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设计部总监
5000-10000元/月
设计总监1-3年大专室内设计家居/家具设计平面设计带薪假期年终奖包吃月休四天1-3年经验
管理,沟通,设计
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科食用菌技术
职责描述: 1、负责食用菌生产过程中工艺流程的监督与管理; 2、负责培养环境及生长阶段的现场调控工作; 3、负责采收环节的具体实施、数据记录及后续分析; 4、负责食用菌在生产与研发各阶段的种植技术支持; 5、强化对食用菌病虫害的动态跟踪,保障生产操作符合技术规范要求; 6、协助企业构建系统化、标准化的食用菌生产管理体系; 7、定期巡查菌类生长状态,及时制定并落实防控方案; 8、监督技术操作规程的执行情况,核查各项养护工作的落实质量。 任职要求: 1、年龄不超过50岁,具备本科及以上学历,专业包括生物技术、食品检测、食用菌、微生物或农学相关领域; 2、具有5年以上食用菌行业从业经验,掌握食用菌生产工艺与检测流程,具备扎实的专业理论知识,熟悉种子罐相关操作内容及关键控制环节; 3、了解食品检验的标准流程与检测方法,持有检验资格证书者优先考虑; 4、有国内知名食用菌企业工作经验者优先录用。 工作地点:甘肃天水、甘肃武威、陕西杨凌、四川眉山、山东德州、河南新乡、河南安阳、江苏徐州、安徽定远、安徽五河
建筑设计工程师
5000-10000元/月
建筑设计5-10年本科工程设计CAD
岗位职责: - 负责民用建筑二次消防改造中的建筑消防设计工作,全程参与项目设计各阶段,包括方案制定、施工图绘制、图纸优化及与审图单位的技术对接等环节。 - 面向多种建筑类型开展消防改造设计,如商业空间、中小学与幼儿园、培训机构、歌舞娱乐场所、办公写字楼、酒店等,确保方案符合各类建筑的实际使用需求与功能特征。 - 严格执行国家和地方颁布的消防技术规范与建筑设计标准,保障设计成果合法合规、数据准确,满足消防验收条件,有效防范设计隐患。 - 与业主单位、施工方及消防审查机构保持密切沟通,明确设计意图,回应技术咨询,参与现场交底,协助完成图纸调整并推动实施落地。 - 系统整理设计过程资料、计算依据及相关图纸归档,协同团队达成项目进度要求;持续跟踪最新消防政策动态与行业设计发展方向,提升方案科学性与实用性。 任职要求: - 取得本科或以上学历,主修建筑设计、土木工程、消防工程等相关专业,具备中级或以上专业技术职称。 - 拥有5年以上民用建筑领域设计经验,具备实际参与二次消防改造项目经历,熟悉商业、教育、文化娱乐、办公及酒店类建筑的消防设计重点。 - 精通国家及地方建筑消防法规与标准体系,可独立承担改造方案编制与施工图设计任务,熟练操作CAD、天正等常用设计工具。 - 具备较强的协调沟通能力和现场问题处理能力,工作认真负责,能够高效联动多方推进项目进展;具有团队合作精神,适应合理的工作安排与节奏。 - 无任何不良执业记录,对待工作细致严谨,始终坚持设计质量与合规底线。
建筑设计工程师
4000-6000元/月
建筑设计1-3年大专施工图设计居住建筑公共建筑
-主要承担民用建筑二次消防改造中的建筑消防设计任务,全程参与项目设计各阶段,包括方案制定、施工图绘制、图纸优化及审图协调等工作。 -面向多种建筑类型开展消防改造设计,涉及商业空间、中小学与幼儿园、各类教育培训机构、歌舞娱乐场所、办公写字楼、酒店等,确保设计方案契合不同建筑使用特性。 -严格执行国家及地方消防技术规范与建筑设计标准,保障设计图纸的合规性、准确性,符合消防验收条件,降低设计环节潜在风险。 -与客户、施工单位及消防审图单位保持沟通,对接设计需求,解答技术问题,协助完成现场施工技术交底工作
技术总监
作为公司技术领域的最高权威和领导者,全面负责公司的技术管理、工程质量、施工安全及技术创新工作。您将主导重大项目的技术决策与方案审核,构建并完善公司的技术标准体系,打造一支高绩效的技术团队,为公司的战略发展提供坚实的技术保障和核心竞争力。
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科食用菌技术
