桃园地铁口A出口，出站即达，交通极为便捷 职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：暖冬关怀、水果下午茶、日常药品配备、带薪年假、节日礼品、生日礼金 二、健全的培训体系： 1、校区与总部均建立系统化培训机制，为每位员工提供全方位的成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理人才培养计划。 三、岗位职责： 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与公司组织的教学研究活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，抗压能力佳，富有责任感； 4、本地居住者优先录用。 五、多元的职业发展路径： 公司设置专业与管理双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内可晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师

工作内容： 1. 负责课程准备、授课任务，参与校区及公司组织的教学研究活动； 2. 为学生提供学习辅导，及时解答学生学习过程中遇到的问题； 3. 每周按安排参加磨课与自我测评，持续提升教学专业水平； 4. 协同相关部门做好在读学员的维护工作，定期反馈学生学习进展。 岗位要求： 1. 持有教师资格证书，具备本科或以上学历； 2. 有过中高考毕业班带班经历，熟悉毕业班教学节奏与需求； 3. 数学教学基本功扎实，能够有效调动学生的学习积极性； 4. 具备较强的责任意识和耐心，能根据学生特点提供针对性教学支持； 5. 熟悉深圳市现行教材体系及考试大纲要求。 薪资待遇： 月综合收入12-18K+，寒暑假期间月收入不低于2万元，薪资无上限，年综合收入可达20w~50w 公司福利： 1. 节假日不定期发放现金红包奖励 2. 设立全勤奖金并缴纳社保 3. 法定节假日正常休假或调休，享受带薪年假 4. 定期举办员工生日庆祝活动 5. 每年组织团队建设活动及集体旅游

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：05:00-09:30 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 长期招聘2025年下半年稳定任职的教师，短期或不稳定的暂不考虑，英语学科老师优先，有教学经验者优先。 授课时间：周一至周五晚间兼职，时段为4:30-5:15及晚上9:30。 学生规模：每班20-25人，仅需负责数学、英语或语文其中一门科目的作业辅导，其余两科由其他教师承担。 岗位要求：责任心强，批改作业速度快，工作效率高，具备相关教学经验者优先录用。 招聘区域：龙岗中心城、横岗、爱联、南联、峦山谷沃尔玛周边区域的教师。 工作职责：指导小学生完成课后作业并进行知识点讲解，同时安排适量补充练习（练习册由机构提供）。 薪资待遇：日结工资，150-170元/天，提供晚餐，提供晚餐。

招聘辅导老师4k-8k，包吃住，招聘要求：本科学历及以上

基本福利：带薪寒暑假，周末双休，包食宿，五险一金。 工作时间：8：30-17：30，每周五下午开始休假，免费班车往返广深莞。 面试流程：先线上试讲，通过后安排面试。 岗位职责： 1、负责Alevel物理课程教学，掌握爱德思、CIE等考试局的物理考评要求； 2、承担班级教学任务，指导班主任或助教协同提升学生学业表现； 3、参与教学研究工作，持续优化教材与讲义内容，具备独立编写培训资料的能力； 4、根据学生学习进展，及时与家长及学生沟通并提供反馈； 5、积极参与部门例会，服从主管安排，主动与教师团队交流协作，配合班主任开展工作，认真完成各项职业培训； 6、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、国内硕士及以上学历，或海外本科及以上学历；毕业于英国G5院校或美国常春藤联盟者薪资优先； 2、具备中英文双语授课能力，表达清晰流畅，思维敏捷，性格亲和，有耐心和责任感； 3、有高中阶段教学经验者优先； 4、拥有国际物理、数学竞赛背景者优先； 5、具备相关教学经历者优先。

工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 职位详情 表演/播音主持相关专业背景 艺术类从业经历 青少年小主持兼职培训教育类岗位非固定坐班制 您关注的核心信息: 授课形式:小班教学(≤12人)，兼职性质无需坐班，可自主协调到岗时间 授课对象:面向幼儿园小班至小学六年级学生 时间安排:具体上课时间可协商，整体较灵活，详谈确定 合作模式:收益分成（三七比例），薪资按标准每月结算 固定课时:周五17:00-18:30；周六共3节课，自上午9点起至16:50结束 岗位职责: 1.全心投入并高质量完成教学实施； 2.参与教研协作，优化课程体系，持续提升教学能力； 3.配合校区课程顾问为家长提供专业解答，增强家长认可度。 任职要求: 1.播音主持、表演、导演、新闻或中文类专业毕业。 2.形象端正、身体状况良好，具备亲和力与信赖感。 3.政治立场坚定，富有社会责任意识，具备正确的舆论引导认知。 4.综合素质良好，反应灵敏，知识面广，语言表达得体大方。 5.心理状态稳定，应变能力突出，具备一定播音主持基础及较强语言组织能力。 6.普通话达标，语感佳，发音清晰准确，有主持实践或教学经验者优先考虑。 需具备出色的语言感染力，善于调动课堂氛围，现场掌控能力强。 员工福利 节日福利 餐补 带薪年假 定期体检 五险一金

