一起寻找发光的你！ 在最开始，对大家关心的几个问题简单介绍一下： 1、学校生源怎么样？ 学生量大，老师不足，目前处在扩张期，急需您的加入！ 2、来了以后收入怎么样？ 我们的薪资结构是课时费+岗位工资（转正评定）+续课奖金+年终分红，不谈虚的，底薪面议，平均工资10K以上，另包吃住！赚的都是自己的！ 其他的问题，咱们见面详聊，现在来说一下岗位的情况。 您需要做些什么？ 1、按照校区教学计划，承担日常授课任务； 2、与学生及家长保持有效沟通，协同助力学生成绩提升； 3、积极参与教研活动，落实上级安排的各项教研工作。 最后，我们还有哪些福利： 1、吃：免费中、晚餐，每周一次水果，不定期下午茶 2、住：免押免租入住，您只要出水电杂费即可 3、行：前往分校区公司班车接送 4、心：轻松工作氛围，各种节日暖心福利 5、休：周一周二双休必备，2小时超长午休，1600/人/年团建经费 ……更多福利等您来发现…… 线下面试安排：笔试（专业度）->试讲（讲台表现）->面谈 我们希望您有英语专四/专八/英语六级

【岗位职责】 1. 小班教学，课前备课，课堂授课及课后批改作业； 2. 课后辅导学生； 3. 教学大纲的编写及课程安排； 4. 电话、短信回访与家长、学生沟通，交流。 【岗位要求】 1. 年龄20-35周岁，全日制本科及以上学历，理科或文科相关专业； 2. 普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强； 3. 性格开朗、善于沟通、擅长调动课堂气氛； 4. 适应培训机构弹性作息时间要求； 5. 欢迎优秀应届毕业生和实习生投递。 【福利待遇】 1. 入职即购五险一金； 2. 应届毕业提供额外住宿补贴； 3. 完整系统的新老师带薪培训政策，保证教学质量； 4. 明确的发展渠道，名师方向、管理方向挑你所想； 5. 无责保底/综合薪酬+奖金，初级教师年薪12w+。 【面试流程】：笔试+试讲+面谈环节

岗位职责： 1。教授学生在语数英各学科上的基础知识和学习技巧； 2。设计和实施有趣的课程，以提高学生的学习兴趣和学习效果； 3。定期评估学生的学习进度，并提供反馈以帮助他们提高； 4。与家长沟通学生的学习情况，参与家校联络工作。 任职要求： 1。具备良好的学科知识和教学能力； 2。能够设计富有吸引力的课程，激发学生学习； 3。具有良好的沟通技巧和团队合作精神； 4。能够有效管理课堂，确保学生的学习环境。

——【岗位职责】—— 1、依照教学安排，完成指定学科（英语、数学、物理、语文任一）的教学任务； 2、遵循服务规范，及时、专业且耐心地与学生及家长沟通，维护良好互动关系； 3、配合教研规划，积极参与教学研讨活动，提升专业素养，助力学科体系完善； 4、根据校区运营节奏，协同团队参与市场推广相关工作； ——【岗位要求】—— 1、本科及以上学历，具备1年以上教学经验，相关专业条件可适当放宽； 2、学科基础牢固，思维逻辑清晰，表达条理分明，能有效引导学生高效学习； 3、具备良好沟通能力，善于换位思考，能灵活运用多种方式与同事及家长交流。 【岗位薪酬】 说明：以下年薪为保底标准，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-10W，熟悉初中知识体系，掌握班课授课流程 中级老师：年薪10-15W，精通初中知识体系，具备至少2轮毕业班带班经验 高级老师：年薪15-20W，了解佛山本地教学方向，能帮助学生构建知识体系并参与强基计划 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周五：9:00-21:00（上午在总部工作，下午4点返回各校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区调度） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加学校福利假期，春节享满15天休假 3、部门团建：按季度为每位老师划拨不低于400元的团建经费，由部门统一组织 4、五险一金：依法为全体老师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康，校区工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到特殊困难的老师提供一定经济支持 8、学校宿舍：有需求的老师可申请免租免押的员工住宿