职责描述: 1、负责食用菌生产过程中工艺执行的监督与管理; 2、负责培养环境及生长阶段的调控与优化; 3、组织实施采收作业,并完成相关记录与数据分析; 4、参与食用菌生产与研发各环节的种植技术支持与实施; 5、开展食用菌病虫害的动态监测,确保各操作符合技术规范要求; 6、配合公司完善食用菌生产管理体系建设; 7、定期巡查菌类生长状态,及时制定并落实防控方案; 8、监督技术规程的执行情况,核查各项养护工作的落实与成效。 任职要求: 1、年龄50岁以下,本科及以上学历,生物技术、食品检测、食用菌、微生物或农学相关专业; 2、具备5年以上食用菌行业工作经验,掌握食用菌生产工艺及检测流程,具有扎实的专业理论基础,熟悉种子罐操作及相关关键控制环节; 3、了解食品检验标准与检测方法,持有检验资格证书者优先考虑; 4、有国内知名食用菌企业工作经历者优先录用。 工作地点:甘肃天水、甘肃武威、陕西杨凌、四川眉山、山东德州、河南新乡、河南安阳、江苏徐州、安徽定远、安徽五河
建筑设计师
4000-6000元/月
建筑设计师长期1-3年大专
-主要负责民用建筑二次消防改造相关建筑消防类设计工作,全程跟进项目设计全流程,包括方案设计,施工图设计,图纸优化,审图对接等。 -针对多类建筑场景开展消防改造设计,涵盖商业,中小学及幼儿园,各类培训机构,歌舞娱乐场所,办公写字楼,酒店等,确保设计方案贴合建筑类型特点。 -严格遵循国家及地方消防规范,建筑设计标准,确保设计图纸合规,准确,满足消防验收要求,规避设计风险。 -对接客户,施工单位,消防审图机构,沟通设计需求,解答技术疑问,配合现场施工交底
技术总监3-5年本科充电站
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-04-08 招募对象需兼具「技术指挥官+商业操盘手」双重能力,能够同步推进充电站技术架构搭建与规模化盈利模式实施。重点评估其曾主导的「单人跨省多站管理」实际案例,须具备从零起步建设10个以上充电站、且每个站点年均收益突破200万元的成功经验。 加分项 具备以下领域相关经验:其他新能源行业
建筑设计师1-3年大专
岗位职责 - 负责建筑项目方案设计、施工图绘制,结合项目需求优化设计方案,确保设计符合行业规范及甲方要求。 - 配合团队完成图纸会审、技术交底,对接施工单位,解决施工过程中的设计相关问题,保障设计落地。 - 收集整理建筑设计相关资料、规范,参与项目前期调研、方案研讨,提出合理设计建议。 - 熟练运用设计软件,完成设计图纸的修改、完善,配合资料员完成设计相关归档工作。 - 服从公司安排,配合项目进度推进设计工作,完成领导交办的其他建筑设计相关任务。 任职要求 - 学历:22-32岁,大专及以上,建筑设计、城乡规划、土木工程等相关专业,接受应届生/无经验新人(老带新),有相关设计实习经验者优先。 - 性别:男女不限,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能配合项目进度高效完成工作。 - 能力:熟练运用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件,能看懂建筑规范及相关图纸,具备基本的设计思维和审美。 - 其他:服从管理、执行力强,工作认真细致,热爱建筑设计行业。 薪资福利(实打实,无套路) - 薪资:综合5000-10000元/月,根据设计经验、专业能力上浮,优秀者薪资可谈。 - 办公:舒适办公环境,无需驻场,正常双休,告别工地户外作业,工作环境整洁。 - 保障:入职即缴五险一金,定期组织专业培训,助力个人技能提升。 - 福利:节日福利、高温补贴、带薪年假、年终奖金、项目提成,定期团建,福利完善。 - 晋升:清晰晋升通道(助理设计师→设计师→主案设计师→设计总监),老带新模式,新手快速上手,重视人才培养。
甘肃张掖明天葵花授粉继续加人,,工价140元,想干的联系
140元/天
繁育员
明天葵花授粉继续加人,,工价140元,想干的联系
张掖
7月28日 15:39拨打电话
甘肃张掖山丹县需要面匠师傅一名联系电话:
面点1-2人
甘肃省张掖市山丹县需要面匠师傅一名联系电话:
张掖 山丹县
7月28日 15:38拨打电话
服务员1-2人
