主要生产：手机配件，耳机，手机后盖壳可选岗位：包装部，组装部，测试部......工价：长白班17元/小时（夜班19元/小时） 月综合收入 5500+元：工资每个月20按时发放，无拖欠！（） 吃住全包：免费工作餐（荤素搭配）+ 空调宿舍 6-8人间，生活！ 工作轻松：长白班制，简单易上手，新员工专人带教！（可以自选两班倒） 环境舒适：恒温无尘车间+空调，冬暖夏凉，人性化管理！ 招聘要求（超宽松！ 年龄16—35，男女不限，无需经验！ 持有效身份证件即可报名！ 灵活选择：长期工，短期长期都欢迎！ 岗位亮点（不止高薪！） 晋升透明：表现优秀可晋升班组长，长期发展有空间！辞职:提前7天人走账清每个星期可以预支300-600介绍一个朋友过来给150。电话

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岗位职责： 1、监督产品质量，发现和反馈产品的品质问题、产品性能和操作缺陷，配合生产和工程完成品质问题、性能和操作缺陷处理以及产品的升级改造； 2、完成产品出厂前的检验，验证工作、出具出厂检验报告，产品合格证； 3、外购设备验收，配件、物料和资料核对，外购设备开机试用和参与厂家的操作，熟练掌握设备的操作，与客户现场交机工程师一起共享操作经验，为设备交机提供前期储备； 4、收集整理说明书(含电气原理图、水路气路图、设备总图)，装箱清单;设备铭牌、标识标签的收集制和作； 5、收集整理计量参数，预约第三方计量机构实施计量与后续跟踪，计量证书扫描存档； 6、发货前提供装箱清单、发货单给发货人，并跟踪回收客户确认签收的装箱清单、发货单、验收单，回签的验收单，装箱清单自存档，回签的发货清单交会计存档； 7、按年份和客户名称建档，整理并保存每台出货设备的完整图片、说明书、出厂检验报告、装箱清单、合格证、计量证书、验收单、设备铭牌、标识标签文件等，为后面做相同设备时提供参照和借鉴； 8、整理、收集和分类保管好每次设备调试、验证，和测试过程中的样品，为相同设备的调试工程保存依据； 9、部门经理交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、大专及学历以上，最好也有电工证，能独立开机操作设备，会使用电工的常用工具； 2、有其它类似设备厂品管的工作经验，熟悉设备检的工作流程； 3、会使常规的品检量具、工具。 薪资待遇 1.薪资结构：月综合工资6000～8000，购买五险。 2.伙食安排：免费提供中餐、晚餐。 3.住宿条件：免费提供员工宿舍(4人间)，配备空调、热水器、无线网络。 工作时间 1.每周工作6天，每天正班8小时。 2.根据生产任务情况，配合月均加班40-50小时（加班费按相关规定计算）。

岗位职责： 1. 负责400G/800G光模块及光电器件的设计质量保证工作，参与产品设计开发各阶段评审，制定DQA测试计划与验收标准。 2. 主导设计验证与可靠性测试，包括信号完整性、眼图、灵敏度、功耗、温循测试等，确保产品符合设计规格及行业标准。 3. 跟踪NPI阶段设计问题闭环，推动研发端优化设计，输出设计质量报告与风险评估，支持量产导入。 4. 对接研发、NPI、生产及客户质量团队，推动设计标准与测试规范落地，协助解决设计相关客诉问题。 5. 参与设计变更评审，评估变更对质量、可靠性及可生产性的影响，控制设计质量风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、光通信、物理电子等相关专业，具备扎实的光模块或光电产品理论知识。 2. 3年以上光模块/光器件DQA或硬件测试相关经验，熟悉400G/800G产品者优先。 3. 精通光模块原理及相关标准（如MSA、IEEE 802.3等），熟悉高速信号测试设备（示波器、误码仪、光谱仪等）。 4. 熟悉设计质量工具（DFMEA、8D、DOE等），具备良好的数据分析与问题定位能力。 5. 英语可作为工作语言。

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PQE工程师岗位职责: 1.负责产品生产过程中的质量控制与异常处理，确保产品符合质量标准； 2.参与新产品的质量标准与流程制定，进行设计评审与风险识别； 3.协助分析和解决生产过程中出现的质量问题，推动持续改进； 4.与研发、生产、采购等部门协作，提升产品质量水平。 任职要求： 全日制大专及以上学历，3年以上工作经验: 1、主导制程异常处理，制程检验标准优化; 2、能够独立开展IPQC岗位技能提升工作。 3、协助CQE外部客诉调查及分析检讨 正规的大公司工作，接受过质量手法专业培训优先考虑

