加入我们，你将获得： 1、丰厚的报酬：无责任底薪10000元/月（含房补、餐补、全勤奖）+门店业绩提成，综合月收入15k-30k元/月； 2、完善的福利：入职即缴纳社保 3、健康的客源：有多渠道客源，不用为客源发愁； 4、优美的办公环境：复式小洋楼服装形象店，街铺网红店，环境漂亮； 5、独特的模式：有专业形象导师指导服装搭配，你也有机会跟随形象导师们学习到非常丰富的服装搭配和形象改造技能。 需要你： 1、具备服装店店长经验者、形象气质好，具备良好的沟通表达能力和店辅统盘管理能力（内务、业绩、货品等方方面面）； 2、男女不限，主动积极有活力，形象气质佳，对服装搭配有兴趣和想法，敢拼敢闯。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

岗位职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策忽略的实施； 2.制定高效定量的日常工作计划； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 岗位要求； 1.男女不限，具备中专及以上学历，优秀者可放宽条件 2;有相关行业（如：大健康行业，美业，保健品行业，快消品行业，旅游业，餐饮、房地产、直销、康养、导游、教培等相关经验）优先 3；有以下资源者可破格提拔，从管理层做起，（如：门店店长团队） 4；晋升渠道：店长—区域主管—区域总监 5：购买五险 6；超长假期60天 工作地点：就近安排，广东省内（广州，深圳佛山，中山，珠海，江门，清远，云浮等）就近分配 联系方式： 丁先生

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先 工作待遇： 1. 上班时间8:00-18:00 2. 不含食宿 3. 底薪5000+营业收入1%提成 4. 月休1天 5. 佛山本地户口

佛山顺德生活超市招聘水果主管一名7000-8500元包吃住月休2天能吃苦懂销售做陈列能力到位，工资可面谈电话：（）提供的平台

年龄:40岁以下 ，活泼开朗，熟悉电脑基本操作，有责任心有良好的沟通能力，积极工作。

50%管理岗，50%执行岗 工作时间： 3个班次8：00-18：00，10：00-20：00，12：00-22：00，月休4天，一周排一次班 ●工作环境： 商场内，有空调，环境舒适 ●工作内容： 1.具备对员工进行日常培训，管理，考核，工作任务安排等能力，带动员工工作积极性，带领团队配合完成公司下达各项指标； 2.有责任心，能够合理控制店铺运营成本，生产计划管理，店铺损耗控制；盘点店铺运营所需货物，定期订货，确保库存充足； 3.有良好的服务意识

岗位职责： 1.根据公司下达的经营指标分解、制定门店各柜组经营指标、控制各项财务费用支出； 2.根据库存及时合理安排订货，保证超市货源充足，商品丰满，严格控制商品库存金额及损耗； 3.合理安排员工排班，组织门店员工的培训及考评； 4.正确处理内外关系，积极协调各部门做好超市各项工作。 岗位要求： 1.工作经验：要求有超市管理经验，熟悉生鲜经营者优先。 2.懂数据分析和品类管理，熟悉办公软件操作。 3.品行端正、思想活跃、执行力强、吃苦耐劳。

