招聘主管1人：要求：从业5年以上，有厂区、写字楼主管经验者优先。年龄50岁以下，管理25人左右。上班地址：深圳市福田保税区工资：5500一6000元/月，月休4天，包吃午餐晚餐联系电话：刘经理

招聘信息公司业务发展需要，高端住宅营销中心，招聘现场主管一名（男女不限），具体要求如下:身体健康，五官端正，有服务意识，吃苦耐劳，年龄55岁左右，每天工作8小时，月休4天，基本工资5000元，不包吃住工作时间:7:38-11:30.13:30-17:30有意者请联系:主管:工作地址:深圳市宝安区世纪金源.暄和里（步涌地铁站附近）

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深圳市龙岗吉祥社区，工会大食堂招有有经验的合伙人改动一下模式，因不太会经营，目前，每天有300份左右房租8600，另外有几百块物业管理费有意向的老板联系

工作内容： 嘉翎公司是一家优秀的长租公寓运营商，旗下运营中端长租公寓“嘉翎公寓” 物业拓展专员主要负责为公司拓展并签约旧居民楼、旧宿舍等老旧物业，公司进行升级改造成精装公寓。或拓展签约多套或整层的精装公寓，公司投资配置家私家电后运营出租。 客户群体主要是深圳本地人和一些实力投资客。 薪资待遇优厚，无责任底薪3500起，购买五险，过节费，奖金丰厚（签约一单物业的奖金都是上万起步），另外每月还享受物业运营的提成。 该岗位工作内容不复杂，执行也比较简单。没有客户资源的公司也可以提供。 拓展类岗位不同于销售，销售工作要卖东西给别人是比较难。我们这个岗位主要是拓展获取物业信息，公司来花钱投资升级，相对而言没有那么难。 但是要求你要有耐心，前期开发资源获取信息是一个积累的过程，做开以后基本上可以躺平享受“睡”后收入。 欢迎优秀的你加入嘉翎公司大家庭。 职位要求： 重点：一定要会粤语！其他条件可以弹性，但是一定要会粤语，要求母语级沟通。 公司有客户资源提供，不用担心业绩问题！ 要求有上进心，沟通流畅，性格开朗；执行力、理解能力强； 因属市场类工作，要求能吃苦，市场选址拓展避免不了经常出外勤实际调研物业的情况。 要求高中以上学历，应届毕业生也可。 要求年龄在40周岁以内，条件优秀的可以放宽。 有深圳本地客户资源的，做过房地产行业的可以优先考虑。 工作时间： 9:00-12:00,14:00-17:30，周六上午上班，下午弹性，周日休息。节假日同国家法定，满一年享受带薪年假。

【诚聘机关单位物业项目主管】 招聘人数： 1～2名 薪资待遇： 面谈（待遇从优，能力决定薪资） 年龄要求： 25~45岁 性别要求： 男女不限 岗位职责：负责机关单位物业项目人员管理，成本控制、甲方对接、安全应急、迎检工作、 配合机关单位完成各类视察、迎检等后勤保障工作 任职要求： 1. 5年以上物业经验，熟悉物业管理全流程； 2. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力； 3. 有机关单位、政府办公楼、大型公建项目管理经验者优先，退伍军人优先。

招聘招聘住宅主管一名工作地址：深圳市南山街道前海路0005号山樾湾花园有做高档小区三年以上经验，带过二十人团队的优先。每天10小时，月休四天，工资5300-5500元，可提供住宿。联系人：程经理

招聘因业务发展需要现招聘住宅项目主管2名。要求：1.男女不限40岁左右2.具有5年高档住宅管理经验。3.具有项目前期开荒及团队组建经验4.能熟练操作电脑办公软件。项目名称：1.深铁璟城二期(工资面议)2.深铁前海尊府(工资面议)招聘联系人：李生

招聘因业务发展需要现招聘住宅项目主管1名。要求：1.男女不限40岁左右2.具有5年高档住宅管理经验。3.具有项目前期开荒及团队组建经验4.能熟练操作电脑办公软件。项目名称：1.深铁前海尊府(工资面议)招聘联系人：李生

深圳市福田区招装修木工、石膏板吊顶

深圳市光明区招拆除/运渣

深圳市龙岗区招消防安装、消防维修。附近找个可以出维保报告，合格证的消防公司，不是维保人员

深圳市南山区招指挥/司索工6800一个月，

深圳南山招聘一名指挥人员。工资为6800元。工地不忙时，10点以后的工作时间按加班费计算，标准为20元每小时。有意者可联系。

勒流物业公司招聘以下岗位： 一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。 二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。 三、保安员及保安领班多名，年龄59岁以内，薪资3300-4500元。 工作地点位于勒流政和中路