【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项教学任务 2、遵循服务规范，持续提升授课质量 3、配合教研进度，积极参与教研活动 4、按照续课安排，推进学生课程续费 【任职要求】 1、本科及以上学历，熟悉初中阶段全体系知识内容 2、普通话标准，语音清晰，熟练运用班课授课技巧，持有TEM-8证书者优先 3、具备亲和力，能够与学生建立良好互动关系，擅长营造活跃课堂氛围 4、具备团队协作意识，执行力强 【岗位待遇】 1、保底薪资根据面试表现确定 2、提供工作餐及住宿 3、子女享受2-3折优惠入读（用于抵扣教师课酬，机构不额外收费） 4、缴纳五险一金 5、学期期间双休，寒暑假期间单休，另享暑假/寒假小长假

【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项教学任务 2、遵循服务规范，持续提升授课质量 3、配合教研规划，参与教研相关活动 4、按照续课目标，推进学生课程续费工作 【任职要求】 1、本科及以上学历，熟悉初一至初三全阶段知识体系 2、普通话标准，发音清晰，熟练运用班课授课技巧，持有TEM-8证书者优先 3、具备亲和力，能与学生构建良好互动关系，擅长激发课堂积极性 4、富有团队协作意识，执行力突出 【岗位待遇】 1、保底薪资根据面试表现核定 2、提供工作餐及住宿安排 3、子女享受2-3折优惠入读（用于抵扣教师自身课酬，机构不额外收取费用） 4、缴纳五险一金 5、学期期间双休，寒暑假期间单休，暑假/寒假均享小长假

工作职责： 1. 按照科组教学计划，承担初中悦读与表达课程（侧重英语）班课的教学任务； 2. 保持与学生家长的顺畅沟通，持续优化教学服务品质，保障教学跟进效果； 3. 积极参与各类教研活动，精进专业能力与授课水平，配合校区招生工作的开展； 晋升机制： 个性化教师发展路径：小牛师 → 高级牛师 → 特级牛师 班级制教师评级体系：一星至五星教师 管理方向发展通道：教师组长 → 教学经理 以实际成果为导向，每年提供两次晋升评估机会 【加入我们，您将享有】 1、薪酬待遇：每周40小时工作制，双休，无责任底薪（无需承担基础课时）+具竞争力的课酬+年终绩效奖金 2、五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 3、培训体系：提供多项带薪培训支持，包括入职培训、导师带教、每周集体教研、师资专项课程（NSTP计划）、高校合作课程等专业成长项目 4、团队建设：各校区享有月度团建经费，由团队自主策划组织多样化活动，形式不限，活力由你主导！ 5、年度旅游：公司统一组织全员年度外出旅游 6、节日福利：每逢春节、端午、中秋、教师节等重要节日，为全体员工发放丰厚礼品，传递企业关怀 7、带薪假期：享受法定节假日、年休假、病假、婚假、产假及陪产假 8、荣誉激励：设立总裁奖、团队奖项、风云人物奖、外派贡献奖等多项奖励机制 9、关爱基金：设立员工互助关爱基金，为员工及其直系亲属在遭遇重大疾病或突发意外时提供申请援助支持 10、补充商业保险：为全体员工配备补充商业保险，关键时期助力减轻家庭医疗负担 11、免费体检：每年为全体职工安排一次全面健康体检，关注员工身心健康 12、报读优惠：员工子女在本校报名课程，可享最低1折的学费优惠政策 备注： 1. 实行双休制度（固定周一、周二休息）； 2. 工作地点：结合应聘者意愿与实际教学需求，岗位分配于佛山禅城/南海区/顺德区 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有一年以上教学经验者优先考虑； 2. 英语相关专业背景，口语表达流利，性格积极乐观； 3. 热衷教育事业，具备优秀的沟通能力，教学方式灵活且科学，善于激发学生参与互动

