工作职责 1. 配合项目主管推进产品研发及生产各环节，参与进度管理与问题对接协调。 2. 使用CAD、UG等绘图工具进行产品结构开发、工程图绘制及技术资料归档。 3. 参与研发、生产、品质等部门协作沟通，协助推进关键节点执行，提升项目实操经验。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业应届生优先考虑。 2. 熟悉CAD、UG等制图软件操作，具备独立完成基础图纸设计的能力。 3. 具有良好的学习能力和逻辑分析能力，了解电子电路领域基础知识者更佳。

1. 协助项目经理日常工作，对项目经理部的施工安全、质量、进度、文明施工管理负全面责任，遵照施工规范、操作规程、验收标准、质量体系文件运行规定，组织按图施工，科学合理地指导编制作业计划； 2. 审核单位工程从开工到竣工交验全过程中劳动力、材料、设备、构件等的平衡工作，督促所分管业务部门向公司内部市场签订相应的供需合同，保证工程施工的各项资源都能保质、保量、按时进入项目； 3. 主持召开项目生产调度会和重点部位、关键工序作业碰头会，经常检查重点工程、重点部位、关键工序的技术措施、质量、安全保证措施，项目质量保证计划的执行情况，协调解决好施工生产中存在的矛盾； 4. 负责生产管理方面各项经济技术指标的分解、落实、兑现工作； 5. 协助项目经理完成项目竣工交验后的工程结算、资料汇总、项目总结工作，并配合好企业对项目的全面审计。 【岗位要求】 1. 42岁以下，身体健康。 2. 大专以上学历，工程类相关专业，8年以上施工现场管理经历，具有大型房建项目经验者优先。 3. 具备较强责任心、事业心，有较强的组织纪律观念、良好的团队协作精神。

岗位职责： 1.全面负责厂房、办公楼等建筑项目的施工管理，统筹主体结构、大劳务、机电安装及装修工程进度与质量 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，协调设计、监理、分包单位等各方工作 3.严格把控安全文明施工、成本控制与现场标准化管理，及时处理施工过程中的技术与管理问题 4.主持项目例会，定期汇报工程进展，确保项目按期优质交付 5.配合竣工验收、资料归档及后期维保对接工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先考虑大专及以上） 2. 有8年以上房建类项目现场管理经验，熟悉厂房、办公楼等公建项目全流程 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准，具备较强组织协调与应急处置能力 4. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业）及安全生产考核合格证（B类）者优先 5.责任心强，能适应工地环境，具备良好的沟通表达与团队管理能力

1. 参与物业项目前期的设计、建设及施工全过程跟进工作； 2. 制定并推进交房接管实施方案； 3. 落实项目配套设备设施、物业管理用房（包括客户服务中心、办公场所、生活配套等）的配置与建设； 4. 掌握项目工程进度、设计变更及施工动态，系统整理相关技术文档与影像资料，为后期物业管理提供技术支持与决策参考； 5. 组织项目设备设施的安装验收、移交管理、台账建立及专项检查工作； 6. 实施项目能源消耗管理，推动节能降耗措施落地执行； 7. 组织开展工程类招标采购工作，并对供应商进行全流程管理； 8. 审核并发布年度专项维修资金使用计划，监督执行过程并开展绩效评估； 9. 协助项目团队搭建，提供专业技术指导与培训支持； 10. 审核项目装修设计方案，监督检查装修管理工作落实情况。 1. 不限性别； 2. 具备大专及以上学历，工程管理、设施设备管理、电气工程等相关专业优先； 3. 拥有5年以上房屋土建或物业工程领域工作经验，其中至少3年担任同等管理岗位，熟悉物业管理相关法律法规及地方政策，掌握工程管理、成本预算与结算流程，具备良好的沟通协调能力； 4. 具备扎实的技术专业知识背景，涵盖强电、暖通、消防、装饰装修等领域。

【岗位职责】 1. 熟悉图纸，根据施工需求，负责开工前人员、材料、机具、方法的计划和准备； 2. 熟悉施工规范，计划及安排施工过程中人员、材料、工序工艺等各项工作； 3. 负责沟通及协调处理施工现场遇到的施工问题； 4. 负责对项目的安全、成本、进度、质量的管理工作； 5. 协助工程经理开展项目部其他工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，25-40周岁，对机电、净化及装修有实际操作经验； 2. 有5-6年现场施工经验，可以独立解决施工后期维保问题； 3. 良好的沟通力和执行力，做事细致、责任感强； 4. 能接受出差，工地常驻； 5. 必须有广东二建机电或者一建机电证书。