勒流物业公司招聘以下岗位： 一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。 二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。 工作地点位于勒流政和中路。

招聘：物业管理经理薪资：面议●统筹物业项目运营与团队管理

物业品质副经理1、大专及以上学历，物业管理、行政管理或相关专业背景，持有物业经理上岗证优先；2、五年以上物业从业经验，其中三年以上同岗位管理经验，熟悉国家物业法规政策；3、精通ISO质量管理体系，具备优秀的现场管控能力、数据分析能力及公文写作水平；4、拥有极强的责任心与服务意识，善于沟通协调，能妥善处理突发事件及复杂客诉；5、作风严谨务实，抗压能力强，适应倒班工作制，具备良好的职业道德与团队领导力。1、全面负责项目品质管理体系的搭建与运行，制定年度品质提升计划并监督落地执行；2、主导日常项目环境、绿化等巡查与专项质检工作，识别服务短板，输出整改方案并追踪闭环结果；3、统筹客户满意度调查与分析，针对投诉热点制定预防措施，持续提升业主服务体验；4、组织内部品质培训与技能比武，优化作业标准流程，确保各岗位服务规范统一达标；5、对接行业主管部门及第三方评估机构，配合完成各类创优评先及资质审核工作。薪资福利:7000-8000元/月，大小休，13薪，带薪年假，包吃住（住宿环境好，伙食好），五险一金。）来电咨询时间：工作日（：9:00-12:00，下午：14:30-17:30）工作地址:惠东县稔平半岛

物业项目经理工作地址:重庆市九龙坡区石桥铺/沙坪区重师两边跑8000-10000元五险一金1.全权负责项目客服、工程、安保、保洁、绿化全条线日常运营管理，统筹现场所有物业事务；2.深度对接甲方内部需求，做好企业内部接待、后勤保障、日常沟通与关系维护，定期汇报项目运营情况；3.统筹园区重点设备运维管理，含UPS、发电机、空调、消防系统等设备维保对接、供应商管控；4.搭建现场物业管理制度、管控岗位服务标准，负责团队排班、培训、绩效考核与人员管理；5.处置现场客诉、设备故障、安全突发等各类应急事件，保障园区平稳运行。3年以上写字楼/企业驻场物业管理全盘经验；有外企、大型内部后勤服务经验优先，熟悉强弱电、暖通、消防、机房设备基础运维管理，精通物业各条线流程；具备独立项目统筹、团队管理和问题处置能力，擅长政企甲方对接沟通；会做物业台账、运营报表40岁以内，持有物业、消防相关证书优先，大专及以上学历

岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3.指导并赋能下属经理级团队，推动人才梯队建设与绩效提升 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并优化资源配置 5.协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2. 优秀的领导力、决策力与跨部门协作能力 3.熟悉企业经营管理逻辑，具备较强的市场洞察与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达与抗压能力，可适应高频次区域出差 5. 学历不限，具备本科及以上学历者优先

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟踪，保障执行落地 4.配合完成销售报表统计、数据分析及日常行政支持工作 5.协助处理客户咨询与售后协调，提升客户满意度与响应效率 任职要求： 1.学历大专以上，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 4. 具备基础销售逻辑理解力，能快速融入业务团队 5. 3到5年相关工作经验

岗位职责： 1、客户订单跟进（订单下达和排产的跟进）； 2、异常协调和处理，客诉受理及解决等； 3、物料跟进、交期回复、生产及发货进度的跟进； 4、安排当天出货计划、核实仓库备货情况，检查对应标签是否正确； 5、按客户要求下达销售订单，统计库存，核对数据，核实是否需要下达新的生产计划与计划协调进度以及物料情况是，回复客户或业务具体交期 任职资格： 1、2-5年以上工作经验，统招全日制本科及以上，理工科背景和财务会计类专业优先； 2、做事认真负责，积极主动，善于沟通，有团队精神； 3、熟练操作办公软件，熟练操作ERP系统； 4、服从工作安排，具有团队合作精神，匹配公司价值观。 福利待遇： 1、办公环境优美，公司氛围好，团队成员年轻有朝气； 2、五险一金+双休+下午茶+省内外团建+节日礼品+地铁口附近交通方便+成长空间大+入职培训等； 3、上班时间8:30-11:50 13:20-18:00，周末双休，15号（含）入职前购买当月五险一金，一档社保，法定节假日等有薪假期。