都城假日酒店楼下,李广的茶招聘茶饮师一名,不会可学,聚火烧烤炒拨拉招聘服务员2名,工资面议,联系电话
张掖
7月28日 15:35拨打电话
针灸推拿理疗师
张掖百草堂招聘张掖本地老字号养生馆,张掖人自己的老店,客源稳定,踏实长久干!专门招聘30-45岁有经验理疗、足疗推拿技术师傅不看学历、不分胖瘦、不谈颜值,不靠外表,只看手上真功夫只要你手法专业、踏实肯干、用心服务顾客就可以来店里无套路:不收任何押金、无推销任务,专心做理疗调理当下行情挣钱难,本店收入比普通外出打工更高,多劳多得,薪资实在只找沉下心专注技术、真诚服务的老手艺人,凭手艺稳定增收联系电话:/门店地址:北街十字北辰酒店二楼百草堂健康养生馆
张掖
7月28日 15:34拨打电话
甘肃张掖新区烧烤店招聘假期工数名上班时间下午四点半到凌晨四点干到八月21号以后的电话同步
服务员
新区烧烤店招聘假期工数名上班时间下午四点半到凌晨四点干到八月21号以后的电话同步
张掖
7月28日 15:30拨打电话
环保设计总监
8000-10000元/月
设计总监3-5年本科五险一金大小周3-5年经验
环保设计总监,对接生产,处理所有技术问题岗位职责: 1. 主导环保领域整体设计方案,统筹设计策略与技术路线,确保方案符合国家环保标准及行业规范 2. 对接生产部门,全程跟进设计落地,协调解决工艺适配、材料选型、结构优化等关键技术问题 3. 组织设计评审与技术交底,指导团队完成图纸深化、sw建模及施工配合工作 4.跟踪环保新技术、新材料、新工艺发展动态,推动设计创新与降本增效 5. 协同项目管理、采购及施工方,保障设计成果高质量交付并满足工期与质量要求 任职要求: 1. 具备环保工程、环境工程、工业设计或相关专业背景,学历不限 2.5年以上环保类设计项目管理经验,有大型EPC或总承包项目主导经验者优先 3.熟悉环保设备原理、生产工艺流程及常见技术问题解决方案 4.具备跨部门协同能力与强执行力,能高效对接生产、技术、工程等多端口 5.责任心强,具备系统性思维和优秀的技术决策能力
设计总监3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责全屋定制相关平面、效果图设计工作,包括产品展示、宣传物料等视觉设计 2. 配合团队完成品牌视觉形象的维护与优化 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 至少三年以上相关经验 3. 画图效率要快,容错率底 4. 会使用酷家乐或三维家、CAD等画图软件
设计总监5-10年大专视觉设计
岗位职责: 1. 负责全案设计团队的统筹管理,包括人员配置、培训发展等日常事务; 2. 主导客户整体空间设计规划及软装家居搭配方案,保障设计成果的专业性与落地效果; 3. 参与现场勘测、图纸绘制、效果图制作及订单输出等全流程设计工作; 4. 与客户深入交流,准确把握需求,提供个性化且具专业性的设计建议; 任职要求: 1. 具备5年以上全屋定制设计相关工作经验; 2. 拥有管理50至100人规模团队的实际经历; 3. 具备良好的协作意识,能与团队成员保持高效沟通与配合; 4. 精通各类设计软件操作,具有优秀的审美能力与创新思维;
AI 设计总监
1.8-2.6万元/月
设计总监3-5年本科
岗位职责 统筹公司 AI 智能化设计整体规划,主导将 AI 大模型、智能优化算法、数字仿真技术全面落地应用于公司项目全流程设计。 牵头搭建、迭代、固化标准化 AI 设计工作流,替代传统人工设计模式,逐步实现方案、出图的智能化、自动化设计体系。 统筹船型 AI 智能生成、规范智能校验等核心技术研发与落地,把控设计质量与技术成果。 搭建船舶设计知识库、AI 模型库与数据体系,持续优化算法精度与设计效率,形成可复制的 AI 设计标准。 负责 AI 设计团队管理、技术攻关、方案评审,统筹内外技术对接,推进设计项目落地。 跟踪行业前沿技术,制定 AI 设计技术迭代路线,持续提升公司设计智能化水平与核心竞争力。 任职要求 具备 AI 落地思维,熟练运用各类 AI 工具、算法模型,能独立搭建、落地AI 设计工作流体系。 掌握 Python、AI 算法、仿真优化、数据治理等相关技术,有智能 AI 优化项目统筹经验优先。 具备团队管理、技术统筹、项目攻坚能力,擅长用 AI 革新传统设计流程、降本提效。
