
管道监理工程师
7000-10000元/月
监理工程师3-5年本科注册监理工程师一级建造师中级工程师
岗位职责:
1、参与图纸会审及设计交底工作,跟进本专业领域内设计变更与工程变更的实施情况,并开展质量监督;
2、审核施工组织设计或施工方案中涉及本专业的相关内容,并依据职责权限进行审批;
3、审查工程质量计划,确定质量控制点设置,实施检查、放行操作,并完成质量计划的关闭工作;
4、根据实际工作需求编制监理相关工作程序,并按程序规定规范填写监理日志;
5、监督施工单位在本专业技术质量控制范围内的关键质量检查和重要施工环节,核查施工质量是否符合规范要求,按计划对施工现场实施巡视或旁站监督;对工程所用材料、构配件及设备的存放、运输(施工单位负责部分)进行监督检查;
6、参与现场施工过程中不符合项的处置,对问题项进行跟踪验证和闭环管理;
7、参与工序交接、隐蔽工程以及分部(项)、单位工程完工阶段的质量验收;审核竣工资料中本专业相关质量检验问题的处理情况;
8、负责进度计划的监控与偏差纠正,对子项工程量进行核实确认;
9、负责责任区域内的安全巡查,发现问题及时提出整改要求或上报处理,每月按时提交安全隐患排查记录。
岗位要求:
1、本科及以上学历,所学或从事专业与岗位匹配,具备岗位所需的专业能力,能独立承担工作任务;
2、具有3年及以上相关工作经验,持有中级及以上职称或执业资格证书者优先;
3、掌握管道、给排水专业相关的验收规范和技术规定;
4、了解管道、给排水专业监理工作的基本流程;
5、熟悉管道、给排水专业的施工方法、验收标准及关键控制要点;
6、具备良好的学习能力、创新能力以及团队合作意识;
福利待遇:
1. 缴纳五险一金,公积金缴纳比例为12%;
2. 提供定期体检、住宿安排及上下班交通保障;
3. 享受法定节假日、年休假、探亲假、季度假等休假权益。
人力资源经理/主管
1.5-3万元/月
人力资源经理/主管经验不限高中绩效管理薪酬福利招聘
岗位内容:
1. 配合推进公司人力资源政策的执行,确保符合国家相关法律法规;
2. 规范公司内部管理行为,监督并处理涉及员工关系的事务与争议;
3. 参与制定员工福利及激励方案,涵盖休假安排、退休保障、餐费补贴等事项;
4. 负责管理员工人事档案,并按时维护更新,保障信息完整准确;
5. 协助开展员工培训与职业发展活动,支持团队持续学习与能力提升。
任职要求:
1. 具备5年及以上人力资源管理工作经历;
2. 拥有出色的沟通协调与谈判能力;
3. 熟悉人力资源相关法律规章,能有效落地执行;
4. 精通MS Office办公软件,包括Excel、Word、PPT等;
5. 具备自主工作意识,善于独立分析和应对问题,适应变化并勇于迎接挑战。
房建项目总监理工程师
7000-8000元/月
监理工程师3-5年学历不限年龄在45岁以下注册监理工程师
1. 策划并落实项目整体战略与实施方案;
2. 搭建并高效运作项目团队;
3. 监控项目成本与时间节点;
4. 协调各方合作关系,保障沟通顺畅;
5. 保证项目成果质量及如期交付。
拥有扎实项目管理背景者,期待您的加入!
