岗位职责：1.负责新产品工艺可行性评估、工艺流程设计及作业指导书（SOP）编制与优化2. 主导产线工艺问题分析与改善，推动良率提升、成本降低及生产效率提高3.协同研发、品质、生产等部门完成新项目试产导入（NPI），确保工艺稳定量产4.维护和更新工艺标准文件，开展一线员工工艺培训与现场技术指导 5.参与工装治具设计评审，推动自动化与精益生产相关工艺改进项目 任职要求： 1.学历不限，机械、材料、电子、工业工程等相关专业优先2. 具备1-3年及以上制造业工艺工程（PE）相关工作经验，有电子/汽车/医疗器械等行业背景者更佳 3.熟悉APQP、FMEA、SPC、8D等质量工具，能独立进行工艺异常分析与闭环改善4.具备良好的跨部门沟通协作能力及现场问题解决能力，责任心强、执行力佳 5.能适应生产现场工作环境，接受必要时加班或倒班支持

岗位职责： 整机技术工程部（整机工艺方向）： 开展新产品工艺调研，参与产品开发初期的工艺可行性评估，主导工艺验证实施； 协助识别产品设计方案中的技术风险与核心要点，并推动相关问题的闭环处理； 主导项目LBU阶段FATP整体规划，全面负责项目BuyOff相关事务； 编制量产所需工艺文档，包括工艺流程图、设备清单、工装清单、工器具清单、辅料清单及作业指导书，明确作业方法并配合完成相关操作培训； 牵头新辅料的技术研究与导入，协同推进新设备、新工装及新器具的开发与验证工作； 分析生产过程中的不良问题并制定改善措施，主导试制阶段不良的FACA分析，持续优化量产后生产工艺。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、3年以上消费电子领域工程PE相关工作经验。

岗位职责： 1、主导生产现场的持续改进工作，包括工艺优化、生产效率提升及产品合格率改善； 2、处理制程异常问题，分析涉及制程、物料、设计等方面的原因，制定异常品处置方案与判定标准，并推动改善措施落地，转化为现场可执行文件； 3、评估过程控制参数，优化工艺参数设置，编制SOP、工艺规范、PFMEA等相关技术文档； 4、跟进新设备到厂后的安装与调试工作，确保顺利导入生产。 任职要求： 1、具备锂电行业两年以上相关工作经验； 2、工作踏实认真，具备良好的沟通协调能力，责任心强，逻辑清晰，条理性好，具有较强的分析判断能力； 3、熟练掌握DOE实验设计方法，熟悉6M1E、鱼骨图、FMEA等分析工具，了解CP/CPK过程能力分析，掌握六西格玛质量管理工具； 4、本科及以上学历，理工科背景，有材料、化学化工、新能源等相关专业学习经历者优先。

岗位职责: 1.负责产线ESD环境的搭建、调试与验收工作； 任职要求: 1.熟悉3C产品整机生产流程及SMT ESD环境相关标准

岗位职责： 1. 参与新产品导入过程，主导新生产工艺技术的开发，组织设计可制造性、可装配性（DFM/A）、可质量检测性（DFQ）及安全性等方面的评审，编制相关工艺文件； 2. 主导新产品中试阶段工作，验证并确定最优的生产工艺参数配置； 3. 在产品转入量产前完成全套工艺文档的编制，涵盖各产品各工序的技术要求； 4. 负责生产线布局规划及人员配置分析，并完成相应方案制作； 5. 发起或跟踪工程变更流程，及时升级和维护工艺文件包； 6. 开展新工具、工装、治具及自动化设备的研发，以提升产品质量、生产效率及作业安全； 7. 推动产线效率提升与成本控制相关的持续改进项目； 8. 跟进非标项目实施与改造，不断推进工艺标准化建设； 任职资格： 1. 具备光伏、风电或大型设备行业SOP编制经验； 2. 有脉动线或流水线SOP编写经验者优先考虑； 3. 熟练掌握至少一种3D软件（如CREO、UG、SolidWorks），并具备CAD二维软件操作能力； 4. 具备精益生产改善经验者优先； 5. 有独立完成产线工装治具设计与制作的实际经验； 6. 能够接受加班工作安排； 7. 拥有五年以上大型制造企业工艺技术岗位工作经验

