1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与政策落地效果 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有婴童快消经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，能适应短期出差 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT汇报能力 4. 学历不限，热爱销售工作，目标感强，具备良好的职业素养与团队协作精神

（一）岗位职责 1、负责国投证券APP客户端建设，以极致的客户体验为目标，开展行情、投顾、掌厅等模块基础功能交互设计，参与项目需求澄清，跟进技术开发进度，协调前中后关联系统排期，及时向上反馈问题，功能验收测试，保障功能如期上线； 2、结合零售业务发展目标，结合各业务产品推进场景化建设，协同运营推广，达成年度目标值。结合埋点系统逻辑，梳理对应需求埋点，形成数据看板，定期数据统计和功能复盘。 3、按季输出券业及互联网竞品调研报告，及时梳理优化和迭代需求。 （二）任职要求 1、全日制本科及以上学历，金融、计算机等相关专业； 2、2年或2年以上金融互联网产品工作经验，有APP功能建设经验者优先； 3、了解互联网金融产品的功能和特点，对券商互联网产品发展趋势有独特见解；有严谨的产品分析逻辑和设计思路，有较强的文字表达能力； 4、熟悉产品策划、设计、开发流程，熟练使用原型图、流程图相关工具； 5、具有较好的执行力、强烈的责任心、良好的沟通能力和团队协作能力，能承担一定的工作压力。

岗位职责： 1、负责公司代理的半导体类、射频器件、分立器件产品线，如产品、价格、供货及原厂关系维护等； 2、综合公司运营成本、市场行情，制定与实施所负责产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划； 3、协助销售部门拜访客户，分析客户，制定公关方案，完成公司的销售目标； 4、根据客户需求，协助公司丰富产品线供应资源池，为产品实现拓宽选择机会； 5、依据业务需求和分析市场大的趋势，进行策略性备货及备样，做好库存管理； 6、完善相关产品资料，定期对销售人员、部门人员进行产品培训； 职位要求： 1、本科以上学历，通信技术、电子技术类相关专业； 2、有三年以上原厂/代理商半导体、分立器件、射频相关器件的销售或市场推广管理经验； 3、较好的沟通和表达能力，对外擅长商务谈判对内擅长工作协调； 4、敏锐的商业意识，良好的客户需求分析、挖掘能力，丰富的产品规划经验； 5、有团队搭建及人员管理相关经验； 6、能适应全国出差； 7,具体薪资福利面议

、、招聘、、 深圳市林德盛精密热能科技有限公司，现有CNC18台，从事各种精密零件加工，长期业务稳定。现招聘以下职位： 1）生产厂长1名，会CNC编程及调机三菱系统，有5年精密零件加工有经验这优先，工资面谈 2）CNC调机技术员多名。试用期9K以上，看个人技术订工资，包吃包住，有5年调机经验这优先，联系人，龚先生

岗位职责： 1、制定并执行公司业务年度/季度经营规划，对收入、利润及市场占有率等关键绩效指标承担责任； 2、统筹政府、企业、园区、物业等目标客户资源开拓，构建行业级合作网络，主导战略协议签署与生态合作伙伴体系建设； 3、策划智慧消防领域品牌推广方案，通过行业论坛、标杆项目展示、媒体联动等方式提升品牌技术影响力与行业地位； 4、深入分析客户应用场景（如智慧消防、能耗监测、安防门禁等），定制符合实际需求的智慧物联整体解决方案，推动项目实施与交付； 5、协同产品、研发、工程、交付、财务等部门，主导大型项目投标、合同磋商、履约执行及回款管理全过程； 6、组建并管理市场营销团队，制定销售策略，完善考核机制，提升团队综合作战能力； 7、培育核心销售骨干，打造高效的客户拓展与运营管理体系； 8、建立营销成效评估机制，依托ROI、转化效率等数据优化投放策略；运用CRM系统与数据分析工具洞察用户行为，支撑精准化营销决策； 9、编制年度营销预算计划，严格防范预算超支风险； 10、完成公司交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、年龄：40岁以下； 2、专业：计算机、楼宇智能化、机电一体化、市场营销等相关专业全日制本科及以上学历； 3、工作年限：5年以上AI/智慧城市/大数据/云服务类产品市场拓展经验；3年以上销售团队管理经历； 4、专业证书：持有注册消防工程师、消防设施操作员（维保方向）资格者优先； 5、具备消防类企业软硬件安装、调试、维护工作经验者优先。 能力要求： 1、具有知名智慧物联企业市场高管任职背景，或中型科技企业市场全面负责人实操经验； 2、熟练掌握智慧城市顶层设计、数字孪生、物联网中台等解决方案架构，熟悉政企采购规范流程与招投标运作模式； 3、深度覆盖省市级政府数字化主管部门、城投平台、智慧园区运营单位、物业管理企业等客户资源； 4、性格积极乐观，沟通表达能力强，抗压能力突出，具备行业研究报告撰写、解决方案宣讲演示、商务标书制作等核心技能，有面向高层客户汇报交流经验，能适应高频出差； 5、特别优秀者薪资可协商。

