
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
银行大堂经理助理
9000-15000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行编制银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准销售经验金融
【工作内容】
负责银行网点日常工作的接待、引导、指引,帮助客户办理工资卡、信用卡、协助app下载、理财、贷款等业务。就近分配银行网点。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,大专择优(学信网可查);
2、专业不限,金融工程和市场营销专业优先考虑;
3、服务意识强,认可招行企业文化;
4、无不良信用问题,个人征信记录良好。
【薪资福利】
1、底薪 +月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴;
2、健全的福利保障体系(按月均收入作为基数足额缴纳五险一金)、补充医疗、带薪年假/假、绩效奖金、取暖降温补贴、年度健康体检、带薪培训、免费定制行服等;
3、完善的晋升通道,全面的入职培训体系,工作满一定年限业绩达标且基本素质符合要求者可竞聘银行正式编制;
4、多姿多彩的员工拓展活动(月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等)。
该岗位的劳动合同签订主体为上海聚力企业服务有限公司深圳分公司。
青旅运营主管(底薪7000 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖)
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理
负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。
2. 线上运营 & 营收提升
精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。
3. 团队管理与人员培训
负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。
4. 成本与物资管控
负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。
5. 日常风控与安全管理
落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。
6. 数据复盘与优化
每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。
任职要求
1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快;
2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销;
3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队;
4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题;
5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程;
6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。
薪资待遇
- 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖
- 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶
- 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松
- 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利
我们希望的你
不是只会看店的普通店员,
是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。
如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
龙岗大运餐厅领班月薪5500起包吃住公寓住宿
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有楼面人员管理经验
岗位职责:
负责做好餐厅的用餐服务,管理好楼面服务人员
任职要求:
25-35,无明显纹身染发,有连锁商场餐饮楼面人员管理经验二年起。
工作时间:
10:00-22:00排班
惠州高端商务会所管理总经理
1.5-2.8万元/月
酒店经理月结
惠州惠阳高端私人会所|诚聘会所管理经理
工作地点:惠州惠阳高端私人商务会所
薪资待遇:15000-28000/月(底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利),能力优秀薪资可面议,上不封顶
福利待遇:全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台
岗位职责
1. 全面负责会所日常运营管理,统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存,保证会所每日正常、高端、稳定运营。
2. 搭建高端商务接待服务体系,统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准,打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围,贴合企业家、私宴、圈层接待调性。
3. 客户维护与高端对接,负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控,提前布置场地、安排配套服务,保障客户体验与隐私舒适度。
4. 团队管理与人员培训,负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理,规范员工礼仪、保密制度、服务细节,打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。
5. 场地与设备运维管理,统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理,定期巡检排查问题,及时整改,保障营业零失误。
6. 活动统筹执行,配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行,统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控,确保每场活动圆满顺利。
7. 门店风控与隐私管理,严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度,杜绝外传、闲聊、泄密等问题,维护会所高端私密口碑。
任职要求
1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验,熟悉深圳高端商务接待模式,有私人会所管理经验优先。
2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场,懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。
3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力,执行力强、细节控、抗压能力强。
4. 情商高、谈吐得体、形象端正,待人处事稳重,善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。
5. 极度守密、嘴严、人品端正,无不良从业记录,不八卦、不打探客户私人信息,职业素养过硬。
6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理,能独立处理日常突发问题。
7. 年龄25–40岁,做事踏实稳定,想长期稳定发展,优先考虑可长期在岗者。
