岗位职责： 1 关注并跟踪项目进展，定期核查项目目标与关键里程碑的完成情况，汇总项目风险、问题、资源冲突及变更信息，编制项目报告并及时向相关管理团队汇报。负责项目结项资料的归档管理，项目团队解散登记及资源释放工作，组织项目复盘并完成总结材料存档。 2 搭建并持续维护绕线项目数据库，包括项目基础信息、各阶段基线数据、项目经验总结等内容，并负责日常更新与优化。 3 搭建沟通协作平台，如设立不同角色交流群组、项目管理专项沟通群等，促进信息高效流转。 4 协助各业务单元完善项目管理体系，制定项目分类与分级标准，界定各级项目的管理边界，统一项目报表模板。 5 收集项目执行过程中来自项目团队、评审团队等各方的反馈与建议，提出改进方案或向上级汇报，推动改进措施落地实施。 6 组织开展产品类、技术类项目的评优评奖活动，并提供必要的数据支持和分析材料。 7 负责专家资源池的动态管理与信息更新，提供奖惩执行相关的数据依据。 8 组织各类评审会议，收集评审报告，记录并分析评审过程中的关键信息。 9 负责爱数标准化管理、专利申报、微信推文及案例成果的年度任务分配确认与过程产出跟进。 10 推动项目管理系统的应用推广，收集使用中的问题并反馈至相关部门。 11 组织开展项目管理知识及IPD流程相关内容的培训工作。 12 跟进年度技术规划的执行进度与成果输出。 岗位要求： 经验要求：1年以上项目管理相关工作经验 专业知识要求：本科及以上学历，具备良好的英语听说读写能力 上岗资格证书：通过大学英语六级或同等以上水平，持有项目管理类认证证书 工作态度：积极主动，具有奉献意识，乐于钻研，坚持学习与创新，擅长跨部门沟通 性格特点：作风严谨，处事稳妥，人际交往得体恰当 职业形象：专业严谨，同时具备工作热情与责任感

南方电网基建土建负责人，带班，有相关经验优先

找一项目经理，需要机电一建证书，注册江苏公司，买五险，参与项目管理，不熟练新手小白均可以，消防专业分包，有意向加 v 或者电话，包住

1. 机械或机电类相关专业大专及以上学历，具备5年以上机械行业从业经历（有半导体行业背景者优先）； 2. 能够统筹协调各部门协作，对项目执行进度进行跟踪、监督并适时调整优化； 3. 熟练掌握SolidWorks及AutoCAD等设计软件； 4. 具备根据图纸识别和预判潜在技术风险的能力 任职要求： 1. 拥有3年以上制造业项目管理经验，熟悉项目运作流程及相关管理工具； 2. 适应能力强，能高效应对新环境与新任务，具备良好的学习能力及问题分析解决能力； 3. 具有成本控制意识（如通过机加工工艺选型实现降本），沟通协调能力良好； 4. 大专及以上学历，有非标自动化设备、治具模具领域工作经验者优先

【岗位职责】 1、 在项目负责人的带领下，负责所承担作业范围内的施工组织安排和施工管理工作。 2、 熟悉设计图纸，参与设计技术交底及图纸会审，作好交底及会审记录，检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工工作。 3、 参与编写施工组织设计及分部分项工程施工方案。 4、 参与本项目测量、定位、放线、计量、技术复核工作，做好有关记录工作。 5、 严格执行施工规范和验收标准，指导各专业班组按图纸设计要求进行施工。 6、 做好施工现场的安全生产，文明施工，负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实。 7、 负责工程技术挡案、各项技术资料的准备、签证工作，并将有关签证、记录及时交资料员收集、整理、汇总。 8、 参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作，准备好验收工作有关资料。 9、 认真做好工程施工日记的记录，及时整理工程的技术资料和竣工验收资料。 【录用要求】 1、熟悉门窗或幕墙施工工艺，明白构造组成原理，会看图纸； 2、熟悉材料知识，材料分类，性能，技术指标等； 3、掌握施工技术及方法，工具的使用及工序要求，质量标准； 4、有一定的装修预算和造价知识，会成本分析，节约成本； 【公司福利】： 1. 每年1-2次调薪机会； 2. 按国家规定，购买社保； 3. 按国家规定享受法定假期（年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等）有薪假期； 4. 不定期举行各类团建活动； 5. 三八、端午、中秋、春节等发放节令礼品； 6. 提供内部晋升及培训机会； 7. 优美舒适的办公环境，积极、健康、正能量的工作氛围； 8. 公司提供宿舍；