现在，一个让你“实力翻倍变现”的机会来了！龙牙正以互联网产品逻辑重塑男性鞋服领域：我们摒弃传统鞋服行业“唯款式论、跟风流行”的旧模式，转而像打造3C尖端产品一样，深入洞察男性穿着场景中的真实痛点，研发真正解决问题的高价值单品。 你所具备的“用户导向思维+爆款打造方法论”，在传统服饰领域极为稀缺——无需卷入同质化竞争，不必适应陈旧规则，你可以凭借跨行业的实战经验主导变革，成为推动男装升级的“先行者”！在这里，你参与的不是重复的市场博弈，而是开辟全新赛道：在3C行业，十亿销量或属常态，而在龙牙，打造出一款十亿级爆品，就能让你树立行业典范，个人成长空间与职业回报将全面跃升，真正实现“一次突破”。 工作职责： 1、跟踪市场动态，调研竞品表现，结合消费者反馈与数据洞察，挖掘核心需求，判断目标市场的演变趋势，明确新品研发与储备路径。 2、主导产品规划，开展现售产品复盘（输出销售表现评估、可拓展品类建议）及潜力品类研究，完成产品企划方案（融合创新性、销售潜力、可行性及成本利润等多维度考量）。 3、协同推进产品开发、营销策划及推广落地，并参与全生命周期运营。 4、监督产品优化过程，从实际效果与市场反馈出发提出调整建议，配合销售执行，包括资料整合、新品发布节奏安排等支持工作。 5、加入新产品开发项目组，联动研发、供应链、品质、合规等团队，推动项目立项及落地实施。 6、参与构建公司级产品体系，涵盖产品标准制定、知识库搭建等相关体系建设。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销、产品设计或管理类相关专业优先考虑。 2、3年以上快消品或消费品领域产品经理岗位经验。 3、具有市场导向的产品意识，擅长数据分析，对市场变化反应敏锐，具备系统性产品规划与迭代能力。 4、掌握产品生命周期各阶段运作逻辑，能从市场需求角度开展产品分析与价值评估。 5、拥有良好的跨部门协作与统筹协调能力，思维条理清晰，沟通表达出色，可高效推动多方协作达成目标。 6、心理韧性佳，抗压性强，坚持长期价值追求，有明确的目标感与成就驱动力

岗位职责 1、负责公司C端APP（AI工具+垂直领域社区）的产品策划、功能规划及版本迭代，持续提升产品体验与核心价值； 2、深度洞察用户使用场景，围绕AI陪练功能（如语音交互、智能对话反馈等）与社区内容体系（UGC/PGC）设计有效落地方案； 3、联动技术、设计、运营等多方团队，推动产品从需求到上线的全流程落地，保障项目进度与交付质量； 4、基于数据监测、用户声音及市场动向，不断优化产品表现，制定并实施产品增长策略； 5、跟踪行业前沿动态，挖掘AI与教育融合、内容型社区的新机会点与创新路径。 任职要求 1、具备3-5年面向C端用户的产品经理经验，有AI陪练类应用（如语言训练、智能对话系统）、工具类应用（效率或学习类工具）或内容社区平台（教育类/兴趣社群）背景者优先； 2、掌握用户需求分析与产品全周期设计方法，可独立完成PRD撰写、原型绘制及交互说明文档输出； 3、了解AI相关技术基础（如自然语言处理、语音识别），能与研发团队顺畅协作； 4、具备较强的数据分析能力，善于以数据指导产品决策，熟练运用SQL、Excel等数据分析工具； 5、对教育领域有热情，重视用户体验细节，拥有创新意识和高效执行力

