制作生鲜单、统计每日现金，制作每月商铺租金。 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，做事认真负责。本职位工作量较大，具备一定的抗压能力！有无相关经验均可。

【工作内容】: 1、负责业务团队相关数据的匹配与分析（如拨打记录、短信发送、业绩统计等） 2、协助业务部门完成过期数据的筛选与清理及其他交办任务 3、为业务团队日常运作提供必要的数据支持与协助 【岗位要求】: 1、性别不限，******，无犯罪记录及不良征信，无精神类病史，大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件操作，欢迎优秀应届生加入 2、具备良好的沟通协作能力，态度积极向上，能配合上级完成各项工作安排 3、熟悉办公软件中各类公式及数据匹配功能者优先考虑 【薪资待遇】 1、薪资待遇：底薪4k-5k，具体面议 2、激励奖金：每季度及年度将对表现优异的员工和团队给予奖励（包含现金奖励、省外团建旅游、购物卡等） 3、其他福利：定期组织团队活动、节假日礼品发放、每日下午茶等 工作时间： 周一到周六：9：00-12：0013：30-18：00 企业介绍： 深圳市合众利金融服务有限公司成立于2016年11月，注册资金2000万，经国家工商行政管理总局核准，深圳工商行政管理局审批设立，总部设于深圳。 公司长期服务于多家银行及金融机构，依托专业服务能力，综合运用电话提醒、上门沟通、法律途径追偿及司法协同等方式，有效保障银行资产安全。在持续提升服务品质的同时，切实维护合作机构的合法权益，杜绝不良投诉发生。

岗位职责： 1、负责部门各类数据的采集、归类、录入及分析工作； 2、通过电话与客户沟通，做好客户关系的维护； 3、配合公司其他部门完成客户相关事务的协调处理； 4、负责部门所需物品及物料的采购工作； 5、完成上级安排的其他临时性任务； 任职要求： 1、具备市场营销、文秘、行政管理等相关专业背景者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作； 3、工作主动性强，细致认真，具备良好的语言表达与团队协作能力； 福利待遇： 【上班时间】：09：30-12：30，14：00-18：30。 家装行业惯例，工作日调休，莫川坚持双休制度，每周日、周一固定休息。 【保障福利】：员工享有五险一金。 【晋升机制】：根据员工整体工作表现，提供调薪机会或晋升加薪通道。 【其他福利】：公司统一安排住宿，宿舍配备齐全家电；办公区设有冰箱、微波炉、休闲水吧等便利设施。 【培训体系】: 专业能力培训：定期组织内部经验分享，系统提升业务技能，助力个人成长与职业发展； 高阶领导力培训：表现优异者可纳入储备人才计划，接受管理能力培养，向管理层发展。 【大型年会】：全体成员参与，专业灯光摄影记录，展现风采时刻。享受长达20天的年假福利。 【工作环境】：氛围轻松融洽，团队年轻有活力，定期开展团建活动，日常设有丰富下午茶等休闲环节。

1、负责生产报表（产出数量/实际入库数量/实际出勤工时）的数据采集、整理与分析，并形成相应报告； 2、负责生产报工数据处理，以及生产部门计件工资或超产奖励的核算工作； 3、负责生产过程中物料超损数据的统计与核对，计算超损金额； 4、负责生产异常工时的记录、统计及复核； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