【岗位职责】 1. 门店运营与业绩达成 全面负责门店的日常运营管理，完成公司下达的月度/季度/年度销售目标及利润指标。 分析销售数据（球拍/球鞋/服装/配件/穿线服务占比），优化商品结构与库存周转，控制损耗。 监督执行门店标准化流程（收银、陈列、卫生、设备维护），确保品牌形象统一。 2. 团队管理与带教 负责店员排班、考勤、绩效评估及激励，营造积极向上的团队氛围。 定期组织产品知识培训（新拍科技、球线特性、鞋型适配）及穿线技能复训，提升团队专业度。 培养储备店长及核心店员，降低人员流失率。 3. 穿线服务质量管理（核心） 把控门店穿线服务质量：制定穿线操作标准（磅数精准、压线均匀、打结规范），定期抽检店员穿线成品。 对接高端客户及专业球员的定制穿线需求（如高磅数、子母线、专业比赛用拍预处理）。 维护穿线机等专业设备，确保其精准度与安全性。 4. 客户关系与社群运营 建立并维护门店核心球友会员体系，策划会员专属活动（新品试打会、球星见面会、内部对抗赛）。 运营门店私域流量（微信群/企业微信），定期发布穿线案例、装备测评、球局信息，提升复购与转介绍。 处理客诉（如穿线质量异议、售后问题），提升门店口碑。 5. 市场活动与异业合作 对接本地羽毛球俱乐部、球馆、企事业单位工会，洽谈团购或长期穿线服务合作。 组织或协助举办小型业余赛事、品牌试打会，扩大门店影响力。 【任职要求】 硬性条件 学历经验： 大专及以上学历，2年以上零售门店管理经验，有羽毛球行业从业背景（品牌专卖店、大型球馆器材部或羽毛球装备代理商）优先考虑。 专业技能： 精通主流品牌产品特性及适配人群。 熟练操作专业穿线机，能独立完成高磅数（30磅以上）精准穿线，并具备教学能力。 熟悉进销存系统（如商陆花、用友、店管家等），具备基础的数据分析能力。 软性素质 具备较强的目标感与抗压能力，能带领团队应对大促节点（如618、双11、品牌上新季）。 出色的沟通协调能力，既能跟发烧友聊技术参数，也能跟初学者耐心科普。 热爱羽毛球运动，熟悉本地羽毛球圈子生态，有一定球友资源者优先。 加分项 持有穿线师认证。 有赛事组织、社群运营或短视频内容制作经验。 曾担任羽毛球俱乐部负责人、球队领队或具备裁判资质。 【福利待遇】 1、薪酬结构：日渐完善的职级薪级架构，提供具竞争力的薪酬体系。 2、假期福利：月休4天，轮值。 3、优厚的福利体系：完善的五险一金及补充商业保险。 4、晋升机制：公司提供良好发展平台，广阔的晋升发展空间。 5、悠闲娱乐：丰富的员工关怀与活动：节日礼品/红包，下午茶/生日会等

工厂普工招聘，待遇优厚+人性化管理！ 主营手机配件.蓝牙音箱.儿童电动玩具、自行车.蓝牙耳机等热门产品，工作环境舒适，管理灵活不苛刻，期待你的加入～ 一、招聘岗位 包装工、组装工、贴标签员、扫描员、质检员、普工（多岗位可选，无需经验也能做） 二、岗位职责 1. 按生产计划完成产品组装、包装、质检等基础工作，流程简单易上手； 2. 遵守工厂规章制度和操作流程，保障生产安全； 3. 保持工作区域整洁卫生，共同维护舒适环境。 三、任职要求 1. 年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能适应基础工作强度； 2. 无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教到会； 3. 能识别基本汉字，会使用简单工具即可； 4. 有责任心、能吃苦耐劳，服从管理安排。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶） -综合月薪：5000-7000元，努力干薪资更可观； -基础工价：16-20元/小时， -丰厚奖金：岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+工龄奖，夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴； -推荐奖励：成功介绍新员工入职，奖励600元；-免费食宿：提供免费工作餐，4-6人间宿舍配空调、热水器、洗衣机，拎包入住。 五、工作时间 -长白班：08:00-12:00，13:00-17:00，加班18:00-20:00； -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休4天，兼顾工作与生活。 六、温馨备注 1. 可带手机上班，管理人性化，工作氛围轻松； 2. 夫妻可申请夫妻房，结伴入职可安排同宿舍、同车间，互相有个照应； 3. 入职需携带本人有效身份证原件，当天面试当天可安排住宿。 赶紧联系我们报名，开启稳定高薪工作！

招聘A2驾驶员四名，要求河南省户籍者优先，驾驶13米高栏车，工作至年底。 工作路线为佛山至三亚，每月跑六趟，月薪14500元，每趟工资2500元。

佛山全区域就近安排， 天天预支 包吃包住 容桂不差纹身不体检+长白班两班倒自选+坐班+包吃住+空调车间 不体检！不查纹身烟疤！身上有印记通通接收 不用文化，不用经验，手把手带，上手就干 工资综合：6000-8000，多劳多得，工时拉满 天天能预支生活费，急用钱随时拿，不用硬扛到发薪 三餐全包，宿舍空调热水齐全， 男女不限16–50岁，手脚勤快就行 当天就能看车间面试，当天安排宿舍 名额不多，招满就停，直接私聊我，秒回