招质量管理

家具实木品品控，品控经理，

招聘：模切丝印行业品质主管，工作地点东莞塘厦，工资可谈，联系电话：

主要负责尺寸抽检，需要3年以上五金零件制造检验经验，会二次元，会看图纸，会使用卡尺，千分尺等相关量具

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东莞玩具电商仓库 年龄要求 ：18-45岁 男女不限 有案底的不接收！ 周周借支+计件岗位+计时岗位+长白班+电梯公寓宿舍+走路上下班 固薪岗位工资： 不同岗位5500-5800元月薪制 卸车/手动入库/自动入库/扭转/挂包拉包/异常/质控/数据员… 计件岗位： 入职首月保底5500元涨[福]！ （基本工资+福利+䃼贴） 500底薪+300餐补+外宿补贴200+300高温补贴+计件提成 普通工资7000-8002元/月，多劳多得 计件工资 保底工资 两者取最高值发放，综合薪资6300-8000不等 ①：每个月15号发上个月工资，每周可借支500-800元，每周可以借支 ②：包住提供吃，快递小件为主 ③：工作岗位：异常员，出库，入库，上下架，打包等 ⑤上班时间：8:00-20:00（长白班）

招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3.监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，按时完成各类安全报表及主管部门检查迎检工作 任职要求： 1. 持有有效的公路水运安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

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【薪资待遇】：综合月薪6000-11000 保底5700起步 包住不包吃有餐补520 岗位职责: 1. 负责小件产品的打包、理货、陈列、与整理工作 2. 按照标准完成商品上架陈列与货架补货； 能适应长白班 8-8 中间休息2小时 任职要求： 23-45岁 1.要能吃苦耐劳，能接受站着上班 2. 无须工作经验，有责任心，工作积极主动； 3. 能够长时间站立作业，能吃苦耐劳；

厦门华聚物联技术有限公司招聘信息招聘岗位:普工数名1、服从分配、听从指挥,严格遵守各项操作规程和各项规章制度;2、岗位职责:电路板的加工、测试、组装、成品包装入库(空调车间);3、年龄18~45岁以内,初中以上学历(含初中),有责任心,做事认真负责,有电子厂工作经验或者手工焊锡经验者优先。招聘岗位:IPQC1名1、检验能力：具备一定的检验知识和能力，能够使用一般量测仪器，如显微镜、游标卡尺;2、具备良好的观察力和分析能力，能够准确判断产品质量问题； 3、工作认真负责，细心严谨，具备较强的责任心和团队合作精神；4、有电子产品或汽车电子行业经验者优先，会操作蓝眼全自动首件机优先（无需经验）。薪资待遇:1、上班时间:周一到周五8:30~17:30;根据订单情况安排加班；2、薪资:底薪+满勤奖+岗位津贴+技能工资+工龄奖+加班费(平时加班1.5倍,周末加班按2倍),每月15号发放工资。3、包吃工作餐,。联系人:林女士联系电话:

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企业简介: 主要产线操作员比如，测试，分板，组装，SMT，站坐班随机分配，空调车间 招聘要求: 1.年龄 22-40岁，男女不限 2.需要本人证件(复印件也可以)，无大面积纹身烟疤) 纯 21 元/H 两班倒 薪资待遇: 1.工期 2 个月起，可以长期做 2.每个月 10号发薪，，限 外宿。 每周可预支 800 元

工厂直招 质量检查/测试：最少做7天，也可以长期做，包吃住，免费体检，可带手机 入职买五险一金，每年都有年终奖 1：薪资：正式工基本工资2500-2600/月+夜班补贴20元/天+高温补贴300+绩效200-400+工龄奖满半年100/月逐年上涨，加班按当地劳动法（平时1.5倍，周六日2倍，法定假日3倍）综合工资5800-6500/月， 2：工作时间：7:00--19:00 中间休息2小时， 上六休一； 3：生活方面：考虑到生活问题，入职发饭卡，餐补390元直接充到饭卡；食堂自助5元一餐，相当于包吃住，不花钱 每个月15号发工资，，离职当天结清工资 4：吃住方面：4-6人间宿舍，宿舍环境很好，环境超好，没人打扰。有空调wifi热水器 企业统一包吃住，吃住条件都超好，食堂几十个菜随便吃，吃饱为止 6：额外福利：公司内设图书馆、健身房、电视房、体育场等等 员工享受生日、传统节假日礼品福利

岗位职责： 1. 建立维护公司质量管理体系（如16949），制定质量目标、检验标准及先期控制计划。 2. 对原材料、生产过程及成品进行全流程检验与监督，确保符合标准。 3. 分析质量异常，组织不合格品评审，处理客户投诉并编制 8D 报告。 4. 运用统计工具分析数据，推动流程优化，防止问题复发。 5. 公司项目的质量跟进、异常处理、信息反馈等。 任职要求： 1·大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业； 2· 两年以上制造业质量相关工作经验，熟悉ISO9001/IATF16949体系者优先； 3·了解常用质量工具与方法，能独立撰写质量报告（如SPC, 8D等）； 4· 具备较强的分析解决问题能力、沟通协调能力和责任心。