嘿，你！我们正在寻找一位有能力、有激情的项目经理，与我们共同推进公司核心项目落地！ 你的职责是统筹团队运作，保障项目高效执行，及时应对各类挑战，并协调客户与供应商之间的协作关系。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 本科及以上学历，具备3年以上项目管理实战经验（特别优秀者可适度放宽条件）； 掌握主流项目管理工具及方法体系； 具备出色沟通能力，能够妥善应对复杂事务； 责任心强，乐于在团队中协同作战； 持有PMP证书？那正是我们期待的加分项！ 期待与你携手，共同打造更多卓越项目成果！

岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理 2.参与项目前期技术方案设计与图纸审核，提出优化建议 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4.配合施工管理，监督现场机电工程进度、质量与安全 5.协同自动化、暖通、给排水等专业完成系统联调与验收 任职要求： 1.机电工程、电气工程或相关专业背景，学历大专以上 2. 具备机电类项目实操经验，熟悉常用机电设备及标准规范 3.熟悉CAD制图，能独立阅读和绘制机电施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有电工证、建造师证或特种作业操作证者优先

我们客户是台资工厂，现需招聘一位专业、有装修项目管理经验且具备耐心的项目主管，能够提前规划施工方案，全面把控工程进度，完成工程验收及请款工作。需长期驻外出差。 岗位职责： 1. 负责工厂内部各类装修工程的施工管理与竣工验收 2. 组织现场施工安排，编制施工进度计划并监督执行落地 3. 管控施工过程中的安全、环保、文明施工及工程质量 4. 协调处理施工期间各类问题，确保工程顺利收尾及移交 5. 对施工团队进行日常管理、技术指导与培训支持 6. 保持与甲方高效沟通，及时响应并解决现场需求 任职资格： 1. 具备五年以上装修施工管理相关工作经验 2. 拥有出色的计划统筹、组织协调与沟通能力 3. 熟悉常用办公软件及绘图工具操作 4. 大专及以上学历，装修、建筑或相关专业优先 5. 能适应高强度工作，具备吃苦耐劳精神 6. 沟通协调能力尤为关键，必须能有效调度施工人员保障工期推进 7. 有在工厂现场长期服务经历者优先考虑 薪资福利： 1. 年薪10W-15W，提供住宿，缴纳五险 2. 单休制

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

【岗位要求】 1. 熟悉消防水系统、自动报警系统、防排烟系统及预埋等施工细节的现场管理； 2. 熟练使用CAD、现场变更设计出图等； 3. 有良好的沟通协调能力及管理能力； 4. 持有一级机电建造师资格证书优先； 【福利待遇】 1. 购买社保，包吃住、交通补助； 2. 有季度奖、年终绩效奖、月度项目激励奖； 3. 节日福利、生日礼金等。

东莞市招内架、架子工

东莞市招石膏板吊顶、工地打磨工

找人做隔墙，石膏板隔墙，90方左右。店铺。包人工

东莞市明天招木模一个电梯井装个3m*2.8m高的1.6井道，要求必须装过电梯井模，基础焊接平板一定要水平平整，做事认识负责，斤斤计较勿扰

[岗位职责] 1.坐班操作，工作轻松，主要负责手机壳，耳机，数据线相关生产任务。[职位要求] 2.男女不限，年龄18-40岁，身体健康。 3.持本人身份证，服从安排。 4.无经验要求，不挑人，面试简单。 【薪资福利】 1.小时工20-26元/小时. 2.正式工底薪3000+加班费，月收入约7000-8000元。 3.包吃住，三菜一汤，空调宿舍(3人/间)。 4.工作满7天可预支1000元。 5.每月20号准时发工资，绝不拖欠。 6.可带手机、耳机，管理人性化!