一、【岗位亮点：为什么选择我们？】 顶尖薪酬：月薪 60-90K（年薪超70万），为顶尖人才提供极具竞争力的回报，价值决定待遇。 核心权力：直接向负责人汇报，深度参与公司战略决策，全面主导产品方向与团队管理，实现你的商业构想。 模式自由：不限制产品品类，充分释放你的发挥空间；不拘泥于自研或选品路径，尊重你对市场趋势的独立判断。 成熟体系：配备稳定专业的供应链、运营及推广支持团队，让你专注顶层设计，免除执行后顾之忧。 二、【岗位职责：你来做什么？】 你将担任公司产品端的核心决策者，全面负责业务增长与盈利目标： 1. 定战略：制定亚马逊全球市场的整体产品战略，规划品类布局，挖掘高潜力增长赛道。 2. 建体系：构建系统化、可复制的产品开发流程与创新机制，提升团队整体效率与成功率。 3. 带团队：带领并培养10人以上的产品团队，明确目标、组织培训，打造高效专业的“产品精兵”。 4. 抓协同：联动供应链、运营、市场等关键部门，推动产品从创意到盈利的全流程落地。 5. 要结果：对产品线的整体利润负责，把控核心产品的生命周期，确保战略目标如期达成。 三、【任职要求：我们寻找怎样的你？】 我们更关注你的实际成果、思考深度和团队引领能力，而非仅看履历背景： 必备经验： 5年及以上亚马逊产品相关经验，其中至少3年带领10人以上产品团队的经历。 具备多个从0到1成功打造月销百万美金级爆款的实战案例，并对最终结果负责。 四、核心能力： 战略思维：能跳出单品视角，从企业维度规划品类结构与长期竞争优势。 体系化思维：拥有成熟的产品方法论，并能将其沉淀为团队可执行的标准流程。 数据驱动：熟练运用各类数据分析工具，坚持用数据支撑决策，杜绝主观臆断。 领导力：善于激发团队动力，具备出色的跨部门协作与推动力。 五、加入我们，你能获得什么？—— 拒绝空谈，福利全部落到实处 工作节奏友好： 双休 + 朝九晚六，每日工作时长7.5小时，杜绝无效加班，下班时间由自己掌控； 无内卷、无职场压迫，团队氛围轻松开放，同事间平等交流，管理层带头践行工作生活平衡； 福利实打实： 入职即缴纳五险一金，每月7号准时发薪（绝不拖欠，节假日提前发放）； 转正后生日享200元礼金，办公室配备咖啡机、制冰机，畅享“咖啡/冰饮自由”； 每月设有200元全勤奖励（无迟到早退即可领取，条件简单）； 成长路径清晰：团队聚焦精品爆品模式，你将完整参与从选品到爆款打造的全链路运营，积累可复用的方法论，未来可向“类目运营负责人”“独立站运营”等方向进阶。 六、如何加入我们？ 如果你热衷于“打造亚马逊爆款”，认同“高效工作、平衡生活”的理念，欢迎提交简历！ 我们将在1小时内回复，面试流程简洁高效（1轮面试+背景调查），不占用你过多时间～ 加分项 有以下行业经验：电子商务·互联网

统筹管理产品部下设的两个团队（品牌产品团队与严选产品团队），全面主导公司各产品线的战略规划与运营执行，贯通供应端与客户端（GTM）流程，实现产品策略与市场需求的高效协同。依托“精准选品+品牌自研”双引擎模式，持续增强产品竞争力，驱动业务拓展，确保产品体系在业绩达成与组织管理方面目标落地。 1、统管公司整体产品线（涵盖严选与品牌方向）：系统规划并推进品牌产品与严选产品的运营管理。 品牌产品围绕品牌战略发展路径，布局多样化产品形态，突出差异化定位，提升品牌形象与市场认知度。 严选产品紧跟市场热销动向，整合优质供应链资源，快速完成产品引入与上新节奏，提高销售转化效率。 2、主导产品全生命周期运营与策略设计 负责产品从市场调研、项目立项、开发推进、上线发布到后续迭代优化及退市的全流程管理。 深入洞察用户需求、竞争格局与供应链能力，动态调整产品组合与品类结构。 制定产品发展策略与定价方案，提炼核心价值点，组织输出产品资料包，支撑销售推进与市场传播。 3、产品团队组织建设与日常管理 统筹品牌产品团队与严选产品团队的运作管理，强化团队专业能力建设与执行效能，推动团队持续成长。 4、跨部门协作与项目落地推进 积极联动供应链、销售、市场、研发、售后等多方职能，保障产品策略与业务节点协同推进。 组织开展产品培训与资料共享，提升内部对产品的理解深度，增强跨部门协作效率与客户服务响应速度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备优秀的商务沟通能力和文字表达功底。 2、不限具体行业背景，有硬件类产品经验者优先，熟悉消费电子领域（如手机及周边配件），具备一定技术理解力，拥有产品经理或项目管理经验者更佳。 3、作风踏实，自我驱动力强，具备成熟的团队管理实践经历者优先。