设计总监3-5年本科工业设计五险大小周5-8年经验
岗位职责: 1.全面负责公司整体设计战略规划与品牌视觉体系建设,统筹UI/UX、品牌、产品、空间等多维度设计工作 2. 领导设计团队完成重点项目创意策划、方案落地及全流程质量把控 3.协同产品、研发、市场等部门,推动设计驱动型业务增长与用户体验优化 4. 建立并完善设计规范、流程标准与人才梯队培养机制 5.把握行业设计趋势,持续提升团队专业水准与创新影响力 任职要求: 1.8年以上设计领域工作经验,其中至少5年团队管理经验,有成熟设计管理体系搭建经验者优先 2. 具备跨平台(Web/App/线下场景)全链路设计能力及商业转化思维 3.出色的审美素养、逻辑表达力与跨部门协同推动力 4. 本科及以上学历,视觉传达、工业设计、数字媒体等相关专业背景 5.有知名互联网企业或4A广告公司设计总监履历者优先
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责: 1. 负责企业数字化系统的整体规划与运营管理,推动公司数字化转型落地实施 2. 主导公司数字化基础架构及运维机制的构建与持续优化 3. 承担公司业务运营流程相关的IT架构设计与实施工作 4. 推进研发云平台的建设、日常运营及服务支撑体系的重构升级 5. 统筹公司信息安全体系的维护、迭代与能力提升 岗位要求: 1. 拥有双一流院校相关专业本科及以上学历 2. 具备从零到一成功构建大型集团级数字化流程体系的实际经验 3. 技术背景出身,具有5年以上数字化技术团队管理经历 4. 熟悉IPD、DSTE等管理工具与方法论的应用实践
java总监
5-6.5万元/月
技术总监5-10年本科其他行业
1、负责亚朵商品(酒店侧&零售侧)相关业务系统的核心架构设计、和技术方案选型、核心模块代码开发; 2、参与项目分析讨论、跨团队沟通和拉齐 3、主导技术难题攻关,推动产品性能和架构优化; 4、对未来系统进行宏观思考,规划统一的框架、平台和组件; 5、了解互联网的技术发展、前沿技术,评估外部技术与解决方案,并成功应用于工作中; 6、负责后端开发团队的日常管理;分解并安排任务,推动项目顺利进行,促进团队共同进步; 岗位要求 1、具备系统调试、性能调优等技能,对疑难技术问题具备较强的排查能力; 2、JAVA基础扎实,理解IO、多线程、集合等基础,对JVM原理比较熟悉;熟悉tcp、http等基本协议; 3、对于用过的开源产品,深入理解内部原理和机制,如Spring、myBatis、SpringCloud、Dubbo等; 4、深入理解索引、锁机制、事物的底层原理,能辅导他人排查数据库性能问题; 5、有互联网电商核心系统相关经验优先; 6、带过研发团队,有团队管理经验;
建筑设计工程师
1.4-1.6万元/月
建筑设计3-5年本科方案设计施工图设计公共建筑商业建筑办公建筑
【工作内容】 - 参与项目初期方案设计,进行建筑构思及图纸绘制工作; - 协同团队完成建筑功能分区、空间布局与外观造型设计; - 对接甲方需求,推进设计方案沟通,统筹各专业协作,保障设计品质与进度; - 参与施工图审查及施工现场技术支持,及时解决施工中涉及的设计问题。 【任职要求】 - 建筑学相关专业全日制本科及以上学历,建筑新老八校背景优先,具备约5年建筑设计工作经验; - 熟悉国家设计规范与行业技术标准,具有良好的美学素养与创新思维,拥有大型商业项目、民用建筑全流程设计经验,可独立主导大型商业综合体项目设计; - 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、D5等设计工具,能独立开展并完成设计任务; - 责任心强,具备良好沟通协调能力,能胜任多项目并行的工作节奏