佛山市三水区招工地小工/杂工

佛山市高明区招油漆工

佛山市招铁艺油漆，工地打磨工

佛山市三水区招运工，本工地安装奢石背景墙，协助专业师傅抬石材的。要求力气大，体格壮硕的。做事小心的。一天时间。需要4个人。

佛山市南海区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责初中阶段相应学科的课程教学与课堂管理，确保教学质量与学生学习效果 2. 参与教研活动、集体备课及教学反思，持续优化教学方法与内容 3. 关注学生身心发展，开展个性化辅导与学业指导，协助班主任做好育人工作 4. 批改作业、组织测验与阶段性评价，及时反馈学习情况并调整教学策略 5. 配合学校完成教学常规检查、档案整理及家校沟通等日常事务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科及学段的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有初中教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

中小学学科教师｜线上面试｜可提供住宿｜晋升体系完善 欢迎24/25/26届应届生投递！简历提交后30分钟内反馈，全流程支持线上面试。资深在岗导师一对一带教，转正岗位储备充足。 一、薪资福利 1. 薪资水平：月度薪资8k‑14k，能力优异者综合薪资可达14k‑20k+ 2. 住宿福利：可选择住房补贴，亦可免费入住市中心精装公寓 3. 额外福利：带薪寒暑假、团队定期团建，新人入职享受全套免费专业培训 二、成长晋升 1. 双通道发展：教学专业线、管理线双向发展路径，可自由选择发展方向 2. 体系化培养：分阶段完整培训，快速打磨授课实战能力 3. 长期发展：表现优异可享有股份期权激励；团队年轻氛围简单，晋升规则公开透明 三、岗位职责 负责初中/高中任一学科教学授课；参与课程打磨优化，激发学生学习兴趣，助力学员成绩提升。 四、工作地点 覆盖广州、深圳、东莞、佛山等珠三角多地校区，校区靠近地铁，通勤便捷。 五、任职要求 认同教育理念，沟通表达良好，愿意持续学习提升，热爱教育行业。 欢迎有意向的同学投递简历！

中小学学科教师｜线上面试｜可提供住宿｜晋升体系完善 欢迎24/25/26届应届生投递！简历提交后30分钟内反馈，全流程支持线上面试。资深在岗导师一对一带教，转正岗位储备充足。 一、薪资福利 1. 薪资水平：月度薪资8k‑14k，能力优异者综合薪资可达14k‑20k+ 2. 住宿福利：可选择住房补贴，亦可免费入住市中心精装公寓 3. 额外福利：带薪寒暑假、团队定期团建，新人入职享受全套免费专业培训 二、成长晋升 1. 双通道发展：教学专业线、管理线双向发展路径，可自由选择发展方向 2. 体系化培养：分阶段完整培训，快速打磨授课实战能力 3. 长期发展：表现优异可享有股份期权激励；团队年轻氛围简单，晋升规则公开透明 三、岗位职责 负责初中/高中任一学科教学授课；参与课程打磨优化，激发学生学习兴趣，助力学员成绩提升。 四、工作地点 覆盖广州、深圳、东莞、佛山等珠三角多地校区，校区靠近地铁，通勤便捷。 五、任职要求 认同教育理念，沟通表达良好，愿意持续学习提升，热爱教育行业。 欢迎有意向的同学投递简历！

川杨教育明星校区（五角场）招募小初高全科老师 招聘画像： 学历优秀，自驱力强，热爱教育行业；过往经验不限（有家教经验加分）。欢迎转行人士、接受有GAP期的高学历人才加入。 薪资待遇：底薪3500，无义务课时，单节课时费200-260元*（1-1.8的系数）校区入职第一年新人教师年薪20-25w，成为教研员后薪资翻倍（40-50w） 工作时间：周一周二休息，周三到周五13:00-20:30，周六周日7:40-16:30。 岗位优势： · 专注教学，零销售压力； · 校区规模最大，生源数量及质量双保障； · 有经验者入职即排课，无需等待； · 梯队建设完善，团队氛围融洽； · 完整带教体系，无经验者同样友好，成长路径清晰。