岗位职责： 1.负责软件产品功能、性能及兼容性等方面的测试工作，保障产品质量稳定可靠； 2.制定测试方案与测试用例，实施测试流程，记录并跟进缺陷状态直至闭环； 3.与研发团队密切配合，参与需求分析与评审，提出有效的测试建议； 4.不断改进测试方法与流程，提高测试工作的效率与覆盖质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能积极促进问题的解决； 2.掌握软件测试基本理论与常用技术，有实际项目测试经验者优先考虑； 3.拥有良好的逻辑分析能力和严谨的工作作风，可精准识别和定位问题； 4.热衷技术钻研，具备主动学习和持续提升专业能力的进取心。

岗位职责: 1.负责建立，完善和维护品质管理体系，品质制度。 2.负责所有的产品检验标准的制定，修订和执行。 3.负责品质人员产品，工作技能的培训和指导。 4.负责品质记录的汇总，存档，分析。 5.负责组织产品开发，生产中的异常问题分析，改进活动。 6.负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正，预防措施并跟进落实。 7.参与策划各种质量管理活动，参与对外协合作方的审核，认证工作和内部人员的质量培训。 8.指导产品的过程检验，最终检验。 9.指导样品，产前样品的承认。 任职要求: 1、大专及以上学历，管理类相关专业; 2、5年以上工作经验，3年以上印刷企业工作经验; 3、有胶盒印刷车间工作经验者优先。 岗位福利: 1.入职即缴社保，保障安心； 2.满1年享工龄奖，长期发展有激励； 3.免费提供住宿，拎包入住； 4.餐补。 工作时间： 1.可双休可单休； 2.产线需求加班时，按规支付加班费。 薪资待遇： 薪资优厚，具体面议。

岗位职责： 1. 参与产品全周期测试工作，负责测试用例的设计与执行，提交测试结果并配合完成问题修复。 2. 检验软件功能与系统稳定性是否满足产品设计规范。 3. 配合声学团队开展通话性能相关测试任务。 4. 确保测试过程高效推进，按时输出成果，保障产品质量符合标准。 任职要求： 1. 大专或以上学历，计算机、电子、软件工程等相关专业背景。 2. 具备2年以上蓝牙耳机或消费类电子产品测试工作经验。 3. 掌握常用测试技术，了解Linux系统及硬件基础知识，熟练使用至少一种编程语言（C/C++/Python/Java）。 4. 具备良好的团队协作意识和问题分析处理能力。 5. 英语能力良好，能够独立撰写英文测试文档。 公司福利待遇： 1. 为员工提供免费食宿：宿舍配备独立卫生间、淋浴间（冷热水供应）、风扇及空调。 2. 文娱设施齐全，生活区设有篮球场、羽毛球场、乒乓球室、桌球室、舞厅、小卖部、图书馆、电视室，全厂区覆盖Wifi网络。

岗位职责： 1. 负责新产品的信号完整性与电源完整性测试，根据项目开发进度规划测试方案，并执行相关测试任务。 2. 参与新产品需求分析及评审工作，撰写硬件测试用例并组织评审，确保测试覆盖全面、有效，助力提升产品质量。 3. 推动研发团队解决测试过程中发现的问题，并跟踪完成问题闭环处理。 4. 协同研发人员进行问题复现、排查与分析，支持测试问题的定位与解决。 5. 承担新型电子元器件的导入认证测试工作，形成完整的测试报告。 任职要求： 1. 电子、通信等相关理工科专业背景，具备本科及以上学历。 2. 具备三至五年硬件测试工作经验者优先考虑。 3. 熟练操作常用硬件测试工具和仪器，如示波器、电子负载仪等。 4. 热爱测试岗位，学习能力强，工作态度积极主动。 5. 有服务器或计算机硬件测试经验者优先。

电源NPI测试工程师 月薪12000-16000元+出差越南补贴约35美元/天 岗位职责： 1. 与客户共同参与电源类产品测试用例的规划与确认； 2. 负责测试设备开发、测试治具设计及老化方案的制定； 3. 制定测试标准，跟踪并推动测试过程中问题点的分析与闭环； 4. 负责测试设备与治具、老化设备与治具的日常维护及调试工作； 5. 汇总整理NPI各阶段测试报告，跟进机种测试进度，并对测试异常进行追踪与验证； 6. 承担电气性能测试评估工作，包括测试治具与设备的评估等。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上自动化设备调试相关经验； 2. 能够独立与国内外客户沟通测试用例内容，掌握行业通用测试规范； 3. 熟练操作示波器、电子负载、直流电源、功率计、LCR表等常用仪器；熟悉chroma 8000自动化测试系统； 4. 掌握电子元器件基本原理，对电源电路设计有一定理解； 5. 熟悉电源产品测试工艺流程，具备测试程序校准与开发能力； 6. 掌握labview、C#、Python中至少一门编程语言者优先； 7. 会使用海康视觉软件VisionMaster者优先。