工作内容： 1、负责财务票据的申领与日常管理，保障财务环节有序运转； 2、办理日常现金收支及银行往来业务，确保记账凭证真实准确； 3、负责工作室后期事务及各类档案资料的整理归档； 4、完成上级交办的各项任务； 5、负责人事考勤统计、员工档案与合同的收集整理，协助维护公司日常秩序； 6、承担行政人事及后勤支持相关工作； 7、配合办公室同事处理各类辅助性事务； 8、掌握总部合作供应商的产品情况，了解同行业线路安排与报价水平，开展市场数据汇总分析，掌握产品市场竞争力； 9、监督营业部门操作流程合规性，核对旅游合同归档情况，并按时向旅游局报送团队信息； 10、及时登记现金及银行日记账目； 11、负责合同文件归档及企业相关资质的管理工作； 12、负责财务账簿的登记及相关财务事务处理； 13、完成领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、具备会计类职业资格证书，掌握系统的会计专业知识； 2、稳定性强，抗压能力良好，能在高强度工作中保证作业质量，具备进取意识； 3、性格积极外向，善于与团队成员进行有效沟通与协作； 4、不限工作经验，性格活泼，富有亲和力，思维敏捷，条理分明，具备较强的沟通协调能力和执行力，责任心强，主动性强，具备基本的服务意识； 5、熟练操作常用办公软件，大专及以上学历； 6、工作细心严谨，能够独立承担并完成分配任务。

办公室文员 一、任职资格： 1.高中或高中以上学历； 2.年龄在18--35周岁；持有大专及以上毕业证书，特别优秀者可适当放宽； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧、思维敏捷，具备良好的应变能力。 5.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 2.基本工资4500加社保

制作车辆跟踪单 （有模板）按小时结算

招聘启事 -[]岗位：全职早十晚八点半午休三小时 一、岗位职责 1. ➤协助建立客户档案， 2.运营活动， 二、任职要求 条件 - - 接受应届生、小白、零基础 核心素质 -，有责任心、服务意识强 - 沟通能力良好，吃苦耐劳，愿意长期发展 三、薪酬福利 薪资构成：7000-12000（试用期：6000-6500试用期两个月） 福利保障：五险一金住宿补贴500 备注： - 7个工作日内反馈录用结果

此岗位为temu运营主管的助理，属于文职性质，后期不涉及转岗运营，介意者请勿投递 岗位职责 一、岗位职责： 1. 负责店铺售后相关事务的处理： 包括退货流程跟进、售后质量问题的数据统计、客户邮件答复、售后工单的反馈与处理等。 2. 协助完成上级安排的其他日常行政及基础支持类工作。 二、任职要求 硬性条件 1. 大专及以上学历。 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，执行力强，能够按时保质完成上级交办的任务，工作认真负责。 3. 通勤时间控制在1小时以内。 优先考虑 1. 有文员或行政类岗位工作经验者优先。 2. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Word（文档排版、格式规范化）和Excel（数据录入、基础函数应用、表格归整）。 3. 具备一定的任务跟进与执行推动能力。

不想做饭，不想搞卫生的，不想带小孩，不想照顾老人的，就可以来公司办公室上班，一天7个半小时，买社保，包吃包住，上班时间自由，综合工资7000~30000，休4，看个个能力而定

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 ！ 工作地址:深圳宝安

深圳福永年后招， 占机1名工资6500加200 煲仔1名工资4800加200 水台1名工资4500加200 假期4天加1 电话陈

大家新年好！ 今天，明天，后天，每天有工作安排！大家不怕辛苦报名上班，有付出才有收获！ 在上班的同事辛苦了！ 感恩好友同事的支持！ 欢迎大家介绍靠谱的人员来上班，飞机勿扰！找各种理由当飞机的勿扰！喜欢真诚报名！ ①横安良五村电商，安良龙村路口电商，还可以上班，工人，年龄不限，包装糖果，包装年货打杂，装袋，装车，跟车，打来工作简单好做。工价不变！ ②横岗中心学校快递，广达路快递，都不放假，天天有班上，有钱挣。 联系电话

【招聘岗位】：甘坑客家古镇招聘销售 【工作时间】：10点到8点 【工作内容】：汉服化妆，汉服头制作 【工作要求】：新手熟手均可 【薪资待遇】：200一天加5%提成 【联系电话】：（）直接 【工作地址】：甘坑客家古镇花语汉服妆造店