本工程项目地点：海南海口。面试地点：重庆大渡口区八桥镇中交丽景办公室。主要工程项目：道路工程，土石方工程，基础设施工程，临时设施工程。要求：五十岁以下，有相关工作经验五年以上有业绩表现，相应证书齐全有效，能适应长期外地工地生活。责任心强，对工作认真负责！主要负责项目整体规划，组建项目团队，协调各项资源，沟通协调各方面关系，监督项目执行情况等相关工作，具体工作内容及工资面议！

地坪工程项目经理 全职 3-5年 高中 11000-15000 职位描述 地坪工程项目经理 一、基本要求 1. 年龄30-45岁，地坪工程相关专业优先。 二、工作内容 1.负责项目进度、质量、安全、成本、文明施工全面管理。 2. 合理安排班组、设备、材料进场，控制工期与施工秩序。 3. 控制材料损耗、人工成本，减少浪费，保证项目盈利。 三、沟通协调能力 1. 对接甲方（负责人），处理现场协调。 2. 管理施工班组、材料供应商，沟通顺畅、执行力强。 四、商务与回款能力 1. 熟悉工程合同条款，，进度款，尾款，结算流程。 2. 负责项目对账、请款、回款，确保资金及时回笼。 3. 具备成本意识，能控制项目盈亏。 五、文档资料能力 1. 熟练使用Word、Excel，能简单看图、整理现场照片。 六、职业素养 1. 责任心强，做事踏实细致，能扛事、不推诿。 2. 执行力强，服从公司安排，守时守信。 3. 性格好、吃苦耐劳、抗压能力强，有团队意识。

公路工程专业的一级建造师，简历需附高速公路业绩证明。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求： 1.持有一级建造师 注册证书，注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型房建项目管理经历者优先； 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力； 4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

全面负责工程项目整体运营管理工作，统筹项目施工进度、质量、安全、成本、合同及人员管理；牵头制定项目施工方案、进度计划及管控措施，对接建设单位、监理单位及政府主管部门，协调解决项目施工中的各类问题；负责项目成本管控、回款推进、竣工验收及资料归档工作，保障项目保质保量按期交付，完成公司下达的各项经营指标

1、作为内外协作的纽带，收集项目整体需求，及时汇报各阶段进展成果； 2、主导项目全程策划，组建项目团队，制定实施计划，并监控执行进度； 3、组织并主持产品研发各关键节点的评审会议，落实评审意见并追踪改进措施落地； 4、跟踪测试阶段输出结果及问题清单，协调团队成员快速响应优化，确保顺利通过验收； 5、负责新产品研发全过程管理，制定开发进度，汇总各环节异常情况，及时召集相关人员分析改善并跟进闭环； 6、编制样品承认资料、POP文件、BOM表、流程图，提供成本核算与报价支持，整理客户产品规范，确认客户要求，审核2D/3D图纸等技术文档； 7、管控研发过程中的质量风险，参与各阶段技术评审；安排可靠性测试并评估结果，制定测试方案与检验标准； 8、评估产品测试治具需求并提出申请； 9、统筹各阶段评审安排、结案总结、项目例会组织，并与客户保持高效沟通； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3C行业同岗位三年以上工作经验； 2、有独立主导项目经历，能独立与客户对接并回复相关报告； 3、具有服务OPPO、VIVO等海外客户经验者优先考虑； 4、熟悉CNC加工工艺，熟练掌握Creo软件应用。