任职要求 暖通、制冷、建筑环境与设备工程、机电等相关专业，中专及以上学历。 2–5年及以上暖通/机电项目经理经验，独立负责过商场、写字楼、酒店、厂房、住宅配套等项目优先。 熟悉多联机、水机、风管机、新风系统、地暖、通风排烟等系统原理与施工工艺。 看懂暖通施工图、水电图，懂预算、签证、变更、竣工资料流程。 有较强现场协调、成本控制、团队管理能力，能接受驻场/出差。 有安全员C证、建造师证（机电）、制冷/电工证者优先

东莞市招电梯安装

东莞招铲车/装载机司机

东莞光伏项目即将开工，薪资为280至350元，另有450元档位，工作时间为8.5小时。

东莞钣金厂焊工都要，临时工都可以，不是我，我帮一个，

全东莞每个镇区可以就近安排 不用担心离的太远的问题 要求： 会看导航/会开电动车 18-45岁 无犯罪记录 月薪6-9k 提供吃住以及车电 不用担心结算问题 2-3人公寓式宿舍 0元入职 就近安排跑单站点 跑单范围1-3公里 近单 感兴趣可以回复信息或投递下简历

工作地点位于海外斯里兰卡，科伦坡 负责酒店以及商品房水电机电装修板块业务 项目经理需要组织以及管理能力，对工程流程需要熟悉 在斯里兰卡有相关工作经验的优先考虑

有桥梁施工经验10年以上，懂商务结算和项目预算能力，组织能力强有责任心，项目前期的临建组织能力，待遇可谈年薪长期

招聘净化车间净化装修工程管理，能与甲方对接/协调现场/现场管理/画竣工图/画CAD图纸/算材料等。能接受长期在工地上工作。

岗位职责： 1. 负责与甲方单位对接沟通，协调施工进度、质量及安全等各项事宜，及时办理施工许可、验收等全流程手续 2. 统筹安排各施工班组作业计划，合理调配人力、材料与机械设备，确保工期节点按时达成 3. 熟练识读建筑、结构、水电等专业施工图纸，独立完成现场放线、标高测量及技术交底工作 4. 监督现场施工质量与安全文明施工执行情况，及时发现并整改隐患，落实闭环管理 5. 编制施工日志、进度报表及相关技术资料，配合项目竣工资料整理与归档 任职要求： 1. 学历不限，具备施工现场管理实操经验者优先 2. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应工地环境，吃苦耐劳 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备基础测量技能，能熟练使用全站仪、水准仪等常用测量仪器 5. 持有施工员、安全员或建造师等相关证书者优先

负责人 岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期优质交付 3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件 4. 主持项目例会，及时解决现场技术、安全及合同履约问题 5.落实安全生产责任制，杜绝重大质量与安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（持有一级/二级建造师证书者优先） 2. 具有3年以上施工现场管理经验，独立担任过完整房建或公建项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识 5.责任心强，具备良好的职业操守与沟通表达能力