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责: 1.制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发方案,确保与公司整体战略方向保持一致。 2.关注行业前沿动态与市场变化,研究竞争格局,为产品发展方向和技术路径提供有力支持。 3.搭建并带领储能Pack研发团队,明确团队目标与执行计划,监督工作进展,提供指导与能力提升支持。 4.优化部门管理制度、流程与标准体系,提升团队运作效率和协作水平。 5.主导储能Pack核心技术研发,涵盖结构、电气、热管理等方面设计,保障产品性能与品质处于行业前列。 6.推进技术革新,应用新型材料、工艺与方法,降低制造成本,增强产品市场竞争力。 7.全面负责储能Pack项目生命周期管理,从立项、方案设计到样机制作、测试验证及量产落地,确保项目准时高质量交付。 8.统筹协调内外部资源,识别并应对技术风险与挑战,保障项目高效推进。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。 2.8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验,深入了解行业技术演进趋势与市场需求。 3.具备深厚的理论基础和丰富的实战经验,精通储能Pack的设计开发及生产工艺流程。 4.拥有出色的团队领导力与项目管控能力,能有效整合资源,推动项目高效执行。 5.具备优秀的沟通技巧与客户导向意识,善于与客户、供应商及内部部门协同合作。 6.富有创新精神和问题解决能力,能在复杂技术与业务场景中快速判断并提出有效对策。
建筑设计师
1-2万元/月
建筑设计师长期3-5年大专
岗位职责: 1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程 3.配合结构、机电等专业完成多专业协同设计 4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理 5.遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施 任职要求: 1.建筑学或相关专业本科及以上学历 2.具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力 5.责任心强,注重细节,有团队合作意识
设计总监5-10年本科
岗位职责 1. 统筹管理设计团队及项目设计事务,构建并落实设计标准体系,全面掌控各项目的设计质量、风格导向、图纸表现与专业技术规范; 2. 主导中高端公共建筑项目(如酒店/公寓、办公、养老、商业综合体、公共配套等)的核心创意构思、概念规划与方案设计,具备住宅类项目设计背景,带领团队实现从概念到实施的全过程设计管控; 3. 负责重点项目提案、中期评估及关键阶段汇报,对接建设方高层与设计管理部门,清晰阐述设计思路,推动项目高效决策; 4. 严格把关方案图与施工图质量,协调建筑、结构、机电、软装、景观等多专业协作,解决设计与施工中的技术难题,保障设计成果完整落地; 5. 负责团队日常运作、任务分配、专业指导与人才培育,构建合理的人才梯队,提升团队整体设计水平与执行效率; 6. 协同商务与市场部门响应客户需求,参与前期技术交流、方案调整与成本匹配,助力项目签约及回款推进; 7. 跟进行业发展趋势、新型材料与工艺应用,持续增强公司设计实力与品牌影响力。 任职要求 1. 环境艺术、室内设计、建筑设计等相关专业本科及以上学历,5年以上中高端公建室内设计全流程工作经验,具备成熟落地项目案例,能独立掌控设计品质与实施效果; 2. 具备出色的设计创意、空间审美与全局把控能力,可独立审阅施工图,精通细部构造与施工工艺,具备快速解决现场技术问题的能力; 3. 熟悉国家及地方室内设计相关规范、消防要求及公建项目报审流程,掌握施工工艺、材料选用与成本控制原则; 4. 具备优秀的团队管理与跨项目统筹能力,能够同时推进多个项目,合理调配资源,确保进度与质量达标; 5. 具备良好的客户沟通、需求分析与方案优化能力,商务意识突出,善于在设计表达与客户诉求之间取得平衡; 6. 熟悉上海部分区域公建项目的报规、报建及相关地方性要求,有本地项目经验、行业资源或政府/甲方合作背景者优先; 7. 工作态度严谨,抗压能力强,具备良好的职业操守与团队合作精神。 部门介绍 华东创研中心(上海院)是中建西南院深化改革、对标国际一流的创新试验平台;辐射长三角区域设计市场的重要支点;拓展多元业务与海外布局的关键阵地。 