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黑眼熊寿司（柳州城中万达店）招聘门店店长【岗位】门店店长【薪资】面议（业绩提成+绩效奖励，高薪可谈）【地点】柳州城中万达广场3楼3010号铺岗位职责1、负责门店全盘运营、日常营业、出品品质、前厅后厨整体管理；2、管控食材损耗、库存盘点、成本核算，提升门店盈利；3、负责员工排班、培训、团队管理，稳定门店人员；4、落实品牌活动、线上口碑维护，处理客诉及日常突发问题；5、严格把控食品安全、环境卫生，合规经营。任职要求1、25–40岁，有连锁餐饮/寿司/轻快餐店长经验优先；2、懂门店全套运营、品控、成本、人员管理，可独立管店；3、责任心强、执行力高、抗压能力强，能适应商圈排班；4、积极主动，有业绩思维，长期稳定做事情。福利商圈稳定客流、客源充足、团队氛围轻松、晋升空间大【联系方式】翁先生

果蔬生鲜超市诚聘：【岗位】门店店长【工作内容】1、全面负责门店日常运营管理，制定门店排班，管理店内员工；2、货品管理：收货、陈列、库存盘点，控制生鲜损耗；3、组织门店促销活动，维护顾客关系，提升门店营业额；4、把控门店卫生、安全，做好成本核算。【任职要求】1、有超市、生鲜门店管理经验优先；2、有较强统筹能力，会带人，执行力强；3、吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，诚信本分；4、熟悉生鲜品类（榴莲、螃蟹、果蔬）地址：红旗路党校浴池南50米乐得购生鲜超市。工资面议。电话非诚勿扰

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店长店长薪资福利:工资3000—8000元

义乌饭店招店长一名年龄25-45岁要求有经验有责任心服务热情善于管理人品好包吃包住有月休工资7000起联系电话

经验：2年以上烘焙/轻餐连锁店长经验，亲自操作过美团或饿了么，抖音等商家后台并搭建过私域社群。 · 技能：① 懂现烤全流程及损耗控制；② 会使用Excel做生产计划与销售分析；③ 熟悉外卖平台规则与社群营销工具。 · 特质：实操派，数据敏感；抗压能力强。

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我们公司是一家全国覆盖的一站式互联网法律服务平台，致力于让法律服务更加高效便捷。 薪资待遇： 基本薪资5000+个人业绩提成（15%～20%）+团队业绩提成5% 缴纳社保，享受双休及法定节假日 工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休） 主营业务涵盖： 一，法律咨询服务（婚姻纠纷、合同纠纷、债务债权问题、劳动仲裁等） 二，企业法律顾问支持（在线答疑、合同审核修改、法律文书撰写、应收账款管理） 三，企业全周期法律解决方案（企业实缴指导、经营纠纷调解、财税合规咨询、信用修复维护、执行回款协助等） 岗位职责： 市场推广、客户开拓、需求转化、签约成交。 任职要求： 1，具备良好的执行能力、沟通技巧和自我管理意识。 2，拥有社群运营、短视频推广、电话销售或门店销售相关经验。 3，有地产、金融、POS机等行业管理背景者优先考虑。 4，对工作积极主动，富有职业热情。 岗位职责： 1，带领团队达成既定业绩目标。 2，组织并推动团队开展客户资源开发。 3，推动团队持续学习与能力提升。 4，引导团队实现专业价值和服务水平的不断提升。

招聘：佛山禅城丽珍大排档，吃住，月休4天，上夜班，工作时间，16.30－2.00②店长一名，6000-6800面议联系方式，

KTV招聘 岗位：店长 工作地址：陈村渔人码头 上班时间：晚20:00-03:00 工作内容：配合好主理人打理好店内日常运营 要求： 1、年满 18 周岁或以上，男女不限，形象干净整洁 2、性格开朗，有服务意识，服从管理 3、能接受晚班、周末节假日上班 4、有无经验均可，新人带薪培训，有酒吧餐饮经验优先 薪资待遇：底薪+全勤+奖励，每月准时20号发薪。 联系：（微信同号）