铁塔代维项目经理招聘启事一、岗位名称铁塔代维项目经理二、工作地点广东省东莞市（可根据企业需求调整） 三、岗位职责（核心工作内容） 1、项目统筹管理：负责区域内铁塔、基站、机房、电源、动环监控等代维项目全盘统筹，制定维护 / 巡检 / 应急计划，管控进度、质量、成本、安全全流程，确保甲方（中国铁塔 / 运营商）考核指标超额完成。 2、安全质量管控：建立并落地项目安全管理体系，组织安全培训、隐患排查、应急演练，杜绝安全事故；监督巡检、抢修、隐患整改质量，实现零重大故障目标。 3、甲方关系维护：对接中国铁塔分公司及三大运营商，负责需求响应、日常沟通、检查迎检、稽核结算、投诉处理，提升客户满意度与项目续约率。 4、团队与资源管理：管理自有班组及外协人员（50人 +），制定排班计划、培训体系与考核机制，优化人力资源配置，提升团队技能水平与工作效率。 5、经营与成本优化：负责项目预算编制、成本管控、利润分析，通过流程优化、工具升级等方式降低运维成本，提升项目盈利能力。 6、应急保障组织：主导防汛、台风、重大活动等应急通信保障工作，制定应急预案，统筹资源调配，确保通信网络稳定运行。 四、任职要求（硬性条件 + 核心能力） （一）硬性条件 1、学历：大专及以上，通信工程、电子信息、电气工程、土木工程、工程管理等相关专业；能力突出者可适当放宽。 2、经验：3-5年及以上通信 / 铁塔代维行业经验，2年以上项目管理或团队管理经历；有市级及以上铁塔代维项目负责人经验优先。 3、证书：必备「二级建造师（通信与广电工程 / 建筑工程）+ 安全生产 B证 + 低压电工证」；持有登高作业证、C1驾驶证。 4、其他：能适应户外巡检、应急抢修（含夜间 / 节假日），服从区域调配。 （二）核心能力 1、专业能力：熟悉铁塔 / 基站 / 电源 / 动环维护流程，掌握中国铁塔 / 运营商考核指标、结算稽核规则。 2、管理能力：具备项目全周期管控、团队激励、资源调配能力，能高效推进多任务并行。 3、沟通能力：擅长甲方对接、跨部门协作，具备良好的公文写作与汇报能力。 4、经营意识：具备成本管控、利润分析、数据复盘能力，能通过优化提效创造项目价值。 5、应急能力：具备重大故障、自然灾害等突发情况的应急处置与组织协调能力。 6、项目所有产值达标、成本盈亏、安全事故、甲方考核、团队稳定、结算回款、资产合规、舆情风险等全部问题，均由项目经理全权统筹、全程负责、终身追责六、薪酬福利 1、薪资结构：基本工资（8k-10k / 月，根据经验与资质分级）+ 绩效奖金 + 项目提成 + 年终奖金。 2、法定福利：五险（按实际工资缴纳）+ 带薪年假 + 法定节假日 + 产假 / 陪产假等。 3、额外福利：交通补贴、通讯补贴、高温补贴、出差补贴 + 定期体检 + 节日礼品 + 团队建设。 4、职业发展：完善的培训体系（安全培训、技能提升、管理课程）+ 清晰的晋升通道（项目经理区域经理省级负责人）。 5、其他：提供工具设备、劳保用品，证书补贴（一级建造师 / 中级职称等额外发放月度补贴）。 七、招聘流程 1.简历投递：接收邮箱「qq.com」（邮件主题注明 “铁塔代维项目经理 + 姓名 + 电话”）。 1.筛选面试：简历筛选初试（HR + 业务负责人）复试（部门总监）终试（总经理，高端岗位）。 1.录用流程：背景调查体检发放 offer入职培训（企业文化 + 安全规范 + 业务流程）。 八、联系方式 联系人：郑伟冲（HR / 业务负责人） 电话：***********（微信同号，可添加咨询） 公司地址：广州市番禺区石陈路97号（面试地址另行通知）

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场开拓与销售工作，完成既定销售目标； 2. 维护现有客户关系，挖掘客户需求，提供专业解决方案； 3. 收集市场反馈信息，分析竞争动态，提出销售策略优化建议； 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力和客户沟通能力； 2. 有团队协作意识，能独立开展销售工作并带动团队业绩； 3. 具备良好的谈判技巧和抗压能力