水利部注册总监
9000-10000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师水利工程
1.必须持有水利部注册监理工程师证书。
2.必须有工程师及以上职称。
3.必须有5年以上水利项目管理经验。
4.必须会开车。
人事管理岗
7000-10000元/月
人力资源经理/主管经验不限大专招聘组织发展
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员安排工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位的实际操作经验
3、大专及以上学历
土建工程监理专业人员
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专房建工程装饰装修工程中级工程师监理员
岗位职责:
1、承担总监理工程师指派或委托的各项监理事务;
2、根据总监理工程师的授权,履行专业监理工程师的相关职责与权限;
3、配合总监理工程师开展本项目部门人员的选任工作,并参与制定其工作任务与职能划分;
4、参与监理规划的编制工作,审核各专业项目的监理实施细则;
5、协助开展对承包单位资质的审查,并提出相应评审建议;
6、协助总监理工程师组织或参与工程质量事故的调查分析;
7、参与工程变更的审查与处理工作;
8、对进场材料、构配件的质量以及分部、分项及单位工程的质量状况进行检查;
9、及时识别现场问题并提出解决方案;
10、负责组织编写监理日志,参与工程项目监理资料的归集与整理;
11、协助总监理工程师主持工程项目监理资料的汇总与整理;
12、收集、整合并参与监理文件资料的系统化整理;
13、严格执行公司各项决议、指示及业主方在监理合同范围内发出的合规指令
监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师监理工程师培训证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
机电工程监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专房建工程装饰装修工程中级工程师监理员
岗位职责:
1、承担总监理工程师指派或委托的监理相关工作;
2、根据总监理工程师的授权,履行专业监理工程师的职责并行使相应权限;
3、配合总监理工程师开展本项目部门负责人员的选定,并参与明确其工作内容与职责划分;
4、参与监理规划的编制,审核各专业项目的监理实施细则;
5、参与对承包单位资质的审查,并提出相关审查建议;
6、协助总监理工程师组织或参与工程质量事故的调查工作;
7、参与工程变更的审查与处理工作;
8、对进场材料、构配件质量以及分部、分项、单位工程的质量进行检查;
9、及时识别问题并提出处理意见和解决方案;
10、组织编写监理日志,参与工程项目监理资料的整理工作;
11、协助总监理工程师主持工程项目监理资料的归集与整理;
12、负责监理文件资料的收集、汇总及整理工作的参与;
13、严格执行公司各项决议、指示以及业主方在监理合同范围内下达的合理指令;
小工1-4天
皇城抽水蓄能电站,招聘小工,,,需要光明医院新人入职体检报告,白班240夜班360。干的好的可以涨工资,能接受吃米饭的来,,工资项目部统一发放,工资,工资有保障,隧道工程里面不热,活简单,过时不候,联系电话需要长时间能干的,干一两天,(应为
甘肃武威有没有6吨-8吨左右压路机理工学校用一下明天7点到,3个小时活,现钱。
压路机司机1-4天1-2人
有没有6吨-8吨左右压路机武威理工学校用一下明天7点到,3个小时活,现钱。
总监理工程师3-5年学历不限现场专监
因公司业务发展需要,诚聘以下岗位人员:
1. 房建工程专业监理工程师1名
要求房建相关专业,熟悉技术、图纸、会做监理资料,有房建项目从业经验优先。
有意向从业者可致电详谈
深圳市招聘机电专监
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证
深圳市房建项目招聘机电专业监理工程师。要求有专监证书。工资6千-7千。有五险一金,同时招聘机电监理员工资4500包吃住。有五险一金
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程
招聘监理工程师总监
项目地点昌都,
要求:持建设部监理工程师证书,项目经验五年以上
项目1000多万
海拔3600左右
工资12000一个月工期半年,合作的好,长期都有项目
农村改造,房建市政项目
有空闲的朋友联系:陈
精正花园2楼
4000-5000元/月
人事专员经验不限初中及以下弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先客服金融互联网产品互联网运营餐饮/酒店企业文化建设培训实施招聘与配置人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策销售人事/销售从业经验
本公司招聘大专学历以上,上班时间自由,工资3000到5000上不封顶,周末双休,正常节假日休息,工资正常发放,不拖欠。
人事管理岗
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公金融互联网产品