岗位职责：委外现场异常处理 1、具备清晰的结构类失效分析思路，实践经验充足，熟练掌握PFMEA、Minitab等常用不良分析工具，具备较强的數據分析与处理能力； 2、具备BOM建立及日常维护的实际操作经历； 3、熟悉新产品导入流程，可全程参与试产阶段，针对制程装配问题进行识别、分析与解决，改进组装作业方式，调整工艺参数，并完成DOE实验验证； 4、熟练操作Excel、Outlook、Word、PPT等办公应用软件。 岗位要求： 专科，3年以上工作经验 曾主导消费类电子产品NPI/组装工艺/PE相关工作，至少完整参与过一款产品从开发到量产的导入过程 负责组装工艺环节的现场异常判定、不良数据记录、改善措施执行及良率提升推进 1、思维条理清楚，具备良好的沟通与组织协调能力，工作态度严谨，抗压性强 2、能适应长期驻厂安排，接受委外生产现场的工作节奏与生活环境 3、了解消费电子行业生产工艺要求 4、踏实肯干，执行力强，服从工作调配

需具备制冷及相关工艺行业工作经验，大专及以上学历，具有良好的团队合作意识， 善于人际沟通，能够承受工作压力

岗位职责： 1、在生产部主管的指导下，负责开展各类生产技术相关事务。 2、配合工艺技术主管完成产品工艺规程、工艺卡片及岗位操作规范等技术文档的编制工作。 3、对车间生产进度及各类生产记录进行现场核查，整理并审核批记录，及时上报主管人员。 4、参与新产品工艺评审、工艺优化以及试生产等相关技术工作。 5、完成上级交办的其他技术性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电化学、应用化学、材料工程、机电一体化等理工类相关专业优先考虑 2、欢迎应届毕业生及行业新人报名，具备锂电池生产或工艺辅助类实习经验者优先录用 3、身体健康，熟练掌握Office、CAD等常用办公软件操作 岗位福利： 包吃包住，缴纳社保，节日礼品、每月生日会、团建活动

岗位职责: 1. 负责SMT生产工艺流程的持续优化与日常维护 2. 及时排查并解决生产过程中出现的SMT技术故障 3. 推动产品质量改进与生产效率提升 任职要求: 1. 熟悉SMT工艺原理，具备丰富的现场实操经验 2. 具备独立分析和处理复杂技术问题的能力 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

【岗位职责】 1、全面负责新产品导入（NPI）全过程，统筹工艺方案制定、试产执行及量产衔接，确保新品高效稳定投产。 2、优化产线产能结构，实现生产节拍平衡，主导降低换线耗时与设备停机时间，提升产线整体运行效率。 3、协同推进生产线布局调整与设备维护工作，涵盖换线实施、冲压设备迁移、新设备布线规划及零部件切换等任务。 4、持续推进生产工艺改善，运用根因分析与系统化问题解决方法，闭环处理制程瓶颈，提升制造综合效能。 5、主导简易工装夹具的设计开发、选型评估及采购管理，包括攻丝治具、焊接夹具、胶框/蝴蝶栏等，满足工艺实际需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，熟悉机箱类五金结构件制造全流程，掌握钣金加工等常用五金加工技术。 2、具有五金模具开发背景及生产管理实践经验，具备IE（工业工程）相关经验者优先考虑。 3、执行力强，责任心强，逻辑清晰，工作细致严谨，能独立完成工艺问题分析与改进工作。 4、性格积极向上，具备良好的跨部门沟通能力与团队合作意识，熟练操作Office办公软件。 【薪酬待遇】 1、月薪：12-16K，特别优秀者待遇可面议。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车