主做充电宝上面的热弯装饰件，玻璃盖板，面对充电宝行业内的人招聘，有成熟可变现的资源，做过充电宝主板，电芯等优先。

一、岗位职责：本岗位主要全面负责房建总承包项目现场生产组织、施工统筹、进度管控、现场协调、劳务班组管理、文明施工及穿插施工管理等工作，主导项目从基础、主体、二次结构至装饰装修、竣工验收全周期生产管理，保障项目安全、质量、进度、成本可控，具体职责如下： 1.1、施工计划与进度统筹：根据项目合同工期、施工图纸及现场实际情况，编制项目总进度计划、月/周生产计划、穿插施工计划，细化各楼栋、各工序节点目标。动态跟进施工进度，排查进度滞后问题，制定纠偏及赶工措施，确保项目按期履约交付。 1.2、现场生产全面管理：全权负责施工现场生产组织、工序安排、工作面移交、穿插施工协调，统筹土建、劳务、各专业分包施工衔接。负责现场场容场貌、文明施工、临水临电、场地布置、材料堆场、施工道路等标准化管理，满足总包及住建部门文明施工要求。 1.3、劳务班组管理：负责现场所有土建劳务班组的日常管理、任务下达、过程管控、进度考核。合理调配人工、机械、周转材料，监督班组施工效率、出勤及工序落实，及时处理施工扯皮、工序滞后、返工整改等问题。 1.4、安全、质量、过程管控：配合项目经理、安全、技术、质检部门落实安全文明施工及质量过程管控，日常巡查现场作业，制止违章施工、野蛮施工，排查临边洞口、支架模板、机械设备等隐患，督促工序质量整改闭环，严控返工及质量通病。 1.5、资源统筹与成本管控：合理安排塔吊、施工电梯、泵车等大型机械台班，统筹钢筋、模板、混凝土、周转材料进场与使用，减少浪费、闲置、窝工现象。严控现场零星签证、不合理用工用料，实现生产过程降本增效。 1.6、内外协调与会议管理：对内协调技术、预算、物资、资料、安全等岗位工作衔接；对外对接甲方、监理、分包单位，配合各类检查、验收、巡查工作。主持每日生产碰头会、每周生产例会，复盘问题、落实整改、布置节点任务。 1.7、资料台账与日常闭环：完善生产日志、进度台账、机械台账、整改台账、节点完成台账等，真实反映现场生产情况，配合项目竣工、验收、复盘及公司各项检查工作。 1.8、完成上级交办的其他现场生产管理工作。 二、任职要求： 2.1、工作经验：具备10年及以上房建施工现场管理经验，纯总承包项目生产管理经历，熟悉厂房、高层、小高层、洋房、地下室整体施工流程，有多个完整厂房、住宅、公建项目全周期生产管理经验。 2.2、能力要求：精通房建施工工序、穿插施工、流水施工、进度排布、工作面管理，熟悉现场劳务班组统筹、机械调配、材料管控，擅长抢工期、控节点、治现场乱象，具备极强的现场问题解决能力。 2.3、专业素养：熟悉建筑施工规范、安全文明施工标准、政府住建部门检查要求，熟悉从土方开挖、基础主体、二次结构、内外抹灰、屋面防水、外墙内墙、地坪、收尾竣工全套施工流程及管控要点。 2.4、管理能力：执行力强，抗压能力强，能适应项目驻场、赶工加班；善于统筹协调、班组管理、对外沟通，做事干练、落地性强，能独立全盘负责项目生产工作。 2.5、职业品行：责任心强、原则性强、服从管理、团队意识好，无重大安全事故不良记录，能长期稳定在岗。

具备财务相关专业能力，有1年财务类项目实施经验，优先考虑有财务共享项目实施经验者，要求人员抗压性强。 上班地点：黄埔区、天河区、越秀区，入职后根据项目实际情况安排办公地点 内部面试+客户面试(远程) 棠下电力运维中心：广东省广州市天河区科韵北路2号 云升科学园：广东省广州市黄埔区光谱中路11号 粤电大厦：广东省广州市越秀区梅花村街道水均岗6-8号(杨箕地铁站E1口步行420米)

工作职责 1）洞察和分析制造业领域的管理信息化及业务数字化发展趋势。 2）需要有制造业工厂资源或同行业经验，去开发企业客户的人群 3）负责面向制造业工厂，推广一体化erp系统，加速工厂数字化建设。 任职要求： 1）深入了解制造业核心流程（生产、计划、物料、成本等）、行业特性及管理痛点。 2）优秀的沟通协调与问题解决能力：能快速融入工厂环境，擅长在工厂环境中灵活变通、协调各方利益、推动问题解決。 3）在SaaS软件销售、工厂ERP领域有实战经验。 4）有相关工厂资源：拥有广泛的工厂人脉网络，能够快速对接潜在客户，助力企业实现数字化转型。 公司优势 多产品线全覆盖：ERP/MES 智能方案适配大中小制造工厂，品牌成熟有竞争力 全方位帮扶：产品培训 + 销售辅导 + 市场支持一站式配齐

【岗位职责】 1. 负责新项目开发制作的全面管理，产品开发统筹。 2. 负责新项目前期评审，包含模具、生产工艺、特殊特性的识别等，以及新工艺、新材料的开发导入工作。 3. 统筹新项目过程中遇到的问题，快速反应，提升客户满意程度。 4. 负责新产品制造工艺可行性与风险评估，制程工艺开发与编排及潜在风险分析。 5. 负责部门间的协作与沟通，及客户的设计方案检讨。 6. 完成上级交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 全日制大学专科以上学历，三年以上项目主管/经理工作经验。 2. 对新能源汽车配件，压铸电机壳体/电控箱体有丰富的风险识别能力。 3. 对铝合金压铸件CNC加工，夹具/刀具的使用有较深的理解。 4. 熟悉压铸铝合金摩擦焊加工艺；熟练使用APQP文件进行项目管理。 5. 有良好的沟通协调能力，同时能组织各部门推进项目进度。