我们福利待遇~蜂鸟配送，超市配送都有我们是站点直招配送员! 1.提供车子+住宿 2.全市就近安排 3.人均50-90单/天高的时候能跑到130多单 4.新人全勤房补各项补贴 5.距离补+重量补+车补 收入8000-13000/月上不封顶我们高的能跑到一万五 6.有困难日结可周结 7.自由兼职300-320/天 8.长期工短期工均可 9.过年不回家有个3000-5000的留年返岗奖励 10.直招岗位面试完直接可以入职《不刷到面》 有晋升途径骑手—队长—大队长—副站长—站长 【本职位真实可靠不刷到面，面试完没啥问题直接安排入职】

负责平时数据登记，内业整理。

宿迁市宿城区蔡集附近招文员

岗位职责： 1、负责日常行政事务的整理与协调； 2、POS机客户资料整理录入系统，售后维护 晋升空间：信用卡知识金融：公众号/小红书运营 可以晋升工资不设限，长期发展参与公司分红 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与责任心； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3、工作细致认真，具备较强的执行力； 4、有团队合作精神，适应快节奏工作环境；

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，做好基础信息同步与保密管理 4. 配合完成数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门基础运营需求 5. 协助组织内部通知传达、活动筹备等协调性工作，提升团队协作效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备基础计算机操作能力，能快速适应企业办公系统及流程 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 性格亲和，具备服务意识与团队协作精神，能积极配合各部门工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表统计与信息传递 4.协助人事基础工作，如入职/离职手续协办、考勤汇总及简单招聘支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政或助理类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，适应力强，能积极配合团队完成各项支持性工作

职位描述： 1、借助公司提供的资源拓展客户，维护已成交客户关系； 2、定期参与大型行业展会活动； 3、通过线上及线下渠道开发客户； 任职要求： 1、具备快递物流客服经验者优先，能承受工作压力； 2、全日制本科及以上学历； 3、具备良好的表达与沟通能力； 4、无失信记录 福利：生日礼金+生日会+节假日福利+定期聚餐+团建旅游等

无责底薪3-6k，提成15％-40%+绩效奖金，月均收入3W+“上不封顶” 1、收入：新人平均月入1.5万-3万 2、福利：设有新人奖励、邀约激励、下午茶供应、团队建设活动、节假日福利发放，入职即配发工作手机与办公电脑，办公区配备微波炉、冰箱及休闲活动空间，公司可提供住宿安排 3、带薪岗前培训，系统学习基础贷款知识及相关政策内容 4、由总监全程一对一指导，助力快速成长 （岗位要求） 1、接受零经验人员，专业人员提供系统培训 2、为人正直，工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通表达能力与抗压素质 3、表现优异者条件可适当放宽 （岗位职责） 公司提供精准优质客户资源，客户通过自有平台获取，均为有资金需求的用户，你仅需负责电话邀约并开发客户，无需参与签单环节

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负责阿里巴巴的销售，喜欢销售的能完美发挥自己的能力，一分耕耘一分收获。

【岗位职责】 1.利用公司资源，深耕制造业、化工、医疗等领域及重点区域，通过陌生拜访、线上交流、行业展会等方式开拓潜在客户； 2.准确传达产品优势、适用场景及供货方式，根据客户实际需求制定个性化方案，推动成交落地； 3.深入掌握客户生产流程与核心诉求，联动技术团队提供支持服务，全程跟进签约、回款及售后事宜； 4.汇总区域市场信息、竞争对手报价及客户意见，为团队调整销售策略提供有效依据。 【任职要求】 1.不限经验，零基础可投，适应电话销售与实地拜访结合的工作模式； 2.具备较强的沟通表达能力，性格开朗，结果导向意识强； 3.大专及以上学历，持有驾照者优先考虑。 【公司优势】 1.薪资：底薪3k-8k+高额提成（无上限）+年终奖，客户复购率高，业绩持续增长； 2.福利：入职缴纳五险、节日福利、带薪年假、定期体检、团建活动； 3.成长：提供带薪岗前培训（涵盖产品知识与销售技能）、资深导师一对一指导、充足资源支持； 4.发展：横向可发展为区域负责人或专注细分行业，纵向可晋升至销售主管/经理岗位。 热爱销售工作，渴望在高成长性行业中实现收入与能力双突破者欢迎加入，期待携手共拓市场！