工作优势说明
本店为正规高端私人商务接待会所,客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静,无繁杂散客;
店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠;
适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的,找惠州或珠三角地区,太远的的勿扰
毕业2年内-银行大堂经理助理-深圳
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行富有亲和力金融
银行大堂经理助理,接受已有大专毕业的应届生或毕业2年内的应聘。银行职位敲门砖,欢迎投递。
一、岗位要求:
1.统招大专或以上学历,25周岁以下,男女不限
2.男生身高要求170CM或以上,女生身高要求160CM或以上
3.形象好,有服务意识。
二、工作内容:
1.负责银行大堂办理业务的客服迎来送往。
2.银行大堂客户的引导取号、迎送问候、引导分流。
3.辅助网点大堂经理做好指导填单及业务解释等工作
4.妥善记录、处理客户投诉,及时通知相关人员并协助解决。
5、协助营销金融产品,一般包括信用卡,理财,基金等;
三、薪资待遇:
无责底薪3155+营销提成(500-1000,上不封顶),每半年调薪一次) 薪资综合4-9K
四、工作时间:
周一至周五8:30:00-17:00,周末:9:30-16:00 排班制,每周工作5天,每天8小时
五、工作地点:
深圳市内各区,具体由支行就近分配
工作地址
深圳龙岗区深圳农商银行(平湖支行)大堂
宝安壹方城餐厅领班月薪5500起包吃住公寓住宿
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有楼面人员管理经验
岗位职责:
负责做好餐厅的用餐服务,管理好楼面服务人员
任职要求:
20-35,无明显纹身染发,有楼面人员管理经验一年起。
工作时间:
10:00-22:00排班
银行大堂助理
9000-18000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准销售经验金融
岗位职责:
1.负责银行大堂的日常客户接待与业务引导;
2.协助客户办理各类银行业务,包括但不限于工资卡、信用卡申请与使用;
3.指导客户下载和使用银行app,进行理财和贷款等业务;
4.维护银行大堂的日常运作,确保服务质量;
5.处理紧急情况下的客户服务需求,确保客户满意度。
任职要求:
1.具备良好的客户服务意识,能够有效处理客户咨询;
2.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神;
3.对银行产品有一定的了解和操作经验;
4.能够熟练使用银行相关软件和工具;
5.具备快速响应和解决问题的能力。
酒店前厅经理
5000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
广东佛山桂城紫金城清楚远鸡煲急招熟手水台一个名,基本刹鸡为主,,包吃不包住,另外每个月房补
5000-5500元/月
水案包吃1-2人月结
佛山桂城紫金城清楚远鸡煲急招熟手水台一个名,基本刹鸡为主,,包吃不包住,另外每个月房补300,工资5000-/5500!上班时间下午4点到2点。休息2天,联系电话.陈生,
唐山银行工作
6000-10000元/月
银行大堂经理经验不限本科五险二金法定节假日各种福利长白班双休银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
唐山银行工式工工作(行内编制)岗位:柜员,大堂经理条件:男女均可,35周岁以下,大专以上学历,普通话标准,身高体重标准,无纹身,无遗传病史,无犯罪记录 待遇:五险二金(企业年金,补充医疗保险),年终奖,带薪年假,各种福度利补贴,年度体检,薪资:6000-10000+直签正试合同 试用期三个月,五险一金,免费工装工作地点:唐山市里及各县区
联系电话,
洛
大堂经理
7000-8000元/月
银行大堂经理经验不限中专/中技非银行金融机构具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准医疗/大健康
大堂经理
[工作内容]
1.厅堂现场管理,包括客流引导分流、环境与物资管控等工作
2.客户服务与业务协助,包括咨询答疑、协助业务办理流程、优质客户维护
3.台账、汇报与部门协调沟通,包括每日台账登记、跨岗协作、服务督导等
4.其他日常工作,包括新客户建档、老客户回访等
[任职要求]
1.中专及以上学历
2.熟练操作手机及电脑
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4.有较强的责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力。
[福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议;
2.周休1天半+月度2天事假调休
3.早八晚五,中午午休
4.提供丰富的员工培训和发展机会;
5.不定期组织团建活动,增进同事间的交流与合作;
6.办公环境舒适
大堂经理
7000-8000元/月
银行大堂经理经验不限本科
岗位要求:35岁以下、男女不限、大专学历及以上(本科优先)、有经验优先
岗位职责:准确解答业务咨询的全流程服务、维护营业厅秩序、询问客户需求针对性的做出引导服务
五险一金、上5休2(调休制度)、过节福利、绩效奖金、年底奖金等福利
银行大堂助理(解放路支行+上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理1-3年大专大堂
工作职责:
1、负责银行大堂的日常服务及环境维护;
2、接待到访客户,做好引导与分流工作;
3、协助客户规范填写各类业务单据,指导其正确使用厅堂设施及自助终端设备;
4、根据网点实际需要,适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务;
5、及时应对并妥善解决客户投诉及各类突发情况
岗位要求:
大专及以上学历,具备良好的职业形象,服务意识强,责任心强,善于沟通交流,服从工作安排,需具备银行相关工作经验
工作时间:
上五休二,实行轮班休息制度
成都银行大堂助理-通宝街支行(上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1. 客户接待,热情迎送,做到进门有问候、离厅有道别。业务指引与协助,主动询问需求并合理分流,指导客户使用自助设备
2. 现场秩序维护,定期巡查环境与设备运行情况,保持大堂及自助区域清洁整齐
3. 物料与设施管理,负责厅堂宣传资料、便民用品的摆放与补充,维持正常营业秩序,发现设备或环境异常及时上报
4. 应急事务处理与客户投诉应对,对客户提出的疑难问题和不满情绪能积极妥善解决
5. 日常行为规范,注重仪容仪表,使用文明用语,专注工作内容,具备良好团队协作精神
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、形象良好,性格外向,具备较强的亲和力;
3、服务意识强,善于与人交流沟通;
4、性格积极乐观,思维灵活,具备良好的观察力和应变能力;
5、具有较高的职业操守和素养,工作认真踏实,细致负责,服从组织安排;
6、有金融服务类岗位从业经验者优先考虑
福利待遇:试用期薪资3000+提成,转正后扣除五险一金实发3300+提成(提成由网点发放),试用期3个月
上班时间:上五休二,早八点半至晚六点(实际下班时间为五点半,预计会议及整理工作延至六点)
独家资源/渴望高收入优先/月薪2w信贷专员
1.2-1.5万元/月
信贷专员经验不限学历不限销售电话销售
我们是广东省规模领先的金融龙头企业,成立12年,拥有19家分公司,近3000名业务人员,专注于为企业提供长期资金规划服务,解决企业融资难题。平台实力雄厚,渠道广泛,资源充沛,品牌信誉高,获得政府与银行的大力支持,深受企业信赖。经营合法合规,安全稳健。公司设立商学院和党支部,发展前景广阔,正处于快速发展阶段,现投资20亿元建设总部大楼,并积极推进上市计划。
因业务拓展需要,高薪诚聘销售精英,携手共创销售佳绩!