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岗位职责: 1. 负责新产品的组装设计评估，确保设计满足功能与可靠性要求。 2. 优化产品的装配工艺，确保生产流程的高效与质量。 3. 负责项目产品的工艺流程管理，包括风险识别与异常处理。 任职要求： 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力。 2. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 3. 能适应倒班（半个月一倒班）空调恒温车间

工艺技术员 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

数据专员（1人） 岗位职责：负责部门5S及精益改善落地，统计工时、绩效等部门数据，督查仓库账物一致，完成上级交办临时工作。 任职要求：大专及以上相关专业，熟练办公软件；熟悉ERP/SAP/WMS优先，了解5S/精益管理，善于发现问题、执行力强、能加班。 薪资：面谈 工艺员（2人） 岗位职责：编写工艺文件、跟进新品试产与工艺优化；处理产线工艺异常、分析质量问题并推动改善；开展员工工艺培训、整理工艺数据报表。 任职要求：大专及以上，机械/电子相关专业；沟通协作能力好，学习能力强，认真细心、能适应加班。 薪资：面谈 IE技术员（1人） 岗位职责：负责标准工时测量评估、工位优化；主导精益生产改善项目，搭建标工数据库，统计生产效率数据，开展员工标准化操作培训。 任职要求：大专及以上，工业工程专业优先；善于协作、学习能力强，细致负责、能适应加班。 薪资：面谈

工艺技术员： 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

工作内容:公司主要生产汽车动力锂电池，储能电池等。 工作职责:1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。4.数据分析能力：精通使用各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品要求: 1初中、中专学历/高中及以上，18周岁-三十8周岁 2会读写字26英文字母 3面试通过，现场体检，自己体检通过也可以 4需穿无尘服，白大褂，走动式站立作业薪资结构: 2500（基本工资2100元+岗补（400）+加班费(3000-5000元)+车补150元+饭补450元+绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 平时加班18.1，周日加班24.14，节假日36.21，加班两个小时按三个小时计算，每天计薪11个小时上6休1，可调休，具体配合生产要求 免费提供住宿(4人间上床下桌)、水电均摊，公寓式住宿，空调，热水器，洗衣机，WiFi 附:只要符合公司要求者全部会直接录用，感谢您能看到我们的招聘信息 报名欢迎致电人事招聘部，可以点以下申请职位投递简历，会有HR第一时间联系你! 质量符合标准要求。

工作职责： 1. 根据文件规范，实施ESD数据采集并准确记录结果。 2. 按照标准流程开展车间洁净度检测，同步完成数据登记。 3. 依照文件规定执行车间照度（亮度）测试任务。 4. 负责车间ESD系统的日常落地与部署，包含静电报警装置安装、作业台接地处理等。 5. 承担车间设备及作业台的搬迁、位置调整与产线布局安排。 6. 配合完成闲置设备和作业台的整理与管理事务。 7. 参与现场改善活动及小型设备维护，如作业台节能升级、ESD风险防控优化等。 任职要求： 1. 具备中专或以上学历 2. 工业工程、机电一体化、机械、电子、自动化等工科相关专业优先考虑 3. 熟练操作万用表、静电测试仪、风速仪、接地检测仪、温度计等常用检测工具 4. 有制造类企业实际工作经验者优先录用

钣金机箱厂工程师

工作职责： 1，依据每日生产计划，科学调配生产任务 2，监控当班生产机型的良品率情况 3，核对每款产品油漆实际用量与BOM标准是否存在偏差，并及时反馈调整 4，协调技术人员与上下料组长之间的工作衔接 任职要求： 5，熟练操作地轨自动生产线 6，具备良好的沟通协调能力 7，能有效应对并解决生产过程中出现的异常问题