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一、岗位职责： 1.主动拓展新能源汽车充电市场，对接党政机关、企事业单位、渠道合作伙伴及新能源汽车品牌4S店，推动建立长期战略合作关系。 2.组织并参与商务洽谈等相关合作推进工作。 3.统筹协调营销项目的全过程管理，包括进度跟踪、执行落地及效果评估分析。 4.熟悉国家新能源相关政策及行业发展趋势，能够根据外部环境变化优化合作方案。 5.具备较强的抗压性、沟通表达能力以及持续跟进客户的服务意识。 二、任职要求 需适应省内出差，年龄23-30岁，大专及以上学历，性别不限；具备大客户销售或市场运营经验者优先考虑；热爱销售工作，普通话标准，表达清晰，积极主动；具备较强的市场开拓意识与谈判技巧，有销售背景或从事过充电桩相关销售工作者优先。

一、岗位职责： 1. 主动拓展新能源汽车充电业务市场，对接党政机关、企事业单位、渠道合作伙伴及各大新能源品牌4S店，推动建立长期战略合作关系。 2. 组织并参与商务洽谈、合作方案制定及相关谈判工作。 3. 统筹营销项目的执行管理，跟进项目进度，开展过程评估与数据分析。 4. 熟悉国家新能源产业政策与行业发展趋势，能够根据外部环境变化优化合作模式与策略。 5. 具备较强的抗压性、沟通协调能力，以及持续维护客户关系的耐心与执行力。 二、任职要求 需适应省内出差，年龄23-30岁，大专及以上学历，性别不限；具备大客户销售或市场运营经验者优先，热爱市场营销工作，普通话标准，表达清晰，工作态度积极，责任心强；具备优秀的市场拓展意识和商务谈判技巧，有销售背景或从事过充电桩相关销售工作者优先考虑。 三、薪酬福利 1、提供交通补贴或燃油补助，，免费工作餐。 2、缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日、单休制及节日慰问福利。 3、公司定期组织专业技能培训，拥有清晰的晋升机制，并配套完整的业务开发、销售支持与服务体系培训，包含样板市场的实地操作机会。 4、薪资结构：面议；年综合收入8-20万；有意者请电话联系预约面试：

本公司招业务经理，销售，天然气，供热，供水，管道。全品类管道配件。月工资3万元以上不封顶。联系电话

岗位需求：要求年龄45岁以下，会开车，主要负责舒适家产品的推广及营销，了解客户的需求，具有良好的沟通能力，有农村工作经验者优先。

公司产品是一款“智能简单易懂”的开单记账软件系统！超好用！批发市场老板的刚需产品！适合长期发展的同仁！因为客户一旦选择一般不会换、软件也需要维护、所以后期基本就是按时收租、就像手机话费每月都要充是一样的道理。 业务越做客户转介绍的越多！收入越高！看准的来！

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查并解决运行中的故障问题。 3. 监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 具备一定生产管理实践经验，熟悉相关生产工艺流程及设备使用。 2. 责任心强，具备良好的团队协作能力，能有效协调工作并应对突发状况。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，能够遵守安全生产制度及相关规程。

一、工作内容 1.掌握印刷行业生产环节及工艺流程的基本知识 2.负责客户订单的信息登记、进度跟进、沟通对接与协调处理 3.跟进订单从接收、生产到交付及款项回收的全过程 4.完善并整理订单相关的各项记录与资料归档工作 二、职位要求 1.高中及以上学历，有印刷厂从业经验者优先考虑 2.思维条理清晰，具备较强的责任心和工作积极性 3.具备良好的心理素质和团队协作意识，能适应高强度工作 4.遵守公司管理制度，服从工作安排与调配