【工作内容】 - 协助各业务单元开展组织建设、人才布局与绩效推进，促进人力资源举措与业务战略的有效衔接； - 参与员工关系维护，办理日常人事工作，增强员工体验与组织凝聚力； - 配合开展招聘、培训及人才成长等相关工作，为业务团队提供专业的人力资源支持； - 梳理并完善人力资源相关流程，助力提升整体运作效能。 【任职要求】 - 本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学等专业背景优先考虑； - 热爱人力资源领域，具备良好的表达能力和学习意识； - 责任心强，具有良好的团队合作精神，能胜任多任务并行的工作节奏； - 拥有相关实习或项目经历者优先，但不限制工作经验。

岗位职责：协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 任职要求：熟悉劳动法基础知识及常用办公软件，具备良好沟通与服务意识！工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神！能适应快节奏工作环境，学习能力强，有志于在HR领域长期发展！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据报表，支持部门日常运营与基础HR分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

【岗位说明】 岗位有3个细分方向，具体可在面试中详聊，根据个人优势擅长点定方向。 【注意】 该岗位是派遣编制，合同和合作人力资源公司签署（仅负责工资发放和五险一金缴纳），工作点在vivo内，其他薪资福利和工作都由vivo管理，介意请慎投。 【福利待遇】 1. 五险一金、节假日奖金/礼品福利等； 2. 互联网大平台给予你多方面施展实力的机会，技能提升。 【方向1】 1. 负责承接海外AIOT产品规划使命，组织并参与产品团队进行市场趋势研究、需求研究、重点市场调研等重要活动，并和相关领域进行对接，确保产品需求输出质量； 2. 协助产品经理，负责产品项目的海外市场规划、上市时间、配色等相关需求的收集和整合，并做好需求变更管理，及时对接DPD项目、DPCT项目，确保信息输出的及时性准确性； 3. 负责跟进并推动DPD项目中的产品需求落地及风险，输出并维护版本状态及包装需求，优化运作流程； 4. 负责产品内部的项目管理工作，基于P+1/P+2的运作要求，分解内部关键子任务，跟进内部重点任务进展。 【方向2】 1. 承接海外市场AIOT产品的营销项目管理工作； 2. 协助项目leader，对项目的计划/风险/变更/样机等实施有效管理，确保项目的顺利实施； 3. 负责建立/维护/优化营销项目模板、文档、WBS等，组织项目相关的重要会议(项目例会/重大风险沟决策)，及时推动相关领域交付任务的完成，确保总部项目按时高质的完成； 4. 主导项目运作复盘，识别核心影响因素，持续推动提高项目管理运作质量与效率； 5. 负责项目/组内日常活动安排(包括但不限于团建等）。 【方向3】 1. 承接印度手机产品PCT营销项目管理工作； 2. 跟进营销项目进程，对项目的计划、风险、问题、变更、样机等实施有效管理，确保项目的顺利实施； 3. 负责建立和维护营销项目模板、WBS等，组织项目例会，输出会议纪要，部分会议材料翻译，并跟踪会议任务的落实，促进会议目标计划高质量达成； 4. 支持总部项目对接、横向产品、品牌、终端、零售、线上等团队的协同，推动项目按计划进行； 5. 负责项目日常活动安排，以及组织项目团队建设等； 6. 按时完成部门及组内其他事务的跟进。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，英语四级或以上，有一定英语书面能力，可口语沟通者优先考虑； 2. 熟练使用办公软件，责任心强，良好的横向沟通能力和推动力。