岗位职责:
1、接收并处理客户申请需求;
2、掌握客户状况,进行分析评估,制定个性化方案;
3、负责客户邀约、商务洽谈、合同签署及手续办理;
4、维护存量客户关系,持续跟进服务
任职资格:
1、年龄要求:18岁及以上
2、学历要求:初中及以上学历
3、具备良好的沟通表达与执行能力;
4、工作积极主动,责任心强,有进取心,思维活跃,渴望实现收入突破
5、经验不限
不强制加班!无电话量考核!不收取手机!!
收入待遇:
顶尖月收入超15万元;中等水平6万元;普通月入1.3万元
公司福利:
年终股份分红+团队激励+多重奖金+免费国内外旅游+节日礼品+生日庆祝+带薪假期+每月团建+下午茶点
只要你有能力,月入5万轻而易举!收入上不封顶,助你实现财富增长!(底薪面议)
工作时间与环境:
8:30-12:00,14:00-18:00,午休两小时,每月休息6天,法定节假日全部休息,充分保障个人时间,兼顾家庭生活,享受工作与生活的平衡!
加入我们,共启财富新篇章!
广东佛山招聘服务员(计件)。薪资为5000.0至7000.0。工作内容包括:所辖楼层房间的
5000-7000元/月
客房服务员月结
招聘服务员(计件)。薪资为5000.0至7000.0。工作内容包括:所辖楼层房间的清洁与整理,确保环境整洁舒适;及时更换客房内的床上用品和洗漱用品,保持卫生标准;检查并补充客房内设施,确保客人需求得到及时响应;与前台、工程及其他部门协作,提升整体服务质量。
楼面经理月结
招聘楼面主管基础工资:5000起有提成,业绩提成月休3天,包吃有宿舍。要求:勤快、善于跟客户打交道,维护好客情,详细面谈联系电话:,地址:顺德碧桂园三桂大道顺桂园饭店
广东佛山顺德区招聘楼面经理或副理。经验要求:3年以上餐饮行业工作经验,其中至少1年以上同规
7000-8000元/月
楼面经理月结
招聘楼面经理或副理。经验要求:3年以上餐饮行业工作经验,其中至少1年以上同规模餐饮门店楼面或前厅管理经验。专业技能:熟悉餐饮服务流程、标准及礼仪,具备基础的数据分析能力,如分析翻台率、客单价。应变能力:能妥善处理客户投诉及突发状况。领导力:能有效带领10至20人团队,执行力强。沟通力:具备良好的对内对外沟通协调能力。素质要求:热爱餐饮行业,抗压能力强,能适应长时间站立及快节奏工作。薪资福利为每月7000至8000元。工作地址为广东省佛山市顺德区北滘镇君兰社区火炬路1号活力岛1栋1F层101、102、103号商铺。
佛山顺德区招聘客房服务员1名。岗位职责包括整理、清洁客房,配送各种客房用品,按照岗位程序和
3000-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。岗位职责包括整理、清洁客房,配送各种客房用品,按照岗位程序和操作标准为客人提供高效的房间清洁和客房服务,服从部门领导工作安排。薪资范围为3000-5000。食宿自理。工作地址为佛山市顺德区乐从镇琴湖社区创兴一路1号2栋。
征信异议申诉师
6000-13000元/月
信贷专员周结经验不限学历不限兼职全职大额贷款审核经验融资租赁经验银行工作经验电销经验贷款顾问贷款审核
社会中不少人因信用记录存在呆账、代偿、连三累六、逾期记录等异常情况,导致无法买房买车和融资;公司专注信用记录异议申诉委托服务,协助客户按合规流程消除之前的不良记录带来的困扰,市场需求大。
一对一技术辅导,真才实学包教包会,3-5日即可上手实践出效果,线上线下都可教学,收入稳定,公司业务量大,可长期派单
无经验都可以,提供多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手教新手小白入行到大咖的路径扶持。
餐厅领班月结
啊健杨哥你好蒸武门(佛山乐从)招领班2名保底工资5000晋升机会大,要求会包煎饺,以及出单。月休4天,节假日补休。 要求:听话团结.有上进心,不计较,飞机佬勿扰。联系方式:
客房经理
招聘岗位:客房领班。要求:刻苦耐劳,服从上级工作安排;服务意识强,善于沟通,有耐心,做事认真细致;具有相关工作经验1年以上。工作内容:负责酒店客房及公共区域的全面管理,组织协调工作;为宾客提供干净的客房和环境及提供优质的服务;督导和培训客房服务员按标准和流程实施及完成任务。工作地址:乐从镇东区乐从大道东A16号柏丽酒店。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供佛山建设银行大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘佛山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。