我们是AI自习室，老师的主要工作是学习系统了解系统后，指引学生科学的使用系统，并解决和讲解学习过程中产生的一些问题。 同时分析学生数据，根据学生需求，制定最优的学习方案。

工作地点： 深圳市 任职资格： 1.心理学专业、学前教育、教育学、特殊教育、康复医学、师范类相关专业毕业。 2.应届毕业生、大专及以上，从事早教或幼儿教育工作1年以上，有孤独症康复教育上岗培训合格证书、教师资格证、心理咨询师证者优先。 3.普通话标准，具备良好的学习能力与教育技能；善于接受新鲜事物。 4.热爱幼儿及幼教事业，善于与家长沟通交流。 5.对所从事的职业有爱心、有耐心、有恒心、有信心。 6.愿为特需儿童康复教育贡献力量。 7.个性活泼开朗，喜欢小孩子，有亲和力，责任心强，为人踏实肯吃苦耐劳。 岗位要求： 1.担任特需儿童（自闭症、智力障碍、唐氏）言语治疗康复训练； 2.担任特需儿童（自闭症、智力障碍、唐氏）一对一个别训练； 3.负责小团体课（PCI游戏课、奥尔夫音乐、手工精细、感觉统合）等课程； 备注：应聘者擅长以上三类中的任意一类均可 公司福利： 1.公司购买“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。购买公积金” 2.国家法定假日带薪休假。 3.生日慰问、节日慰问费、交通补贴、节日慰问物品、体检福利。 4.提供教育培训计划、提供良好的办公场所、创造良好的企业文化氛围、授予员工荣誉称号及奖金奖励。 5.周末双休 工作时间：周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 试用期：1-2个月

宝安区福永校区招聘带班老师和课程顾问 公司简介： 全国1200多家校区，主要做高端课后辅导，全国第一品牌。 公司优势： 1、赛道优势：课后辅导培训是家长刚需，90%的学生都有辅导需求； 2、竞争优势：贝尔安亲品牌连锁机构，全国1200多家，高端课后辅导； 3、管理优势：传授学生课程知识，激发学生学习热情。公司每学期拿出30%的利润，分给团队成员，分配比例以贡献而定。 工资待遇: 新人底薪3K~5K/+销售提成+课时提成+每半年分红，购买五险，包吃住。 岗位要求: 1、教师岗位任教科目与专业符合 2、有知名教育机构相关工作经验者优先考虑 3、性格乐观开朗、积极阳光最佳 4、无经验愿意付出且表达能力强，也可培养 候选人条件: 1、专科及以上学历； 2、渴望高薪，经验不限，有行业经验更佳; 3、热爱教育事业，具有较强的执行力及较高的职业素养。 工作时间: 周一至周五10:00-21:00； 周六日双休，节假日放假； 如果你有初步意向，欢迎投递简历。

老人单 工作地址:深圳宝安 9000休四 照顾78岁独居女教师，住89平步梯房，会做低盐低脂餐+基础推拿 55岁休4

[系统派单]日均60-80单，无需手动抢单![配送范围]0~3公里以内，超出有另外补贴，顺路单、回程单多! [单量充足]月综合收入9000-15000上不封顶+ 摸个鱼:7000-9000+ 努力干:9000-13000+ 拼命干:13000-15000+ [薪资福利] 1、底薪+基础单价+重量补贴+大额补贴+夜班补贴+冲单奖+等级奖励=月综合收入8000-15000+2、工作自由:有单就送，无单时间可自行安排!3、公司提供骑手住宿，平均2~4人一间(有空调、洗衣机、热水器) 4、提供食堂，菜品丰富，管饱! 5、入职即可购买人身意外险，车险; 6、新人不会没关系队长亲自带，包教包会;7、公司统一配备:骑手头盔、工服、餐箱、防水袋等; 8、全职每个月20号发工资、入职就可以预支工资! [任职要求]: 男女不限，18-50周岁，能正常使用智能手机，会骑电动自行车即可。 可接受无经验，路线不熟，流程不熟，不要紧，师傅全程带着你。