主要是电话问老板有没需要资金，然后约过来公司办理就好了，有管理层帮对接搞定轻松简单

岗位职责： 1. 负责新客户开发与老客户深度维护，建立长期稳定合作关系 2. 全流程跟进客户询价、样品寄送、订单确认及交付协调 3. 主动了解客户需求，提供专业面料解决方案，提升成交转化率 4. 定期梳理客户档案与销售数据，制定个性化跟进策略 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，并及时反馈市场动态 任职要求： 1. 具备工厂渠道或纺织面料行业销售经验者优先 2. 学习意愿强，能快速掌握产品知识与行业术语 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 能适应短途出差，执行力强，责任心突出 5. 公司提供系统化产品培训及资深同事一对一带教

伊丽梦莎家具，是一家专业设计生产销售，较床，床垫，沙发，餐台，茶几等全案软体家具。

**该岗位培训在广州天河（培训期间公司包住宿），定岗在顺德，接受再进行下一步沟通。** 源头工厂直招｜品牌成熟客源稳｜销售月薪 2-3W｜培训 + 定岗顺德 良德源（北海宏方水产核心品牌），2017 年创立于广西北海，深耕虾滑、虾仁等虾类食材赛道。2024 年全新成立总部，品牌规模化升级，全国市场全速扩张，平台稳定、发展空间大。 品牌实力扎实 深耕虾类食材多年，总部直营体系成熟，全国市场稳步扩张，职业发展路径清晰，平台有保障。 全产业链源头优势 坐拥北部湾优质产区，自持 5000 亩养殖基地 + 3 座国际标准工厂，全年活虾现制，无拼接劣质原料，品质、价格双重可控，拓单更轻松。 全渠道布局，客源稳定 线下覆盖全国 29 省市、近 200 家直营门店，深耕餐饮供应链；线上电商全覆盖，顺丰冷链直达。「虾塘到餐桌」完整闭环，市场认可度高，老客复购稳定，不用从零艰难拓客。 系统培训 + 定岗发展 + 高薪可期 统一安排3-5 周系统培训（专人带教 + 产品 + 市场 + 技能全赋能），培训合格后定岗清远工作；成熟客源 + 刚需产品 + 高提成，积累稳定客户后综合月薪 20000-30000 元，多劳多得、上不封顶。 岗位核心价值 用业绩实现高收入，用深耕赢得长期发展。公司提供行业领先提成、完善培训与扶持，助你快速上手、稳定出单、稳步晋升。 任职资格 经验：1-3 年销售经验（快消 / 冻品 / 调味品 / 餐饮供应链优先）；无经验但目标感极强、肯拼搏的小白可投，公司系统带教。 年龄：35 岁以内（优秀者可适当放宽）。 学历：大专及以上优先，实战能力突出可放宽。 特质：结果导向，对高收入有强烈渴望，抗压强、能接受外勤奔波，稳定性强、做事有规划。 薪资结构（培训后定薪） 无责底薪 4000-6000 元 + 绩效 1000-2000 元 + 高提成（销售额 5-10%，产品不同提点不同） 注意：该岗位培训在广州天河（培训期间公司包住宿），定岗在清远，可以接受再进行下一步沟通。 总部直招，扶持到位、拓单门槛低，诚邀想高薪、有野心的销售人才携手共赢！

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要求：，年龄20-40岁，熟悉使用办公软件，性格外向，责任心强，服务热情，纪律性强，会粤语。 工作内容：负责门店纳新客，门店客群管理，门店活动，办公室日常事务处理。 工资：3000底薪+提成（综合收入平均在4000+） 上班时间：一周六天，每周日休息或机动调整。每天08：00-12：0013：30-17：30（可弹性） 五个店均需要招店长 1.顺德容桂新东方花园店 2.禅城丽日豪庭店 3.禅城鸿海市场店 4.狮山小塘公园店 5.高明碧桂园万谷市场店