项目经理岗位招聘JD 一、公司简介 我们是一家专注于工业设备领域的专业企业，核心产品涵盖砂磨机、行星搅拌机、喷雾干燥机、高压均质机、高效匀浆机等。致力于为新能源、油漆油墨涂料、食品、化妆品、医药、化工、MLCC电子陶瓷等行业客户提供从投料系统、预混研磨系统、喷雾干燥系统到高效匀浆系统的整体解决方案与交钥匙工程服务。 （一）项目启动与规划 全面负责工业设备项目的全周期管理，涵盖前期需求对接、技术方案制定，至项目交付及后期运维支持，制定完整的项目管理计划，明确各阶段关键节点与交付要求。 组织跨职能团队（包括销售、技术、设计、施工等部门）召开项目启动会，清晰传达项目目标、实施范围、预算安排及时间节点等核心信息，确保全体成员对项目整体部署形成统一认知。 （二）项目执行与监控 依据既定计划推进项目实施，动态跟踪项目进度，定期组织项目例会，汇总并分析执行数据，及时识别潜在风险与偏差，采取有效纠偏措施保障项目按期推进。 统筹项目所需资源，包括人力、设备与物料等，科学分配任务职责，协调内外部供应商配合，确保资源配置充分且高效，避免因资源不足或冗余影响项目节奏。 （三）项目收尾与复盘 牵头开展项目验收工作，联合客户与技术团队对成果进行全面评审，确认交付内容符合合同约定与客户预期，妥善处理验收中发现的问题，推动项目顺利完成移交。 编制项目总结报告，系统归纳实施过程中的经验与教训，提炼可复制的管理流程与技术方案，为后续项目提供参考；同时组织团队复盘会议，促进能力持续提升。 二、客户与需求管理 （一）需求调研与分析 深入对接客户，全面掌握其在新能源、油漆油墨涂料、食品、化妆品、医药、化工、MLCC电子陶瓷等行业的具体需求，包括技术指标、功能要求、性能参数、预算范围及交付周期等，并形成规范的需求文档。 协同技术与设计团队开展需求评估，识别关键要素与潜在挑战，将客户需求转化为可行的技术方案与功能模块，确保设计方案切实满足客户实际应用场景。 （二）客户关系维护 建立顺畅的沟通机制，定期向客户反馈项目进展，主动回应疑问与关切，妥善处理投诉与建议，提升客户满意度和信任水平。 挖掘客户的延伸需求，提供附加价值服务与优化建议，推动二次合作机会，助力业务拓展，增强公司在行业内的品牌影响力与市场竞争力。 三、团队与协作管理 （一）团队组建与管理 根据项目实际需要，主导项目团队的人员选拔与组建，确保成员具备匹配的专业背景、项目经验及协作能力，满足项目执行要求。 制定绩效考核标准，定期评估团队成员工作表现并给予反馈，激发工作积极性，提升整体执行力，营造积极协作的团队氛围。 （二）跨部门协作 加强与销售团队的联动，准确把握市场趋势与客户需求，为其提供技术支持与方案支撑，协助提升项目签约成功率。 与技术、设计、施工等职能部门紧密协作，协调解决实施过程中的技术难题、设计调整及现场问题，保障各部门高效协同，推动项目顺利落地。 四、成本与风险管理 （一）成本控制 在项目初期完成预算编制，对人力、设备、材料、差旅等各项成本进行精准测算，确保预算科学合理。 严格执行成本管控，持续监控费用支出情况，定期开展成本核算与分析，及时预警超支风险，通过优化措施实现降本增效，保障项目盈利目标达成。 一、教育背景 1、本科及以上学历，化工工程、机械制造及其自动化、工业工程、项目管理等相关专业优先，具备扎实的理工科基础，能够快速理解工业设备的技术原理与工艺流程。 2、熟悉项目管理理论体系，具备系统化、标准化的项目管理思维。 二、工作经验 1、5年以上工业设备项目管理经验，3年以上担任项目经理职务，独立主导过不少于3个新能源、化工、医药等行业设备安装、调试及系统集成类项目，熟悉项目从立项到交付的全流程运作。 具备砂磨机、行星搅拌机、喷雾干燥机等相关设备项目经验者优先，了解设备技术参数、运行特性及应用环境，能有效把控项目技术风险。 三、专业技能 1、掌握电气控制、自动化、机械设计等相关专业知识，熟悉工业设备安装调试相关规范与标准，具备判断技术问题、评估方案可行性的能力。 具备一定的财务素养，可独立完成项目预算编制、成本核算与分析，运用成本控制手段保障项目利润目标实现。