需要做房大姐和餐饮帮工各一名，从初一到初七期间，每天4-5间房左右，餐饮主要是下午上菜撤台及店面卫生，因为时间错开，可以是两个人也可以同一个人，有意电话

初一到初七。，需要找临时阿姨做客房7间房。40一间，联系人：。

一、岗位职责 1、嵌入式系统开发 基于单片机（如STM32、ESP32等）设计嵌入式软件架构，完成底层驱动开发、外设控制及通信协议实现。参与硬件选型评审，能独立完成软硬件联调与故障排查。 2、全流程支持 编写技术文档（设计说明书、测试报告），支持产品量产及后期维护升级。 二、任职要求 1、 学历与专业 211/985全日制本科及以上学历，计算机、电子工程、自动化、通信等相关专业。 2、技术能力 (1) 单片机开发方向 精通C/C++，具备裸机及RTOS（FreeRTOS/uCOS）开发经验，熟悉STM32/ESP32等主流单片机。 掌握外设接口驱动开发（UART/I05C/SPI/ADC/PWM），能独立调试硬件电路，读懂原理图，使用示波器等工具。 熟悉工业协议（Modbus/CANopen）或物联网协议（MQTT/CoAP）。 （2) 系统集成能力 实现设备-APP-云端数据链路，掌握蓝牙/BLE/WiFi通信模块开发。 了解基础后端开发（如Node.js/Python）或数据库（MySQL/MongoDB）。 3、 经验要求 1-3年以上嵌入式开发双领域经验，至少主导过1个完整硬件产品开发周期。 有物联网（IoT）、智能家居、工业控制等项目经验者优先。 4、 专业素养 逻辑分析能力突出，能独立解决复杂技术问题（如通信丢包、低功耗优化）。 具备文档编写规范意识，良好的团队协作与沟通能力。 对技术有热情，能快速学习新技术（如AIoT融合开发）。 三、其它 有量产级智能硬件（如医疗设备、消费电子）开发经验； 熟悉硬件安全机制（加密/OTA升级）； 掌握轻量级UI框架（LVGL/STemWin）； 四、待遇要求：15000-25000/五险一金/大小周

吊一个柜子两三小时活，230块钱，带木工锯，冲击钻，手电钻

招聘招聘 招督学老师两名，本科学位。 工作内容：监督学生写作业，下达任务 工作时间：每天八小时，每周一休 薪资：提成+底薪2k++200全勤 要求：善于交际沟通，有爱心，负责 地点：汤阴实验中学对面

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作2.关注学生个体发展，开展课后辅导与学情跟踪，及时与家长沟通学生学习进展与成长情况 3.积极参与教研活动、教学培训及课程建设，持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助班级管理，配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动，营造积极向上的学习氛围5.遵守教育法律法规及师德规范，以爱心、耐心和责任心践行育人使命 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、沟通能力和团队协作精神 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.身心健康，具备较强的责任意识与抗压能力，适应学校教育教学工作节奏 5.学历要求：不限；经验要求：不限

招聘:小初高语数英物化生全科老师 1.承担小学/初中/高中相应学段学科的课程教学， 按计划完成授课目标； 2.根据学生学情制定教学方案，备课、编写教案与配套练习，组织测评与反馈 3.课堂组织与学习管理，关注学习效果，持续优化教学方法与节奏； 4.批改作业与学习数据跟踪，及时沟通学习情况， 提供针对性辅导； 5.参与教研与课程优化，协作提升教学质量。 任职要求: 1.学科知识扎实，熟悉对应学段教材体系与重难点: 2.具备清晰的讲解与表达能力，课堂组织与互动良好； 3.责任心强，耐心细致，关注学生个体差异，善于激发学习动力； 4.具备备课与教研能力，能独立设计教案与练习题； 5.沟通顺畅，团队协作意识强，执行力好，适应教学安排.