一、岗位职责
1. 负责日常文件录入、整理、打印、复印、归档管理;
2. 接听电话、接待来访人员,做好登记与沟通;
3. 负责办公用品管理、考勤统计、快递收发;
4. 协助完成会议安排、资料准备、简单数据统计;
5. 完成领导交办的其他办公室日常工作。
二、任职要求
1. 男女不限,学历中专及以上;
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件;
3. 细心稳重、沟通良好、吃苦耐劳、有团队意识;
线上HRBP
3000-4000元/月
HRBP经验不限学历不限
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薪资范围 3000-4000*12
学历不限
经验不限
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
质量总监
1.2-2万元/月
监理工程师10年以上本科QAQC质量体系管理化学药原料药
岗位名称:质量总监(原料药方向)
核心定位:
作为企业质量体系的核心负责人,全面主导GMP原料药质量体系的构建、实施与持续优化,统筹覆盖全链条的质量管理流程,确保产品合规性与质量稳定性,支撑公司在医药行业的可持续高质量发展。
主要职责:
体系构建与改进:主导制定公司质量战略、质量目标及组织架构设计,全面承担GMP原料药质量体系的建立、维护、升级与执行落地,推动质量管理职能的系统化提升;
质量保证管理:建立健全质量保证机制,牵头开展各类与质量关联的关键系统工作(包括偏差处理、变更控制、CAPA、验证管理、产品质量回顾等),保障体系高效运转;
全过程质量监管:对物料采购、生产运行、成品检测等影响产品质量的关键环节实施全程监督、协调与管控,确保各阶段严格执行GMP规范,产品质量满足既定标准;
团队建设与培养:参与QA、QC团队的人才引进、选拔任用、培训发展与绩效评估,打造专业高效的质量管理队伍,完善部门管理制度,定期组织GMP法规及专业技术培训,提升团队综合能力;
合规审计管理:策划并实施公司内部GMP自检,及时识别风险并推动整改闭环;统筹应对外部质量审计(如监管机构、客户现场审计等),牵头落实审计缺陷项的整改与反馈;
质量决策支持:密切跟踪国内外行业法规更新、技术标准变化及质量难点趋势,结合实际运营情况,向管理层提出改进产品质量与优化体系运作的专业建议,提供有力决策依据;
其他相关任务:高效完成上级交办的其他与质量管理工作相关的重点事项。
任职要求:
学历与专业:本科及以上学历,化学、药学、制药工程、分析化学等相关专业背景,具备扎实的理论功底;
经验与资质:
10年以上原料药行业质量管理及认证实践经验,熟悉QC、QA全流程检测与管理体系运作;
具有主导或深度参与FDA、欧洲(如EMA)认证项目者优先考虑;
须具备3年以上原料药领域质量总监岗位工作经验,并有至少3年质量授权人(QP)相关履职经历;
专业技能:
熟练掌握药品法律法规、行业规范及企业质量管理体系要求,精通GMP各模块知识及其实际应用;
具备多肽类、氨基酸类原料药及中间体的分析方法开发、方法验证和日常检测管理经验,熟悉HPLC、LC-MS等关键分析设备的操作与维护;
核心能力:
工作作风严谨细致,具备良好的创新思维、问题分析与解决能力,对质量管理工作具有高度责任感和追求卓越的态度;
具备优秀的沟通表达、组织协调能力和团队领导力,能够有效推进跨部门协作,保障质量议题高效闭环。
兼职主主管
60-100元/天
人事经理经验不限学历不限
工作内容:平台更新广告,完成日常工作
工作环境:办公室坐班,工作简单 轻松 自由
要求:30岁以下,有耐心,熟练运用手机,会电脑基本操作
工作地点:敦煌
时间:下午15点至19点,日结现结
安全监理工程师
7000-10000元/月
监理工程师1-3年本科
工作地点:嘉峪关岗位职责:
1、负责HSE管理流程、应急预案及安全培训方案的编制工作;
2、组织并实施各类安全检查(包括现场巡查、专项检查、联合检查),起草与安全文明施工相关的指令文件(如整改通知单、工作联系单)、专题报告、安全月报及总结材料;
3、审核施工承包单位提交的安全管理体系资料、专项安全技术措施、应急救援预案,参与施工组织设计的审查;
4、参与先决条件或开工条件核查,重点审查施工单位的企业资质、安全生产许可证、项目经理资质、安全管理人员资格、特种作业人员持证情况以及安全管理体系建立情况;
5、核验施工起重机械、整体提升脚手架、模板等自升式设施和安全设备的验收手续及其使用过程中的定期检测记录;
6、参与或牵头召开安全会议,并负责撰写会议纪要;
7、组织开展内部环境与职业健康安全管理相关工作,包括职业健康安全管理程序与制度的制定及相关培训的实施。
岗位要求:
1、本科及以上学历,所学或所从事专业符合岗位需求,具备岗位所需的专业知识与能力,能独立承担工作任务;
2、具有3年以上核电领域安全管理工作经验,持有中级及以上职称或相关执业资格证书;
福利待遇:
1. 缴纳五险一金,公积金按12%比例缴纳;
2. 提供定期体检、住宿安排及上下班交通保障;
3. 享受法定节假日、年休假、探亲假、季度假等休假权益。
栏目概述
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