职责： 1. 负责互联网软件产品研发项目的全生命周期管控，贯穿需求接入、需求评估、版本设计、研发实施至上线发布的完整流程； 2. 主导构建并推行敏捷管理体系，统一规划产品迭代周期与内容安排，保障研发团队目标一致、交付节奏清晰可控； 3. 定期组织每日站会、需求评审会、迭代回顾会等关键敏捷会议，同步项目动态、对齐各方理解、积累优化实践； 4. 建立规范化的需求变更控制机制，统筹评估影响范围并协调资源，确保项目交付价值最大化； 5. 结合产品开发特点与团队现状，制定标准化的项目管理流程及执行规范，并推动全员理解与落地应用； 6. 有效识别项目风险，持续跟踪并解决推进过程中的各类问题，保障交付过程稳定可靠； 7. 主动发现研发环节在效率与质量方面的短板，推动系统性改进，不断提升团队交付能力与产品质量。 要求： 1. 本科及以上学历，5年以上软件项目管理经验，其中至少3年在敏捷团队中担任项目经理岗位； 2. 熟悉互联网产品交付全流程，具备敏捷迭代实际操作经验，主导过2个以上大型软件产品的重要版本迭代交付； 3. 具备跨部门协作经历，擅长总结归纳与汇报表达，具备数据化分析和统计思维； 4. 熟练运用项目管理工具，并能结合实际场景不断优化使用方式，提升交付效能； 5. 具备出色的沟通协调、业务推动力与资源整合能力，责任心强，逻辑清晰，以结果为导向，勇于承担。 备注：具备研发背景或同时管理多个项目经验者优先；持有PMP（项目管理专业人士资格认证）、ACP（敏捷管理专业人士认证）等相关资质者优先。

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5千-9千不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪4000+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历3

【岗位职责】 1.负责制定部门的招聘计划和招聘策略，确保招聘工作的顺利进行； 2.负责招聘流程的设计和优化，包括招聘渠道的选择、简历筛选、面试安排、录用流程等； 3.负责招聘团队的管理和培训，确保团队成员的工作效率和招聘质量； 4.负责与业务部门沟通，了解业务需求，为业务部门提供合适的人才支持； 5.负责招聘数据的统计和分析，对招聘工作进行评估和改进。 【岗位要求】 1.有人力资源、劳务派遣公司等相关经验优先考虑； 2.具有1-3年以上招聘管理经验，有劳务派遣招聘交付经验，有一定的自主学习能力； 3.熟悉招聘流程和招聘渠道，具有较强的招聘策略制定和执行能力； 4.具有较强的数据分析能力和问题解决能力，能够对招聘数据进行分析和评估，提出改进方案； 5.具有良好的沟通能力和团队管理能力，能够有效地协调各方面资源。 【薪酬福利】 1、综合薪资：7000-10000+； 2、带薪旅游、不定期组织丰富的员工活动； 3、公司提供专业培训，节假日福利，每周固定下午茶； 4、社保齐全，享有带薪年假、产假、婚假等国家法定假日。

任职要求： 1、具土建、室内外装修类或消防项目6年或以上工作经验； 2、土建、装饰或消防工程管理专业知识全面，有较丰富的施工现场管理经验； 3、熟悉施工现场和各项施工工艺要求，了解施工质量及安全规范； 4、负责项目的全生命周期管理，包括项目启动、计划、执行、监控和收尾。 5、制定项目施工计划，包括时间表、预算、资源分配和风险等。 6、 组织编制施工项目的作业计划及劳务，材料，构件，机具设备，资金和技术等。 7、具有良好的协商能力和应变能力。