寻找合作伙伴教师

岗位职责： 1、根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2、负责素质类或应试类课程授课； 3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4、观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5、根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6、认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 任职要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、经验不限，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。

我们岗位属于销售类，主要承担招生任务及部分数据统计工作。 工作内容： 1、接待到访家长，提供课程咨询，协助学生制定学习计划； 2、负责分校学员的日常管理，与家长维持良好互动关系； 3、开展分校招生推广活动，提升品牌影响力； 4、配合校长完成日常行政支持工作。 岗位要求： 1、具备全日制大专或以上学历，专业不限； 2、语言表达流畅，具备较强沟通能力，性格积极乐观； 3、有教育领域从业经历者优先录用。 薪酬福利： 1、晋升与培训：提供多通道职业发展路径，定期组织带薪技能培训； 2、住宿支持：公司统一安排住宿，配备空调、洗衣机、热水器等设施，居住环境舒适； 3、员工活动：设有多种兴趣社团，每年组织团队旅游； 4、福利保障：依法缴纳五险一金，享有节日礼品、带薪休假等福利待遇

【岗位职责】 1.教学工作：用丰富的教学方式，引发学生对本学科的学习兴趣，并掌握学科知识和做题技能；授课形式为班级或1对1授课； 2.课后监督：及时的课后学习跟进是学生进步的催化剂，帮助学生加速成长； 3.家校沟通：和家长沟通学生学习情况，让家长了解孩子的学习进度，见证成长； 4.成就自我：与牛人共事，共同参与教学教研、课程开发，优秀的你还能进行教师培训、产品研发、学科运营等工作哦！ 【任职资格】 1.学历背景：本科及以上学历，物理或理科相关专业优先； 2.讲解达人：逻辑清晰，表达有条理，化繁为简，带领学生快速掌握知识要领； 3.最强大脑：能够化繁为简，用简单的方式让学生理解知识难点并掌握诀窍； 4.善于沟通：能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 5.抗压力强：可合理规划时间处理多任务，心态积极，全力达成目标； 6.团队合作：与组内老师及市场销售端口密切配合，共同打造品牌影响力。 【福利待遇】 1、工作地址：高途宝安宝体教学区（坐班教研校区），具体上课在宝安、南山、罗湖校区就近分配 2、工作时间：春秋季：周一周二休息，周三至周五坐班，周末上课； 寒暑假：依据课表上课，无固定休息时间（会统一补休）； 3.工资构成：固定底薪+课酬+续班奖金+满班奖金，15-30万/年； 4、六险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，入职即缴！ 5、高途特供：爱心互助金、法定节假日、带薪年假、年度体检、企业打车补贴 6、丰厚学习资源：教师资格证、公职、考研，家庭教育指导师、心理咨询师、财经、雅思、托福、医疗等考试以及各种课程提升，伙伴及其亲属可享受员工内部折扣。 6.晋升通道： a.专业序列：初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 b.教学管理序列：教师-教研（师训）组长-教研（师训）主管-教研（师训）经理 c.运营管理序列：教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监 7.热情轻松的团队氛围，坦诚高效的企业文化。

全职、兼职均可！ 【工作内容】 1、负责初高中历史的教学工作，对学生的学习方法和应试技巧进行针对性的指导； 2、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务，通过学习交流不断提高教学水平； 3、制定好阶段教学计划，通研教材，安排好教学进度。 【任职资格】 1、熟悉课程体系，熟悉中高考，持有教师资格证； 2、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 3、教学功底扎实，总结概括能力强； 4、形象良好，有较好的沟通能力，热爱教育工作。 【上班班次】 每周双休 早班：08:00-17:00 白班：09:00-18:00 中班：10:00-19:00 晚班：13:00-21:00