我们是建筑师、规划师、策划师,关注景观、装饰等与城市空间紧密关联的领域,根据项目目标灵活转换角色,实现多专业融合,致力于成为最具影响力的城市营造者,以专业的设计语言与思维赢得广泛认可。 依托中建西南院的技术积淀与综合实力,我们的设计聚焦建筑、景观与城市,注重可行性、可持续性与发展弹性。始终保持与客户、合作伙伴的高效互动,以理性与艺术兼具的思维方式,呈现具有挑战性且鼓舞人心的作品,提升公共生活品质,维护城市与自然的生命系统,打造宜居宜业的空间环境。 我们位于上海市长宁区安化路,现正寻找富有创造力的室内设计建筑师,共同探索空间设计的无限潜能。在这里,你将体验开放的管理模式、理性的设计逻辑,以及不断延展的业务边界,积极迎接时代赋予的机遇与挑战。
技术总监5-10年博士互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域的前沿动态,规划技术演进方向与发展战略; 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析与专业报告; 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地执行,带领团队攻克实施过程中的关键技术难题; 4. 持续推进战略协同,整合内外部资源,打造产学研融合的产业生态体系; 5. 搭建高水平的人工智能研发团队,强化技术创新能力,持续提升团队专业水平与产品竞争力。 任职要求: 1. 博士学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景; 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验; 3. 精通人工智能技术及其应用场景,拥有扎实的产品设计与管理经验,具备技术突破、业务创新或重大项目的成功交付经历者优先; 4. 具备出色的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品性能与用户满意度; 5. 拥有敏锐的市场感知力和创新意识,能快速应对市场变化与客户诉求; 6. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推进项目执行与团队协作; 7. 在国内外重要技术会议或公开场合发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
变压器技术总工
1.2-1.8万元/月
技术总监5-10年本科变压器生产技术
一、岗位职责 1技术管理与审核 设计审核与指导:主导电磁计算、结构设计图纸的审核,制定设计原则与任务书,确保设计合规性。 技术标准制定:建立公司变压器技术体系,涵盖设计、制造、检验全流程规范,确保符合国标及国网/南网要求。 关键技术决策:组织设计方案会审,制定重大技术方案,管理核心项目节点。 2.产品研发与创新 新产品开发:主导油浸式、干式、整流及非晶合金变压器研发,拓展产品线。 技术创新攻关:研究新材料、新工艺,优化能效设计,推动专利申报与标准化。 前沿技术跟踪:分析国际技术动态(如IEC标准),制定技术路线图。 3.质量控制与标准化 质量体系搭建:监控生产全流程质量,执行质量控制计划,处理重大现场质量问题。 工艺优化:制定生产工艺守则,提升生产效率与产品可靠性。 成本控制:负责产品成本测算、材料核算及报价优化,平衡性能与成本。 4.团队建设与管理 技术团队搭建:招聘、培养技术人才,制定培训计划与绩效评估机制。 跨部门协作:协调研发、生产、销售部门,确保项目高效落地。 5.市场与技术支持 招投标支持:制定技术方案与价格策略,参与标书评审,提供竞标技术优势。 客户对接:负责技术宣讲、客户答疑及售后技术支援(如安装调试、故障处理)。 二、任职要求 1.学历与专业 学历:本科及以上,电气工程及其自动化、机电一体化、机械设计等相关专业优先。有中级或以上工程师职称。 2.工作经验 行业经验:5-10年及以上变压器设计经验,专注35kV及以下电压等级产品(油变、干变、非晶合金、箱变等)。 管理经验:3年以上技术团队管理经验。 3.技术能力 核心技能: 精通电磁计算、结构设计及仿真工具(如AutoCAD、SolidWorks)。 熟悉各个生产环节的生产制造工艺并可以现场解决问题。 标准掌握:深入理解国标、IEC国际标准及电网企业技术规范。 4.管理能力 团队领导:具备团队搭建、人才培养及跨部门协作能力。 项目管理:熟练管控研发周期、资源调配及风险应对。 加分项 有以下行业经验:其他制造业