1. 负责数据的采集与归类整理； 2. 使用统计分析工具开展数据处理与建模； 3. 编制数据报表并实现可视化呈现； 4. 为管理决策提供可靠的数据依据。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，统计、数学等相关专业优先考虑； 2. 熟悉Excel常用函数，掌握SPSS、R或Python等数据分析工具； 3. 具备较强的逻辑思维与问题分析能力； 4. 工作细致认真，具备较高的数据敏感度； 5. 具备良好的沟通协作能力，能跨部门协同推进工作。

岗位职责： 整机技术工程部（整机工艺方向）： 开展新产品工艺调研，参与产品开发初期的工艺可行性评估，主导工艺验证实施； 协助识别产品设计方案中的技术风险与核心要点，并推动相关问题的闭环解决； 主导项目LBU阶段FATP整体规划，统筹项目Buy Off相关事务； 负责量产工艺文件的编制输出，包括工艺流程图、设备清单、工装清单、工器具清单、辅料清单、作业指导书，并指导实际操作方法及配合开展培训工作； 主导新辅料的技术调研与应用开发，配合完成新设备、新工装、新器具的开发与验证； 负责生产异常分析与改善对策制定，实施试产阶段不良问题的FACA分析，主导量产后工艺优化与持续改进。 任职要求： 1、大专或以上学历， 2、3年以上消费电子领域工程PE相关工作经验。

1. 产品设计：承担产品的机械结构设计工作，按期完成设计任务，交付图纸及相关BOM清单。 2. 图纸输出与技术文档编制：依据产品开发进度，熟练运用高效插件完成图纸输出，开发简易办公自动化程序，编制操作手册、维护指南等技术文件，助力团队实现降本增效。 3. 生产支持：配合生产车间，参与产品装配与调试，及时解决生产过程中的技术难题。 4. 测试与改进：对现有产品开展测试、分析及优化升级，保障产品性能与质量稳定可靠。 5. 技术服务支持：提供远程及现场技术支持，响应客户技术咨询，处理客户反馈问题。 6. 新技术探索：持续研究结构优化、传动技术、材料表面处理与热处理工艺，提升产品技术竞争力。 7. 专利申报：承担专利撰写与申报相关工作。

车位主管（箱包手袋厂） 本厂急招车位主管，要求： 有箱包/手袋厂车位管理经验，熟悉车间工序、排产、品质管理，能带团队、抓效率。 待遇： 包吃包住，薪资面议，待遇优厚，订单稳定。

熟悉电脑办公软件操作，具备吃苦耐劳精神，沟通能力良好，有包装材料行业工作经验者优先考虑

本公司从事手机、平板、TWS耳机模具制造，涵盖注塑、表面处理（喷涂与真空镀）及壳料组装环节， 职责描述： 1、作为表面处理前期开发工程师（主攻真空镀方向），依据产品需求制定工艺设计方案，主导工艺调试、测试验证并推动量产导入； 2、参与生产线工艺设备的安装调试，开展试生产验证，并持续优化制程良率与质量表现； 3、编制相关工艺技术文件，组织内部人员技能培训与作业指导； 4、推进新型工艺、先进技术及新材料在产线的应用落地； 5、响应现场工艺异常，主导喷涂段品质改善与成本降低工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工材料类相关专业； 2、具备3年以上电子行业喷涂工艺工作经验，有独立承担喷涂类新项目落地经验者优先； 3、具备自动化设备运维或管理经验者更佳； 4、动手能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力； 5、熟练掌握OFFICE办公软件及CAD制图工具； 6、工作积极主动，适应力强，能高效协同上级完成各项任务目标。

具备3年以上USB3.1、USB3.0、卡座等连接器设计经验， 熟练使用proe、cad等绘图软件， 大专及以上学历， 熟悉相关产品的行业标准及协会规范， 能够独立制定产品标准与技术规格， 具备良好的沟通协调能力， 掌握项目管理基本理论并拥有实际项目运作经验， 熟悉常用项目管理方法与工具。