引领他们健康成长。无论您是年轻有为的新秀，还是经验丰富的教育专家，我们都欢迎您的加入。 【岗位要求】 1. 公办学校教师：小学、初中、高中（全科老师），涵盖语数英、物理化、生物、体育、地理、音乐、美术、信息、道法、科学、心理等学科； 2. 四证合一（学历、学位、教师资格证、初/中级职称）； 3. 本科及以上学历。

【关于同桌】 同桌教育，英文名:Partner English，小名：Popo 我们在2011年破壳而出，今年已经啦，从破壳之日起，我们一直致力于打磨高质量的教育产品，通过1对1教学模式，提供一个全面的、一体化的在线教育平台，实现每年帮助 80,000 多名雅思学生通过雅思考试。2026 年我们获得了雅思官方白金级合作伙伴、卓越在线之星、机考贡献奖！ 【岗位描述】： 1.负责线上教授学生日常口语，商务口语，面试口语，并在课堂上给出及时的反馈和学习笔记； 2.关心和跟踪学生的口语学习进度，帮学生提升口语表达能力； 3.咱们提供课件资源和全流程培训的支持，助老师轻松备课，课堂超强发挥！ 4.优秀老师可参加雅思官方组织的官方雅思教师培训专业课程！如感兴趣，欢迎投递简历和发送英文自我介绍视频给我噢~ 【工作要求】 1.英语口语和听力良好，英语和教育专业，有教授零基础口语经验优先； 2.责任心强，自我时间管理强； 3.能够快速发现英语错误并且给出引导和指导； 4.能够保证教学的质量和维持学生的良好关系； 5.能够熟练使用公司教学系统完成教学工作； 6.雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四专八证书，有留学背景的老师优先。 【薪酬】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟 兼职：每天开放最少4个小时（7pm-11pm之间需开放3小时,还有1小时的开放老师在9am-6pm自由安排），一周6天。 期待合作时间：六个月或以上。

1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理疏导； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议，并实施必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长保持密切联系，及时获取反馈信息，持续优化教学质量与服务水平； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教研工作任务。 任职条件： 1、具备本科或以上学历； 2、对所教学科有系统性理解，专业基础牢固，具备突出的学科教学能力； 3、善于与学生沟通互动，拥有良好的职业道德和服务意识； 4、具备优秀的课堂展示、课堂管理、教案设计、解题分析及教学服务能力； 5、热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备较强的表达与沟通能力； 6、优秀应届毕业生亦可接受（需通过公司组织的学科专业考核）。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、过节福利 4、年度体检 5、带薪年假 6、合伙人机制 7、完善的晋升体系 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教学线： 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理

教师的岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合机构开展学员管理、家校沟通及学业规划指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，也吸纳少量热爱教育事业的应届毕业生。

1.不同于传统英语教师，核心是孩子英文阅读的引导者，陪伴者与成长服服务者助力3~10岁孩子实现周内听读积累，周末语言输出的闭环成长，用全音沉浸式引导，让孩子敢说会说爱读。 2.设计制作贴合阅读主题的教具课件，打磨沙龙活动流程与全英引导话术，确保周末活动高效落地。 3.参与内部研讨，持续优化引导技巧，提升自身的表达和活动组织能力。 4. 做好会员服务，每日监督孩子打卡情况，同时定期与家长沟通。 5.开展家长教育课堂分享。分享原版阅读理念，家庭陪伴阅读技巧联动家长助力孩子成长。 任职要求: 1.发音标准清晰，能够流畅进行全英文日常沟通与孩子互动，专业不限，英语相关专业优先。 2.执行能力强，严格落实书吧的流程活动方案与服务标准，不擅自更改工作要求。 3.责任心强，有良好的服务意识，关注孩子成长细节与家长需求主动提供贴心服务。 加分项: 1.有幼儿英语教学、绘本阅读指导、少儿活动组织相关经验者优先。2.具备一定的活动策划。舞台组织和手工教具制作能力。3.持有英语四六级，雅思托福、少儿英语相关证书者优先。 4.善长与低龄儿童沟通，能快速调动孩子参与积极性。 薪资福利: 底薪+绩效+服务提成+活动策划奖励，有经验者综合薪资6000-10000 双休，周末不休息，平日上班10到6点，周末9点30到6点. 每周沙龙总时间可能不及传统英语老师课时一半，轻松很多。 公司提供入职系统培训

招聘：主班教师 薪资：2800–3000 有教师资格证的3100-3500并购买社保 招聘：配班老师 薪资：2600—2800 有教师资格证2900—-3200并购买社保