研发主管
3-4.5万元/月
技术总监5-10年本科制药/医疗
岗位职责: 1. 全面负责新项目的统筹管理,制定并推动技术部门工作目标与实施计划; 2. 组织制定并落实技术系统相关管理制度及执行细则; 3. 牵头开展不合格产品的评审处理工作; 4. 推动技术研发与产品创新工作的组织实施; 5. 主导质量体系的建立与落地执行; 6. 负责公司标准化建设及计量管理工作; 7. 定期开展技术与质量分析,制定并落实预防及纠正方案; 8. 主管相关仪器类产品的研发全流程管理; 9. 负责技术团队的搭建与人才引进。 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械、机电、生物工程等相关专业,具备10年以上同行业工作经验; 2. 拥有5年以上医疗器械研发部门总监或总工程师相关任职经历; 3. 精通医疗器械研发管理体系构建、项目推进、研发团队梯队建设及技术标准化制度与流程设计,具备实际成功案例;曾主导开发并成功上市获得市场认可产品者优先; 4. 熟悉医疗器械行业法规及相关质量管理体系要求; 5. 具备出色的组织协调、计划管控、沟通协作、创新思维、问题分析与解决能力,抗压性强,擅长团队领导与管理。 加分项 具备以下领域经验:医疗器械
副总工程师
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科嵌入式技术单片机开发驱动开发
1、全面统筹硬件研发团队的日常运作,确保各项工作有序推进并按期交付。 2、团队管理:带领硬件研发团队,指导成员开展工作,保障团队目标与计划的有效落地。 3、硬件开发:主导硬件方案设计,监督电路板布局、电路图及原理图的设计与实现过程。 4、软件开发:牵头软件方案规划,指导驱动程序、固件或嵌入式软件的开发与实施。 5、技术支持:面向客户提供专业技术支持,协助完成问题分析、故障排查与解决方案制定。 6、需求定义:协同客户或内部团队明确软硬件功能需求与技术规格,输出技术文档与使用手册。 7、技术调研:对新兴技术进行可行性评估,判断其在产品中的应用价值与集成路径。 8、跨职能协作:与产品经理、软件工程师、测试工程师紧密配合,确保产品满足设计要求、质量规范和交付节点。 9、性能调优:持续优化软硬件系统性能,提升产品的运行效率与稳定性。 10、知识传递:定期组织技术交流,分享前沿技术与实践经验,促进团队整体能力提升。 11、产线技术规划 12、对接客户需求反馈,梳理技术问题并制定相应解决方案 任职要求: 1、本科及以上学历,电子类相关专业背景优先,如电子工程、通信工程等(射频与通信方向更佳)。 学历要求:本科及以上学历,相关专业为电子工程、通信工程等(射频、通信相关专业优先)。 2、具备3年以上监测或通信系统设计经验,或3年以上射频链路硬件开发经历,同时拥有2年以上团队管理经验,熟悉硬件研发流程及产品全生命周期管理。 3、掌握模拟电路、数字电路、通信原理和嵌入式系统等专业知识,具备系统级设计与调试能力,能独立解决复杂技术问题。 4、具有良好的团队领导与组织协调能力,可制定工作目标、合理分配任务与资源,推动跨部门协作高效进行。 5、具备出色的沟通表达能力与团队协作意识,能够顺畅对接各方,保障项目顺利推进。
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监3-5年大专高低温试验箱超低温
技术总监任职要求 1、核心技能:掌握超低温制冷系统的工作原理与整体设计流程,具备环境试验箱的结构设计能力,熟悉电气控制及自动化相关技术,能熟练使用CAD、SolidWorks等软件完成试验箱的结构建模与优化设计,拥有密封性、保温性能、承载结构等关键部件的设计经验,熟悉试验箱的生产制造工艺及装配流程。 2、经验要求:具备5年以上环境试验箱领域工作经验,其中至少3年团队管理经历。
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