我们致力于为青少年打造专业且有温度的英语学习环境，现诚邀热爱教育事业的你加入团队，携手助力学生全面成长！ 一、岗位职责 1.学习支持与日常管理：统筹安排学生课后学习任务，维护线下课堂秩序，持续跟进学习进展与掌握情况，合理组织阶段测评与模拟考试，保障学习进程有序进行。 2.学法引导与纠偏：针对学生基础学习习惯提供个性化指导，及时识别并纠正学习中的偏差，巩固英语学科基本功。 3.个性化学习规划：依据学生实际学情制定专属学习方案，定期开展学习回顾，结合成效动态优化计划，匹配其成长节奏与目标。 4.家校联动沟通：定期向家长反馈学生的学习表现、当前进度及提升建议，减少信息不对称，构建高效协作机制，协同促进学生发展。 5.成长陪伴与心理关怀：关注学生在学习过程中的情绪变化，适时给予鼓励与疏导，在关键成长阶段提供稳定支持，陪伴其不断进步。 二、任职要求 1.热爱教育行业，真心关心学生成长，认同机构教育理念，具备良好的服务意识，愿意积极协助学生与家长解决问题； 2.英语能力扎实，需达到托福80+或雅思6+及以上水平，能够准确诊断学生英语学习中的问题； 3.具备出色的表达与沟通能力，富有同理心，善于倾听学生想法，乐于在学习重要阶段给予陪伴与引导； 4.拥有成长型思维，抗压能力强，勇于面对工作挑战，持续精进自身专业素养； 5.有教育领域相关经验（如学习管理、助教、英语教学等）者优先录用。 三、你将获得 1.行业领先薪资待遇：提供具有竞争力的薪酬体系，确保付出与回报相匹配； 2.温馨融洽的工作氛围：团队关系简单透明，倡导平等开放的交流方式，远离职场内耗； 3.明确的职业发展路径： 　•学管发展线：优秀者可晋升为学管主管、校区学管负责人，迈向管理岗位； 　•教学发展线：学术助教可通过考核转为英语授课教师，深入教学专业领域； 4.强烈的价值感与成就感：见证学生突破学习瓶颈，实现语言能力与个人素质双提升，与家庭建立深度信任，在成就他人的同时实现自我价值。 四、工作与休息安排 •工作时间：两种班次可选（含1.5-2小时午休） 　a.9:00-18:00 　b.14:00-22:00 •休息安排：每月固定休息8天+法定节假日正常休假，兼顾工作与生活平衡。 五、薪资福利 •薪资结构：底薪+绩效奖金，平均月薪10000-15000元，收入与能力及贡献直接挂钩； •福利保障：试用期起即缴纳五险一金，为职业稳定性提供坚实支持。

工作内容 1、负责教授数学课程，确保教学质量和学生理解 2、参与教学材料的开发和课程的改进 3、与学生和家长保持良好沟通，关注学生学业进展 任职要求： 1、具备扎实的数学知识和教学能力 2、能够激发学生兴趣，提高学习效率 3、具有良好的沟通技巧和团队合作精神 4、有亲和力，平等对待每一个学生 5、拥有教师资格证书

1.有教资或者教育培训行业经验者优先 2.工作时间:周一休息，周二下午4:00-9:00，周三上午9:00-12:00，下午2:30-晚上9:00，周四周五都是下午2:30-晚上9:00，周六周日上午8:00-12:00，下午2:00-6:00 3.周中晚上作业辅导及强化练习，周末一对一，一对四，10人小组精品课 4.五险，工作晚餐（每周4餐） 5.综合月薪5000-8000

俄语老师。可以寒假兼职，高三全日制学生，具体上课时间及课时费可以沟通 一、岗位职责: 负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 二、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具备良好的道德素养，有责任心； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、有耐心；

职位详情 岗位职责: 1、负责在读学员及家长的日常沟通与维护，跟进学生学习进度，收集并反馈家长与学生的意见，按时填写班主任家访记录、家长会纪要、家庭教育情况分析报告及每月个性化辅导档案。 2、推进在读学员的课程续费、科目拓展及推荐等后续服务工作，制定个性化续费策略，提供升学规划建议，达成个人与团队的业绩目标。 3、保持与家长和学生的高效沟通，及时响应需求，降低投诉率，妥善处理退费申请及挽单事宜，构建长期、稳定、互信的家校关系。 4、每年3至6月期间，承担中高考学生的陪读安排及相关课后支持服务。 5、完成校长安排的其他相关工作。 任职条件 1、大专及以上学历，热爱教育事业，形象良好，行为得体，普通话流利，具备亲和力，语言表达清楚顺畅。 2、熟悉深圳市中、高考相关政策信息。 3、具备优秀的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。 4、职业素养优良，具有强烈的敬业态度、责任感和进取心，服务意识突出！

1、3-12岁孩子上课，上朗文和牛津自然拼读，kidsbox教材，分级阅读 2、英语专业四级， 3､性格活泼，乐于沟通， 4、认真负责，有耐心 5、有两年以上经验

一、岗位职责 1.主要负责线下学员的日常教学管理与辅导，按照公司提供的标准化课件开展授课，确保学员高效吸收课程内容。 2.关注学员学习状态，及时解答课堂及课后疑问，引导学员积极参与互动，保障良好的课堂秩序和学习氛围。 3.跟进学员学习进度，收集课堂反馈并同步给相关部门，协助优化教学体验。 二、任职要求 1.新能源相关专业（新能源汽车）优先，对新能源领域基础知识有一定了解。 2.具备1年以上教学、培训或学员管理经验，擅长与学员沟通，有耐心和亲和力。 3.表达清晰流畅，逻辑条理强，能快速熟悉并运用公司提供的课件开展教学。 4.工作认真负责，能主动关注学员需求，确保教学环节顺利推进。