岗位职责: 1.负责制定和执行清吧的营销策略，提升品牌知名度和客流量。 2.组织和管理营销活动，确保活动的顺利进行和效果评估。 3.组织和招募营销队伍，确保营销目标的实现和团队绩效的提升。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员和合作伙伴交流 2.拥有创新思维，能够策划和实施有效的营销方案 3.具备良好的问题解决能力，能够在面对挑战时迅速做出决策并有效执行。 4、此职位须有酒吧、清吧营销主管两年以上工作经验。 工作时间: 下午18:00---凌晨3:30 工作地点: 深圳福田COCOPARK附近 薪资及福利 1、综合薪资12K-50K 2、管理绩效+业绩绩效+全勤奖+工龄奖+带薪年假+社保五险+包食宿/住宿补贴+门店消费券

工作内容： 1.负责政企客户售前和售中开发跟踪服务。 2.跟踪客户招标信息，制作投标文件，能独立完成投标工作。 3.完成上级交付的市场业务相关的各种。 岗位要求： 1.中专以上学历，男女不限，年龄 50 岁以下。 2.计算机应用熟练，有业务工作经验优先。 薪酬待遇： 基本工资：5000加提成，买五险。法定带薪休假。 年终双薪。

一、公司介绍 ... 1.深圳有规模有实力的金融经纪公司。 2.渠道过硬，深圳90%以上的银行都有合作，四大行战略合作！ 3.晋升空间大，公司计划今年到明年再开5 家分公司。 4.公司氛围非常好，团队成员关系都非常融洽，有凝聚力，有方向，互帮互助，共同进步 5.核心价值观:诚信为本、务实敢为、追求极致、合作共赢 6.我们的使命:让普惠金融更简单 7.我们的愿景:打造普惠金融卓越平台， 成为行业领跑者 二、职位要求: 1.勤奋、听话照做、无经验者可培训。 2.善于时间管理，心态稳定，抗压能力强，独立性强 3.具有冒险精神，敢于挑战自我，挑战高薪，薪资无上限 4.拥有学习力、自驱力、源动力 5.肯坚持，有耐心，有意志力 6.人均月收入3-8万，上不封顶。有相关业务经验者优先。 7.拥有较强的沟通能力，人脉广，从事过金融贷款电销、酒店VP客户管理、房产销售、保险业务等销售行业优先。 三、薪资待遇 1.高佣金，公司提成50-72%、每月12号发提成！ 2.团队长无责底薪3k起。 3.周末双休+各种奖金+晋升机会+股份分红 薪资福利 薪资范围:3.1-5.5万 发薪日:12日 福利补贴:奖金、周末双休、无责底薪、 保险、高薪、晋升机会、股份分红、晋升空间、上不封顶、高佣金、提成、培训 合作共赢！！！

1. 客户开拓与维护： 负责特定行业或区域客户的拓展及全周期关系管理。 制定并落实重点客户年度/季度业务发展计划与客户维系策略。 与客户高层决策人员（如CEO、CFO、CIO、部门副总裁等）建立长期稳定的合作信任关系。 2. 销售全流程执行： 线索获取与需求洞察：主动发掘潜在合作机会，通过深入沟通与调研，准确把握客户的业务痛点与发展目标。 方案设计与价值传递：联合售前支持、解决方案专家等团队，为客户打造定制化方案，并开展专业的产品演示与价值阐述。 商务磋商与签约落地：主导多轮商务洽谈，应对客户疑虑，把控合同条款风险，推动合同签署及回款完成。 客户持续运营与价值提升：保障客户产品/服务使用成效，提高满意度，促进账户内追加购买、跨产品合作及合同续签，实现客户长期价值增长。 3. 跨部门协作与资源统筹： 担任客户的“内部牵头人”，联动产品、市场、技术、实施、客户成功等部门，确保服务交付的一致性与高品质。 高效协调公司各类资源，为客户提供有力支撑，保障项目高效推进。 4. 行业研究与信息同步： 持续关注行业变化、竞争格局及市场走向，为公司战略调整提供一线实战参考。 系统整理客户诉求与使用反馈，及时传递至产品研发团队，助力产品优化与升级迭代。

工作职责 工作内容：负责外贸平台的注册，商品拍照及上架，订单登记上传等 上班时间：13:00-22:00 大小周 任职要求：大专以上学历，年龄20-28，应届生最佳 工作细心，会使用office办公软件，学习能力强爱钻研，拍照能力好优先。

1. 负责公司产品的市场销售与推广工作 2. 主营产品包括四五星级酒店客房配套杂件、客房日常消耗品等 3. 承担与客户之间的商务沟通与谈判，推动合作达成 4. 入职后安排专人带教，涵盖产品知识、客户沟通技巧等内容 5. 公司已取得国际知名品牌总代理资质，市场认可度高 6. 初期由公司提供项目资源支持，助力业务开展 7. 具备相关行业经验者优先考虑

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