【提前说明】 1、不招聘短期兼职及寒暑假工； 2、提供住宿，餐食自理，实行轮班制，春节值班需在岗； 3、身高需达155cm及以上，需穿带跟黑色鞋子并化淡妆，介意者请勿投递。 【岗位职责】 1、负责接待门店会员，处理日常咨询与服务需求； 2、接听前台来电，及时回应会员信息； 3、协助会员完成健身卡相关业务办理； 4、处理前台各项事务，保障门店有序运营； 5、统计销售数据并准确录入系统。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，形象良好，具备基本的服务礼仪素养； 2、有收银经验者优先考虑，能熟练操作基础办公软件； 3、上班时需穿着黑色带跟鞋（视身高情况选择）、统一工装，并保持淡妆。 【薪资福利】 1、综合收入4-6K，包含基础工资+个人绩效+代店奖励（来自水吧及租柜业绩）； 3、住宿由公司安排，水电费均摊，宿舍为4-6人间公寓式配置； 4、享受免费健身体验，另赠送2张家属健身卡； 5、缴纳五险及公积金； 6、定期组织部门聚餐、团队建设等活动。 【工作时间】 采用轮班制度，分早、中、晚三班，无夜班安排； 每班工作8小时，每月休息4天； 早班：根据当日营业时间安排具体时段； 中班：12:00-20:00； 晚班：14:30-22:30

招聘招聘 营销多名 28岁以下，会喝酒 工作时间7小时，底薪4000 提成10个点起，综合工资10000左右 月休假4天，包吃住，独立宿舍

20-32岁，男女不限，招日结邀约岗，每天 100+50加班费，客户上门提成50/人(目前邀约 岗每天稳定上门4-6个客户) 公司提供客户资源，有企业卡联系客户，回款后再提10%，晚上12点前结清当天工资(包含基础薪资和提成) 岗位是长期的，感兴趣能打电话的来

岗位职责: 1. 公司提供精准流量资源，通过投流获取客户，确保客户为高意向群体。 2. 每日跟进公司分配的20-40组客户，无需大量外呼，无通话时长考核。 3. 通过电话或微信与客户深入交流，准确把握需求，积极推动成交（无强制开单任务）。 4. 定期维护客户关系，及时记录并更新客户跟进进展。 5. 协助客户处理在金融产品购买过程中遇到的相关问题。 6. 无需邀请客户到店，全程通过线上方式沟通（支持电话、微信等渠道）。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和沟通技巧，能有效引导客户。 2. 对金融领域有较强兴趣，愿意学习并快速熟悉产品内容。 3. 具备独立处理问题的能力，同时注重团队协作。 4. 工作积极主动，能在一定节奏下保持稳定的工作心态。

岗位职责 1. 客户运营与管理 负责从小红书、抖音等公域平台引导用户进入微信私域（个人号/企业微信/社群），并开展精细化运营管理。 搭建客户档案体系，标注消费偏好（如风格、尺码、购买频率），实现标签化分类管理。 通过朋友圈内容分享、一对一沟通推荐新品、生日问候等方式定期互动，维系客户关系。 2. 销售转化与目标达成 运用私聊沟通、社群限时促销、主播直播销售等形式推动成交，确保完成月度销售任务。 结合客户行为数据（如浏览轨迹、咨询后未下单）制定精准促单方案。 3. 活动策划与落地执行 设计私域专享活动（如新品抢先购、老客拼团、VIP专属优惠），提高客户复购意愿。 监测活动关键指标（参与人数、转化效果、投入产出比），持续优化后续策略。 4. 数据分析与策略调整 整理每日/每周/每月销售数据（咨询量、转化率、客单价、退货率），形成复盘总结报告。 依据数据分析结果优化商品选择、沟通话术及客户分层运营方式。 5. 售后服务与客户关系维护 解决退换货申请、尺码指导等售后问题，减少客户流失。 汇总客户使用反馈，协助推进产品优化（如版型设计、面料材质改进）。