任职要求 本科及以上学历，1-3年教学经验 条理清晰，课堂氛围活跃 对孩子有耐心、责任心强。

佛山市蓝图教育信息咨询有限公司是一家致力于为佛山地区提供优质教育资源的教育机构。我们专注于初中教育，秉持“专注教学、用心育人”的理念，助力学生全面成长。现因业务拓展需求，诚聘热爱教育事业、具备专业素养的优秀初中数学教师加入我们的队伍。 【岗位职责】 课程讲授：依据教学计划开展课堂教学，保障授课质量。 学生辅导：跟踪学习情况，及时提供学业指导与答疑支持。 教学研究：积极参与教研交流，优化教学策略与实施方式。 学生保留：构建良好互动关系，激发学习动力，提升学员留存率。 【任职要求】 1.教育背景： •全日制本科及以上学历，逻辑思维能力强。 2.工作经验： •拥有5年以上初中数学教学经历，精通初中数学课程体系及教学标准，具备显著教学成果和实际成功案例。 3.专业技能： •熟悉各类初中数学教学方法，能灵活运用多元教学方式提升学生参与度与学习成效。 4.个人素质： •热爱教育行业，责任心强，敬业投入，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。 •具备较强的课堂组织管理能力，能够营造积极活跃的学习氛围。 5.其他： •具备竞赛辅导经历或参与过重点教学项目者优先录用。 【我们提供】 1.薪酬福利： •提供行业内富有竞争力的薪酬水平 •为教师安排舒适住宿与工作餐食，解决生活所需 2.职业发展： •提供系统化培训与清晰晋升通道，支持教师长期成长。 •合伙人机制：表现突出者可成为机构合伙人，共享发展收益。 3.工作环境： •配备现代化多媒体教室与先进教学设备，打造高效教学平台。 •和谐氛围：机构重视教学质量，倡导尊重专业、支持发展的团队文化。 【应聘流程】 •笔试+面试+试讲：全程约2小时，综合评估教学能力与综合素质，匹配相应薪资等级。 【加入我们，您将获得】 •广阔发展空间：作为快速发展中的教育机构，我们为优秀教师提供充足的晋升机会与发展平台。 •优质教学资源：先进的教学设施与多媒体工具，助力知识高效传递。 •温馨团队文化：关注每位教师成长，团队充满活力与创新精神。 •稳定收入与福利：除具竞争力的薪资外，还配备完善福利体系，提升工作幸福感。 如果您是一位追求卓越、钟情讲台的优秀初中数学教师，欢迎加入我们，共同托举学生的未来！

【岗位介绍】 薪资结构=课时费+岗位工资+续班奖金+分红 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生进步，同时收集反馈以提升授课质量 3、配合教研进度，参与集体备课及教学研究活动 4、按照续费规划，落实学生课程延续工作 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话流利，学科基础扎实，熟练掌握班级授课方法 3、具备良好亲和力，善于激发学生积极性 4、富有团队意识，执行能力突出 【工作地点】 以下工作地点就近分配：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提早下班，陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：稳定且具行业竞争力的薪资保障（写入合同，无需担忧生源问题），持续表现优异者可享年度调薪 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补充假期，春节最长可休15天 3、部门团建：按季度为每位教师提供不低于400元的部门团建经费 4、五险一金：依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教师提供一定额度的经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请入住员工宿舍，前6个月免租金、免押金

年龄30以下，长期保底5000-10000提成%40-50% 日结工资 包住一个月休息四天 有没有经验都一样 上班时间8-10个小时 也可以兼职。

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理、学员档案管理及日常教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，有责任心与耐心 2.普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的英语语言基础和教学表达能力 3.持有教师资格证（英语学科）及普通话二级乙等以上证书 4.具备课堂教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历或试讲表现优异 5.具备基本信息化教学能力，能熟练使用PPT、在线教学平台等工具