招聘【机电消防项目】，一名。 1、全流程负责机电及消防项目管理； 2、有3年以上项目管理经验，熟规范懂验收； 3、有建造师证者优先考虑； 项目地：广州 薪资面议 有意者投递简历至 非诚勿扰，谢谢配合！

【岗位要求】 1. 工程管理岗位需具备5年工作经验，具有团队精神。 2. 管理项目，要求熟练掌握建筑施工规范和施工工序及要求，熟悉CAD施工图并了解材料及准确计量工程量（不懂CAD会有人带会）。 3. 遵守施工材料质量制度，坚决杜绝不合格材料进入施工现场，对工程管理引起的质量问题负责，对工程做好记录并上报。 4. 在施工过程中，负责对工程进度计划及班组人员进行协调。 5. 配合项目经理对因设计或其它变更引起的工程量的增减和工期变更进行签证，并及时调整部署。 6. 做到及时接听甲方及项目业主方、监理方的电话，不得与甲方及项目业主方、监理方及其他各方发生正面冲突。 7. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的团队意识和沟通协调能力。 8. 服务态度好，品行端正，德才兼备、吃苦耐劳，具有抗压应对能力者优先。 【福利待遇】 1. 试用期3个月，能力突出也可以提前转正；试用期薪资5K，转正后薪资面议。 2. 年收入7万起。

重点重点重点！！！ 招募家装/公装设计师合伙人，无需个人获客，公司提供客户资源+施工团队，为你打造设计师个人ip账号赋能，通过公域引流+私域成交。 全流程闭环，创新商业模式打破常规，助你突破收入现状。 工作接单自由，资源有保障，有专业的运营团队帮你对接客户，获取客户的信息跟需求等，后由设计师直接跟客户沟通，包括对接材料商等等。

岗位职责： 熟悉线路板行业无尘车间建设流程，管理现场

一、任职要求 1. 性别不限； 2. 大专及以上学历，工程类相关专业优先考虑； 3. 具备8年以上建筑工程行业从业经验，有项目管理或业务拓展背景； 4. 需具备新疆本地现有工程项目资源、客户渠道或稳定合作网络，并能提供成功实施的项目案例； 5. 熟悉新疆地区工程市场环境、招投标流程及相关行业政策法规； 6. 具备分公司筹建经验，能够主导团队建设、项目执行及风险控制工作； 7. 能够长期在新疆地区驻场工作。 二、岗位职责 1. 依托个人现有项目资源，与公司协同设立并负责新疆分公司的组建与运营； 2. 全面统筹新疆区域项目的落地实施、合同履约及回款管理工作； 3. 拓展当地工程业务市场，维护客户关系及相关合作资源； 4. 负责分公司团队搭建与日常管理，组织投标、分包、审核等核心环节； 5. 监督项目安全、质量、成本控制及进度推进，确保项目高效运行； 6. 定期向总部汇报运营情况，达成区域经营指标。 三、薪酬福利 1. 提供高底薪+项目提成+分公司利润分红，整体待遇优厚，具体面议； 2. 缴纳五险，提供住宿安排、餐费补贴、差旅报销及通讯补助； 3. 工作地点：新疆； 4. 全职驻场办公，总部给予全方位支持与资源赋能。

1.了解公司的基本情况、部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程。 ‌2.完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标，不断提升自己的职业素养和综合能力。 ‌3.通过学习迅速胜任各岗位工作，展现出较强的学习能力和适应能力。为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 ‌4.接受各种部门工作相关的专业培训，不断提升自己的专业水平和技能。 岗位福利：试用期4000，转正后6000+（看个人能力） 包吃，包住， 满一年有带薪年假

工作职责：（过程交付，无需售前接单、无需系统功能开发，至少2个mes项目经验，无mes交付经验勿投感谢） 1、负责为传统制造工厂上线MES系统，实现数字化工厂在线运营。制定项目的计划并组织实施，把控项目进度、质量和成本，对项目交付、验收负责； 2、识别客户生产现场工作流程，调研客户需求并与公司开发人员实时沟通，确保系统正常上线运行（对外沟通客户需求，对内协调公司资源）； 3、华南交付，项目周期6-12个月不等。 岗位要求： 1、大专及以上学历，26岁以上； 2、熟悉工厂生产管理流程或拥有制造业项目管理经验； 3、逻辑清晰，沟通协调能力强； 4、有责任心，抗压能力强，适应出差。