工作职责： 1、主导并推进IPD流程体系的搭建与优化； 2、负责应对第二方及第三方审核工作； 3、统筹文件的编制、归档与管理工作； 4、策划并组织实施内部审核及管理评审活动。 任职资格： 1、具备全日制大专及以上学历； 2、在ODM/OEM企业累计5年以上相关工作经验； 3、熟练掌握IPD流程体系并具备实际应用能力。

岗位职责: 1、负责硬件单板、模块或高精密传感器模组的整体测试策略制定，涵盖风险评估、应用场景解析、板级与模组级可靠性测试规划，以及测试系统的设计、开发、集成、调试和交付工作； 2、主导产品硬件及传感器模组的集成测试与交付，包括测试计划编制、原理图审核、信号完整性验证、接口性能测试及整机可靠性评估； 3、推进测试能力建设，结合实际使用环境持续改进测试手段，提升测试覆盖度与执行效率。 必备技能: 1、本科及以上学历，机械工程、材料学、物理学、微电子、电子工程、自动化、仪器仪表、测控技术等相关专业背景； 2、熟悉各类可靠性测试规范，掌握多应力复合测试方法，了解常见失效分析技术，包含破坏性与非破坏性检测手段； 3、具备扎实的数字与模拟电路分析能力，熟练操作示波器、万用表等常用电子测量设备； 4、掌握白盒与黑盒测试用例设计方法，具有电路开发调试经验，具备硬件单元测试、可靠性验证经历者优先考虑。

工作内容： 1.负责公司软硬件产品的测试工作，涵盖功能、性能、环境适应性及可靠性等方面的验证。 2.依据测试目标搭建相应测试环境，制定测试计划并设计测试用例。 3.执行测试任务，跟踪测试进展，按时输出完整的测试报告。 4.对测试过程中发现的问题进行记录与追踪，推动相关方及时解决。 5.探索自动化测试技术与工具应用，持续改进和优化测试流程与方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子、电气、机械自动化等相关专业，熟练掌握Win、Linux系统的安装、部署与调试。 2.具备产品测试实践经验，了解产品开发与测试全流程，掌握常用测试理论与方法。 3.熟悉Java/C/C++等至少一种编程语言。 4.责任心强，思维缜密，具备良好的问题分析与解决能力。 5.具备较强的沟通表达能力及文档撰写能力。 6.拥有良好的沟通协作意识，能与跨部门团队顺畅配合、高效协同。 7.具备自主学习与独立解决问题的能力，持续关注新技术发展与行业动态。 8.主动投入工作，积极进取，认同公司是实现个人成长与团队价值共创的平台。

岗位职责: 1.参与产品测试工作，确保测试数据真实准确 2.学习并协助优化测试流程，提高整体测试效率 3.掌握产品技术参数，助力提升产品合格率 4.配合团队完成测试相关文档的撰写与归档 任职要求： 1.大专学历 2.仅限在校实习生 3.不得染发、无明显纹身、无传染性疾病 岗位福利： 包住宿，配备空调、热水器、WiFi等设施，享节日福利、带薪休假、员工活动、其他补贴及奖励金等

岗位职责： 1、负责手机/蓝牙耳机/手表等产品蓝牙模块的设计评审、风险评估及测试方案制定（涵盖平台芯片、软件驱动性能等方面）； 2、主导蓝牙模块项目的管理流程规划、测试用例与标准的制定，持续跟踪行业动态与技术发展趋势，进行技术转化与迭代优化，保障模块能力保持在行业领先水平； 3、牵头处理蓝牙模块重大技术问题，重点推进用户体验的深入研究与提升（如用户反馈、NPS分析等），推动平台侧或内部设计改进，从芯片选型、方案设计到测试环节实现前置管控，不断提升蓝牙通信质量与用户口碑。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备无线模块测试或开发背景，具有软件系统的思维方式； 2、在手机、平板等消费类电子产品领域，拥有3年以上蓝牙模块软件测试或开发工作经验； 3、熟悉蓝牙模块的硬件基础架构及软件协议栈和驱动的基本实现原理； 4、学习能力突出，能迅速适应变化，具备良好的沟通表达能力和抗压性，善于进行问题分析与解决。