1；负责终端网点的开发与周期性维护拜访 2；管理及培训销售团队 3；学习公司销售政策并落实执行 4；按时完成销售数据报表并及时汇报 岗位要求： 1；持有有效驾驶证 2；近三年毕业或即将毕业的大专及以上学历人员 3；能适应出差及培训安排 4；退伍军人优先考虑 待遇： 1；入职前3个月享受保底薪资，专科5500元/月、本科6000元/月 2；按规定缴纳五险 3；出差期间食宿、交通、通讯费用实报实销 4；入职满一年后可享受带薪年假 职位福利：包吃、通讯补贴、带薪年假、交通补贴、餐费补贴、住房补贴、五险一金

职位情况： 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养任务； 2、参与现场设备的安装与系统调试工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类相关专业； 2、态度积极，具备良好的沟通能力与团队合作意识，动手能力突出。 薪酬福利： 1.伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐个人仅需支付1-2元。 2.员工公寓：免费提供住宿，公寓内生活设施齐全。 3.购买社保：入职后按规定缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险。 4.免费班车：公司配备30辆大巴，覆盖潮州多个区域，方便员工通勤。 5.运动设施：公司建有游泳馆、篮球场、健身区等，倡导员工健康生活。 6.其他待遇：年终发放补贴，表现优异者可享技工奖800-1500元/月。员工享有带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期。

岗位职责： 1、负责车间日常生产运作与统筹管理，确保生产任务按计划有序推进； 2、监控生产各环节流程，保证产品品质及作业安全； 3、协调并解决生产过程中出现的技术难题，提高团队作业效能； 4、对团队成员进行指导与技能培训，提升整体操作水平和工作效率； 5、汇总生产相关数据，开展分析并提出优化建议，持续改进生产工艺。 任职要求： 1、具有制造行业相关工作经验，掌握车间生产运行流程； 2、具备优秀的团队管理能力，能有效推动团队完成既定目标； 3、具备良好的沟通与协调能力，可高效应对现场突发情况； 4、责任心强，抗压性好，能够适应高强度工作节奏； 5、对新材料行业有基本认知和浓厚兴趣，愿意长期在该方向发展。

职位情况： 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养工作； 2、参与现场设备的安装及系统调试任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，理工类相关专业背景； 2、态度积极，具备良好的沟通能力与团队合作意识，动手实践能力突出。 薪酬福利： 1.伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐仅需自付1元。 2.员工公寓：免费提供住宿，房间配备完善的生活设施。 3.五险一金：依照国家规定为员工缴纳五险一金。 4.免费班车：公司配备30辆通勤大巴，覆盖潮州多个区域，保障员工通勤便利。 5.运动设施：公司建有游泳馆、篮球场、健身区等场所，倡导员工积极参与体育锻炼。

五金厂诚招文员兼仓管 （2名） 月休4天，要求有工作经验 地址，潮州市潮安区沙溪镇前二村龙涛家具红木馆隔壁五金厂 工资2800-5000

岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上焊接领域相关工作经验 2、熟练操作各类焊接设备，掌握设备日常维护要点 3、掌握不锈钢焊接过程中常见失效形式及对应处理方案 4、具备一定的金属材料理论基础，能运用常规检测与表征手段分析并解决实际问题 5、具备绘图能力，可完成基本图纸设计 岗位职责： 1、承担焊接工艺流程的持续优化与改进工作 2、负责现场生产技术问题的排查与解决，保障产品品质与生产效率 3、开展焊接夹具的设计改进与推广应用 4、完善工序相关的技术文档与标准化文件

1、依据事业部月度计划，统筹安排车间／班组各环节的生产调度工作； 2、负责车间／班组的人员配置与日常管理； 3、落实车间／班组现场6S管理，管控质量、损耗及设备运行状况； 4、推动车间／班组的创新实践与组织建设； 5、营造积极的班组氛围，增强团队凝聚力与员工归属感； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上制造业管理工作经历； 2、有半导体行业相关从业背景者优先； 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力，能适应一线工作环境，抗压性强。

岗位职责： 1、负责电镀设备（整流器、电镀槽、过滤机、行车自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等）的日常巡检、预防性维护计划（PM）、备件采购计划的编制与实施； 2、承担电镀设备常见故障的判断、原因分析及修复工作； 3、具备对电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排除能力； 4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关改进项目； 5、落实电镀车间的安全管理制度，确保作业规范执行； 6、负责设备技术员、机修人员的技能培训、梯队建设与团队管理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景； 2、熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理、分析及报表制作能力； 3、具备2年以上电镀设备团队管理经验； 4、具有多种类型电镀设备（整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等）的维护、保养、故障诊断与维修实操经验； 5、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备良好的沟通表达、组织协调及执行能力。