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，熟悉初中知识体系，掌握班课教学流程 中级老师：年薪12-18W，掌握初中知识体系，至少2轮毕业班教学经验 高级老师：年薪18-25W，熟悉佛山教学方向，能够帮助学生建立知识体系加入强基计划 【工作内容】 1. 根据教学计划，完成教学相关工作 2. 按照服务标准，与家长保持良好沟通，帮助孩子成长，同时接受反馈，提高教学质量 3. 根据教研计划，参与教研相关工作 4. 根据续课计划，完成学生续费工作 【任职要求】 1. 本科以上学历 2. 普通话标准，专业功底扎实，熟练掌握班课教学技巧 3. 具有亲和力，善于调动学生积极性 4. 具有团队合作精神，执行力强 【工作地点】 以下工作地点就近安排：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-21:00（在总部进行

拒绝死工资躺平，挣脱坐班束缚！ 居家线上授课，时间地点全权由你掌控！ 课时薪资没有天花板，授课越多赚得越多！ 优秀讲师直接锁定黄金生源时段，一边深耕教育实现价值，一边自由增收搞钱！ 【岗位职责】 1. 担任对应学科教师，负责线上一对一教学，提高学生学习力； 2. 跟进学生学习情况，定期给与家长反馈； 3. 线上居家办公，不限制时间和工作地点。 【岗位要求】 1. 一本以上院校，专业不限； 2. 有相应学科教学经验，热爱教育行业； 3. 有教师资格证或教学经验者优先考虑； 4. 黄金时段可以排课的优先。 【薪资待遇】 课时费80-110元/h+高额课时激励奖金600-3000等你拿！稳定老师月课量达60-150h/月，综合月收入轻松过万！

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——【岗位职责】—— 1、依据教学安排，承担学科教学任务（英语、数学、物化、语文任选其一）； 2、遵循服务规范，及时、专业且耐心地与学生及家长沟通，维护良好互动关系； 3、配合教研规划，定期参与教学研讨活动，持续提升专业能力，助力学科建设发展； 4、结合校区运营节奏，协同团队开展市场相关支持工作； ——【岗位要求】—— 1、本科及以上学历，具备1年以上教学经验，相关专业背景者条件可适当放宽； 2、学科基础扎实，思维逻辑清晰，语言表达有条理，能有效引导学生高效学习； 3、具备良好沟通意识，善于换位思考，能够灵活运用多种方式与同事及家长交流。 【岗位薪酬】 说明：以下年薪为最低标准，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-10W，熟悉初中知识体系，掌握班课授课流程 中级老师：年薪10-15W，精通初中知识体系，具备至少2轮毕业班带班经验 高级老师：年薪15-20W，了解佛山本地教学方向，能帮助学生构建系统知识体系并参与强基计划 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训等工作） 周四：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训等工作） 周五：9:00-21:00（在总部进行教研、备课、培训，下午4点返回各校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区调动） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：提供行业内具竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源波动），并对持续表现优异者实施年薪上调机制 2、带薪年假：在法定基础上额外享受学校补贴假期，春节连休达15天 3、部门团建：按季度为各部门配置团建经费，人均不低于400元 4、五险一金：依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教职工子女报读享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康安全，校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的经济援助 8、学校宿舍：有需求的教师可申请入住员工宿舍，享受免租金、免押金待遇

岗位描述： 1、负责日常跟进学生学习任务的提醒及完成情况检查，例如抽查单词拼写、口语跟读反馈等； 2、课后开展教学监督、辅导支持，并协助进行问题解答； 3、配合中教雅思教师完成雅思课程相关的教学辅助工作； 4、与学生建立良好互动关系，收集并掌握学员信息，开展学习情况分析与诊断，及时向老师和学生双向反馈进展。 能力要求 二、岗位要求 1、本科及以上学历，英语或教育学相关专业背景，有教育培训行业工作经验者优先； 2、热爱英语学科，专科毕业生需通过专四考试，非英语专业本科毕业生需大学英语六级成绩达500分以上； 3、具备耐心、细致品质，善于与学生沟通交流； 4、如果你希望在雅思教育领域深入发展，这将是一个理想的起点～我们将提供系统化的专业培训哦~

小学语文或初中语文老师，包吃住，双休，10-15K 小学或初中或高中数学老师（双休包吃住） 【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低标准，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握小学或初中知识体系，熟悉班课教学流程 中级老师：年薪15-18W，精通小学或初中知识结构，具备至少两轮小升初或中考带班经验 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学方向，能指导学生构建系统化知识体系并参与强基计划 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以提升教学质量 3、配合教研规划，积极参与教研活动与课程开发 4、根据续课目标，推进学生续费工作 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课授课技巧 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行力强 【工作地点】 就近分配至以下校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、千灯湖等 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提早下班，陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休2小时及晚休，每周工作不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入合同，无需担忧生源问题），表现优异者可享年度调薪 2、带薪年假：除法定假期外，额外享有校方补贴假期，春节最长可休15天 3、部门团建：按季度发放团建经费，人均不低于400元/季 4、五险一金：为每位教师足额缴纳五险一金 5、报班优惠：教职工子女报读享3折优惠，非直系亲属报读享折上7折 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康；校区工作日提供生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教师提供一定经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免租免押员工宿舍 佛山多校区覆盖，可就近安排！！ 灯湖校区： 桂江校区： 狮山校区： 顺德校区： 禅城校区： 大沥校区：

【工作内容】 1.协助教研团队完成课程资料的制作，包括课件、视频、课后习题、图片等内容，并对内容进行校对与修订，确保准确无误后上传至内部教学平台，便于师生使用； 你将全程参与教学资源开发的各个环节，积累宝贵的教研实战经验~~ 2.陪同中外籍教师进行一对一课程演练，帮助新入职教师熟悉授课流程及系统操作，快速融入课堂教学；（还能在工作中提升自身口语能力，带薪学习超值体验~~） 3.在教师经理指导下，参与课堂质量检查工作，整理并提交相应的质检反馈报告； 4.完成上级交办的其他相关任务 【薪资福利】 1.每周工作5-6天，实行大小周休假制度，月薪3500元；工作时间为09:00-12:30，14:00-19:00；可根据实际情况安排半日班，每周出勤不少于3天，按每日8小时核算日薪，日薪为140元； 2.到岗要求：通过面试后需在7日内到岗，实习周期不少于3个月，支持长期实习； 3.可提供正规实习证明； 【任职要求】 1.具备良好的英语水平（大学英语四六级成绩500分以上，英语专业四级及以上，或相当英语能力） 2.责任心强，做事认真细致，重视工作细节； 3.每周可保证至少3天出勤

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低标准，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中学科知识体系，了解班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，具备至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，熟悉佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并根据反馈优化教学效果 3、配合教研规划，积极参与教研活动与课程研发 4、按照续费计划，推进学生后续课程报名工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课教学方法 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行力强 【工作地点】 就近分配至以下区域：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共享周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源波动），并对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方假期补贴，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨不低于400元的部门活动经费 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教职工子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读可在折扣基础上再享7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到特殊困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免费入住员工宿舍，免租金、免押金 佛山多校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

【岗位职责】 1. 根据教学安排，负责相关科目学生的教学工作； 2. 与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导工作，帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯； 3. 积极参加教研活动，配合和完成科组交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 统招本科或以上学历，相关专业、持有教师资格证优先； 2. 热爱教育行业、具有良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于与学生进行交流互动。 【福利待遇】 1. 薪酬待遇：卓越给员工提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； 2. 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障； 3. 礼金福利：享受逢年过节的礼品礼物，生育、结婚礼金等福利； 4. 带薪年假：卓越在国家规定年假基础上，根据司龄员工额外享有长期服务奖假期； 5. 年度调薪：卓越员工每年享受2次晋升调薪机会； 6. 年度旅游：卓越为员工提供年度旅游项目； 7. 部门团建：卓越为各部门提供团建活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、中秋节、端午节等丰富节日员工活动； 8. 免费体检：卓越每年为全体员工提供一次免费全面健康检查； 9. 报班优惠：在卓越报读课程，入职员工享有5-9折报读优惠，工龄越长折扣力度越大！